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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)為美發(fā)沙龍客人提供專業(yè)的美發(fā)服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德，做到文明服務(wù)，保持美發(fā)的高水準(zhǔn)服務(wù)，維護(hù)店面聲譽(yù)。 3、能完成剪燙染項(xiàng)目，提成35%-45%，月休4天，包吃住，店內(nèi)氛圍好，顧客群體偏年輕化。4、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 崗位要求： 1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，美發(fā)專業(yè)技術(shù)嫻熟，能獨(dú)立完成各種發(fā)型的設(shè)計(jì)。 2、個(gè)人形象好，儀表大方，溝通能力強(qiáng)。 3、吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，具備良好的職業(yè)素質(zhì)。

大專以上學(xué)歷，身高160cm以上，25-45歲，形象氣質(zhì)佳:具備3-5年酒店、餐飲管理領(lǐng)班及以上經(jīng)驗(yàn)，形象端莊，服務(wù)意識(shí)好，配合領(lǐng)導(dǎo)完成餐廳各項(xiàng)事宜。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)為客戶提供專業(yè)的面部及身體護(hù)理服務(wù)，包括但不限于清潔、按摩、敷膜等基礎(chǔ)護(hù)理項(xiàng)目； 2、根據(jù)客戶需求及皮膚狀況，制定個(gè)性化的護(hù)理方案，并推薦合適的護(hù)理產(chǎn)品或療程； 3、熟練操作美容儀器設(shè)備（如射頻儀、小氣泡、光子嫩膚儀等），確保操作規(guī)范及安全性； 4、跟蹤客戶護(hù)理效果，定期回訪并維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度及復(fù)購(gòu)率； 5、保持工作區(qū)域整潔，嚴(yán)格遵循衛(wèi)生消毒標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)環(huán)境安全衛(wèi)生； 6、參與店內(nèi)產(chǎn)品及項(xiàng)目的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，及時(shí)掌握新技術(shù)與新項(xiàng)目。 【崗位要求】 1、年齡20-35歲，形象氣質(zhì)佳，具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力； 2、賺錢(qián)欲望強(qiáng)，1年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，持有美容師資格證者優(yōu)先； 3、熟悉面部及身體護(hù)理流程，能獨(dú)立完成基礎(chǔ)護(hù)理項(xiàng)目操作； 4、了解常見(jiàn)皮膚問(wèn)題及解決方案，具備一定的皮膚診斷能力； 5、工作細(xì)致耐心，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 6、能適應(yīng)排班制工作（含周末及節(jié)假日）。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)宣傳視頻、活動(dòng)視頻、社交媒體短視頻的創(chuàng)意策劃、拍攝及剪輯制作； 2、根據(jù)集團(tuán)品牌調(diào)性，獨(dú)立完成視頻腳本撰寫(xiě)、分鏡設(shè)計(jì)及后期剪輯工作； 3、對(duì)視頻素材進(jìn)行調(diào)色、音效處理、字幕添加等，確保成片質(zhì)量； 4、配合市場(chǎng)部門(mén)完成各類線上推廣視頻的制作，包括但不限于抖音、快手、微信視頻號(hào)等平臺(tái)； 5、及時(shí)跟進(jìn)視頻傳播效果，根據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容，提升視頻點(diǎn)擊率及轉(zhuǎn)化率； 6、管理并維護(hù)視頻素材庫(kù)，確保素材分類清晰、調(diào)用便捷。 【崗位要求】 1、年齡25-35歲，對(duì)視頻拍攝剪輯有濃厚興趣，具備良好的審美能力和創(chuàng)意構(gòu)思能力； 2、擅長(zhǎng)短視頻制作，熟悉抖音、快手等平臺(tái)的視頻風(fēng)格及傳播邏輯； 3、工作細(xì)致高效，能適應(yīng)快節(jié)奏項(xiàng)目需求，具備較強(qiáng)的抗壓能力； 4、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能主動(dòng)溝通并理解業(yè)務(wù)需求。熟練使用等視頻剪輯及相關(guān)軟件； 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能高效完成多任務(wù)處理； 6、有房地產(chǎn)、酒店、旅游或相關(guān)行業(yè)視頻制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)但作品優(yōu)秀者可放寬條件；

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店直播間的日常運(yùn)營(yíng)工作，包括直播策劃、內(nèi)容制作、流程把控及現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行； 2、制定直播營(yíng)銷(xiāo)方案，結(jié)合酒店特色及活動(dòng)策劃吸引觀眾的直播內(nèi)容，提升品牌曝光與轉(zhuǎn)化率； 3、監(jiān)控直播數(shù)據(jù)，分析用戶行為及互動(dòng)反饋，優(yōu)化直播策略，提升直播效果及粉絲粘性； 4、與酒店各部門(mén)協(xié)作，挖掘產(chǎn)品亮點(diǎn)，確保直播內(nèi)容與酒店服務(wù)、促銷(xiāo)活動(dòng)緊密結(jié)合； 5、管理直播設(shè)備及技術(shù)問(wèn)題，確保直播畫(huà)面、音效等呈現(xiàn)高質(zhì)量效果； 6、跟進(jìn)直播后的數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)，總結(jié)問(wèn)題并提出改進(jìn)方案，持續(xù)提升直播運(yùn)營(yíng)效率。 【崗位要求】 1、對(duì)直播行業(yè)有濃厚興趣，熟悉抖音、快手、小紅書(shū)等主流直播平臺(tái)規(guī)則及運(yùn)營(yíng)邏輯； 2、具備良好的鏡頭表現(xiàn)力及語(yǔ)言表達(dá)能力，能夠調(diào)動(dòng)直播間氛圍，引導(dǎo)用戶互動(dòng)； 3、思維活躍，創(chuàng)意能力強(qiáng)，能獨(dú)立完成直播腳本策劃及內(nèi)容設(shè)計(jì)； 4、具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化直播策略； 5、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力好，能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間（包括晚間或周末直播）； 6、有酒店、旅游或相關(guān)行業(yè)直播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)但學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者亦可培養(yǎng)。

崗位職責(zé)： 1、配合店長(zhǎng)做好酒店的運(yùn)營(yíng)管理工作。 2、負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售計(jì)劃和客戶維護(hù)計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施及督導(dǎo)崗位經(jīng)理按如家手冊(cè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行崗位培訓(xùn)。 4、配合店長(zhǎng)，按如家手冊(cè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行酒店現(xiàn)場(chǎng)管理。 5、配合店長(zhǎng)協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)卣男姓聞?wù)。 6、定期分析店內(nèi)經(jīng)營(yíng)和管理狀況并向店長(zhǎng)匯報(bào) 任職要求： 1、認(rèn)同如家價(jià)值觀，有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 2、大專以上學(xué)歷，年齡在35歲以下，性別不限。 3、具有星級(jí)酒店或知名連鎖酒店前廳服務(wù)和管理三年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 4、性格開(kāi)朗、樂(lè)觀、誠(chéng)信、正直，愛(ài)崗敬業(yè)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，熟練掌握電腦操作。 5、出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 6、有經(jīng)濟(jì)型連鎖酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。

職位簡(jiǎn)介 主要負(fù)責(zé)物業(yè)工程部的日常管理工作。 主要工作職責(zé) 確保雅詩(shī)閣集團(tuán)所制定的工程部及《危機(jī)管理》的政策及程序完全落實(shí)并結(jié)合本物業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行必要的補(bǔ)充及完善。 建立健全工程設(shè)備的運(yùn)行和操作程序，合理安排各工種的定期保養(yǎng)維修，確保整個(gè)工作設(shè)備的正常運(yùn)行。 組織并實(shí)施制定設(shè)備更新、改造工程計(jì)劃，重點(diǎn)大維修保養(yǎng)計(jì)劃、備件購(gòu)進(jìn)計(jì)劃。 管理控制公司各工程項(xiàng)目的進(jìn)展、質(zhì)量、成本。 組織處理設(shè)備的突發(fā)性故障，確保設(shè)備及時(shí)恢復(fù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，各部門(mén)保持有效的溝通，確保信息及時(shí)準(zhǔn)確的得以傳達(dá)。 領(lǐng)導(dǎo)管理工程團(tuán)隊(duì)，審定下屬班組工作計(jì)劃，統(tǒng)籌安排工作，檢查執(zhí)行情況。 定期給部門(mén)員工進(jìn)行各相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。 遵守集團(tuán)的環(huán)境健康安全方針政策，日常工作中注意節(jié)能和安全操作。 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 資質(zhì)要求 大專以上學(xué)歷，有較好的英語(yǔ)閱讀能力，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 良好的團(tuán)隊(duì)組織能力和人際溝通技能，能夠和公司內(nèi)部和外部的部門(mén)進(jìn)行有效的溝通； 出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的商業(yè)理念； 具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧； 非色盲； 能承受工作壓力。

一、福利待遇： 底薪+績(jī)效+提成 福利：工作音樂(lè)、下午茶+月度季度活動(dòng)+國(guó)內(nèi)外旅游+戶外拓展+生日帶薪休假+購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 二、工作內(nèi)容： 1.通過(guò)公司相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域，制定相應(yīng)的新媒體策略及方案，并能落地執(zhí)行，運(yùn)營(yíng)抖音，負(fù)責(zé)賬號(hào)內(nèi)容更新； 2.擅于發(fā)現(xiàn)熱點(diǎn)和制造話題，對(duì)于帳號(hào)的視頻數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)以及分析； 3.協(xié)助部門(mén)提升賬號(hào)話題度，粉絲量及活躍度、提高粉絲轉(zhuǎn)化率； 4.有敏銳的網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)洞察力，通過(guò)視頻內(nèi)容進(jìn)行引流。 三、職位要求： 1.有2年以上新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉各大主流新媒體平臺(tái)規(guī)則； 2.有獨(dú)立創(chuàng)建/運(yùn)營(yíng)至少一個(gè)自媒體賬號(hào)的經(jīng)驗(yàn)；熟悉抖音來(lái)客后臺(tái)： 3.運(yùn)營(yíng)相關(guān)技能要求：熟練使用wps ，ps ，醒圖/美圖秀秀，剪映等軟件 四、工作時(shí)間：9：30—17：30

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)及維修工作，確保酒店各項(xiàng)設(shè)備正常運(yùn)行。 2、制定并執(zhí)行設(shè)備維護(hù)計(jì)劃，定期檢查消防、水電、空調(diào)等系統(tǒng)，及時(shí)排除故障。 3、管理運(yùn)保部日常事務(wù)，合理分配工作任務(wù)，監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員工作進(jìn)度與質(zhì)量。 4、處理突發(fā)性設(shè)備故障，快速響應(yīng)并組織搶修，減少對(duì)酒店運(yùn)營(yíng)的影響。 5、負(fù)責(zé)酒店節(jié)能降耗管理，提出改進(jìn)建議并落實(shí)執(zhí)行，控制運(yùn)營(yíng)成本。 6、建立設(shè)備維護(hù)檔案，記錄維修保養(yǎng)情況，定期提交工作報(bào)告。 7、負(fù)責(zé)酒店客戶接送機(jī)工作安排。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的動(dòng)手能力和設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店常見(jiàn)設(shè)備維護(hù)流程。 2、了解水電、空調(diào)、消防等系統(tǒng)的基本原理及操作規(guī)范。 3、具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效協(xié)調(diào)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員。 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。 5、具備良好的溝通能力和應(yīng)急處理能力，能快速解決突發(fā)問(wèn)題。 6、持有相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)（如電工證、消防設(shè)施操作員證等）優(yōu)先考慮。 7.持有汽車(chē)駕駛證（自動(dòng)擋和手動(dòng)擋都可）。

一、【薪資福利】 1、收入 薪資5000-10000(有過(guò)養(yǎng)發(fā)師經(jīng)驗(yàn)工資可談)?。?！ 2、公司同事收入現(xiàn)狀 我們的客戶合作之后是長(zhǎng)期提供服務(wù)，并一直有提成，所以員工很穩(wěn)定，離職率低。而且隨著工作時(shí)間增加，客戶積累越多，收入也越高。相同的起點(diǎn)更高更穩(wěn)定的收入，因此壓力會(huì)小很多。 3、提供五險(xiǎn)、全面系統(tǒng)的培訓(xùn)。 4、生日及周年慶定制禮物。 5、工作音樂(lè)、下午茶+月度季度活動(dòng)+國(guó)內(nèi)外旅游+戶外拓展培訓(xùn)等。 二、【上班時(shí)間】 10:00-19:00 / 10:00-21:00。 三、【崗位職責(zé)】 1、提供專業(yè)的頭發(fā)洗護(hù)服務(wù)，包括清洗、頭部按摩等。 2、建立良好的客戶關(guān)系，根據(jù)客戶需求提供專業(yè)的建議和服務(wù)。 3、協(xié)助店鋪進(jìn)行產(chǎn)品推廣和銷(xiāo)售，提高店鋪的業(yè)績(jī)。 四、【任職要求】 1、熱愛(ài)頭皮護(hù)理行業(yè)，有良好的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)。 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、有頭皮護(hù)理、美容美發(fā)或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 四、【雙職務(wù)晉升空間】 儲(chǔ)備養(yǎng)發(fā)師——初級(jí)養(yǎng)發(fā)師——中級(jí)養(yǎng)發(fā)師——高級(jí)養(yǎng)發(fā)師——助理店長(zhǎng)/店長(zhǎng)<區(qū)域經(jīng)理、培訓(xùn)老師、合伙人>

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店后廚餐具、廚具的清洗、消毒及整理工作，確保餐具清潔衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)； 2、按照操作規(guī)程使用洗碗設(shè)備，定期維護(hù)設(shè)備清潔，確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 3、協(xié)助廚房進(jìn)行食材的初步處理，如蔬菜清洗、簡(jiǎn)單切配等； 4、保持洗碗?yún)^(qū)域及周邊環(huán)境的整潔，及時(shí)清理垃圾并分類處理； 5、配合廚師團(tuán)隊(duì)完成其他臨時(shí)安排的廚房輔助工作。 【崗位要求】 1、身體健康，無(wú)傳染性疾病，能適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間站立工作； 2、具備基本的清潔衛(wèi)生意識(shí)，工作細(xì)致認(rèn)真； 3、能適應(yīng)倒班工作制，包括早晚班及節(jié)假日排班； 4、吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、無(wú)需相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，愿意學(xué)習(xí)者優(yōu)先考慮。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)負(fù)責(zé)。 2、提出酒店的經(jīng)營(yíng)管理思路，協(xié)助確定酒店年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并指揮落實(shí)。 3、協(xié)助建立健全酒店內(nèi)部管理系統(tǒng)、運(yùn)行機(jī)制及各項(xiàng)規(guī)章制度。 4、協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系。 5、研究市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，協(xié)調(diào)制定酒店各服務(wù)產(chǎn)品價(jià)格體系。 6、審定酒店的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案，不斷開(kāi)拓市場(chǎng)。 7、提高酒店的管理水平、服務(wù)質(zhì)量。

崗位職責(zé) 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項(xiàng)，并負(fù)責(zé)處理； 2、熟悉預(yù)訂資料，了解客情，尤其要記住即將來(lái)電的貴賓、?？偷男彰私饩频甑乃谢顒?dòng)； 3、熟悉酒店有關(guān)健身卡銷(xiāo)售的各項(xiàng)政策，向來(lái)店賓客推銷(xiāo)，努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益； 4、熟練總臺(tái)各項(xiàng)專業(yè)業(yè)務(wù)和技能，搞好對(duì)客服務(wù)； 5、熟練掌握店內(nèi)信息，提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù)； 6、負(fù)責(zé)為會(huì)員和酒店的賓客辦理游泳健身入場(chǎng)和離場(chǎng)登記手續(xù)； 崗位要求 1、高中以上文化程度. 2、性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷(xiāo)意識(shí)和責(zé)任感； 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。

崗位職責(zé)：1.根據(jù)活動(dòng)排班計(jì)劃，負(fù)責(zé)管事員考勤、崗位分配及臨聘人員崗前培訓(xùn)與管理，監(jiān)督按標(biāo)準(zhǔn)流程完成餐具清洗、消毒、分類及存儲(chǔ)工作。 2.具備化學(xué)用品儲(chǔ)存知識(shí)，能正確配比各類洗滌劑、清潔劑的用量，保證安全用量，避免浪費(fèi)或危害。現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)員工及臨聘人員操作規(guī)范，包括洗碗機(jī)使用、化學(xué)用品儲(chǔ)存與洗滌劑配比，避免浪費(fèi)或危害，跟蹤餐具損耗并上報(bào)數(shù)據(jù)。 3.檢查餐具清潔度。協(xié)助上級(jí)確保清潔、消毒及維護(hù)工作符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，收集反饋并現(xiàn)場(chǎng)整改。 4.負(fù)責(zé)庫(kù)房管理，包括清潔用品、餐具、設(shè)備的領(lǐng)用、盤(pán)點(diǎn)及協(xié)助采購(gòu)流程，監(jiān)控耗材使用，庫(kù)存不足時(shí)及時(shí)提交申購(gòu)需求，確保物資充足無(wú)浪費(fèi)。 5.清潔設(shè)備日常檢查與簡(jiǎn)易維護(hù)，發(fā)現(xiàn)故障立即報(bào)修，配合設(shè)施設(shè)備部處理；配合其他部門(mén)活動(dòng)需求，提供餐具及物品支持。 6.記錄每日工作數(shù)據(jù)（清洗量、耗材使用、員工出勤等），提交管事經(jīng)理匯總；協(xié)助上級(jí)完成管事績(jī)效評(píng)估相關(guān)工作。 7.完成上級(jí)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求： 一、基本要求： 1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針和政策，政治素質(zhì)好，品行端正遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，廉潔自律； 2.身心健康，無(wú)色盲、色弱，無(wú)吸毒、酗酒等不良嗜好，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》的要求； 3.應(yīng)聘人員的學(xué)歷必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，以教育部學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證為準(zhǔn)； 留學(xué)歸國(guó)學(xué)歷，以教育部中國(guó)留學(xué)網(wǎng)驗(yàn)證為準(zhǔn)。 二.其他要求： 1.任職要求（需滿足中一下任意一項(xiàng)）： ①四/五星級(jí)酒店或大型餐飲、商超、物業(yè)、會(huì)議/會(huì)展行業(yè)等大型活動(dòng)場(chǎng)所3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 ②中專/高中學(xué)歷，工作4年及以上；或大專學(xué)歷，工作2年及以上；或本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生。 2.專業(yè)要求：無(wú) 3.證件要求：無(wú) 4.年齡要求：50周歲及以下(1974年7月及以后出生） 5.綜合素質(zhì)：熟悉各種餐具用具的牌號(hào)、產(chǎn)地、特性及價(jià)格，懂得餐具用具的分類和保管方法。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真踏實(shí)。 6.其他：特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

崗位要求： 1.身高160cm以上，18歲-45歲； 2.中專及以上學(xué)歷； 3。溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)； 4.形象氣質(zhì)佳，有餐飲、酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 崗位職責(zé)： 1.做好餐前準(zhǔn)備與餐后衛(wèi)生清掃: 2.承擔(dān)食堂日常餐飲與包廂宴請(qǐng)接待服務(wù): 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳日常服務(wù)工作，包括顧客接待、點(diǎn)單、上菜、結(jié)賬等環(huán)節(jié)，確保服務(wù)流程順暢； 2、保持餐廳環(huán)境整潔，及時(shí)清理餐桌、餐具，維護(hù)良好的就餐氛圍； 3、熟悉菜單內(nèi)容，能夠?yàn)轭櫩吞峁┎似吠扑]及解答相關(guān)問(wèn)題； 4、協(xié)助處理顧客投訴或特殊需求，確保顧客滿意度； 5、配合后廚及其他部門(mén)完成相關(guān)工作，確保餐廳運(yùn)營(yíng)高效有序； 6、遵守公司規(guī)章制度，執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)餐廳形象。 【崗位要求】 1、年齡18-38歲，身體健康，形象端正，具備良好的服務(wù)意識(shí)； 2、具備基本的溝通能力，能主動(dòng)與顧客互動(dòng)，態(tài)度熱情、耐心； 3、能適應(yīng)早晚班輪班制度，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)，有餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、服從管理安排，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力。

崗位概述： 負(fù)責(zé)禮賓部工作包括車(chē)隊(duì), 禮賓臺(tái)，行李服務(wù)以及門(mén)童。 崗位要求： 1、掌握禮賓部工作知識(shí)并且十分熟悉禮賓部日常運(yùn)行 2、熟悉各類相關(guān)信息，盡力為客人解決問(wèn)題 3、良好的英語(yǔ)能力 4、良好的管理技能, 強(qiáng)調(diào)“人性化管理” 5、良好的溝通技巧

西廚房熱菜廚師

此崗位為其他項(xiàng)目代招 【崗位職責(zé)】 1、制定工程部的組織機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行模式，使其操作快捷合理。 2、總結(jié)歸納運(yùn)行和維修、制定和審定設(shè)備設(shè)施及建筑裝潢的預(yù)防性維修計(jì)劃、 3、負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用。 4、根據(jù)營(yíng)業(yè)情況和氣候及市場(chǎng)能源價(jià)格情況，提出節(jié)能運(yùn)行的計(jì)劃和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。 6、審定員工培訓(xùn)計(jì)劃，定期對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識(shí)、基本素質(zhì)的培訓(xùn)。 【崗位要求】 1、XXX以上文化程度；XXX年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。有一定外語(yǔ)水平，能借助工具書(shū)閱讀有關(guān)專業(yè)文獻(xiàn)。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、熟悉電子通訊設(shè)備、計(jì)算機(jī)、暖通、空調(diào)、給排水設(shè)備、電梯等的使用和維護(hù)管理，熟悉基建、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)方面的政策與法規(guī)。 3、能充分領(lǐng)會(huì)總經(jīng)理的經(jīng)營(yíng)意圖，正確處理上下級(jí)之間、部門(mén)之間的關(guān)系，并能組織指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施，確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感，有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性，秉公辦事，不謀私利。 5、身體健康，精力充沛。