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    發(fā)布于 14:04
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    崗位職責 1、工作時保持正確的儀表儀容,舉止行為要規(guī)范,服務用語要符合要求,要嚴格按程序工作。 2、對客人應禮貌問候,并為客人引路,至總臺登記,然后將客人送至客房,將其行李放在行李架上,介紹房內(nèi)設施,最后有禮貌地道別。 3、對團隊行李應嚴格按程序進行裝卸、收取與運送,認真填寫各種行李單。 4、保管客人臨時寄存的行李。 5、為來訪者尋找要找的人,完成客人委托代辦事項(如郵件、購物等等)。 6、將各種物件、報紙、郵件按客人和店內(nèi)部門進行分類,然后按有關程序遞送。 7、負責客人留言單的交送。 8、協(xié)助客人包裹、行李的搬運。 9、注意大廳內(nèi)的整潔與安全,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋至有關部門。 形象要求: 1、溫文爾雅,氣質(zhì)佳; 2、舉止沉穩(wěn)優(yōu)雅,面容和善親切; 3、注重個人衛(wèi)生與儀容細節(jié),發(fā)型利落、面容清爽; 4、歡迎擁有歲月沉淀的優(yōu)雅氣質(zhì)或具備從容穩(wěn)健儀態(tài)的人士加入。 崗位要求: 1、初中學歷或同等文化程度。 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務意識,反應靈敏。 3、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強的責任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)。
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    會展/會務 | 100-499人
    發(fā)布于 07-14
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    崗位職責 一、菜品制作與研發(fā) ? 負責制定每日、每周或每月的菜單,結合季節(jié)、食材供應及員工口味偏好,合理搭配菜品,保證營養(yǎng)均衡。 ? 主導菜品的烹飪制作,把控火候、調(diào)味等關鍵環(huán)節(jié),確保菜品口感、質(zhì)量穩(wěn)定,符合衛(wèi)生標準。 ? 定期研發(fā)新菜品,優(yōu)化現(xiàn)有菜品,提升食堂餐飲的多樣性和吸引力。 二、廚房管理與協(xié)調(diào) ? 管理廚房團隊(如廚師、幫工等),合理分配工作任務,監(jiān)督工作進度和質(zhì)量,確保廚房高效運轉。 ? 負責廚房設備、工具的日常維護和保養(yǎng),確保其正常使用,及時報修故障設備。 ? 協(xié)調(diào)與采購部門的溝通,根據(jù)菜單和實際需求,準確提出食材采購計劃,確保食材供應及時、數(shù)量充足。 三、食材與成本控制 ? 嚴格把控食材質(zhì)量,驗收時檢查食材的新鮮度、保質(zhì)期等,拒絕接收不合格食材。 ? 合理使用食材,減少浪費,控制餐飲成本,提高食材利用率。 ? 做好食材的存儲管理,分類存放,防止交叉污染和變質(zhì),確保食材安全。 四、食品安全與衛(wèi)生 ? 嚴格遵守食品安全相關法律法規(guī)和單位食堂衛(wèi)生管理制度,確保廚房環(huán)境、餐具、廚具等清潔衛(wèi)生。 ? 監(jiān)督廚房工作人員的個人衛(wèi)生,要求按規(guī)定著裝、佩戴口罩和手套,勤洗手消毒。 ? 做好食品留樣工作,按要求保存一定數(shù)量的菜品樣本,以備查驗。 五、其他工作 ? 收集員工對菜品的意見和建議,及時反饋并進行改進,提升員工滿意度。 ? 配合單位完成各類餐飲保障工作,如接待、活動用餐等。 ? 參加相關的餐飲培訓和學習,提升自身專業(yè)技能和管理水平。 【崗位要求】 1.至少有2年以上五星酒店廚房工作經(jīng)驗。 2.必須具備良好的中餐烹飪知識和基礎的亞洲烹飪知識。 3.必須具備非常好的傳授廚房專業(yè)技能的能力。 4.必須具有發(fā)展新菜和為產(chǎn)品制定高效率、高標準的能力。 5.必須是一個合格的培訓者。 6.具有良好的溝通能力。 7.具備中專以上學歷,專業(yè)烹飪學校畢業(yè)者更佳。 8.具有非常積極和正確的態(tài)度對待工作。
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    會展/會務 | 100-499人
    發(fā)布于 07-14
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    崗位職責: 一、菜品制作 ? 按照主廚或廚師主管制定的菜單和標準,負責具體菜品的切配、烹飪工作,保證菜品的口感、火候和分量符合要求。 ? 嚴格遵循烹飪流程和操作規(guī)范,確保菜品新鮮、衛(wèi)生,避免出現(xiàn)生熟不分、口味不佳等問題。 ? 協(xié)助完成特殊餐食(如加班餐、接待餐)的制作,配合團隊保證供餐及時性。 二、食材處理與保管 ? 負責食材的初步加工,如清洗、切配、腌制等,確保食材處理干凈、規(guī)范,減少浪費。 ? 按照要求存儲已處理的食材和剩余原料,做好分類存放,防止變質(zhì)或交叉污染。 ? 協(xié)助檢查食材質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)變質(zhì)、過期等問題及時向主管匯報。 三、廚房衛(wèi)生與設備維護 ? 負責個人工作區(qū)域的清潔,包括操作臺、廚具、餐具的清洗和消毒,保持環(huán)境整潔。 ? 餐后參與廚房整體衛(wèi)生打掃,如地面清潔、垃圾處理等,確保符合衛(wèi)生標準。 ? 正確使用廚房設備(如灶臺、蒸箱、切菜機等),使用后及時清理,發(fā)現(xiàn)故障及時上報。 四、配合團隊工作 ? 服從主廚或廚師主管的工作安排,積極配合團隊完成各項餐飲任務。 ? 協(xié)助做好食材盤點、入庫登記等輔助工作,配合控制成本。 ? 主動收集用餐人員對菜品的反饋,及時向主管反映,參與菜品改進。 五、個人規(guī)范遵守 ? 嚴格遵守食品安全相關規(guī)定,保持個人衛(wèi)生,按要求著裝(工作服、帽、口罩等)。 ? 遵守單位食堂的各項規(guī)章制度,服從管理,確保工作有序進行。 崗位要求: 1、45歲以下; 2、體貌端正健全; 3、 具有事業(yè)心和責任感,高尚的職業(yè)道德,良好的紀律修養(yǎng)。
  • 服務員

    3千-4千
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    小吃飲品 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-29
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    【炸土豆小吃店急聘啦!老板好相處,客源穩(wěn)不壓活】 工作內(nèi)容:點單收銀、餐桌收拾、引導客人就座,協(xié)助打包外賣 要求:年齡 20-40 歲,熱情開朗,會簡單溝通即可,有餐飲經(jīng)驗者優(yōu)先 薪資:3500-4200 元 / 月(底薪 + 提成 + 工齡獎)
  • 幫廚

    4千-5千
    保定 | 1年以上 | 高中

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    小吃飲品 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-28
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    【炸土豆小吃店急聘啦!老板好相處,客源穩(wěn)不壓活】 工作內(nèi)容:食材清洗、簡單切配、有標準制作流程簡單易學? 操作臺清潔, 要求:年齡 20-40歲,手腳麻利,能接受站班,有無經(jīng)驗均可(可負責培訓) 薪資:3800-4500 元 / 月(底薪 + 全勤獎 + 績效補貼)
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    物業(yè)管理 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-31
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    tims(天好咖啡店長一名)須有咖啡從業(yè)經(jīng)驗,工作地點雄安新區(qū)啟動區(qū)
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11:51
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    【崗位職責】 1、全面負責酒店財務管理工作,包括財務規(guī)劃、預算編制、成本控制、資金管理及稅務籌劃等; 2、建立健全酒店財務管理制度及流程,監(jiān)督執(zhí)行并持續(xù)優(yōu)化,確保財務工作合規(guī)高效; 3、審核酒店財務報表、財務分析報告,為管理層提供決策支持; 4、統(tǒng)籌資金運作,合理調(diào)配資金使用,提高資金使用效率; 5、負責與銀行、稅務、審計等外部機構對接,維護良好合作關系; 6、參與酒店重大經(jīng)營決策,提供財務專業(yè)建議,防范財務風險; 7、領導財務團隊,制定部門工作計劃,指導并監(jiān)督團隊成員完成各項工作任務。 【崗位要求】 1、具備酒店行業(yè)財務管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具備較強的財務分析、預算管理及資金規(guī)劃能力; 3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理經(jīng)驗; 4、邏輯思維清晰,責任心強,能承受一定的工作壓力; 5、具備扎實的財務專業(yè)知識,熟悉國家財稅法規(guī)及會計準則;
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-31
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    【崗位職責】 1、協(xié)助人力資源部總監(jiān),進行酒店工作分析、定崗定員定編和組織機構的設計工作。 2、負責酒店所需各類人才的搜集、貯備、招聘和選拔工作。 3、辦理新員工入職錄用的各種手續(xù)。 4、辦理員工勞動合同的簽訂、續(xù)訂、中止、終止等事宜。 5、收集各部門的人事變動申報,報上級審批。 6、辦理員工的離辭職手續(xù),處理人事糾紛。 7、制作年度勞動人事報表,處理勞動部門年檢工作。 【崗位要求】 1、有相同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2、熟悉員工的有關法規(guī)和條例;掌握教育學、心理學以及酒店管理理論。 3、了解酒店員工的服務工作規(guī)范和質(zhì)量標準的要求。 4、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 5、具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力。 6、能熟練操作計算機。
  • 保定 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-30
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    遵循當?shù)卣吆途频瓿绦颍O(jiān)督和指導總機預訂部在各個方面達到盡可能高的客人滿意度。 Tofollow the local policies and hotel SOP, monitor and guide the GSC &Reservations employees to achieve high level guest satisfaction in all aspects. 擁有完善的專業(yè)知識,管理和監(jiān)督當班員工完成所有任務。 To possesscomprehensive professional knowledge, manage and monitor the employees on dutyto complete all the tasks. ?完善工作計劃并制定實施目標,定期比較實際成果與目標,采取必要的糾正措施,并執(zhí)行相關職責的特殊項目的分配,能夠勝任多項任務并有出色的跟進技能。 Toimprove work plans and set implementation goals, compare actual results withthe goals on regularly, take necessary corrective measures, and assign specialprojects related to responsibilities, handle multiple tasks and possess excellentfollow-up skills. 協(xié)助定期監(jiān)控已確認的團隊用房量和未來的散客預訂,以確保準確的住房率預測和更好的收入管理。 Toassist to monitor regularly on the confirmed group rooms inventory and advanceFIT bookings to ensure accurate occupancy forecast and better revenue management. 確保所有預訂準確及時錄入系統(tǒng),以保證數(shù)據(jù)的完整與銷售客戶產(chǎn)量統(tǒng)計的準確。 Toensure all reservations are properly made to ensure data integrity and accuracyof production tracking of Sales accounts.
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    綜合性酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 08:14
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    【崗位職責】 1、負責餐廳吧臺日常收銀工作,準確、高效地完成顧客結賬操作; 2、核對賬單金額,確保收款與系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致,避免錯賬、漏賬; 3、妥善保管現(xiàn)金、票據(jù)及收銀設備,定期盤點并做好交接記錄; 4、解答顧客關于消費金額、優(yōu)惠活動等疑問,提供優(yōu)質(zhì)服務; 5、配合財務部門完成每日營業(yè)款項的核對與上交; 6、協(xié)助吧臺其他工作,如酒水盤點、簡單飲品制作等。 【崗位要求】 1、具備良好的計算能力和細心負責的工作態(tài)度; 2、能夠熟練操作收銀系統(tǒng)及基礎辦公軟件; 3、具備一定的服務意識,溝通表達清晰; 4、能適應早晚班輪班工作制; 5、有餐飲行業(yè)收銀經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可培訓上崗。
  • 后勤維修

    4千-5千
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    綜合性酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 08:14
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    【崗位職責】 1、負責酒店各類設施設備的日常檢查、維護及維修工作,包括水電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、消防系統(tǒng)等 2、及時響應各部門的報修需求,快速排查故障原因并進行有效處理 3、定期對酒店設備進行預防性維護保養(yǎng),確保設施正常運行 4、協(xié)助完成酒店小型改造工程及設備安裝工作 5、做好維修記錄和耗材使用登記,建立設備維護檔案 6、遵守安全操作規(guī)程,確保維修作業(yè)符合安全規(guī)范 【崗位要求】 1、具備基礎的水電維修、設備維護等技能,有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2、熟悉常用維修工具的使用方法 3、工作認真負責,具備較強的動手能力和問題解決能力 4、能適應突發(fā)性維修任務,具備快速響應能力 5、身體健康,能勝任一定強度的體力工作 6、具有良好的團隊合作意識和服務意識
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    綜合性酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 08:14
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    【崗位職責】 1、負責川湘菜系的菜品研發(fā)、制作及出品,確保菜品口味正宗、品質(zhì)穩(wěn)定; 2、根據(jù)餐廳經(jīng)營需求,制定川湘菜菜單,并定期更新優(yōu)化; 3、嚴格把控食材選用、加工及烹飪流程,確保食品安全與衛(wèi)生; 4、協(xié)助廚房團隊管理,合理分配工作任務,提升整體效率; 5、定期對廚房設備進行維護與檢查,確保其正常運轉; 6、配合餐廳運營需求,完成臨時性任務及突發(fā)情況處理。 【崗位要求】 1、精通川湘菜系烹飪技法,能獨立完成各類經(jīng)典川湘菜制作; 2、具備較強的菜品創(chuàng)新能力,能根據(jù)市場需求調(diào)整菜品風格; 3、熟悉廚房工作流程及食品安全規(guī)范,持有健康證; 4、具備良好的團隊協(xié)作能力,能適應高強度工作環(huán)境; 5、對食材品質(zhì)有較高要求,注重細節(jié)與出品標準; 6、有星級酒店或知名餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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    發(fā)布于 08:14
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    工作內(nèi)容 1、負責酒店產(chǎn)品的銷售工作,包括但不限于客房、會議室和餐飲服務 2、維護和拓展客戶關系,確保客戶滿意度 3、執(zhí)行銷售策略,提升銷售業(yè)績 任職要求: 1、具備出色的銷售技巧和客戶服務意識 2、能夠獨立操作銷售流程,具備良好的談判能力 3、具有團隊合作精神,能夠在壓力下保持積極態(tài)度
  • 稽核專員

    3千-4千
    保定 | 1年以上 | 大專

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    中式餐飲 | 500-999人
    發(fā)布于 07-30
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    工作職責: 1、每月根據(jù)工作安排,進行巡店,保質(zhì)保量完成巡店任務 2、按照公司稽核標準(QSC等),檢測門店運營標準是否合格 3、稽核巡店時做到公平公正,嚴格按照公司要求執(zhí)行 4、巡查中發(fā)現(xiàn)門店問題做好收集整理,支持上級決策工作 5、巡店發(fā)現(xiàn)重大和特殊事項,及時向上匯報,做好風險防范 6、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,重點是廉潔政策。 任職資格: 1、全日制大專及以上學歷,專業(yè)不限,身心健康,無不良嗜好 有連鎖餐飲工作經(jīng)驗優(yōu)先 2、有良好的溝通表達能力,工作細致、嚴謹、原則性強; 3、具備基本的網(wǎng)絡知識,會使用辦公軟件(Word、Excel、PPT) 4、會基礎的視頻拍攝、剪輯。 5、學習能力、執(zhí)行力及責任心強,以結果為導向 6、河北本地人
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    綜合性酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 08:14
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    【崗位職責】 1、全面負責酒店客房部的日常運營管理工作,確??头糠召|(zhì)量達到酒店標準 2、制定并執(zhí)行客房部年度、季度、月度工作計劃及預算,合理控制部門成本 3、監(jiān)督客房清潔、布草管理、物品配備等工作流程,定期檢查房間衛(wèi)生質(zhì)量 4、負責前廳客房部員工排班、培訓、績效考核及團隊建設,提升員工服務技能 5、處理賓客投訴及突發(fā)事件,及時解決客房服務過程中的各類問題 6、與前臺、工程、安保等部門保持高效溝通協(xié)作,確保客房運營順暢 7、定期分析客房運營數(shù)據(jù),提出改進方案并落實執(zhí)行 【崗位要求】 1、具備酒店管理或相關領域工作經(jīng)驗,有客房管理經(jīng)驗者優(yōu)先 2、熟悉酒店客房運營流程及行業(yè)標準,掌握客房服務專業(yè)知識 3、具備較強的團隊管理能力,能有效激勵和帶領團隊完成工作目標 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件處理能力 5、工作細致認真,責任心強,能承受一定的工作壓力 6、具備基礎的數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)運營數(shù)據(jù)優(yōu)化工作流程
  • 酒店前臺

    4千-5千
    保定 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    發(fā)布于 08:14
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店前臺的日常接待工作,包括為客人辦理入住、退房手續(xù),提供準確、高效的登記服務; 2、接聽并處理客人電話咨詢,解答相關問題,協(xié)助解決客人的需求及投訴; 3、熟悉酒店客房類型、價格及促銷活動,向客人推薦合適的房型及增值服務; 4、管理客房狀態(tài),及時更新房態(tài)信息,確保前臺系統(tǒng)數(shù)據(jù)準確無誤; 5、協(xié)助處理客人賬單結算,確保收銀流程規(guī)范,現(xiàn)金及票據(jù)管理清晰; 6、維護前臺區(qū)域整潔有序,確保工作環(huán)境符合酒店服務標準; 7、與其他部門(如客房部、餐飲部)保持良好溝通,確保客人需求得到及時響應; 8、完成上級交辦的其他臨時性工作任務。 【崗位要求】 1、形象端正,具備良好的服務意識和職業(yè)素養(yǎng),能夠熱情、耐心地對待每一位客人; 2、具備較強的溝通能力及應變能力,能妥善處理突發(fā)情況; 3、工作細致認真,責任心強,能夠適應倒班工作制(含夜班); 4、具備基礎的電腦操作能力,能熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)者優(yōu)先; 5、有酒店前臺或相關服務行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可接受培訓上崗; 6、具備團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務。
  • 保定 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    發(fā)布于 08:14
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    崗位職責: 1. 負責餐飲店的日常管理和運營工作 2. 監(jiān)督和提升店內(nèi)服務質(zhì)量,確保顧客滿意度 3. 組織和實施員工培訓,提高團隊整體素質(zhì) 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠有效管理店鋪運營,確保業(yè)務目標達成 3. 具有持續(xù)改進工作流程的能力,追求卓越服務
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-31
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    崗位職責: 1、負責品牌體系的搭建與維護; 2、制定全年品牌推廣計劃,對線上、線下活動及宣發(fā)進行統(tǒng)籌策劃; 3、負責宣發(fā)中的項目策劃、文案、腳本的撰寫; 4、負責品牌賬號的運營和社群的維護; 5、負責現(xiàn)場活動的管控與執(zhí)行。 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W歷,熟練掌握品牌體系搭建與維護的相關知識,對新媒體運營具備獨到見解; 2、具備創(chuàng)新思維,對營銷時間及營銷節(jié)點敏感,并能快速產(chǎn)生應對思路; 3、熟悉酒店行業(yè)品牌管理模式,具備籌備期項目經(jīng)歷。
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    【崗位職責】 1.制定及執(zhí)行酒店市場銷售計劃。 2.酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3.分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢 ,設立市場目標。 4.走訪客戶 ,根據(jù)市場變化 ,并不斷改進服務工作。 5. 審核服務活動的策劃方案 ,組織員工工作。 6.簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認報刊合同、廣告宣傳服務協(xié)議。 7.統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8.對外通過接待、出訪、新聞媒介等 ,對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等 ,管理美工制作 ,以達到酒店經(jīng)營的宣傳目標。 9.按照公司整體要求 ,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 10. 負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 11. 負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等,支持和保障項目實施。 12. 負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務等方面專業(yè)人員的培訓。 13. 負責新市場策略開發(fā)。 14. 執(zhí)行市場調(diào)查。 15. 管理新產(chǎn)品和服務的開發(fā)。 16. 制定收益管理方案 17.接受酒店各項培訓、考核。 18.完成領導安排的其他工作。 【任職資格】 1、大專及以上學歷,具備3年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、具備國際聯(lián)號五星級酒店項目優(yōu)先考慮,具備籌備期項目經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
  • 保定 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    【崗位職責】 1、負責規(guī)劃公司的市場發(fā)展策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場定位,及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優(yōu)化與完善; 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標,對營銷預期目標及實際效果負責; 3、負責大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務洽談、開發(fā)和協(xié)調(diào)各類媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等; 4、負責團隊的建設與管理,全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃; 【崗位要求】 1、學歷要求:大專及以上學歷; 2、3年以上同崗位經(jīng)驗,具備籌備期項目經(jīng)歷; 3、具備品牌推廣和銷售管控的綜合能力。
  • 保定 | 2年以上 | 中專

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    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
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    【職責內(nèi)容】 職責說明:  1、負責開拓客戶群,維護客戶關系;  2、負責在目標區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高    職位要求:   1、二年以上美業(yè)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售經(jīng)驗;  2、具有市場開發(fā)工作的能力;  3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力;  4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
  • 保定 | 經(jīng)驗不限 | 本科 | 食宿面議

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    崗位職責: 1、制定項目全周期開發(fā)計劃、年度計劃、月度計劃,以及各項目關鍵節(jié)點計劃;? 2、梳理項目各專業(yè)職責及制度流程體系;? 3、制定項目績效激勵原則,推動績效激勵制度落地;? 4、 配合計劃運營部制定本項目經(jīng)營計劃,加強經(jīng)營計劃管控;? 5、 負責運營會議組織;? 6、 完成領導安排的其余工作。? ?任職要求: 1、 熟悉酒店籌備籌開流程,具備相關從業(yè)經(jīng)歷; 2、良好的溝通能力,抗壓性強,有很好的團隊合作精神;? 3、熟練使用辦公軟件。
  • 保定 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 包吃包住
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:30
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    Job Purpose 職位描述 Produce a Public Relations Plan which promotes and maintains good public relations in order to maintain the prestigious image of the hotel. Duties involve planning, directing, controlling, coordinating and participating in all Public Relations activities. 制作公關計劃,促進和保持良好的對外關系,以保持酒店的聲望。具體任務包括計劃、指導、管理、協(xié)調(diào)和參與所有公關活動。 Primary Responsibilities 主要職責 · Report the task to DOSM, service for his work arrangement, and try ones best to set the hotel good image. 向市場銷售總監(jiān)報告工作,服務其工作安排,盡自己所能建立酒店的良好形象。 · Assisting DOSM working, supervise the MARCOM Dept. talent work, and ensure the tasks finish smoothly. 協(xié)助市場銷售總監(jiān)工作,監(jiān)督市場傳媒部的人才工作,并保證該部門工作順利完成。 Knowledge and Experience 知識和經(jīng)驗 · Have more than five years work experiences in hotel and more than three years work experiences of MARCOM 具有五年以上酒店工作經(jīng)驗,并有三年以上市場傳訊工作經(jīng)歷 · Have a whole knowledge and master the facility, service project character, hotel operation guideline and sales strategy 全面了解并掌握酒店的設施設備、各種服務項目、產(chǎn)品特點、酒店經(jīng)營方針及銷售策略等 · Have a good knowledge of news, advertisement, advertising and other professional knowledge, know well about the marketing, and expanding operation, know about the situation of travel area and hotel management knowledge, master the public relation, psychology and physical science and other basic knowledge 掌握新聞、廣告、宣傳等專業(yè)知識,熟悉營銷和推廣業(yè)務,了解旅游業(yè)現(xiàn)狀及酒店管理知識,掌握公共關系學、心理學、行為科學等基礎知識 · Know well the policy, laws, regulation of government 了解政府有關政策、法律和條款規(guī)定 · Use foreign language conversation with the foreign customers, and have the ability to read and translate foreign language professional data, possessing strong foreign conversation and write skills 通用外語與外賓進行熟練會話,并能閱讀和翻譯一門外文有關專業(yè)資料,具有較強的外語會話和寫作能力 · Possess extensive social activity and strong organizing abilities. 具有廣泛的社交活動能力和較強的組織協(xié)調(diào)能力 · Possess good PR visualize 具備良好的公關形象
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