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    4千-5千
    北京 | 1年以上 | 中專(zhuān)
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    • 崗位晉升
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    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 1、遵守酒店的相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度和相關(guān)管理規(guī)定。 2、熟練掌握餐廳收銀軟件的操作，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)為賓客結(jié)完帳。 3、負(fù)責(zé)各銀行終端機(jī)的簽到及結(jié)帳，保證機(jī)器正常運(yùn)作。 4、核收餐廳服務(wù)員開(kāi)出的點(diǎn)菜單，并蓋章，根據(jù)點(diǎn)菜單將各項(xiàng)內(nèi)容準(zhǔn)確無(wú)誤入電腦帳，保證每筆帳款結(jié)算快速、準(zhǔn)確、有條不紊。 5、嚴(yán)格審核減免、打折，熟記酒店各種折扣。 6、與營(yíng)業(yè)點(diǎn)員工密切配合，保證各帳款及時(shí)、完整地收回。 7、及時(shí)將營(yíng)業(yè)款投入保險(xiǎn)柜，并做好“投幣記錄”。 崗位要求： 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷。1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、認(rèn)同金源理念，堅(jiān)持原則、廉潔奉公。 3、有較強(qiáng)的溝通能力。 4、熟練掌握酒店餐廳的收銀、記帳等業(yè)務(wù)流程，掌握酒店管理的有關(guān)知識(shí)。 5、具有獨(dú)立處理業(yè)務(wù)的能力。 6、身體健康，能勝任本職工作。

  • 收銀員
    4千-5千
    北京-朝陽(yáng)區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
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    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位要求 1.中專(zhuān)以上學(xué)歷。 2.1年以上收銀工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作收銀軟件系統(tǒng)。 3.為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的管理能力。 4.有良好的職業(yè)操守。
  • 廣州 | 1年以上 | 中專(zhuān)
    • 提供食宿
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    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【薪酬水平】依據(jù)個(gè)人工作能力而定： 酒店形象大使/資深接待員/大堂副理：6000-7000元 （掌握前臺(tái)接待工作的基礎(chǔ)上，必須熟練使用一門(mén)外語(yǔ)） 中級(jí)接待員/主管：5000-6000元 （具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，簡(jiǎn)單英語(yǔ)會(huì)話(huà)） 初級(jí)接待員：4000-5000元 （形象良好，電腦熟練，具有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識(shí)） 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)的收銀工作，準(zhǔn)確、快捷打印收費(fèi)賬單、發(fā)票； 2、負(fù)責(zé)操作收銀系統(tǒng)、POS機(jī)、計(jì)算器、驗(yàn)鈔機(jī)等設(shè)備，及備用金的核對(duì)； 3、熟練各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)和技能，為賓客辦理入住登記手續(xù)； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事務(wù)。 【崗位要求】 1、熟練使用辦公軟件，對(duì)數(shù)據(jù)較為敏感； 2、為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)操守。 【工作時(shí)間】 8小時(shí)工作制，月休4-5天+國(guó)家規(guī)定法定節(jié)假日 【公司福利】 1、公司提供平臺(tái)大，晉升空間大 2、每月有部門(mén)聚餐、生日會(huì)、季度優(yōu)秀員工評(píng)選、不定期戶(hù)外團(tuán)建 3、宿舍有冷熱水、洗衣機(jī)、空調(diào) 酒店地址：廣州市天河區(qū)科韻中路9號(hào)、11號(hào) 地鐵：5號(hào)線科韻路A出口南行800米，穿過(guò)地下通道即到 公交：琶洲大橋北站 酒店施行【單休】，介意者勿擾~

  • 收銀員
    4千-5千
    青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險(xiǎn)
    • 五險(xiǎn)一金
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、所有要收費(fèi)的帳單或憑證送達(dá)前廳收銀處時(shí)， 核對(duì)賓客資料，進(jìn)行入帳工作。 2、為賓客辦理退房手續(xù)，并根據(jù)付款方式的指示，賓客收取現(xiàn)金、支票、信用卡等或進(jìn)行掛帳。 3、為賓客提供每天的外幣兌換服務(wù)。 5、把所有的帳單和憑證分類(lèi)及用計(jì)算器打印帶紙帶訂在帳單上，總數(shù)和電腦上的金額相同。 6、根據(jù)酒店規(guī)定，上交所有現(xiàn)金收入及把其它帳單、信用卡及掛帳等帳頁(yè)交收銀主管保存，由她們轉(zhuǎn)交夜審。 7、為賓客提供簡(jiǎn)便、快捷的收款結(jié)算服務(wù)。 崗位要求 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷 2、為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的管理能力。 3、有良好的職業(yè)操守。
  • 寧波 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 酒店內(nèi)部兼職
    • 包吃包住
    • 人才培養(yǎng)計(jì)劃
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
     崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行部門(mén)工作指令，向主管報(bào)告工作。 2、負(fù)責(zé)收銀員排班、考勤等日常管理工作。 3、做好收款工作的準(zhǔn)備工作，做好賬單、發(fā)票、信用卡交易單等保管工作。 4、配合收銀員解決在結(jié)賬過(guò)程中遇到的各種情況。 5、在收銀崗位臨時(shí)缺人的情況下，負(fù)責(zé)頂班，保證酒店正常經(jīng)營(yíng)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。   任職要求： 1、高中以上學(xué)歷。 2、一年以上收銀領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作收銀軟件系統(tǒng)。 3、為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的管理能力，持有會(huì)計(jì)上崗證，有本市戶(hù)口者優(yōu)先考慮。 4、有良好的職業(yè)操守

  • 收銀員
    3千-4千
    濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險(xiǎn)
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、所有要收費(fèi)的帳單或憑證送達(dá)前廳收銀處時(shí)， 核對(duì)賓客資料，進(jìn)行入帳工作。 2、為賓客結(jié)算就餐賬單，并根據(jù)付款方式的指示，賓客收取現(xiàn)金、支票、信用卡等或進(jìn)行掛帳。 3、為賓客提供每天的外幣兌換服務(wù)。 5、把所有的帳單和憑證分類(lèi)及用計(jì)算器打印帶紙帶訂在帳單上，總數(shù)和電腦上的金額相同。 6、根據(jù)酒店規(guī)定，上交所有現(xiàn)金收入及把其它帳單、信用卡及掛帳等帳頁(yè)交收銀主管保存，由她們轉(zhuǎn)交夜審。 7、為賓客提供簡(jiǎn)便、快捷的收款結(jié)算服務(wù)。 【崗位要求】 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，普通話(huà)流利。 2、熟練操作計(jì)算機(jī)，收銀系統(tǒng)可入職后參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。 3、為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的管理能力，溝通能力佳、為人靈活。 4、可以獨(dú)立完成崗位工作及部門(mén)員工培訓(xùn)。 5、有良好的職業(yè)操守。
  • 合肥 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 年終績(jī)效獎(jiǎng)金
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、所有要收費(fèi)的帳單或憑證送達(dá)前廳收銀處時(shí)， 核對(duì)賓客資料，進(jìn)行入帳工作。 2、為賓客辦理退房手續(xù)，并根據(jù)付款方式的指示，賓客收取現(xiàn)金、支票、信用卡等或進(jìn)行掛帳。 3、為賓客提供每天的外幣兌換服務(wù)。 5、把所有的帳單和憑證分類(lèi)及用計(jì)算器打印帶紙帶訂在帳單上，總數(shù)和電腦上的金額相同。 6、根據(jù)酒店規(guī)定，上交所有現(xiàn)金收入及把其它帳單、信用卡及掛帳等帳頁(yè)交收銀主管保存，由她們轉(zhuǎn)交夜審。 7、為賓客提供簡(jiǎn)便、快捷的收款結(jié)算服務(wù)。 崗位要求 1、XXX學(xué)歷，英語(yǔ)口語(yǔ)流利。 2、XXX年以上收銀工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作收銀軟件系統(tǒng)。 3、為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的管理能力，有本市戶(hù)口或可提供擔(dān)保者優(yōu)先考慮。 4、可以獨(dú)立完成崗位工作及部門(mén)員工培訓(xùn)。 5、有良好的職業(yè)操守。
  • 寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 酒店內(nèi)部兼職
    • 包吃包住
    • 人才培養(yǎng)計(jì)劃
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)審核顧客的交款憑證，收取顧客所交貨款，確保每筆交易的金額正確無(wú)誤。 2、每日按規(guī)定時(shí)間將營(yíng)業(yè)款項(xiàng)及報(bào)表上交給出納或財(cái)務(wù)部門(mén)，確保資金安全。 3、使用收銀系統(tǒng)輔助工作，包括商品錄入、價(jià)格調(diào)整、折扣處理等操作。 4、維護(hù)收銀設(shè)備的清潔和正常運(yùn)行，遇到故障及時(shí)報(bào)修。 5、協(xié)助顧客處理退換貨、開(kāi)發(fā)票等相關(guān)事宜。 6、了解商品知識(shí)和促銷(xiāo)活動(dòng)，向顧客推薦促銷(xiāo)商品和優(yōu)惠活動(dòng)。 7、保管好備用金、發(fā)票等財(cái)務(wù)物品，確保資金安全。 8、每日核對(duì)賬目，確保賬款相符，避免出現(xiàn)長(zhǎng)短款情況。 9、遵守公司的財(cái)務(wù)管理制度，確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和保密性。 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，如參與門(mén)店的盤(pán)點(diǎn)、整理工作等。 【崗位要求】 1、具備一定的收銀和財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、了解財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)。 3、為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
  • 澄邁 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 年終獎(jiǎng)
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常收銀工作，包括現(xiàn)金、銀行卡、移動(dòng)支付等各類(lèi)結(jié)算方式的收款與核對(duì)； 2、準(zhǔn)確錄入營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)，確保賬目清晰、完整，并及時(shí)提交財(cái)務(wù)報(bào)表； 3、每日營(yíng)業(yè)結(jié)束后完成收銀臺(tái)賬的核對(duì)與交接，確保賬款相符； 4、處理客戶(hù)退換貨、折扣、優(yōu)惠券等特殊情況，確保符合財(cái)務(wù)制度； 5、協(xié)助財(cái)務(wù)部門(mén)完成月度、季度盤(pán)點(diǎn)及對(duì)賬工作； 6、維護(hù)收銀設(shè)備正常運(yùn)行，及時(shí)上報(bào)故障并跟進(jìn)維修； 7、遵守公司財(cái)務(wù)保密制度，妥善保管收銀相關(guān)單據(jù)及資料。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，了解收銀流程及財(cái)務(wù)制度； 3、熟練使用辦公軟件（如Excel、Word）及收銀系統(tǒng)； 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的數(shù)字敏感度； 5、具備良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，能妥善處理客戶(hù)需求； 6、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)，有酒店或服務(wù)業(yè)收銀經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 西安 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.遵守酒店的相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度和相關(guān)管理規(guī)定。 2.熟練掌握餐廳收銀軟件的操作，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)為賓客結(jié)完帳。 3.負(fù)責(zé)各銀行終端機(jī)的簽到及結(jié)帳，保證機(jī)器正常運(yùn)作。 4.核收餐廳服務(wù)員開(kāi)出的點(diǎn)菜單，并蓋章，根據(jù)點(diǎn)菜單將各項(xiàng)內(nèi)容準(zhǔn)確無(wú)誤入電腦帳，保證每筆帳款結(jié)算快速、準(zhǔn)確、有條不紊。 5.嚴(yán)格審核減免、打折，熟記酒店各種折扣。 6.與營(yíng)業(yè)點(diǎn)員工密切配合，保證各帳款及時(shí)、完整地收回。 7.及時(shí)將營(yíng)業(yè)款投入保險(xiǎn)柜，并做好“投幣記錄”。 崗位要求 1.高中以上文化程度。1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.認(rèn)同金源理念，堅(jiān)持原則、廉潔奉公。 3.有較強(qiáng)的語(yǔ)言能力，能用一種以上外語(yǔ)進(jìn)行對(duì)客服務(wù)、國(guó)語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)流利。 4.熟練掌握酒店餐廳的收銀、記帳等業(yè)務(wù)流程，掌握酒店管理的有關(guān)知識(shí)。 5.具有獨(dú)立處理業(yè)務(wù)的能力。 6.身體健康，能勝任本職工作。

  • 餐廳收銀員
    2.9千-3.3千
    三亞 | 1年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 績(jī)效獎(jiǎng)金
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、遵守酒店的相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度和相關(guān)管理規(guī)定。 2、熟練掌握餐廳收銀軟件的操作，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)為賓客結(jié)完帳 3、核收餐廳服務(wù)員開(kāi)出的點(diǎn)菜單，并蓋章，根據(jù)點(diǎn)菜單將各項(xiàng)內(nèi)容準(zhǔn)確無(wú)誤入電腦帳，保證每筆帳款結(jié)算快速、準(zhǔn)確、有條不紊。 4、嚴(yán)格審核減免、打折，熟記酒店各種折扣。 5、與營(yíng)業(yè)點(diǎn)員工密切配合，保證各帳款及時(shí)、完整地收回 崗位要求 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，具有同崗位經(jīng)驗(yàn)一年以上。 2、熟悉餐飲收銀業(yè)務(wù)知識(shí)、工作積極主動(dòng)、有責(zé)任心。

  • 收銀員
    2.8千-3.4千
    鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 俊男靚女多
    • 節(jié)日福利
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.主要負(fù)責(zé)中餐廳收銀。 2.為賓客提供簡(jiǎn)便、快捷的收款結(jié)算服務(wù)。 3.把所有的帳單和憑證分類(lèi)及用計(jì)算器打印帶紙帶訂在帳單上，總數(shù)和電腦上的金額相同。 4.根據(jù)酒店規(guī)定，上交所有現(xiàn)金收入及把其它帳單、信用卡及掛帳等帳頁(yè)交收銀主管保存，由她們轉(zhuǎn)交夜審。 崗位要求 1.1年以上收銀工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作收銀軟件系統(tǒng)。 2.為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的管理能力，有本市戶(hù)口或可提供擔(dān)保者優(yōu)先考慮。 3.可以獨(dú)立完成崗位工作及部門(mén)員工培訓(xùn)。 4.有良好的職業(yè)操守。

  • 收銀員
    3.6千-4千
    廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 每月活動(dòng)基金
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 繳納社保
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 1.日常中西餐廳收銀工作、開(kāi)發(fā)票； 2.每日按規(guī)定時(shí)間去出納處交清前一天的營(yíng)業(yè)款項(xiàng)及報(bào)表； 3.備足營(yíng)業(yè)用零鈔、發(fā)票，做好營(yíng)業(yè)前的準(zhǔn)備及清潔工作； 4.收款時(shí)認(rèn)真審核，確認(rèn)金額及數(shù)量正確； 5.收銀員應(yīng)嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)保密制度，必須嚴(yán)格按指定的收銀折扣、管理人員簽字權(quán)限操作。 崗位要求 1.中專(zhuān)以上學(xué)歷。 2.1年以上收銀工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作收銀軟件系統(tǒng)。 3.為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。 4.可以獨(dú)立完成崗位工作及部門(mén)員工培訓(xùn)。 5.有良好的職業(yè)操守。

  • 收銀員
    3千-4千
    舟山 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、熟練的計(jì)算機(jī)操作能力 2、工作細(xì)心，有耐心

  • 收銀員
    4.3千-4.5千
    杭州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 節(jié)日禮物
    精品酒店 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.所有要收費(fèi)的帳單或憑證送達(dá)前廳收銀處時(shí)， 核對(duì)賓客資料，進(jìn)行入帳工 2.把所有的帳單和憑證分類(lèi)及用計(jì)算器打印帶紙帶訂在帳單上，總數(shù)和電腦上的金額相同。 3.根據(jù)酒店規(guī)定，上交所有現(xiàn)金收入及把其它帳單、信用卡及掛帳等帳頁(yè)交收銀主管保存，由她們轉(zhuǎn)交夜審。 4.為賓客提供簡(jiǎn)便、快捷的收款結(jié)算服務(wù)。 崗位要求 1.高中以上學(xué)歷。 2.一年以上收銀工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作收銀軟件系統(tǒng)。 3.為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的管理能力，有本市戶(hù)口或可提供擔(dān)保者優(yōu)先考慮。 4.可以獨(dú)立完成崗位工作及部門(mén)員工培訓(xùn)。 5.有良好的職業(yè)操守。 此崗位做一休一，入職購(gòu)買(mǎi)社保，免費(fèi)提供食宿。

  • 收銀主管
    3.8千-4.5千
    茂名 | 3年以上 | 中專(zhuān)
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、幫助收銀員做好各收銀點(diǎn)賬務(wù)工作及解決客人客訴； 2、對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn)及糾正工作上的錯(cuò)誤； 3、查看核實(shí)所有帳單流程，盡量減少錯(cuò)誤發(fā)生； 4、確保所有收銀點(diǎn)零錢(qián)充余、帳單、憑證及發(fā)票完整，提高結(jié)賬速度準(zhǔn)確。 崗位要求 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，男女不限，有良好的職業(yè)操守； 2、三年以上收銀主管工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作收銀軟件系統(tǒng)； 3、為人誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的管理能力； 4、可以獨(dú)立完成崗位工作及部門(mén)員工培訓(xùn)；

  • 餐廳收銀員
    3千-3.5千
    三亞 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)：有良好的服務(wù)意識(shí)，工作細(xì)心。 ?任職資格： 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，有超市或餐廳收銀經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷； 2、工作認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)； 3、服從工作安排、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事。

  • 收銀主管
    4千-5千
    廈門(mén) | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 夜班補(bǔ)貼
    • 節(jié)日福利
    • 員工活動(dòng)
    • 崗位晉升
    • 交通補(bǔ)貼
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
     崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)餐廳收銀日常管理工作； 2. 指導(dǎo)餐廳收銀員工作技能和表現(xiàn)； 3. 完成相關(guān)報(bào)表的制作與審核； 4. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)收支憑證、成本、費(fèi)用支出的審核及各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)核對(duì)。 任職要求： 1. 1年以上酒店餐廳收銀工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷者優(yōu)先； 3. 接受過(guò)財(cái)務(wù)分析等方面的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。

  • 收銀員
    3千-4千
    阿壩州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日福利
    • 技能技巧培訓(xùn)
    • 晉升空間巨大
    • 惜才愛(ài)才
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常收銀結(jié)算工作，包括客房、餐飲及其他消費(fèi)項(xiàng)目的收款、開(kāi)票及賬務(wù)處理 2、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，準(zhǔn)確核對(duì)賬單金額，確?，F(xiàn)金、POS機(jī)、移動(dòng)支付等各類(lèi)交易賬實(shí)相符 3、每日按時(shí)完成營(yíng)業(yè)款項(xiàng)清點(diǎn)、交接及系統(tǒng)錄入工作，編制收銀日?qǐng)?bào)表 4、妥善保管備用金、發(fā)票及收銀相關(guān)單據(jù)，做好票據(jù)領(lǐng)用登記 5、處理客人賬務(wù)咨詢(xún)及簡(jiǎn)單投訴，協(xié)助解決結(jié)賬過(guò)程中的問(wèn)題 6、維護(hù)收銀區(qū)域設(shè)備正常運(yùn)行，及時(shí)報(bào)修故障設(shè)備 7、配合財(cái)務(wù)部完成月度盤(pán)點(diǎn)及對(duì)賬工作 【崗位要求】 1、18-45周歲，身體健康，形象端正 2、具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，能熟練操作收銀系統(tǒng)及辦公軟件 3、有較強(qiáng)的計(jì)算能力和責(zé)任心，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn) 4、普通話(huà)流利，具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力 5、能適應(yīng)早晚輪班工作制（含周末及節(jié)假日） 6、有酒店收銀或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
  • 南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 成長(zhǎng)空間大
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.遵守酒店的相關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度和相關(guān)管理規(guī)定。 2.熟練掌握餐廳收銀軟件的操作，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)為賓客結(jié)完帳。 3.負(fù)責(zé)各銀行終端機(jī)的簽到及結(jié)帳，保證機(jī)器正常運(yùn)作。 4.核收餐廳服務(wù)員開(kāi)出的點(diǎn)菜單，并蓋章，根據(jù)點(diǎn)菜單將各項(xiàng)內(nèi)容準(zhǔn)確無(wú)誤入電腦帳，保證每筆帳款結(jié)算快速、準(zhǔn)確、有條不紊。 5.嚴(yán)格審核減免、打折，熟記酒店各種折扣。 6.與營(yíng)業(yè)點(diǎn)員工密切配合，保證各帳款及時(shí)、完整地收回。 7.及時(shí)將營(yíng)業(yè)款投入保險(xiǎn)柜，并做好“投幣記錄”。 崗位要求 1.中專(zhuān)以上文化程度。1以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.認(rèn)同金源理念，堅(jiān)持原則、廉潔奉公。 3.有較強(qiáng)的語(yǔ)言能力，能用一種以上外語(yǔ)進(jìn)行對(duì)客服務(wù)、國(guó)語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)流利。 4.熟練掌握酒店餐廳的收銀、記帳等業(yè)務(wù)流程，掌握酒店管理的有關(guān)知識(shí)。 5.具有獨(dú)立處理業(yè)務(wù)的能力。 6.身體健康，能勝任本職工作。
  • 北京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 食宿面議
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 特殊帶薪假
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 ?To check all Daily Food & Beverage Revenue and Rooms revenue All revenue must be in accordance with Finance Policy. 審核每天的餐飲收入和客房收入，所有收入必須遵循財(cái)務(wù)制度。 ?Keys revenue journal and distributes to management team. 編制收入報(bào)告，然后分發(fā)給管理層。 ?Ensure promotion related system set up must be in accordance with Finance Policy. 確保酒店所有的促銷(xiāo)時(shí)在系統(tǒng)內(nèi)設(shè)置符合財(cái)務(wù)制度。 ?To prepare monthly Duty Meal Report and ENT Report at end of month. 完成每月的高職用餐及宴請(qǐng)報(bào)表。 ?To prepare Monthly End Closing. 完成每月的月底結(jié)賬。 ?Review all rebates and miscellaneous charges are supported by documentation detailing the charges. All rebate credits must be in accordance with Finance Policy. The rebate credits, miscellaneous charges and paid outs must be summarized and sent to the Director of Finance and General Manager for review daily. 確保所有折扣和雜費(fèi)項(xiàng)目均附有相關(guān)單據(jù)列明具體收費(fèi)項(xiàng)目。所有折扣應(yīng)遵循財(cái)務(wù)制度。折扣，雜費(fèi)及墊付款項(xiàng)應(yīng)備有總結(jié)清單，每天提交給財(cái)務(wù)部總監(jiān)和總經(jīng)理審批。 ?Ensures that programs involving coupons, vouchers are adequately controlled, and safeguards are in place. 對(duì)所有涉及優(yōu)惠卡、券活動(dòng)均應(yīng)妥善管理，施行安全措施。 ?Reconciles revenues daily via back up page. 核對(duì)每日收入是否與備份相符。 【崗位要求】 ?University Degree in related subjects preferred. 大學(xué)學(xué)歷，相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。 ?Experience in a similar capacity with international chain hotels. 在國(guó)際連鎖集團(tuán)飯店擔(dān)任類(lèi)似工作。 ?Good computer skils with minimum requirement 良好的計(jì)算機(jī)技能。 ?Convey a high level of understanding of the importance of attention to details. Ability to work independentlyand as a team. 重視細(xì)節(jié)，具有獨(dú)立和團(tuán)隊(duì)工作的能力。
  • 列表
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