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職位陳述? 督導(dǎo)、協(xié)助工程部各系統(tǒng)設(shè)備的日常預(yù)防維修、保養(yǎng)，督導(dǎo)協(xié)助完成各部門日常請修的維修工作 ? 我的具體職責是什么? 作為工程部主管，您將應(yīng)以最高標準完成以下任務(wù):. ·?領(lǐng)導(dǎo)、計劃和組織； ·?緊急事故與故障的處理； ·?做好下屬員工的技術(shù)培訓(xùn)、考核及督導(dǎo)檢查工作； ·?履行酒店和部門的政策，規(guī)章制度和指導(dǎo)方針； ·?有效的管理與控制浪費，修舊利費成為環(huán)保之友； ·?積極引導(dǎo)下屬工作并樹立典范，具備超前的和無畏的領(lǐng)導(dǎo)能力； ·?組織并帶領(lǐng)員工進行日常的各項維修工作，確保所完成工作的質(zhì)量符合酒店的要求； ·?對工作中出現(xiàn)的異常情況及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報； ·?協(xié)助值班工程師做好員工的管理、各項維修工作及計劃，推動員工達到共同目標，加強團隊精神. ·?酒店各系統(tǒng)設(shè)備的維修保養(yǎng)與工作程序的安排和督導(dǎo)； ·?確保酒店各系統(tǒng)設(shè)備的維修保養(yǎng)達到一流的水平和標準； ·?做預(yù)防性的維修保養(yǎng)，能源保護和成本控制程序； ·?確保酒店各系統(tǒng)設(shè)備在維修中有適當?shù)挠涗洠?·?正確的控制、管理所有設(shè)備、工具和物料； ·?積極加強與上級領(lǐng)導(dǎo)、下級員工及各有關(guān)當局的溝通協(xié)調(diào)工作； ·?緊密跟蹤與督導(dǎo)外面包工的施工，使其達到最高標準。 我們尋找什么樣的人才? 希爾頓工程部主管始終要以賓客的利益為重并與其他團隊成員密切合作。若要成功地應(yīng)聘這一職位，您的態(tài)度、行為、技能和價值觀應(yīng)符合下列標準: ·?2年以上工程相關(guān)工作經(jīng)驗 ·?中專以上學(xué)歷（電氣或機械專業(yè)），或取得與之等同的相關(guān)證書者； ·?具有電氣、空調(diào)、鍋爐、機械及管道等方面的專業(yè)知識； ·?能與上級領(lǐng)導(dǎo)及同事進行有效溝通； ·?強烈的團隊合作意識，誠實、能吃苦，無不良嗜好； ·?身體健康，無妨礙本職工作的病癥及生理缺陷； ·?流利的普通話。