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1.審核酒店所有收入，控制內(nèi)部招待及員工用餐。 2.審核由出納制定的每日現(xiàn)金收入報表。 3.根據(jù)餐飲收益日報、夜審前廳收益日報、夜審信用卡報表及現(xiàn)金報表審核各種付款方式是否正確。 4.編制每天收益報表。 5.編制收銀員現(xiàn)金收溢或缺月報表。 6.登記每日信用卡明細、銀行對帳單，對信用卡進行核對。

【崗位職責】 1、熟悉會計制度和財政部門對各項費用開支的有關(guān)規(guī)定，在預(yù)算范圍內(nèi)，嚴格掌握費用開支標準，堅持原則，節(jié)約費用，不該支付的費用不予報銷。 2、認真審核各種費用單據(jù)，授權(quán)審批人和經(jīng)手人簽字齊全，原始單據(jù)數(shù)字清楚，業(yè)務(wù)情況反映明確。 3、收到費用單據(jù)及時填制記帳憑證，金額和摘要清楚，按照規(guī)定分清各部門和各項費用的小細目，制單和復(fù)核手續(xù)齊全。 4、每月應(yīng)按權(quán)責發(fā)生制原則，有關(guān)費用預(yù)結(jié)入帳。 5、對各內(nèi)部營業(yè)口的對內(nèi)服務(wù)費用進行分配；負責每月工資的審核。 6、定期與使用部門資產(chǎn)管理人員核對，年末必須清點實物，做到帳帳、帳物相符。 7、對預(yù)算的執(zhí)行進行總體跟蹤和控制，保證在預(yù)算控制范圍內(nèi)開支，對異常費用做專項分析，編制相關(guān)的管理報表。 【崗位要求】 1、財會專業(yè)（或相關(guān)專業(yè)）大專學(xué)歷。 2、有初級會計師或以上證書，1年以上工作經(jīng)驗。 3、熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，掌握酒店的有關(guān)知識。 4、具有獨立劃清兩類資金界限和商品流通費與非商品流通費界限的能力，具有正確地進行會計財務(wù)處理、能用電腦操作和調(diào)用各項數(shù)據(jù)的能力。 5、身體健康，能勝任本職工作。

【崗位職責】 1、負責制定酒店的財務(wù)規(guī)劃和年度預(yù)算，包括銷售收入目標、成本控制、資金流動管理等，并確保預(yù)算的執(zhí)行和控制； 2、與各部門協(xié)調(diào)，收集信息，制定準確的預(yù)算計劃，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，及時調(diào)整和糾正必要的行動； 3、負責編制和提交準確的財務(wù)報告，包括利潤表、資產(chǎn)負債表、現(xiàn)金流量表等，以及財務(wù)陳述和財務(wù)指標分析； 4、對酒店的財務(wù)狀況進行定期分析，評估盈利能力和成本效益，為管理層提供決策依據(jù)和參考； 5、建立健全酒店內(nèi)部財會管理制度，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和完整性； 6、建立和管理酒店的會計體系和財務(wù)制度，保持符合相關(guān)法規(guī)和準則； 7、負責酒店的資金管理，包括流動資金的管理、預(yù)測和規(guī)劃，確保酒店的日常運營和發(fā)展需求得到滿足； 8、識別和評估酒店面臨的風險，制定風險管理策略，設(shè)立和維護內(nèi)部控制制度，確保財務(wù)活動的合規(guī)性和透明性； 9、負責管理酒店的稅務(wù)事務(wù)，確保遵守相關(guān)稅法法規(guī)，及時申報和繳納各種稅費。進行稅務(wù)籌劃，優(yōu)化稅務(wù)結(jié)構(gòu)，降低稅務(wù)成本； 10、作為酒店管理層的財務(wù)顧問，為酒店運營提供財務(wù)和經(jīng)濟方面的建議和支持。參與戰(zhàn)略決策，評估和分析新業(yè)務(wù)機會，提供財務(wù)預(yù)測和投資決策； 11、負責財務(wù)管理團隊的搭建和管理，包括招聘、培訓(xùn)和評估團隊成員。與酒店其他部門緊密合作，促進協(xié)作和信息共享，確保財務(wù)工作的順利進行； 12、根據(jù)酒店的整體戰(zhàn)略和管理層的要求，完成其他與財務(wù)相關(guān)的工作。 【崗位要求】 1、會計?？埔陨蠈W(xué)歷，具有酒店財務(wù)管理經(jīng)驗星級酒店財務(wù)工作優(yōu)先 。 2、具有會計以上職稱，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。 3、熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件，熟悉銀行、稅務(wù)、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感，為人誠實可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

一、工作職責： 1. 協(xié)助財務(wù)經(jīng)理做好成本控制的具體工作。 2. 負責監(jiān)督涉及板塊各物資使用情況及使用狀態(tài)。 3. 負責月末盤點、不定期抽盤，出具盤點表及成本報表。 4. 負責成本板塊原始憑證處理。 5. 負責涉及板塊固定資產(chǎn)的管理。 6. 參與收貨，對收發(fā)貨報表的數(shù)量及單價的變化進行審核。 7. 參與月度市場調(diào)查，對采購各類物資價格進行回顧并形成市調(diào)報告。 8. 公司領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。 二、權(quán)責范圍 1.對成本報表的數(shù)據(jù)真實性負責。 2.對盤點報表數(shù)據(jù)的真實性準確性負責。 3.對供應(yīng)商報價的建議權(quán)。 4.對倉管工作的知情權(quán)以及指導(dǎo)權(quán)。 三、任職要求 1. 熟練操作進銷存軟件及辦公軟件。 2. 熟悉財務(wù)核算軟件。 3. 具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。

【崗位職責】 1、管理酒店日常財務(wù)管理工作。 2、建立財務(wù)管理體系，完善各項財務(wù)管理制度。 3、完善內(nèi)部控制體系，檢查財務(wù)運行情況。 4、監(jiān)督檢查酒店財務(wù)運做和資金收支情況。 5、負責與財政、稅務(wù)等有關(guān)部門保持良好的關(guān)系。 6、幫助會計人員解決會計核算中的疑難問題. 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表，并在簽章后。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷，財經(jīng)類專業(yè)，有會計資格證。 2、2年以上酒店財務(wù)會計以上職位工作經(jīng)驗。 3、能全面承擔財務(wù)及審計的各項職責，能對經(jīng)濟業(yè)務(wù)做出及時準確的評估。 4、熟悉財務(wù)流程, 熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)等相關(guān)法規(guī)政策。

【崗位職責】 1、全面負責海外餐廳日常財務(wù)核算工作，包括收入確認、成本費用審核及賬務(wù)處理 2、專項負責餐飲行業(yè)財務(wù)模塊： - 食材采購成本核算、庫存盤點及供應(yīng)商往來對賬管理 - 門店營收稽核（POS系統(tǒng)對賬、現(xiàn)金流水核查及差異分析） - 按時完成當?shù)囟悇?wù)申報（增值稅、營業(yè)稅等屬地化稅種） 3、編制月度經(jīng)營分析報表（含毛利率、翻臺率等餐飲業(yè)核心指標），輸出業(yè)財結(jié)合分析報告 4、識別成本管控風險點，提出流程優(yōu)化建議并推動降本增效措施落地 5、配合總部完成年度審計工作，確保海外財務(wù)操作符合集團標準化要求 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)/會計相關(guān)專業(yè)，持有會計從業(yè)資格證 2、3年以上財務(wù)全盤操作經(jīng)驗（餐飲行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮） 3、硬性條件： - 能適應(yīng)海外工作環(huán)境（烏茲別克斯坦長期駐外） - 熟練操作金蝶/用友等財務(wù)軟件及Excel高級功能（數(shù)據(jù)透視表、VLOOKUP等） 4、核心能力： - 精通餐飲行業(yè)成本核算邏輯及現(xiàn)金流管理要點 - 具備多門店財務(wù)稽核經(jīng)驗者優(yōu)先 - 能承受節(jié)假日高頻對賬工作壓力 5、了解烏茲別克斯坦財稅政策者額外加分

【崗位職責】 1、負責酒店日常成本核算工作，包括食材、酒水、客房用品等各項成本的歸集、分配與結(jié)轉(zhuǎn)； 2、定期編制成本分析報表，監(jiān)控成本變動趨勢，提出優(yōu)化建議以降低運營成本； 3、審核采購訂單、入庫單及供應(yīng)商發(fā)票，確保成本數(shù)據(jù)準確性與合規(guī)性； 4、參與庫存盤點工作，監(jiān)督存貨管理流程，分析差異原因并提出改進措施； 5、協(xié)助制定年度成本預(yù)算，并跟蹤執(zhí)行情況，及時反饋預(yù)算偏差； 6、配合內(nèi)外部審計工作，提供相關(guān)成本數(shù)據(jù)及憑證支持； 7、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上成本會計工作經(jīng)驗，酒店行業(yè)背景優(yōu)先； 3、熟悉會計準則及成本核算流程，熟練使用財務(wù)軟件（如用友、金蝶）及Excel； 4、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能獨立完成成本報表編制與分析； 5、工作細致嚴謹，責任心強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 6、能適應(yīng)酒店行業(yè)工作節(jié)奏，接受必要的加班安排。

【崗位職責】 1、負責酒店日常財務(wù)核算工作，包括但不限于收入、成本、費用的賬務(wù)處理及核對； 2、編制月度、季度及年度財務(wù)報表，確保數(shù)據(jù)準確、及時； 3、完成稅務(wù)申報及稅務(wù)籌劃工作，確保合規(guī)性； 4、定期核對往來賬款，清理異常賬目，確保賬實相符； 5、協(xié)助完成年度審計及財務(wù)預(yù)算編制工作； 6、優(yōu)化財務(wù)流程，提出合理化建議，提升財務(wù)管理效率； 7、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上總賬會計或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，有酒店行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉企業(yè)會計準則及財稅法規(guī)，具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識； 4、熟練使用財務(wù)軟件（如用友、金蝶等）及辦公軟件（Excel、Word等）； 5、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力及邏輯思維能力，工作細致嚴謹； 6、良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。

保處理每天銀行收到的信用卡帳目。 調(diào)節(jié)信用卡交易與每日銀行進帳單的差異。 處理信用卡查詢，準備相關(guān)的退款的憑證。 負責整理和更新信用卡收費文件。 完成每天城市掛帳的預(yù)付帳單，并將每日所有交易輸入城市掛帳帳目。 準備每日房間，餐飲和與其他運營部門相關(guān)城市掛帳帳目的扣減。 完成每日前臺及餐飲賬單的整理 按照客人消費賬單正確開具發(fā)票

【崗位職責】 1、負責公司日常財務(wù)核算工作，包括但不限于收入、成本、費用的賬務(wù)處理及核對； 2、編制月度、季度及年度財務(wù)報表，確保數(shù)據(jù)準確、及時； 3、負責稅務(wù)申報及稅務(wù)籌劃工作，確保公司稅務(wù)合規(guī)； 4、審核公司各項費用支出，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況； 5、定期進行財務(wù)分析，為公司管理層提供決策支持； 6、協(xié)助完成年度審計及稅務(wù)檢查工作； 7、負責固定資產(chǎn)管理及折舊核算； 8、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上財務(wù)或會計相關(guān)工作經(jīng)驗，有酒店行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉國家財稅法規(guī)及會計準則，具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識； 4、熟練使用系統(tǒng)軟件（如綠云、合泰等）、財務(wù)軟件及辦公軟件（Excel、Word等）； 5、具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神及較強的責任心； 6、工作細致嚴謹，能承受一定的工作壓力。

一、能力資格 1、性別：不限 2、學(xué)歷要求：本科及以上； 3、專業(yè)要求：會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)； 4、職業(yè)資格證書要求：具備資格證書，有中級會計師及以上職稱優(yōu)先； 5、相關(guān)工作年限：3年及以上； 6、工作經(jīng)驗：2年以上酒店業(yè)務(wù)相關(guān)財務(wù)工作經(jīng)驗，具備應(yīng)收業(yè)務(wù)、審計業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，具有石基業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作經(jīng)驗優(yōu)先。 二、崗位職責 1、負責收入核算、應(yīng)收款項的催收、業(yè)審類報表相關(guān)工作。 2、負責各業(yè)務(wù)系統(tǒng)收入數(shù)據(jù)與財務(wù)賬面數(shù)據(jù)核對及業(yè)務(wù)系統(tǒng)的登記工作；負責收入相關(guān)的臺賬登記；負責涉及的債券債務(wù)科目的對賬和清理； 3、協(xié)助總賬會計相關(guān)憑證數(shù)據(jù)錄入； 4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作；

【崗位職責】 1、負責酒店日常應(yīng)收賬款的核算、對賬及催收工作，確保賬款及時回收； 2、處理應(yīng)付賬款的審核、錄入及支付，確保付款準確、及時； 3、定期核對往來賬目，編制應(yīng)收應(yīng)付明細表，確保賬務(wù)清晰、準確； 4、協(xié)助完成月度、季度及年度財務(wù)結(jié)賬工作，編制相關(guān)報表； 5、配合財務(wù)團隊完成稅務(wù)申報、審計及其他財務(wù)相關(guān)工作； 6、及時處理供應(yīng)商及客戶的賬務(wù)咨詢，維護良好的合作關(guān)系； 7、協(xié)助優(yōu)化應(yīng)收應(yīng)付流程，提高財務(wù)工作效率。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財務(wù)知識，了解應(yīng)收應(yīng)付會計工作流程； 2、熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件（如Excel、Word等）； 3、工作細致、責任心強，具備良好的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯分析能力； 4、具備良好的溝通能力，能夠與內(nèi)外部部門有效協(xié)作； 5、有酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可接受培訓(xùn)； 6、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備較強的抗壓能力。

1、審核酒店所有收入，控制內(nèi)部招待及員工用餐。 2、審核由出納制定的每日現(xiàn)金收入報表。 3、根據(jù)餐飲收益日報、夜審前廳收益日報、夜審信用卡報表及現(xiàn)金報表審核各種付款方式是否正確。 4、編制每天收益報表。 5、編制收銀員現(xiàn)金收溢或缺月報表。 6、登記每日信用卡明細、銀行對帳單，對信用卡進行核對。 7、大專以上學(xué)歷，財務(wù)或相關(guān)專業(yè)。 8、酒店財務(wù)5年以上工作經(jīng)驗。 9、熟悉國家相關(guān)法規(guī)，熟練掌握相關(guān)軟件技能。 10、熟悉酒店財務(wù)與稅收制度，能夠全面掌控整套財務(wù)流程。 11、具有很強的財務(wù)，稅務(wù)策劃能力C。 12、具有良好的溝通與表達能力、較高的專業(yè)技巧、對工作嚴謹、認真細致、責任心強。 13、有希爾頓品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先。

工作內(nèi)容： 1.審核所有從餐廳、前臺等終端轉(zhuǎn)到后臺的應(yīng)收帳是否正確且附有相應(yīng)的支持文件。 2.確保熟悉信用卡的各種制度使信用卡的使用符合標準，賬單和信貸協(xié)議也是如此。 3.管理信用卡單，與應(yīng)收帳核對并遞交銀行。 4.確保信用卡的追收及手續(xù)費遵循簽訂過的合同。 5.確保只有在總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān)批準后才可以開放信貸。 6.確保收回的應(yīng)收帳賬款體現(xiàn)在每日總出納報告上。 7.對所有預(yù)付款保持良好的管理和維護，并及時的與應(yīng)收帳沖抵。 8.活動結(jié)束或客人離店后及時發(fā)出賬單或收款通知、月結(jié)單、催款信。 9.發(fā)出月結(jié)單、收款通知，電話聯(lián)系或個人拜訪客人以確保應(yīng)收賬款能及時收回。 10.確保旅行社傭金及時的被處理。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 11.及時回復(fù)客人和其他部門的詢問。 12.編制需要的財務(wù)會計分錄。 13.階段性的及在月底對平應(yīng)收帳余額和總賬應(yīng)收帳余額。 14.分析應(yīng)收帳齡表，并跟進長期的未結(jié)賬。 15.完成所有其他應(yīng)收的工作。 16.執(zhí)行上級分派的其他工作。 職位要求 1.了解基本的會計知識和酒店的機構(gòu)和運作，全面熟悉內(nèi)部控制制度和程序 2.良好的普通話讀寫能力 3.良好的英語讀寫能力

主要審核當天各部門操作員有沒有按酒店要求收款，打折，優(yōu)惠，免單等。說簡單點就是審各部門操作有沒有錯誤或漏洞。發(fā)現(xiàn)問題及時給主管部門匯報。 具有會計或相關(guān)領(lǐng)域的職業(yè)證書。兩年會計文員，前臺或應(yīng)收帳職位或類似職位的工作經(jīng)驗；或與此相當?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗結(jié)合的背景。

崗位職責： 1、負責日常費用的報銷審核及憑證制單； 2、負責日常月結(jié)工作，督導(dǎo)各分部的會計核算，審核檢查記賬憑證、核對總賬及明細賬，檢查總出納備用金情況； 3、負責編報各類會計報表并組織各分部撰寫財務(wù)分析，按時提交部門經(jīng)理審核； 4、負責酒店各項稅金的計算上繳，與財政、稅務(wù)等有關(guān)部門保持良好的關(guān)系，及時獲取相關(guān)信息； 5、協(xié)助各分部會計人員解決會計核算中的疑難問題，并定期進行相關(guān)培訓(xùn)； 6、協(xié)助部門經(jīng)理持續(xù)完善財務(wù)管理體系、內(nèi)控制度以及會計核算流程。 崗位要求 1、具備較強的管理能力、良好的溝通技巧，有一定的抗壓能力，善于自我調(diào)節(jié)。 2、?？埔陨蠈W(xué)歷，財會類專業(yè)畢業(yè)；有中級會計師職稱者可適當放寬。 3、2年以上酒店總賬會計以上職位工作經(jīng)驗，熟悉酒店行業(yè)財務(wù)核算流程, 熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)、審計等相關(guān)法規(guī)政策。

【崗位職責】 1、負責酒店日常應(yīng)收賬款的核算、對賬及管理工作，確保賬務(wù)準確無誤； 2、定期與客戶、銷售部門核對賬目，及時跟進并處理應(yīng)收賬款異常情況； 3、編制應(yīng)收賬款相關(guān)報表，定期提交財務(wù)分析報告，協(xié)助管理層優(yōu)化收款流程； 4、跟進客戶付款進度，催收逾期賬款，確保資金及時回籠； 5、配合財務(wù)團隊完成月度、季度及年度結(jié)賬工作，確保財務(wù)數(shù)據(jù)的完整性和準確性； 6、協(xié)助完善應(yīng)收賬款管理制度，優(yōu)化相關(guān)操作流程，提高工作效率； 7、處理與應(yīng)收賬款相關(guān)的其他臨時性財務(wù)工作。 【崗位要求】 1、具備財務(wù)、會計或相關(guān)領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識，熟悉會計準則及財務(wù)流程； 2、對數(shù)字敏感，具備較強的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力； 3、工作細致認真，責任心強，能夠獨立完成工作任務(wù)； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與客戶及內(nèi)部部門有效對接； 5、熟練使用財務(wù)軟件及Office辦公軟件，尤其是Excel； 6、有酒店行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可接受培訓(xùn)上崗； 7、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備一定的抗壓能力。

【崗位職責】 1、負責酒店日常應(yīng)付賬款的審核、錄入及賬務(wù)處理，確保賬務(wù)準確性和及時性； 2、核對供應(yīng)商發(fā)票、采購訂單及收貨記錄，確保三單匹配，及時處理差異； 3、定期與供應(yīng)商對賬，協(xié)調(diào)解決賬務(wù)差異問題，維護良好的供應(yīng)商關(guān)系； 4、協(xié)助編制月度應(yīng)付賬款報表，確保數(shù)據(jù)準確并按時提交； 5、配合財務(wù)團隊完成月末、年末結(jié)賬工作，提供相關(guān)應(yīng)付賬款數(shù)據(jù)支持； 6、參與優(yōu)化應(yīng)付賬款流程，提出改進建議，提升工作效率； 7、完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財務(wù)知識，了解應(yīng)付賬款相關(guān)流程及會計準則； 2、熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件（如Excel），具備數(shù)據(jù)處理能力； 3、工作細致認真，責任心強，能夠高效處理大量數(shù)據(jù)； 4、具備良好的溝通能力，能夠與內(nèi)部部門及外部供應(yīng)商有效協(xié)作； 5、有酒店行業(yè)應(yīng)付會計經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可接受培訓(xùn)上崗； 6、能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，具備一定的抗壓能力。

崗位職責 1、負責酒管加盟店管理費核算，應(yīng)收應(yīng)付管理，業(yè)績完成核算，憑證錄入。 2、負責酒店支付審核、稅費統(tǒng)籌、納稅申報以及處理稅務(wù)事項工作；部分憑證錄入及會計憑證審核，總賬的稽核工作。 3、編制完成酒店財務(wù)報表，統(tǒng)籌會計工作及年度審計工作，會計檔案管理工作等。 崗位要求 1、熟悉酒店會計制度及相關(guān)財務(wù)規(guī)范，熟練操作財務(wù)軟件及office軟件。 2、熟悉酒店業(yè)務(wù)系統(tǒng)邏輯，有一定的酒店財務(wù)工作經(jīng)驗。 3、工作細致嚴謹，責任心強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。