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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 08-01
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    崗位職責 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費用報銷的整理、財務審核和監(jiān)督工作; 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務相關工作經驗或財務相關專業(yè)畢業(yè),有經驗會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學習能力,善于處理流程性事務,執(zhí)行能力強; 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團隊精神。
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    發(fā)布于 07-29
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    崗位職責: 1、?嚴格按照部門SOP和P&P進行收貨退貨,監(jiān)督收到的貨物達到酒店標準,未達到酒店的標準和要求,應拒絕收貨。 2、未通過收貨部進行收貨的物品,后補收貨單時,需使用部門提供收貨說明,按照酒店相關規(guī)定完成收貨。 3、將每日需將所收貨品,全部完成系統(tǒng)錄入工作,完成當日結賬工作。 4、數(shù)據統(tǒng)計及匯總的傳遞,收貨記錄單的正確保存。 5、?協(xié)助成本主管制定收貨流程和制度。 6、所有收貨記錄、檢疫票及冷鏈的核算檢測資料一并存檔。 7、?執(zhí)行出入庫手續(xù),匯總票據,定期盤點,按時填寫報表,做到賬表清楚,賬物相符。 8、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 1、具備財務基礎知識,1年以上酒店收貨及倉庫管理工作經驗。 2、熟悉了解貨品進銷存流程及倉庫管理。 3、電腦操作熟練,掌握辦公軟件運用。 4、具有良好的溝通和協(xié)調能力。
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    為需要分部負責人回復的信件找到并附上有關檔案。 Locates and attaches appropriate filecorrespondence to be answered by Division Head. 打印、存檔并更新與部門相關的所有個人及機密文件。 Types, files, and upkeeps of all private andconfidential matters related to the department. 建立系統(tǒng)及高效的電子檔案和文字檔案系統(tǒng),以利快速查找。 Sets up a systematic and efficient filing system,both for hard files as well as all electronic data, that enables quick retrieval.? 為分部負責人參加的所有會議準備相關材料:每日運營會議、行政委員會議、部門會議及臨時召開的會議。 Prepares the relevant materials for all meetingsattended by the Division Head: Daily Operations Meeting, Executive CommitteeMeetings, Departmental Meetings and ad hoc meetings. 在將出差申請表送交財務總監(jiān)簽字前,確認其填寫完整并由相關負責人簽字完畢。Ensurestravel authorisation form are fully completed and signed by the respectiveexecutive before handed to the Director of Finance for signature 向保險公司提交醫(yī)療賠償申請。 Prepares submission of medical claims to insurancecompany. 確保所有實行或取消的福利都有記錄并隨時更新。 Ensures all entitlements accorded or cancelled areproperly recorded and updated. 為酒店車輛安排養(yǎng)路費的繳納。 Prepares renewal of road taxes for hotel vehicles. 隨時更新每個員工的年假統(tǒng)計,員工申請假期變更時取得財務部副總監(jiān)的批準。 Updates Associates’ annual leaves and getAssistant Director of Finance to approve on changes of leaves. 檢查并更新員工考勤表,交財務部副總監(jiān)簽批并發(fā)給員工分別簽字確認,最后交給工資員。 Checks and updates Associates’ attendance recordsfor Assistant Director of Finance’s approval and get individual Associate tosign before forward it to Paymaster. 為應付會計準備給供應商的對賬單。 Prepares Giro covering letter for Accounts Payablefor submission to suppliers. 安排會計部、信貸部和資訊部使用的免費郵戳信封。 Handles franking of mails for Accounts, Credit andIS Department. 幫助信貸部上網查找公司信息。 Assists in Internet searching of the company forCredit Department. 幫助準備年度商業(yè)計劃。 Assists in the preparation of the Annual BusinessPlan. 準備每月會計員出勤表,交給財務部副總監(jiān)。 Prepares and submits Accounts monthly attendance to Assistant Director of Finance.
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
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    1、崗位職責 1)對員工的報銷單進行復核,核對發(fā)票、金額等信息,確保報銷的合規(guī)性和真實性。 2)在財務系統(tǒng)中進行賬務處理,確保財務數(shù)據的準確性和完整性。 3)負責應付款項的核對工作,確保支付金額、支付對象等信息準確無誤,并簽字確認支付。 4)與酒店各部門保持良好的溝通與協(xié)調,確保財務工作的順利進行。 5)組織、檢查對賬,確保按照客戶要求及時準確核對應收款項。 2、招聘條件 1)本科及以上學歷,財務管理、會計、金融等相關專業(yè)優(yōu)先。 2)至少1年以上酒店財務工作經驗,有星級酒店工作經驗優(yōu)先。 3)具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠與各部門進行有效溝通。 4)熟練掌握財務軟件和相關辦公軟件。
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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
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    Check and count all goods to be received per approved purchase order or daily market list. ·???????? 根據采購申請單或每日食品訂貨單核實和清點驗收的貨品。 ·???????? Ensure that goods are in order, of good quality and according to the established specifications ·???????? 確保所有所收的貨品符合采購訂貨要求、質量良好且符合具體規(guī)格要求。 ·???????? To reject all goods which do not meet the specifications ·???????? 退還不符合驗收標準的貨品。 ·???????? To move accepted products to storage areas immediately to minimize employee theft and deterioration of product quality ·???????? 盡快將驗收合格的貨物移交倉儲區(qū)域,減少和避免員工偷盜以及貨物腐爛變質等。 ·???????? To ensure proper documentation on all goods delivered to the hotel as well as those returned to the suppliers. ·???????? 保存酒店所有收貨物品及退還貨品的相關憑單。 ·???????? To summarize and record all goods purchased by the hotel on a daily basis ·???????? 每天對酒店采購的貨品填寫收貨記錄匯總。 ·???????? To ensure the cleanliness of the Receiving Bay by liaison with Store helper or Stewarding Staff whenever cleaning is required. ·???????? 根據需要聯(lián)系倉庫搬運工或管事部員工清潔收貨通道,以確保收貨臺的清潔。 ·???????? To be well versed in all descriptions and types of operating equipment for the Hotel, including maintaining catalogues, sample pictures of such items for reference. ·???????? 熟悉精通所有酒店經營設備的型號和規(guī)格等內容,包括保存好產品目錄,樣品圖片以及產品的其他相關資料 ·???????? Performs other duties as required ·???????? 履行其他規(guī)定的職責。
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    西式餐飲 | 100-499人
    發(fā)布于 08-01
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    有投必應
    有投必應
    工作職責: 1. 錄入每日食品及酒水的送貨單,包括檢查價格與批準的采購價格一致。 2. 檢查每日錄入的入庫單以及收料單,確保與應付單的金額和稅額一致。 3. 在財務系統(tǒng)建立酒水庫存,包括描述,庫存單位,盤點數(shù)量等。 4. 記錄收到的存貨,發(fā)出,退回,及檢查其合理授權。 5. 執(zhí)行并協(xié)調每月的存貨盤點。 6. 參與財務部的輪崗培訓。 任職資格: 1. 大專以上學歷,財務會計、財務管理等相關專業(yè); 2. 有財務崗位的工作經驗優(yōu)先考慮; 3. 熟練使用財務軟件,Excel、Word等辦公軟件; 4. 注重細節(jié),責任心強,積極主動,擅于思考; 5. 執(zhí)行力佳,具有團隊合作精神和獨立解決問題的能力。 *該崗位不提供住宿
  • 三亞 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-31
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    崗位職責 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費用報銷的整理、財務審核和監(jiān)督工作; 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務相關工作經驗或財務相關專業(yè),有經驗會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學習能力,善于處理流程性事務,執(zhí)行能力強; 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團隊精神。
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    4千-5千
    南京 | 經驗不限 | 本科 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08-01
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    【崗位職責】 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費用報銷的整理、財務審核和監(jiān)督工作; 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、有財務相關工作經驗或財務相關專業(yè)畢業(yè),有經驗會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學習能力,善于處理流程性事務,執(zhí)行能力強; 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團隊精神。
  • 財務文員

    3千-4千
    南京 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08-01
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    崗位職責 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費用報銷的整理、財務審核和監(jiān)督工作; 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理; 4、完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務相關工作經驗或財務相關專業(yè)畢業(yè),有經驗會計優(yōu)先; 2、初級職稱或會計從業(yè)資格證書; 3、會使用財務軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴謹踏實,有良好職業(yè)操守,責任心強,工作細致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學習能力,善于處理流程性事務,執(zhí)行能力強; 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團隊精神。
  • 收貨文員

    4.7千-5.1千
    北京-海淀區(qū) | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08-01
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、確保所收到的貨物符合進貨訂單和市場表的要求并且質量符合酒店的標準。 2、對通過收貨部的貨物進行檢驗,確保貨物的質量符合訂單或市場表的要求。 3、檢測可退回貨物的包裝。 4、協(xié)助保持收貨部的整潔。 5、提供收貨紀錄以及每日收貨紀錄總結。 6、對所收貨物的質量和規(guī)格進行維護。 【崗位要求】 1、大專以上學歷。 2、1年以上同崗位工作經驗。 3、熟練使用電腦等相關辦公軟件。 4、有一定的文字組織與表達能力。 5、敬業(yè)、責任心強。
  • 應付主管

    5.5千-6.5千
    深圳 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-30
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    1.負責財務部應付帳款的記帳工作。 2.當日審傳遞過來應收帳款時,要及時的進行整理和登記并放好。 3.負責應付款支付時的核對工作,核對準確并簽字確認。 4.每月做好應收和應付款的分析報告,并及時上報財務總監(jiān)。 5.當銷售部催款員來領帳單時必須認真仔細的做好登記工作。 6.核對催款員到帳的款項和發(fā)票開出的金額和銀行的結算戶名、金額是否一致
  • 三亞 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 福利
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08-01
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    收貨員 【崗位職責】 負責驗收每日到貨及酒水倉庫的管理。 【崗位要求】 1、大學大?;蛞陨蠈W歷,可考慮優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。 2、誠信正直,責任心強,態(tài)度良好,擁有良好的溝通能力和團隊意識。 3、具有同等職位酒店工作經驗者優(yōu)先。
  • 三亞 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-30
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    Check and count all goods to be received per approved purchase order or daily market list. 根據采購申請單或每日食品訂貨單核實和清點驗收的貨品。 Ensure that goods are in order, of good quality and according to the established specifications 確保所有所收的貨品符合采購訂貨要求、質量良好且符合具體規(guī)格要求。 To reject all goods which do not meet the specifications 退還不符合驗收標準的貨品。 To move accepted products to storage areas immediately to minimize employee theft and deterioration of product quality 盡快將驗收合格的貨物移交倉儲區(qū)域,減少和避免員工偷盜以及貨物腐爛變質等。 To ensure proper documentation on all goods delivered to the hotel as well as those returned to the suppliers. 保存酒店所有收貨物品及退還貨品的相關憑單。 To summarize and record all goods purchased by the hotel on a daily basis 每天對酒店采購的貨品填寫收貨記錄匯總。 To ensure the cleanliness of the Receiving Bay by liaison with Store helper or Stewarding Staff whenever cleaning is required. 根據需要聯(lián)系倉庫搬運工或管事部員工清潔收貨通道,以確保收貨臺的清潔。 To be well versed in all descriptions and types of operating equipment for the Hotel, including maintaining catalogues, sample pictures of such items for reference. 熟悉精通所有酒店經營設備的型號和規(guī)格等內容,包括保存好產品目錄,樣品圖片以及產品的其他相關資料 Performs other duties as required 履行其他規(guī)定的職責。
  • 采購經理

    8千-1萬
    青島 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-30
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、監(jiān)督并協(xié)調采購員工的工作; 2、更新采購訂單的程序并向團隊說明,以使所有團隊成員知道限制,批準和購買流程; 3、確保有恰當?shù)牟少彸绦?,在管理層批準后只有采購部才能下達采購訂單; 4、確保根據政策獲得的有競爭力的報價、審查經下屬提交的所有采購請求和采購訂單、與成本經理和行政總廚定期協(xié)作進行市場價格調查、確保定期與其他酒店進行價格對比、確保以最大努力獲得最佳報價、與所有酒店部門和供應商保持良好關系、確保所有不匹配的/未收貨的采購定單被審查并定期采取合理行動; 5、擁有對Excel、Word和酒店庫存/采購軟件有的豐富知識、協(xié)助準備月末報告和其他可能需要的特殊報告、確保熟悉并遵循一切當?shù)氐幕蛉虻牟少弲f(xié)議、必要時對計劃書進行分析,并為財務總監(jiān)提供建議、確保所有月末關賬程序的嚴格遵循且按時完成、協(xié)助行政總廚確認食品成本保持最小化; 6、熟悉所有緊急程序 維護足夠并最新的檔案系統(tǒng)、 與相關政府部門聯(lián)絡有關: 動物及植物檢疫、煙酒執(zhí)照和關稅等、 為月末結算準備采購未達清單、 確保所有文件(采購訂單,發(fā)票,送貨單等)及時轉送給應付賬、 靈活的工作時間,特別是在月末、 確保正確的工作實踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風險和員工賠償費用最小化、 及時、有效、友好地處理所有要求和詢問; 7、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作、 嚴格遵守萬豪集團政策和道德準則. 【崗位要求】 1、 始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求、 承擔個人責任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、 自我激勵和承諾,主動承擔所有工作并抓住機會學習新的技能或知識,從而提高個人業(yè)績、 對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應,包括要求的任何任務、 通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標為追求,保持以團隊為重點、 提供意見和建議,以提高酒店的運營/環(huán)境程序、 積極推銷酒店的服務和設施給客人和酒店的供應商、 執(zhí)行所有義務和責任以確保工作中自身和他人安全、 通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境。
  • 應付主管

    5.9千-7.7千
    北京-朝陽區(qū) | 經驗不限 | 大專

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    • 物質福利
    • 防暑降溫
    會展/會務 | 1000-2000人
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    崗位職責? 1. 協(xié)助總賬高級經理建立健全費用及付款管理制度及有關制定,并監(jiān)督執(zhí)行? 2. 嚴格復核企業(yè)應付會計憑證,確保憑證內容真實、準確、完整,符合財務制度與會計準則要求,從源頭把控財務風險。 3. 統(tǒng)籌督導應付領班及下屬員工開展企業(yè)往來款項結算工作。 4. 負責為管理層提供相關數(shù)據及報表,確保會計核算的準確、真實有效性 。 5. 負責會計檔案歸檔管理工作,確保符合相關規(guī)定,進行標準化、規(guī)范化歸檔管理工作。 6. 及時向總賬高級經理反映企業(yè)銀行資金管理和費用核算中發(fā)現(xiàn)的風險、存在的問題,提出改進的合理化建議及措施。 7. 負責培訓所轄區(qū)域員工,督導員工的工作質量和效率,保證本區(qū)域工作標準化、規(guī)范化高效進行。 任職條件? 1、財務、會計、審計相關專業(yè)大專及以上學歷,持有會計從業(yè)資格證書或初級會計職稱。 2、具有 5 年以上應付工作經驗,有大型企業(yè)或會展行業(yè)工作經驗者優(yōu)先。 3、精通國家財務、稅務法規(guī)及相關政策,熟練掌握企業(yè)會計準則,熟悉應付賬款全流程操作及內部控制要點。? 4、工作認真負責,具備高度的責任心和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,能承受一定的工作壓力。? 5、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,嚴格遵守財務保密制度。
  • 財務文員

    3千-4千
    蘇州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
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    【收入審計文員】 1、嚴格執(zhí)行公司管理和會計制度,公司費用報銷的整理、財務審核和監(jiān)督工作; 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據、使用印鑒; 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理; 4、 完成上級交辦的其他工作。
  • 財務文員

    4千-5千
    上海 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-28
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    This position is concerned withascertaining that the hotel daily income is correct and properly recorded. 確保酒店每日收入的完整性和正確性。 PRINCIPALRESPONSIBILITIES 主要職責 1.???????Check all revenue from POS system, and reconcile with PMS-Opera system. To ensure all revenue is accurate and balance with each system.檢查各營業(yè)點的收入,并完成各POS系統(tǒng)的收入與Opera系統(tǒng)核對,確保收入的完整性以及各系統(tǒng)之間收入的一致性。 2.???????Audit all entertainment checks for appropriateness and authorization. The same procedure for Officer’s checks.審核所有宴請單都按照程序來操作及被授權,高職用餐按同樣的程序處理。 3.???????Valet and laundry charges must be balanced to the laundry department records.? Any excess employee laundry and house use charge must be reviewed and forward to Accounts Receivable for charging to individual employee ledger.系統(tǒng)記錄的洗衣房收入必須與洗衣單記錄一致。任何其他員工超量的洗衣和自用房洗衣費用必須審核并提交應收帳,在員工個人帳上收取。 4.???????Maintain control record of Cashiers’ over/short and investigate major discrepancies and prepare monthly summary for approval of Director of Finance or delegate.? Any material shortage is to be immediately reported.保存和控制收銀員長短款記錄,調查重大差異的原因,準備每月摘要給財務總監(jiān)簽字。任何實際短缺應立即報告。 5.???????Check all F&B void checks and prepare void list report (F&B).檢查所有取消單,準備餐飲取消單報告(餐飲)。 6.???????Verify General Cashier Report.核實總出納每日報告。 REQUIREMENTS職位要求 Education 教育學歷 CollegeDegree. Major in Finance 大專以上學歷,主修財務專業(yè) Experience 工作經歷 Preferablebut not essential 希望有工作經驗 Job Skills & Knowledge 技能知識 Basicaccounting knowledge 具備基礎財務知識 Computer Skills 電腦技能 Knowledgeof MS office software 能夠使用日常的辦公軟件 Language Proficiency 語言能力 A fairunderstanding of English language is preferable 希望具備基本的英文知識
  • 成本專員

    3千-4千
    麗水 | 3年以上 | 大專

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    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
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    • 員工生日禮物
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    • 五險
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-24
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    【崗位職責】 1、負責酒店日常成本數(shù)據的收集、整理、核對及錄入工作,確保數(shù)據準確性和及時性; 2、協(xié)助編制成本分析報告,定期匯總成本數(shù)據,為管理層提供決策支持; 3、監(jiān)控酒店各部門成本支出情況,對異常數(shù)據進行分析并提出改進建議; 4、配合財務部門完成月度、季度及年度成本核算工作; 5、負責成本相關單據的審核、歸檔及保管,確保單據完整合規(guī); 6、協(xié)助優(yōu)化成本控制流程,提出合理化建議以提升成本管理效率; 7、完成上級交辦的其他與成本控制相關的工作任務。 【崗位要求】 1、對數(shù)字敏感,具備較強的數(shù)據分析和處理能力; 2、工作細致認真,責任心強,能夠承受一定的工作壓力; 3、具備良好的溝通協(xié)調能力,能夠與各部門有效配合; 4、熟練使用Excel等辦公軟件,具備基礎財務知識者優(yōu)先; 5、有相關成本控制或財務工作經驗者優(yōu)先,無經驗者可培訓上崗; 6、能夠適應酒店行業(yè)的工作節(jié)奏,具備團隊合作精神。
  • 福州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 員工團建
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    ·????????完成食品消耗量報告,并為餐飲管理和財務部復印各種文件。 ·????????編制收入報告,然后分發(fā)給餐廳經理和管理層。 ·????????管理餐廳使用的收據,確保收據號的連貫性,登記收據,被取消的收據均記錄在案。 ·????????對餐廳的支票應進行定點抽查。 ·????????所有空頭支票,更正和未結算的支票由餐廳的領班或經理審批。 ·????????監(jiān)督自助餐的管理,特別是對現(xiàn)金結算的賬單應防止重復使用,確保營業(yè)收入的記錄。 ·????????核對餐廳總銷售額與總收入是否相符。 ·????????確保所有折扣和雜費項目均附有相關單據列明具體收費項目。所有折扣應遵循財務制度。折扣,雜費及墊付款項應備有總結清單,每天提交給財務經理和總經理審批。 ·????????與總出納一起定期檢查備用金總額,并保存各餐廳收款機記錄。
  • 武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-22
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店現(xiàn)付賬單,現(xiàn)金收付、銀行存款收支賬項的管理工作,確保酒店資金準確、安全; 2、審核編制所有銀行賬戶對賬單、負責酒店涉及和個人銀行印鑒的管理工作; 3、審核營業(yè)點發(fā)票是否據實消費情況合法合規(guī)開具,檢查XMS與開票后臺保持一致; 4、審核并整理酒店審計包,但不限于免費房(免費房單和禮券)、ENT、免費升級報表、房態(tài)綜合報表等; 5、編制收入相關的會計憑證及相關核算報表,財務系統(tǒng)與酒店系統(tǒng)保持一致,POS收款對應應收賬; 6、協(xié)助部門日常管理,如部門考勤、部門培訓等。 7、完成財務總監(jiān)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、熟練使用Excel、Word等辦公軟件; 2、熟悉財務系統(tǒng)、銀行等相關流程; 3、具有良好的服務意識,良好的溝通、協(xié)調能力; 4、熟悉酒店行業(yè)業(yè)務流程、工作嚴謹,保密性強; 5、嚴格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度 ; 6、具有良好的團隊合作精神,易于接受新變化及新思維。
  • 總賬會計

    6千-8千
    武漢 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    可隨時隨地查看職位

    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-21
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、報表編制:負責酒店月度、年度報表及專項報表的編制及分析; 2、各類應交稅費的繳交:負責申報酒店各類稅費,不限于增值稅、印花稅等; 3、負責制作及審核總賬記賬憑證,保證帳證相符、帳帳相符、帳實相符,確保所附的原始憑證真實、完整、正確、合法、有效; 4、負責酒店掛賬賬單審核,確保掛賬程序遵守酒店的信貸制度; 5、每月月底前結清掛賬及登賬工作,整理并更新應收賬款系統(tǒng); 6、整理月度信貸材料,組織月度酒店信貸會議。 7、完成財務總監(jiān)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、熟練使用Excel、Word等辦公軟件; 2、熟悉財務記賬系統(tǒng)、銀行、稅務等相關流程; 3、具有良好的服務意識,良好的溝通協(xié)調能力; 4、熟悉酒店行業(yè)業(yè)務流程及較強的賬務處理能力、工作嚴謹,保密性強; 5、嚴格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度 ; 6、具有良好的團隊合作精神,易于接受新變化及新思維。
  • 成本主管

    4千-5千
    武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發(fā)布于 07-21
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、審查酒店物資采購申請計劃及領用情況,根據審核后的各種費用及采購單據編制會計憑證; 2、按照制度規(guī)定,定期對各部門固定資產和運營物資進行盤點,并上交分析報告; 3、定期對凍品及其出成率做測試,并做臺賬記錄,確保有效的控制凍品類食品成本; 5、協(xié)助餐飲部制定標準成本卡、作為成本控制和制定價格的標準; 6、協(xié)同餐飲部驗收貨,并檢查所到食品是否有三證、衛(wèi)生檢疫標志; 7、完成財務總監(jiān)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、熟練使用Excel、Word等辦公軟件; 2、熟悉財務系統(tǒng)、銀行等相關流程; 3、具有良好的服務意識,良好的溝通、協(xié)調能力; 4、熟悉酒店行業(yè)業(yè)務流程、工作嚴謹,保密性強; 5、嚴格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度 ; 6、具有良好的團隊合作精神,易于接受新變化及新思維。
  • 應收主管

    4千-6千
    昆明 | 經驗不限 | 學歷不限

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    綜合性酒店 | 500-999人
    發(fā)布于 07-23
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    崗位職責 1.負責推動業(yè)務端收入確認規(guī)范.客戶信用管理.合同管理等業(yè)務規(guī)范; 2.負責統(tǒng)籌每月對賬工作,并及時解決對賬差異,確保賬實相符,并定期出具應收賬款賬齡報表; 3.應收日常監(jiān)控,異常應收預警,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報上級,協(xié)商解決方案; 4.對應收相關的會計準則等政策及時了解,并協(xié)同其他模塊共同推動業(yè)務端及時有效實行; 崗位要求 1.財務、會計、審計等相關專業(yè); 2.3年以上酒店應收模塊經驗,2年以上應收管理經驗; 3.持有初級會計師職稱,中級以上會計職稱優(yōu)先; 4.認真細致,愛崗敬業(yè),能吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守,接受能力強,獨立思考,具有良好的溝通能力;
  • 佛山 | 1年以上 | 大專

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    可隨時隨地查看職位

    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 出國旅游
    • 午餐補貼
    • 領導好
    • 帥哥多
    國內高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-23
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    • 投遞簡歷
    卓越雇主
    卓越雇主
    財務結算崗 工作內容: 1、對接攜程、飛豬、美團等渠道,負責總對總結算對賬、開票及回款;2、與酒店財務對接,解答渠道結算相關問題,確保數(shù)據準確;3、監(jiān)控結算異常,優(yōu)化對賬流程,提升效率。 任職要求: 1、大專以上學歷,財務、會計相關專業(yè),1年工作經驗;2、熟練使用Excel及財務系統(tǒng),熟悉開票流程;3、責任心強,溝通能力佳,能獨立解決問題
  • 大理州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-24
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.嚴格保密所有員工工資。未獲得財務總監(jiān)或助理財務總監(jiān)的批準,在任何情況下不得向其他同事透露這方面的信息。 2.能夠嫻熟地使用辦公自動化軟件例如Words, Excel 、石基員工考勤及工資軟件的中英文版本。 3.確保加班費和其他關于工資的調整得到相應的授權批準。 4.制作并確保每月工資報表正確無誤。 5.協(xié)助部門領導解決任何員工關于工資方面的差額的詢問和爭議。 6.核實新入職員工諸如職位,部門,工資等資料的準確性。 職位要求: 1.熟悉酒店工資和相關政策。 2.了解勞動法和所得稅的規(guī)定。 3. 具有操作Shiji 考勤及工資系統(tǒng)軟件的能力
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