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崗位職責 1、負責客戶接待、服務、護理工作，并積極的維護客戶關(guān)系，及時向公司反饋客戶信息。 2、負責向客戶提供皮膚管理方面的知識和建議耐心解答客戶提出的問題。 3、學習、掌握美膚、皮膚管理基本知識及操作程序。 4、學習、掌握店內(nèi)各種器具用品的性能、特點和使用方法，并能熟練的進行工具物品的消毒操作。 5、完成領(lǐng)導安排的工作任務。 崗位要求 1、具備扎實的皮膚生理知識，熟悉皮膚的結(jié)構(gòu)、功能以及不同膚質(zhì)的特點和護理需求。 2、掌握各類皮膚問題的成因、表現(xiàn)及應對方法，如痘痘、敏感、干燥、暗沉、色斑等。 3、熟練操作各種皮膚管理儀器，如小氣泡清潔儀、光子嫩膚儀、射頻儀等，并了解其原理和注意事項。 4、精通各類皮膚護理手法，包括面部按摩、淋巴排毒、肩頸舒緩等。 5、能夠根據(jù)客戶的皮膚狀況制定個性化的護理方案，并準確評估護理效果。

【職責內(nèi)容】 會面部護理、化妝、銷售等

工作職責 協(xié)助酒店的所有電子商務平臺營銷推廣。 協(xié)助執(zhí)行酒店數(shù)字營銷活動。 積極支持數(shù)字營銷活動，提高酒店在當?shù)睾蛥^(qū)域內(nèi)的聲譽。 在部門負責人的領(lǐng)導下，按時完成日常工作。 任職要求： 1.1 - 3年數(shù)字營銷經(jīng)驗，有酒店行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 2.熱愛新媒體運營、具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力。 3.有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，創(chuàng)意多。 4.有一定的審美，對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優(yōu)先考慮。

1. 負責高端酒店籌建及運營管理工作，根據(jù)公司下發(fā)的年度營業(yè)收入和GOP利潤指標，制定月度預算和經(jīng)營實施計劃。 2. 隨時分析研究市場變化與發(fā)展趨勢，審定酒店價格體系和市場拓展方案。 3. 負責籌建期間直營店標準體系的梳理及制定，要求具有可復制性。 4. 根據(jù)指標做好成本費用控制，做好每周的銷售分析和每月的經(jīng)營分析。 5. 根據(jù)管理公司質(zhì)量標準，負責酒店質(zhì)量控制。 6. 領(lǐng)導酒店安全管理工作，落實保安和消防制度，保障客人及酒店財產(chǎn)的安全。 7. 組織銷售完成公司下達的營業(yè)收入和GOP利潤指標。 8. 嚴格執(zhí)行管理公司的制度，保證公司的集團化統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略。

崗位職責/職位描述 崗位職責 1、每天檢查各區(qū)域日常工作并向部門負責人匯報。 2、檢查各區(qū)域主管制訂的工作計劃。 3、如需要可向部門負責人提出建議，就有關(guān)人員及設備問題提出申請。 4、掌握住客情況和房態(tài)，抽查客房，檢查VIP房間，不定期拜訪長住客，探訪生病賓客。 5、檢查所有公共區(qū)域的衛(wèi)生，并保證干凈和工作正常。 6、負責所有可租房隨時保持最佳狀態(tài)。 7、接受部門經(jīng)理布置的額外工作，并組織部門主管進行衛(wèi)生檢查，做好檢查記錄。 8、監(jiān)督樓面和客房中心的盤點工作；協(xié)調(diào)洗衣房做好布草的盤點工作。 崗位要求 1、高中及以上畢業(yè)學歷或同等以上文化程度。 2、有1年以上客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉本部門專業(yè)知識，熟練使用電腦。 4、身體健康，相貌端正。 5、受過專業(yè)培訓；并且能力出眾者。

崗位職責： ? 1.全面負責溫泉中心及康樂的經(jīng)營管理。 ? 2.建立健全的組織管理體系，使之合理化、精簡化、高效化。 ? 3.指導培訓工作，培養(yǎng)人才，提高服務質(zhì)量和員工素質(zhì)。 ? 4.參與制定溫泉及康樂的資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大部門決策提供建議和信息支持。 ? 5.負責部門人員發(fā)展體系的建立，做好人員發(fā)展的日常管理工作。 ? 6.根據(jù)酒店工作計劃，負責監(jiān)督、協(xié)調(diào)分配部門內(nèi)各崗位人員的工作順利實施。 ? 7.負責及時有效的處理客人投訴，并將處理結(jié)果匯報上級。 ? 8.負責制定接待顧客方案及部署工作，保證每日的營運正常及顧客滿意度。 ? 9.完成上級交辦的其他事項。 崗位要求： ? 1.大專以上學歷，旅游管理或酒店管理類專業(yè)優(yōu)先。 ? 2.具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作認真負責。 ? 3.具有較強的組織協(xié)調(diào)能力以及社交能力。 ? 4.熟悉溫泉及康樂行業(yè)，取得相關(guān)專業(yè)資格證書優(yōu)先。 ? 5.熟悉電腦操作。

崗位職責 ? 1.當班時負責所分配的樓層的清潔及服務。 ? 2.監(jiān)督和檢查分配給客房和公共區(qū)域服務生的工作，按酒店和公司業(yè)務目標確保符合產(chǎn)品的質(zhì)量標準，為酒店客人提供卓越的服務。 ? 3.監(jiān)督客房部各項標準和工作程序的執(zhí)行。 ? 4.負責管理接班和交班工作，以確保交接班過程的有效進行。 ? 5.對客房部所有系統(tǒng)有最新和完整的知識。 崗位要求 ? 1.1年以上五星級酒店樓層主管經(jīng)驗。 ? 2.熟知客房管理專業(yè)知識。 ? 3.性格開朗、工作踏實，有較強的服務意識和責任感。 ? 4.有五星級酒店籌備經(jīng)驗者優(yōu)先。

1.監(jiān)督溫泉中心及健身中心的運轉(zhuǎn)，日常工作的完成，爭取利潤最大化。 2.用敏銳的判斷力和決斷力解決客戶的問題。 3.協(xié)助新產(chǎn)品和服務的開發(fā)工作，對部門的產(chǎn)品及服務的銷售工作進行管理。 4.協(xié)助管理整個健身中心及溫泉中心，確保員工能隨時為客人提供高標準的服務； 5.確保設備狀態(tài)良好，干凈整潔；設計、實施、監(jiān)控和維護服務計劃，使其具有創(chuàng)造性。 6.擁有救生員證、健身教練員證書者優(yōu)先。

1.根據(jù)工作標準為客人準備和制作食品。 2.保證有效安全的工作并發(fā)揚勤儉節(jié)約的風格。熟知菜單及配料成分。 3.確保正確安全的使用所有裝備、機器和工具。 4.高標準的保持工作區(qū)域、存儲區(qū)域、保鮮及冷凍冰箱的衛(wèi)生、干凈整潔。 5.在團隊內(nèi)有效工作。

崗位職責 ? 1.向客人和來訪者提供及時、高效和禮貌的服務。 ? 2.按照酒店和部門的清潔標準來維護康樂及溫泉設施。 ? 3.向主管匯報維修和保養(yǎng)問題。 ? 4.熟悉酒店的設施、活動、設備、服務和其它相關(guān)情況，以便向客人提供準確信息。 ? 5.熟知酒店所有設施，以便向客人進行推銷。 ? 6.確保充分供應客人的用品、毛巾、布草等。 ? 7.遵守酒店關(guān)于泳池毛巾的發(fā)放和回收的工作程序。 ? 8.能按服務工作規(guī)范的質(zhì)量標準獨立進行工作。 崗位要求 1.會游泳、有半年以上酒店服務工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 。 2.身體健康，有良好的職業(yè)道德。 3.有較強的集體榮譽感，工作認真仔細。

崗位職責： ? 1.在廚師長的領(lǐng)導下負責切配各式菜肴及刻花保證菜品基礎(chǔ)原料的標準供應，保證出品質(zhì)量。 ? 2.合理安排工作崗位，確定砧板的正常工作。 ? 3.協(xié)助制定餐廳菜單，出品價格，合理使用原材料，減少浪費，嚴格控制成本，費用，保持良好的毛利。監(jiān)督食品標準。 ? 4.收集客人對菜品的建議，不斷改進菜品口味，菜品質(zhì)量，聯(lián)系廚師長調(diào)整到合理的菜品價格。 ? 5.熟練掌握各種切配烹飪技術(shù)，組織大型、重要接待的食品出品。 ? 6.檢查廚房的衛(wèi)生情況，保證食品衛(wèi)生，員工個人衛(wèi)生，環(huán)境衛(wèi)生。檢查下屬員工是否按照操作規(guī)范工作，把好衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)。 ? 7.檢查廚房設施設備的運轉(zhuǎn)情況，廚房用具的使用情況，協(xié)助制定年度采購計劃。 ? 8.檢查廚房的原料的使用情況，確保在離開時所有的食品存放好，防止物資積壓超過保質(zhì)期，防止變質(zhì)或短缺，制定每月工作計劃，原料采購計劃，控制原料的進貨質(zhì)量。 ? 9.熟練掌握砧板切配刀法與刀工。掌握切配料頭及水果蔬菜的裝飾藝術(shù)和技能。負責對員工的培訓，懂得食品衛(wèi)生法，協(xié)助招聘業(yè)務骨干全面提高廚房的出品質(zhì)量。 ? 10.督導員工嚴格按照規(guī)程操作，定期對設施設備檢查，保養(yǎng)。檢查天然氣開關(guān)，爐頭，消防設備，做好防火工作。 ? 11.完成廚師長和行政總廚布置的其他工作。 崗位要求： ? 1.熟悉廚房砧板操作規(guī)程。 ? 2.有1年以上同崗位工作經(jīng)驗。 ? 3.較好的溝通能力，能吃苦耐勞。

崗位職責： ? 1.協(xié)調(diào)餐廳的日常運營，分配日常任務和職責，并在經(jīng)理缺席的情況下管理部門 ? 2.按照標準執(zhí)行服務程序，為每位客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務 ? 3.在經(jīng)理缺席的情況下，主動負責處理客人投訴或緊急情況 ? 4.及時向經(jīng)理報告并處理員工和客人事件 ? 5.對食品和飲料、菜單及成分、制備方法有扎實的知識，并能夠詳細的向客人介紹每一項內(nèi)容 崗位要求： ? 1.高中及以上學歷；1年及以上星級酒店同等職位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； ? 2.具備良好的溝通合作技巧及團隊建設經(jīng)驗； ? 3.懂得服務禮儀和五星級服務標準

【崗位職責】 1、負責廚房食材的清洗、切配、分裝等準備工作，確保食材符合烹飪標準 2、根據(jù)廚師要求及時完成配菜工作，保證出菜速度和菜品質(zhì)量 3、維護廚房工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生，嚴格執(zhí)行食品安全標準 4、協(xié)助廚師進行簡單的烹飪操作和菜品裝盤 5、定期檢查食材庫存，及時補充所需原料 6、正確使用和維護廚房設備，確保操作安全 【崗位要求】 1、身體健康，能適應廚房高溫環(huán)境和站立工作 2、具備基本的刀工技能，熟悉常見食材的處理方法 3、工作細致認真，有責任心和團隊合作精神 4、能接受餐飲行業(yè)的工作時間安排 5、有餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗可培訓上崗 6、遵守廚房操作規(guī)范，具備基本的安全意識

【崗位職責】 1、負責研究和制定旅游品牌戰(zhàn)略，包括品牌定位、目標市場、競爭對手分析等； 2、指導和監(jiān)督旅游產(chǎn)品的策劃、設計、推廣和銷售工作，確保其符合品牌戰(zhàn)略和市場需求； 3、制定旅游品牌營銷計劃，包括市場推廣、廣告投放、公關(guān)活動等； 4、負責旅游產(chǎn)品的策劃、設計、優(yōu)化和升級，以滿足市場需求和客戶體驗； 5、尋求并建立與其他企業(yè)、組織或機構(gòu)的合作關(guān)系，提高品牌影響力 【崗位要求】 1、大學本科及以上學歷，市場營銷或公共關(guān)系、傳播學、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、五年以上大型品牌管理及用戶體驗洞察經(jīng)驗，具備旅游行業(yè)相關(guān)工作及管理經(jīng)驗者優(yōu)先；? 3、擁有豐富的媒介資源，具有互聯(lián)網(wǎng)思維，有較強的創(chuàng)新能力、敏銳的洞察力以及優(yōu)異的學習能力；? 4、較強的語言表達及溝通能力，合作意識強，能夠承受一定的工作壓力

【崗位職責】 1、熟練掌握帶團技巧，引導客人觀光，做好烏江寨度假區(qū)講解； 2、熟悉掌握景區(qū)各項資源，為賓客做好景區(qū)資源的推薦； 3、協(xié)助部門領(lǐng)導處理旅游者投訴和導游接待過程中發(fā)生的問題； 4、做好各類接待講解工作，做好溝通互動，建立良好客戶關(guān)系。 【崗位要求】 1、大專及以上在讀學生（要求2026年畢業(yè)，實習時間至少6個月）； 2、身體健康、吃苦耐勞，抗壓能力強； 3、形象氣質(zhì)佳，有一定的溝通及協(xié)調(diào)能力； 4、熱愛服務行業(yè)，具有良好的顧客服務意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神。

Produces and presents the dishes for the section inline with the cooking instructions and processes defined by the hotel and brand.? ? 根據(jù)酒店和品牌的烹飪指導和流程, 制作并展示菜肴 May be asked to carry out some food preparation inthe dining room in front of guests, depending on events or how the F&Boffer is organized 視活動或餐飲提供方式而定，可能需要在客人面前在餐廳內(nèi)準備食物。 Ensures that dishes are well presented, of a highstandard and at the right temperature.?? 確保在合適的溫度下，高質(zhì)量、高標準的呈現(xiàn)菜肴。 Delivers dishes in good time to suit guests' wishes. 適時提供菜肴, 以滿足客人的期望 Depending on the hotel, may be asked to receivedeliveries, check and store merchandise. 根據(jù)酒店要求而定, 可能需要參與收貨、檢查及貯存貨品。 Organizes his/her work and timing to suitfluctuations in guest numbers and special events. 根據(jù)客人數(shù)量和特殊活動的變化，合理安排他/她的工作和時間。 Evolves working methods in line with brandphilosophy.?? 工作方式符合品牌理念。 Develops team spirit and motivation by creating agood working atmosphere.?? 通過營造良好的工作氛圍來培養(yǎng)團隊精神和提高團隊積極性。 Organizes and supervises the work carried out bycommis chefs and apprentices in the area under his/her responsibility.?? 管理和監(jiān)督所屬范圍內(nèi)的廚師及廚工的工作。 Informs the team about cost optimisation and thereduction of raw material wastage; tracks implementation. 告知團隊關(guān)于節(jié)省成本和減少原材料的浪費,并跟蹤實施。 Trains commis chefs, apprentices and interns to ahigh standard.? 培訓廚師，廚工及實習生，以提高其工作標準。 Attends meetings and briefings for kitchen talent.? 參加廚房的會議及例會。 Have good working relationships with the other hotel departments.? 與酒店其他部門保持良好的合作關(guān)系。 Is actively involved inmeeting the department's targets.?? 積極參加部門會議并達到部門目標。 By following the cookinginstructions to the letter.?? 嚴格遵照烹飪說明完成工作。 By avoiding waste andloss of food items. 避免食物的浪費和損失。 By respecting theprocedures and internal audits applicable in the hotel. 尊重酒店內(nèi)部審計流程。 Helps conductinventories.? 協(xié)助進行庫存盤點。

【崗位職責】 1、全面負責酒店前廳部的日常運營管理工作，確保賓客接待、入住登記、退房結(jié)賬等流程高效順暢 2、監(jiān)督并提升前臺服務質(zhì)量，處理賓客投訴及突發(fā)事件，維護酒店品牌形象 3、制定并執(zhí)行前廳部服務標準與操作流程，定期對員工進行業(yè)務培訓與考核 4、協(xié)調(diào)客房、餐飲等部門工作，確保跨部門協(xié)作順暢，提升整體賓客滿意度 5、分析賓客反饋數(shù)據(jù)，提出服務改進方案并推動實施 6、負責前廳部排班、物資管理及成本控制工作 7、定期匯總運營報表，向上級管理層匯報前廳部運營情況 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、3年以上高星級酒店前廳管理工作經(jīng)驗，1年以上同崗位管理經(jīng)驗 3、精通Opera等酒店管理系統(tǒng)操作，熟悉前臺各項業(yè)務流程 4、具備優(yōu)秀的服務意識和突發(fā)事件處理能力，能承受工作壓力 5、出色的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理能力，英語口語流利者優(yōu)先 6、形象氣質(zhì)佳，年齡22-35歲，普通話標準 7、持有酒店職業(yè)經(jīng)理人等相關(guān)資格證書者優(yōu)先考慮

【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作，制定并執(zhí)行銷售計劃，完成公司下達的銷售指標； 2、開發(fā)并維護客戶資源，包括但不限于企業(yè)客戶、旅行社、OTA平臺等，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系； 3、定期拜訪重點客戶，了解客戶需求，提供定制化銷售方案，提升客戶滿意度和復購率； 4、分析市場動態(tài)及競爭對手情況，及時調(diào)整銷售策略，確保酒店在市場競爭中的優(yōu)勢地位； 5、協(xié)調(diào)酒店各部門資源，確保客戶需求得到高效落實，提升整體服務質(zhì)量； 6、參與酒店營銷活動的策劃與執(zhí)行，提升品牌影響力和市場占有率； 7、定期提交銷售報告及市場分析，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷，市場營銷、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上酒店銷售工作經(jīng)驗，其中至少3年銷售管理經(jīng)驗，熟悉酒店行業(yè)運作模式； 3、具備優(yōu)秀的市場開拓能力和客戶管理能力，有豐富的客戶資源者優(yōu)先； 4、具備較強的談判技巧和溝通能力，能夠獨立完成商務談判及合同簽訂； 5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)市場變化及時調(diào)整銷售策略； 6、年齡28-42歲，形象氣質(zhì)佳，具備較強的抗壓能力及團隊協(xié)作精神； 7、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)，具備良好的書面和口頭表達能力。

【崗位職責】 1、負責酒店內(nèi)各類設施設備的日常維修、保養(yǎng)及故障排除，包括但不限于水電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、管道系統(tǒng)、門窗鎖具等； 2、定期檢查酒店公共區(qū)域及客房的設施設備運行狀況，確保其安全、高效運轉(zhuǎn)； 3、及時響應各部門的維修需求，快速解決突發(fā)故障，保障酒店正常運營； 4、協(xié)助完成酒店小型改造、裝修及設備安裝工作； 5、嚴格按照安全操作規(guī)程執(zhí)行維修任務，確保工作過程安全無事故； 6、做好維修記錄及設備檔案管理，定期提交工作報告； 7、配合其他部門完成臨時性工作任務。 【崗位要求】 1、高中及以上學歷，具備1年以上酒店或相關(guān)行業(yè)維修工作經(jīng)驗； 2、熟悉水電、空調(diào)、管道等基礎(chǔ)維修技能，持有相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先； 3、具備較強的動手能力及問題解決能力，能獨立完成常見維修任務； 4、工作認真負責，吃苦耐勞，能適應彈性工作安排及緊急加班； 5、年齡20-45歲，身體健康，無不良嗜好； 6、具備良好的服務意識及團隊協(xié)作精神。