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  • 客服

  • 成都 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 加班補貼
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    日結(jié)兼職，有需要可以加V：18980469176，進入兼職群，群里會不定期發(fā)布需求。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關(guān)系； 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂； 3.協(xié)調(diào)合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關(guān)系； 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂； 3.協(xié)調(diào)合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關(guān)系； 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂； 3.協(xié)調(diào)合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關(guān)系； 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂； 3.協(xié)調(diào)合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關(guān)系； 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂； 3.協(xié)調(diào)合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關(guān)系； 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂； 3.協(xié)調(diào)合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關(guān)系； 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂； 3.協(xié)調(diào)合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關(guān)系； 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂； 3.協(xié)調(diào)合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 成都 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    1、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能吃苦耐勞。 2、工作內(nèi)容是餐飲接待或者是客房房間清潔。 3、工資80-100元/天，提供食宿。
  • 成都 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 職業(yè)發(fā)展
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 互助會
    • 年底雙薪
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    周末兼職親子老師，主要工作內(nèi)容：活動現(xiàn)場指引+每天2~3堂親子小課程 任職要求：會做手工，喜歡小朋友，有親和力，有耐心

  • 兼職美容師
    8千-9.9千
    成都 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 年終獎
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 輕醫(yī)美皮膚管理中心，招兼職崗位； 不固定上下班時間，可以照顧家庭小孩； 年齡不限制，有一定美容經(jīng)驗； 公司開店，你來參與，工資日結(jié)； 超高提成，打破傳統(tǒng)美容院運營模式；
  • 成都 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 分紅
    • 年終獎
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 從事專業(yè)美容三年以上的市場售后工作，無需考核無需考勤無需打卡，月度介紹并啟動5家以上正常經(jīng)營的美容院即可，底薪5000，技師提成50%左右，顧客效果實行三包，公司有專業(yè)的市場和售后服務(wù)老師進行協(xié)助，有意該崗位的技師可與人事龍總監(jiān)聯(lián)系或者與運營劉總監(jiān)聯(lián)系13688093563
  • 成都 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 分紅
    • 年終獎
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1.有較長專業(yè)線工作經(jīng)驗與較好的客情關(guān)系。 2.每月到公司參會和學(xué)習(xí)僅需4天時間即可。 3.僅需考核微信鋪墊情況。 4.兼職人員都有保底工資，按邀約參會人數(shù)設(shè)定保底多少，1-5千不等。 5.兼職人員在博然科創(chuàng)享有后期補單永久提成10%，和轉(zhuǎn)介紹提成。 6.兼職收入連續(xù)兩個月超過2萬元時，需溝通專職事務(wù)或合伙人事務(wù)。 7.公司為特效高技術(shù)皮膚診療專業(yè)，以招商培訓(xùn)會開展為主，進行技術(shù)培訓(xùn)復(fù)制，    因超高滿意度及科學(xué)無損的大量皮膚技術(shù)，故簽單率高達(dá)80%最低50% 8.要了解具體情況與劉總聯(lián)系13688093563，或人資部龍總監(jiān)
  • 成都 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 分紅
    • 年終獎
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1.有較長專業(yè)線工作經(jīng)驗與較好的客情關(guān)系。 2.每月到公司參會和學(xué)習(xí)僅需4天時間即可。 3.僅需考核微信鋪墊情況。 4.兼職人員都有保底工資，按邀約參會人數(shù)設(shè)定保底多少，1-5千不等。 5.兼職人員在博然科創(chuàng)享有后期補單永久提成10%，和轉(zhuǎn)介紹提成。 6.兼職收入連續(xù)兩個月超過2萬元時，需溝通專職事務(wù)或合伙人事務(wù)。 7.公司為特效高技術(shù)皮膚診療專業(yè)，以招商會開展為主，進行技術(shù)培訓(xùn)復(fù)制，    因超高滿意度及科學(xué)無損的大量皮膚技術(shù)，故簽單率高達(dá)80%最低50% 8.要了解具體情況與劉總聯(lián)系13688093563，或人資部龍總監(jiān)
  • 成都 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 上五休二
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    財務(wù)回報 ·按照部門的規(guī)范和程序提供高標(biāo)準(zhǔn)的餐飲服務(wù)。 ·與上級領(lǐng)導(dǎo)交流有關(guān)疑難，客人意見和其它相關(guān)信息。 員工團隊 ·與員工建立并保持良好的工作關(guān)系。 賓客體驗 ·按照餐廳標(biāo)準(zhǔn)做好為客人提供服務(wù)一切準(zhǔn)備工作。 ·按照餐廳標(biāo)準(zhǔn)高效的為客人提供服務(wù)。 ·正確處理客人的投訴。 企業(yè)責(zé)任 ·參加和參與每日的例會和其它計劃好的會議。 ·參加和參與計劃好的培訓(xùn)課程。 ·按照酒店的規(guī)定存儲餐飲存貨。 ·承擔(dān)相關(guān)的職責(zé)和安排的特別項目。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關(guān)系； 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂； 3.協(xié)調(diào)合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 全國 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    職位描述： 1.推薦酒店資源，牽頭與酒店建立合作關(guān)系； 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂； 3.協(xié)調(diào)合作期間的問題。 任職要求： 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
  • 成都 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    一、企業(yè)簡介： 成都大型工廠，專業(yè)生產(chǎn)發(fā)酵型火鍋底料（成都新派火鍋底料，漂香型，聞著香吃著更香）特點，用餐客戶的回頭率很高，一款好底料為您餐飲店增加高收益重慶老火鍋底料，精準(zhǔn)美蛙魚料，青花椒魚火鍋料，地攤小火鍋底料，銅火鍋麻醬蘸料，火鍋串串料，兔火鍋，，干鍋料，小龍蝦，烤魚，麻辣燙料，冒菜料， 成都特色冒烤鴨、，番茄底料，特色菌湯，各種蘸醬料等一百多個產(chǎn)品！ 二、崗位招聘： 全國銷售代理人，避開中間商賺差價，一件都是批發(fā)價，免費教學(xué)，包教包會！ 手機微信同步18563504872（全國招銷售底料合伙人） 三、崗位待遇： 銷售火鍋底料，拿提成
  • 成都 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、掌握所負(fù)責(zé)樓層的住客狀況，提供對客服務(wù)。 2、管理好樓層定額物品，嚴(yán)格控制客用品消耗，做好廢品回收。 3、負(fù)責(zé)對結(jié)帳房間的查房工作。 4、負(fù)責(zé)查收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作。 5、負(fù)責(zé)樓層公共區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 6、負(fù)責(zé)杯具的清潔與消毒工作。 7、負(fù)責(zé)臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 8、完成易耗品的每期盤點工作。 崗位要求 1、XX以上學(xué)歷。 2、有X年以上客房工作經(jīng)驗。 3、持有酒店英語初級證書，可合理的為解決客人問題。 4、身體健康，相貌端正。 5、接受過正規(guī)客房服務(wù)工作培訓(xùn)。
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