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【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)運行； 2、綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達月度生產(chǎn)計劃； 3、協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團隊工作； 4、申購重要生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施； 5、參與制定廠部年度總預(yù)算和預(yù)算調(diào)整。 職位要求： 1、生產(chǎn)管理或工商管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷。5年以上中大型化妝品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，對化妝品生產(chǎn)流程、工藝具有深厚了解； 2、熟悉原材料的供應(yīng)渠道，以及生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟練使用office辦公軟件。具備敬業(yè)精神，優(yōu)秀的表達溝通能力，能夠帶領(lǐng)團隊。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)食品廠的生產(chǎn)運營管理，制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務(wù)按時、保質(zhì)、保量完成。 2、監(jiān)督生產(chǎn)流程，優(yōu)化生產(chǎn)工藝，提升生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的日常維護與管理，確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，減少故障率，保障生產(chǎn)連續(xù)性。 4、建立健全生產(chǎn)管理制度，完善生產(chǎn)流程和操作規(guī)程，確保生產(chǎn)安全、衛(wèi)生和環(huán)保要求達標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)團隊的組建、培訓(xùn)與管理，提升團隊專業(yè)技能和工作效率，營造積極向上的工作氛圍。 6、協(xié)調(diào)與其他部門（如采購、倉儲、質(zhì)檢等）的工作，確保生產(chǎn)所需原材料及時供應(yīng)，成品順利入庫。 7、定期分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，編制生產(chǎn)報表，向公司管理層匯報生產(chǎn)運營情況，并提出改進建議。 8、處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的突發(fā)問題，及時采取有效措施，確保生產(chǎn)順利進行。 【崗位要求】 1、年齡35-45歲，大專及以上學(xué)歷，食品科學(xué)、食品工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、具有5年以上食品生產(chǎn)管理經(jīng)驗，3年以上食品廠廠長或同等職位工作經(jīng)驗，熟悉食品生產(chǎn)流程及質(zhì)量管理體系。 3、熟悉國家食品安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，具備較強的食品安全意識和風(fēng)險防控能力。 4、具備較強的生產(chǎn)計劃、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力，能夠有效管理生產(chǎn)團隊，提升生產(chǎn)效率。 5、熟悉食品生產(chǎn)設(shè)備的操作與維護，具備一定的設(shè)備管理經(jīng)驗。 6、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與其他部門高效配合，解決生產(chǎn)中的問題。 7、具備較強的抗壓能力和應(yīng)變能力，能夠妥善處理生產(chǎn)中的突發(fā)狀況。 8、有責(zé)任心，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。

職責(zé)說明： 1、組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)有序運行； 2、綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達月度生產(chǎn)計劃； 3、控制生產(chǎn)成本，有效利用所有的生產(chǎn)資源； 4、協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團隊工作，避免重大生產(chǎn)事故的發(fā)生； 5、參與制定廠部月度、季度及年度總預(yù)算和預(yù)算調(diào)整。 6、在保障生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量的前提下如期完成生產(chǎn)任務(wù)額。 職位要求： 1、生產(chǎn)管理或化工專業(yè)大專及以上學(xué)歷。5年以上中大型化妝品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，對化妝品生產(chǎn)流程、工藝具有深厚了解； 2、熟悉原材料的供應(yīng)渠道，以及生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3、優(yōu)秀的表達溝通能力、決策管理能力和應(yīng)變突發(fā)事件的能力。 4、極強的敬業(yè)和團隊精神，和主人翁的責(zé)任感。

具備化妝品、化學(xué)、化工、生物、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、公共衛(wèi)生或者食品等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具備化妝品質(zhì)量安全相關(guān)專業(yè)和法規(guī)知識，并具有5年以上化妝品生產(chǎn)或者質(zhì)量管理經(jīng)驗，承擔(dān)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理和產(chǎn)品放行職責(zé)，確保質(zhì)量管理體系有效運行，具體包括： （一）負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量管理體系的建立和完善，確保企業(yè)活動符合本規(guī)范要求，定期向企業(yè)法定代表人報告質(zhì)量管理體系運行情況； （二）負(fù)責(zé)所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)文件的審核；? （三）負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量安全問題的決策及有關(guān)文件的簽發(fā)； （四）負(fù)責(zé)評估和批準(zhǔn)產(chǎn)品配方、原料和生產(chǎn)工藝；? （五）負(fù)責(zé)物料和產(chǎn)品的放行管理和具體審核工作； （六）負(fù)責(zé)物料供應(yīng)商（含物料生產(chǎn)企業(yè)/物料經(jīng)銷商）的遴選、評估和批準(zhǔn)；? （七）負(fù)責(zé)委托生產(chǎn)、委托檢驗的評估和監(jiān)督。 （八）負(fù)責(zé)與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的變更、自查、產(chǎn)品召回、不良反應(yīng)監(jiān)測、不合格品管理等活動；? （九）確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗方法和其他質(zhì)量管理規(guī)程有效實施； （十）確保完成必要的驗證工作，審核和批準(zhǔn)驗證方案和報告；? （十一）負(fù)責(zé)制定并實施生產(chǎn)質(zhì)量管理相關(guān)的培訓(xùn)計劃，確保員工經(jīng)過必要的上崗前培訓(xùn)和繼續(xù)培訓(xùn)； （十二）負(fù)責(zé)其他與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的活動。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)運行； 2、綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達月度生產(chǎn)計劃； 3、協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理團隊工作； 4、申購重要生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施； 5、參與制定廠部年度總預(yù)算和預(yù)算調(diào)整。 職位要求： 1、生產(chǎn)管理或工商管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷。5年以上中大型化妝品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，對化妝品生產(chǎn)流程、工藝具有深厚了解； 2、熟悉原材料的供應(yīng)渠道，以及生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟練使用office辦公軟件。具備敬業(yè)精神，優(yōu)秀的表達溝通能力，能夠帶領(lǐng)團隊。

崗位職責(zé) 1、監(jiān)督并協(xié)調(diào)采購工作； 2、更新采購訂單的程序并向團隊說明,以使所有團隊成員知道限制，批準(zhǔn)和購買流程； 3、確保有恰當(dāng)?shù)牟少彸绦?，在管理層批?zhǔn)后只有采購部才能下達采購訂單； 4、確保根據(jù)政策獲得的有競爭力的報價、審查經(jīng)下屬提交的所有采購請求和采購訂單、與成本經(jīng)理和行政總廚定期協(xié)作進行市場價格調(diào)查、確保定期與其他酒店進行價格對比、確保以最大努力獲得最佳報價、與所有酒店部門和供應(yīng)商保持良好關(guān)系、確保所有不匹配的/未收貨的采購定單被審查并定期采取合理行動； 5、擁有對Excel、Word和酒店庫存/采購軟件有的豐富知識、協(xié)助準(zhǔn)備月末報告和其他可能需要的特殊報告、確保熟悉并遵循一切當(dāng)?shù)氐幕蛉虻牟少弲f(xié)議、必要時對計劃書進行分析,并為財務(wù)總監(jiān)提供建議、確保所有月末關(guān)賬程序的嚴(yán)格遵循且按時完成、協(xié)助行政總廚確認(rèn)食品成本保持最小化 6、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作、嚴(yán)格遵守道德準(zhǔn)則. 崗位要求 1、 始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求、 承擔(dān)個人責(zé)任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、 自我激勵和承諾,主動承擔(dān)所有工作并抓住機會學(xué)習(xí)新的技能或知識,從而提高個人業(yè)績、 對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應(yīng),包括要求的任何任務(wù)、 通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標(biāo)為追求,保持以團隊為重點、 提供意見和建議,以提高酒店的運營/環(huán)境程序、 積極推銷酒店的服務(wù)和設(shè)施給客人和酒店的供應(yīng)商、 執(zhí)行所有義務(wù)和責(zé)任以確保工作中自身和他人安全、 通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務(wù)給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境。