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  • 客服

  • 西熱主廚

    4.5千-5千
    重慶-渝北區(qū) | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 交通便利
    • 年終考核獎金
    • 員工生日禮物
    • 每年遞增工齡
    • 內部崗位晉升
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責熱廚房的日常管理工作。 2.督導廚師按規(guī)格、標準加工制作菜品。 3.督導廚師正確使用食品原料和正確保藏剩余原料。 4.負責熱廚房的質量管理和成本控制。 5.向廚師長提供菜品原料的申購單。 6.對領進的菜品原料進行驗收。 7.檢查督導廚師搞好食品、環(huán)境衛(wèi)生和安全工作。 8.協(xié)助廚師長對廚師實施培訓并進行績效考核。 任職資格: 1.為人正直,有責任心。 2.有多年廚房熱菜工作經(jīng)驗? 3.身體健康,能吃苦耐勞。
  • 各廚房廚師

    2.6千-3千
    重慶 | 經(jīng)驗不限 | 中技 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    • 競爭力薪酬
    • 領導好
    • 人性化管理
    • 投遞簡歷
    1、負責所有菜品制作; 2、保證菜品搭配每天不重樣; 3、保證廚房干凈整潔衛(wèi)生; 4、完成公司領導交辦的其他工作。
  • 重慶 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    酒店將提供餐飲、前臺、廚房、客房等各個部門的實習崗位。酒店實習期間至少為6個月。酒店會為每一位同學制定相應的培訓計劃。同時,為各位同學提供一個良好的工作及生活環(huán)境。實習生不用擔心生活問題,酒店提供員工工作餐。酒店為每一位同學提供環(huán)境良好的住宿房間,有獨立衛(wèi)生間、空調、淋浴設備等。 工作要求: 按要求出席所有的會議并對會議作出貢獻。 確保隨時提供客人所需的服務,并按照部門營運手冊的要求提供快捷、持續(xù)、禮貌且符合標準的服務。 始終提供禮貌及專業(yè)的服務。 保持對酒店產(chǎn)品知識、當前推廣、政策改變的最新了解及保持高效的內部溝通。 根據(jù)安排出席酒店及部門的培訓, 以提高技能和知識。 以禮貌、高效的方式處理客人及員工的要求,如果不能立即解決他們的投訴和問題的話,要立刻報告,然后給予迅速的回復。 熟悉并嚴格遵守員工手冊中的規(guī)章制度,及酒店關于防火、衛(wèi)生、健康和安全的制度。 保持高標準的個人形象和儀容儀表。 與客人和同事保持基于良好工作關系的接觸。 根據(jù)酒店、行業(yè)和公司的指引,回應需求、改變,執(zhí)行任何合理的任務及額外職責。
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    具體崗位根據(jù)面試人員實際情況而定。
  • 長沙 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,結合市場情況制定銷售目標和策略,并組織實施,確保達成銷售目標; 2.負責門店的日常營運管理,包括銷售數(shù)據(jù)收集、分析,制定提升銷售業(yè)績和客單價的措施,組織店鋪的促銷活動策劃與執(zhí)行,提升品牌形象; 3.負責門店員工的管理和培訓,提高員工的專業(yè)技能水平;對員工進行培訓指導,處理突發(fā)事件,保障店內正常營業(yè)秩序; 4.負責商品陳列維護和管理,定期對庫存盤點、清點;配合總部做好貨品進出庫計劃,及時完成貨供計劃。 任職要求: 1.管理過陳列部門/商品部門/零售培訓部門的人選優(yōu)先; 2.有大型連鎖門店經(jīng)驗的優(yōu)先。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 長沙 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.設計、規(guī)劃并實施集團內部交易定價,并深度參與為所有業(yè)務線建立綜合的定價安排; 持續(xù)評估稅務風險,并在風險格局發(fā)生任何重大變化時通知會計核算和財務管理團隊; 2.通過監(jiān)督準備和審查全部納稅申報表,并確保在所有管轄區(qū)內及時準確地注冊和提交,確保稅務合規(guī)性; 3.根據(jù)稅務專業(yè)法規(guī)體系的發(fā)展趨勢,制定現(xiàn)有和未來的稅務架構,包括現(xiàn)有的公司內框架和定價政策; 4.與會計核算和財務管理團隊,以及集團內其他必要部門密切合作,確保稅務策略在會計和財務管理流程,以及其他所有業(yè)務核心流程中得到充分理解和實施; 5.支持集團和子公司的所有稅務會計問題應對,完成內部和外部稅務報告。 任職要求: 1.稅務師/律師/注冊會計師資格,三者其中之一即可; 2.大型會計師事務所/稅務律所/稅務師事務所直接從事稅務相關工作7年以上經(jīng)驗,稅務律師經(jīng)驗優(yōu)先; 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 澳門 | 5年以上 | 本科
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 扁平化管理
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、建立與優(yōu)化財務管理體系,立項決策、成本核算、內外部定價、資源部署決策等相關核算分析工作,提供優(yōu)化或分析建議; 2、根據(jù)集團預算工作安排,定期與不定期跟蹤及反饋預算執(zhí)行情況,對各類數(shù)據(jù)差異及波動原因有深入見解,從財務和業(yè)務等角度進行多元化的分析; 3、關注餐飲行業(yè)動態(tài),收集市場情報、匯總并進行數(shù)據(jù)分析,從多維度與與子公司各業(yè)務部門(門店前線、采購中心、市場營銷等)合作,對各個經(jīng)營環(huán)節(jié)進行分析,協(xié)助制定及優(yōu)化公司各項經(jīng)營策略; 4、參與公司重要事項的分析和決策,為企業(yè)的經(jīng)營管理、業(yè)務發(fā)展、對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據(jù)及風險評估、財務風險的控制;對相關政策進行分析及解讀并形成獨立觀點; 5、根據(jù)經(jīng)營分析報告,進行各類數(shù)據(jù)分析,提出預警及改進; 6、與銷售部門協(xié)助銷售分析及業(yè)務支持; 7、控制集團各項業(yè)務費用分析及管控; 8、進行深度內部流程管控及優(yōu)化; 9、公司層面分派的其他工作; 任職資格: 1、在餐飲行業(yè)從事財務工作、主力分析數(shù)據(jù)為主; 2、財務管理、會計、審計等財會相關專業(yè); 3、5年或以上財務工作經(jīng)驗,其中3年左右的財務分析經(jīng)驗; 4、具備豐富的財務知識及良好的財務管理意識,熟知先進的財務管理方式;有較強的財務分析預測及風險防范能力;熟悉財務計劃、成本分析、預算、成本核算等高級財務管理流程; 5、積極進取,具有快速學習能力、較強的邏輯思維能力和財務分析能力,對數(shù)據(jù)高度敏感,具有較強組織統(tǒng)籌能力; 6、具有良好的溝通協(xié)調能力,團隊精神強、責任心強、抗壓能力強。 薪金待遇:20K-30K 工作地點:澳門 公司內部直招,無需中介費
  • 店總

    2萬-2.5萬
    金華 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.根據(jù)實際經(jīng)營情制定門店年度、月度經(jīng)營管理計劃,并將總結和分析情況,及時向上級匯報;帶頭執(zhí)行并落實酒店各項規(guī)章制度; 2.掌握每周預訂情況,帶領員工積極完成各項接待任務,努力完成經(jīng)營指標,增加營業(yè)收入;審核門店的營業(yè)收入,做好結賬控制工作,杜絕發(fā)生舞弊行為;主持召開門店每日例會,對工作進行分配,積極參加相關會議; 3.控制門店低值易耗品成本,做好成本核算、節(jié)能控制;加強物品原材料的管理,降低費用,增加盈利; 4.審核菜肴質量,反饋意見,采納合理化建議;監(jiān)督衛(wèi)生工作,包括員工個人衛(wèi)生,食品衛(wèi)生,餐具衛(wèi)生,環(huán)境衛(wèi)生和操作衛(wèi)生; 5.加強門店員工隊伍的基本建設,掌握員工思想情況,經(jīng)常關心員工的工作,學習和生活; 6.及時組織檢查與評比,表揚工作努力或出色的員工,指正不足之處,做到公平、公正。 任職要求: 1.做好每月考勤和下屬的績效考核工作;組織開展門店的培訓活動,提高員工業(yè)務水平;做好餐飲人才開發(fā)和培養(yǎng)工作;負責與相關部門的工作協(xié)調,處理各類突發(fā)事件; 2.完成上級交辦的其他工作。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 上海 | 5年以上 | 大專
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    Celebrate the joy of life at Kerry Hotel, Pudong, the first of a new class of luxury hotels from the Shangri-La Group. With a premier city-center location and cutting-edge facilities, your stay is engaging at every turn. 上海浦東嘉里大酒店是香格里拉酒店集團旗下酒店,在此您將體驗到別樣的驚喜和生活的無窮樂趣。酒店位于浦東核心腹地, 一應俱全的先進設施、獨特簡約的設計與熱情自然的服務使其成為現(xiàn)代靈動生活的富集之地。 Kerry Hotel Pudong offers 574 guestrooms and suites while boasting some of Shanghai’s most spacious and advanced conference and banqueting facilities. For work-life balance, we offer a well-equipped hotel sports and recreational facility in Shanghai, featuring vast exercise and spa options. The bon vivant in you would truly appreciate the exquisite cuisine orchestrated by renowned chefs across 3 restaurants. Top this off with a microbrewery, serving unique, handcrafted beers, and you may not see much of your room. 浦東嘉里大酒店擁有 574 間客房和套房,擁有上海最寬敞、最先進的會議和宴會設施。為了平衡工作與生活的關系,我們在上海提供設備齊全的酒店運動和娛樂設施,包括各種運動和水療項目。由 3 間餐廳的名廚精心烹制的精致美食,定會讓您大飽口福。此外,酒店還設有一個微型釀酒廠,供應獨一無二的手工釀造啤酒。 When night (or day) comes, you have the choice of spacious rooms and suites, plus serviced suites in The Residences at Kerry Parkside, just next to the hotel. Even getting to the hotel is a joy. 夜幕降臨時分,無論您選擇下榻于寬敞的客房和套房,抑或入住毗鄰酒店的浦東嘉里城公寓,豪華舒適的享受從不分白晝與黑夜。 At Kerry Hotel Pudong, you soon realize there are no rules, only possibilities. 在浦東嘉里大酒店,您會很快意識到這里沒有慣例,一切皆有可能。 We are currently looking for a Brewmaster to join our team. 我們目前正在招聘一名首席啤酒釀造師加入我們的團隊。 As a Brewmaster, we rely on you to: 作為首席啤酒釀造師,我們希望您能 -Monitor and ensure smooth operation of the brewery and all related areas (including the bottling plant and cold room) -Perform regular and documented maintenance inspections of all brewery related equipment coordinated with engineering division -Ensure proper production and timeline of brewing beer/cider -Fully responsible for entire brewing process from sourcing ingredients, brewing to bottling -監(jiān)控并確保啤酒廠及所有相關區(qū)域(包括裝瓶廠和冷藏室)的順利運行 -與工程部門協(xié)調,對所有啤酒廠相關設備進行定期和有記錄的維護檢查 -確保釀造啤酒/蘋果酒的正常生產(chǎn)和時間安排 -全面負責從原料采購、釀造到裝瓶的整個釀造過程 We are looking for someone who: 我們正在尋找這樣的人才: As Beer lovers into the culture and lifestyle that is craft brewing and beer appreciation Excellent presenter and communicator Is self-driven, goal-oriented, able to challenge the status quo Upholds professional values, ethics and integrity at all times Enjoys crafting creative and best-fit solutions Thinks outside of the box whilst leading change in the hotel Preferably has a Bachelor's degree or relevant experience in a similar role Understands the global market and local environment Has strong interpersonal skills 作為啤酒愛好者了解手工釀造和啤酒鑒賞的文化和生活方式 優(yōu)秀的溝通表達能力 自我驅動、以目標為導向、能夠挑戰(zhàn)現(xiàn)狀 始終堅持職業(yè)價值觀、職業(yè)道德和誠信 喜歡創(chuàng)造性地提出最合適的解決方案 在引領酒店變革的同時打破常規(guī)思維 最好擁有學士學位或類似職位的相關經(jīng)驗 了解全球市場和當?shù)厥袌霏h(huán)境 具有很強的人際交往能力 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您是合適人選,還等什么?現(xiàn)在就點擊申請按鈕!
  • 北京 | 經(jīng)驗不限 | 本科
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1.負責制定和完善與財務相關的管理制度及流程規(guī)范,并監(jiān)督其實施; 2.對費用及采購付款單據(jù)進行復核; 3.負責資金的協(xié)調管理和資產(chǎn)管理; 4.匯總編制各部門預算,并監(jiān)督其執(zhí)行; 5.檢查考核會計出納及門店會計工作; 6.確保公司整體賬務處理的規(guī)范性和合規(guī)性。 任職要求: 1.會計、財務、金融、財經(jīng)類專業(yè)本科及以上學歷; 2.熟悉財務、會計、金融知識,熟悉財稅相關法律法規(guī)及財務內控制度工作流程,熟悉財務軟件的使用; 3.具有較強的成本管理、風險控制和財務分析能力; 4.成熟穩(wěn)重、嚴謹細致、責任心強、保密意識強,忠于職業(yè)操守; 5.具有良好的溝通表達能力、團隊合作精神,抗壓能力強; 6.有連鎖餐飲行業(yè)3年以上的工作經(jīng)驗。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 杭州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 季度勞保
    • 提供食宿
    • 免費班車
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、湘湖自由莊園健康養(yǎng)生業(yè)務規(guī)劃和預算管理,全面負責撰寫項目策劃、運營、銷售方案。 2、協(xié)助湘湖自由莊園健康養(yǎng)生項目的日常運營管理,建立、完善健康養(yǎng)生運營管理體系。 3、配合財務進行項目測算、制定運營方案及定價方案。 4、協(xié)助創(chuàng)建健康養(yǎng)生項目的發(fā)展布局、資源整合模式、啟動模式、管理模式,并整合產(chǎn)業(yè)資源成功落地。 5、健康養(yǎng)生項目盈利模式探索,并提出有效的健康養(yǎng)生產(chǎn)品營銷策略,實時監(jiān)控市場動向,提出有效方案。 崗位要求 1、大學本科學歷及以上(最好醫(yī)學類相關專業(yè)畢業(yè))或同等學歷水平,2年以上健康養(yǎng)生行業(yè)運營管理工作經(jīng)驗。 2、熟悉健康管理理論,知識結構較全面,方案撰寫能力強。 3、對健康養(yǎng)生管理商業(yè)模式打造、產(chǎn)品服務建設等方面具備獨到見解和具有創(chuàng)新思維。 4、熟悉國家醫(yī)療政策,對健康行業(yè)發(fā)展動態(tài)有良好的收集、判斷分析能力并熟悉國家行業(yè)發(fā)展政策,有國際化的視野。
  • 上海-靜安區(qū) | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 年終獎金
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    * 為人熱情,對工作富有激情 * 流利的英文口語和書寫 * 擅長分析和數(shù)據(jù)處理,擅長使用電腦 * 勇于發(fā)現(xiàn)問題和質疑別人的能力 * 抗壓性好 * 有相關酒店一線部門工作經(jīng)歷,懂得酒店內部操作
  • 金華 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 年底雙薪
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Shangri-La Yiwu 義烏香格里拉 Shangri-La Yiwu is located in the city's landmark building—the Yiwu World Trade Center, at the heart of the financial and business district. It is a multifunctional urban complex integrating residential, commercial, office, retail, and entertainment spaces. The main tower stands at an impressive height of 215 meters, a playful nod to the Chinese homophone "Ai Yiwu" (Love Yiwu). Facing the Yiwu International Trade City (Phase 1) across the street, Shangri-La is also adjacent to the International Expo Center and Meihu Stadium. Floors 9 to 38 of Shangri-La Yiwu feature luxurious guest rooms (with a minimum floor area of 48㎡) and comprehensive serviced apartments (with a minimum floor area of 72㎡). Guests can enjoy panoramic views of the Yiwu River and the International Trade City from their windows. The property boasts multiple outlets, including Brown Sugar, Mix and Zui Xi Hu?Yue Xiu Wok. Whether it's traditional Western à la carte dishes, a fusion feast blending Chinese, Western, and Japanese flavors, or exquisite Jiang-Zhe cuisine crafted by a master Chinese chef, we offers a culinary experience that will delight every palate. 香格里拉位于城市地標建筑-義烏世貿(mào)中心,地處金融商務區(qū)核心地帶,集住宅、商業(yè)、辦公、購物、娛樂于一體的多功能城市綜合體。主樓樓體高達215米,取自諧音“愛義烏”。香格里拉與義烏國際商貿(mào)城一區(qū)隔街相望;毗鄰國際博覽中心及梅湖體育館。 香格里拉9層至38層,由豪華客房(建筑面積不小于48㎡)及綜合型服務式公寓(建筑面積不小于72㎡)組成。入住賓客可憑窗可遠眺義烏江江景及國際商貿(mào)城。 設有紅堂、食尚匯、醉西湖?越繡灶等多個餐廳。無論是傳統(tǒng)西式零點,還是中西日式融合美食暢饗,亦或是中國烹飪大師主理精致融合江浙菜,香格里拉總有一款美味驚艷您的味蕾。 崗位職責: 1.建立團隊銷售目標,系統(tǒng)建立客戶群體及可開發(fā)客戶資源。 2.維護重要客戶,起到為酒店推動市場的作用。 3.與客戶和潛在客戶維持及時溝通,給予反饋。 4.積極參與主要客戶的銷售征集,引進客源。 5.協(xié)助銷售團隊的成員完成銷售任務,以酒店收入為業(yè)務中心。 6.定期進行銷售團隊審核,并提供銷售方向。
  • 廈門 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 環(huán)境好
    • 領導好
    • 投遞簡歷
    位描述 崗位職責: 一、運營管理 ?1. **整體規(guī)劃**- 制定月度/季度/年度經(jīng)營目標,監(jiān)督落實執(zhí)行計劃。- 優(yōu)化服務流程,提升運營效率,控制成本及風險。- 定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù)(入住率、客單價、客戶滿意度等),調整運營策略。? ?2. **質量管理**- 監(jiān)督護理、月子餐、衛(wèi)生、設施等服務質量,確保符合行業(yè)標準。- 定期檢查房間、公共區(qū)域、設備維護情況,保障客戶體驗。 ?3. **財務管理**- 負責預算編制、成本核算及財務目標達成。- 審核日常開支,監(jiān)控物料采購、庫存管理等環(huán)節(jié)的合理性。--- ?二、團隊管理**1. **人員管理**- 招聘、培訓、考核護理人員、客服、后勤等團隊,確保專業(yè)性。- 制定排班計劃,協(xié)調跨部門協(xié)作,解決員工矛盾。2. **培訓提升**- 定期組織專業(yè)技能培訓(如新生兒護理、產(chǎn)后康復知識)。- 強化服務意識,提升團隊溝通能力和應急處理能力。---**三、客戶服務**1. **客戶關系維護**- 接待VIP客戶,處理客戶投訴及特殊需求,提升滿意度。- 跟進客戶入住體驗,收集反饋并優(yōu)化服務。2. **市場與銷售**- 制定營銷策略(線上/線下推廣、節(jié)假日活動),提升品牌知名度。- 開發(fā)潛在客戶,維護與合作機構(醫(yī)院、母嬰品牌)的關系。3. **危機處理**- 處理突發(fā)事件(如客戶健康問題、服務糾紛),確??焖夙憫?。? ?**四、合規(guī)與安全**1. **資質管理**- 確保中心合法合規(guī)運營,按時完成衛(wèi)生、消防等資質年檢。- 監(jiān)督醫(yī)療護理操作符合衛(wèi)健部門要求(如消毒、感染控制)。2. **安全管理**- 制定應急預案(火災、停電、新生兒安全等),定期組織演練。- 保障客戶隱私安全,規(guī)范數(shù)據(jù)管理流程。---五、崗位要求**1. **專業(yè)背景**:護理、醫(yī)學、管理學相關專業(yè)優(yōu)先,熟悉母嬰護理知識。2. **經(jīng)驗要求**:3年以上月子中心/高端服務行業(yè)管理經(jīng)驗。3. **能力要求**:具備市場敏銳度、團隊領導力、客戶服務意識。4. **證書資質**:持有健康管理師、護士資格證等證書者優(yōu)先。
  • 店長助理

    8千-1萬
    成都 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、 協(xié)助店長負責酒店的經(jīng)營管理,領導分店員工完成酒店的計劃目標; 2 、協(xié)助店長開展工作和控制費用; 3 、協(xié)助店長完成團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質; 4、 協(xié)助店長完成安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全; 5、 關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件; 6 、完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1. 年齡25-38歲,大?;蛞陨蠈W歷; 2. 熟悉酒店日常運營,具有酒店同崗位管理經(jīng)驗; 3. 具有較強的溝通協(xié)調能力;
  • 廈門 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    We are looking for F&B Sales Manager 我們正在尋找一位餐飲銷售經(jīng)理 As F&B Sales Manager, we rely on you to 作為一名餐飲銷售經(jīng)理,你的主要工作職責為: 1. Be familiar with the hotel's main target market, understand the catering needs of consumers, and develop and provide catering products and services to meet their needs. 2. Develop catering sales promotion and promotion plan to expand catering sales channels and increase catering sales volume. 3. Communicate with other departments and coordinate with each other. 4. Present the sales performance statement to division head and hotel management monthly. 1、熟悉酒店的主要目標市場,了解消費者的餐飲需求,并有針對性地開發(fā)和提供能滿足他們需求的餐飲產(chǎn)品和服務。 2、制定餐飲推銷,促銷計劃擴大餐飲銷售渠道,提高餐飲銷售量。 3、溝通本部門與酒店其它部門的聯(lián)系,相互協(xié)調配合。 4、每月針對餐飲銷售情況向部門總監(jiān)及酒店管理層做展示匯報。 ? We are looking for someone who: 我們正在尋找一位具備以下條件的候選人: 1. Complete knowledge of Food & Beverage and service available in F&B and other concerned divisions 2. Good interpersonal and communication skills 2. Minimum 2 year experience in a similar capacity 3. Displays initiative 4. Commitment to professional values 1、具備餐飲部和相關部門的食品、酒水和服務方面的知識 2、良好的人際交往和溝通技巧 3、至少2年的相關工作經(jīng)驗 4、工作積極主動 5、追求職業(yè)價值 ? If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您覺得您適合以上條件,那還等什么呢?請點擊下面的申請按鍵吧!
  • 營銷策劃

    6千-8千
    廈門 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 降溫物品
    • 五險一金
    • 員工生日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年底考核獎金
    • 節(jié)日津貼
    • 投遞簡歷
    1、負責酒店品牌規(guī)劃、品牌形象建設的策劃工作。 2、與運營各部門溝通并執(zhí)行創(chuàng)意思路。 3、負責酒店相關營銷活動方案的策劃與組織實施。 4、酒店產(chǎn)品的策劃,創(chuàng)意,并根據(jù)業(yè)務需求制作各種宣傳資料。 5、酒店各個宣傳平臺的維護。 6、酒店對外媒體公關廣告發(fā)布及維護。 7、收集相關行業(yè)市場信息,并整理分析形成報告;收集分析各個平臺的運營效果。 8、追蹤市場動態(tài),以提高酒店產(chǎn)品的市場競爭力。 9、指導、協(xié)助及監(jiān)督各部門對公司制定的營銷推廣產(chǎn)品的執(zhí)行情況。 10、參與公司相關會議,完成領導交辦的其他任務。
  • 廈門 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 月休八天
    • 崗位晉升
    • 年終獎金
    • 員工活動
    • 過節(jié)費
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.兩年以上星級酒店婚宴銷售和本土市場經(jīng)驗, 2.良好的溝通能力,組織能力強。
  • 客房清掃員

    3.5千-7千
    成都 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 社會保險
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、遇見客人禮貌微笑,主動問好。 2、按標準清掃客房,保證清掃的質量。 3、根據(jù)安排,及時完成清掃任務,以保證前臺有足夠的房間出租。 4、合理使用各清潔用品和設備,不浪費客房一次性用品。 5、不隨便挪動、丟棄客人物品。 6、與樓層服務員建立良好關系,及時溝通。 7、做好綿織品及一次性用品等換洗、消耗記錄。 8、愛護及合理使用酒店各設施設備。 崗位要求: 1、工作經(jīng)驗1年以上。 2、身體健康,能夠適應長時間工作。 3、抗壓能力強。 工作地點: 新華賓館總店:青羊區(qū)江漢路29號新華賓館 金河賓館分店:青羊區(qū)金河路18號金河賓館
  • 深圳 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包住、自助餐
    • 員工生日禮物
    • 年終績效獎
    • 人性化管理
    • 員工活動
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    工作職責 1. 督導制定和實施消防安全計劃,組織消防培訓和演練,監(jiān)督消防設備和設施的維護工作,及時處理消防安全隱患。 2.定期檢查酒店的消防設備和設施(如滅火器、火災報警系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)等),確保其正常運行,組織消防設備的檢驗和維修,及時處理故障。 3. 管理酒店安保團隊,定時進行人員輪換及培訓,維護好酒店治安工作。 4.負責制定監(jiān)控團隊排班計劃,確保酒店監(jiān)控設備正常運行,保障酒店全天24小時監(jiān)控工作順利進行。 5. 督導防損人員進行酒店防損管理工作,防止內外盜竊,保障酒店、顧客、員工的財產(chǎn)安全。 任職條件 1.熟悉國家和地方的消防法律法規(guī)和標準 2. 具備優(yōu)秀的組織和協(xié)調能力,能有效開展消防培訓和演練 3. 具有高度的責任心和職業(yè)道德,能在緊急情況下迅速反應 4. 持有消防相關證書(中級)者優(yōu)先 5.大專及以上 6.消防工程、安全管理或相關專業(yè)優(yōu)先 7.5年以上消防安全管理相關工作經(jīng)驗,有酒店行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,特別優(yōu)秀者可適當放寬 工作地點(項目) 深圳市大鵬新區(qū) 山海灣酒店項目
  • 武漢 | 1年以上 | 大專
    • 技能培訓
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 提成多福利好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.協(xié)助酒店高級管理層負責及整個飯店的運作收集對客服務過程中所產(chǎn)生的問題信息。 2.大堂副理在前廳部經(jīng)理的直接領導下,在當班期間負責整個酒店的正常運作。 3.要負責處理賓客的問題和投訴。 4.要負責重要賓客的迎領工作。 5.進行整個酒店的安全和日常的設備檢查工作。 6.解決當班期間發(fā)生的安全問題。 7.向其它班次協(xié)調交班記錄上需要溝通的事項。 崗位要求 1.大專以上學歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2.形象氣質佳,精通電腦操作,具備較強的英文聽說讀寫能力。 3.儀表端莊,熱愛酒店工作,鉆研業(yè)務,反應敏捷,善于交際具有較好的管理和協(xié)調能力,能夠好的發(fā)揮其管理、領導和監(jiān)督的作用。 4.注重細節(jié),工作有責任心,敢于承擔責任,執(zhí)行力較強。 5.有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。
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