亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

【崗位職責】 1、負責酒店客房、婚房等產品的銷售工作，完成公司下達的銷售任務指標； 2、開發(fā)新客戶資源，維護現(xiàn)有客戶關系，定期拜訪重點客戶，建立長期穩(wěn)定的合作關系； 3、收集市場信息，分析競爭對手動態(tài)，制定針對性的銷售策略； 4、參與酒店營銷活動的策劃與執(zhí)行，提升酒店品牌影響力； 5、協(xié)助處理客戶投訴及突發(fā)事件，確?？蛻魸M意度； 6、定期提交銷售報告及市場分析，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持； 7、配合財務部門完成應收賬款催收工作。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力和客戶服務意識，能承受一定工作壓力； 2、良好的溝通協(xié)調能力及談判技巧，善于維護客戶關系； 3、具備團隊合作精神，能夠獨立完成銷售任務； 4、對酒店行業(yè)有基本了解，有相關銷售經驗者優(yōu)先； 5、能適應短期出差及彈性工作時間安排； 6、熟練使用辦公軟件，具備基礎數(shù)據(jù)分析能力。

【崗位職責】 1、負責酒店公共區(qū)域的日常清潔工作，包括大堂、走廊、電梯、樓梯、洗手間等區(qū)域的清掃、拖地、擦拭及消毒 2、定期對公共區(qū)域的地毯、墻面、玻璃等進行深度清潔和維護 3、及時補充公共區(qū)域的衛(wèi)生用品，如洗手液、紙巾等，確保用品充足 4、檢查并維護清潔設備，確保工具正常使用，發(fā)現(xiàn)問題及時上報 5、遵守酒店衛(wèi)生標準及安全操作規(guī)程，確保工作環(huán)境整潔、安全 6、協(xié)助處理突發(fā)性清潔任務，保持公共區(qū)域整潔 【崗位要求】 1、身體健康，能適應長時間站立及體力勞動 2、工作認真細致，責任心強，具備良好的服務意識 3、能適應早晚班輪班制，服從工作安排 4、無工作經驗要求，有相關保潔經驗者優(yōu)先 5、具備基本的清潔工具使用知識，愿意學習酒店衛(wèi)生標準 6、具有良好的團隊合作精神，能與同事協(xié)調配合

【職責內容】 職位描述： 1、系統(tǒng)學習公司產品體系、營銷模式體系、行業(yè)專業(yè)知識等； 2、負責公司與美容院的溝通和維護； 3、負責公司企業(yè)文化和營銷模式的推廣和落地執(zhí)行； 4、負責美容師的培訓； 5、輔助美容師進行銷售押單。 任職要求：? 1、年齡25歲以上，有一年以上美導帶店經驗，形象氣質好； 2、熟悉各類微整深、淺導的應用與搭配，根據(jù)客戶情況為他們做出整體設計方案； 3、負責對顧客提出的問題進行咨詢工作 4、性格開朗，有良好的溝通能力，吃苦耐勞； 5、能適應遼寧省內出差。

【職責內容】 職位描述： 1、系統(tǒng)學習公司產品體系、營銷模式體系、行業(yè)專業(yè)知識等； 2、負責公司與美容院的溝通和維護； 3、負責公司企業(yè)文化和營銷模式的推廣和落地執(zhí)行； 4、負責美容師的培訓； 5、輔助美容師進行銷售押單。 任職要求：? 1、年齡25歲以上，有一年以上美導帶店經驗，形象大方； 2、熟悉婦科見診服務流程； 3、負責對顧客提出的問題進行咨詢工作； 4、性格開朗，有良好的溝通能力，吃苦耐勞； 5、能適應遼寧省內出差。

【職責內容】 崗位職責： 1、負責進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案； 2、進行市場調研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析； 3、制定公司整體公關策略及危機公關的應對； 4、負責店家的拓客、店務、活動等項目。 任職要求： 1、熟練操作OFFICE軟件 2、大專（含）以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理、新聞傳播、廣告學、醫(yī)學等相關專業(yè)優(yōu)先； 3、具有美容、養(yǎng)生行業(yè)的從業(yè)背景優(yōu)先； 4、有一定市場策劃能力，溝通協(xié)調能力，親和力，較強的執(zhí)行能力； 5、熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經驗； 6、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力；

【崗位職責】 1、負責酒店前廳接待工作，包括客人入住、退房手續(xù)辦理及問詢服務 2、準確錄入賓客信息，管理房態(tài)并協(xié)調客房部確保房間分配合理 3、處理賓客投訴及特殊需求，及時反饋并跟進解決情況 4、熟練掌握酒店服務項目、設施及周邊信息，為客人提供專業(yè)咨詢 5、維護前廳區(qū)域整潔有序，保持職業(yè)化服務形象 6、協(xié)助收銀員完成賬務核對及基礎財務操作 【崗位要求】 1、18-35周歲，形象端正，身高女160cm/男170cm以上 2、普通話標準，具備基礎英語交流能力（需能處理簡單涉外接待） 3、具備主動服務意識及應急處理能力，抗壓性強 4、能適應倒班制（含夜班），節(jié)假日按排班出勤 5、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng) 6、有酒店前臺工作經驗者優(yōu)先考慮

一、職位概述 負責自助餐廳的整體運營管理，確保餐廳高效運轉、服務品質卓越、客戶滿意度高，同時達成餐廳的經營目標，提升品牌影響力與市場競爭力。 二、核心職責 1. 運營管理 ? 制定并執(zhí)行餐廳日常運營計劃，合理安排人員排班、物資調配，保障餐廳從早到晚的有序運營，包括開餐準備、餐中服務及閉餐收尾工作。 ? 監(jiān)控餐廳客流量及運營數(shù)據(jù)，分析高峰低谷時段規(guī)律，靈活調整服務策略，提升翻臺率與運營效率。 ? 維護餐廳內各類設備設施，定期安排檢查與維修，保障設備正常運行，降低故障對運營的影響。 2. 團隊管理 ? 負責餐廳員工的招聘、培訓與考核，制定培訓計劃，提升員工的服務技能、食品安全知識與職業(yè)素養(yǎng)。 ? 建立有效的激勵機制，調動員工工作積極性，營造良好的團隊氛圍，增強團隊凝聚力與執(zhí)行力。 ? 處理員工日常工作中的問題與矛盾，解決員工投訴，保障員工權益，提升員工滿意度與留存率 。 3. 客戶服務 ? 建立并完善客戶服務標準，確保為顧客提供熱情、周到、專業(yè)的用餐體驗，及時處理顧客投訴與建議，最大限度提升客戶滿意度。 ? 定期開展客戶滿意度調查，分析反饋結果，針對性地改進服務流程與菜品質量，提升餐廳口碑。 ? 開發(fā)并維護重要客戶關系，策劃并執(zhí)行會員活動、節(jié)日促銷等，提高客戶忠誠度與消費頻次。 4. 菜品與成本控制 ? 與廚師團隊協(xié)作，根據(jù)市場趨勢、季節(jié)變化及顧客反饋，優(yōu)化菜品結構，定期更新菜單，確保菜品豐富多樣、品質穩(wěn)定。 ? 監(jiān)控食材采購、儲存與加工環(huán)節(jié)，嚴格控制食材損耗，與采購部門協(xié)作，保證食材質量的同時降低采購成本。 ? 制定并管理餐廳預算，控制人力、物力、能耗等各項成本，分析成本數(shù)據(jù)，提出有效的成本節(jié)約措施，實現(xiàn)餐廳利潤最大化。 5. 食品安全與衛(wèi)生管理 ? 嚴格執(zhí)行國家食品安全法規(guī)與餐廳衛(wèi)生標準，建立健全食品安全管理制度，定期檢查餐廳食品加工、儲存、銷售等環(huán)節(jié)，杜絕食品安全隱患。 ? 組織員工開展食品安全與衛(wèi)生培訓，確保全員掌握衛(wèi)生操作規(guī)范，維護餐廳良好的衛(wèi)生環(huán)境，保障顧客用餐安全。 ? 配合相關部門的食品安全檢查工作，及時整改存在的問題，確保餐廳符合各項衛(wèi)生標準要求。 三、任職要求 1. 教育背景：大專及以上學歷，酒店管理、餐飲管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經驗：3年以上餐飲行業(yè)工作經驗，2年以上自助餐廳或同類型餐飲企業(yè)管理經驗，熟悉自助餐廳運營流程。 3. 專業(yè)技能 ? 具備優(yōu)秀的組織協(xié)調、溝通能力與團隊管理能力，能夠有效處理復雜問題與突發(fā)情況。 ? 熟悉食品安全法規(guī)、餐飲服務標準及成本控制方法，具備良好的數(shù)據(jù)分析與預算管理能力。 ? 熟練使用辦公軟件，能夠進行運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，制定工作計劃與報告。 4. 個人素質：具有強烈的責任心、服務意識與創(chuàng)新精神，工作積極主動，抗壓能力強，能夠適應餐飲行業(yè)高強度工作節(jié)奏。

崗位職責 1、負責迎接客人，引導客人入座，為客人介紹場所設施和服務項目。 2、根據(jù)客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務。 3、協(xié)助客人點歌、調節(jié)音響設備，確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔，及時更換煙灰缸，清理桌面垃圾。 5、協(xié)調與其他服務員或工作人員的工作，確保服務的連貫性和高效性。 6、確保場所內的消防安全，熟悉消防設備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協(xié)助客人進行結賬，確保賬單準確無誤。 崗位要求 1、服務意識強，能夠主動為客人提供優(yōu)質服務。 2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務流程和規(guī)范，能夠熟練操作相關設備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產品的知識，能夠為客人提供專業(yè)的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。

崗位職責1、負責迎接客人，引導客人入座，為客人介紹場所設施和服務項目。2、根據(jù)客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務。3、協(xié)助客人點歌、調節(jié)音響設備，確保娛樂活動的順利進行。4、保持包房或座位的整潔，及時更換煙灰缸，清理桌面垃圾。5、協(xié)調與其他服務員或工作人員的工作，確保服務的連貫性和高效性。6、確保場所內的消防安全，熟悉消防設備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。7、協(xié)助客人進行結賬，確保賬單準確無誤。崗位要求1、服務意識強，能夠主動為客人提供優(yōu)質服務。2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。3、熟悉娛樂場所的服務流程和規(guī)范，能夠熟練操作相關設備。4、了解酒水、小吃等餐飲產品的知識，能夠為客人提供專業(yè)的推薦和建議。5、具備良好的身體素質，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。

【崗位職責】? ?1、負責和面、揉面、拉面等面食制作全過程，確保面條口感與品質符合標準；? ?2、根據(jù)顧客需求制作不同粗細、形狀的面條，如毛細、二細、韭葉等；? ?3、維護和保養(yǎng)拉面工具及設備，保持工作區(qū)域整潔衛(wèi)生；? ?4、協(xié)助后廚完成備料、食材預處理等其他相關工作； ?5、嚴格遵守食品安全與衛(wèi)生操作規(guī)范，確保出品安全。? ? 【崗位要求】 ?1、熱愛餐飲行業(yè)，對拉面制作有濃厚興趣，愿意學習傳統(tǒng)手藝；? ?2、體力較好，能夠適應長時間站立工作；? ?3、具備團隊合作意識，服從工作安排； 4、有拉面師工作經驗者優(yōu)先，無經驗者可提供培訓；? ?5、持有健康證，無食品行業(yè)從業(yè)禁忌疾病。

崗位職責： 1:美甲美睫雙向優(yōu)先，會單項也可以 2:熟練掌握美甲美睫技能，有耐心，溝通能力強、有親和力。有責任心、有審美。 薪資待遇： 成手美甲師55分，三個月試用期，技術穩(wěn)定、能夠長期做的，有保底工資+提成。辦會員卡提成5%，當月完成績效有額外獎金。 月休4天，早班：10:00-18:00 晚班：12:00-20:00 工作地點：沈陽市渾南區(qū)華潤悅璽B座2-1717

崗位職責： 1,負責公司全面財務管理與監(jiān)控工作； 2,制定完善公司內部控制標準，并組織實施內部審計體系； 3,酒店日審，收入管理與核算，財務日結，稅務本地處理，發(fā)票風控，成本費用控制，庫存精細化管理。 4,對上下游客戶信用進行評估，并參與商務談判，供貨商結款，達成優(yōu)質合作，促進公司業(yè)務拓展； 5,完成領導交代的其他工作。 任職要求： 1,統(tǒng)招大專及以上學歷，有財務證，財務/會計/經濟等相關專業(yè)畢業(yè)； 2,酒店相關工作經驗。 福利： 五險一金，年假，交通補助，滿勤獎，年終獎金等。

1.協(xié)助餅房廚師長管理餅房的正常運作，保證食物和產品的高質量。 2.為客人和員工高效率的提供食物，并做到物美價廉。 3.保證餅房區(qū)域包括倉庫、冷房、冷凍室、干庫干凈、整潔并做到衛(wèi)生標準。 4.在餅房運作方面支持 總餅廚工作，保證提供高效率的服務。 5.根據(jù)要求參與制作服務。 6.參與培訓和發(fā)展員工。 7.當接到指示時，所有餅房區(qū)域都要進行食物的準備工作。 8.保證安全、正確的使用 西 點 房 的設備、工具和機器。 9.協(xié)助餅房廚師長組織和計劃所分配的工作區(qū)域。 10.保證制服干凈、整潔。 11.參加所有相應級別的培訓。 12.監(jiān)督西點房的運作。 13.自助餐的裝飾項目。 14.從庫房定購餅房食品。 15.控制購買和收到食品的質量。 16.餅房員工工作區(qū)域和存儲區(qū)域的衛(wèi)生、防疫、整潔。 17.負責餅房的正常運作和有效的工作。 18.推進西點食品和配方。 19.參與西點菜單的設計。 20.協(xié)助接收和儲存餅房物品。 21.與不同部門員工和同事有效溝通. 在團隊內有效工作。 22.協(xié)助廚師長做好, 推出蛋糕.和發(fā)酵食品,冷,熱甜品。 23.協(xié)助上級準備, 儲存自助餐食品。 24.指導新員工工作。 25.配合廚師長制作不同國家風味的食品。 26.完成上級交待的其它任務。

崗位內容： 1.制定和執(zhí)行與酒店整體經營戰(zhàn)略相匹配的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，預測人力資源需求，確保酒店在不同發(fā)展階段的人才供應。 2.構建和完善酒店人力資源管理體系，涵蓋招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等各個模塊，制定相關政策、制度和流程，并監(jiān)督執(zhí)行。 3.建立和維護人才庫，開展人才評估與儲備工作，針對關鍵崗位制定人才繼任計劃，為酒店的持續(xù)發(fā)展提供堅實的人才保障。 4.設計并推行全面的員工培訓與發(fā)展體系，包括新員工入職培訓、崗位技能培訓、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等，提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，以適應酒店業(yè)務發(fā)展和服務質量提升的要求。 5.制定科學合理的績效考核制度和指標體系，將酒店經營目標層層分解到各部門和崗位，確?？冃Э己说墓?、客觀性和有效性。 6.制定并監(jiān)控人力資源成本預算，對人力成本進行分析和控制，通過優(yōu)化人員配置、提高工作效率等措施，確保人力成本在合理范圍內，同時保障酒店的人力資源質量和服務水平。 7.密切關注國家和地方勞動法律法規(guī)的變化，確保酒店人力資源管理活動的合規(guī)性，防范法律風險。 8.完成領導交辦的其他工作。 任職要求： 1.具有 5 年以上人力資源管理工作經驗，其中 3 年以上酒店行業(yè)人力資源管理經驗或其他管理經驗。 2.曾在央企、國企中任職過中層以上干部優(yōu)先。 3.擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能夠與酒店高層領導、各部門負責人以及員工進行有效的溝通和協(xié)調，建立良好的合作關系。 4.精通國家和地方勞動法律法規(guī)，包括勞動合同法、社會保險法、勞動爭議調解仲裁法等，具備處理勞動法律事務的能力。 5.是中共黨員。

【崗位職責】 1、負責酒店前臺的日常接待工作，包括為客人辦理入住、退房手續(xù)，處理預訂及變更需求； 2、解答客人咨詢，提供酒店服務、設施及周邊信息的介紹，協(xié)助解決客人在住期間的問題； 3、準確收取房費及其他費用，開具發(fā)票，并做好賬目記錄與交接； 4、維護前臺區(qū)域整潔，確保工作設備（如電腦、電話、打印機等）正常運行； 5、協(xié)助處理突發(fā)事件或客人投訴，及時向上級反饋并跟進解決； 6、完成上級交辦的其他臨時性工作任務。 【崗位要求】 1、形象端正，具備良好的服務意識與溝通表達能力； 2、能適應倒班工作制（含夜班），具備較強的抗壓能力； 3、熟練使用辦公軟件（如Word、Excel）及酒店管理系統(tǒng)者優(yōu)先； 4、有酒店前臺或相關服務行業(yè)經驗者優(yōu)先，無經驗可培訓； 5、工作細致認真，具備團隊協(xié)作精神及應急處理能力。

【崗位職責】 1、制定酒店采購的方針、策略、程序文件，審批所有采購申請單、定貨單。 2、根據(jù)酒店需求與市場供應審定價格合理、貨品質量可靠、信譽好、售后服務優(yōu)的供應廠商，確定供應關系。 3、負責與廠商進行大宗商品定貨的主要業(yè)務談判，審查所有合同及其他業(yè)務和約的執(zhí)行和落實。 4、負責組織市場調查研究，及時酒店提供市場信息，指導下屬按計劃完成酒店的各類采購任務，并在預算內盡量做到降低成本、節(jié)省開支。 5、積極開發(fā)貨源，不斷推薦新產品，擴大貨品國產化，負責國外定貨工作。 6、經常檢查本部門執(zhí)行經濟、海關、檢疫、衛(wèi)生等法律法規(guī)情況，及時處理發(fā)現(xiàn)的問題。 【崗位要求】 1、具有經濟類大學本科以上學歷。 2、具有奢華或高端酒店同類職位的工作經驗或籌開經驗3年以上。 3、具有較好的英語基礎 。 4、對采購程序，采購合同的訂立比較精通。 5、具有較強的組織能力和溝通能力及管理能力。 6、具備數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化采購策略。

【崗位職責】 1、疏導過往車輛，保障大堂門前過往車輛行人的安全，使門前暢通無阻。 2、服務周到熱情，見賓客主動問好，對乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車。 3、保證酒店和賓客的生命財產安全。 4、保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放。 5、加強巡邏，發(fā)現(xiàn)可疑情況，視情況處理或及時向上級報告。 6、一般性糾紛和事故立即按程序處理，并及時請示匯報。 7、一旦酒店發(fā)生火災應立即報警，按火災處理程序向有關人員進行報告。 【崗位要求】 45周歲以內，身高175cm以上，身體健康，身材勻稱，無犯罪記錄

【崗位職責】 1、負責微信公眾號、抖音號等自媒體的平臺日常運營和維護工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務，高效產出年輕人喜歡的熱點視頻內容，提高用戶的關注度和粘性； 2、吸收掌握并實時更新公司的產品、技術、文化及其他有價值的知識，結合時下的熱點，把其轉化成針對不同用戶實時調整和更新微信、小視頻等推廣內容，并利用不同的方式傳播； 3、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數(shù)量，粉絲活躍度和忠誠度； 4、跟蹤新媒體平臺推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結經驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲量。 【崗位要求】 1、3年以上新媒體相關的工作經驗； 2、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，有娛樂精神，腦洞大，創(chuàng)意多； 4、有一定的審美素養(yǎng)，對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先； 5、 良好團隊合作精神，較強的執(zhí)行力及責任心，獨立思考能力 ，觀察力和應變能力； 6、有新媒體運營經驗者優(yōu)先，具備項目運營能力者優(yōu)先。