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  • 濟南 | 1年以上 | 學歷不限
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 負責衛(wèi)生區(qū)干凈整潔，準時上下班 上下班不開會，不畫餅，同頻領(lǐng)導好溝通，每月不等次聚餐，愛上進的小伙伴，店里無條件培養(yǎng)美發(fā)助理 崗位待遇:洗頭發(fā)提成/2元，大項提成6%，美發(fā)賣品不扣成本對半提，燙染等技術(shù)提升有相應(yīng)薪資上漲
  • 成都 | 2年以上 | 學歷不限
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【福布斯美業(yè)新銳品牌】澤發(fā) 我們澤發(fā)的創(chuàng)始人樓麗麗，樓總是最早一批的騰訊創(chuàng)始員工，從基層員工一路做到集團管理層。騰訊上市后就實現(xiàn)了財富自由。從騰訊出來后做了第一家創(chuàng)業(yè)型公司，3年就帶上市了，現(xiàn)在是她做的第二家創(chuàng)業(yè)公司。 我們主營現(xiàn)在朝陽行業(yè)的頭皮領(lǐng)域，和中科院聯(lián)合研發(fā)落地（中科院也是在我們公司的股東），有自己的核心技術(shù)，針對白轉(zhuǎn)黑、脫發(fā)、頭皮清潔等都是有非常明顯的療效的。 我們?nèi)珖?00-200家門店，其中包括自營店、加盟店、半托管店等，覆蓋全國一線及省會城市（北京、杭州、成都、武漢、重慶、青島。。。。。）美團、大眾點評、抖音長期好評榜第一 我們提供： 1.免費住宿+餐補+個別城市消費津貼 2.薪資范圍：前期保底6-8K+個別城市津貼500/1000元/月，無強制業(yè)績要求。綜合月薪12-20k。 3.百店連鎖，發(fā)展空間廣闊&晉升機制公平、公正、公開、透明，不看學歷資歷！ 【崗位職責】 1.門店運營管理 2.員工管理（員工培訓、團隊建設(shè)及員工考核） 3.顧客關(guān)系維護 【崗位要求】 1.熱愛服務(wù)行業(yè) 2.溝通能力強 3.3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗，有門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先 4.身體健康，無不良記錄； 晉升雙通道，機會更多~ 1.運營晉升：店長（月薪12-20k)→大店長（管4-5家門店月薪15-30k）→城市運營經(jīng)理(20-40k)→合伙人（享分紅） 2.培訓晉升：門店店長→ 區(qū)域培訓師（15-25k)→城市培訓主管(20-30k)
  • 廣州 | 1年以上 | 大專
    • 節(jié)假日福利
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 1、大專以上學歷，臨床醫(yī)學、美容等醫(yī)學專業(yè)。 2、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證，且可以注冊。 3、有良好的工作責任和職業(yè)道德。 崗位責任： 1、根據(jù)客戶的需求，制定合適的毛發(fā)移植方案。 2、能獨立開展手術(shù)，完成提取，做切口，植入等步驟。毛囊分離，毛發(fā)種植操作熟練等。 3、根據(jù)手術(shù)方案，負責實施手術(shù)。 4、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作?規(guī)程，指導，培訓，監(jiān)督手術(shù)助理的工作，確保醫(yī)療安全，提高醫(yī)療質(zhì)量。
  • 廣東 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、學習公司生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品、養(yǎng)護手法、銷售技能（帶薪培訓）； 2、按公司標準化客戶接待管理流程接待客戶； 3、負責門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行； 4、協(xié)助店長完成其他生發(fā)養(yǎng)發(fā)相關(guān)工作。 崗位要求： 1、有養(yǎng)發(fā)師經(jīng)驗優(yōu)先； 2、形象良好，表達溝通能力佳，有一定服務(wù)意識； 3、能接受出差。 （提供住宿、中餐、免費崗前專業(yè)培訓） 彈性上班時間：10：00-20：00/11：00-21：00（內(nèi)含休息吃飯時間），月休4天，享受假期； 福利待遇：培訓期間：補貼+包住，下店：階梯底薪（2800~4000）+出差補貼+手工費+提成+獎金+全勤+包吃住+差旅費等（綜合6-12k不等），還有季度產(chǎn)品福利，年終獎金，一年多次晉升調(diào)薪機制。
  • 濮陽 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、學習公司生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品、養(yǎng)護手法、銷售技能（帶薪培訓）； 2、按公司標準化客戶接待管理流程接待客戶； 3、負責門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行； 4、協(xié)助店長完成其他生發(fā)養(yǎng)發(fā)相關(guān)工作。 崗位要求： 1、有養(yǎng)發(fā)師經(jīng)驗優(yōu)先； 2、形象良好，表達溝通能力佳，有一定服務(wù)意識； 3、能接受出差。 有意者可直接聯(lián)系萬小姐：15539311718
  • 湖南 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、學習公司生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品、養(yǎng)護手法、銷售技能（帶薪培訓）； 2、按公司標準化客戶接待管理流程接待客戶； 3、負責門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行； 4、協(xié)助店長完成其他生發(fā)養(yǎng)發(fā)相關(guān)工作。 崗位要求： 1、有養(yǎng)發(fā)師經(jīng)驗優(yōu)先； 2、形象良好，表達溝通能力佳，有一定服務(wù)意識； 3、能接受出差。 （提供住宿、中餐、免費崗前專業(yè)培訓） 彈性上班時間：10：00-20：00/11：00-21：00（內(nèi)含休息吃飯時間），月休4天，享受假期； 福利待遇：培訓期間：補貼+包住，下店：階梯底薪（2800~4000）+出差補貼+手工費+提成+獎金+全勤+包吃住+差旅費等（綜合6-12k不等），還有季度產(chǎn)品福利，年終獎金，一年多次晉升調(diào)薪機制。
  • 江西 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、學習公司生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品、養(yǎng)護手法、銷售技能（帶薪培訓）； 2、按公司標準化客戶接待管理流程接待客戶； 3、負責門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行； 4、協(xié)助店長完成其他生發(fā)養(yǎng)發(fā)相關(guān)工作。 崗位要求： 1、有養(yǎng)發(fā)師經(jīng)驗優(yōu)先； 2、形象良好，表達溝通能力佳，有一定服務(wù)意識； 3、能接受出差。 （提供住宿、中餐、免費崗前專業(yè)培訓） 彈性上班時間：10：00-20：00/11：00-21：00（內(nèi)含休息吃飯時間），月休4天，享受假期； 福利待遇：培訓期間：補貼+包住，下店：階梯底薪（2800~4000）+出差補貼+手工費+提成+獎金+全勤+包吃住+差旅費等（綜合6-12k不等），還有季度產(chǎn)品福利，年終獎金，一年多次晉升調(diào)薪機制。
  • 廣西 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、學習公司生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品、養(yǎng)護手法、銷售技能（帶薪培訓）； 2、按公司標準化客戶接待管理流程接待客戶； 3、負責門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行； 4、協(xié)助店長完成其他生發(fā)養(yǎng)發(fā)相關(guān)工作。 崗位要求： 1、有養(yǎng)發(fā)師經(jīng)驗優(yōu)先； 2、形象良好，表達溝通能力佳，有一定服務(wù)意識； 3、能接受出差。 （提供住宿、中餐、免費崗前專業(yè)培訓） 彈性上班時間：10：00-20：00/11：00-21：00（內(nèi)含休息吃飯時間），月休4天，享受假期； 福利待遇：培訓期間：補貼+包住，下店：階梯底薪（2800~4000）+出差補貼+手工費+提成+獎金+全勤+包吃住+差旅費等（綜合6-12k不等），還有季度產(chǎn)品福利，年終獎金，一年多次晉升調(diào)薪機制。
  • 北京 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 洗頭，燙染等。 任職資格： 1、有無經(jīng)驗具可，人機靈就行，可以邊上班邊學； 2、具有親和力，良好的語言表達與溝通能力； 3、踏實肯干。
  • 西安 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 加班補助，飯補，話補
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 有無經(jīng)驗都可以，帶薪學徒 1：性格開朗、形象好氣質(zhì)佳，從事過服務(wù)行業(yè)者優(yōu)先。 2：有責任心、愛學習、求上進、用心。 3：一經(jīng)錄用，待遇優(yōu)厚；養(yǎng)發(fā)是加盟的優(yōu)秀中醫(yī)養(yǎng)發(fā)廠家，口碑和產(chǎn)品質(zhì)量有保障，讓個人業(yè)績無憂、健全的學習培訓機制，讓團隊成長無優(yōu)；卓妍絲美薈是一個民主、快樂的成長型團隊，歡迎您的加入。 4.提供設(shè)施齊全的住宿環(huán)境 5.交通便利 6.父母養(yǎng)老基金，年底分紅 7.提供住宿，帶薪學徒，免費旅游，月休4天等
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 分紅
    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 月度聚餐
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 1、提供生發(fā)、白轉(zhuǎn)黑等服務(wù)； 2、推銷店內(nèi)產(chǎn)品服務(wù)； 3、具有良好的審美意識與流行趨勢的把握能力。
  • 重慶 | 1年以上 | 學歷不限
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、提供洗、護、養(yǎng)、療等護理服務(wù)。 2、為客戶提供專業(yè)養(yǎng)發(fā)護理知識和方法，提升客戶滿意度。 3、定期學習理論知識和提升專業(yè)技術(shù)。 【崗位要求】 1、形象好，氣質(zhì)佳，同時會面部或者身體護理的優(yōu)先。 2、曾在美容院，理發(fā)店工作。 3、溝通理解能力強，掌握基礎(chǔ)且規(guī)范的按摩手法，具備扎實的專業(yè)技能基礎(chǔ)，擁有高度的服務(wù)意識。
  • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位要求： 男女不限，16至35周歲，五官端正身體建康，無不良記錄，努力好學有上進心，計劃在本行業(yè)長期發(fā)展．自愿服從絲域東莞分中心統(tǒng)一安排，工作地點為東莞市區(qū)，及東莞各鎮(zhèn)區(qū)。新入職優(yōu)秀員工實行保底薪資3500元/月，轉(zhuǎn)正后底薪加個人業(yè)績提成、團隊提成、產(chǎn)品銷售提成等，綜合收入4000-8000元以上。每月休假4天,公司安排住宿。 免費提供崗前帶薪培訓和不定期個人增值培訓。 職責說明： 1、負責為養(yǎng)發(fā)館客人提供專業(yè)的養(yǎng)發(fā)服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德，做到文明服務(wù)，保持養(yǎng)發(fā)的高水準服務(wù)，維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及?？蜋n案，了解他(她)們的愛好、要求及頭發(fā)和頭皮的特性，以便更好地提供服務(wù)。 4、負責保管養(yǎng)發(fā)及按摩工具，對工具、養(yǎng)發(fā)用品的提出建議。 5、參加養(yǎng)發(fā)晨會，完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作
  • 成都 | 3年以上 | 高中
    • 分紅
    • 年終獎
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 差補、生日福利、
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、負責帶領(lǐng)團隊達成并不斷超越業(yè)績目標。 2、負責店面員工的招聘，培養(yǎng)及管理。 3、負責店面顧客的管理。 任職資格： 1、兩年以上美容美發(fā)店長工作經(jīng)驗，或者美導，顧問等銷售及管理工作經(jīng)驗優(yōu)秀者亦可。 2、具備客戶管理理念，有較強的銷售能力和管理能力。 3、性格外向，親和力好，溝通協(xié)調(diào)能力強，有責任感。
  • 鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 崗前培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職位描述: 1.按照絲域的標準服務(wù)流程接待服務(wù)顧客及時準確的將絲域的產(chǎn)品介紹給顧客. 2.保持工作環(huán)境的干凈整潔 3.學習產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職責素質(zhì)和技能 任職資格: 1.18-40歲之間，男女不限 2.有美容美發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 3.無經(jīng)驗者，可帶薪培訓 4.溝通能力強，有服務(wù)意識 5.具有親和力和團隊精神，有上進心 工作時間: 月休4天 薪資待遇:3000-8000元/月 五險一金，精裝包住，飯補
  • 成都 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供住
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【福布斯美業(yè)新銳品牌】澤發(fā) 【大眾點評好評榜第一名】【大眾點評熱門榜第一名】 我們提供： 1.免費住宿+餐補+個別城市消費津貼 2.薪資范圍：首月保底6k，無強制業(yè)績要求。綜合月薪7k-12k。 3.發(fā)展空間廣闊：全國連鎖店50+，合作門店200+；后半年計劃布局成都、北京、廣州、武漢、杭州等開業(yè)100家店！ 4.晉升機制公平、公正、公開、透明，不看學歷資歷，有心有力就能上！ 【崗位職責】 1.使用專業(yè)頭皮檢測儀為顧客提供毛囊健康分析； 2.遵守門店紀律和相關(guān)職業(yè)操守； 3.高端養(yǎng)發(fā)品牌，高客單價！不打人海戰(zhàn)，日均服務(wù)4-7位顧客，更省心更賺錢。 【崗位要求】 1.具有良好的服務(wù)意識，溝通能力強； 2.具有一定的養(yǎng)發(fā)護發(fā)頭療美容美體采耳等經(jīng)驗優(yōu)先； 3.無不良嗜好 晉升通道：有心有力就能上！ 1.運營晉升：初級頭皮養(yǎng)護師（1-3個月）→中級頭皮養(yǎng)護師（4-6個月）→高級頭皮養(yǎng)護師（7-12個月）→門店店長（月薪13-20k)→大店長（管4-5家門店月薪15-30k）→城市運營經(jīng)理(20-40k) 2.培訓晉升：高級頭皮養(yǎng)護師 （月均10k）→ 區(qū)域培訓師（15-25k)→城市培訓主管(20-30k)
  • 成都 | 1年以上 | 學歷不限
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【福布斯美業(yè)新銳品牌】澤發(fā) 【大眾點評好評榜第一名】【大眾點評熱門榜第一名】 我們提供： 1.免費住宿+餐補+個別城市消費津貼 2.薪資范圍：首月保底6k，無強制業(yè)績要求。綜合月薪8k-12k。 3.發(fā)展空間廣闊：全國連鎖店50+，合作門店200+；后半年計劃布局成都、北京、廣州、武漢、杭州等開業(yè)100家店！ 4.晉升機制公平、公正、公開、透明，不看學歷資歷，有心有力就能上！ 【崗位職責】 1.使用專業(yè)頭皮檢測儀為顧客提供毛囊健康分析； 2.遵守門店紀律和相關(guān)職業(yè)操守； 3.高端養(yǎng)發(fā)品牌，高客單價！不打人海戰(zhàn)，日均服務(wù)4-7位顧客，更省心更賺錢。 【崗位要求】 1.具有良好的服務(wù)意識，溝通能力強； 2.具有一定的養(yǎng)發(fā)護發(fā)頭療美容美體采耳等經(jīng)驗優(yōu)先； 3.無不良嗜好 晉升通道：有心有力就能上！ 1.運營晉升：初級頭皮養(yǎng)護師（1-3個月）→中級頭皮養(yǎng)護師（4-6個月）→高級頭皮養(yǎng)護師（7-12個月）→門店店長（月薪13-20k)→大店長（管4-5家門店月薪15-30k）→城市運營經(jīng)理(20-40k) 2.培訓晉升：高級頭皮養(yǎng)護師 （月均10k）→ 區(qū)域培訓師（15-25k)→城市培訓主管(20-30k)
  • 成都 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ·全新年輕人版本的護發(fā)門店--知名新消費品牌 成都14家店已開業(yè)【大眾點評好評榜第一名】【大眾點評熱門榜第一名】 ·后半年計劃成都、北京、廣州、武漢、杭州開業(yè)100家店，向上空間非常多底薪高，提成更高，包住，餐補 薪資范圍：8k--12k（有保底，提成高！) ·在這里有廣闊的發(fā)展空間，公平、公正、透明、公開的晉升機制，豐富多彩的員工生活以及超級nice的同事，我們不在乎你的學歷、證書、經(jīng)驗、出身，只要你有一顆積極向上的心，那你就是我們需要的人才 崗位職責： 1.能按養(yǎng)發(fā)店服務(wù)程序和規(guī)范，有禮貌的接待賓客，并提供一般的養(yǎng)發(fā)、咨詢服務(wù)； 2.遵守門店紀律和相關(guān)職業(yè)操守； 3.主動學習業(yè)務(wù)技能。 崗位要求： 1.具有良好的服務(wù)意識，溝通能力強； 2.具有一定的服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先（無經(jīng)驗均可)； 3.無不良嗜好 我們提供： 1.薪資：無責底薪 2.提供免費住宿、餐補等獎勵制度 3.崗前帶薪培訓，不收取押金； 晉升通道： 1.運營晉升：初級頭皮養(yǎng)護師（保底入職）～中級頭皮養(yǎng)護師（轉(zhuǎn)正）～高級頭皮養(yǎng)護師～門店店長～大店長（管理4-5家門店）～城市運營經(jīng)理 2.培訓晉升：高級頭皮養(yǎng)護師 ～ 區(qū)域培訓師～城市培訓主管
  • 寧波 | 2年以上 | 學歷不限
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 運營頭皮部門，培訓安排考核
  • 寧波 | 2年以上 | 學歷不限
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責美發(fā)店里面員工的整體管理，包括指導員工的技術(shù)操作、記錄顧客的反饋情況等。 2、制定切合店鋪實際的工作計劃，并將工作目標具體分解到每個部門以及每個員工，定期跟進目標的達成情況，及時糾正工作中存在的各種問題。 職位要求： 1、具備3-4年的管理經(jīng)驗，曾在連鎖沙龍做過管理工作，懂得美發(fā)店店務(wù)管理，有較強的管理能力和積極進取精神。 2、溝通能力強，親和力好，能夠創(chuàng)造良好的交流氣氛，有應(yīng)急突發(fā)事件的能力。
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