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已為您推薦以下相似職位

  • 遵義 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 月休八天
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、禮賓員負(fù)責(zé)在不同的場(chǎng)合為客人提供全方位的禮賓服務(wù)來(lái)最大化賓客的滿(mǎn)意度。 2、以誠(chéng)信為工作基本,在任何時(shí)候都需要誠(chéng)實(shí)的執(zhí)行酒店所有財(cái)務(wù)制度。 3、保持禮賓臺(tái),禮賓設(shè)備和儲(chǔ)藏間的衛(wèi)生,對(duì)所有禮賓部運(yùn)營(yíng)品的維護(hù)保養(yǎng)負(fù)責(zé)。 4、完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 5、保持每日儀容儀表符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。 6、協(xié)助所有客人的行李存放,確保遵守安全的處理、儲(chǔ)存、安全的程序。 7、提供友善和高效的入住和退房行李服務(wù)。引領(lǐng)客人至房間并按照酒店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)介紹房間。 8、協(xié)調(diào)并預(yù)定客人或其他營(yíng)運(yùn)部門(mén)對(duì)交通工具的需求。 以服務(wù)為導(dǎo)向的敏銳洞察力 優(yōu)秀的表達(dá)、影響能力 適應(yīng)性強(qiáng),靈活并能有效地接受和應(yīng)對(duì)變化 身體健康可搬運(yùn)行李
  • 禮賓員

    4千-5千
    遵義 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 月休八天
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、禮賓員負(fù)責(zé)在不同的場(chǎng)合為客人提供全方位的禮賓服務(wù)來(lái)最大化賓客的滿(mǎn)意度。同時(shí)通過(guò)售賣(mài)來(lái)增加酒店車(chē)隊(duì)的收入。 2、以誠(chéng)信為工作基本,在任何時(shí)候都需要誠(chéng)實(shí)的執(zhí)行酒店所有財(cái)務(wù)制度。 3、保持禮賓臺(tái),禮賓設(shè)備和儲(chǔ)藏間的衛(wèi)生,對(duì)所有禮賓部運(yùn)營(yíng)品的維護(hù)保養(yǎng)負(fù)責(zé)。 4、完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 5、保持每日儀容儀表符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。 6、協(xié)助所有客人的行李存放,確保遵守安全的處理、儲(chǔ)存、安全的程序。 7、提供友善和高效的入住和退房行李服務(wù)。引領(lǐng)客人至房間并按照酒店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)介紹房間。 8、協(xié)調(diào)并預(yù)定客人或其他營(yíng)運(yùn)部門(mén)對(duì)交通工具的需求。 以服務(wù)為導(dǎo)向的敏銳洞察力 優(yōu)秀的表達(dá)、影響能力 適應(yīng)性強(qiáng),靈活并能有效地接受和應(yīng)對(duì)變化 身體健康可搬運(yùn)行李
  • 前廳禮賓

    3千-4千
    遵義 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān)
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 五險(xiǎn)
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助賓客提拉行李及行李寄存服務(wù)。 2、為有需要的賓客提供委托代辦服務(wù)。下雨天為賓客提供雨傘租借服務(wù)。 3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經(jīng)落實(shí)。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達(dá)和離店團(tuán)隊(duì)的分房名單。 6、記錄未完成的工作交給下一個(gè)班次。 7、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進(jìn)行。 【崗位要求】 1、中專(zhuān)學(xué)歷或同等文化程度。具有1年以上從事前廳服務(wù)工作經(jīng)歷。 2、工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。 3、能進(jìn)行英語(yǔ)日常會(huì)話(huà),開(kāi)展對(duì)客服務(wù)。
  • 安順 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.?熱情友好地主動(dòng)問(wèn)候和迎送客人,并隨時(shí)給予指引和提供門(mén)崗服務(wù); 2.?按照行李服務(wù)流程和要求,為抵離客人提供行李搬運(yùn)服務(wù),并做好記錄; 3.?引領(lǐng)入住客人到房間并主動(dòng)介紹酒店及房間的設(shè)施設(shè)備; 4.?負(fù)責(zé)客人的行李寄存、登記和領(lǐng)取,按規(guī)定記錄; 5.?負(fù)責(zé)行李車(chē)的日常清潔和保養(yǎng); 6.?接聽(tīng)禮賓臺(tái)電話(huà),應(yīng)客人的不同需求提供服務(wù); 7.?報(bào)紙、郵件以及其他物件的派送; 8. 完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求 1.?高中及以上學(xué)歷,一至兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.?有一定負(fù)重能力,能在當(dāng)值期間持續(xù)搬運(yùn)行李和重物; 3. 擅長(zhǎng)于處理賓客關(guān)系,能快速有效的應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題。
  • 咸陽(yáng) | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Ensure that all guest’s baggage are received and delivered upon arrival and departure even for baggage storage pertaining to the procedure laid down in the Inter-Continental Hotels & Resorts Front Office Manual 依照洲際酒店及度假村前廳部工作手冊(cè)中規(guī)定的工作程序,確保所有客人進(jìn)行交接班說(shuō)明工作,確定了解酒店活動(dòng)和運(yùn)營(yíng)要求和抵店和離店時(shí)均有服務(wù)人員為其提送行李,甚至為其儲(chǔ)存。 Be thoroughly aware of arrivals and departures of each day with emphasis on VIP’s, Priority Club Members, groups and crew movements. 詳細(xì)了解每天客人 進(jìn)行交接班說(shuō)明工作,確定了解酒店活動(dòng)和運(yùn)營(yíng)要求抵店和離店的情況,重點(diǎn)留意貴賓、優(yōu)悅會(huì)會(huì)員和團(tuán)組的活動(dòng)。 ?To work closely with Guest Relations Officer to ensure baggage for VIP’s, Priority Club Members are delivered promptly 與賓客關(guān)系主任密切合作,以確保貴賓和優(yōu)悅會(huì)會(huì)員的行李得到迅速派送。 To assist the Doorman and supervise on traffic control along the driveway during peak hours 在高峰期對(duì)門(mén)僮進(jìn)行協(xié)助,并監(jiān)督對(duì)車(chē)道的交通控制。 Conducts daily briefing and to ensure that all uniform service staff are kept up to date, properly instructed and that all staff are properly dressed, neat and clean before start of duty. ?Similarly, staff appearance should remain clean, smart and tidy at all times. 進(jìn)行每日例會(huì),以確保所有著裝服務(wù)人員了解最新情況并得到正確指導(dǎo),并保證工作開(kāi)始前所有員工的穿著均符合規(guī)定、干凈整齊。同樣,員工的外表也應(yīng)隨時(shí)給人以干凈、精明和整潔的印象。 Be responsible for training Bellman, Parking Valets and Doorman, in their respective jobs (by identifying training needs) 負(fù)責(zé)(通過(guò)發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)需要)對(duì)應(yīng)接服務(wù)員、停車(chē)場(chǎng)服務(wù)員和門(mén)僮就其各自崗位職責(zé)進(jìn)行培訓(xùn)。 Ensure that all staff are fully informed and knowledgeable on hotel facilities and its surrounding areas 確保所有員工了解并熟知酒店設(shè)施及周邊區(qū)域的情況。 Ensure that the surrounding areas at the lobby level and main entrance are clean ?確保大廳和正門(mén)周邊區(qū)域的清潔。 Supervise the Parking Valets in handling guests’ vehicles properly 監(jiān)督停車(chē)場(chǎng)服務(wù)員對(duì)客人車(chē)輛合適處理。 Prepare newspaper orders and co-ordinates with news vendor for early delivery. ?Supervises Bellman for newspaper delivery 負(fù)責(zé)報(bào)紙預(yù)訂工作,并與報(bào)紙供應(yīng)商協(xié)調(diào)早晨送報(bào)事宜。監(jiān)督應(yīng)接服務(wù)員送報(bào)情況。 ?Ensuring that all equipment (trolley, etc....) are in proper condition and recorded properly 確保所有設(shè)備(手推車(chē)等)保養(yǎng)良好并得到準(zhǔn)確記錄。 Must be fully conversant with emergency evacuation and fire procedures and ensuring all uniformed staff are aware of these procedures 熟知緊急情況疏散和防火工作程序,并確保所有穿著酒店工服裝的員工了解這些程序。
  • 行李員Bellman

    3千-3.5千
    咸陽(yáng) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Assist with heavy packages, coats, suitcase, etc. ?being alert to give assistance courteously and quickly, before having to be asked 主動(dòng)協(xié)助客人提重包裹、拿衣服、提手提箱等,向客人提供禮貌和迅速的協(xié)助。 ?Maintain a willingness to please attitude and give undivided attention to any approaching guest 保持令人愉悅的態(tài)度并專(zhuān)心接待每位到來(lái)的客人。 ?Adhere to guest checking in and checking out procedures pertaining to baggage handling 在與行李相關(guān)的問(wèn)題上,遵守客人入住和退房工作程序。 Welcome guests at the main entrance, offering the greeting appropriate to the time of day taking particular note of repeat guests and Priority Club members 在正門(mén)處歡迎客人,按具體時(shí)間段向客人發(fā)出合適的問(wèn)候,特別要注意??秃蛻n(yōu)悅會(huì)會(huì)員。 ?Assist arriving and departing guests by opening and closing car and taxi doors 為來(lái)店和離店的客人開(kāi)關(guān)汽車(chē)及出租車(chē)門(mén)。 Maintain a spotless Porte Cochere and Drive way 保持車(chē)輛門(mén)道和車(chē)道的清潔。 Guide the guest to the Front Desk and wait behind the guest during the check-in. ?Keep eyes on the Front Desk Clerk who provides the signal for you to step forward and receive the room and rooming booklet from the Front Desk Clerk. ?Without delay, escort the guests accordingly. ?將客人引至前臺(tái)并在其辦理入住手續(xù)時(shí)在其身后等待。在看到前臺(tái)接待員的示意后上前從前臺(tái)接待員處取得房間號(hào)和房卡,然后立即護(hù)送客人至其房間。 ?Be familiar with the layout of the hotel and memorize the preferred route for escorting guests ?熟悉酒店布局并記下護(hù)送客人的最佳路線(xiàn)。 ?Be familiar with the lift workings and emergency stairs 熟悉電梯和疏散樓梯的使用。 Provide information to guests about the hotel facilities and services 向客人提供關(guān)于酒店的設(shè)施和服務(wù)的信息。 ?Provide guest services and guidance 向客人提供服務(wù)和引導(dǎo)。 Learn and utilize names of guests, especially repeat and long staying guests and routinely greet guests as they pass through the lobby, remaining alert to situations where he can be of assistance to guests 熟知并稱(chēng)呼客人的名字,特別是對(duì)于??秃烷L(zhǎng)包房的客人,并在客人經(jīng)過(guò)大廳時(shí)與其打招呼,隨時(shí)留意是否有可以為客人提供服務(wù)的情況出現(xiàn)。 Keep the lobby clean and tidy, informing the Concierge or Bell Captain if it needs major cleaning 保持大廳的整潔,如果需要大清掃的話(huà)應(yīng)通知禮賓主管或行李領(lǐng)班。 Maintain a well groomed hair style and wear clean, shiny well polished shoes and a neat uniform while on duty 上班時(shí)要保持好的發(fā)型,注意服裝的干凈,鞋要擦凈并上光,并保持制服的整齊清潔。 Help other employees in department, replacing them temporarily when necessary ?幫助部門(mén)內(nèi)其它員工,如有必要?jiǎng)t暫時(shí)代理他們的工作 。 Keep the baggage room clean and in order before going off duty on each shift 每次交班前均保持行李室的整潔。 Upon arrival of newspaper, prepare them and deliver them to guest rooms as assigned by the Bell Captain 當(dāng)報(bào)紙送到后進(jìn)行適當(dāng)整理,然后按行李領(lǐng)班的要求將其送至客人房間。 Use the Duty Log to document matters of importance 使用工作日志來(lái)記錄重要事項(xiàng)。 Operate Communicates equipment ?操作通信設(shè)備。 Arrange transport and coordinate luggage 負(fù)責(zé)安排交通并協(xié)調(diào)行李事宜。 ?Manage the key system securely ?對(duì)鑰匙系統(tǒng)進(jìn)行安全管理。
  • 禮賓員

    5千-6千
    上海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)歡迎客人,并在必要時(shí),以專(zhuān)業(yè)、友好和真誠(chéng)的態(tài)度陪同客人進(jìn)入其客房。 負(fù)責(zé)時(shí)刻關(guān)注客人的行李和物品從客房、車(chē)輛和前臺(tái)送達(dá)和收取。 確保客人的行李和物品寄存安全并有序。 確保時(shí)刻掌握城市信息和活動(dòng),友好并及時(shí)為客人Zui新Zui全的信息。 充分了解時(shí)刻關(guān)注客人的重要性。 任職資格: 中技及以上學(xué)歷,有酒店工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 形象氣質(zhì)佳,具有基本的英語(yǔ)會(huì)話(huà)能力。 具有較強(qiáng)的溝通能力及突發(fā)事件處理能力。 性格開(kāi)朗、頭腦靈活、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感。
  • 重慶 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 提供食宿
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助賓客提拉行李及行李寄存服務(wù)。 2、為有需要的賓客提供委托代辦服務(wù)。下雨天為賓客提供雨傘租借服務(wù)。 3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經(jīng)落實(shí)。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達(dá)和離店團(tuán)隊(duì)的分房名單。 6、記錄未完成的工作交給下一個(gè)班次。 7、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進(jìn)行。 【崗位要求】 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷或同等文化程度。具有2年以上從事前廳服務(wù)工作經(jīng)歷。 2、工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。 3、能進(jìn)行英語(yǔ)日常會(huì)話(huà),開(kāi)展對(duì)客服務(wù)。
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 雙休
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助賓客提拉行李及行李寄存服務(wù)。 2、為有需要的賓客提供委托代辦服務(wù)。下雨天為賓客提供雨傘租借服務(wù)。 3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經(jīng)落實(shí)。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達(dá)和離店團(tuán)隊(duì)的分房名單。 6、記錄未完成的工作交給下一個(gè)班次。 7、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進(jìn)行。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)學(xué)歷或同等文化程度。具有2年以上從事前廳服務(wù)工作經(jīng)歷。 2、工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。 3、能進(jìn)行英語(yǔ)日常會(huì)話(huà),開(kāi)展對(duì)客服務(wù)。
  • 秦皇島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 優(yōu)厚福利待遇
    • 帶薪年假
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 年底雙薪
    • 提供工作餐
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助賓客提拉行李及行李寄存服務(wù)。 2、為有需要的賓客提供委托代辦服務(wù)。下雨天為賓客提供雨傘租借服務(wù)。 3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經(jīng)落實(shí)。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合適的地方。 5、事先檢查所有抵達(dá)和離店團(tuán)隊(duì)的分房名單。 6、記錄未完成的工作交給下一個(gè)班次。 7、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進(jìn)行。 【崗位要求】 1、要求是能實(shí)習(xí)6個(gè)月以上的在校學(xué)生身份。 2、工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。 3、形象氣質(zhì)佳,活潑開(kāi)朗,具備一定的溝通交流能力。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助賓客提拉行李及行李寄存服務(wù)。 2、為有需要的賓客提供委托代辦服務(wù)。下雨天為賓客提供雨傘租借服務(wù)。 3、確保交班本上記錄的每一件事情都已經(jīng)落實(shí)。 4、確保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合適的地方。 5、記錄未完成的工作交給下一個(gè)班次。 6、管理行李房,確保行李房干凈、接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按照正確的程序進(jìn)行。 【崗位要求】 1、工作認(rèn)真、作風(fēng)細(xì)致、吃苦耐勞、反應(yīng)靈活。 2、能進(jìn)行英語(yǔ)日常會(huì)話(huà),開(kāi)展對(duì)客服務(wù)。
  • 合肥 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位描述: 1、提供各項(xiàng)行李服務(wù),引領(lǐng)客人到房間,介紹酒店及房間的設(shè)施設(shè)備,快速巡視房間是否存在問(wèn)題,及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)予以解決; 2、有條理的寄存客人的行李并確保客人行李的安全; 3、確保禮賓部區(qū)域的整潔衛(wèi)生,及常用客用資料和物品等的補(bǔ)充更新; 4、接聽(tīng)禮賓臺(tái)電話(huà),應(yīng)客人的不同需求提供服務(wù); 5、熟悉酒店內(nèi)部及周邊信息,解答客人各類(lèi)問(wèn)詢(xún); 6、完成上級(jí)交辦的其他工作。
  • 北京-東城區(qū) | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
    • 員工生日禮物
    • 年度體檢
    • 集團(tuán)免費(fèi)房晚
    • 集團(tuán)卓越雇主
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1?處理日志每件工作都得到反饋跟進(jìn) 2?為所有客人提供熱情、真誠(chéng)和個(gè)性化的歡迎服務(wù) 3?深入了解路線(xiàn)、旅行時(shí)間、費(fèi)用和各種交通方式,提供有關(guān)城市亮點(diǎn)的廣泛信息 4 確保對(duì)酒店所有營(yíng)業(yè)地點(diǎn)、營(yíng)業(yè)時(shí)間及服務(wù)范圍有全面透徹的了解 任職要求 1 能夠用英語(yǔ)日常對(duì)話(huà)及開(kāi)展對(duì)客服務(wù) 2 良好的溝通和交際能力 3 優(yōu)秀的組織管理能力
  • 駕駛員

    2千-3千
    麗江 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工優(yōu)惠價(jià)
    • 多彩員工活動(dòng)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常公務(wù)用車(chē)駕駛?cè)蝿?wù),包括接送酒店管理層、VIP客人及員工通勤等 2、執(zhí)行酒店車(chē)輛日常檢查與基礎(chǔ)維護(hù),確保車(chē)輛處于良好運(yùn)行狀態(tài) 3、嚴(yán)格遵守交通法規(guī)及酒店車(chē)輛管理制度,確保行車(chē)安全 4、協(xié)助完成車(chē)輛相關(guān)證件辦理、年檢、保險(xiǎn)等行政事務(wù) 5、保持車(chē)輛內(nèi)外清潔衛(wèi)生,維護(hù)酒店形象 6、配合完成臨時(shí)安排的行政支持工作 【崗位要求】 1、持有效C1及以上駕駛證,3年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)(含) 2、熟悉麗江及周邊地區(qū)路況,具備山區(qū)道路駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、無(wú)重大交通事故記錄及嚴(yán)重交通違法記錄 4、具備基礎(chǔ)車(chē)輛故障判斷能力及簡(jiǎn)單維修技能 5、工作細(xì)致認(rèn)真,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),能適應(yīng)彈性工作時(shí)間 6、退伍軍人或具有高端酒店服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
  • 廈門(mén) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 鼓勵(lì)展現(xiàn)個(gè)性
    • 崗位晉升
    • 可染發(fā)
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    在酒店大堂及正門(mén)口為客人提供熱誠(chéng)的歡迎,控制車(chē)道,保持其暢通,為客人指示方向,協(xié)助酒店及客人的停車(chē)要求,為客人提供語(yǔ)言幫助,幫助客人裝卸行李。禮賓實(shí)習(xí)生最重要的是要滿(mǎn)足客人合乎情理,且不違反法律與道德的各種要求,并確保提供的服務(wù)能讓客人100%滿(mǎn)意。協(xié)助迎賓部完成其他服務(wù)工作,與客人互動(dòng)過(guò)區(qū)中尋找點(diǎn)滴機(jī)會(huì)為客人提供協(xié)喜。 熱愛(ài)“W”品牌及其生活方式,總是對(duì)市場(chǎng)潮流十分敏感??偸菍ふ倚碌臇|西來(lái)領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)。
  • 秦皇島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、準(zhǔn)確回答客人的詢(xún)問(wèn),主動(dòng)做好服務(wù)工作,日常開(kāi)禮賓車(chē)接送客人; 2、負(fù)責(zé)接待車(chē)輛日常維護(hù)及保養(yǎng),維護(hù)出入車(chē)輛秩序,保證上下客車(chē)位和車(chē)道暢通; 3、協(xié)助賓客提拉行李及行李寄存服務(wù),接收、存放行李和其他任何物品以及賓客的遺留物品的處理要按規(guī)定登記和辦理簽收手續(xù)。 4、受理客人行李寄存及領(lǐng)取,并做好詳細(xì)的存取記錄; 5、為有需要的賓客提供委托代辦服務(wù)。如下雨天為客提供雨具的存放及保管,或提供借傘服務(wù); 崗位要求: 1、形象:身高178cm以上,體重70kg以?xún)?nèi),形象良好; 2、標(biāo)準(zhǔn)普通話(huà),C1及以上駕駛本,有熟練的駕駛技術(shù); 3、高中、中專(zhuān)及以上學(xué)歷; 4、熱情開(kāi)朗,吃苦耐勞,有責(zé)任心,表達(dá)能力清晰。熟知園區(qū)周邊及園區(qū)內(nèi)所有商鋪位置及營(yíng)業(yè)時(shí)間等。 可長(zhǎng)期實(shí)習(xí)
  • 武漢 | 1年以上 | 大專(zhuān)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)為客人提供行李搬運(yùn)服務(wù),確??腿诵欣畎踩?、準(zhǔn)確送達(dá)指定地點(diǎn) 2、在酒店大堂及入口處迎送客人,提供熱情周到的問(wèn)候與指引服務(wù) 3、協(xié)助客人辦理入住/退房手續(xù),及時(shí)傳達(dá)客人需求至前臺(tái)及相關(guān)部門(mén) 4、維護(hù)酒店門(mén)前交通秩序,協(xié)助車(chē)輛??考鞍踩鑼?dǎo)工作 5、保管并整理行李房物品,做好行李寄存登記與管理工作 6、及時(shí)響應(yīng)客人需求,提供周邊交通、景點(diǎn)等基礎(chǔ)咨詢(xún)服務(wù) 7、保持工作區(qū)域整潔,確保酒店正門(mén)及大堂環(huán)境符合服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) 【崗位要求】 1、身體健康,能適應(yīng)站立工作及體力勞動(dòng),可承擔(dān)行李搬運(yùn)工作 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)與職業(yè)素養(yǎng),熱情主動(dòng),儀表整潔 3、普通話(huà)流利,具備基礎(chǔ)英語(yǔ)溝通能力 4、工作細(xì)致認(rèn)真,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及應(yīng)急處理能力 5、能適應(yīng)輪班工作制 6、有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
  • 禮賓員

    3.2千-3.7千
    南通 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店大堂區(qū)域的賓客接待工作,為客人提供專(zhuān)業(yè)的迎送、行李搬運(yùn)及寄存服務(wù) 2、準(zhǔn)確掌握酒店服務(wù)設(shè)施、營(yíng)業(yè)時(shí)間及周邊交通信息,為賓客提供問(wèn)詢(xún)服務(wù) 3、協(xié)助處理賓客特殊需求及投訴,及時(shí)反饋至相關(guān)部門(mén)并跟進(jìn)解決 4、維護(hù)禮賓臺(tái)工作區(qū)域整潔,確保服務(wù)用品及設(shè)備完好可用 5、配合前臺(tái)完成客房鑰匙管理及重要物品轉(zhuǎn)交工作 6、執(zhí)行VIP接待流程,提供高標(biāo)準(zhǔn)禮賓服務(wù) 7、記錄每日工作日志,匯總賓客服務(wù)需求數(shù)據(jù) 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2、具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)和應(yīng)變能力,能妥善處理各類(lèi)突發(fā)事件 3、熟練掌握酒店管理系統(tǒng)操作及基礎(chǔ)辦公軟件使用 4、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),具備基礎(chǔ)的英語(yǔ)口語(yǔ)交流能力 5、身體健康,能適應(yīng)輪班工作制及長(zhǎng)時(shí)間站立服務(wù)
  • 上海-靜安區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 提供住宿
    • 工作餐
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    一、崗位職責(zé): 1、熱情迎送客人,協(xié)助開(kāi)關(guān)車(chē)門(mén)、引導(dǎo)客人至前臺(tái)或車(chē)輛。 2、安全搬運(yùn)行李,送至房間或車(chē)上并核對(duì)數(shù)量。 3、維持門(mén)口秩序,保障暢通與安全。 4、解答客人咨詢(xún),提供酒店設(shè)施及周邊信息指引。 5、配合其他部門(mén)的臨時(shí)工作。 6、本崗位為輔助崗位,由主要帶班人員帶領(lǐng)其工作。 二、招用條件: 1、身體健康,形象佳,身高170cm以上;高中及以上學(xué)歷,需具備基礎(chǔ)外語(yǔ)能力。 2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),主動(dòng)熱情,遵守規(guī)章制度,責(zé)任心強(qiáng)。 3有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、上班時(shí)間:做一休一
  • 長(zhǎng)春 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    積極的工作,友好的為客人提供服務(wù)和幫助。 積極參加所需的各種培訓(xùn),提高工作能力。 致力于酒店工作,為酒店發(fā)展提供建議,有創(chuàng)新精神,為顧客提供品質(zhì)服務(wù)。 為顧客提供熱情服務(wù),讓他們立刻有回家的感覺(jué)。 確保向每一位客人致意。 采取必要行動(dòng),及時(shí)有效的處理顧客的不滿(mǎn),適當(dāng)?shù)臅r(shí)候告知值班經(jīng)理或賓客關(guān) 系經(jīng)理?;卦L(fǎng)客人,確??腿藢?duì)解決方法滿(mǎn)意。 維護(hù)顧客檔案和信息,確保有效的預(yù)定。 確保VIP客人的待遇。 確保為會(huì)員顧客提供優(yōu)質(zhì)專(zhuān)業(yè)的服務(wù),勸說(shuō)顧客加入會(huì)員。 掌握酒店酒店的基本概況。 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風(fēng)景地等,為顧客提供方便。 遵循酒店品牌的標(biāo)準(zhǔn)。 身高要求:男生 180 cm以上;女生 175 cm以上。形象氣質(zhì)佳優(yōu)先
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