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  • 客服

  • 全國 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 投遞簡歷
    此崗位為北京融通旅發(fā)酒店管理有限公司旗下項目酒店招聘,包括融悅庭酒店等。 崗位職責: 1.?全面負責酒店的籌備開業(yè)及經(jīng)營管理工作; 2.?建立、健全酒店的組織管理體系; 3.?負責實現(xiàn)酒店的營業(yè)收入指標和利潤指標; 4.?負責制定酒店的經(jīng)營預算和決算; 5.?落實酒店年度財務預算和年度工作指標; 6.?督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作; 7.?負責做好酒店與各界人士的公共關系,樹立酒店良好形象; 8.?做好酒店機構設置、員工編制及重要人事變更; 9.?指導培訓工作,培養(yǎng)人才,提高整個酒店的服務質(zhì)量和員工素質(zhì); 10.?做好為軍惠軍服務,提升客戶滿意度; 11.?完成公司領導安排的其他任務。 崗位職責: 1.???萍耙陨蠈W歷,年齡不超過45歲; 2.?中共黨員優(yōu)先,具有相關專業(yè)資格證者優(yōu)先; 3.?具備酒店3個以上業(yè)務部門崗位工作經(jīng)歷,熟悉酒店各部門服務及管理流程; 4.?5年以上酒店部門負責人或3年以上總經(jīng)理助理、副總經(jīng)理工作經(jīng)驗,酒店市場銷售、房務管理出身優(yōu)先考慮; 5.?善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強; 6.?有較強的計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制和綜合決策能力; 7.?可接受工作地點調(diào)配。
  • 全國 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    服務式公寓 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1. 獨立負責單體公寓的日常經(jīng)營和運作,包括客房、前廳、工程、財務及采購等各項職能工作;2. 確保部門成本及各項費用,得以良好的控制,對公寓的經(jīng)營結(jié)果目標及各項滿意度負責; 3. 根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查和更新;? 4. 制定部門的年度預算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi);? 5. 負責與行政、供應商及外部人際關系的維護; 6. 協(xié)助完成公寓新項目開發(fā)及拓展任務;? 7. 協(xié)助完成部門人才培養(yǎng)。 任職條件 1.大專以上學歷,英語口語熟練。? 2.有5年以上同品牌星級酒店客房或前廳管理工作經(jīng)驗,客房管理背景優(yōu)先考慮。? 3.熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦;有一定工工程經(jīng)驗,同時具備前廳部崗位工作經(jīng)驗。? 4.掌握熟悉酒店管理、服務流程和質(zhì)量標準。? 5.具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、適應能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力。? 6.后續(xù)能接受全國以及海外外派。? 請注意:您的簡歷信息將會被我們轉(zhuǎn)發(fā)到我們的第三方招聘系統(tǒng)進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數(shù)據(jù)安全,如您繼續(xù)申請該職位,即表示您已知曉并認可我們的操作。
  • 長治 | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責接待客戶咨詢,深入了解客戶需求,提供專業(yè)的美業(yè)解決方案和個性化服務建議 2、根據(jù)客戶實際情況,推薦適合的美容等項目及產(chǎn)品,完成銷售目標 3、維護現(xiàn)有客戶關系,定期跟進服務效果,提升客戶滿意度和復購率 4、收集市場信息和客戶反饋,協(xié)助優(yōu)化服務流程和產(chǎn)品結(jié)構 【崗位要求】 1、3年以上美容、美體等相關行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉美業(yè)服務流程和產(chǎn)品知識 2、具備優(yōu)秀的溝通能力和銷售技巧,能夠準確把握客戶需求3、形象氣質(zhì)佳,服務意識強,具有親和力和良好的職業(yè)素養(yǎng) 4、具備較強的抗壓能力和目標導向意識,能夠完成業(yè)績指標 5、有團隊協(xié)作精神,能夠積極配合門店運營工作 6、年齡20-40歲,條件優(yōu)秀者可適當放寬要求
  • 財務負責人

    1萬-1.5萬
    全國 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 社保
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    所屬部門:遠洲集團_財務管理中心_下屬酒店財務負責人 近期工作地點:江浙滬 分子酒店 崗位職責: 一、財務管理和控制職責 1、在集團領導下貫徹執(zhí)行國家經(jīng)濟政策、財經(jīng)紀律。嚴格執(zhí)行酒店所制定的財務管理和會計核算標準。 2、監(jiān)督財務管理系統(tǒng)和控制程序的實施。 3、正確反映酒店的經(jīng)營業(yè)績。 4、做好酒店的財務、物資的有效管理。 二、酒店營運管理和控制職責 1、根據(jù)集團決策,分析市場供求關系,制定酒店年度預算,監(jiān)督經(jīng)營預算的實際費用及分析經(jīng)營的執(zhí)行情況。 2、組織資金籌措,監(jiān)督資金使用。 3、根據(jù)營運需要,合理安排和控制資金使用。 4、編制資金流動表,及時掌握資金動向。 5、加速資金回放。 三、經(jīng)營及財務管理的評價職責。 運用各種對比分析的方法,對酒店的經(jīng)營成果以及財務管理進行評價,為酒店的經(jīng)營決策提供資料。 四、會計年度審計職責。 完成每年酒店的帳目及反映酒店經(jīng)營成果的報表并報集團審核。 五、行政管理 1、協(xié)調(diào)各部門之間的關系,配合營業(yè)部門工作的開展。 2、處理財務內(nèi)部的各項工作。 3、協(xié)調(diào)外界有關方面的關系,做好與政府、銀行、稅務等部門的聯(lián)系。 六、人事管理:按照所制定的財務管理系統(tǒng)及控制程序?qū)T工進行業(yè)務培訓及財務體系團隊搭建。 七、其他日常事務。 任職資格: 1、五年以上酒店財務工作經(jīng)驗,其中三年以上五星級酒店財務經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗; 2、財會、金融、經(jīng)濟、管理等相關專業(yè)本科以上學歷,會計師資格,具有注冊會計師資格者優(yōu)先; 3、熟悉國家稅務等相關法律法規(guī)、稅務籌劃及相關稅務處理; 4、較強的預算編制、財務核算、財務分析和控制能力; 5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力; 6、熟練使用金蝶財務軟件及相關辦公軟件。
  • 長治 | 1年以上 | 學歷不限
    • 投遞簡歷
    日化店能賣得了產(chǎn)品,會做美容,會化妝
  • 長治 | 8年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 年底雙薪
    • 員工生日禮物
    • 領導好
    全服務中檔酒店/4星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    薪資標準:基本工資+補貼+季度獎金+季度排名獎金+年度獎金+良好晉升平臺 首旅如家中高端品牌包建國璞隱、和頤至尊、和頤至尚、扉縵等品牌,為集團傾力打造的中高端品牌。 ?職位描述: ?1、 全面負責酒店日常經(jīng)營和管理工作,確保酒店經(jīng)營和管理指標的完成; ?2、 負責組織、實施及督導下屬按如家手冊標準建立培訓體系,制定和實施店內(nèi)各部門培訓計劃,為如家培養(yǎng)合格管理人才; ?3、 負責店內(nèi)人事工作的監(jiān)督、指導、考核及招聘工作,接受公司人事調(diào)動;? ?4、 負責酒店文化和員工隊伍建設,提升員工滿意度; ?5、 負責與社會職能部門之間的協(xié)調(diào)和溝通,為酒店創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境; ?6、 執(zhí)行如家統(tǒng)一的市場策略;? ?崗位要求:? ?1、 大專以上學歷,8年以上工作經(jīng)驗; ?2、 具有四星級以上酒店部門經(jīng)理/部門總監(jiān)或知名品牌連鎖酒店總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗;? ?3、 熟悉各地方相關的政策法規(guī);? ?4、 愛崗敬業(yè),注重工作結(jié)果; ?5、 誠信,正值,有親和力; ?6、 出色的溝通能力、團隊建設能力及承受工作壓力的能力; ?7、 有很強的執(zhí)行力,富有激情,能出色完成公司下達的各種指令; ?8、工作地點:全國范圍,可接受外派。
  • 長治 | 3年以上 | 學歷不限
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責制定并執(zhí)行公司美業(yè)市場銷售戰(zhàn)略,完成年度銷售目標及市場拓展計劃; 2、統(tǒng)籌市場調(diào)研與分析,挖掘行業(yè)趨勢、競爭對手動態(tài)及客戶需求,優(yōu)化銷售策略; 3、建立并維護高端客戶資源,拓展B端合作渠道(如美容院、醫(yī)美機構等),提升品牌市場占有率; 4、主導營銷活動策劃與落地,包括線上線下推廣、品牌宣傳、促銷方案等,提升品牌影響力; 5、管理銷售團隊,制定績效考核標準,培訓并激勵團隊成員達成業(yè)績目標; 6、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)及市場反饋,定期提交分析報告,提出改進方案并推動執(zhí)行。 【崗位要求】 1、3年以上美業(yè)(美容、醫(yī)美、健康管理等)市場銷售管理經(jīng)驗,有成功團隊管理案例; 2、熟悉美業(yè)市場運作模式,具備敏銳的市場洞察力及資源整合能力; 3、出色的商務談判能力與客戶關系維護技巧,能獨立開拓高凈值客戶及渠道合作; 4、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Excel、PPT等工具,能制定數(shù)據(jù)驅(qū)動的銷售策略; 5、目標導向,抗壓能力強,適應高頻市場出差及高強度工作節(jié)奏; 6、年齡20-40歲,對美業(yè)有熱情,形象氣質(zhì)佳者優(yōu)先。
  • 長治 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責公司美業(yè)產(chǎn)品的市場拓展與銷售工作,完成公司下達的業(yè)績指標; 2、開發(fā)新客戶資源,維護現(xiàn)有客戶關系,建立長期穩(wěn)定的業(yè)務合作; 3、收集市場信息,分析行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況,為公司制定市場策略提供支持; 4、協(xié)助公司策劃并執(zhí)行營銷活動,提升品牌知名度和市場占有率; 5、定期提交銷售報表及市場分析報告,確保數(shù)據(jù)準確性和及時性; 6、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,解決客戶問題,提升客戶滿意度。 【崗位要求】 1、年齡20-35歲,形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通表達能力和親和力; 2、對美業(yè)行業(yè)有濃厚興趣,愿意長期從事銷售相關工作; 3、具備較強的市場開拓能力和客戶服務意識,能承受一定的工作壓力; 4、學習能力強,能快速掌握公司產(chǎn)品知識及銷售技巧; 5、有團隊合作精神,責任心強,工作積極主動; 6、有銷售經(jīng)驗或美業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供培訓。
  • 電話銷售

    6千-8千
    長治 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、通過電話與潛在客戶進行有效溝通,介紹公司美業(yè)產(chǎn)品及服務,挖掘客戶需求; 2、負責客戶信息的收集、整理及跟進,建立并維護客戶關系; 3、完成公司下達的銷售目標及任務,定期匯報銷售進展; 4、配合團隊完成銷售策略的制定與執(zhí)行,提升客戶轉(zhuǎn)化率; 5、及時反饋市場動態(tài)及客戶需求,協(xié)助優(yōu)化銷售話術及流程。 【崗位要求】 1、年齡20-35歲,性別不限,學歷不限; 2、具備良好的語言表達能力和溝通技巧,普通話流利; 3、有較強的抗壓能力及目標感,能適應高強度工作節(jié)奏; 4、對銷售工作充滿熱情,學習能力強,愿意接受挑戰(zhàn); 5、有電話銷售或美業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供培訓。
  • 操作助理

    3千-4千
    長治 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、協(xié)助咨詢師完成合作店顧客咨詢工作,包括客戶接待、預約安排、產(chǎn)品陳列等基礎事務 2、負責美容儀器設備的日常清潔、消毒及基礎維護工作,確保設備正常運轉(zhuǎn) 3、學習基礎美容護理知識,在指導下完成簡單護理操作 【崗位要求】 1、年齡20-30周歲,形象端正,具備良好的服務意識 2、具備基礎辦公軟件操作能力,能完成簡單數(shù)據(jù)記錄 3、工作細致認真,有責任心,能適應快節(jié)奏工作環(huán)境 4、具備團隊協(xié)作精神,善于溝通表達 5、對美容行業(yè)有基本認知或興趣者優(yōu)先 6、能接受排班制工作安排(含周末及節(jié)假日)
  • 店長

    1.5萬-2萬
    朔州 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    有限服務中檔酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    酒店客房部經(jīng)理,需具備新店籌備工作經(jīng)驗。
  • 運城 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    團膳 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    負責餐廳學生餐的制作和售賣
  • 美容師

    4千-1.2萬
    太原 | 1年以上 | 學歷不限
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    太原首家高端純凈護膚沙龍,坐落于富人商圈主理人和大家一起奮斗一線,福利待遇極佳!工作環(huán)境優(yōu)雅舒適。定期團建旅游!崗位職責1、負責為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務。2、講究職業(yè)道德,做到文明服務,保持美容的高水準服務,維護公司聲譽。3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解會員愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務。4、采用預約模式,顧客提前預約,到店享受服務。美容師沒有強行銷售任務。重點做好服務。5. 熱愛美業(yè),有美容師經(jīng)驗,會基礎面部護理和手法可以直接培訓上崗,集團會定期有海外導師進行流程手法培訓學習。崗位要求1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法,2、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先。3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致,有親和力!4、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。薪資待遇底薪+提成+手工+節(jié)假日福利(包括生日哦)
  • 太原 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 每周雙休
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 領導好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責:完成各自負責銷售區(qū)域的客房及宴會銷售目標。 Responsible in achieving room and catering sales target objectives of his/her assigned area and business segments.在銷售總監(jiān)的監(jiān)督下,履行酒店賦予的職責。 To perform duties within the framework defined by the hotel as supervised by Director of Sales通過保持與其負責區(qū)域客戶的聯(lián)系來進一步提高酒店的知名度。 Represents and promotes the hotel by maintain constant contact with customer base of his/her responsibility through Customer Relationship Management保存和更新銷售記錄。 Maintains and updates sales records manually and electronically regularly監(jiān)督下級員工按時完成當日所有工作。任職資格:1. 不限學歷,但需具備出色的市場洞察力和銷售技巧。2. 擁有至少3年的銷售工作經(jīng)驗,其中包含銷售團隊管理經(jīng)驗。3. 具備良好的溝通能力和人際交往能力,能夠有效地與客戶和團隊成員進行溝通。4. 具有較強的抗壓能力和自我驅(qū)動力,能夠在高壓環(huán)境下保持高效工作。5. 對市場動態(tài)和競爭對手有敏銳的洞察力,能夠迅速調(diào)整銷售策略以應對市場變化。
  • 打荷 Middle

    3千-4千
    太原 | 經(jīng)驗不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 職業(yè)規(guī)劃
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 民以食為天
    • 領導好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責 / Job Responsibilities? 食材預處理:根據(jù)菜單和廚師要求,完成食材的清洗、削皮、切配(如切絲、切片、切?。┘俺醪郊庸ぃㄈ珈趟⑦^油),確保食材符合烹飪標準。Prepare ingredients: Wash, peel, cut (e.g., into strips, slices, dices), and pre-process (e.g., blanch, fry briefly) ingredients according to menus and chefs’ instructions, ensuring they meet cooking standards. 調(diào)味與備料:提前調(diào)配醬汁、準備復合調(diào)味料(如糖醋汁、辣醬),按餐品需求分裝小份備用;協(xié)助整理香料、干貨等輔助材料。Prepare seasonings: Mix sauces, prepare compound condiments (e.g., sweet-and-sour sauce, chili paste), and portion them into small servings in advance; assist in organizing spices, dried ingredients, and other auxiliary materials. 烹飪協(xié)助:配合主廚完成烹飪流程,傳遞鍋具、調(diào)料、工具(如漏勺、鏟子);協(xié)助控制火候(如調(diào)整爐灶火力),觀察菜品狀態(tài)并及時反饋。Assist in cooking: Collaborate with head chefs during food preparation, passing cookware, seasonings, and tools (e.g., strainers, spatulas); help adjust heat levels (e.g., regulating stove火力) and monitor dish progress, providing timely updates. 擺盤裝飾:按菜品設計要求,完成基礎擺盤(如鋪底、定位主食材),協(xié)助添加裝飾(如香草、水果片、醬汁畫),確保出品美觀符合餐廳標準。Plate and garnish: Follow dish design requirements to complete basic plating (e.g., base laying, positioning main ingredients), assist with decorative elements (e.g., herbs, fruit slices, sauce art), ensuring presentation meets restaurant standards. 清潔與維護:實時清理操作區(qū)域(如砧板、臺面、灶臺),清洗使用過的廚具(如鍋、碗、刀具)并歸位;定期維護廚房設備(如抽油煙機、冰箱),保持環(huán)境衛(wèi)生。Clean and maintain: Continuously tidy the workspace (e.g., cutting boards, countertops, stoves), wash used cookware (e.g., pots, bowls, knives) and return them to their places; regularly service kitchen equipment (e.g., range hoods, refrigerators) to maintain hygiene. 團隊協(xié)作:配合傳菜員、收銀員等其他崗位,高效完成出餐任務;響應臨時需求(如加急菜品、特殊客制化要求),靈活調(diào)整工作優(yōu)先級。Team collaboration: Coordinate with food runners, cashiers, and other staff to ensure efficient meal delivery; respond to urgent requests (e.g., rush orders, customized dishes) and adjust priorities flexibly.
  • 收銀員

    3千-4千
    晉城 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責餐廳日常收銀工作,包括現(xiàn)金、刷卡、移動支付等收款方式的準確結(jié)算; 2、核對每日營業(yè)款項,確保賬目清晰、無差錯; 3、處理顧客退換貨、優(yōu)惠券使用等特殊情況,確保服務流程順暢; 4、維護收銀設備正常運行,及時上報故障并協(xié)助解決; 5、協(xié)助前臺接待顧客,解答簡單咨詢,保持收銀區(qū)域整潔有序; 【崗位要求】 1、具備基本的數(shù)學計算能力和財務意識,對數(shù)字敏感; 2、能熟練操作收銀系統(tǒng)及常用辦公軟件(如Excel); 3、性格耐心細致,責任心強; 4、具備良好的溝通能力和服務意識,能妥善處理突發(fā)情況; 5、有餐飲行業(yè)收銀經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可培訓上崗。
  • 服務員

    3千-4千
    晉城 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    中式快餐 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作,包括顧客接待、點單、上菜、結(jié)賬等環(huán)節(jié),確保服務流程順暢高效; 2、保持餐廳環(huán)境整潔,定期清理餐桌、餐具及工作區(qū)域,維護良好的就餐環(huán)境; 3、熟悉菜單內(nèi)容,能夠為顧客提供專業(yè)的菜品推薦和解答相關疑問; 4、協(xié)助處理顧客投訴或特殊需求,及時反饋問題并配合解決; 5、遵守餐廳規(guī)章制度,執(zhí)行標準化服務流程,確保服務質(zhì)量符合公司要求; 6、參與餐廳的日常運營支持工作,如備餐、盤點、物料整理等。 【崗位要求】 1、學歷不限,具備良好的服務意識和溝通能力; 2、性格開朗,有團隊合作精神,聽從安排; 3、身體健康,無不良嗜好,符合餐飲行業(yè)從業(yè)要求。
  • 太原 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 社會保險
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 五險一金
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、大專及以上同等以上。 2、有3年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質(zhì)量標準。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
  • 太原 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 交通便利
    • 包吃包住
    • 員工生日會
    • 五險一金
    • 美食節(jié)
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責西廚房熱菜區(qū)域的日常運營管理,確保菜品出品質(zhì)量、口味及擺盤符合酒店標準 2、制定熱菜菜單并定期更新,根據(jù)季節(jié)和市場趨勢調(diào)整菜品結(jié)構 3、監(jiān)督食材驗收、儲存及使用流程,控制食品成本與損耗 4、安排熱菜廚師的工作排班,合理分配工作任務并進行現(xiàn)場督導 5、嚴格執(zhí)行食品安全與衛(wèi)生管理制度,確保廚房操作符合HACCP標準 6、負責熱菜廚師團隊的技能培訓與績效考核 【崗位要求】 1、具備扎實的西餐烹飪功底,精通各類西式熱菜制作工藝 2、3年以上星級酒店或高端西餐廳熱菜工作經(jīng)驗,1年以上管理崗位經(jīng)歷 3、熟悉西廚房設備操作及維護保養(yǎng)規(guī)范 4、掌握食品成本核算方法,具備良好的成本控制意識 5、持有有效的健康證及廚師職業(yè)資格證書 6、能適應倒班工作制,具備較強的抗壓能力和團隊管理能力
  • 微整咨詢師

    1.5萬-2萬
    太原 | 1年以上 | 學歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 各種福利
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 整形顧問日常工作
  • 服務員

    3.5千-4.2千
    太原 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    火鍋/燒烤 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、擺放更換展示柜菜品菜牌,了解菜價和菜品供應,整理點菜夾,打掃區(qū)域衛(wèi)生; 2、了解當餐提供菜肴的品種、價格、新增菜品,有無重點推銷; 3、與廚房及時溝通,了解菜品供應數(shù)量,海鮮產(chǎn)品的新鮮程度,主動向客人介紹; 4、根據(jù)客人的人數(shù),推薦菜品數(shù)量,規(guī)格,介紹新推出的菜品和特色菜; 5、根據(jù)客人的消費檔次介紹相應的菜品,并介紹各種菜的烹調(diào)方法以及口味; 6、掌握各種菜式的制作過程,熟悉菜肴的口味,特色原料配料及營養(yǎng)價值。 崗位要求 1、接受過餐飲服務方面的專業(yè)培訓; 2、了解餐廳和整個酒店的各種設施及使用情況; 3、具有一定的營養(yǎng)學和心理學知識,具有較強的促銷能力; 4、服務意識強,性格外向,頭腦靈活,工作認真、善于交際。
  • 分公司CEO

    2萬-3萬
    山西 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息提供住宿
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1,根據(jù)公司消暑戰(zhàn)略,組織擬定營銷策略、市場策略、銷售渠道策略,確定工作目標和實施計劃; 2、團隊的管理制度,建立和管理銷售隊伍,招募、培訓、激勵、考核下屬、提升銷售人員的工作效率; 3、負責行業(yè)內(nèi)信息的收集、分析、研究、定期進行市場營銷策略建議和調(diào)整; 4、進行市場活動、會議等營銷策劃及實施,推動公司發(fā)展和營銷目標的完成,推動公司整體營銷戰(zhàn)略與策略目標的完成; 5、負責新客戶新市場的開發(fā)、維護與管理; 6、負責建立客戶關系管理體系并進行維護與管理; 崗位要求: 1、美業(yè)經(jīng)驗5年以上,市場營銷經(jīng)驗,管理孵化人才,具備排兵布陣的能力; 2、有大健康的經(jīng)驗者優(yōu)先,并熟悉行業(yè)內(nèi)的趨勢; 3、人品正派,做事主動積極,有較強的謙卑學習能力,團隊精神; 4、服從公司前景的各項安排,起到承上啟下,同心同德的作用 5、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力與談判能力; 6、具備很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力,很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力;
  • 醫(yī)導

    1萬-1.5萬
    太原 | 1年以上 | 學歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責產(chǎn)品銷售情況的跟進、客戶的各項培訓工作(專業(yè)或銷售技巧)以及為客戶提供工作上的指導。 2、對所負責市場區(qū)域的銷售任務及月回款負責。 3、管轄及維護已有市場,同時開發(fā)陌生市場。 職位要求: 1、要求具備專業(yè)線美容導師工作經(jīng)驗。 2、豐富的養(yǎng)生方面專業(yè)知識及培訓技巧。 3、形象佳、皮膚好,富有責任心,適應短期出差。
  • 美容導師

    1萬-1.5萬
    太原 | 1年以上 | 學歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責產(chǎn)品銷售情況的跟進、客戶的各項培訓工作(專業(yè)或銷售技巧)以及為客戶提供工作上的指導。 2、對所負責市場區(qū)域的銷售任務及月回款負責。 3、管轄及維護已有市場,同時開發(fā)陌生市場。 職位要求: 1、要求具備專業(yè)線美容導師工作經(jīng)驗。 2、豐富的養(yǎng)生方面專業(yè)知識及培訓技巧。 3、形象佳、皮膚好,富有責任心,適應短期出差。
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