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  • 成都 | 1年以上 | 學歷不限
    • 帶薪年假
    • 餐補
    • 節(jié)假日福利
    • 加班補助
    • 包住
    • 交通補助
    • 通訊補助
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    物業(yè)管理 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1.站崗工作時間有早晚班。 2.須持有保安上崗證,如入職本項目時未取得保安證,3個月內必須取得保安員證;若因政府原因導致無法按期發(fā)證能舉證說明的,可免除處罰; 3.會電腦的基礎操作,思想覺悟高,責任心強,業(yè)務技能強、工作態(tài)度好,服務意識強、無違法犯罪記錄; 4.按規(guī)定著裝,每日上下班前后進行交接班,嚴格落實交接班制度,不能早簽字不能漏簽字、認真聽取交班人員的工作情況通報,并查看交班日志記錄,有不清楚的問題當面問清,補充記錄后方可交接班; 5.接班后檢查崗位及周圍環(huán)境衛(wèi)生,保證干凈整潔閘機等設備無浮塵,若崗位周圍環(huán)境不干凈,及時聯系保潔打掃或清理; 6.在崗工作時儀容儀表整潔,精神面貌良好,不得在崗抽煙、吃零食、打瞌睡、睡覺、脫崗等違規(guī)行為,不得將無關人員帶至崗位。 7.負責按照采購方管理規(guī)定對人員進入進行管控;嚴格執(zhí)行訪客制度,文明執(zhí)勤、禮貌用語,做好各類登記、記錄保存完整,發(fā)現異常情況及時匯報; 8.負責按照采購方管理規(guī)定對車輛出入進行管控;對園區(qū)內外車輛進入次序進行引導和指揮;對外部車輛核實,依據采購方要求做好各類登記、檢查,記錄保存完整。監(jiān)管崗位車輛道閘系統(tǒng)設施的正常運行,發(fā)現異常情況及時匯報。 9.負責按照政府及采購方要求做好各項疫情防控措施的執(zhí)行,發(fā)現異常問題及時匯報; 10.熟悉崗位周邊AED(心臟除顫儀)和急救藥品箱的擺放位置及熟練掌握崗亭周圍30米以內的消防器材的種類和使用方法; 11.如有公、檢、法或其他政府執(zhí)法檢查人員進入園區(qū)時,第1時間向當班隊長或采購方管理人員匯報; 12.發(fā)現有媒體記者應當第1時間通過對講機或電話向外保隊長及采購方負責人匯報,并上前禮貌勸止,并引導至合適位置或休息區(qū); 13.完成采購方安排的其他工作任務。 【崗位要求】 1、身體健康,無犯罪記錄,具備較強的責任心和紀律性; 2、能夠適應倒班工作制(含夜班),吃苦耐勞,服從管理; 3、具備基本的安全防范意識及應急處理能力; 4、退伍軍人或有相關安保工作經驗者優(yōu)先; 5、持有保安員證或消防設施操作員證者優(yōu)先考慮。
  • 車場領班

    5千-8千
    東莞 | 經驗不限 | 高中
    • 五險一金
    • 午餐補貼
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責停車場日常運營管理,包括車輛進出引導、停放秩序維護及安全管理; 2、監(jiān)督車場工作人員的工作表現,確保服務流程規(guī)范、高效; 3、處理停車場突發(fā)事件及客戶投訴,及時協調解決并做好記錄; 4、定期檢查車場設備設施(如道閘、監(jiān)控等)的運行狀態(tài),確保正常使用; 5、協助制定車場排班計劃,合理調配人力,優(yōu)化運營效率; 6、完成上級交辦的其他臨時性任務。 【崗位要求】 1、高中及以上學歷,年齡25-40歲; 2、具備較強的溝通協調能力及服務意識,能妥善處理突發(fā)事件; 3、責任心強,工作細致,能適應倒班工作制; 4、有停車場管理或相關服務行業(yè)經驗者優(yōu)先; 5、熟悉基礎辦公軟件操作(如Excel、Word)。
  • 安全員

    5千-8千
    東莞 | 經驗不限 | 高中
    • 五險一金
    • 午餐補貼
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責日常安全巡查,及時發(fā)現并消除安全隱患,確保營業(yè)場所安全有序; 2、監(jiān)控消防、安防設備運行狀態(tài),定期檢查維護,確保設備正常運轉; 3、處理突發(fā)事件,包括火災、盜竊、糾紛等,按照應急預案采取相應措施; 4、維持商場秩序,疏導人流,防止擁擠、踩踏等安全事故發(fā)生; 5、協助開展安全培訓及演練,提升員工及商戶的安全意識; 6、配合相關部門完成安全檢查及整改工作,確保符合法律法規(guī)要求; 7、完成上級交辦的其他安全相關工作。 【崗位要求】 1、身體健康,無不良嗜好,能適應倒班工作制; 2、具備較強的責任心和警覺性,能及時發(fā)現并處理安全隱患; 3、良好的溝通協調能力,能妥善處理突發(fā)事件及顧客糾紛; 4、熟悉治安、安全保衛(wèi)專業(yè)知識;熟悉基本的法律法規(guī)。 5、服從管理,具備團隊合作精神,能承受一定的工作壓力。
  • 安全領班

    5千-8千
    東莞 | 經驗不限 | 高中
    • 五險一金
    • 午餐補貼
    • 節(jié)日禮物
    • 領導好
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1)制止閑雜人員在外圍亂擺賣、亂張貼,發(fā)傳單等行為;監(jiān)控車輛是否按規(guī)定行駛,有無發(fā)生碰撞塞車等異常情況,保持外圍道路暢通; 2)外圍的各種標識擺放是否到位;檢查消防設備有無異常,如有及時通知消防中心作好登記并跟進處理;協助維護外圍環(huán)境衛(wèi)生,保護公司外圍設施完好; 3)積極完成領導交辦的其他臨時性工作;遇緊急停電、火災等重大突發(fā)事件時,按照安全生產事故應急預案進行應急處理。 【崗位要求】 1、身高178cm以上,年齡32周歲以內,高中或以上學歷,形象良好; 2、熟悉我國消防安全和物業(yè)管理相關法律法規(guī),掌握消防安全安全管理專業(yè)知識; 3、熟悉購物中心運營模式及安全管理特點,具備突發(fā)事件處理實戰(zhàn)經驗; 4、熟練掌握一般電腦辦公軟件,具有良好的口頭表達能力和文字表達能力; 5、有3年以上安保工作經驗,2年以上大型商業(yè)綜合體、購物中心或物業(yè)安保管理經驗; 6、具備一定抗壓、自我調整能力,較好的團隊領導能力和敬業(yè)精神; 7、退伍軍人、持有保安證、有過商業(yè)項目籌建經驗優(yōu)先。
  • 溫州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    我的具體職責是什么? 作為安全員,您將應以最高標準完成以下任務: ·?維護酒店安全秩序,盡職盡責完成崗位工作,保證酒店安全。 ·?為客人提供幫助和服務。 ·?定期對酒店進行安全巡視,及時發(fā)現隱患,及時上報并采取措施。 ·?愛護通訊器材,熟練使用各種消防設施和器材。 ·?詳細記錄巡查過程中發(fā)現的問題,上報處理,發(fā)現可疑人員和事物要禮貌地進行盤查、監(jiān)控。 ·?當保安員在員工通道值班時應做到以下幾點: 認真填寫來訪客人登記表和填寫外來人員登記卡,使用文明禮貌用語,接待好每一位來訪客人,同時,若發(fā)現可疑的人和事需要及時報告。 在員工進出酒店時對其包裹進行隨機檢查。遵尋酒店財物管理的原則,在未行到特許的情況下嚴禁酒店財物外流。 不得將易燃、易爆、腐蝕品、毒品、利器工具帶入酒店。 酒類飲品禁帶入酒店。 禁帶和酒店相同的物品進入酒店。 若無出門通行證,不可攜帶酒店財產或不可證明之物(包括廢棄物品)離開酒店。 凡發(fā)現與酒店經營物品相同的,一律扣下,并記清名字及員工號。 外借物品運出要備有統(tǒng)一有效的出門證,運回時予以清點,注銷出門證。如有損壞,借用單位在出門證上給予注明并得到有關部門認可。外購或退貨物品要備有發(fā)票。 妥善保管各部門寄存的鑰匙,鑰匙借領手續(xù)齊全。 保持本崗位的干凈整潔。 當保安員在酒店大堂值班時要做到以下幾點: 熟知各餐廳及部位,消費水準,服務時間,引導客人使用最便捷的路線到達目的地。 主動為客人安排電梯,控制客梯乘坐人數。(每次10人左右) 給予老人、兒童和殘疾人以特別的服務,關注醉酒者和無行為能力者以及陪同他們的人們。排斥從事色情或其他不法活動的人等搭識、騷擾客人。 可疑人員進入電梯后,及時通知CCTV和相關崗位予以關注,謝絕無關人員進入客房區(qū)域。勸阻客人攜帶寵物進入酒店區(qū)域。 執(zhí)行地方公安局相關規(guī)定。來訪者需得到住客的同意,并指引至前臺填寫《訪客登記單》,每日23:00至08:00勸住進入客房內訪問客人。 勸阻針對酒店設施及裝飾的專業(yè)拍攝人員,提請他們與酒店公關部取得聯系。 發(fā)現客人遺留物品通知大堂經理和前臺接待員后送交客房部做登記。 勸阻客人攜帶酒店物品外出,防止酒店公共區(qū)域的物品流失。特別留意那些空手或帶包進來,出去時帶包或包袋異樣的外來人員。 關注2樓宴會廳走廊,提醒客人不要將孩子放在宴會廳外面的欄桿邊。 ·?當保安員在執(zhí)行巡邏任務時,要做到以下幾點: 按照規(guī)定的路線巡邏,以相對不固定的出發(fā)時間對巡視區(qū)域內的人員、物品擺放、酒店設備、消防及安全情況進行控制和檢查,及時發(fā)現、報告并消除不安全因素。 檢查機房、配電房、廚房、氣管/水管、倉庫等重點部位,檢查消防通道、公共部位逃生指示標志及消防設備。 檢查后場辦公室。辦公室人員下班后,必須查清辦公室的門是否鎖上,如沒有鎖上則將門鎖上,如辦公室內有異常情況,即報主管處理。 檢查更衣室和員工休息室,禁止在內喧嘩、賭博、吸煙、存放易燃、易爆物品及釋放強烈異味的物品。 ·?靈活、果斷地處理當班期間發(fā)生的問題,遇到處理不了的問題,立即報告當班主管或安全保障副經理。 ·?負責檢查動火部位、施工現場消防安全、處理報警和煙感器故障。 ·?熟悉急救程序及消防緊急措施。 ·?如有必要,酒店管理層保留在沒有提前通知的情況下對工作描述變更的權利。 ·?完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
  • 安全員

    3.8千-4千
    杭州 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿
    • 領導好
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 活動豐富
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位描述: 1、維護酒店正常的營業(yè)秩序,增強安全意識,落實、貫徹、執(zhí)行各項安全管理制度; 2、維護酒店交通秩序、疏通車輛,保證車道暢通。 任職條件: 175CM以上,吃苦耐勞,有責任心;退伍軍人、有相關酒店、物業(yè)保安工作經驗,持駕照者優(yōu)先
  • 三亞 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    中式餐飲 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、良好的服務意識及溝通能力。 2、能吃苦耐勞。
  • 保安員

    4千-5千
    廣州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帥哥多
    • 美女多
    有限服務中檔酒店 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店內外部的安全巡邏,及時發(fā)現并處理安全隱患,確保酒店財產和客人安全; 2、監(jiān)控酒店各區(qū)域的安防設備,包括攝像頭、門禁系統(tǒng)等,確保其正常運行; 3、協助處理突發(fā)事件,如火災、盜竊、糾紛等,并按照應急預案采取相應措施; 4、對進出酒店的人員、車輛進行登記和檢查,防止無關人員進入敏感區(qū)域; 5、配合酒店其他部門完成大型活動或重要接待的安保工作; 6、維護酒店秩序,制止不文明行為,確??腿思皢T工的安全與舒適; 7、完成上級交辦的其他安保相關工作。 【崗位要求】 1、身體健康,無犯罪記錄,具備較強的責任心和紀律性; 2、具備基本的安保知識和應急處理能力,有相關工作經驗者優(yōu)先; 3、能夠適應輪班工作制(包括夜班),吃苦耐勞; 4、具備良好的溝通能力和團隊協作精神; 5、服從管理,遵守酒店規(guī)章制度,執(zhí)行力強; 6、退伍軍人或持有保安員證者優(yōu)先考慮。
  • 保安員

    3千-4千
    長春 | 1年以上 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、嚴守工作崗位,認真觀察各種設備的運轉情況。 2、一旦發(fā)現可疑情況,立即與內保巡邏人員聯系,迅速查清情況原因并做好記錄。 3、愛護儀器設備,發(fā)現小故障立即排除;如出現較大故障立即請工程部技術員進行修復。 4、熟悉酒店地形環(huán)境及工作流程。 5、分清監(jiān)控屏幕上的區(qū)域及代表的區(qū)域范圍。 6、每班認真填寫“監(jiān)控系統(tǒng)運行情況記錄” 7、無關人員不準進入監(jiān)控中心。 8、保持監(jiān)控中心室內衛(wèi)生。 9、認真履行交接班制度,保存好錄像資料。 10、對治安防范工作有一定程度的了解,受過專業(yè)訓練。 11、熟悉酒店消防工作規(guī)范,品貌端莊,身體健康。 12、工作細致,責任心強。
  • 工程部技工

    3.5千-3.8千
    長春 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 年終獎金
    • 集團調轉機會
    • 專業(yè)化培訓
    • 籌開補助
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Duties and Responsibilities ?工作職責 ·?Attend PMM work in the guest room??? ·?負責客房內的PMM工作 ·?Attends to repairs and painting of all surface walls, floors, facades, ceilings and equipment both indoor and outdoor with either enamel or emulsion paint as required to match existing finish.. ·?負責維修及所有墻面,地板、外墻、天花板和設備的內外瓷漆或乳膠漆的上漆,以配合現有的未道漆。 ·?Attends to varnishing items such a doors, windows, timber panels and furniture. ·?負責門,窗,木材板和家具物品的上漆。 ·?Responsible for preparation of all surfaces prior to painting or varnishing. ·?負責所有表面在油漆或上漆之前的準備工作。 ·?Carries out spray painting of equipment, furniture or related surfaces as required. ·?根據要求進行設備,家具或相關表面的噴漆。 ·?Attends to repairs of damaged / cracked surfaces which may include concrete, plastering, stonework, block work, wall and floor ceramic tiling and marble works. ·?負責維修損壞/破裂的表面,其包括混凝土、抹灰、石雕、預制切塊體、墻壁和地板瓷磚及大理石制品。 ·?Attends to repair / installation of vinyl floor tiles, false ceilings. ·?負責維修/安裝乙烯塑料地板,假天花板。 ·?Attends building repair and maintenance work in the Hotel premises including any new additions / extensions to the Hotel or any other properties maintained by the Hotel. ·?負責酒店內的維修工作,包括酒店的任何新的補充/擴展或酒店維修的任何物業(yè)事項。 ·?Participates in Hotel Energy Conservation Program. ·?參加酒店節(jié)能計劃。 ·?Use initiative and foresight to undertake tasks outlined within the preventative maintenance program without the direction of the Shift Engineer/Chief Engineer. ·?在沒有當班工程師/總工程師指導的情況下,主動并預見性的著手于預防性維修計劃中規(guī)定的工作任務。 ·?Attend all on job training in accordance with the departmental standards and procedures? ·?根據部門標準及流程,參加所有的在崗培訓 ·?Attend all types of various technical skill training? ·?參加各種類型的技術和技能培訓 ·?Ensures that house rules are followed and obeyed.? ·?確保遵守酒店的規(guī)定。 ·?Ensures punctual attendance and adherence to duty schedules by all subordinate staff. ·?確保所有的下屬員工按時上班并遵守工作時間表。 ·?Ensures that personal grooming and hygiene standards are being observed. Does spot checks in the morning. ·?確保檢查個人儀容儀表和衛(wèi)生標準。上午進行抽查。 ·?Ensures all Engineering Standards and Procedures as issued from time to time are followed. ·?確保隨時簽發(fā)的所有工程標準及流程得以遵守。 ·?Insure Hotel Rules and Regulations are fully followed, avoid any of the ?followings, but not limited to:? ·?確保完全遵守酒店的規(guī)章制度,避免以下的任何情況發(fā)生,但不限于: 1?Sleeping whilst on duty?當班時睡覺 2?Late arriving at beginning of shift?上班遲到 3?Early departure at the end of the shift?早退 4?Not following up on guest complaints?不跟進客人的投訴 5?Not adhering to grooming standards?不遵守儀容儀表標準 ·?Complete all work orders related interior decoration as requested by hotel various departments to meet customer requirements ·?完成酒店各個部門要求的與室內裝修有關的所有工作單上的任務,以滿足客人的需求 ·?Interacts and cooperates with Hotel guests and outside contractors as necessary or directed by superior. ·?必要時或在主管的指導下,與酒店客人及外部承包商溝通合作。 ·?Interacts and cooperates with other departments when necessary to provide additional or specialized services for functions, promotions and festivities. ·?必要時與其他部門溝通合作,為宴會、促銷及節(jié)日提供額外或專門的服務。 ·?Demonstrate?Awareness of IHG Personal Protective Equipment (PPE)?policies and procedures and ensure all procedures are conducted safely and within PPE guidelines and ensure your direct reports do the same ·?體現對IHG個人防護裝備(PPE)政策和程序的了解,確保根據PPE原則,安全的執(zhí)行所有的程序并確保你的下屬同樣執(zhí)行。 ·?Be aware of duty of care and adhere to work place health and safety related various IHG policies and procedures ·?了解關注職責并遵守各種IHG政策及程序相關的工作場所的衛(wèi)生與安全 ·?Be familiar with property safety, first aid and fire and emergency procedures and operate equipment safely and sensibly ·?熟悉物業(yè)安全,急救和消防應急程序,安全而合理的操作設備 ·?Initiate action to correct a hazardous situation and notify supervisors of potential dangers ·?主動改正危險情況并將潛在的危險通知主管 ·?Log security incidents and accidents in accordance with hotel requirements ·?根據酒店的要求,記錄安全事件及事故 ·?Ensures that the work shop and related areas are kept in a clean and tidy condition. ·?確保工作間和相關區(qū)域的整潔狀況 ·?Complies with Hotel's Health, Safety & Hygiene Policy.. ·?遵守酒店的健康、安全與衛(wèi)生政策。 ? Perform other duties as assigned by superior. 履行上級分派的其他職責。
  • 空調工

    3千-3.5千
    長春 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 年底分紅
    • 管理規(guī)范
    • 每周雙休
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    作為空調工-工程部,我們希望您承擔以下職責: 1.負責酒店的水、電、汽、空調、電梯、裝飾、裝潢、廚房、PA設備等機電設備的日常維修保養(yǎng)和計劃性維修保養(yǎng)工作。 2.服從主管的領導,服從調度,保證酒店所有機電設備的完好和及時維修、正常運行。 3.保證客房和廚房、公共區(qū)域、水、電、空調的正常供應。 4.保證廚房設備的正常運行,發(fā)現故障及時維修。 5.客房衛(wèi)生潔具及設備需要維修時,應及時維修的同時做好對客服務準則。 6.負責酒店所有門鎖、窗鎖、門地彈簧抽屜鎖的更換修理。 7.負責酒店所有裝飾、裝潢的維修工作。 8.對設備進行技術改造,使之符合酒店要求,并進行小型零件的加工。 9.根據設備的使用,協助領班制定出相應的年度、月度維護保養(yǎng)計劃,并嚴格實施。 10.按期巡檢消防設備,協助安消部進行消防檢查,消防試驗,在發(fā)生火災時給消防人員提供幫助。 11.完成上級交辦的其它工作事項。 12.設備發(fā)生故障后服從經理及主管領班的調動,上級不在時服從中控室的調動,積極進行搶修,緊急故障未處理完畢,人手緊缺時不得下班。 候選人應具備以下能力: 1.有強烈的責任感和事業(yè)心,工作認真負責,且對業(yè)務精益求精,具有較強的分析能力和動手能力。 2.具有機電、空調等方面知識,具備一專多能的技術技巧,能夠承擔起綜合維修任務。 3.具有高中文化或中技畢業(yè)學歷,從事空調或機修工作2年以上。 4.身體健康,精力充沛。
  • 工程技工

    3千-4千
    長春 | 經驗不限 | 初中
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.研業(yè)務技能,嚴格按照操作標準操作。 2.督促下屬愛護工具,節(jié)約材料,做好材料的領用、保管、耗材登記及匯報工作。 3.保持場地衛(wèi)生,材料物品堆放整齊,不得私自動用材料制作或工作任務無關的物品。 4.工作場地嚴禁吸煙,做好安全防火工作,做到不返工,保質保量完成任務。 5.服從值班工程師安排其它力所能及的工作,適應酒店的不斷發(fā)展。 6.負責酒店水電、刮大白、補漆等三行裝飾裝修的維護工作,按酒店各部門改造新增項目的方案施工工作。 崗位要求 1.具備一專多能,動手能力強。 2.1年及以上,同等條件下,持有勞動部門頒發(fā)的“蒸汽鍋爐操作證”“特種行業(yè)許可證—電梯”等相關證書優(yōu)先。
  • 強電工

    3千-4千
    長春 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 年底分紅
    • 管理規(guī)范
    • 每周雙休
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    作為強電工-工程部,?我們希望您承擔以下責任: 1.服從主管的領導,服從調度,保證酒店所有機電設備的完好和及時維修、正常運行。 2.保證客房和廚房、公共區(qū)域電的正常供應。 3.根據設備的使用,協助領班制定出相應的年度、月度維護保養(yǎng)計劃,并嚴格實施。 4.按期巡檢消防設備,協助安消部進行消防檢查,消防試驗,在發(fā)生火災時給消防人員提供幫助。 5.完成上級交辦的其它工作事項。 6.設備發(fā)生故障后服從經理及主管領班的調動,上級不在時服從中控室的調動,積極進行搶修,緊急故障未處理完畢,人手緊缺時不得下班。 候選人應具備以下能力, 1.有強烈的責任感和事業(yè)心,工作認真負責,且對業(yè)務精益求精,具有較強的分析能力和動手能力。 2.具有機電、裝修、裝潢等方面知識,具備一專多能的技術技巧,能夠承擔起綜合維修任務。 3.具有高中文化或中技畢業(yè)學歷,從事相關工作3年以上。 4.身體健康,精力充沛。
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