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1. 負(fù)責(zé)高端酒店籌建及運(yùn)營(yíng)管理工作，根據(jù)公司下發(fā)的年度營(yíng)業(yè)收入和GOP利潤(rùn)指標(biāo)，制定月度預(yù)算和經(jīng)營(yíng)實(shí)施計(jì)劃。 2. 隨時(shí)分析研究市場(chǎng)變化與發(fā)展趨勢(shì)，審定酒店價(jià)格體系和市場(chǎng)拓展方案。 3. 負(fù)責(zé)籌建期間直營(yíng)店標(biāo)準(zhǔn)體系的梳理及制定，要求具有可復(fù)制性。 4. 根據(jù)指標(biāo)做好成本費(fèi)用控制，做好每周的銷售分析和每月的經(jīng)營(yíng)分析。 5. 根據(jù)管理公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)酒店質(zhì)量控制。 6. 領(lǐng)導(dǎo)酒店安全管理工作，落實(shí)保安和消防制度，保障客人及酒店財(cái)產(chǎn)的安全。 7. 組織銷售完成公司下達(dá)的營(yíng)業(yè)收入和GOP利潤(rùn)指標(biāo)。 8. 嚴(yán)格執(zhí)行管理公司的制度，保證公司的集團(tuán)化統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略。

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客戶接待、服務(wù)、護(hù)理工作，并積極的維護(hù)客戶關(guān)系，及時(shí)向公司反饋客戶信息。 2、負(fù)責(zé)向客戶提供皮膚管理方面的知識(shí)和建議耐心解答客戶提出的問題。 3、學(xué)習(xí)、掌握美膚、皮膚管理基本知識(shí)及操作程序。 4、學(xué)習(xí)、掌握店內(nèi)各種器具用品的性能、特點(diǎn)和使用方法，并能熟練的進(jìn)行工具物品的消毒操作。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。 崗位要求 1、具備扎實(shí)的皮膚生理知識(shí)，熟悉皮膚的結(jié)構(gòu)、功能以及不同膚質(zhì)的特點(diǎn)和護(hù)理需求。 2、掌握各類皮膚問題的成因、表現(xiàn)及應(yīng)對(duì)方法，如痘痘、敏感、干燥、暗沉、色斑等。 3、熟練操作各種皮膚管理儀器，如小氣泡清潔儀、光子嫩膚儀、射頻儀等，并了解其原理和注意事項(xiàng)。 4、精通各類皮膚護(hù)理手法，包括面部按摩、淋巴排毒、肩頸舒緩等。 5、能夠根據(jù)客戶的皮膚狀況制定個(gè)性化的護(hù)理方案，并準(zhǔn)確評(píng)估護(hù)理效果。

崗位職責(zé)/職位描述 崗位職責(zé) 1、每天檢查各區(qū)域日常工作并向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)。 2、檢查各區(qū)域主管制訂的工作計(jì)劃。 3、如需要可向部門負(fù)責(zé)人提出建議，就有關(guān)人員及設(shè)備問題提出申請(qǐng)。 4、掌握住客情況和房態(tài)，抽查客房，檢查VIP房間，不定期拜訪長(zhǎng)住客，探訪生病賓客。 5、檢查所有公共區(qū)域的衛(wèi)生，并保證干凈和工作正常。 6、負(fù)責(zé)所有可租房隨時(shí)保持最佳狀態(tài)。 7、接受部門經(jīng)理布置的額外工作，并組織部門主管進(jìn)行衛(wèi)生檢查，做好檢查記錄。 8、監(jiān)督樓面和客房中心的盤點(diǎn)工作；協(xié)調(diào)洗衣房做好布草的盤點(diǎn)工作。 崗位要求 1、高中及以上畢業(yè)學(xué)歷或同等以上文化程度。 2、有1年以上客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉本部門專業(yè)知識(shí)，熟練使用電腦。 4、身體健康，相貌端正。 5、受過專業(yè)培訓(xùn)；并且能力出眾者。

崗位職責(zé) ? 1.當(dāng)班時(shí)負(fù)責(zé)所分配的樓層的清潔及服務(wù)。 ? 2.監(jiān)督和檢查分配給客房和公共區(qū)域服務(wù)生的工作，按酒店和公司業(yè)務(wù)目標(biāo)確保符合產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，為酒店客人提供卓越的服務(wù)。 ? 3.監(jiān)督客房部各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序的執(zhí)行。 ? 4.負(fù)責(zé)管理接班和交班工作，以確保交接班過程的有效進(jìn)行。 ? 5.對(duì)客房部所有系統(tǒng)有最新和完整的知識(shí)。 崗位要求 ? 1.1年以上五星級(jí)酒店樓層主管經(jīng)驗(yàn)。 ? 2.熟知客房管理專業(yè)知識(shí)。 ? 3.性格開朗、工作踏實(shí)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感。 ? 4.有五星級(jí)酒店籌備經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位職責(zé) ? 1.向客人和來訪者提供及時(shí)、高效和禮貌的服務(wù)。 ? 2.按照酒店和部門的清潔標(biāo)準(zhǔn)來維護(hù)康樂及溫泉設(shè)施。 ? 3.向主管匯報(bào)維修和保養(yǎng)問題。 ? 4.熟悉酒店的設(shè)施、活動(dòng)、設(shè)備、服務(wù)和其它相關(guān)情況，以便向客人提供準(zhǔn)確信息。 ? 5.熟知酒店所有設(shè)施，以便向客人進(jìn)行推銷。 ? 6.確保充分供應(yīng)客人的用品、毛巾、布草等。 ? 7.遵守酒店關(guān)于泳池毛巾的發(fā)放和回收的工作程序。 ? 8.能按服務(wù)工作規(guī)范的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立進(jìn)行工作。 崗位要求 1.會(huì)游泳、有半年以上酒店服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 。 2.身體健康，有良好的職業(yè)道德。 3.有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感，工作認(rèn)真仔細(xì)。

【職責(zé)內(nèi)容】 會(huì)面部護(hù)理、化妝、銷售等

工作職責(zé) 協(xié)助酒店的所有電子商務(wù)平臺(tái)營(yíng)銷推廣。 協(xié)助執(zhí)行酒店數(shù)字營(yíng)銷活動(dòng)。 積極支持?jǐn)?shù)字營(yíng)銷活動(dòng)，提高酒店在當(dāng)?shù)睾蛥^(qū)域內(nèi)的聲譽(yù)。 在部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，按時(shí)完成日常工作。 任職要求： 1.1 - 3年數(shù)字營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，有酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 2.熱愛新媒體運(yùn)營(yíng)、具有較強(qiáng)的運(yùn)營(yíng)管理、專題策劃、信息采編整合能力。 3.有洞察力，每日追蹤實(shí)時(shí)熱門話題并捕捉其亮點(diǎn)，創(chuàng)意多。 4.有一定的審美，對(duì)拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)： ? 1.全面負(fù)責(zé)溫泉中心及康樂的經(jīng)營(yíng)管理。 ? 2.建立健全的組織管理體系，使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化。 ? 3.指導(dǎo)培訓(xùn)工作，培養(yǎng)人才，提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 ? 4.參與制定溫泉及康樂的資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大部門決策提供建議和信息支持。 ? 5.負(fù)責(zé)部門人員發(fā)展體系的建立，做好人員發(fā)展的日常管理工作。 ? 6.根據(jù)酒店工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實(shí)施。 ? 7.負(fù)責(zé)及時(shí)有效的處理客人投訴，并將處理結(jié)果匯報(bào)上級(jí)。 ? 8.負(fù)責(zé)制定接待顧客方案及部署工作，保證每日的營(yíng)運(yùn)正常及顧客滿意度。 ? 9.完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 崗位要求： ? 1.大專以上學(xué)歷，旅游管理或酒店管理類專業(yè)優(yōu)先。 ? 2.具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 ? 3.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力以及社交能力。 ? 4.熟悉溫泉及康樂行業(yè)，取得相關(guān)專業(yè)資格證書優(yōu)先。 ? 5.熟悉電腦操作。

崗位職責(zé)： ? 1.在廚師長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)切配各式菜肴及刻花保證菜品基礎(chǔ)原料的標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)，保證出品質(zhì)量。 ? 2.合理安排工作崗位，確定砧板的正常工作。 ? 3.協(xié)助制定餐廳菜單，出品價(jià)格，合理使用原材料，減少浪費(fèi)，嚴(yán)格控制成本，費(fèi)用，保持良好的毛利。監(jiān)督食品標(biāo)準(zhǔn)。 ? 4.收集客人對(duì)菜品的建議，不斷改進(jìn)菜品口味，菜品質(zhì)量，聯(lián)系廚師長(zhǎng)調(diào)整到合理的菜品價(jià)格。 ? 5.熟練掌握各種切配烹飪技術(shù)，組織大型、重要接待的食品出品。 ? 6.檢查廚房的衛(wèi)生情況，保證食品衛(wèi)生，員工個(gè)人衛(wèi)生，環(huán)境衛(wèi)生。檢查下屬員工是否按照操作規(guī)范工作，把好衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)。 ? 7.檢查廚房設(shè)施設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況，廚房用具的使用情況，協(xié)助制定年度采購(gòu)計(jì)劃。 ? 8.檢查廚房的原料的使用情況，確保在離開時(shí)所有的食品存放好，防止物資積壓超過保質(zhì)期，防止變質(zhì)或短缺，制定每月工作計(jì)劃，原料采購(gòu)計(jì)劃，控制原料的進(jìn)貨質(zhì)量。 ? 9.熟練掌握砧板切配刀法與刀工。掌握切配料頭及水果蔬菜的裝飾藝術(shù)和技能。負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)，懂得食品衛(wèi)生法，協(xié)助招聘業(yè)務(wù)骨干全面提高廚房的出品質(zhì)量。 ? 10.督導(dǎo)員工嚴(yán)格按照規(guī)程操作，定期對(duì)設(shè)施設(shè)備檢查，保養(yǎng)。檢查天然氣開關(guān)，爐頭，消防設(shè)備，做好防火工作。 ? 11.完成廚師長(zhǎng)和行政總廚布置的其他工作。 崗位要求： ? 1.熟悉廚房砧板操作規(guī)程。 ? 2.有1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 ? 3.較好的溝通能力，能吃苦耐勞。

1.監(jiān)督溫泉中心及健身中心的運(yùn)轉(zhuǎn)，日常工作的完成，爭(zhēng)取利潤(rùn)最大化。 2.用敏銳的判斷力和決斷力解決客戶的問題。 3.協(xié)助新產(chǎn)品和服務(wù)的開發(fā)工作，對(duì)部門的產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作進(jìn)行管理。 4.協(xié)助管理整個(gè)健身中心及溫泉中心，確保員工能隨時(shí)為客人提供高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)； 5.確保設(shè)備狀態(tài)良好，干凈整潔；設(shè)計(jì)、實(shí)施、監(jiān)控和維護(hù)服務(wù)計(jì)劃，使其具有創(chuàng)造性。 6.擁有救生員證、健身教練員證書者優(yōu)先。

崗位職責(zé)： ? 1.協(xié)調(diào)餐廳的日常運(yùn)營(yíng)，分配日常任務(wù)和職責(zé)，并在經(jīng)理缺席的情況下管理部門 ? 2.按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行服務(wù)程序，為每位客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù) ? 3.在經(jīng)理缺席的情況下，主動(dòng)負(fù)責(zé)處理客人投訴或緊急情況 ? 4.及時(shí)向經(jīng)理報(bào)告并處理員工和客人事件 ? 5.對(duì)食品和飲料、菜單及成分、制備方法有扎實(shí)的知識(shí)，并能夠詳細(xì)的向客人介紹每一項(xiàng)內(nèi)容 崗位要求： ? 1.高中及以上學(xué)歷；1年及以上星級(jí)酒店同等職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； ? 2.具備良好的溝通合作技巧及團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)； ? 3.懂得服務(wù)禮儀和五星級(jí)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

1.根據(jù)工作標(biāo)準(zhǔn)為客人準(zhǔn)備和制作食品。 2.保證有效安全的工作并發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的風(fēng)格。熟知菜單及配料成分。 3.確保正確安全的使用所有裝備、機(jī)器和工具。 4.高標(biāo)準(zhǔn)的保持工作區(qū)域、存儲(chǔ)區(qū)域、保鮮及冷凍冰箱的衛(wèi)生、干凈整潔。 5.在團(tuán)隊(duì)內(nèi)有效工作。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)為顧客提供專業(yè)的美甲、美睫服務(wù)，包括但不限于基礎(chǔ)護(hù)理、款式設(shè)計(jì)、延長(zhǎng)甲制作、睫毛嫁接等； 2、根據(jù)顧客需求，提供個(gè)性化的美甲美睫方案，并推薦相關(guān)產(chǎn)品及護(hù)理建議； 3、保持工作區(qū)域的清潔與衛(wèi)生，確保工具和設(shè)備的消毒與維護(hù)； 4、主動(dòng)與顧客溝通，了解其需求并提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提升顧客滿意度； 5、協(xié)助店內(nèi)其他日常工作，如產(chǎn)品陳列、庫(kù)存管理等； 6、定期學(xué)習(xí)新技術(shù)和行業(yè)趨勢(shì)，提升自身專業(yè)技能和服務(wù)水平。 【崗位要求】 1、對(duì)美甲美睫行業(yè)有濃厚興趣，愿意長(zhǎng)期從事相關(guān)工作； 2、具備良好的審美能力和手工技巧，能夠獨(dú)立完成美甲美睫操作； 3、有責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)，能夠保證服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)； 4、性格開朗，善于溝通，具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、能夠適應(yīng)輪班工作制， 包括周末和節(jié)假日

崗位職責(zé)： 1.為景區(qū)活動(dòng)提供設(shè)計(jì)并實(shí)施創(chuàng)意活動(dòng)，確保符合品牌形象和市場(chǎng)需求； 2.與團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保活動(dòng)的順利進(jìn)行和成功達(dá)成； 3.監(jiān)控活動(dòng)執(zhí)行過程，確?；顒?dòng)按照既定計(jì)劃和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)完成； 4.分析活動(dòng)反饋，優(yōu)化未來活動(dòng)策劃。 任職要求： 1.具備出色的創(chuàng)意思維和策劃能力； 2.優(yōu)秀的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3.能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持條理清晰； 4.對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的洞察力； 5.本科及以上學(xué)歷。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)數(shù)字化營(yíng)銷策略的制定和實(shí)施，提升公司的品牌影響力和知名度； 2、建立和完善數(shù)字化營(yíng)銷策略體系及運(yùn)營(yíng)方案，推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作落地執(zhí)行； 3、整合數(shù)字渠道資源，挖掘并分析潛在客戶，拓展客戶市場(chǎng)； 4、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，配合各部門完成營(yíng)銷活動(dòng)任務(wù)指標(biāo)； 5、定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，為優(yōu)化業(yè)務(wù)提供決策依據(jù)； 6、維護(hù)客戶關(guān)系，促進(jìn)與客戶長(zhǎng)期合作，實(shí)現(xiàn)共贏目標(biāo)； 7、收集和分析客戶需求，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)，提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力； 8、組織相關(guān)會(huì)議或培訓(xùn)等事宜，提升員工工作效率； 9、參與部門內(nèi)部溝通協(xié)作，協(xié)調(diào)各部門間的相關(guān)工作； 10、完成其他上級(jí)交辦的事項(xiàng)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、商務(wù)數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)相關(guān)崗位1年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與各部門緊密合作，實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷目標(biāo)。在團(tuán)隊(duì)中能有效協(xié)調(diào)資源，共同推進(jìn)項(xiàng)目。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)綜合部的日常管理工作，制定并完善部門各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程，確保部門高效運(yùn)轉(zhuǎn)； 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司行政、人事、后勤等事務(wù)，包括但不限于文件管理、會(huì)議組織、辦公用品采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理等； 3、負(fù)責(zé)公司人力資源相關(guān)工作，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、員工關(guān)系管理等，確保人才梯隊(duì)建設(shè)； 4、監(jiān)督公司環(huán)境衛(wèi)生、安全及員工宿舍管理，保障良好的工作與生活環(huán)境； 5、對(duì)接上級(jí)部門及外部單位，處理相關(guān)行政事務(wù)，維護(hù)良好的對(duì)外關(guān)系； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備2年以上綜合管理或行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉餐飲或酒店行業(yè)優(yōu)先； 2、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及執(zhí)行力，能高效處理多線程任務(wù)； 3、熟悉辦公軟件操作，具備基本的文書撰寫及數(shù)據(jù)分析能力； 4、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及抗壓能力； 5、能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作節(jié)奏，服從公司安排。

崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)前廳及客房接待服務(wù)工作SOP的制定和深化，督查各點(diǎn)位接待服務(wù)水品、出品質(zhì)量及安全、消防、衛(wèi)生制度的執(zhí)行情況，定期分析過程中出現(xiàn)的問題并提供解決方案及實(shí)施； 2.負(fù)責(zé)前廳及客房接待服務(wù)工作勞動(dòng)投入的計(jì)劃、組織、管理工作，親自參與VIP客戶的接待，保證日常業(yè)務(wù)的正常開展和服務(wù)質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)輸出； 3.負(fù)責(zé)前廳及客房成本和費(fèi)用的控制，定期召開成本分析會(huì)，審查酒水、耗材的成本及消耗，減少運(yùn)營(yíng)中的各項(xiàng)浪費(fèi); 4.配合策劃組完成回廠游項(xiàng)目重要接待或節(jié)日活動(dòng)的具體執(zhí)行落地； 5.負(fù)責(zé)本部門績(jī)效考核、培訓(xùn)及人才發(fā)展工作，包括但不限于月度/年度考核、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)等。 6.負(fù)責(zé)房務(wù)部制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)的建立和實(shí)施； 2.根據(jù)客戶分級(jí)管理標(biāo)準(zhǔn)針對(duì)不同等級(jí)客戶提供符合珍酒特色的差異化服務(wù)； 3.監(jiān)管房務(wù)部接待服務(wù)工作的日常實(shí)施情況，建立問題處理機(jī)制，不斷提高回廠游美譽(yù)度； 4.統(tǒng)籌房務(wù)部重大接待服務(wù)工作，確保來客時(shí)間內(nèi)賓館各點(diǎn)位服務(wù)人員的合理配置和有質(zhì)量的服務(wù)輸出； 5.建設(shè)房務(wù)部人才梯隊(duì)，通過業(yè)務(wù)指導(dǎo)、系統(tǒng)培訓(xùn)、升級(jí)創(chuàng)新等工作，促進(jìn)服務(wù)水平不斷提高。 任職資格 教育背景：30-40歲，大專及以上學(xué)歷，工商管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 綜合素質(zhì)：形象氣質(zhì)佳，思路清晰，注重細(xì)節(jié)，精通商務(wù)禮儀，優(yōu)秀的溝通能力和應(yīng)變能力。 工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上酒店前廳或賓客服務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上五星級(jí)國(guó)際聯(lián)號(hào)酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 工作技能：精通辦公軟件使用，具備英語口語交流能力。 技能或相關(guān)證書：具備知名酒店集團(tuán)相關(guān)職業(yè)培訓(xùn)證書

【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助西餐廳經(jīng)理日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)及餐后收尾工作，確保服務(wù)流程順暢高效。 2、督導(dǎo)西餐廳服務(wù)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，檢查服務(wù)質(zhì)量，及時(shí)處理賓客反饋與投訴，提升賓客滿意度。 3、與其他部門（如廚房、前廳、銷售）的溝通協(xié)作，確?；顒?dòng)執(zhí)行與客戶需求無縫對(duì)接。 4、負(fù)責(zé)西餐廳物資管理，包括餐具、布草及設(shè)備維護(hù)，定期盤點(diǎn)并控制損耗，確保運(yùn)營(yíng)成本合理。 5、協(xié)助制定西餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織員工技能培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平與服務(wù)意識(shí)。 6、監(jiān)督西餐廳衛(wèi)生與安全規(guī)范執(zhí)行，確保符合酒店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及消防安全要求。 【崗位要求】 1、具備酒店、餐飲行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，有西餐服務(wù)或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、熟悉西餐服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)，掌握西餐擺臺(tái)、酒水服務(wù)等專業(yè)技能。 3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能高效處理突發(fā)情況與客戶訴求。 4、工作細(xì)致負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，能調(diào)動(dòng)員工積極性并維護(hù)良好工作氛圍。 5、能適應(yīng)彈性工作時(shí)間，包括周末、節(jié)假日及晚班安排。

【崗位職責(zé)】 1、熟悉會(huì)計(jì)制度和財(cái)政部門對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用開支的有關(guān)規(guī)定，在預(yù)算范圍內(nèi)，嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持原則，節(jié)約費(fèi)用，不該支付的費(fèi)用不予報(bào)銷。 2、認(rèn)真審核各種費(fèi)用單據(jù)，授權(quán)審批人和經(jīng)手人簽字齊全，原始單據(jù)數(shù)字清楚，業(yè)務(wù)情況反映明確。 3、收到費(fèi)用單據(jù)及時(shí)填制記帳憑證，金額和摘要清楚，按照規(guī)定分清各部門和各項(xiàng)費(fèi)用的小細(xì)目，制單和復(fù)核手續(xù)齊全。 4、每月應(yīng)按權(quán)責(zé)發(fā)生制原則，有關(guān)費(fèi)用預(yù)結(jié)入帳。 5、對(duì)各內(nèi)部營(yíng)業(yè)口的對(duì)內(nèi)服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行分配；負(fù)責(zé)每月工資的審核。 6、定期與使用部門資產(chǎn)管理人員核對(duì)，年末必須清點(diǎn)實(shí)物，做到帳帳、帳物相符。 7、對(duì)預(yù)算的執(zhí)行進(jìn)行總體跟蹤和控制，保證在預(yù)算控制范圍內(nèi)開支，對(duì)異常費(fèi)用做專項(xiàng)分析，編制相關(guān)的管理報(bào)表。 【崗位要求】 1、財(cái)會(huì)專業(yè)（或相關(guān)專業(yè)）大專學(xué)歷。 2、有初級(jí)會(huì)計(jì)師或以上證書，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，掌握酒店的有關(guān)知識(shí)。 4、具有獨(dú)立劃清兩類資金界限和商品流通費(fèi)與非商品流通費(fèi)界限的能力，具有正確地進(jìn)行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)處理、能用電腦操作和調(diào)用各項(xiàng)數(shù)據(jù)的能力。 5、身體健康，能勝任本職工作。