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已為您推薦以下相似職位

  • 員工餐廳廚師

    3.5千-5.5千
    西安 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、認真清洗、切配食材,保證規(guī)格統(tǒng)一,符合衛(wèi)生標準。 2、熟練運用多種烹飪法,確保菜品色香味與營養(yǎng)兼具。 3、把控火候、時間與調(diào)味,保證菜品口感穩(wěn)定。 4、定期創(chuàng)新特色菜品與主食,豐富員工用餐選擇。 5、及時清理爐灶廚具,做好廚房消毒,保持環(huán)境整潔。 6、分類存放庫存食材,定期盤點,及時反饋庫存情況。 7、協(xié)助控制成本,合理使用食材,杜絕浪費與損耗。 【崗位要求】 1、具備兩年以上酒店員工餐廳或相關(guān)廚房工作經(jīng)驗。 2、持有有效健康證明,熟悉食品安全與衛(wèi)生規(guī)范。 3、掌握多種烹飪技巧,能獨立完成常見菜品制作。 4、工作認真負責,有良好的團隊協(xié)作與溝通能力。
  • 紹興 | 3年以上 | 大專
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    菜品管理:結(jié)合季節(jié)與員工需求定季 / 月度菜單,保證菜品多樣不重復(fù);定期推新菜,制定關(guān)鍵菜品標準化流程,確??诟衅废嘟y(tǒng)一;收集菜品反饋并優(yōu)化,提升用餐體驗。 團隊管理:按用餐高峰排班,保障崗位銜接;定期組織技能與服務(wù)意識培訓(xùn),提升團隊能力;建績效考核機制,明獎懲;協(xié)調(diào)團隊矛盾,營造協(xié)作氛圍。 成本與采購:聯(lián)采購部定每日食材清單,控采購量;嚴驗食材,退不合格品;優(yōu)化配方、減浪費控成本;定期盤庫存,析超支原因并改進。 安全衛(wèi)生:落實食品安全法規(guī)與酒店制度,劃衛(wèi)生責任區(qū);督團隊日清潔、定期大掃除;規(guī)范食材存儲防交叉污染;查員工衛(wèi)生與健康證,禁不合格者上崗。 日常運營:提前查設(shè)備,及時修障;用餐時巡崗解突發(fā)問題;收建議并改進;配合行政做預(yù)算、備案,節(jié)日策劃特色餐飲。 任職要求: 3年以上國際奢華度假品牌員工餐廳管理和工作經(jīng)驗
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    協(xié)助主管在不影響食物質(zhì)量的情況下,高標準地完成整個廚房的衛(wèi)生與安全。要以禮貌、安全高效的精神狀態(tài)來履行職責,遵守酒店的政策和程序,保證一個高標準的服務(wù)水平監(jiān)督廚房的正常運作。 檢查廚房的所有部分,包括鍋和盤子的清潔、擺放和正確的存放。 服從廚師長的工作安排,對待同事及用餐客人有禮貌,謙遜活潑。 檢查食品的味道,做好餐前準備,必要時作出調(diào)整,提醒廚師主管們發(fā)現(xiàn)問題。 負責使食物浪費最小化。
  • 赤峰 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責員工餐廳的日常運營管理,包括菜品規(guī)劃、菜單制定及成本控制,確保員工餐食營養(yǎng)均衡、口味多樣; 2、監(jiān)督廚房衛(wèi)生及食品安全標準的執(zhí)行,確保操作流程符合國家相關(guān)法規(guī)及企業(yè)要求; 3、合理分配廚房人員工作任務(wù),協(xié)調(diào)各崗位高效配合,保障員工餐按時、高質(zhì)量供應(yīng); 4、定期檢查廚房設(shè)備運行狀態(tài),提出維護或更新建議,確保安全生產(chǎn); 5、負責食材采購計劃審核,優(yōu)化供應(yīng)商合作,控制成本并保證原料新鮮度; 6、處理員工對餐食的反饋意見,持續(xù)改進菜品質(zhì)量與服務(wù)體驗。 【崗位要求】 1、具備中餐或團餐烹飪經(jīng)驗,熟悉大鍋菜制作及廚房管理流程; 2、掌握食品安全與衛(wèi)生管理知識,持有健康證及相關(guān)職業(yè)資格證書優(yōu)先; 3、具備較強的成本意識與團隊管理能力,能有效協(xié)調(diào)多人協(xié)作; 4、工作責任心強,能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作時間安排; 5、創(chuàng)新能力突出者優(yōu)先,可定期更新菜式搭配。
  • 員工食堂主管

    7.5千-8.5千
    濟南 | 經(jīng)驗不限 | 初中
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.1. 任職要求: 1)自然條件:身體健康,年齡30~50歲為佳,男女不限。 2)文化程度:初中以上學(xué)歷或具有同等學(xué)力,烹飪專業(yè)為理想。 3)工作經(jīng)驗:10年以上廚師工作經(jīng)歷和相關(guān)技術(shù),有機關(guān)及學(xué)校食堂經(jīng)驗優(yōu)先。 4)業(yè)務(wù)素質(zhì):有強烈的事業(yè)心和責任感,勇于創(chuàng)新,組織能力強,開朗外向,有良好的 人際關(guān)系。能夠自主自主制作菜單,下采購單,適度的成本控制水平,熟悉食品安全體系。 2.專業(yè)能力及技能水平。 (1)普通話表達流暢清楚。 (2)掌握廚房基本的操作和業(yè)務(wù)流程
  • 上海-普陀區(qū) | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ·?按照酒店的相關(guān)要求,嚴格控制食品成本 ·?負責監(jiān)督所有廚房食品質(zhì)量的準備,要不斷的檢查食品的味道,溫度及外觀 ·?確保所有食物沒有腐爛,變質(zhì)時刻主意在提供食品時避免員工使用過期及骯臟食品 ·?控制食品出品和標準 ·?監(jiān)管收貨的數(shù)量與質(zhì)量 ·?按照衛(wèi)生標準管理好廚房,庫房,冰箱的衛(wèi)生 ·?保證按照成本和食品質(zhì)量控制程序進行 ·?按照存貨控制程序處理和儲存存貨 ·?提供美味營養(yǎng)的食品讓員工更為滿意
  • 溫州 | 5年以上 | 中技 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    ·?協(xié)助員餐廚師長,為員工提供健康/衛(wèi)生/多種花樣的食品。 ·?協(xié)助員餐廚師長,根據(jù)員工提出的建議和意見,積極做好改進工作。 ·?協(xié)助員餐廚師長,按時完成員餐菜單出品工作。 ·?確保根據(jù)所設(shè)定的政策和方針, 最大化地減少食品浪費。 ·?烹制菜肴時, 確保根據(jù)菜單和配方準備食品, 以確保食品的質(zhì)量達到標準。 ·?在廚師長的指導(dǎo)下,樂于學(xué)習(xí)及制作新的菜肴。 ·?緊密督導(dǎo)下屬,并協(xié)調(diào)他們的工作,以確保經(jīng)濟、及時的食品制作。 ·?負責監(jiān)督食物的準備和制作方法、份量及食物的裝飾,以確保食品是按預(yù)先的設(shè)計制作的。 ·?在食物裝盤及服務(wù)前,對食物進行檢查。 ·?按時檢查員餐廚房設(shè)備/設(shè)施,確保正常運作。 ·?確保所有廚師在操作中使用正確的工具和遵循正確流程。 ·?確保所有廚師正確、安全地操作食品加工機器。 ·?確保員餐工作場所始終干凈整潔。 ·?保管部門的日志。 ·?及時提交員工的事故報告。 ·?當班過程中,督導(dǎo)和確保員工廚房的食品收貨、制作、出品、存儲和留樣等操作都符合政府的要求和集團的標準。 ·?在食品成本預(yù)算內(nèi),最大程度地為全體成員提供美味可口、品類豐富的菜品,同時積極提議和落實各類美食節(jié)和員工餐廳活動。 ·?協(xié)助廚師長負責員工餐廳相關(guān)營運成本和費用的控制。 ·?當班過程中,確保餐廳和廚房區(qū)域干凈,衛(wèi)生,符合當?shù)卣吆图瘓F要求的衛(wèi)生標準。 ·?堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。 ·?如有必要 ,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。 ·?完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
  • 合肥 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 包吃包住
    • 每周兩天休息
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    員工餐炒鍋廚師 1、根據(jù)標準食譜卡、為客人及員工準備和制作食品 2、遵守本部門的標準及程序 3、保持高標準的個人衛(wèi)生及形象 4、確保正確安全的使用所有裝備、機器和工具 5、高標準的保持工作區(qū)域、存儲區(qū)域、保鮮及冷凍冰箱的衛(wèi)生、干凈整潔 6、保證準確收貨和充足的庫存 7、保證所有的廚房設(shè)備正常工作如有問題馬上報告 8、參加所有相應(yīng)級別的培訓(xùn) 9、保持安全可靠的工作環(huán)境 10、采取行動排除危險,向上級或經(jīng)理報告危險隱患 11、堅持和保證遵守所有的政策程序,和鵬潤酒店員工手冊 12、隨時使用鵬潤酒店客人滿意標準為客人和員工服務(wù) 13、在團隊內(nèi)有效工作
  • 東莞 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.?Assist Canteen Chef directsall subordinate to ensure that all day to day operational matters are handledon time and associate expectations are met. 協(xié)助員工餐廳廚師長指揮所有下屬職員使其能按時完成每天的運營工作,并且能達到員工的期望值。 2.?Ensure that specificoperations function efficiently and on time. 確保員工餐廳高效并按時運營。 3.?Prepares dutyrosters as directed, and schedules vacation and public holidays accordingly. 準備排班和相應(yīng)的假期。 4.?Liaises withpurchasing and suppliers to ensure that all food items ordered are delivered,and are of the appropriate quality at the most competitive price. 與采購方和供應(yīng)商保持溝通保證提供被定購的所有食品項目,并且在有競爭的價格下保持較好的質(zhì)量。 5.?Ensures that food isstored, prepared and secured hygienically and safely. 保證所有食品在儲存,準備和來源的衛(wèi)生性和安全性。 6.Ensures that food isprepared and cooked according to menu and wastage is minimized. 確保食品按照規(guī)定的菜單準備及烹飪,并且把浪費降到最低。 7.Conduct theassociate satisfaction survey and do the menu innovation accordingly. 根據(jù)員工意見調(diào)查,改進與更新員工餐廳菜單。 8.Maintainingstandards of hygiene and cleanliness in kitchen and related areas.???????? 維護清潔和衛(wèi)生標準在所有關(guān)于廚房的區(qū)域。 9.Assists in thecontrolling and monitoring of individual kitchen expenses. 協(xié)助控制和監(jiān)督所有廚房的費用支出。 10.?Checksmise-en-place, production procedures, repair and maintenance, employee groomingand manning levels ensuring they are in order and takes appropriate actionwhere necessary. 檢查準備工作的生產(chǎn)程序,檢修,員工的儀容儀表,人員配備,必要時采取行動。
  • 長沙 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 步行距離宿舍
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Job Responsibilities 崗位職責: Assist to coordinate of all aspects of the departments operation to ensurethat the services of the department are delivered to internal customers withthe aim of exceeding guest expectations and in accordance with JW standards andprocedures. Analyze and respond to associates’ feedback and satisfaction and delivera positive commitment to continuous improvement of product and performance. 根據(jù)JW品牌的標準和程序,協(xié)助員工餐廳廚師長協(xié)調(diào)部門的運作去確保員工餐廳的服務(wù)呈現(xiàn)到給內(nèi)部員工時超過他們的期望。分析和反饋員工的意見和滿意,確保為提高餐廳菜品的質(zhì)量和服務(wù)提供持續(xù)性的承諾。 Job Requirements 崗位要求: 1.?5 to 8 years culinary experience within 5 star hotel and or restaurantequivalent. 在5星級酒店的員工餐廳或者相連的餐廳里有5至8年的廚房經(jīng)驗。 2. People building relationship? 良好的人際關(guān)系 3. Good problem solving skills 良好的處事能力 4. Effective decision making skills 辦事效率高 5. Effective change management skills 有效多變的管理技巧 6. Highly organized and efficient approachrequired 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力 7. Ability to manage varying needs andprioritizing to ensure best business results 能夠處理不同的需求,并安排好優(yōu)先次序
  • 員工餐廳廚師

    3.5千-5.5千
    湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補貼
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責員工餐廳日常餐食的烹飪制作,確保菜品質(zhì)量與口感符合標準 2、根據(jù)菜單計劃合理備料,控制食材成本,避免浪費 3、保持廚房區(qū)域衛(wèi)生整潔,嚴格執(zhí)行食品安全操作規(guī)范 4、定期維護廚房設(shè)備,確保設(shè)施正常運轉(zhuǎn) 5、配合完成每月食材盤點及庫存管理工作 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)烹飪技能,能獨立完成大鍋菜制作 2、持有有效的健康證明,熟悉食品安全法規(guī) 3、工作細致認真,有責任心,能適應(yīng)倒班工作制 4、具備團隊協(xié)作精神,服從工作安排 5、有企事業(yè)單位食堂或酒店員工餐廳工作經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 阿勒泰 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Position Summary職位概述 Supervises and ensures smooth and efficient operation of the kitchen and service area of Team Restaurant. Responsible for the kitchen production, preparation and presentation. Provide training and supervision toTeam Restaurant team members and to maintain cost control.??????? 保證員工餐廳廚房及服務(wù)區(qū)域順利、有效運作。負責廚房出品、準備及展示。為員工提供培訓(xùn)及指導(dǎo),并控制成本。 3.?????? Take part in the planning and costing of menus. 參與設(shè)計菜單和成本控制。 4.?????? Develop and write standard recipes. 發(fā)展并完成標準菜單。 5.?????? Develop new dishes and products. 發(fā)展新菜肴及產(chǎn)品。 6.?????? Ensure that outstanding culinary technical skills are maintained. 保證出色的菜肴烹調(diào)技術(shù)。 7.?????? MaintainTeam Restaurant is kept to the required level of hygiene as required by the local health and sanitation law. 保證員工餐廳達到當?shù)匦l(wèi)生局標準。 8.?????? Supervise cleaning of the kitchen, service area, storeroom and equipment. 保證員工餐廳達到當?shù)匦l(wèi)生局標準。 9.?????? Take part in the preparation and planning and department/unit/outlet goals and objectives. 參與準備及計劃部門目標。 10.?? Establish standards of food quality and preparation and ensure they are strictly adhered to. 建立食品質(zhì)量和展示標準,并保證嚴格執(zhí)行。 11.?? Assist with the development of new products and services. 協(xié)助發(fā)展新產(chǎn)品及服務(wù)。 12.?? Ensure the service area ofTeam Restaurant is clean, tidy and comfortable. 保證員工餐廳服務(wù)區(qū)域干凈、整齊、舒適。 13.?? Monitor the implementation of quality management systems. 監(jiān)督質(zhì)量管理體系的實施。 14.?? Assist in the preparation and management of the unit/outlet budgets. 協(xié)助準備及管理部門預(yù)算。 15.?? Assist with the preparation of performance report for the unit/outlet. 協(xié)助準備部門工作表現(xiàn)報告。 16.?? Assist with analysis of trend data. 協(xié)助分析數(shù)據(jù)趨勢。 17.?? Develop and monitor the implementation of purchasing procedures. 發(fā)展及管理實施采購程序。 18.?? Prepare budgets for purchases. 準備采購預(yù)算。 19.?? Establish economical order quantities. 建立經(jīng)濟的訂購數(shù)量。 20.?? Develop stock control procedures. 管理庫存管理程序。 21.?? Prepare and interpret stock reports. 準備及解釋庫存報告。 22.?? Purchase stock/inventory according to purchasing procedures and specifications. 依照采購程序及明細采購及庫存。 23.?? Handle and store stock according to stock control procedures. 根據(jù)庫存管理程序管理及儲存物品。 24.?? Coordinate work operations withinTeam Restaurant. 協(xié)調(diào)員工餐廳內(nèi)部運作程序。 25.?? Check the quality of food prepared by team member to the required standard and make necessary adjustments. 檢查員工準備的食品質(zhì)量按需求標準和做出必要的調(diào)整。 26.?? Develop performance standards for operations in the department/unit/outlet. 建立部門內(nèi)部動作工作表現(xiàn)標準。 27.?? Assess work operations and prepare plans to implement change when required. 根據(jù)需要評定運作程序并制訂計劃。 28.?? Coordinate between other department/units. 協(xié)調(diào)與其他部門關(guān)系。 29.?? Monitor productivity of the unit. 管理部門勞動生產(chǎn)率。 30.?? Reviews all time sheets to ensure that team member working times and meal breaks are accurate.檢查所有的時間表以確保所有員工的工作時間和用餐時間準確。 31.?? At all times understand, practice and promote the teamwork approach to achieve missions, goals, and overall departmental standards. 時刻理解、實踐和促進團隊的工作方法,達到使命和目標和部門的總體標準。 32.?? To ensure that all team members have a complete understanding of and adhere to the Hotel’s Team member Rules and Regulations. 確保員工充分的理解并遵守員工手冊內(nèi)容。 33.?? The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment. 如有必要 ,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。 34.?? Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
  • 面點廚師

    4千-5千
    北京 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 員工活動
    • 年底獎金
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、負責酒店員工餐廳面點產(chǎn)品的制作、加工和出品,確保品質(zhì)穩(wěn)定、口味優(yōu)良; 2、根據(jù)酒店運營需求,按時完成每日面點制作任務(wù),保證供應(yīng)充足且符合食品安全標準; 3、維護面點操作間的衛(wèi)生清潔,嚴格執(zhí)行食品安全規(guī)范,確保工作環(huán)境符合衛(wèi)生要求; 4、協(xié)助管理面點原材料庫存,合理控制成本,避免浪費; 5、配合廚房團隊完成其他相關(guān)工作,確保整體運營順暢。 1、具備面點制作基礎(chǔ)技能,熟悉中式或西式面點工藝流程,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、對食品安全及衛(wèi)生標準有基本認知,能嚴格遵守操作規(guī)范; 3、工作細致認真,責任心強,能適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏; 4、具備團隊協(xié)作意識,溝通能力良好,服從工作安排; 5、接受去日本出差
  • 廈門 | 3年以上 | 高中
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    您的職責是在遵循凱悅酒店集團的企業(yè)戰(zhàn)略及品牌標準的前提下,協(xié)助保持所在部門的高效營運,并滿足員工、客人及酒店業(yè)主的期望。 You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations.    遵循餐廳經(jīng)營理念及凱悅酒店集團標準管理餐廳廚房的指定區(qū)域,始終如一地提供高品質(zhì)餐飲產(chǎn)品和禮貌、專業(yè)、高效而靈活的服務(wù)。 To supervise the assigned station / section of the outlet kitchen, in order to prepare a consistent, high quality product and ensure courteous, professional, efficient and flexible service that supports the outlet’s operating concept and Hyatt International standards. 至少兩年酒店或高級餐廳的主管廚師或四年廚師領(lǐng)班的工作經(jīng)驗,最好是國際性豪華酒店品牌;有廚房操作或管理資格證書者更佳;必須全面掌握廚房衛(wèi)生實踐及職業(yè)健康與安全標準知識;熟練掌握基本的 MS Office 和 菜品配方維護系統(tǒng)者優(yōu)先。 Minimum 2 years work experience as Chef de Partie or 3-4 years as Demi Chef de Partie/Commis in a hotel or large restaurant with good standards; preferably with experience in luxury international brands. Qualification in Kitchen Production or Management will be an advantage. Comprehensive knowledge of kitchen hygiene practices and occupational health and safety standards will be essential. Basic Computer Skills in MS Office, and Recipe Maintenance System is preferred.
  • 大理州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    The Employee Dining Chef Supervisor oversees daily operations of the employee dining kitchen, ensuring nutritious, high-quality meals are prepared efficiently for hotel employees. This role shall demonstrate culinary expertise with strong organizational skills to manage food production, cost control, and sanitation while maintaining a positive dining experience for staff members. 員工餐廳廚房主管負責督導(dǎo)員工餐廳廚房的日常運營,確保為酒店員工高效提供營養(yǎng)豐富且高品質(zhì)的餐食。該崗位需展現(xiàn)卓越的烹飪技能與出色的組織能力,以統(tǒng)籌食品生產(chǎn)、成本控制及衛(wèi)生管理,同時為員工維持良好的用餐體驗。
  • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 員工活動
    • 豐富員餐
    • 投遞簡歷
    職位要求: - At least 1 years experience at similar position in International 4-star or 5-star hotels? - Has pro-active working attitude and pay attention to details? - Good team spirit? - Good communications and interpersonal skills? -? ? Night shift Manager - 至少1年以上在國際品牌四星或五星酒店的相關(guān)工作經(jīng)驗? - 工作認真自信,積極主動? - 擁有團隊合作精神? - 擁有良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力
  • 鄭州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 國際連鎖五星
    • 技能培訓(xùn)
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責   1.對食品原料要按照用餐量采購,做到有計劃、合理,基本按照吃5天左右的量為宜;   2.原料采購要保證新鮮、安全,無污染,嚴禁購買腐爛變質(zhì)或假冒偽劣產(chǎn)品;   3.按照酒店的就餐人數(shù),每頓飯菜的數(shù)量要適中,不能不夠或者剩下太多;   4.每天保持餐廳的環(huán)境整潔,做好防蠅、防鼠、防蟲等工作;   5.建立臺帳,所有原料進出都要有記錄,做到帳物相符,價格真實;   6.盡量做到每天飯菜花色不同;   7.嚴格執(zhí)行《員工餐廳就餐管理規(guī)定》,明確免費就餐人員數(shù)量,對于自費就餐人員必須打卡就餐,發(fā)現(xiàn)不打卡就餐者,對管理員將給予嚴肅處理;   8.監(jiān)督員工餐廳工作人員做好本職工作;   9.保證加工食品符合質(zhì)量要求,及時檢查食品加工情況及衛(wèi)生狀況。 崗位要求 1.身體健康,工作認真; 2.能協(xié)助員工餐廳經(jīng)理做好酒店員工后勤保障工作; 3.誠實、守信。
  • 赤峰 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責員工餐廳日常餐食的烹飪制作,確保菜品質(zhì)量與口感符合標準 2、根據(jù)菜單計劃準備食材,合理控制食材成本,避免浪費 3、保持廚房設(shè)備清潔及工作區(qū)域衛(wèi)生,遵守食品安全與衛(wèi)生規(guī)范 4、配合完成每日餐食的備餐、分餐及收尾整理工作 5、定期更新菜品,根據(jù)員工反饋調(diào)整口味與菜品種類 6、協(xié)助管理廚房庫存,及時上報食材采購需求 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的烹飪技能,能獨立完成家常菜的制作 2、了解食品安全與衛(wèi)生相關(guān)要求,持有健康證 3、工作認真負責,具備良好的團隊協(xié)作意識 4、能適應(yīng)餐飲行業(yè)的工作節(jié)奏,吃苦耐勞 5、有員工餐廳或食堂工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
  • 南寧 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 溫馨有愛
    • 培訓(xùn)發(fā)展
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、根據(jù)餐廳實際和酒店員工口味需求,經(jīng)常組織廚師在崗培訓(xùn),研究和提高烹飪技術(shù),改善飯菜質(zhì)量,以適應(yīng)員工不同口味的需求。 2、科學(xué)合理安排人員,按時組織開飯,保證開飯時間,做到現(xiàn)炒現(xiàn)賣,按頓分批次制作,確保熱飯、熱菜供應(yīng)。 3 、經(jīng)常聽取員工對餐廳廚房的工作意見和要求,不斷改進服務(wù)態(tài)度,提高飯菜質(zhì)量。 4、注意節(jié)約、杜絕浪費,經(jīng)常檢查、保養(yǎng)所有的廚房設(shè)備,做好防火、防盜等安全。 5、監(jiān)督做好廚具、炊具的日常清洗、消毒和廚房內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的清掃工作。 6、隨時準備完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性任務(wù)。 崗位要求 1.身體健康,有員工餐廳廚房從業(yè)經(jīng)歷。 2.良好的烹飪技能。 3.熟知食品安全相關(guān)知識。
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位要求 1.負責協(xié)助員工餐廳日常切配、打菜、衛(wèi)生檢查等工作; 2.態(tài)度端正,積極向上; 3.認真對待酒店工作; 4.持有國家相關(guān)部門頒發(fā)的殘疾人士有效證件; 5.杭州本地優(yōu)先考慮。
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