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崗位職責 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度，公司費用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作； 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒； 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理； 4、完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗會計優(yōu)先； 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書； 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè)，嚴謹踏實，有良好職業(yè)操守，責任心強，工作細致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力，善于處理流程性事務(wù)，執(zhí)行能力強； 6、能承受較大工作壓力，有良好的溝通能力和團隊精神。

職責描述 1.?負責審核收貨日報表及其它費用報表，及時、準確入賬和月度結(jié)賬； 2.?負責出具每月食品、飲品成本報告；與各廚房、餐廳、吧臺溝通，提供成本信息，控制食品、飲品營業(yè)成本； 3.?定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調(diào)查、分析，檢查原材料采購供貨渠道、收貨程序以及原材料質(zhì)量，掌握市場上原材料價格信息，更有效地控制進貨價； 4.?督促編制配餐卡，不定期進行成本測試，為制定銷售價格提供依據(jù)；編制餐飲銷售分析數(shù)據(jù)，為餐飲調(diào)價及時提供信息； 5.?根據(jù)公司經(jīng)營需要，有效進行科學(xué)的成本測算。 6.?嚴格各種物品、食品、飲品的購入、驗收、入庫出庫等有關(guān)手續(xù)和標準； 7.?負責客房耗品費用核算，分析耗品結(jié)構(gòu)及其合理性，為客房標配決策及合理備貨提供數(shù)據(jù)支撐； 8.?做好月度、季度、年度成本費用的定期分析和專題分析，考核成本費用計劃的執(zhí)行情況，隨時揭示問題，分析原因，提出改過措施； 9.?負責酒店固定資產(chǎn)的折舊處理和對資產(chǎn)的增加、轉(zhuǎn)移、報廢、調(diào)撥或外借的審核，定期組織各部門對資產(chǎn)進行盤點； 10.?有責任和義務(wù)為各個部門做好財務(wù)制度的解釋工作； 11.?跟進酒店和會展籌備開業(yè)相關(guān)工作； 12.?財務(wù)總監(jiān)安排的其他工作。 任職資格 1.?具有?？埔陨县攧?wù)專業(yè)學(xué)歷或助理會計師及以上資格；具有本崗2年以上工作經(jīng)驗，在成本核算崗位工作2年以上。 2.?具有較強的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作意識。 3.?能對成本核算指標進行針對分析并合理提供合理的建議。 4.?通曉財務(wù)核算流程，能熟練運用財務(wù)軟件及辦公軟件。 5.?對財務(wù)各項指標具有一定的敏感力。 6.?人品正直誠實，具備良好的職業(yè)道德和素質(zhì)，責任心強，具備一定的抗壓能力。

核實所有憑證正確記錄在應(yīng)收賬款明細賬內(nèi)（按客戶分類）。 2、確保應(yīng)收賬款明細賬余額與總賬的應(yīng)收賬戶相等。 3、檢查實收款情況。在收款中發(fā)生的任何情況及時向其上級或信用經(jīng)理匯報。 4、在客人結(jié)帳時存在任何問題時，應(yīng)收主管須到場向客人解釋。 5、檢查并取得經(jīng)財務(wù)副總監(jiān)批準的賬單。 6、核實所有通過信用卡賬方式結(jié)算的賬單是否已結(jié)，款項是否已到賬，是否還有未結(jié)清憑證。 7、緊密配合信用經(jīng)理防止壞賬的產(chǎn)生，并協(xié)助信用經(jīng)理追討壞賬。 8、核實應(yīng)收賬款相關(guān)文件按照正確的程序進行傳閱，并向日審主管咨詢相關(guān)事 9、發(fā)送及寄出客人每月的租金賬單以及其他的賬單。 110、核實所有的賬單及附件都進行了有序的存檔保管。 1、寄出賬單之后，客人對此賬單指出的任何錯誤，必須在調(diào)賬憑證中進行調(diào)整 (包括折扣）。 12、出席信用協(xié)調(diào)會并討論與應(yīng)收相關(guān)的事宜。 113、協(xié)助完成每月的財務(wù)報告。 114、接受正規(guī)化的消防生命安全的培訓(xùn)，了解預(yù)防突發(fā)事件及緊急補救的措施，掌握安全疏散的流程。 15、完成部門經(jīng)理安排的其他工作。

Check and count all goods to be received per approved purchase order or daily market list. 根據(jù)采購申請單或每日食品訂貨單核實和清點驗收的貨品。 Ensure that goods are in order, of good quality and according to the established specifications 確保所有所收的貨品符合采購訂貨要求、質(zhì)量良好且符合具體規(guī)格要求。 To reject all goods which do not meet the specifications 退還不符合驗收標準的貨品。 To move accepted products to storage areas immediately to minimize employee theft and deterioration of product quality 盡快將驗收合格的貨物移交倉儲區(qū)域，減少和避免員工偷盜以及貨物腐爛變質(zhì)等。 To ensure proper documentation on all goods delivered to the hotel as well as those returned to the suppliers. 保存酒店所有收貨物品及退還貨品的相關(guān)憑單。 To summarize and record all goods purchased by the hotel on a daily basis 每天對酒店采購的貨品填寫收貨記錄匯總。 To ensure the cleanliness of the Receiving Bay by liaison with Store helper or Stewarding Staff whenever cleaning is required. 根據(jù)需要聯(lián)系倉庫搬運工或管事部員工清潔收貨通道，以確保收貨臺的清潔。 To be well versed in all descriptions and types of operating equipment for the Hotel, including maintaining catalogues, sample pictures of such items for reference. 熟悉精通所有酒店經(jīng)營設(shè)備的型號和規(guī)格等內(nèi)容，包括保存好產(chǎn)品目錄，樣品圖片以及產(chǎn)品的其他相關(guān)資料 Performs other duties as required 履行其他規(guī)定的職責。

（一）崗位職責 1.協(xié)助部門負責人統(tǒng)籌財務(wù)管理各項工作。 2.協(xié)助部門負責人根據(jù)企業(yè)會計準則和酒店業(yè)相關(guān)規(guī)范，結(jié)合賓館特點，修訂和完善財務(wù)內(nèi)控管理制度與流程。 3.協(xié)助組織和實施賓館全面預(yù)算管理工作，包括預(yù)算編制、審核、執(zhí)行監(jiān)控及季度經(jīng)營分析，協(xié)助組織或執(zhí)行賓館內(nèi)部審計工作，對審計中發(fā)現(xiàn)的問題編制內(nèi)部審計報告。 4.協(xié)助編制月度、季度及年度財務(wù)報表，并實施財務(wù)報表分析，在每月15日之前報送總經(jīng)理審閱。 5.維護與稅務(wù)、審計等監(jiān)管機構(gòu)的良好溝通關(guān)系，及時跟蹤、解讀并落實最新財稅政策法規(guī)，確保相關(guān)會計制度及政策的貫徹執(zhí)行。 6.監(jiān)督應(yīng)收賬款（含租賃款項）的日常管理與回收工作，針對收益員反饋的收款問題，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門溝通解決，提高應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)效率，加速資金回籠。 7.及時了解各業(yè)務(wù)部門經(jīng)營動態(tài)與財務(wù)狀況，提出合理化建議。 8.協(xié)助組織并實施部門內(nèi)部財務(wù)知識及技能培訓(xùn)。 9.協(xié)助部門負責人處理日常事務(wù)，高效完成交辦的其他各項工作任務(wù)。 （二）崗位要求 1.中國國籍，遵紀守法，思想政治素質(zhì)好；具有良好的職業(yè)道德，無不良行為記錄。 2.身體健康，具有正常履行職責的身體條件，年齡原則上不超過45周歲。 3.大專及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 4.具有2年以上酒店財務(wù)崗位工作經(jīng)驗，能熟練使用各類財務(wù)及辦公軟件，有較強的溝通與協(xié)調(diào)能力，及酒店財務(wù)管理、營運分析等經(jīng)驗好技巧。

崗位職責 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度，公司費用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作； 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒； 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理； 4、 完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗會計優(yōu)先； 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書； 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè)，嚴謹踏實，有良好職業(yè)操守，責任心強，工作細致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力，善于處理流程性事務(wù)，執(zhí)行能力強； 6、能承受較大工作壓力，有良好的溝通能力和團隊精神。

1. 財務(wù)核算與管理：負責公司大宗農(nóng)產(chǎn)品銷售業(yè)務(wù)，包括賬務(wù)處理，收入確認、成本核算、應(yīng)收應(yīng)付賬款管理及財務(wù)報表編制，確保數(shù)據(jù)準確、合規(guī)； 2. 銀行對接與資金管理：主導(dǎo)與銀行的業(yè)務(wù)溝通，處理賬戶開立、資金結(jié)算、貸款申請、融資對接等工作，維護良好的銀企合作關(guān)系； 3. 稅務(wù)與合規(guī)：完成稅務(wù)申報、發(fā)票管理及稅務(wù)籌劃工作，確保公司稅務(wù)合規(guī)，并協(xié)助應(yīng)對審計與檢查； 4. 數(shù)據(jù)分析與支持：整理銷售數(shù)據(jù)，提供財務(wù)分析報告，為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持； 5. 其他工作：協(xié)助部門完成財務(wù)制度優(yōu)化、檔案管理及臨時交辦的其他任務(wù)。 任職要求： ? 財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持有初級會計職稱優(yōu)先； ? 2年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉大宗農(nóng)產(chǎn)品銷售行業(yè)或有銀行對接經(jīng)驗者優(yōu)先； ? 熟練使用財務(wù)軟件及Excel等辦公軟件，具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識與數(shù)據(jù)分析能力； ? 責任心強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作精神。

·?Ensure the timely billing of accounts?and?adherence to the hotel’s credit policy 確保及時發(fā)送賬單及遵守酒店的信貸制度 ·?Maintains a filing system for account receivable records 執(zhí)行應(yīng)收帳款的登記系統(tǒng)。 ·?Balance daily transfer to cit ledger and post, edit and update to accounts receivable system 每日結(jié)清掛帳及登帳工作，整理并更新應(yīng)收帳款系統(tǒng)。 ·?Handle correspondence and queries regarding city ledger accounts 處理有關(guān)掛賬賬目往來和要求。 ·?Reviews city ledger daily for correct postings of charges and take corrective action where necessary 每天檢查掛帳記錄的準確性，并進行必要的糾正 ·?Reviews Daily High Balance Report and Handle over credit accounts with related departments. 檢查每天超信貸報表, 與有關(guān)部門處理超信貸賬目, ·?Reconcile all accounts and maintain the batch register and balance daily to general ledger 為所有賬目對賬并進行帳目分類登記及每日總帳的平帳工作 ·?At month end write off over dues after department and guaranteed no show accounts 月底為部門和擔保的未按預(yù)訂抵達的過期賬戶銷賬。 ·?Prepare and input journals for transfer between debtor accounts 準備和輸入分類賬目以便借方賬項間的轉(zhuǎn)賬。 ·?Liaise with guests and appropriate personnel (FO Cashier/Reservation sales Agent) to ensure special account arrangements are in line with guest requirements 與客人和相關(guān)人員(前臺員工,預(yù)訂銷售代表)聯(lián)系，確保特殊的賬戶按客人要求結(jié)賬。 ·?Maintain clear lines of communication with outside companies to ensure timely and accurate supply of goods and services 與外部公司保持有效溝通，確保所需產(chǎn)品和服務(wù)能夠及時、準確的提供。 ·?Cooperates, coordinates and communicates with guests and other departments in matters concerning issuance of credit, follow up outstanding accounts and assisting with credit requirements 與顧客和其它部門合作，協(xié)調(diào)和交流有關(guān)信貸發(fā)放的相關(guān)事宜，跟進欠款帳目并協(xié)助處理信貸申請 ·?Respond to and resolve account queries 對賬目詢問進行回應(yīng)和解釋 ·?Calculate travel agent commissions 核算旅行社傭金。 ·?Prepare travel agent cheque listings 編制旅行社支票付款表。 ???????????????????????? ·?Reports directly to and communicates with the Director of Finance and Business Support on all matters pertaining to credit and collection of guest and city ledger accounts 直接向財務(wù)和業(yè)務(wù)支持總監(jiān)匯報并溝通所有與客戶帳戶和掛賬有關(guān)的收款和信貸事宜。 ·?Reviewing and maintaining the Aged Trial Balance of Accounts Receivable 負責檢查和維護應(yīng)收帳款的帳齡 ·?Monitors the special billing arrangements for groups and conventions as required to ensure that postings are in line with customer requirements 監(jiān)控團體和會議的特殊帳目安排要求，確定入帳符合顧客的需求 ·?Monitor and pursue collection of overdue accounts 監(jiān)控并跟進逾期未付賬戶的收款 ·?Review bad debts listing monthly to prepare collectability analysis for monthly provision for doubtful debts 每月進行壞賬清單審核，并為每月的壞賬準備金準備壞賬收回可能性分析 ·?Assists in control and collection of outstanding guest and city ledger accounts 協(xié)助對欠款的客戶賬號和城市分類賬進行控制和收取賬款 ·?Prepare management reports for month end analysis and provide documentation for credit meeting 為月末分析準備管理報告，并為信貸會議提供文件 ·?Review provision, write-offs and other adjustments immediately prior to month end 月底前審核當月計提的壞帳準備，壞帳注銷及其它調(diào)整 ·?Conduct monthly credit meeting with relevant IHG team highlighting monthly performance, bad debts, staff accounts outstanding and discuss any accounts causing concern and follow up 與洲際集團相關(guān)人員組織月度信貸會議，突出當月信貸實施情況，壞賬和員工掛帳顯著的情況，并對任何涉及跟進的賬目進行討論 ·?Assists in maintaining and preparing accurate and timely financial and operating information with emphasis on the Aged Trial Balance of Accounts Receivable 協(xié)助準備和提供準確和最新的財務(wù)和運營信息，重點強調(diào)應(yīng)收帳款的帳齡 ·?Assists in providing safe keeping, including proper storage and access, for all contracts, leases and other financial records 協(xié)助安全存放所有合同，租約和其他財務(wù)記錄，包括適當?shù)拇娣藕痛嫒　?·?Investigate cashiers over’s and under as required and communicate any unexplained discrepancies to your Manager 必要時調(diào)查出納賬目的出入并就無法解釋的賬目不符情況與自己的上級經(jīng)理交換意見。 ·?Participate in other department stock-takes and month end close as appropriate 必要時參與其它部門的盤點和月末封賬工作。 ·?Assists in implementing and maintaining acceptable accounting practices and procedures as required by IHG policies and procedures, generally accepted accounting practices and as affected by local conditions 協(xié)助按照洲際酒店集團的規(guī)章制度，公共會計準則和當?shù)剡m用條款的規(guī)定執(zhí)行和維護認可的會計工作準則和會計程序。 ·?Complete other tasks assigned by superiors 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

【崗位職責】 1、根據(jù)財務(wù)總監(jiān)的安排，做好每一項工作的記錄，確保工作進度與完成情況的督促、記錄與反饋 2、辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作 【崗位要求】 1、財務(wù)專業(yè)優(yōu)先考慮 2、具有大專以上文化程度，基本英語水平 3、有較好的文字組織能力，并熟練使用各種常用辦公軟件

崗位職責 1.審核每天的餐飲收入和前臺收入,所有收入必須遵循財務(wù)制度。 2.編制收入報告,然后分發(fā)給管理層。 3.完成每月的餐費及招待費報表。 4.完成每月的月底結(jié)賬。 5.確保所有折扣和雜費項目均附有相關(guān)單據(jù)列明具體收費項目。所有折扣應(yīng)遵循財務(wù)制度。折扣,雜費及墊付款項應(yīng)備有總結(jié)清單,每天提交給財務(wù)與總經(jīng)理審批。 6.審核每日總出納的匯總表與存款單是否一致。 7.審查核對預(yù)付款項,確保付款到位。 8.核對每日收入是否與備查記錄相符。 崗位要求 1.3年收入審查或應(yīng)收帳職位或類似職位的工作經(jīng)驗；或與此相當?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗結(jié)合的背景。 2.精通微軟辦公軟件。 3.有良好的寫作技能。 4.具有會計或相關(guān)領(lǐng)域的職業(yè)證書。 5.熟練使用Opera系統(tǒng)。

Responsiblefor ensuring all revenues generated in the hotel are recorded accurately anddiscrepancies reported on a timely basis.?The Income Auditor produces the daily revenue report. The Income Auditoralso ensures that all revenues are recorded and reported on a daily basis andall control procedures are in place relating to the income process. 負責確保酒店所有的營業(yè)收入被準確記錄，任何賬目的出入及時予以匯報。收入審計員編制每日的收入報告。此外，日審員還負責確保營業(yè)收入每天被記錄并報告，并執(zhí)行與收入程序相關(guān)的管理制度。 ·????????Keysrevenue journal and distributes to Outlet Mangers and management. 編制收入報告，然后分發(fā)給餐廳經(jīng)理和管理層。 ·????????Controlsall hotel invoice, maintaining correct sequence used at all times, accountingfor all used invoice and making sure canceled invoice are recorded accordingly. 管理酒店所有發(fā)票，確保其使用的連貫性，登記所有已使用發(fā)票和定金收據(jù)，被取消的發(fā)票記錄在案。 ·????????Controlsall food and beverage sales by: 通過以下手段控制餐飲銷售： ·?????????Monitorsthe buffet controls, especially over cash settled checks to prevent reuseensuring all revenue is recorded. 監(jiān)督自助餐的管理，特別是對現(xiàn)金結(jié)算的賬單應(yīng)防止重復(fù)使用，確保營業(yè)收入的記錄。 ·?????????Reconcilestotal outlet sales to total charges. 核對餐廳總銷售額與總收入是否相符。 Alldiscount should take?with hotelpolicies and standards. 審核每日折扣是否符合酒店政策和標準。 ·????????Ensuresall rebates and miscellaneous charges are supported by documentation detailingthe charges.? All rebate credits must bein accordance with Finance Policy. ·????????確保所有折扣和雜費項目均附有相關(guān)單據(jù)列明具體收費項目。所有折扣應(yīng)遵循財務(wù)制度。 ·????????Ensuresthat programs involving coupons, certificates, and vouchers are adequatelycontrolled and safeguards are in place. 對所有涉及優(yōu)惠券，證書和憑單的活動均應(yīng)妥善管理，施行安全措施。 ·????????Workswith General Cashier to check all float totals regularly and keeps control onregisters in outlets. 與總出納一起定期檢查備用金總額，并保存各餐廳收款機記錄。 ·????????Performsvarious special projects as requested and assigned by management. 按管理層要求和安排執(zhí)行各種特殊項目。 ·????????Participatein other department stock-takes and month end close as appropriate. 必要時參與其它部門的盤點和月末封賬工作。 ·????????Other tasks assigned by supervisor。 上級分配的其它任務(wù)。

【崗位職責】 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度，公司費用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作； 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒； 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理； 4、 完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗會計優(yōu)先； 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書； 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè)，嚴謹踏實，有良好職業(yè)操守，責任心強，工作細致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力，善于處理流程性事務(wù)，執(zhí)行能力強； 6、能承受較大工作壓力，有良好的溝通能力和團隊精神。

崗位職責： 1.對公司財務(wù)核算正確性、完整性以及各類報表合法性、真實性進行稽核； 2.對公司各類資產(chǎn)完整性、安全性進行管理和稽核； 3.對公司內(nèi)控制度流程的健全、有效性與執(zhí)行情況進行稽核； 4.負責景區(qū)板塊經(jīng)營分析、預(yù)算管理、績效管理等； 5.根據(jù)公司相關(guān)制度和規(guī)定，配合集團及業(yè)主方相關(guān)職能部門的檢查，如實提供全部相關(guān)會計和業(yè)務(wù)資料； 6.及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事項。 任職要求： 1.會計、財務(wù)、經(jīng)濟類專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2.熟悉財務(wù)核算和內(nèi)部控制流程，有較強的的成本管理、風險管控和財務(wù)分析能力； 3.3年以上大型公司會計部門工作經(jīng)驗，具有文旅行業(yè)、酒店行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.中級職稱優(yōu)先； 5.具有良好的專業(yè)工具使用能力，能熟練使用財務(wù)軟件、excel等辦公軟件； 6.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團隊協(xié)作能力

崗位職責： 1、審核、編輯會計憑證，整理保管財務(wù)會計檔案； 2、完成各類數(shù)據(jù)處理及財務(wù)報表編制；為管理層提供經(jīng)營分析數(shù)據(jù)，提出合理化建議； 3、審核報銷單據(jù)，規(guī)范流程，完善財務(wù)制度，完成成本費用類核算。 任職要求：? 1、會計或財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷。? 2、初級或以上職稱，有文旅行業(yè)、酒店業(yè)、大中型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。? 3、較強的成本管理、風險控制、和財務(wù)分析能力。? 4、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，能承受較大工作壓力，有較強的內(nèi)驅(qū)力和良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

-?處理有關(guān)掛賬賬目往來和要求，為所有賬目對賬。 -?在處理發(fā)票前應(yīng)確保所有發(fā)票均附有相應(yīng)的審批單據(jù)；處理所有發(fā)票和賬單。 -?進行帳目分類登記及每日總帳的平帳工作。 -?月底準備常規(guī)供應(yīng)商的分類帳目及尚未付款的送貨單。 -?核算旅行社傭金。編制旅行社支票付款表。 -?必要時調(diào)查出納賬目的出入并就無法解釋的賬目不符情況與自己的上級經(jīng)理交換意見 -?處理員工日常事務(wù)，計劃并分配工作，為每個員工設(shè)立工作績效目標。為員工提供教導(dǎo)、輔導(dǎo)并給予定期反饋，幫助解決各種員工矛盾，提升員工績效，并對員工表現(xiàn)優(yōu)異之處予以認可。 -?為部門員工提供教育、培訓(xùn)，并予以適當鼓勵，促使酒店達成收益目標。確保員工獲得完成工作職責所需的信息、市場數(shù)據(jù)以及各種工具與設(shè)備。 -?與客人和相關(guān)人員(信貸經(jīng)理，預(yù)訂銷售代表)聯(lián)系，確保特殊的賬戶按客人要求結(jié)賬。 -?通過確保酒店會計業(yè)務(wù)可有效支持其他部門，并通過靈活支付方式（如：信用卡系統(tǒng)、客房收費）、庫 -?存控制以及解決財務(wù)糾紛來為賓客提供良好的體驗。 -?進行交接班說明以確保了解酒店各項工作和運營的要求。 -?確保及時發(fā)送賬單，執(zhí)行應(yīng)收帳款的登記系統(tǒng)。 -?每日結(jié)清掛帳及登帳工作，整理并更新應(yīng)收帳款系統(tǒng)。 -?月底為部門和擔保的未按預(yù)訂抵達的過期賬戶銷賬。 -?準備和輸入分類賬目以便借方賬項間的轉(zhuǎn)賬。 -?處理解決帳目方面的問詢；核對供應(yīng)商的各類單據(jù)以便進行財務(wù)處理。 -?與外部公司保持有效溝通，確保所需產(chǎn)品和服務(wù)能夠及時、準確的提供。 -?核對數(shù)字的準確性和發(fā)票，按照賬目表分派掛賬代碼。 -?與餐飲管理部門核算餐飲總賬目和直接分項賬目。 -?核對每周的采購賬目；每周準備所需使用的支票并提交審批。 -?根據(jù)現(xiàn)存記錄核對供應(yīng)商的單據(jù)并跟蹤處理發(fā)現(xiàn)的出入。 -?必要時參與其它部門的盤點和月末封賬工作。 能力、關(guān)鍵資質(zhì)、技能： -?完全代表企業(yè)品牌和顧客，員工和第三方交往的能力。 -?熟練使用微軟辦公軟件。 -?良好的寫作技能。 -?具有解決問題，推理，號召，組織和培訓(xùn)能力 教育背景、任職資質(zhì)、工作經(jīng)驗： -?具有會計，財務(wù)，商業(yè)管理或相關(guān)的學(xué)士學(xué)位或畢業(yè)證書 -?兩年會計工作經(jīng)驗，包括核帳，現(xiàn)金管理，應(yīng)付款和應(yīng)收款經(jīng)驗，或與此相當?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗結(jié)合的背景

職責： 1.負責推動業(yè)務(wù)端收入確認規(guī)范.客戶信用管理.合同管理等業(yè)務(wù)規(guī)范； 2.負責統(tǒng)籌每月對賬工作，并及時解決對賬差 異，確保賬實相符，并定期出具應(yīng)收賬款賬齡報表； 3.負責統(tǒng)籌應(yīng)收相關(guān)的季度報表工作，年度審計工作，往來詢證函工作，負 責月底應(yīng)收模塊結(jié)賬，負責每月應(yīng)收憑證處理以及檔案管理； 4.應(yīng)收日常監(jiān)控，異常應(yīng)收預(yù)警，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報上級，協(xié)商解 決方案； 5.對應(yīng)收相關(guān)的會計準則等政策及時了解，并協(xié)同其他模塊共同推動業(yè)務(wù)端及時有效實行； 任職要求： 1.?全日制本科及 以上學(xué)歷；經(jīng)管類.財會類等專業(yè)； 2.?5年以上企業(yè)應(yīng)收模塊經(jīng)驗，2年以上應(yīng)收管理經(jīng)驗； 3.?熟悉會計準則，熟練掌握財務(wù)核算 工作方法； 4.?熟悉財務(wù)核算流程，熟練使用SAP系統(tǒng).辦公軟件； 5.?持有中級以上會計職稱優(yōu)先； 6.執(zhí)行力.抗壓力.責任心強，工作嚴謹，細致。 7.黨員優(yōu)先

職責 ?一、主要負責收貨工作管理，加強與使用部門溝通及質(zhì)量控制，以便了解貨品的使用情況便及時反映到采購部跟進。 ?二、做好收貨前各項準備工作，保證計量器具的準確性，愛護保管好計量器具。 ?三、認真負責從嚴把好貨物驗收關(guān)，堅持原則、秉公辦事，嚴禁利用職權(quán)謀私利，不得故意刁難供應(yīng)商。 ?四、把好每日進貨的規(guī)格，數(shù)量及質(zhì)量情況，如有發(fā)現(xiàn)變質(zhì)的或有質(zhì)量不合格及時向有關(guān)部門提出問題。? 五、每日同廚房溝通蔬菜，肉類，凍品質(zhì)量，有問題及時和采購部及供應(yīng)商溝通解決。? 六、每日供應(yīng)商及采購部自購未有到貨的貨品，寫缺貨及質(zhì)量通知單到采購部跟進。 七、驗收酒店固定資產(chǎn)時，一定要使用部門和專業(yè)人員一起驗收，還要通知財務(wù)部固定資產(chǎn)管理員打編碼，以便財務(wù)部及時跟進。 八、收貨日報表，確保單據(jù)準確無誤，整潔有效簽名人手續(xù)完畢。 根據(jù)各部門申購單要求，按質(zhì)，按量及規(guī)格嚴格驗收貨物，收香煙一定要印有煙草公司專賣的字樣才能收貨。? 九、凡是收酒水必須有收貨人員和倉庫人員共同驗收數(shù)量，質(zhì)量，檢查是否有供應(yīng)商的防偽標簽才能收貨，收貨后即時貼上長隆酒店鐳射商標，雙方人員在登記本上簽名確認鐳射商標的使用數(shù)量。 十、收陶瓷必須有使用部門申購單及采購部出電腦訂購貨驗收單才能收貨，收貨時必須有收貨人員及使用部人員共同驗收數(shù)量和質(zhì)量，檢查是否同申購單數(shù)量一致。 十一、凡是以重量計量的食品原材料，一定要檢查生產(chǎn)日期，拆箱過磅，記錄正確的重量。 十二、對急凍品解凍后起的比率是否符合要求，有否偏差，要及時反映，以便采購部跟進。對所收食品原材料應(yīng)立即送到各使用部門，以免引起食品的質(zhì)量下降或損失。 十三、對照隨貨交送來的發(fā)票和發(fā)貨單，檢查原料數(shù)量是否于實際數(shù)量一致。 十四、抽樣檢查箱裝，盒裝或袋裝貨品，檢查貨品是否足量，日期是否近期生產(chǎn)。? 十五、正確記錄供貨單位名稱，收貨日期以及各種原材料的重量、數(shù)量、單位和金額。 十六、所有收貨單必須加蓋收貨章，驗收人員在規(guī)定的地方簽名，如果有些貨物，如：蔬菜、肉類、海鮮類等，沒有發(fā)票，應(yīng)填寫由采購部開出的驗收貨物通知單，再打電腦收貨記錄單。 十七、做好每日收貨情況問題記錄。 十八、服從上級的其他工作安排，自覺遵守公司各項規(guī)章制度。 教育背景、任職資質(zhì)、工作經(jīng)驗： -?高中、中等教育或同等學(xué)歷。 -?有同等規(guī)模酒店工作經(jīng)驗。 - 黨員優(yōu)先

【崗位職責】 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度，公司費用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作； 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒； 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理； 4、 完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、有財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗或財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗會計優(yōu)先； 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書； 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè)，嚴謹踏實，有良好職業(yè)操守，責任心強，工作細致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力，善于處理流程性事務(wù)，執(zhí)行能力強； 6、能承受較大工作壓力，有良好的溝通能力和團隊精神。 7、黨員優(yōu)先

崗位職責? 1. 協(xié)助總賬高級經(jīng)理建立健全費用及付款管理制度及有關(guān)制定，并監(jiān)督執(zhí)行? 2. 嚴格復(fù)核企業(yè)應(yīng)付會計憑證，確保憑證內(nèi)容真實、準確、完整，符合財務(wù)制度與會計準則要求，從源頭把控財務(wù)風險。 3. 統(tǒng)籌督導(dǎo)應(yīng)付領(lǐng)班及下屬員工開展企業(yè)往來款項結(jié)算工作。 4. 負責為管理層提供相關(guān)數(shù)據(jù)及報表，確保會計核算的準確、真實有效性 。 5. 負責會計檔案歸檔管理工作，確保符合相關(guān)規(guī)定，進行標準化、規(guī)范化歸檔管理工作。 6. 及時向總賬高級經(jīng)理反映企業(yè)銀行資金管理和費用核算中發(fā)現(xiàn)的風險、存在的問題，提出改進的合理化建議及措施。 7. 負責培訓(xùn)所轄區(qū)域員工，督導(dǎo)員工的工作質(zhì)量和效率，保證本區(qū)域工作標準化、規(guī)范化高效進行。 任職條件? 1、財務(wù)、會計、審計相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持有會計從業(yè)資格證書或初級會計職稱。 2、具有 5 年以上應(yīng)付工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)或會展行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、精通國家財務(wù)、稅務(wù)法規(guī)及相關(guān)政策，熟練掌握企業(yè)會計準則，熟悉應(yīng)付賬款全流程操作及內(nèi)部控制要點。? 4、工作認真負責，具備高度的責任心和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能承受一定的工作壓力。? 5、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，嚴格遵守財務(wù)保密制度。

【崗位職責】 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度，公司費用報銷的整理、財務(wù)審核和監(jiān)督工作； 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒； 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務(wù)文檔管理； 4、 完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、財務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書； 3、會使用財務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè)，嚴謹踏實，有良好職業(yè)操守，責任心強，工作細致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力，善于處理流程性事務(wù)，執(zhí)行能力強； 6、能承受較大工作壓力，有良好的溝通能力和團隊精神。

【崗位職責】 1、負責酒店日常成本數(shù)據(jù)的收集、整理、核對及錄入工作，確保數(shù)據(jù)準確性和及時性； 2、協(xié)助編制成本分析報告，定期匯總成本數(shù)據(jù)，為管理層提供決策支持； 3、監(jiān)控酒店各部門成本支出情況，對異常數(shù)據(jù)進行分析并提出改進建議； 4、配合財務(wù)部門完成月度、季度及年度成本核算工作； 5、負責成本相關(guān)單據(jù)的審核、歸檔及保管，確保單據(jù)完整合規(guī)； 6、協(xié)助優(yōu)化成本控制流程，提出合理化建議以提升成本管理效率； 7、完成上級交辦的其他與成本控制相關(guān)的工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、對數(shù)字敏感，具備較強的數(shù)據(jù)分析和處理能力； 2、工作細致認真，責任心強，能夠承受一定的工作壓力； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門有效配合； 4、熟練使用Excel等辦公軟件，具備基礎(chǔ)財務(wù)知識者優(yōu)先； 5、有相關(guān)成本控制或財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可培訓(xùn)上崗； 6、能夠適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏，具備團隊合作精神。

·????????完成食品消耗量報告，并為餐飲管理和財務(wù)部復(fù)印各種文件。 ·????????編制收入報告，然后分發(fā)給餐廳經(jīng)理和管理層。 ·????????管理餐廳使用的收據(jù)，確保收據(jù)號的連貫性，登記收據(jù)，被取消的收據(jù)均記錄在案。 ·????????對餐廳的支票應(yīng)進行定點抽查。 ·????????所有空頭支票，更正和未結(jié)算的支票由餐廳的領(lǐng)班或經(jīng)理審批。 ·????????監(jiān)督自助餐的管理，特別是對現(xiàn)金結(jié)算的賬單應(yīng)防止重復(fù)使用，確保營業(yè)收入的記錄。 ·????????核對餐廳總銷售額與總收入是否相符。 ·????????確保所有折扣和雜費項目均附有相關(guān)單據(jù)列明具體收費項目。所有折扣應(yīng)遵循財務(wù)制度。折扣，雜費及墊付款項應(yīng)備有總結(jié)清單，每天提交給財務(wù)經(jīng)理和總經(jīng)理審批。 ·????????與總出納一起定期檢查備用金總額，并保存各餐廳收款機記錄。

【崗位職責】 1、負責酒店現(xiàn)付賬單，現(xiàn)金收付、銀行存款收支賬項的管理工作，確保酒店資金準確、安全； 2、審核編制所有銀行賬戶對賬單、負責酒店涉及和個人銀行印鑒的管理工作； 3、審核營業(yè)點發(fā)票是否據(jù)實消費情況合法合規(guī)開具，檢查XMS與開票后臺保持一致； 4、審核并整理酒店審計包，但不限于免費房（免費房單和禮券）、ENT、免費升級報表、房態(tài)綜合報表等； 5、編制收入相關(guān)的會計憑證及相關(guān)核算報表，財務(wù)系統(tǒng)與酒店系統(tǒng)保持一致，POS收款對應(yīng)應(yīng)收賬； 6、協(xié)助部門日常管理，如部門考勤、部門培訓(xùn)等。 7、完成財務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、熟練使用Excel、Word等辦公軟件； 2、熟悉財務(wù)系統(tǒng)、銀行等相關(guān)流程； 3、具有良好的服務(wù)意識，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力； 4、熟悉酒店行業(yè)業(yè)務(wù)流程、工作嚴謹，保密性強； 5、嚴格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度 ； 6、具有良好的團隊合作精神，易于接受新變化及新思維。

【崗位職責】 1、報表編制：負責酒店月度、年度報表及專項報表的編制及分析； 2、各類應(yīng)交稅費的繳交：負責申報酒店各類稅費，不限于增值稅、印花稅等； 3、負責制作及審核總賬記賬憑證，保證帳證相符、帳帳相符、帳實相符，確保所附的原始憑證真實、完整、正確、合法、有效； 4、負責酒店掛賬賬單審核，確保掛賬程序遵守酒店的信貸制度； 5、每月月底前結(jié)清掛賬及登賬工作，整理并更新應(yīng)收賬款系統(tǒng)； 6、整理月度信貸材料，組織月度酒店信貸會議。 7、完成財務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、熟練使用Excel、Word等辦公軟件； 2、熟悉財務(wù)記賬系統(tǒng)、銀行、稅務(wù)等相關(guān)流程； 3、具有良好的服務(wù)意識，良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、熟悉酒店行業(yè)業(yè)務(wù)流程及較強的賬務(wù)處理能力、工作嚴謹，保密性強； 5、嚴格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度 ； 6、具有良好的團隊合作精神，易于接受新變化及新思維。