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崗位職責(zé)： 1. 及時了解葡萄酒和烈酒世界的最新趨勢，以及不同類型和產(chǎn)區(qū)的葡萄酒；? 2. 控制和維護(hù)庫存水平，提高銷售額; 3.?熟悉餐廳酒單，采購新產(chǎn)品并及時了解客人的口味和要求； 4.?負(fù)責(zé)餐廳所有餐具和設(shè)備的管理及維護(hù)，如玻璃杯、器皿和瓶子的庫存等； 5.?負(fù)責(zé)所有餐飲團(tuán)隊成員酒水類現(xiàn)有或新產(chǎn)品的培訓(xùn)，銷售技巧培訓(xùn)和其他必要的相關(guān)培訓(xùn)； 6.?主持和參加品酒活動，加強與經(jīng)銷商和葡萄酒商的關(guān)系。 崗位要求： 1.?三年以上五星級酒店或高檔餐廳的工作經(jīng)驗； 2. 具備良好的團(tuán)隊協(xié)作能力及溝通能力。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)廣式燒臘菜品的制作，包括燒鴨、燒鵝、叉燒、乳豬等傳統(tǒng)燒臘食品的腌制、烤制及出品 2、根據(jù)酒店標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格控制燒臘產(chǎn)品的質(zhì)量、口感及擺盤效果，確保出品符合酒店要求 3、負(fù)責(zé)燒臘廚房的日常運營管理，包括食材準(zhǔn)備、設(shè)備維護(hù)及衛(wèi)生清潔工作 4、定期研發(fā)新式燒臘菜品，豐富菜單選擇，提升顧客用餐體驗 5、協(xié)助廚房團(tuán)隊完成其他相關(guān)工作，確保廚房高效運轉(zhuǎn) 【崗位要求】 1、熟練掌握廣式燒臘制作工藝，具備扎實的燒臘技術(shù)功底 2、熟悉各類燒臘食材的挑選、腌制及烤制技巧，能獨立完成整套燒臘制作流程 3、具備較強的食品安全意識，嚴(yán)格遵守廚房衛(wèi)生及安全操作規(guī)范 4、能適應(yīng)高強度工作環(huán)境，具備團(tuán)隊合作精神及良好的溝通能力 5、有酒店餐廳燒臘工作經(jīng)驗者優(yōu)先

崗位職責(zé)： 1. 及時了解葡萄酒和烈酒世界的最新趨勢，以及不同類型和產(chǎn)區(qū)的葡萄酒；? 2. 控制和維護(hù)庫存水平，提高銷售額; 3.?熟悉餐廳酒單，采購新產(chǎn)品并及時了解客人的口味和要求； 4.?負(fù)責(zé)餐廳所有餐具和設(shè)備的管理及維護(hù)，如玻璃杯、器皿和瓶子的庫存等； 5.?負(fù)責(zé)所有餐飲團(tuán)隊成員酒水類現(xiàn)有或新產(chǎn)品的培訓(xùn)，銷售技巧培訓(xùn)和其他必要的相關(guān)培訓(xùn)； 6.?主持和參加品酒活動，加強與經(jīng)銷商和葡萄酒商的關(guān)系。 崗位要求： 1.?三年以上五星級酒店或高檔餐廳的工作經(jīng)驗； 2. 具備良好的團(tuán)隊協(xié)作能力及溝通能力。

崗位職責(zé)： 1、建立與優(yōu)化財務(wù)管理體系，立項決策、成本核算、內(nèi)外部定價、資源部署決策等相關(guān)核算分析工作，提供優(yōu)化或分析建議； 2、根據(jù)集團(tuán)預(yù)算工作安排，定期與不定期跟蹤及反饋預(yù)算執(zhí)行情況，對各類數(shù)據(jù)差異及波動原因有深入見解，從財務(wù)和業(yè)務(wù)等角度進(jìn)行多元化的分析； 3、關(guān)注餐飲行業(yè)動態(tài)，收集市場情報、匯總并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，從多維度與與子公司各業(yè)務(wù)部門（門店前線、采購中心、市場營銷等）合作，對各個經(jīng)營環(huán)節(jié)進(jìn)行分析，協(xié)助制定及優(yōu)化公司各項經(jīng)營策略； 4、參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展、對外投資等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)及風(fēng)險評估、財務(wù)風(fēng)險的控制；對相關(guān)政策進(jìn)行分析及解讀并形成獨立觀點； 5、根據(jù)經(jīng)營分析報告，進(jìn)行各類數(shù)據(jù)分析，提出預(yù)警及改進(jìn)； 6、與銷售部門協(xié)助銷售分析及業(yè)務(wù)支持； 7、控制集團(tuán)各項業(yè)務(wù)費用分析及管控； 8、進(jìn)行深度內(nèi)部流程管控及優(yōu)化； 9、公司層面分派的其他工作； 任職資格： 1、在餐飲行業(yè)從事財務(wù)工作、主力分析數(shù)據(jù)為主； 2、財務(wù)管理、會計、審計等財會相關(guān)專業(yè)； 3、5年或以上財務(wù)工作經(jīng)驗，其中3年左右的財務(wù)分析經(jīng)驗； 4、具備豐富的財務(wù)知識及良好的財務(wù)管理意識，熟知先進(jìn)的財務(wù)管理方式；有較強的財務(wù)分析預(yù)測及風(fēng)險防范能力；熟悉財務(wù)計劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級財務(wù)管理流程； 5、積極進(jìn)取，具有快速學(xué)習(xí)能力、較強的邏輯思維能力和財務(wù)分析能力，對數(shù)據(jù)高度敏感，具有較強組織統(tǒng)籌能力； 6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊精神強、責(zé)任心強、抗壓能力強。 薪金待遇：20K-30K 工作地點：澳門 公司內(nèi)部直招，無需中介費

崗位職責(zé)： 1. 熟悉并高效率地為客人辦理入住和退房手續(xù)； 2. 以專業(yè)及熱情的態(tài)度為賓客提供咨詢、預(yù)訂、票務(wù)、款接等服務(wù)，并協(xié)助處理結(jié)帳； 3. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與程序向客人解釋及推薦服務(wù)和設(shè)施； 4. 在酒店禮賓臺或大堂及商場區(qū)域內(nèi)進(jìn)行所有活動； 5. 及時、專業(yè)地處理客人的安排。 崗位要求： 1. 韓語流利，英文良好，有韓語相關(guān)證書優(yōu)先； 2. 形象氣質(zhì)佳，具有良好的溝通技巧和賓客服務(wù)意識； 3. 熟悉Opera, ACSC, OWS等系統(tǒng)者優(yōu)先考慮； 4. 有國際品牌五星級酒店/福布斯星級酒店賓客服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5. 可接受輪班及通宵班工作。

崗位職責(zé)： 1. 熟悉并高效率地為客人辦理入住和退房手續(xù)； 2. 以專業(yè)及熱情的態(tài)度為賓客提供咨詢、預(yù)訂、票務(wù)、款接等服務(wù)，并協(xié)助處理結(jié)帳； 3. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與程序向客人解釋及推薦服務(wù)和設(shè)施； 4. 在酒店禮賓臺或大堂及商場區(qū)域內(nèi)進(jìn)行所有活動； 5. 及時、專業(yè)地處理客人的安排。 崗位要求： 1. 韓語流利，英文良好，有韓語相關(guān)證書優(yōu)先； 2. 形象氣質(zhì)佳，具有良好的溝通技巧和賓客服務(wù)意識； 3. 熟悉Opera, ACSC, OWS等系統(tǒng)者優(yōu)先考慮； 4. 有國際品牌五星級酒店/福布斯星級酒店賓客服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5. 可接受輪班及通宵班工作。

崗位職責(zé)： 1. 熟悉酒店酒吧、酒廊和餐廳的服務(wù)流程,按流程向客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)； 2. 熟悉酒水相關(guān)知識，向客人介紹并制作酒水及飲品等。 崗位要求： 1. 熟練掌握調(diào)酒相關(guān)技能，能夠獨立創(chuàng)新制作各種酒水，熟悉調(diào)酒工藝工序及工作流程； 2. 至少一年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有國際品牌五星級酒店或福布斯/米其林/黑珍珠星級餐廳服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3. 良好的英文能力，廣東話流利優(yōu)先考慮； 4. 可接受24小時輪班或落場班工作。

崗位職責(zé)： 1. 熟悉酒店設(shè)施，包括點餐、賓客服務(wù)請求、餐廳預(yù)訂和交通、航班或娛樂節(jié)目。 2. 遵循SOP中規(guī)定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)的態(tài)度及時、禮貌地處理所有來電/消息/電子郵件?，認(rèn)真記錄客人的需求與意見，并聯(lián)系相應(yīng)部門及時處理和跟進(jìn)客人的需求、投訴與建議。 崗位要求： 1.?流利的普通話、英語溝通能力，廣東話良好; 2.?具有較強的客戶服務(wù)意識，做到禮貌、耐心、細(xì)致地回答客人的問題;? 3.?具備品牌酒店總機、前廳相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4.?能接受輪班/通宵班。

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)酒店各區(qū)域鮮花及盆栽的養(yǎng)護(hù)及季節(jié)性裝飾，運用設(shè)計技巧去裝飾不同區(qū)域及季節(jié)性的花卉和盆栽； 2. 根據(jù)不同宴會或活動的餐桌布置設(shè)計對應(yīng)的鮮花或盆栽，熟悉現(xiàn)代風(fēng)格的插花技巧； 3. 運用電腦協(xié)助高級花藝師制作花卉或盆栽的設(shè)計圖； 4. 遵循酒店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)測并及時確認(rèn)客人需求，處理客戶投訴，保持良好的客戶關(guān)系； 5. 維護(hù)花藝室的產(chǎn)品庫存，及時補充所需要的用品，設(shè)計材料等，如有短缺及時向主管報告； 6. 確?；ㄋ囀噎h(huán)境整潔及物品擺放情況。 崗位要求： 1. 精通各類綠色植物的養(yǎng)護(hù)和各類插花的設(shè)計； 2. 具備花藝設(shè)計相關(guān)證書，具有手工藝技巧優(yōu)先； 3. 具備酒店花藝工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 4. 可接受24小時輪班。

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)酒店各區(qū)域鮮花及盆栽的養(yǎng)護(hù)及季節(jié)性裝飾，運用設(shè)計技巧去裝飾不同區(qū)域及季節(jié)性的花卉和盆栽； 2. 根據(jù)不同宴會或活動的餐桌布置設(shè)計對應(yīng)的鮮花或盆栽，熟悉現(xiàn)代風(fēng)格的插花技巧； 3. 運用電腦協(xié)助高級花藝師制作花卉或盆栽的設(shè)計圖； 4. 遵循酒店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)測并及時確認(rèn)客人需求，處理客戶投訴，保持良好的客戶關(guān)系； 5. 維護(hù)花藝室的產(chǎn)品庫存，及時補充所需要的用品，設(shè)計材料等，如有短缺及時向主管報告； 6. 確?；ㄋ囀噎h(huán)境整潔及物品擺放情況。 崗位要求： 1. 精通各類綠色植物的養(yǎng)護(hù)和各類插花的設(shè)計； 2. 具備花藝設(shè)計相關(guān)證書，具有手工藝技巧優(yōu)先； 3. 具備酒店花藝工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 4. 可接受24小時輪班。

崗位職責(zé)： 1. 接聽預(yù)訂電話； 2. 以熱情、貼心和專業(yè)的方式為客人提供餐飲服務(wù)； 3. 保證服務(wù)質(zhì)量，主動為客人提供服務(wù)； 4. 了解餐飲菜單以及菜單外的食品或飲品。 崗位要求： 1. 女性身高168厘米或以上，男性身高182厘米或以上； 2. 至少1年優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)經(jīng)驗，最好是餐飲領(lǐng)域； 3. 對客戶服務(wù)和與人互動充滿熱情； 4. 性格開朗、精力充沛、熱情好客； 5. 外表得體專業(yè)； 6. 普通話和英語流利。 上班時間： 每周6個工作日；每天8個工作小時；24小時輪班

崗位職責(zé)： 1. 熟悉酒店設(shè)施，包括點餐、賓客服務(wù)請求、餐廳預(yù)訂和交通、航班或娛樂節(jié)目。 2. 遵循SOP中規(guī)定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)的態(tài)度及時、禮貌地處理所有來電/消息/電子郵件?，認(rèn)真記錄客人的需求與意見，并聯(lián)系相應(yīng)部門及時處理和跟進(jìn)客人的需求、投訴與建議。 崗位要求： 1.?流利的普通話、英語溝通能力，廣東話良好; 2.?具有較強的客戶服務(wù)意識，做到禮貌、耐心、細(xì)致地回答客人的問題;? 3.?具備品牌酒店總機、前廳相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4.?能接受輪班/通宵班。

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)花藝室的電話預(yù)訂、接待、回訪細(xì)節(jié)等工作； 2. 了解花卉及綠色植物的特性，協(xié)助花藝師完成酒店各區(qū)域鮮花及盆栽的養(yǎng)護(hù)及裝飾； 3. 遵循酒店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，確認(rèn)客人需求，處理客戶投訴，保持良好的客戶關(guān)系； 4.?確?；ㄋ囀噎h(huán)境整潔及物品擺放情況，協(xié)助花藝師進(jìn)行酒店植物的日常養(yǎng)護(hù)。 崗位要求： 1.?熱愛花卉藝術(shù)，審美佳，對花藝和綠植有濃厚的興趣及良好的審美觀； 2. 了解各類綠色植物的養(yǎng)護(hù)和基本花卉常識； 3.?具備酒店花藝工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 4.?可接受24小時輪班。

Key Responsibilities: Support Director of Rooms in daily operations of the Health Club, ensuring optimal service quality and guest satisfaction. 協(xié)助客務(wù)部總監(jiān)管理康體部的日常運營，確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度。 Develop and implement fitness programs, wellness activities, and recreational events to enhance guest experience. 制定和實施健身計劃、健康活動及休閒活動，以提升顧客體驗。 Supervise the team to ensure exceptional service and a clean, welcoming environment for all guests. 監(jiān)督康體部團(tuán)隊以確保卓越服務(wù)並為所有顧客保持清潔、舒適的環(huán)境。 Monitor equipment maintenance and safety standards, ensuring all facilities are in optimal condition. 監(jiān)控設(shè)備維護(hù)和安全標(biāo)準(zhǔn)，確保所有設(shè)施都能處於優(yōu)質(zhì)狀態(tài)。 Ensure compliance with health and safety regulations, and maintain accurate records related to Health Club operations. 確保遵守健康和安全法規(guī)，並準(zhǔn)確維護(hù)與部門運營相關(guān)的記錄。 Perform additional duties as required by Director of Rooms to support hotel operations and guest services. 根據(jù)客務(wù)部總監(jiān)的要求執(zhí)行其他職責(zé)，以支持酒店運營和顧客服務(wù)。 Job Requirements: High school diploma or equivalent is required. Certification in yoga, singing bowl therapy, or as a Pilates instructor is preferred. 需高中畢業(yè)或同等學(xué)歷。持有瑜伽、頌缽音療或普拉提教練證書者優(yōu)先。 Minimum of 5 years of experience in recreation management, experience working in hotel industry is an advantage. 至少需有5年的康體管理經(jīng)驗，有酒店任職經(jīng)驗優(yōu)先。 Familiar with the operation of fitness, swimming, spa, and other wellness facilities. 熟悉並了解健身、游泳、水療和其他康體設(shè)施的運營情況。 Excellent communication and interpersonal skills to engage with guests and staff effectively. 優(yōu)秀的溝通和人際交往能力，能有效地與顧客和員工互動。 Proficient in both spoken and written English and Chinese; knowledge of Mandarin is a plus. 精通中英文口語和書寫能力；懂普通話者優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1、評估門店培訓(xùn)需求，制定月、周、日培訓(xùn)計劃； 2、提供并推動有組織的培訓(xùn)和發(fā)展計劃，以支持餐飲門店培訓(xùn)目標(biāo)的達(dá)成； 3、提供內(nèi)部客戶支持。參與審核運營方面的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，支持?jǐn)?shù)據(jù)分析、找出服務(wù)差距，制定有針對性的培訓(xùn)計劃； 4、對現(xiàn)有餐飲服務(wù)的流程進(jìn)行優(yōu)化，監(jiān)督、落實執(zhí)行情況； 5、撰寫培訓(xùn)報告，反饋、評估培訓(xùn)效果； 6、對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估及追蹤，持續(xù)優(yōu)化培訓(xùn)課件，提升團(tuán)隊綜合服務(wù)能力。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上培訓(xùn)管理實操經(jīng)驗，有餐飲、零售行業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熟悉課件開發(fā)并能獨立編寫培訓(xùn)教材，講授與培訓(xùn)活動設(shè)計； 3、有較強的書面報告撰寫能力、演講能力、分析能力及邏輯思維能力； 4、具有較強的親和力、執(zhí)行力，性格外向； 5、高度的責(zé)任感及自我驅(qū)動能力、抗壓能力及團(tuán)隊協(xié)作能力。 待遇：MOP 15000-20000 公司內(nèi)部直招，無需中介費

資深調(diào)酒經(jīng)驗，根據(jù)所定的程序接受點菜并為客人服務(wù)食品及飲料。 熟悉并對餐廳菜單和酒單有相當(dāng)?shù)牧私?，並向客人作出介紹。 根據(jù)要求準(zhǔn)備及服務(wù)雞尾酒。 促銷飲品以提高營業(yè)收入。 據(jù)部門營運指南要求確保部門內(nèi)所有餐飲物品、設(shè)備和其他設(shè)施得到妥善保管和維護(hù)?。 確保所有杯具的光亮、潔凈。

Responsibilities: ? Manage the check-in and check-out process ? Provide front of the house guest services to guests. ? Attend to all arriving and departing guests. ? Maintain and update guests’ profiles accurately. ? Ensure all brand standards and service standards are delivered to guests inorder to achieve guest satisfaction. Requirements: ? Diploma or above in hospitality management. ? Good customer services, communication and upselling skills. ? Good command of spoken & written skills in English & Chinese.

崗位職責(zé)： 1. 熟悉酒店和當(dāng)?shù)鼐包c的設(shè)施，了解酒店相關(guān)產(chǎn)品知識，為客人提供問題解答及其它服務(wù)； 2. 了解任何航班變化（特別是在全天期間和臺風(fēng)期間）、額外預(yù)訂、額外指示、特殊要求、客人的問題和需求等并與酒店進(jìn)行溝通，確保無任何信息的遺漏； 3. 與機場人員、航空公司員工或其他酒店的機場代表保持良好的關(guān)系，確保在履行職責(zé)時順利合作； 4. 保持與各部門的溝通聯(lián)系，確保車輛能在關(guān)口、航空樓等地迎接客人，并對酒店的產(chǎn)品、活動等進(jìn)行推廣和介紹，為客人提供卓越的接待服務(wù)。 崗位要求： 1. 形象得體，女性身高不低于170cm，男性身高不低于180cm；? 2.?良好的溝通和社交能力，確保各部門間的溝通交流； 3. 遵守部門和公司的政策，聽從上級工作安排，主動協(xié)助其他團(tuán)隊成員； 4.?了解澳門當(dāng)?shù)氐木包c及相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施； 5. 可接受24小時輪班。

崗位要求： 1、男女不限，年齡40歲以下，3年以上連鎖餐飲管理相關(guān)經(jīng)驗。 2、負(fù)責(zé)餐廳管理工作并完成各項目標(biāo)。 3、健立健全餐飲架構(gòu)、系統(tǒng)，使各項工作合理化、精簡化、效率化，創(chuàng)造高效運營團(tuán)隊。 4、維護(hù)并發(fā)展好賓客關(guān)系，滿足賓客服務(wù)需求，妥善處理各類賓客投訴。 5、管理及培訓(xùn)員工提升服務(wù)質(zhì)量，每天巡視現(xiàn)場工作，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。 6、精通市場推銷技巧，做好門店餐飲宣傳工作并善于開展推銷活動。 7、適應(yīng)能力強，具有團(tuán)隊精神、創(chuàng)新精神。 薪資：MOP9000-18000（具體面議） 一天工作9小時（含吃飯時間）， 包食宿（如不住宿有MOP500房補） 月休4 天，年假7天，病假6天