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崗位職責： 全面負責酒店財務管理工作。 1、審核每日收入憑證，銀行、pos月底賬務核對； 2、待攤憑證、工資計提、發(fā)放審核、公積金社保計提補繳憑證制作、準確計提和核算各項稅金； 3、每月按時申報納稅（個稅、增值稅、代扣代繳稅）； 4、監(jiān)管出納現(xiàn)金、按月核對銀行往來賬目，編制余額調節(jié)表； 5、OFB賬單審核及相關系統(tǒng)操作； 6、酒店應收、應付、預收、預付各項往來賬核對； 7、酒店月末賬務檢查，經(jīng)營情況表，現(xiàn)金流量、資產(chǎn)負債、利潤表出具； 8、培訓員工工作事項、對于員工無法解決得問題進行補充解決； 9、進項稅發(fā)票核對及發(fā)票認證； 10、負責各類付款業(yè)務的審核，做好合同臺賬的登記和管理工作； 11、酒店線上渠道賬務跟進監(jiān)管，opera應收賬務關注； 12、成本憑證審核、及月末倉庫結存關注； 13、盤點事項關注及盤點報告及盤點過程監(jiān)督； 14、監(jiān)督財務各項工作完成進度，財務制度制作及下發(fā)； 15、在建工程、固定資產(chǎn)、待攤賬務處理 16、釘釘采購單、報銷單等審批 17、酒店其他相關財務工作及領導要求工作事項； 崗位要求： 1、大專以上學歷，具有5年以上財務管理經(jīng)驗或3年能上星級酒店財務管理工作優(yōu)先 。 2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務稅務流程。 3、熟練使用Opera，熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務工作，懂得相關法律法規(guī)。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感，為人誠實可靠，品質正直，有吃苦耐勞的精神。

工作職責： 1.協(xié)助部門負責人承接及向下分解集團財務戰(zhàn)略與預算目標，并負責跟進監(jiān)督預算目標的達成情況。 2.跟蹤酒管各部門、單體酒店預算執(zhí)行情況，定期跟蹤提示預算額度，對超標項目進行列示、預警。 3.跟蹤行業(yè)市場動態(tài)，及時反饋市場信息，調研竟對品牌財務數(shù)據(jù)，從可比口徑進行深入對比分析并輸出分析報告。 4.定期收集整理經(jīng)營財務數(shù)據(jù)，編制酒管公司經(jīng)營分析報告（月報/周報等），必要時按管理層要求提供單體酒店專項分析報告，并上報集團反饋。 5.出具節(jié)假日預算分析報告，對節(jié)假日經(jīng)營情況進行充分展示說明，建立和完善多角度財務分析體系。 6.出具酒管公司費用等其他專項分析報告，提示費用合理管控范圍，針對重大事項做特殊報告，并上報集團反饋。 任職條件： 1.熟練使用財務軟件及辦公軟件。 2.學習能力強，對數(shù)據(jù)敏感。 3.具備良好的溝通能力、洞察能力及判斷力。 4.大學?？萍耙陨?。 5.財務管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 6.中級會計師或同等職稱優(yōu)先。 7.有國有企業(yè)、集團化公司、酒店行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

1、負責日常賬務處理，包括收入、成本、費用的核算，確保賬務處理符合餐飲及酒店行業(yè)會計準則和稅法規(guī)定。 ?2、審核各類原始憑證，編制記賬憑證，登記總賬及明細賬，定期進行對賬、結賬工作。 ?3、負責應收賬款、應付賬款的管理，及時與客戶、供應商進行對賬，跟進款項催收與支付，確保資金流動順暢。 ?4、進行餐飲及酒店成本核算與分析，對食材采購、客房用品消耗等成本項目進行監(jiān)控，提出成本控制建議，協(xié)助優(yōu)化成本結構。 ?5、按月編制財務報表，包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等，準確反映企業(yè)經(jīng)營狀況，并進行財務分析，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。? 6、負責稅務申報與繳納工作，熟悉餐飲及酒店行業(yè)相關稅收政策，合理進行稅務籌劃，降低企業(yè)稅務風險。職業(yè)素養(yǎng)具有較強的責任心和敬業(yè)精神，工作細致、嚴謹，具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。? 具備較強的學習能力，能夠快速適應行業(yè)變化和企業(yè)發(fā)展需求，及時掌握新的財務政策和法規(guī)。證書要求：持有初級會計職稱證書，中級會計職稱證書或注冊會計師證書者優(yōu)先。

【崗位職責】 1、全面負責酒店財務核算體系管理，包括總賬、應收應付、成本核算及固定資產(chǎn)管理 2、主導編制酒店年度預算并監(jiān)督執(zhí)行，定期分析預算執(zhí)行差異并提出改進方案 3、建立并完善酒店財務內(nèi)控制度，確保資金安全及財務流程合規(guī)性 4、統(tǒng)籌稅務管理工作，按時完成納稅申報，合理進行稅務籌劃 5、定期編制經(jīng)營分析報告，為管理層提供財務數(shù)據(jù)支持及決策建議 6、負責與業(yè)主公司、集團財務部的對接工作，按要求報送各類財務報表 7、管理酒店采購及庫存成本，監(jiān)督采購比價流程，控制運營成本 【崗位要求】 1、財務、會計相關專業(yè)背景，具備中級會計師職稱者優(yōu)先 2、3年以上財務管理工作經(jīng)驗，有國際連鎖酒店財務經(jīng)驗者優(yōu)先 3、精通酒店業(yè)財務運作特點，熟悉酒店PMS系統(tǒng)及Opera系統(tǒng)操作 4、熟練掌握金蝶、用友等財務軟件及Excel高級應用 5、具備出色的財務分析能力和成本管控意識 6、具有良好的職業(yè)道德和抗壓能力，能適應酒店行業(yè)工作節(jié)奏 7、具備團隊管理經(jīng)驗，善于跨部門溝通協(xié)調

工作職責： 1.根據(jù)集團內(nèi)控管理制度，協(xié)助搭建酒管公司內(nèi)控流程和標準，制定財務內(nèi)控管理計劃并監(jiān)督實施開展。 2.對酒管公司財務流程中的重要風險點和關鍵操作進行風險分析、評估，出具意見并跟進實施情況。 3.組織開展業(yè)務部門及單體酒店財務內(nèi)控管理專業(yè)培訓。 4.負責單體酒店日常巡查和專項稽查工作，包括不限于對門店日常過租價、渠道、客源異常等開展稽核。 5.整理稽核相關資料，對門店稽核情況進行匯總并輸出分析報告，提出整改建議，跟進單體酒店整改情況。 6.定期編制財務內(nèi)部控制評價報告。 任職條件： 1.熟練使用財務軟件及辦公軟件。 2.學習能力強，對數(shù)據(jù)敏感。 3.具備良好的溝通能力、洞察能力及判斷力。 4.工作認真細心負責，責任心強。 5.大學?？萍耙陨?。 6.財經(jīng)相關專業(yè)優(yōu)先。 7.有國有企業(yè)、集團化公司、酒店行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

一、主要職責 1.按時保質完成子公司賬務核算和稅務處理工作；? 2.完成子公司預算編制和執(zhí)行分析工作；? 3.完成子公司各項財務測算及分析工作；? 4.配合子公司融資和資金計劃管理工作；? 5.負責子公司合同財稅相關條款的審核；? 6.負責子公司財務內(nèi)控管理；? 7.配合各項審計工作；?? 8.完成上級交辦的其他工作。 二、任職要求 1.40周歲以下，全日制本科或以上學歷，會計、財務管理等相關專業(yè)，985、211高校優(yōu)先，具備中級會計師資格者優(yōu)先；? 2.5年及以上財務相關工作經(jīng)驗，具有房地產(chǎn)開發(fā)、資產(chǎn)運營等行業(yè)財務管理經(jīng)驗的優(yōu)先； 3.熟悉會計準則、稅收法規(guī)等相關財經(jīng)法律法規(guī)，具有良好的專業(yè)判斷能力、較強的財務分析能力及文字表達能力；? 4.具備良好的溝通、協(xié)調及團隊協(xié)作能力，能獨立分析、解決問題，執(zhí)行力強； 5.熟練應用office辦公軟件及財務軟件。 三、工作地點與薪資福利 1.工作地點：臨港新片區(qū)滴水湖附近，近16號線滴水湖地鐵站。 2.薪資福利：20-30萬/年；企業(yè)提供各類福利，如補充公積金、補充醫(yī)療保險、企業(yè)年金、班車、工作餐、工會福利等。 3.培訓發(fā)展：公司提供各類專業(yè)類培訓，有晉升發(fā)展空間。 四、聯(lián)系方式 聯(lián)系人：弓老師，021-68283022； 電子郵箱：gongqingxia@shharbourcity.com。

【崗位職責】 1、協(xié)助cluster財務總監(jiān)負責酒店財務部門的日常管理工作，包括會計核算、成本控制、預算編制及執(zhí)行監(jiān)督等； 2、審核酒店各項財務收支、資金流動及財務報表，確保財務數(shù)據(jù)的準確性和合規(guī)性； 3、制定并優(yōu)化財務管理制度及流程，提升財務管理效率，防范財務風險； 4、統(tǒng)籌稅務申報、審計對接及銀行相關業(yè)務，確保稅務合規(guī)并維護良好的外部合作關系； 5、參與酒店經(jīng)營分析，提供財務數(shù)據(jù)支持及合理化建議，協(xié)助管理層決策； 6、監(jiān)督固定資產(chǎn)管理，定期組織盤點，確保資產(chǎn)安全與賬實相符； 7、負責財務團隊的建設與培訓，提升團隊專業(yè)能力及協(xié)作效率。 【崗位要求】 1、具備扎實的財務專業(yè)知識，熟悉企業(yè)會計準則及酒店行業(yè)財務管理特點； 2、精通財務軟件（金蝶等）及Office辦公軟件，擅長數(shù)據(jù)分析與報表編制； 3、具備較強的成本管控意識及預算管理能力，能獨立完成財務規(guī)劃與風險預警； 4、邏輯清晰，責任心強，具備良好的溝通協(xié)調能力及團隊管理經(jīng)驗； 5、對稅務、審計等外部事務有實操經(jīng)驗，熟悉相關法律法規(guī)； 6、能承受工作壓力，適應酒店行業(yè)的工作節(jié)奏。

【崗位職責】 1、全面負責酒店財務部的日常管理工作，包括會計核算、成本控制、預算編制及執(zhí)行監(jiān)督等； 2、制定并完善財務管理制度及流程，確保財務工作的合規(guī)性和高效性； 3、負責酒店財務報表的編制與分析，定期向管理層提供財務數(shù)據(jù)及經(jīng)營建議； 4、監(jiān)督酒店資金流動，優(yōu)化資金使用效率，確保資金安全； 5、協(xié)調與稅務、銀行、審計等外部機構的關系，確保稅務申報及審計工作的順利進行； 6、參與酒店經(jīng)營決策，提供財務支持及風險控制建議； 7、負責財務團隊的管理與培訓，提升團隊專業(yè)能力及工作效率。 【崗位要求】 1、具備扎實的財務專業(yè)知識，熟悉國家財稅法規(guī)及酒店行業(yè)財務管理特點； 2、具備較強的財務分析、預算管理及成本控制能力； 3、具備良好的溝通協(xié)調能力，能夠高效處理內(nèi)外部財務相關事務； 4、具備較強的團隊管理能力，能夠帶領團隊完成財務目標； 5、工作細致嚴謹，責任心強，具備較強的抗壓能力； 6、熟練使用財務軟件及辦公軟件，具備數(shù)據(jù)處理及分析能力； 7、對酒店行業(yè)財務管理有經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責： 1、制定和完善餐飲財務管理制度及流程，確保財務活動的規(guī)范性； 2、負責公司餐飲板塊的財務管理工作，包括但不限于成本核算、預算編制、財務報表分析等工作； 3、協(xié)調與稅務、工商等外部機構的關系，維護良好的外部關系； 4、監(jiān)督日常財務運作，確保資金安全和財務數(shù)據(jù)的準確性； 5、參與投資、運營決策，為領導層提供財務分析和決策支持。 任職要求： 1、具備較為扎實的財務知識，有過中餐正餐類餐飲行業(yè)財務經(jīng)驗； 2、熟悉各大主流財務軟件和辦公軟件，能夠高效處理財務數(shù)據(jù)和文檔； 3、了解國家財務、稅務、審計等相關法律法規(guī)，有過類似的實務操作經(jīng)驗； 4、有原則性和責任心，具備良好的職業(yè)道德和保密意識。

【崗位職責】 1、完成酒店資產(chǎn)日常管理工作； 2、完成業(yè)主方餐飲的財務工作； 3、負責財務分析、提供分析經(jīng)營數(shù)據(jù)； 4、規(guī)范公司財務日常工作流程； 5、負責酒店整體財務規(guī)劃與預算編制，監(jiān)控預算執(zhí)行情況并提出優(yōu)化建議； 6、管控公司收支流程，確保資金流動安全合規(guī)； 7、監(jiān)督公司日常運營成本，制定成本控制策略； 7、其他臨時性財務工作。 崗位要求: 1、大專及以上財務相關專業(yè)； 2、2年以上酒店財務管理工作經(jīng)驗（連鎖酒店財務系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先）； 3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、稅務、工商的工作流程； 4、能獨立核算企業(yè)的賬務工作，懂得相關法律法規(guī)； 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感，為人誠實可靠，品質正直，有吃苦耐勞的精神。

【崗位職責】 1、全面負責酒店財務部的日常管理工作，包括會計核算、成本控制、預算編制及執(zhí)行監(jiān)督等； 2、審核酒店各項財務收支，確保賬務處理的準確性和合規(guī)性，定期編制財務報表并提交管理層審閱； 3、負責酒店資金管理，優(yōu)化現(xiàn)金流，監(jiān)督資金使用效率，確保資金安全； 4、制定和完善財務管理制度及流程，監(jiān)督執(zhí)行情況，確保符合國家相關法律法規(guī)及集團財務政策； 5、協(xié)調與稅務、銀行、審計等外部機構的關系，確保稅務申報及審計工作的順利完成； 6、參與酒店經(jīng)營分析，提供財務數(shù)據(jù)支持，協(xié)助管理層制定經(jīng)營決策； 7、負責財務團隊的管理與培訓，提升團隊專業(yè)能力及工作效率。 【崗位要求】 1、具備扎實的財務專業(yè)知識，熟悉企業(yè)會計準則、稅法及相關法律法規(guī)； 2、具備較強的財務分析能力及風險管控意識，能夠獨立完成預算編制及財務分析報告； 3、熟練使用財務軟件及辦公軟件（Excel、PPT等），具備數(shù)據(jù)處理能力； 4、具備良好的溝通協(xié)調能力，能夠高效對接內(nèi)外部相關方； 5、工作細致嚴謹，責任心強，具備較強的抗壓能力及團隊管理能力； 6、有酒店行業(yè)財務管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

崗位職責 1、編制上報各種財務報表，提供各種財務數(shù)據(jù)，上交各種稅費。 2、審核當月員工的工資匯總表和記帳證。 3、根據(jù)酒店支付情況隨時向財務總監(jiān)提供分析報告，控制費用開支，不超預算。 4、做好各項稅收的申報和交納工作，填制營業(yè)稅、教育稅附加、流轉稅、個人所得稅、糧補金等申報表并按規(guī)定時間申報交納。 5、協(xié)助執(zhí)行和審核財務管理和財務制度。 6、協(xié)助分析財務和管理報告。 7、 按照酒店和部門的要求協(xié)助內(nèi)部報告系統(tǒng)的設計工作。 8、按照洲際酒店集團的規(guī)章制度協(xié)助評定現(xiàn)有財會程序和電腦系統(tǒng)的內(nèi)部管理方法。 9、協(xié)助內(nèi)部審計和外部審計的管理工作。 10、為管理層提供關于政策執(zhí)行，業(yè)務建議和運營協(xié)助的行政管理支持。 11、 執(zhí)行月度檢查和測試，確保所有部門按規(guī)定遵守相關的程序。 12、按照洲際酒店集團的規(guī)章制度，公共會計準則和當?shù)剡m用條款的規(guī)定執(zhí)行和維護認可的會計工作準則和會計程序。 13、協(xié)助每月進行會計對帳工作，審批會計對帳表。 14、與各部門領導一起對不同的項目進行專門成本收益分析 15、 協(xié)助按照洲際酒店集團的規(guī)章制度，公共會計準則和當?shù)剡m用條款的規(guī)定執(zhí)行和維護認可的會計工作準則和會計程序。 協(xié)助存貨，借貸，收款，支出，存款和匯款的管理工作。 崗位要求 1、會計，財務或相關專業(yè)，注冊會計師優(yōu)先，具有1年以上財務管理經(jīng)驗或3年以上國際品牌酒店財務工作優(yōu)先 。 2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務稅務流程。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務工作，懂得相關法律法規(guī)。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感，為人誠實可靠，品質正直，有吃苦耐勞的精神。 備注：此崗位將會涉及蘇州太湖皇冠假日酒店籌開和蘇州太湖假日及智選假日運營工作

【崗位職責】 1、全面負責公司財務管理工作，包括會計核算、財務報表編制、稅務申報及資金管理等； 2、制定并完善財務管理制度及流程，確保財務工作合規(guī)高效； 3、監(jiān)督日常財務收支，審核各類費用報銷及付款單據(jù)，確保資金安全； 4、負責編制年度預算及財務分析報告，為管理層提供決策支持； 5、協(xié)調與銀行、稅務、審計等外部機構的關系，確保公司財務合規(guī)； 6、參與公司經(jīng)營分析，優(yōu)化成本控制，提升財務運營效率； 7、完成上級交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、具備扎實的財務專業(yè)知識，熟悉會計準則及相關法律法規(guī)； 2、熟練使用財務軟件及辦公軟件，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力； 3、具備良好的溝通協(xié)調能力及團隊合作精神； 4、工作細致嚴謹，責任心強，能承受一定的工作壓力； 5、有酒店行業(yè)財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

【職責內(nèi)容】 一、工作內(nèi)容: 1、認同醫(yī)美和大健康產(chǎn)業(yè)，根據(jù)各公司業(yè)務特點，執(zhí)行優(yōu)化財務管理制度體系，包括財務人員架構、崗位職責、績效考核等。 2、執(zhí)行和優(yōu)化財務和業(yè)務流程，為公司連鎖經(jīng)營信息化的系統(tǒng)開發(fā)做出方案~ 3、熟練掌握公司各種應用軟件。 4、完成日常會計各種記錄、制表以及報稅等基礎財務工作。 5、配合公司其他部門優(yōu)化和現(xiàn)有業(yè)務流程,為業(yè)務高效執(zhí)行不斷解決問題。 6、制定財務部月度、季度、年度財務分析報告。 7、核算各種數(shù)據(jù)并保證準確。 8、負責財務部團隊管理、培訓帶教工作。為公司擴展培養(yǎng)財務體系核心骨干，做好財務人員梯隊建設。 9、上級直接對董事長。 二、任職要求: 1、財經(jīng)大學會計專業(yè)本科以上學歷。 2、品德端正，有良好的溝通能力和理解能力。  3、執(zhí)行能力強、學習能力強、責任心強。 4、有團隊管理工作兩年以上。

崗位職責： 1.負責各類運營報表的編制、統(tǒng)計及分析，預測業(yè)務完成情況，對經(jīng)營出現(xiàn)波動的項目進行定向提示，避免項目經(jīng)營風險，為經(jīng)營戰(zhàn)略提供依據(jù)； 2.建立并完善酒店成本管控體系，重點關注餐飲成本、客房成本、能源消耗等核心運營成本； 3.確保酒店所有財務活動嚴格遵守國家法律法規(guī)、集團政策及內(nèi)部財務制度，建立健全并維護有效的財務內(nèi)部控制體系，識別和控制財務風險； 4.持續(xù)評估并優(yōu)化財務相關運營流程（如：應收賬款、應付賬款、現(xiàn)金管理、庫存管理等），提升效率與內(nèi)控水平。 任職要求： 1.有五星級國企酒店財務管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.需要具備扎實的財務專業(yè)知識，熟練掌握財務核算、成本控制、預算編制與管理、財務分析等技能； 3.了解酒店運營流程和管理規(guī)范，熟悉應收和信貸工作； 4.良好的溝通和管理能力，能夠與酒店各部門、上級領導、外部機構等進行有效的溝通與協(xié)調，并帶領團隊高效完成工作任務； 5.抗壓能力強，能夠在高強度的工作環(huán)境下保持良好的工作狀態(tài)； 6.具備良好的職業(yè)道德和操守，工作細致嚴謹，責任心強。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會第一時間與您聯(lián)系~

本科或以上學歷，具備中級或以上職稱，能熟練操作電腦及財務金蝶軟件。有五年同崗工作經(jīng)驗。具有較強的抗壓能力及溝通能力。團隊管理能力強，熟悉全盤財務工作流程。

崗位職責： 1.在集團領導下貫徹執(zhí)行國家經(jīng)濟政策、財經(jīng)紀律。嚴格執(zhí)行酒店所制定的財務管理和會計核算標準； 2.監(jiān)督財務管理系統(tǒng)和控制程序的實施； 3.根據(jù)集團決策，分析市場供求關系，制定酒店年度預算，監(jiān)督經(jīng)營預算的實際費用及分析經(jīng)營的執(zhí)行情況； 4.組織資金籌措，監(jiān)督資金使用； 5.根據(jù)營運需要，合理安排和控制資金使用； 6.編制資金流動表，及時掌握資金動向。 任職要求： 1.五年以上酒店財務工作經(jīng)驗，其中三年以上五星級酒店財務經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗； 2.財會、金融、經(jīng)濟、管理等相關專業(yè)本科以上學歷，會計師資格，具有注冊會計師資格者優(yōu)先； 3.熟悉國家稅務等相關法律法規(guī)、稅務籌劃及相關稅務處理； 4.較強的預算編制、財務核算、財務分析和控制能力； 5.良好的組織、協(xié)調、溝通能力和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com，如有合適職位，我們會第一時間與您聯(lián)系~

崗位職責：1. 負責酒店財務部門整體運營，包含財務、采購。2. 協(xié)助總經(jīng)理提供有效的財務管理、成本控制、流程合法合規(guī)管理、從財務影響面提供專業(yè)的建議和解決方案。3. 管理團隊并發(fā)展人才，建立一支高效的團隊。4. 熟悉酒店運營，能夠預測風險并能夠有效進行風控管理。5. 保證酒店稅務、財務等符合國家各項及酒店各項規(guī)定。6. 協(xié)助各運營部門制定合理預算并做好費用把控的管理。崗位要求：1.大專及以上學歷2. 縝密的邏輯性思維及數(shù)據(jù)分析能力。3. 熟悉各類稅務及財務政策、保險政策等法律法規(guī)。4. 誠實、踏實、務實。5. 團隊管理及建設能力。6. 具有酒店同崗位至少3年及以上的工作經(jīng)歷。 工作時間：8:30-11:30? 14:00-18:00? ?工作地：淮北 雙休

助理財務經(jīng)理 職責描述 作為助理財務經(jīng)理，協(xié)助財務經(jīng)理進行日常財務管理工作，確保財務數(shù)據(jù)的準確?性和完整性，支持財務決策。 主要職責 一、財務管理 1. 協(xié)助財務經(jīng)理編制和管理預算。 2. 監(jiān)控財務狀況，確保成本控制和利潤。 3. 審核財務報告，確保數(shù)據(jù)準確無誤。 二、會計核算 1. 負責日常會計核算工作，編制會計憑證。 2.?參與月度和年度結賬工作。 3. 編制財務報表和分析報告。 三、內(nèi)部控制 1. 制定并執(zhí)行財務管理制度，確保合規(guī)性。 2. 定期進行財務風險評估和內(nèi)部審計。 3. 提供財務數(shù)據(jù)支持，協(xié)助管理層進行決策。 任職資格 一、學歷情況 1. 會計、財務管理相關專業(yè)本科及以上學歷。 二、工作經(jīng)歷 1. 至少5年以上的會計或財務工作經(jīng)驗，其中至少2年在管理層。 2. 有酒店相關行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、專業(yè)技能 1. 熟悉會計準則和稅法規(guī)定。 2. 熟練使用財務軟件(如 SAP,Oracle??等?)?。 3. 具備良好的數(shù)據(jù)分析和報告編寫能力。 四?、溝通及協(xié)作能力 1. 具備良好的溝通和協(xié)調能力，能夠與其他部門合作。 2. 能夠適應多任務處理和高壓工作環(huán)境。五、道德意識 1. 具備較高的道德意識和職業(yè)操守。六、外語能力 1. 第二外語為英語(具備基本的聽說讀寫能力)