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  • 鞍山 | 2年以上 | 大專 | 提供吃

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    • 五險(xiǎn)
    • 節(jié)日禮物
    • 年金
    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-28
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、婚房等產(chǎn)品的銷售工作,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo); 2、開發(fā)新客戶資源,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,定期拜訪重點(diǎn)客戶,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 3、收集市場(chǎng)信息,分析競爭對(duì)手動(dòng)態(tài),制定針對(duì)性的銷售策略; 4、參與酒店?duì)I銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,提升酒店品牌影響力; 5、協(xié)助處理客戶投訴及突發(fā)事件,確保客戶滿意度; 6、定期提交銷售報(bào)告及市場(chǎng)分析,為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持; 7、配合財(cái)務(wù)部門完成應(yīng)收賬款催收工作。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和客戶服務(wù)意識(shí),能承受一定工作壓力; 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及談判技巧,善于維護(hù)客戶關(guān)系; 3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù); 4、對(duì)酒店行業(yè)有基本了解,有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、能適應(yīng)短期出差及彈性工作時(shí)間安排; 6、熟練使用辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。
  • 公區(qū)保潔

    2.2千-2.3千
    鞍山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃

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    • 五險(xiǎn)
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    • 年金
    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-28
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域的日常清潔工作,包括大堂、走廊、電梯、樓梯、洗手間等區(qū)域的清掃、拖地、擦拭及消毒 2、定期對(duì)公共區(qū)域的地毯、墻面、玻璃等進(jìn)行深度清潔和維護(hù) 3、及時(shí)補(bǔ)充公共區(qū)域的衛(wèi)生用品,如洗手液、紙巾等,確保用品充足 4、檢查并維護(hù)清潔設(shè)備,確保工具正常使用,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào) 5、遵守酒店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及安全操作規(guī)程,確保工作環(huán)境整潔、安全 6、協(xié)助處理突發(fā)性清潔任務(wù),保持公共區(qū)域整潔 【崗位要求】 1、身體健康,能適應(yīng)長時(shí)間站立及體力勞動(dòng) 2、工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí) 3、能適應(yīng)早晚班輪班制,服從工作安排 4、無工作經(jīng)驗(yàn)要求,有相關(guān)保潔經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5、具備基本的清潔工具使用知識(shí),愿意學(xué)習(xí)酒店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 6、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能與同事協(xié)調(diào)配合
  • 前廳接待

    3千-4千
    鞍山 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)
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    精品酒店 | 50-99人
    發(fā)布于 07-28
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店前廳接待工作,包括客人入住、退房手續(xù)辦理及問詢服務(wù) 2、準(zhǔn)確錄入賓客信息,管理房態(tài)并協(xié)調(diào)客房部確保房間分配合理 3、處理賓客投訴及特殊需求,及時(shí)反饋并跟進(jìn)解決情況 4、熟練掌握酒店服務(wù)項(xiàng)目、設(shè)施及周邊信息,為客人提供專業(yè)咨詢 5、維護(hù)前廳區(qū)域整潔有序,保持職業(yè)化服務(wù)形象 6、協(xié)助收銀員完成賬務(wù)核對(duì)及基礎(chǔ)財(cái)務(wù)操作 【崗位要求】 1、18-35周歲,形象端正,身高女160cm/男170cm以上 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備基礎(chǔ)英語交流能力(需能處理簡單涉外接待) 3、具備主動(dòng)服務(wù)意識(shí)及應(yīng)急處理能力,抗壓性強(qiáng) 4、能適應(yīng)倒班制(含夜班),節(jié)假日按排班出勤 5、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng) 6、有酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
  • 鞍山 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 07-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品體系、營銷模式體系、行業(yè)專業(yè)知識(shí)等; 2、負(fù)責(zé)公司與美容院的溝通和維護(hù); 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化和營銷模式的推廣和落地執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)美容師的培訓(xùn); 5、輔助美容師進(jìn)行銷售押單。 任職要求:? 1、年齡25歲以上,有一年以上美導(dǎo)帶店經(jīng)驗(yàn),形象氣質(zhì)好; 2、熟悉各類微整深、淺導(dǎo)的應(yīng)用與搭配,根據(jù)客戶情況為他們做出整體設(shè)計(jì)方案; 3、負(fù)責(zé)對(duì)顧客提出的問題進(jìn)行咨詢工作 4、性格開朗,有良好的溝通能力,吃苦耐勞; 5、能適應(yīng)遼寧省內(nèi)出差。
  • 鞍山 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 07-23
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1、系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品體系、營銷模式體系、行業(yè)專業(yè)知識(shí)等; 2、負(fù)責(zé)公司與美容院的溝通和維護(hù); 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化和營銷模式的推廣和落地執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)美容師的培訓(xùn); 5、輔助美容師進(jìn)行銷售押單。 任職要求:? 1、年齡25歲以上,有一年以上美導(dǎo)帶店經(jīng)驗(yàn),形象大方; 2、熟悉婦科見診服務(wù)流程; 3、負(fù)責(zé)對(duì)顧客提出的問題進(jìn)行咨詢工作; 4、性格開朗,有良好的溝通能力,吃苦耐勞; 5、能適應(yīng)遼寧省內(nèi)出差。
  • 鞍山 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 07-23
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案; 2、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析; 3、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì); 4、負(fù)責(zé)店家的拓客、店務(wù)、活動(dòng)等項(xiàng)目。 任職要求: 1、熟練操作OFFICE軟件 2、大專(含)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、企業(yè)管理、新聞傳播、廣告學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3、具有美容、養(yǎng)生行業(yè)的從業(yè)背景優(yōu)先; 4、有一定市場(chǎng)策劃能力,溝通協(xié)調(diào)能力,親和力,較強(qiáng)的執(zhí)行能力; 5、熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn); 6、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
  • 鞍山 | 2年以上 | 高中

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    藥品/醫(yī)療器械 | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明:  1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系;  2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場(chǎng)占有率的提高     職位要求:    1、二年以上美業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售經(jīng)驗(yàn);   2、具有市場(chǎng)開發(fā)工作的能力;   3、具有制定營銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力;  4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
  • 鞍山 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

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    自助式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 05-08
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    一、職位概述 負(fù)責(zé)自助餐廳的整體運(yùn)營管理,確保餐廳高效運(yùn)轉(zhuǎn)、服務(wù)品質(zhì)卓越、客戶滿意度高,同時(shí)達(dá)成餐廳的經(jīng)營目標(biāo),提升品牌影響力與市場(chǎng)競爭力。 二、核心職責(zé) 1. 運(yùn)營管理 ? 制定并執(zhí)行餐廳日常運(yùn)營計(jì)劃,合理安排人員排班、物資調(diào)配,保障餐廳從早到晚的有序運(yùn)營,包括開餐準(zhǔn)備、餐中服務(wù)及閉餐收尾工作。 ? 監(jiān)控餐廳客流量及運(yùn)營數(shù)據(jù),分析高峰低谷時(shí)段規(guī)律,靈活調(diào)整服務(wù)策略,提升翻臺(tái)率與運(yùn)營效率。 ? 維護(hù)餐廳內(nèi)各類設(shè)備設(shè)施,定期安排檢查與維修,保障設(shè)備正常運(yùn)行,降低故障對(duì)運(yùn)營的影響。 2. 團(tuán)隊(duì)管理 ? 負(fù)責(zé)餐廳員工的招聘、培訓(xùn)與考核,制定培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工的服務(wù)技能、食品安全知識(shí)與職業(yè)素養(yǎng)。 ? 建立有效的激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)員工工作積極性,營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力。 ? 處理員工日常工作中的問題與矛盾,解決員工投訴,保障員工權(quán)益,提升員工滿意度與留存率 。 3. 客戶服務(wù) ? 建立并完善客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),確保為顧客提供熱情、周到、專業(yè)的用餐體驗(yàn),及時(shí)處理顧客投訴與建議,最大限度提升客戶滿意度。 ? 定期開展客戶滿意度調(diào)查,分析反饋結(jié)果,針對(duì)性地改進(jìn)服務(wù)流程與菜品質(zhì)量,提升餐廳口碑。 ? 開發(fā)并維護(hù)重要客戶關(guān)系,策劃并執(zhí)行會(huì)員活動(dòng)、節(jié)日促銷等,提高客戶忠誠度與消費(fèi)頻次。 4. 菜品與成本控制 ? 與廚師團(tuán)隊(duì)協(xié)作,根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)、季節(jié)變化及顧客反饋,優(yōu)化菜品結(jié)構(gòu),定期更新菜單,確保菜品豐富多樣、品質(zhì)穩(wěn)定。 ? 監(jiān)控食材采購、儲(chǔ)存與加工環(huán)節(jié),嚴(yán)格控制食材損耗,與采購部門協(xié)作,保證食材質(zhì)量的同時(shí)降低采購成本。 ? 制定并管理餐廳預(yù)算,控制人力、物力、能耗等各項(xiàng)成本,分析成本數(shù)據(jù),提出有效的成本節(jié)約措施,實(shí)現(xiàn)餐廳利潤最大化。 5. 食品安全與衛(wèi)生管理 ? 嚴(yán)格執(zhí)行國家食品安全法規(guī)與餐廳衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),建立健全食品安全管理制度,定期檢查餐廳食品加工、儲(chǔ)存、銷售等環(huán)節(jié),杜絕食品安全隱患。 ? 組織員工開展食品安全與衛(wèi)生培訓(xùn),確保全員掌握衛(wèi)生操作規(guī)范,維護(hù)餐廳良好的衛(wèi)生環(huán)境,保障顧客用餐安全。 ? 配合相關(guān)部門的食品安全檢查工作,及時(shí)整改存在的問題,確保餐廳符合各項(xiàng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。 三、任職要求 1. 教育背景:大專及以上學(xué)歷,酒店管理、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上自助餐廳或同類型餐飲企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉自助餐廳運(yùn)營流程。 3. 專業(yè)技能 ? 具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、溝通能力與團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效處理復(fù)雜問題與突發(fā)情況。 ? 熟悉食品安全法規(guī)、餐飲服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及成本控制方法,具備良好的數(shù)據(jù)分析與預(yù)算管理能力。 ? 熟練使用辦公軟件,能夠進(jìn)行運(yùn)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,制定工作計(jì)劃與報(bào)告。 4. 個(gè)人素質(zhì):具有強(qiáng)烈的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)與創(chuàng)新精神,工作積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)餐飲行業(yè)高強(qiáng)度工作節(jié)奏。
  • 沈陽 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    火鍋/燒烤 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-29
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    【崗位職責(zé)】? ?1、負(fù)責(zé)燒烤菜品的前期腌制、穿串及烤制工作,確保出品質(zhì)量穩(wěn)定;? ?2、根據(jù)每日經(jīng)營需求,合理準(zhǔn)備各類燒烤食材,控制食材損耗; ?3、嚴(yán)格按照食品安全標(biāo)準(zhǔn)操作,保持后廚環(huán)境整潔衛(wèi)生;? ?4、協(xié)助研發(fā)新式燒烤菜品,定期更新菜單;? ?5、負(fù)責(zé)燒烤設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn); ?6、配合前廳服務(wù)人員,及時(shí)響應(yīng)顧客的特殊需求; ?7、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。? ?【崗位要求】 ?1、3年以上燒烤廚師工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類燒烤技法及調(diào)味方式; ?2、掌握常見肉類、海鮮及蔬菜的腌制、穿串及烤制工藝;? ?3、具備較強(qiáng)的食品安全意識(shí),了解餐飲行業(yè)衛(wèi)生規(guī)范;? ?4、能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作時(shí)間安排(含夜班及節(jié)假日);? ?5、身體健康,吃苦耐勞,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; ?6、有創(chuàng)新意識(shí),能根據(jù)季節(jié)變化調(diào)整燒烤風(fēng)味者優(yōu)先;? ?7、持有效健康證上崗。
  • 大連 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-30
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、保證所有的廚房正常工作。 2、檢查廚師的儀容儀表及個(gè)人衛(wèi)生。 3、確保所有采購食品的質(zhì)量。 4、建立各種控制體系(衛(wèi)生、成本等)正常運(yùn)作、 5、積極開創(chuàng)新菜,制訂餐廳的菜單、自助單及特殊菜單。 崗位要求 1、同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、有豐富的技術(shù)及行政經(jīng)驗(yàn)。 3、懂得成本核算,食物原料及食品營養(yǎng)知識(shí)。 4、身體健康,精力充沛。
  • 沈陽 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 人性化管理
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-30
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)/職位描述 1.Able to work with and to consume all products and ingredients. 能夠合理消耗所有產(chǎn)品和配料。 2.Ability to set priorities and to complete tasks in timely manner. 有能力按照事情的優(yōu)先順序按時(shí)完成任務(wù)。 3.Working well in stress situations, remain calm under pressure and able to desolve problems. 在壓力下很好地完成工作,保持冷靜解決問題。 4.Must have a good knowledge of cuisine to carry out the duties and responsibilities for theposition in an efficient and productive manner. 具備有與本職位相配的烹飪知識(shí),高效率,高質(zhì)量完成本職工作。
  • 大連 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-30
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、確保服從集團(tuán)品牌的方針政策,程序以及品牌標(biāo)準(zhǔn) 2、確保每個(gè)時(shí)段的餐桌擺放都是正確的 3、確保邊臺(tái)在任何時(shí)候都保持干凈整潔的狀態(tài) 4、和廚房員工保持良好的關(guān)系和有效的溝通 5、幫助準(zhǔn)備培訓(xùn)的材料 6、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn) 7、注意個(gè)人形象的展示和恪守時(shí)間標(biāo)準(zhǔn) 8、熱情迎接客人,適當(dāng)?shù)奶幚砜腿说囊庖姾蛦栴},并促進(jìn)銷售,以達(dá)到預(yù)期的收益效果 9、正確介紹菜單,適當(dāng)?shù)臅r(shí)候?yàn)榭腿颂峁┖玫慕ㄗh 10、根據(jù)品牌標(biāo)準(zhǔn)為客人服務(wù)酒水和食品 11、與客人保持良好的關(guān)系,提供人性化得服務(wù) 12、根據(jù)庫存量安排采購單 13、在必要的情況下根據(jù)部門經(jīng)理的要求完成其他工作 14、在菜單和其他部門促銷活動(dòng)計(jì)劃時(shí)提供好的建議 15、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,合理安排時(shí)間 16、掌握相關(guān)的食品,酒水以及服務(wù)知識(shí) 17、靈活運(yùn)用與客人相處的技巧 【崗位要求】 1、掌握所有食品及飲料業(yè)務(wù)和現(xiàn)代管理原則方面的經(jīng)驗(yàn) 2、至少有1年的相關(guān)的餐飲部工作經(jīng)驗(yàn) 3、至少有xx年的工作經(jīng)驗(yàn)在相關(guān)的崗位 4、任何時(shí)候保持良好的儀容儀表 5、積極的行動(dòng)力 6、具備與各個(gè)階層溝通的能力 7、良好的英文書寫和口語能力
  • 沈陽 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-30
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    崗位職責(zé)/職位描述 1.Able to work with and to consume all products and ingredients. 能夠合理消耗所有產(chǎn)品和配料。 2.Ability to set priorities and to complete tasks in timely manner. 有能力按照事情的優(yōu)先順序按時(shí)完成任務(wù)。 3.Working well in stress situations, remain calm under pressure and able to desolve problems. 在壓力下很好地完成工作,保持冷靜解決問題。 4.Must have a good knowledge of cuisine to carry out the duties and responsibilities for the position in an efficient and productive manner. 具備有與本職位相配的烹飪知識(shí),高效率,高質(zhì)量完成本職工作。 5.Have experience related to dim sum. 有面點(diǎn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
  • 遼陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-30
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店前廳賓客接待工作,為客人提供專業(yè)、熱情、高效的入住及離店服務(wù) 2、處理賓客日常咨詢、需求及投訴,及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決問題 3、維護(hù)VIP客戶關(guān)系,記錄并跟進(jìn)重要賓客的個(gè)性化需求 4、協(xié)助管理客房預(yù)訂系統(tǒng),確保預(yù)訂信息準(zhǔn)確無誤 5、定期收集賓客反饋意見,提出服務(wù)改進(jìn)建議 6、配合銷售部門完成客戶接待及協(xié)議客戶維護(hù)工作 7、遵守酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及操作流程,保持前廳區(qū)域整潔有序 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng),形象氣質(zhì)佳 2、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力,能妥善處理突發(fā)事件 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備基礎(chǔ)英語交流能力者優(yōu)先 4、能適應(yīng)倒班工作制,包括夜班及節(jié)假日排班 5、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)(有Opera系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 6、有酒店前臺(tái)或客戶服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn) 7、工作細(xì)致耐心,具有團(tuán)隊(duì)合作精神
  • 沈陽 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    服務(wù)式公寓 | 100-499人
    發(fā)布于 07-30
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    主要工作職責(zé) · 負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā),增加并保留客源; · 建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系以增加銷售額; · 完成全程的銷售流程,包括銷售跟蹤,現(xiàn)場(chǎng)勘查,價(jià)格談判,合約準(zhǔn)備與簽訂; · 服務(wù)客戶,了解需求并盡量滿足客戶的要求; · 設(shè)計(jì),參與各項(xiàng)銷售活動(dòng)來增強(qiáng)客戶的關(guān)系; · 準(zhǔn)備、分析負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售報(bào)表; · 負(fù)責(zé)雅詩閣集團(tuán)在天津運(yùn)營的服務(wù)公寓的銷售工作; · 按EHS標(biāo)準(zhǔn)流程進(jìn)行操作; · 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 資質(zhì)需求 · 大專及以上學(xué)歷; · 一年以上酒店或服務(wù)公寓銷售經(jīng)驗(yàn),會(huì)議宴會(huì)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; · 良好的英語或韓語溝通能力; · 良好的儀容儀表; · 能承受工作壓力; 工作地點(diǎn):沈陽市和平區(qū)
  • 沈陽 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-30
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)迎接客人,引導(dǎo)客人入座,為客人介紹場(chǎng)所設(shè)施和服務(wù)項(xiàng)目。 2、根據(jù)客人的需求,提供酒水、小吃等餐飲服務(wù)。 3、協(xié)助客人點(diǎn)歌、調(diào)節(jié)音響設(shè)備,確保娛樂活動(dòng)的順利進(jìn)行。 4、保持包房或座位的整潔,及時(shí)更換煙灰缸,清理桌面垃圾。 5、協(xié)調(diào)與其他服務(wù)員或工作人員的工作,確保服務(wù)的連貫性和高效性。 6、確保場(chǎng)所內(nèi)的消防安全,熟悉消防設(shè)備的使用方法,并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協(xié)助客人進(jìn)行結(jié)賬,確保賬單準(zhǔn)確無誤。 【崗位要求】 1、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),能夠主動(dòng)為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、具備良好的溝通能力,能夠與客人進(jìn)行愉快的交流,解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場(chǎng)所的服務(wù)流程和規(guī)范,能夠熟練操作相關(guān)設(shè)備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產(chǎn)品的知識(shí),能夠?yàn)榭腿颂峁I(yè)的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質(zhì),能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
  • 沈陽 | 2年以上 | 大專

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07:11
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)健身中心的日常運(yùn)行和管理。 2、熟悉應(yīng)急事故的處理程序。 3、管理健身中心所有會(huì)員的檔案,有計(jì)劃制定健身計(jì)劃,提供針對(duì)性的服務(wù)。 4、有計(jì)劃地根據(jù)不同季節(jié),不同時(shí)間制定相應(yīng)的俱樂部會(huì)員卡促銷方案。 5、做好運(yùn)動(dòng)器材設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)。 6、與轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生管理部門保持緊密聯(lián)系。
  • 沈陽 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-30
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    大專以上文化程度; 5 年以上酒店銷售工作經(jīng)驗(yàn)。按照公司整體要求,制定和組織實(shí)施公司在市場(chǎng)策劃、銷售管理、客戶服務(wù)的戰(zhàn)略規(guī)劃。負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場(chǎng)研究、客戶分析、市場(chǎng)定位和營銷推廣方案設(shè)計(jì)。負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等,支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。
  • 大連 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 管理規(guī)范
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    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年終獎(jiǎng)
    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-25
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    【崗位職麥】 1、負(fù)麥制定并執(zhí)行酒店銷售策略,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)及業(yè)績指標(biāo); 2、開拓并維護(hù)客戶資源,包括但不限于企業(yè)客戶、旅行社、會(huì)議團(tuán)隊(duì)等,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競爭對(duì)手情況,提出針對(duì)性的銷售方案,提升酒店市場(chǎng)份額; 4、協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部各部門(如前廳、餐飲、宴會(huì)等),確保客戶需求得到高效落實(shí); 5、定期提交銷售報(bào)告及市場(chǎng)分析,為管理層提供決策支持; 6、參與酒店?duì)I銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,提升品牌影響力及客戶滿意度; 7、協(xié)助銷售總監(jiān)完成團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)工作,提升團(tuán)隊(duì)整體銷售能力。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力及銷售策劃能力,能夠獨(dú)立完成客戶開發(fā)與維護(hù); 2、優(yōu)秀的溝通與談判技巧,能夠高效處理客戶需求及突發(fā); 3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與跨部門同事緊密配合; 4、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)毒工作環(huán)境,能夠接受出差或彈性工作時(shí)間; 5、對(duì)酒店行業(yè)有熱情,熟悉酒店銷售流程及客戶管理優(yōu)先; 6、有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)或客戶資源者優(yōu)先考慮。
  • 分公司CEO

    2萬-3萬
    遼寧 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 07-30
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1,根據(jù)公司消暑戰(zhàn)略,組織擬定營銷策略、市場(chǎng)策略、銷售渠道策略,確定工作目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃; 2、團(tuán)隊(duì)的管理制度,建立和管理銷售隊(duì)伍,招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬、提升銷售人員的工作效率; 3、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)信息的收集、分析、研究、定期進(jìn)行市場(chǎng)營銷策略建議和調(diào)整; 4、進(jìn)行市場(chǎng)活動(dòng)、會(huì)議等營銷策劃及實(shí)施,推動(dòng)公司發(fā)展和營銷目標(biāo)的完成,推動(dòng)公司整體營銷戰(zhàn)略與策略目標(biāo)的完成; 5、負(fù)責(zé)新客戶新市場(chǎng)的開發(fā)、維護(hù)與管理; 6、負(fù)責(zé)建立客戶關(guān)系管理體系并進(jìn)行維護(hù)與管理; 崗位要求: 1、美業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,市場(chǎng)營銷經(jīng)驗(yàn),管理孵化人才,具備排兵布陣的能力; 2、有大健康的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,并熟悉行業(yè)內(nèi)的趨勢(shì); 3、人品正派,做事主動(dòng)積極,有較強(qiáng)的謙卑學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊(duì)精神; 4、服從公司前景的各項(xiàng)安排,起到承上啟下,同心同德的作用 5、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力與談判能力; 6、具備很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
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