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【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述： 1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品體系、營銷模式體系、行業(yè)專業(yè)知識等； 2、負責(zé)公司與美容院的溝通和維護； 3、負責(zé)公司企業(yè)文化和營銷模式的推廣和落地執(zhí)行； 4、負責(zé)美容師的培訓(xùn)； 5、輔助美容師進行銷售押單。 任職要求：? 1、年齡25歲以上，有一年以上美導(dǎo)帶店經(jīng)驗，形象氣質(zhì)好； 2、熟悉各類微整深、淺導(dǎo)的應(yīng)用與搭配，根據(jù)客戶情況為他們做出整體設(shè)計方案； 3、負責(zé)對顧客提出的問題進行咨詢工作 4、性格開朗，有良好的溝通能力，吃苦耐勞； 5、能適應(yīng)遼寧省內(nèi)出差。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述： 1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品體系、營銷模式體系、行業(yè)專業(yè)知識等； 2、負責(zé)公司與美容院的溝通和維護； 3、負責(zé)公司企業(yè)文化和營銷模式的推廣和落地執(zhí)行； 4、負責(zé)美容師的培訓(xùn)； 5、輔助美容師進行銷售押單。 任職要求：? 1、年齡25歲以上，有一年以上美導(dǎo)帶店經(jīng)驗，形象大方； 2、熟悉婦科見診服務(wù)流程； 3、負責(zé)對顧客提出的問題進行咨詢工作； 4、性格開朗，有良好的溝通能力，吃苦耐勞； 5、能適應(yīng)遼寧省內(nèi)出差。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案； 2、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預(yù)測及情報分析； 3、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對； 4、負責(zé)店家的拓客、店務(wù)、活動等項目。 任職要求： 1、熟練操作OFFICE軟件 2、大專（含）以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理、新聞傳播、廣告學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、具有美容、養(yǎng)生行業(yè)的從業(yè)背景優(yōu)先； 4、有一定市場策劃能力，溝通協(xié)調(diào)能力，親和力，較強的執(zhí)行能力； 5、熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗； 6、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力；

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：  1、負責(zé)開拓客戶群，維護客戶關(guān)系；  2、負責(zé)在目標區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高     職位要求：    1、二年以上美業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，豐富的專業(yè)線品牌銷售經(jīng)驗；   2、具有市場開發(fā)工作的能力；   3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力；  4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。

一、職位概述 負責(zé)自助餐廳的整體運營管理，確保餐廳高效運轉(zhuǎn)、服務(wù)品質(zhì)卓越、客戶滿意度高，同時達成餐廳的經(jīng)營目標，提升品牌影響力與市場競爭力。 二、核心職責(zé) 1. 運營管理 ? 制定并執(zhí)行餐廳日常運營計劃，合理安排人員排班、物資調(diào)配，保障餐廳從早到晚的有序運營，包括開餐準備、餐中服務(wù)及閉餐收尾工作。 ? 監(jiān)控餐廳客流量及運營數(shù)據(jù)，分析高峰低谷時段規(guī)律，靈活調(diào)整服務(wù)策略，提升翻臺率與運營效率。 ? 維護餐廳內(nèi)各類設(shè)備設(shè)施，定期安排檢查與維修，保障設(shè)備正常運行，降低故障對運營的影響。 2. 團隊管理 ? 負責(zé)餐廳員工的招聘、培訓(xùn)與考核，制定培訓(xùn)計劃，提升員工的服務(wù)技能、食品安全知識與職業(yè)素養(yǎng)。 ? 建立有效的激勵機制，調(diào)動員工工作積極性，營造良好的團隊氛圍，增強團隊凝聚力與執(zhí)行力。 ? 處理員工日常工作中的問題與矛盾，解決員工投訴，保障員工權(quán)益，提升員工滿意度與留存率 。 3. 客戶服務(wù) ? 建立并完善客戶服務(wù)標準，確保為顧客提供熱情、周到、專業(yè)的用餐體驗，及時處理顧客投訴與建議，最大限度提升客戶滿意度。 ? 定期開展客戶滿意度調(diào)查，分析反饋結(jié)果，針對性地改進服務(wù)流程與菜品質(zhì)量，提升餐廳口碑。 ? 開發(fā)并維護重要客戶關(guān)系，策劃并執(zhí)行會員活動、節(jié)日促銷等，提高客戶忠誠度與消費頻次。 4. 菜品與成本控制 ? 與廚師團隊協(xié)作，根據(jù)市場趨勢、季節(jié)變化及顧客反饋，優(yōu)化菜品結(jié)構(gòu)，定期更新菜單，確保菜品豐富多樣、品質(zhì)穩(wěn)定。 ? 監(jiān)控食材采購、儲存與加工環(huán)節(jié)，嚴格控制食材損耗，與采購部門協(xié)作，保證食材質(zhì)量的同時降低采購成本。 ? 制定并管理餐廳預(yù)算，控制人力、物力、能耗等各項成本，分析成本數(shù)據(jù)，提出有效的成本節(jié)約措施，實現(xiàn)餐廳利潤最大化。 5. 食品安全與衛(wèi)生管理 ? 嚴格執(zhí)行國家食品安全法規(guī)與餐廳衛(wèi)生標準，建立健全食品安全管理制度，定期檢查餐廳食品加工、儲存、銷售等環(huán)節(jié)，杜絕食品安全隱患。 ? 組織員工開展食品安全與衛(wèi)生培訓(xùn)，確保全員掌握衛(wèi)生操作規(guī)范，維護餐廳良好的衛(wèi)生環(huán)境，保障顧客用餐安全。 ? 配合相關(guān)部門的食品安全檢查工作，及時整改存在的問題，確保餐廳符合各項衛(wèi)生標準要求。 三、任職要求 1. 教育背景：大專及以上學(xué)歷，酒店管理、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗：3年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗，2年以上自助餐廳或同類型餐飲企業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉自助餐廳運營流程。 3. 專業(yè)技能 ? 具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、溝通能力與團隊管理能力，能夠有效處理復(fù)雜問題與突發(fā)情況。 ? 熟悉食品安全法規(guī)、餐飲服務(wù)標準及成本控制方法，具備良好的數(shù)據(jù)分析與預(yù)算管理能力。 ? 熟練使用辦公軟件，能夠進行運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，制定工作計劃與報告。 4. 個人素質(zhì)：具有強烈的責(zé)任心、服務(wù)意識與創(chuàng)新精神，工作積極主動，抗壓能力強，能夠適應(yīng)餐飲行業(yè)高強度工作節(jié)奏。

崗位職責(zé) 1、負責(zé)迎接客人，引導(dǎo)客人入座，為客人介紹場所設(shè)施和服務(wù)項目。 2、根據(jù)客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務(wù)。 3、協(xié)助客人點歌、調(diào)節(jié)音響設(shè)備，確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔，及時更換煙灰缸，清理桌面垃圾。 5、協(xié)調(diào)與其他服務(wù)員或工作人員的工作，確保服務(wù)的連貫性和高效性。 6、確保場所內(nèi)的消防安全，熟悉消防設(shè)備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協(xié)助客人進行結(jié)賬，確保賬單準確無誤。 崗位要求 1、服務(wù)意識強，能夠主動為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務(wù)流程和規(guī)范，能夠熟練操作相關(guān)設(shè)備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產(chǎn)品的知識，能夠為客人提供專業(yè)的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質(zhì)，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。

崗位職責(zé) 1、負責(zé)迎接客人，引導(dǎo)客人入座，為客人介紹場所設(shè)施和服務(wù)項目。 2、根據(jù)客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務(wù)。 3、協(xié)助客人點歌、調(diào)節(jié)音響設(shè)備，確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔，及時更換煙灰缸，清理桌面垃圾。 5、協(xié)調(diào)與其他服務(wù)員或工作人員的工作，確保服務(wù)的連貫性和高效性。 6、確保場所內(nèi)的消防安全，熟悉消防設(shè)備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協(xié)助客人進行結(jié)賬，確保賬單準確無誤。 崗位要求 1、服務(wù)意識強，能夠主動為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務(wù)流程和規(guī)范，能夠熟練操作相關(guān)設(shè)備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產(chǎn)品的知識，能夠為客人提供專業(yè)的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質(zhì)，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。

【崗位職責(zé)】 1、疏導(dǎo)過往車輛，保障大堂門前過往車輛行人的安全，使門前暢通無阻。 2、服務(wù)周到熱情，見賓客主動問好，對乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車。 3、保證酒店和賓客的生命財產(chǎn)安全。 4、保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。 5、加強巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑情況，視情況處理或及時向上級報告。 6、一般性糾紛和事故立即按程序處理，并及時請示匯報。 7、一旦酒店發(fā)生火災(zāi)應(yīng)立即報警，按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進行報告。 【崗位要求】 45周歲以內(nèi)，身高175cm以上，身體健康，身材勻稱，無犯罪記錄

【崗位職責(zé)】? ?1、負責(zé)和面、揉面、拉面等面食制作全過程，確保面條口感與品質(zhì)符合標準；? ?2、根據(jù)顧客需求制作不同粗細、形狀的面條，如毛細、二細、韭葉等；? ?3、維護和保養(yǎng)拉面工具及設(shè)備，保持工作區(qū)域整潔衛(wèi)生；? ?4、協(xié)助后廚完成備料、食材預(yù)處理等其他相關(guān)工作； ?5、嚴格遵守食品安全與衛(wèi)生操作規(guī)范，確保出品安全。? ? 【崗位要求】 ?1、熱愛餐飲行業(yè)，對拉面制作有濃厚興趣，愿意學(xué)習(xí)傳統(tǒng)手藝；? ?2、體力較好，能夠適應(yīng)長時間站立工作；? ?3、具備團隊合作意識，服從工作安排； 4、有拉面師工作經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可提供培訓(xùn)；? ?5、持有健康證，無食品行業(yè)從業(yè)禁忌疾病。

崗位職責(zé)： 1,負責(zé)公司全面財務(wù)管理與監(jiān)控工作； 2,制定完善公司內(nèi)部控制標準，并組織實施內(nèi)部審計體系； 3,酒店日審，收入管理與核算，財務(wù)日結(jié)，稅務(wù)本地處理，發(fā)票風(fēng)控，成本費用控制，庫存精細化管理。 4,對上下游客戶信用進行評估，并參與商務(wù)談判，供貨商結(jié)款，達成優(yōu)質(zhì)合作，促進公司業(yè)務(wù)拓展； 5,完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求： 1,統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，有財務(wù)證，財務(wù)/會計/經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2,酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 福利： 五險一金，年假，交通補助，滿勤獎，年終獎金等。

1.協(xié)助餅房廚師長管理餅房的正常運作，保證食物和產(chǎn)品的高質(zhì)量。 2.為客人和員工高效率的提供食物，并做到物美價廉。 3.保證餅房區(qū)域包括倉庫、冷房、冷凍室、干庫干凈、整潔并做到衛(wèi)生標準。 4.在餅房運作方面支持 總餅廚工作，保證提供高效率的服務(wù)。 5.根據(jù)要求參與制作服務(wù)。 6.參與培訓(xùn)和發(fā)展員工。 7.當接到指示時，所有餅房區(qū)域都要進行食物的準備工作。 8.保證安全、正確的使用 西 點 房 的設(shè)備、工具和機器。 9.協(xié)助餅房廚師長組織和計劃所分配的工作區(qū)域。 10.保證制服干凈、整潔。 11.參加所有相應(yīng)級別的培訓(xùn)。 12.監(jiān)督西點房的運作。 13.自助餐的裝飾項目。 14.從庫房定購餅房食品。 15.控制購買和收到食品的質(zhì)量。 16.餅房員工工作區(qū)域和存儲區(qū)域的衛(wèi)生、防疫、整潔。 17.負責(zé)餅房的正常運作和有效的工作。 18.推進西點食品和配方。 19.參與西點菜單的設(shè)計。 20.協(xié)助接收和儲存餅房物品。 21.與不同部門員工和同事有效溝通. 在團隊內(nèi)有效工作。 22.協(xié)助廚師長做好, 推出蛋糕.和發(fā)酵食品,冷,熱甜品。 23.協(xié)助上級準備, 儲存自助餐食品。 24.指導(dǎo)新員工工作。 25.配合廚師長制作不同國家風(fēng)味的食品。 26.完成上級交待的其它任務(wù)。

崗位職責(zé)： 1:美甲美睫雙向優(yōu)先，會單項也可以 2:熟練掌握美甲美睫技能，有耐心，溝通能力強、有親和力。有責(zé)任心、有審美。 薪資待遇： 成手美甲師55分，三個月試用期，技術(shù)穩(wěn)定、能夠長期做的，有保底工資+提成。辦會員卡提成5%，當月完成績效有額外獎金。 月休4天，早班：10:00-18:00 晚班：12:00-20:00 工作地點：沈陽市渾南區(qū)華潤悅璽B座2-1717

崗位內(nèi)容： 1.制定和執(zhí)行與酒店整體經(jīng)營戰(zhàn)略相匹配的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，預(yù)測人力資源需求，確保酒店在不同發(fā)展階段的人才供應(yīng)。 2.構(gòu)建和完善酒店人力資源管理體系，涵蓋招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系等各個模塊，制定相關(guān)政策、制度和流程，并監(jiān)督執(zhí)行。 3.建立和維護人才庫，開展人才評估與儲備工作，針對關(guān)鍵崗位制定人才繼任計劃，為酒店的持續(xù)發(fā)展提供堅實的人才保障。 4.設(shè)計并推行全面的員工培訓(xùn)與發(fā)展體系，包括新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等，提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，以適應(yīng)酒店業(yè)務(wù)發(fā)展和服務(wù)質(zhì)量提升的要求。 5.制定科學(xué)合理的績效考核制度和指標體系，將酒店經(jīng)營目標層層分解到各部門和崗位，確?？冃Э己说墓?、客觀性和有效性。 6.制定并監(jiān)控人力資源成本預(yù)算，對人力成本進行分析和控制，通過優(yōu)化人員配置、提高工作效率等措施，確保人力成本在合理范圍內(nèi)，同時保障酒店的人力資源質(zhì)量和服務(wù)水平。 7.密切關(guān)注國家和地方勞動法律法規(guī)的變化，確保酒店人力資源管理活動的合規(guī)性，防范法律風(fēng)險。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.具有 5 年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，其中 3 年以上酒店行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗或其他管理經(jīng)驗。 2.曾在央企、國企中任職過中層以上干部優(yōu)先。 3.擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與酒店高層領(lǐng)導(dǎo)、各部門負責(zé)人以及員工進行有效的溝通和協(xié)調(diào)，建立良好的合作關(guān)系。 4.精通國家和地方勞動法律法規(guī)，包括勞動合同法、社會保險法、勞動爭議調(diào)解仲裁法等，具備處理勞動法律事務(wù)的能力。 5.是中共黨員。

【崗位職責(zé)】 1、制定酒店采購的方針、策略、程序文件，審批所有采購申請單、定貨單。 2、根據(jù)酒店需求與市場供應(yīng)審定價格合理、貨品質(zhì)量可靠、信譽好、售后服務(wù)優(yōu)的供應(yīng)廠商，確定供應(yīng)關(guān)系。 3、負責(zé)與廠商進行大宗商品定貨的主要業(yè)務(wù)談判，審查所有合同及其他業(yè)務(wù)和約的執(zhí)行和落實。 4、負責(zé)組織市場調(diào)查研究，及時酒店提供市場信息，指導(dǎo)下屬按計劃完成酒店的各類采購任務(wù)，并在預(yù)算內(nèi)盡量做到降低成本、節(jié)省開支。 5、積極開發(fā)貨源，不斷推薦新產(chǎn)品，擴大貨品國產(chǎn)化，負責(zé)國外定貨工作。 6、經(jīng)常檢查本部門執(zhí)行經(jīng)濟、海關(guān)、檢疫、衛(wèi)生等法律法規(guī)情況，及時處理發(fā)現(xiàn)的問題。 【崗位要求】 1、具有經(jīng)濟類大學(xué)本科以上學(xué)歷。 2、具有奢華或高端酒店同類職位的工作經(jīng)驗或籌開經(jīng)驗3年以上。 3、具有較好的英語基礎(chǔ) 。 4、對采購程序，采購合同的訂立比較精通。 5、具有較強的組織能力和溝通能力及管理能力。 6、具備數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化采購策略。

【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)酒店前臺的日常接待工作，包括為客人辦理入住、退房手續(xù)，處理預(yù)訂及變更需求； 2、解答客人咨詢，提供酒店服務(wù)、設(shè)施及周邊信息的介紹，協(xié)助解決客人在住期間的問題； 3、準確收取房費及其他費用，開具發(fā)票，并做好賬目記錄與交接； 4、維護前臺區(qū)域整潔，確保工作設(shè)備（如電腦、電話、打印機等）正常運行； 5、協(xié)助處理突發(fā)事件或客人投訴，及時向上級反饋并跟進解決； 6、完成上級交辦的其他臨時性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、形象端正，具備良好的服務(wù)意識與溝通表達能力； 2、能適應(yīng)倒班工作制（含夜班），具備較強的抗壓能力； 3、熟練使用辦公軟件（如Word、Excel）及酒店管理系統(tǒng)者優(yōu)先； 4、有酒店前臺或相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗可培訓(xùn)； 5、工作細致認真，具備團隊協(xié)作精神及應(yīng)急處理能力。

1.To maintain a high customer service focus by approaching your job with the customers always in mind. 在整個工作過程中，始終保持高度的客戶服務(wù)意識。 2.To have a positive impact, taking personal responsibility and initiative to resolve issues, always clearly communicating with both customers and colleagues. 保持積極的工作態(tài)度，做好本職工作，并且主動解決問題，能夠始終清晰的與客人或同事進行交流。 3.To contribute ideas and suggestions to enhance operational/environmental procedures in the Hotel. 能夠提出對酒店的運作及環(huán)境有益的意見或建議。 4.Confidently knowing the food and beverage menu contents and be able to explain them in detail to guests. 熟悉掌握菜單及飲料單上的內(nèi)容，并可以詳細的給客人做出解釋。 5.By completing checklist in product knowledge. 能夠達到產(chǎn)品知識的要求。 6.Be able to make suggestions on the menu that might suit guests of different nationalities. 可以根據(jù)客人不同的國籍推薦菜單上的食品。 7.By knowing menu items of all other outlets to recommend guests to other outlets. 了解其他餐廳的菜肴，以便向客人推薦。 8.Confidently knowing opening hours of all restaurants & Hotel outlets. 熟悉所有餐廳及酒店其他部門的營業(yè)時間。 9.Being able to recommend other restaurants & city attractions to Hotel guests. 可以向客人推薦其它具有吸引力的餐廳或場所。 10.Control the allocated labor for each shift to ensure that customer expectations are met whilst achieving the desired labor cost. 控制每個人員的分配，以確保顧客的期望得到滿足而達到預(yù)期的人員成本。 11.Assist the restaurant managers with training all team member for ‘induction training’ and ‘on the job training’. 協(xié)助餐廳經(jīng)理進行就職培訓(xùn)，及在職培訓(xùn)。

【崗位職責(zé)】 熟悉并能正確處理各種不同的布巾。 確保正確使用設(shè)備和化學(xué)劑。 立即向洗衣房經(jīng)理和主管匯報有關(guān)設(shè)備故障的問題。 細心處理客人衣物，盡量避免損壞、縮水、丟失紐扣等。 在有要求時收集客人衣物，確保準確記錄客人房號。洗衣前后檢查所有項目并記錄損壞、褪色等，對自己不熟悉的衣料不能擅自處理。 核算客人洗衣的成本，并確保準確及時的寄出。 向客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 確?？腿诵枨蠛秃侠硪蟊粷M足。 不斷地尋找機會發(fā)展對客服務(wù)。 采取適當?shù)男袆咏鉀Q客人的投訴。 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。 堅持酒店的清潔和養(yǎng)護。 保持維護所在工作區(qū)域的高度整潔。 識別出客衣的種類 能夠開關(guān)濕洗機器 將容易變形的衣物放入到洗衣網(wǎng)中 需要的情況下可以人工去除污漬 調(diào)整機器烘干衣物 清潔機器 完成主管交給的額外任務(wù) 【崗位要求】 會識別不同布巾, 熟悉洗衣所用的化學(xué)試劑。 高中學(xué)歷。 有相關(guān)的洗衣房工作經(jīng)驗。

【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)微信公眾號、抖音號等自媒體的平臺日常運營和維護工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務(wù)，高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容，提高用戶的關(guān)注度和粘性； 2、吸收掌握并實時更新公司的產(chǎn)品、技術(shù)、文化及其他有價值的知識，結(jié)合時下的熱點，把其轉(zhuǎn)化成針對不同用戶實時調(diào)整和更新微信、小視頻等推廣內(nèi)容，并利用不同的方式傳播； 3、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠度； 4、跟蹤新媒體平臺推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲量。 【崗位要求】 1、3年以上新媒體相關(guān)的工作經(jīng)驗； 2、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，有娛樂精神，腦洞大，創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、 良好團隊合作精神，較強的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力； 6、有新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先，具備項目運營能力者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、具有高度的安全意識和責(zé)任感，對會員安全負責(zé)。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內(nèi)情況，對于各種異常情況，果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，相互交流經(jīng)驗，不斷提高業(yè)務(wù)水平。 【崗位要求】 1、熟悉游泳池服務(wù)知識，掌握游泳和救生急救技術(shù)，掌握游泳衛(wèi)生消毒知識。 2、需具備水上緊急救援技能及陸地人工救護專業(yè)知識，能夠在發(fā)生水上或陸地意外時，迅速、有效地實施急救措施，保障人員安全。