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  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 全勤獎(jiǎng)
    • 周末雙休
    其他IT/互聯(lián)網(wǎng) | 100-499人
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    關(guān)于我們 最佳東方,深耕行業(yè)20多年,服務(wù)25萬+企業(yè)、覆蓋642萬+求職者,日均活躍職位超46萬+!我們不僅是一個(gè)招聘平臺(tái),更是文旅人才生態(tài)的“超級(jí)樞紐”——旗下?lián)碛邢戎逃ㄅ嘤?xùn)認(rèn)證)、邁點(diǎn)(行業(yè)數(shù)據(jù))、喬邦獵頭(高端人才),致力于用社群力量鏈接行業(yè)未來!。我們相信,每一個(gè)社群的溫度都源于真誠的連接。現(xiàn)在,我們期待一位熱愛社群、富有創(chuàng)意的伙伴加入,共同打造有活力、有黏性的用戶生態(tài)圈! 崗位定位 你不是“小編”,而是文旅圈的“生態(tài)建筑師”! 在這里,你將通過社群運(yùn)營串聯(lián)企業(yè)HR、行業(yè)精英、求職者與跨界資源,打造旅游服務(wù)業(yè)最具價(jià)值的線上人才社群,讓每一次互動(dòng)都產(chǎn)生職業(yè)新可能! 崗位職責(zé): 1、運(yùn)營方案管理:負(fù)責(zé)運(yùn)營方案執(zhí)行、監(jiān)督與總結(jié),分析問題并及時(shí)調(diào)整優(yōu)化。 2、流程優(yōu)化與用戶運(yùn)營:搭建并完善 C 端用戶運(yùn)營流程,以新媒體為重點(diǎn),結(jié)合產(chǎn)品完成用戶拉新、轉(zhuǎn)化及日常管理維護(hù)。 3、提升用戶活躍度:運(yùn)用運(yùn)營手段增強(qiáng) C 端用戶活躍度與粘性。 4、達(dá)成業(yè)績指標(biāo):以結(jié)果為導(dǎo)向,完成 C 端用戶拉新、促活、轉(zhuǎn)化等業(yè)績目標(biāo)。 崗位要求: 1、懂運(yùn)營:3年以上用戶運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉用戶增長玩法,有社群運(yùn)營或渠道運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有創(chuàng)意:腦洞大,思維活躍,熱點(diǎn)敏感度高,能夠結(jié)合產(chǎn)品特性及用戶屬性,快速產(chǎn)出可行的用戶推廣方案; 3、能執(zhí)行:能快速響應(yīng)、執(zhí)行和推動(dòng)項(xiàng)目。 4、相關(guān)短視頻的策劃、拍攝、剪輯及全平臺(tái)發(fā)布,提升雇主形象與轉(zhuǎn)化效果。?? 為什么選擇我們公司: 行業(yè)龍頭:我們是旅游服務(wù)業(yè)領(lǐng)域的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者,擁有龐大的客戶資源和行業(yè)影響力。 成長空間:完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制,幫助你快速成長為運(yùn)營精英,甚至團(tuán)隊(duì)管理者。 團(tuán)隊(duì)氛圍:年輕、活力、充滿激情的團(tuán)隊(duì),工作氛圍輕松愉快,同事之間互幫互助。 福利待遇:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。
  • 大同 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
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    • 技能培訓(xùn)
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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店品牌形象的整體策劃、推廣及維護(hù),制定并執(zhí)行市場傳訊策略; 2、統(tǒng)籌線上線下宣傳渠道,包括官網(wǎng)、社交媒體、OTA平臺(tái)等,確保內(nèi)容準(zhǔn)確性和品牌一致性; 3、策劃并執(zhí)行各類營銷活動(dòng)、公關(guān)事件及媒體合作,提升酒店曝光度與市場影響力; 4、撰寫新聞稿、宣傳文案及推廣材料,優(yōu)化宣傳內(nèi)容以吸引目標(biāo)客戶群體; 5、監(jiān)測市場動(dòng)態(tài)及競爭對(duì)手動(dòng)向,定期提交分析報(bào)告并提出改進(jìn)建議; 6、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,與設(shè)計(jì)、銷售、運(yùn)營等部門協(xié)作完成宣傳項(xiàng)目; 7、管理市場傳訊預(yù)算,確保資源合理分配并達(dá)成預(yù)期效果。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、傳媒、廣告或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備優(yōu)秀的文案撰寫能力及創(chuàng)意策劃能力,熟悉酒店行業(yè)傳播特點(diǎn); 3、熟練使用辦公軟件及基礎(chǔ)設(shè)計(jì)工具(如Photoshop、Canva等),能獨(dú)立完成簡單視覺設(shè)計(jì); 4、對(duì)社交媒體運(yùn)營及數(shù)字營銷有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),了解SEO/SEM等推廣手段; 5、邏輯清晰,具備數(shù)據(jù)分析能力,能通過市場反饋優(yōu)化傳播策略; 6、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作,能高效協(xié)調(diào)多任務(wù); 7、無經(jīng)驗(yàn)者需展示相關(guān)學(xué)習(xí)或項(xiàng)目經(jīng)歷(如校園推廣、自媒體運(yùn)營等)。
  • 大同 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店市場營銷策略,提升品牌知名度和市場占有率; 2、統(tǒng)籌管理銷售團(tuán)隊(duì),制定銷售目標(biāo)與計(jì)劃,監(jiān)督執(zhí)行并定期復(fù)盤優(yōu)化; 3、開發(fā)并維護(hù)客戶資源,拓展商務(wù)合作渠道,包括旅行社、企業(yè)客戶、線上平臺(tái)等; 4、分析市場動(dòng)態(tài)及競爭對(duì)手情況,及時(shí)調(diào)整銷售策略以應(yīng)對(duì)市場變化; 5、策劃并組織線上線下營銷活動(dòng),提升酒店入住率及客戶滿意度; 6、協(xié)調(diào)與其他部門(如前廳、餐飲等)的協(xié)作,確保銷售策略落地執(zhí)行; 7、負(fù)責(zé)市場預(yù)算的制定與控制,確保投入產(chǎn)出比最大化; 8、定期提交銷售數(shù)據(jù)報(bào)告,為管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場敏銳度及商業(yè)洞察力,能夠獨(dú)立制定并推動(dòng)營銷策略; 2、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo); 3、出色的溝通與談判技巧,能夠高效開發(fā)并維護(hù)客戶關(guān)系; 4、具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過市場數(shù)據(jù)優(yōu)化銷售方案; 5、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠靈活應(yīng)對(duì)市場變化; 6、對(duì)酒店行業(yè)有深刻理解,熟悉OTA平臺(tái)運(yùn)營及線下銷售模式者優(yōu)先; 7、具備創(chuàng)新思維,能夠策劃有吸引力的營銷活動(dòng)。
  • 大同 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
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    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    卓越雇主
    卓越雇主
    國際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店的市場營銷戰(zhàn)略,確保銷售目標(biāo)的達(dá)成; 2、領(lǐng)導(dǎo)市場銷售團(tuán)隊(duì),統(tǒng)籌管理市場推廣、品牌宣傳及客戶開發(fā)工作; 3、分析市場趨勢(shì)及競爭對(duì)手動(dòng)態(tài),優(yōu)化銷售策略,提升市場份額; 4、維護(hù)并拓展高端客戶資源,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 5、策劃并執(zhí)行線上線下營銷活動(dòng),提升品牌影響力及客戶轉(zhuǎn)化率; 6、協(xié)調(diào)與其他部門的合作,確保銷售政策與酒店整體運(yùn)營策略一致; 7、定期提交銷售數(shù)據(jù)分析報(bào)告,為管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、具備敏銳的市場洞察力及優(yōu)秀的商業(yè)談判能力; 2、出色的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠高效帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo); 3、熟悉酒店行業(yè)市場運(yùn)作模式,對(duì)客戶需求有深刻理解; 4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)優(yōu)化銷售策略; 5、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能接受必要的出差安排; 6、具備創(chuàng)新思維,能夠提出有效的市場推廣方案。
  • 大同 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、會(huì)議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo); 2、開發(fā)新客戶資源,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,定期拜訪重點(diǎn)客戶,提升客戶滿意度; 3、收集市場信息,分析競爭對(duì)手動(dòng)態(tài),制定有效的銷售策略; 4、協(xié)助策劃并執(zhí)行酒店促銷活動(dòng),提升酒店品牌影響力; 5、與酒店其他部門協(xié)調(diào)配合,確??蛻粜枨蟮玫郊皶r(shí)響應(yīng); 6、定期提交銷售報(bào)告,反饋市場情況及客戶需求變化。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場開拓能力和客戶溝通技巧,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、性格開朗,抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí); 4、對(duì)酒店行業(yè)有一定了解,熟悉本地市場者優(yōu)先; 5、能夠熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力; 6、能接受短期出差或彈性工作時(shí)間安排。
  • 大同 | 5年以上 | 大專
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、制定及執(zhí)行飯店市場銷售計(jì)劃 2、酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會(huì)議的銷售工作。 3、分析市場動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì),設(shè)立市場目標(biāo)。 4、走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案,組織員工工作。 6、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報(bào)刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對(duì)外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對(duì)外通過接待、出訪、新聞媒介等,對(duì)內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo)。 崗位要求 1、大專以上文化程度;3-5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、按照公司整體要求,制定和組織實(shí)施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計(jì)。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等,支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。 6、英語口語和書寫流利。
  • 大同 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    卓越雇主
    卓越雇主
    國際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、餐飲及其他產(chǎn)品的收益管理,制定并執(zhí)行定價(jià)策略,優(yōu)化收入結(jié)構(gòu); 2、分析市場趨勢(shì)、競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)及客戶需求,調(diào)整價(jià)格策略以提升整體收益; 3、監(jiān)控預(yù)訂數(shù)據(jù)、入住率及市場表現(xiàn),定期生成收益分析報(bào)告,提出改進(jìn)建議; 4、與銷售、市場及前廳部門協(xié)作,確保收益策略與整體經(jīng)營目標(biāo)一致; 5、利用收益管理系統(tǒng)或相關(guān)工具,優(yōu)化庫存管理和動(dòng)態(tài)定價(jià); 6、參與制定年度預(yù)算及收益目標(biāo),并跟蹤執(zhí)行情況; 7、定期評(píng)估促銷活動(dòng)效果,調(diào)整策略以提高投資回報(bào)率。 【崗位要求】 1、對(duì)收益管理或酒店運(yùn)營有基本了解,具備數(shù)據(jù)分析能力; 2、熟練使用Excel等辦公軟件,能處理和分析大量數(shù)據(jù); 3、邏輯思維清晰,能夠通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案; 4、具備良好的溝通能力,能與跨部門團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作; 5、對(duì)市場敏感,能快速適應(yīng)行業(yè)變化并調(diào)整策略; 6、工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的工作壓力。
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