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  • 蘇州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1. 保證酒店內(nèi)所有人員的人身安全和財產(chǎn)安全，確保酒店安全的經(jīng)營環(huán)境。 2. 遵循所有安全政策和方針，確保每位保安人員明確其工作職責(zé)。 3. 巡視所有區(qū)域并做好詳細(xì)記錄，避免安全事故發(fā)生。 4. 健全安全和消防條例；完成材料的收集和檔案整理工作。 5. 對安全消防各類設(shè)施、設(shè)備、器材等進(jìn)行檢查、維護(hù)、保養(yǎng)。 6. 配合當(dāng)?shù)毓膊块T的工作，一旦發(fā)生問題要協(xié)助調(diào)查。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1. 遵守酒店員工手冊及酒店的規(guī)章制度。 2. 完成崗位工作任務(wù)，保障酒店、員工、客人的安全。 3. 值守消防和監(jiān)控設(shè)備，及時發(fā)現(xiàn)和處理各種報警。 4. 發(fā)生火情時執(zhí)行酒店的消防應(yīng)急程序。 5. 準(zhǔn)確操作中控室的各種設(shè)備，處理發(fā)生在酒店的緊急情況。 6. 確保在規(guī)定的時限內(nèi)完成工作。
  • 廈門 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 年底花紅
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 保證酒店內(nèi)所有人員的人身安全和財產(chǎn)安全，確保酒店安全的經(jīng)營環(huán)境。 遵循所有安全政策和方針，確保每位保安人員明確其工作職責(zé)。 做好酒店員工的安全培訓(xùn)。 巡視所有區(qū)域并做好詳細(xì)記錄，避免安全事故發(fā)生。 健全安全和消防條例；完成材料的收集和檔案整理工作。 對安全消防各類設(shè)施、設(shè)備、器材等進(jìn)行檢查、維護(hù)、保養(yǎng)。 配合當(dāng)?shù)毓膊块T的工作，一旦發(fā)生問題要協(xié)助調(diào)查。 【崗位要求】 ?？萍耙陨蠈W(xué)歷。 有同檔酒店保安工作1年以上經(jīng)驗，接受過酒店保安培訓(xùn)，有一定的管理經(jīng)驗。 具有一定的文字功底，有簡單的英語對話能力。 熟悉有關(guān)安全保衛(wèi)工作知識，有較強(qiáng)理解與判斷能力，頭腦清醒，辦事敏捷，具有語言組織能力，善表達(dá)。
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
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    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店防損部的日常運(yùn)營和管理工作，制定并執(zhí)行防損策略和流程，確保酒店資產(chǎn)安全。 2、監(jiān)督和檢查酒店各區(qū)域的安保措施，包括但不限于消防系統(tǒng)、監(jiān)控設(shè)備、門禁系統(tǒng)等，確保其正常運(yùn)行。 3、組織并實施酒店內(nèi)部安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。 4、調(diào)查和處理酒店內(nèi)發(fā)生的安全事件、盜竊、糾紛等突發(fā)事件，并撰寫詳細(xì)報告。 5、與當(dāng)?shù)毓病⑾赖认嚓P(guān)部門保持良好溝通，確保酒店符合法律法規(guī)要求。 6、定期對酒店安全風(fēng)險進(jìn)行評估，提出改進(jìn)建議并落實整改措施。 7、管理防損部團(tuán)隊，包括排班、績效考核及人員培訓(xùn)，確保團(tuán)隊高效運(yùn)作。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的安全管理意識和風(fēng)險防控能力，熟悉酒店行業(yè)安全管理工作流程。 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效處理突發(fā)事件并與各部門協(xié)作。 3、具備團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成安全防損任務(wù)。 4、熟悉消防、安防等相關(guān)法律法規(guī)及操作規(guī)范。 5、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力。 6、有酒店或相關(guān)行業(yè)防損、安保工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  • 防損員
    3.8千-4.5千
    蘇州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)為住店或店外客人創(chuàng)造一個安全可靠的環(huán)境; 2.協(xié)助防損主管對部門的當(dāng)值崗位安全負(fù)責(zé);所有要求防損員跟進(jìn)的，都須準(zhǔn)確無誤地跟進(jìn)并完成工作任務(wù); 3.當(dāng)班沒有防損主管值班時，代理主管職務(wù);貫徹執(zhí)行防損部相關(guān)工作; 任職要求： 1 有消防證，或者有四五星酒店工作經(jīng)驗者，退伍軍人優(yōu)先； 2.能夠接受長期室外環(huán)境工作，適應(yīng)長時間站立或行走的工作要求； 3.溝通能力強(qiáng)，吃苦耐勞，有服務(wù)意識，身體素質(zhì)強(qiáng)。 做五休二，包吃包住，宿舍環(huán)境佳，五險一金，工作地點：淀山湖喜來登大酒店
  • 寶雞 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)游泳池區(qū)域的日常安全巡視，確保泳客安全，及時發(fā)現(xiàn)并處理潛在危險； 2、對溺水或其他突發(fā)事件的泳客實施緊急救援，并配合醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行后續(xù)處理； 3、維護(hù)游泳池秩序，制止危險行為（如跳水、追逐打鬧等），確保泳客遵守安全規(guī)定； 4、定期檢查救生設(shè)備（如救生圈、救生桿、急救箱等）的完好性，確保隨時可用； 5、協(xié)助完成游泳池開放前后的清潔、消毒及設(shè)施檢查工作； 6、記錄每日安全巡查情況，及時上報異常事件或設(shè)備故障； 7、參與酒店組織的安全演練及救生技能培訓(xùn)，提升應(yīng)急處理能力。 【崗位要求】 1、持有有效的救生員資格證書（如國家職業(yè)資格救生員證或紅十字會救生員證）； 2、具備基礎(chǔ)的急救知識和技能（如心肺復(fù)蘇CPR、外傷處理等）； 3、身體健康，體能良好，能適應(yīng)長時間站立、巡邏及突發(fā)情況下的快速反應(yīng)； 4、責(zé)任心強(qiáng)，具備敏銳的觀察力和冷靜的應(yīng)變能力； 5、良好的溝通能力，能清晰傳達(dá)安全須知并耐心解答泳客疑問； 6、無恐高癥、心臟病等不適宜從事救生工作的疾病； 7、有酒店或公共泳池救生經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可提供崗前培訓(xùn)。
  • 寶雞 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)溫泉部門的日常運(yùn)營管理工作，制定并執(zhí)行溫泉服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到酒店要求； 2、監(jiān)督溫泉區(qū)域的設(shè)施設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)，協(xié)調(diào)工程部門及時處理故障，確保運(yùn)營安全及客戶體驗； 3、負(fù)責(zé)溫泉部門的成本控制，包括能耗管理、物資采購及庫存管控，優(yōu)化運(yùn)營效率； 4、制定并實施員工培訓(xùn)計劃，提升團(tuán)隊專業(yè)技能與服務(wù)意識，定期考核員工表現(xiàn)； 5、處理客戶投訴及突發(fā)事件，維護(hù)酒店品牌形象，提升客戶滿意度； 6、根據(jù)市場動態(tài)及客戶需求，策劃并推出特色溫泉服務(wù)或促銷活動，提升營收； 7、與其他部門（如客房、餐飲、市場部）緊密協(xié)作，確保整體服務(wù)流程順暢。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上溫泉或高端酒店相關(guān)管理經(jīng)驗，熟悉溫泉運(yùn)營流程及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，有高端度假酒店籌開經(jīng)驗； 3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力，能有效調(diào)動員工積極性，打造高效服務(wù)團(tuán)隊； 4、精通成本控制及預(yù)算管理，對數(shù)據(jù)敏感，具備良好的分析決策能力； 5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及突發(fā)事件處理經(jīng)驗，能承受高強(qiáng)度工作壓力； 6、年齡28-45歲，身體健康，形象氣質(zhì)良好，適應(yīng)倒班工作制； 7、持有溫泉行業(yè)相關(guān)資格證書（如溫泉管理師、健康管理師等）者優(yōu)先。
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