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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
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    【崗位職責】 1、負責酒店客房、餐飲、會議等產(chǎn)品的收益管理工作,制定并執(zhí)行收益管理策略,優(yōu)化價格體系,提高整體收益水平; 2、分析市場動態(tài)、競爭對手價格策略及客戶需求,定期提交收益分析報告,為管理層提供決策支持; 3、監(jiān)控預訂趨勢及入住率,動態(tài)調整房態(tài)和價格策略,確保收益最大化; 4、與銷售、市場、前廳等部門協(xié)作,制定促銷方案及包價產(chǎn)品,提升酒店整體收入; 5、管理酒店收益管理系統(tǒng)(RMS),確保數(shù)據(jù)準確性和系統(tǒng)正常運行,定期優(yōu)化系統(tǒng)設置; 6、評估并優(yōu)化分銷渠道(OTA、GDS等)的表現(xiàn),確保各渠道價格一致性及收益貢獻; 7、定期組織收益管理會議,分享市場洞察及策略調整建議,推動團隊目標達成。 【崗位要求】 1、對酒店收益管理有基本了解,熟悉客房定價、庫存管理及市場分析邏輯; 2、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用Excel等工具處理數(shù)據(jù),有RMS系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、邏輯清晰,對市場敏感,能快速響應市場變化并制定合理策略; 4、良好的溝通協(xié)調能力,能與跨部門團隊高效合作; 5、抗壓能力強,適應快節(jié)奏工作環(huán)境,能獨立完成目標; 6、學習意愿強,愿意深入了解酒店行業(yè)及收益管理領域。
  • 收益分析主管

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    潮州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
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    • 人性化管理
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店客房、餐飲、會議等收益數(shù)據(jù)的收集、整理與分析,制定收益管理策略; 2、監(jiān)控市場動態(tài)及競爭對手價格策略,定期提交收益分析報告并提出優(yōu)化建議; 3、協(xié)助制定并執(zhí)行房價體系、促銷方案及庫存分配策略,提升整體收益水平; 4、與銷售、預訂、前臺等部門協(xié)作,確保收益管理措施有效落地; 5、利用收益管理系統(tǒng)(RMS)或相關工具,優(yōu)化預測模型,提高預測準確性; 6、定期評估收益管理效果,提出改進措施并推動實施。 【崗位要求】 1、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用Excel等辦公軟件,有收益管理系統(tǒng)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、邏輯思維清晰,能夠獨立完成數(shù)據(jù)建模及市場趨勢分析; 3、具備良好的溝通協(xié)調能力,能與多部門高效協(xié)作; 4、對市場敏感,能夠快速響應行業(yè)變化并提出合理建議; 5、有酒店行業(yè)相關經(jīng)驗或收益管理背景者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可培養(yǎng); 6、工作細致認真,責任心強,能承受一定的工作壓力。
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、按規(guī)定服務程序與標準向貴賓提供最佳的服務,為其提供專人辦理入住和退房服務。 2、掌握實時房態(tài),掌握客房及VIP賓客的情況及必要的信息,做好服務準備。 3、與前廳部、餐飲部、工程部、財務協(xié)調工作,為賓客提供第一流的服務。 4、掌握預抵貴賓的姓名、人數(shù)和特殊要求,檢查預抵貴賓的房間。 5、檢查VIP的房間,對住店生病的賓客予以慰問,關照并協(xié)調有關部門予以特殊服務。 6、及時有效地解決賓客投訴,每日拜訪不同類型賓客,征求賓客意見做好記錄。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理或旅游服務專業(yè),2年以上酒店前廳工作經(jīng)驗。 2、較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件。 3、熟悉酒店專業(yè)知識,可合理的為賓客解決問題。 4、身體健康,相貌端正,形象好,舉止大方。 5、具有良好的協(xié)調能力、溝通能力,有責任心,性格活潑開朗,具有親和力。
  • 潮州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
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    有投必應
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    任職要求: 1、大專以上學歷,室內設計、園林景觀、平面設計等相關專業(yè)優(yōu)先,意向酒店設計專業(yè)領域發(fā)展; 2、具備一定的軟件操作技能; 3、工作積極主動,有強烈的責任心和進取心,擁有良好的溝通和理解能力; 4、愛學習,服從性好,抗壓能力及執(zhí)行力強。
  • 企劃主管

    6千-1萬
    潮州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
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    有投必應
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、確定品牌的推廣策略。 2、酒店廣告,廣告文案與軟件的撰寫與發(fā)布、媒體行業(yè)公關。 3、酒店的整體形象構思、設計。 4、制作海報、宣傳冊、樣本等系例酒店宣傳材料。 5、精通抖音/微信視頻號/小紅書等新媒體運營。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、具有成功的市場策劃案例或品牌傳播案例。 3、負責酒店品牌傳播,營銷,策劃,市場分析,調研工作。 4、負責酒店品派推廣,策劃,完成各項節(jié)日營銷方案。 5、負責部門日常品牌業(yè)務工作。
  • 潮州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
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    崗位職責: 1、協(xié)助部門經(jīng)理做好業(yè)務聯(lián)絡和處理來函來電等日常行政管理工作。 2、做好部門會議等各類會議記錄工作。 3、負責整理并保管銷售人員的銷售報告、工作匯報及銷售計劃等。 4、負責整理并保管部門所有營業(yè)推銷、各類信息資料、各種表格及其他有關文件。 5、跟進在店會議期間的需求,協(xié)助銷售經(jīng)理在會前,會中,會后的協(xié)調服務。 6、配合完成其他銷售工作。 7、配合銷售人員外出拜訪客戶。 崗位要求: 1、能熟練使用辦公軟件。 2、具備良好的人際交往能力,溝通表達能力強。 3、有酒店相關崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。
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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、制定及執(zhí)行酒店市場銷售推廣計劃。 2、負責市場開發(fā)、客源組織和客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,設立市場目標。 4、走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進服務工作。 5、審核服務活動的策劃方案,組織員工工作。 6、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認報刊合同、廣告宣傳服務協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內外的公關宣傳工作,審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對外通過接待、出訪新聞媒介等,對內做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達到酒店經(jīng)營的宣傳目標。 【崗位要求】 1、中專以上學歷;3年以上市場營銷工作經(jīng)驗,1年以上酒店市場營銷管理工作經(jīng)驗。 2、按照公司整體要求,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4、負責監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等,支持和保障項目實施。 5、負責組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務等方面專業(yè)人員的培訓。 特別說明:具體薪資根據(jù)實際能力而定
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