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  • 上海-黃浦區(qū) | 10年以上 | 本科

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    • 年底雙薪
    • 績(jī)效獎(jiǎng)金
    • 五險(xiǎn)一金
    • 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
    • 帶薪年假
    • 員工活動(dòng)
    服務(wù)式公寓 | 2000人以上
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Job Summary: TheDirector of Project Management will lead and oversee all aspects of projectmanagement within China, ensuring the successful execution of projects frominception to completion. This role combines strategic leadership with hands-onmanagement of design, procurement, construction, and franchise-relatedprojects. The Director will play a crucial role in aligning project executionwith corporate standards and strategic objectives, enhancing propertydevelopment, and maximizing value for stakeholders. Responsibilities: ·?Leadthe strategic planning and execution of projects, ensuring alignment withcorporate goals and standards. ·?Oversee pre-project reviews, design,procurement, and construction processes, collaborating with diversestakeholders including joint venture partners, consultants, and governmentdepartments. ·?Develop and enforce design strategies,standards, and guidelines to ensure compliance with brand requirements andProperty Improvement Plans (PIPs). ·?Collaborate with the regional Design& Technical Services team to create regionally appropriate hotel designs. ·?Manage project budgets, timelines, andresources to ensure financial efficiency and compliance. ·??Supervise quality and complianceduring on-site construction, ensuring adherence to approved drawings and brandstandards. ·??Communicate and collaborateeffectively with designers, architects, engineers, contractors, and otherstakeholders to ensure successful project outcomes. ·??Liaise with Business Development onpre-development activities and support strategic initiatives. ·??Monitor and enforce quality standards,conducting inspections and validations of mock-up rooms and project sites. ·??Oversee fire life and safetyactivities in collaboration with the Head of MEP Design Services. ·??Prepare and maintain comprehensiveproject reports and documentation, ensuring timely updates on project progressand status. ·??Research and engage with leadingInterior and Architectural Design Firms, maintaining a database of specialistsin hospitality projects. ·??Pursue continuous professionaldevelopment and stay informed of industry trends and innovations. ·? This role demands a visionary leaderwho can integrate strategic planning with operational execution, ensuring thatprojects not only meet but exceed quality and performance standards. TheDirector will be pivotal in driving Ascott's growth and success within theChina region through collaborative and innovative project management. Requirements: ·??Atleast 10 years of experience in the architectural or engineering design field withstrong project management skills. ·??Holdsan Architectural or Engineering degree from an accredited institution. ·??Experiencedin managing internal multi-disciplinary teams in the development of hospitalityprojects. ·??Capableof effectively managing third-party consultants. ·??Independentthinker who is comfortable with proactive innovation, managing change, andleading department initiatives. ·??Experiencedin working with respect for local cultures and the ability to adapt solutionsto changing needs and environments. ·??Possessesa comprehensive understanding of hotel and resort operations, including rooms,food and beverage, spa, and meeting space flow. ·??Hasan eye for detail and good analytical skills, capable of making sound businessdecisions. ·??Highlyorganized, charismatic, and a hands-on team player with exceptionalcommunication and negotiation skills. ·??Strongworking knowledge of Microsoft Word, Outlook, Excel, CAD, InDesign, Photoshop,or similar design presentation software. ·??Willingnessand ability to travel as required.
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    軟件開(kāi)發(fā)/智能信息化 | 100-499人
    發(fā)布于 10:35
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    石基酒店前臺(tái)管理系統(tǒng)(Cambridge PMS) 項(xiàng)目經(jīng)理 崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目詳細(xì)計(jì)劃,并推動(dòng)實(shí)施; 2.?負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目過(guò)程中各種問(wèn)題,協(xié)調(diào)項(xiàng)目成員配合和資源調(diào)配,確保項(xiàng)目順利按時(shí)完成; 3.?保持和關(guān)鍵客戶(hù)窗口的有效的溝通,負(fù)責(zé)匯報(bào)重要項(xiàng)目事項(xiàng)和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的項(xiàng)目進(jìn)度匯報(bào),并及時(shí)搜集客戶(hù)反饋,鞏固和加強(qiáng)和客戶(hù)的關(guān)系; 4.?對(duì)于日常遇到的項(xiàng)目問(wèn)題,需要能夠主動(dòng)思考,提出系統(tǒng)化的解決方案,強(qiáng)化項(xiàng)目管理制度和流程; 任職要求: 1.?具有本科或以上文化程度,3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有酒店行或者旅游業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)有限; 2.?掌握項(xiàng)目管理知識(shí)體系,能熟練使用常用的項(xiàng)目管理工具,具有較強(qiáng)的分析能力和項(xiàng)目管理能力; 3.?具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作; 4.?英語(yǔ)口語(yǔ)流利以及較好的中英文書(shū)面溝通能力; 5.?有PMP項(xiàng)目管理證書(shū)的優(yōu)先考慮; 6.?英語(yǔ)和粵語(yǔ)優(yōu)先; 7. 工作地點(diǎn):廣州,北京,珠海橫琴均可。
  • 瓊海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 免費(fèi)食宿
    • 獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制
    • 節(jié)日禮物
    • 多元文娛活動(dòng)
    • 帶薪年假
    • 帥哥美女多
    精品酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 09:43
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)物業(yè)人力資源部的管理工作。 2、負(fù)責(zé)制定物業(yè)人力資源政策、制度。 3、建立物業(yè)的招聘管理體系,有效控制員工流動(dòng)率。 4、制定物業(yè)人力資源規(guī)劃,并組織實(shí)施。 5、組織完成年度培訓(xùn)計(jì)劃,針對(duì)核心員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃。 6、建立和諧的勞資關(guān)系。 7、建立績(jī)效管理與考核體系。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,從事酒店人力資源工作5年以上。 2、熟知國(guó)家、地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)及相關(guān)政策。 3、擁有良好個(gè)性與魅力的授課風(fēng)格,培訓(xùn)技能嫻熟。 4、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè),接受過(guò)系統(tǒng)的人力資源管理理論培訓(xùn)。
  • 肇慶 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 提供食宿
    • 晉升渠道
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日福利
    • 團(tuán)建活動(dòng)
    • 月休6-8天
    • 激勵(lì)政策
    • 國(guó)際品牌
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
    • 收藏
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作內(nèi)容 1.?收集和分析市場(chǎng)信息,研究行業(yè)趨勢(shì),為酒店業(yè)務(wù)拓展提供有力數(shù)據(jù)支持; 2.?現(xiàn)有空置區(qū)域的開(kāi)發(fā)以及拓展酒店可利用區(qū)域,尋找并引進(jìn)匹配的消費(fèi)場(chǎng)景,提高收入; 3.?負(fù)責(zé)第三方合作單位的規(guī)劃、引進(jìn)及維護(hù),建立良好并持續(xù)可發(fā)展的合作關(guān)系; 4.?落實(shí)及督導(dǎo)招商工作,推動(dòng)招商目標(biāo)的達(dá)成; 5.?全面推動(dòng)商業(yè)空間精細(xì)化運(yùn)營(yíng)及閑置資產(chǎn)價(jià)值激活,能高效匹配消費(fèi)場(chǎng)景與空間價(jià)值,提升坪效; 任職條件 1.?大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.?3年以上商業(yè)拓展、招商運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),酒店、文旅、商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)背景者優(yōu)先。精通粵語(yǔ)及普通話(huà); 3.?具備第三方合作資源庫(kù)(如品牌商戶(hù)、IP活動(dòng)方、新零售等),有成功合作案例。熟悉從規(guī)劃到執(zhí)行的完整流程; ? 4.?良好的市場(chǎng)洞察力,敏銳捕捉新興消費(fèi)需求。熟悉資產(chǎn)增值策略(如短租、快閃店、聯(lián)名活動(dòng)等),具備第三方合作方開(kāi)發(fā)、談判及長(zhǎng)期關(guān)系維護(hù)能力。 底薪:5-6k,另加豐厚業(yè)績(jī)提成
  • 長(zhǎng)沙 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供吃

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 管理規(guī)范
    • 職業(yè)發(fā)展
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 月休八天
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目前期規(guī)劃、實(shí)施過(guò)程及驗(yàn)收階段各類(lèi)資料的監(jiān)督完善、整理存儲(chǔ)工作;對(duì)各種工程資料進(jìn)行科學(xué)規(guī)范的編號(hào)、登記、復(fù)印管理,涵蓋合同檔案、證件資料、設(shè)計(jì)圖紙、設(shè)計(jì)變更、會(huì)議紀(jì)要以及各類(lèi)文件、文檔、規(guī)范規(guī)定、書(shū)籍等的收集、整理與保管;對(duì)工程資料進(jìn)行分析和總結(jié),為項(xiàng)目管理提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。 2.配合部門(mén)負(fù)責(zé)人制定公司水電暖等設(shè)備及工程方案、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行與實(shí)施;精通并遵守國(guó)家法律法規(guī)和工程相關(guān)管理規(guī)定,確保工程質(zhì)量符合國(guó)家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 3.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)管理、監(jiān)控與指導(dǎo),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并規(guī)避安全隱患,提出解決方案,施工完成后,負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的驗(yàn)收、質(zhì)量評(píng)定。 4.對(duì)于維修申請(qǐng)單、工程聯(lián)系單等認(rèn)真審核其合理性,并按公司流程審批落實(shí); 5.參與月度工程巡檢,編制工程巡檢報(bào)告并跟蹤整改。 6.積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.相關(guān)行業(yè)工作年限:無(wú) 2.學(xué)歷要求、相關(guān)崗位工作年限:大專(zhuān)學(xué)歷,從事相關(guān)工作4年及以上;或本科學(xué)歷,從事相關(guān)工作2年及以上;或碩士研究生學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生。 3.專(zhuān)業(yè)要求:排水、暖通、機(jī)電、建筑智能化、安裝工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 4.證件要求:持有助理工程師或者二級(jí)建造師者優(yōu)先; 5.年齡要求:無(wú) 6.綜合素質(zhì):熟練運(yùn)用EXCEL、WORD等辦公軟件,且有一定的文字撰寫(xiě)能力。
  • 資產(chǎn)

    5千-6千
    北京-東城區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    建國(guó)飯店(環(huán)球店) 位于北京城市副中心通州,緊鄰環(huán)球影城旅游區(qū),是首旅集團(tuán)傾力打造的高端城市全服務(wù)酒店。 地址:北京通州區(qū)度假區(qū)北街99號(hào)院2號(hào)樓 請(qǐng)直接與我們聯(lián)系,聯(lián)系方式見(jiàn)下方: 電話(huà): 齊先生:15611145658(微信同號(hào),備注應(yīng)聘崗位+姓名) 張女士:15901000823(微信同號(hào),備注應(yīng)聘崗位+姓名) 投遞簡(jiǎn)歷郵箱: qiyu_gdyx886@163.com 864653219@qq.com 【崗位職責(zé)】 1、編制對(duì)固定資產(chǎn)使用部門(mén)進(jìn)行財(cái)產(chǎn)管理制度。 2、正確劃分固定資產(chǎn)和低值易耗品,編制固定資產(chǎn)目錄。 3、參與日常固定資產(chǎn)的清理和盤(pán)點(diǎn)工作。 4、分析固定資產(chǎn)的使用效果,提高固定資產(chǎn)的利用率。 5、每月計(jì)算固定資產(chǎn)折舊,登記賬簿,月末結(jié)出固定資產(chǎn)余額及凈值。 6、進(jìn)行固定資產(chǎn)清查。對(duì)報(bào)廢的固定資產(chǎn)按規(guī)定的權(quán)限和程序報(bào)批賬務(wù)處理。 【崗位要求】 1、財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)(或相關(guān)專(zhuān)業(yè))。 2、有助理會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,掌握酒店的有關(guān)知識(shí)。 4、具有獨(dú)立劃清兩類(lèi)資金界限和商品流通費(fèi)與非商品流通費(fèi)界限的能力,具有正確地進(jìn)行會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)處理、能用電腦操作和調(diào)用各項(xiàng)數(shù)據(jù)的能力。 5、身體健康,能勝任本職工作。
  • 武漢 | 3年以上 | 大專(zhuān)

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 帥哥多
    • 美女多
    省市區(qū)縣文旅集團(tuán) | 500-999人
    發(fā)布于 07-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)酒店行業(yè)市場(chǎng)研究、項(xiàng)目拓展全流程及其他部門(mén)內(nèi)頁(yè)工作。 1、能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研分析,編制項(xiàng)目前期調(diào)研報(bào)告、項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目投資建議書(shū)等; 2、熟知基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí),能夠完成投資測(cè)算模型編制、熟練使用財(cái)務(wù)測(cè)算表; 3、熟悉投資項(xiàng)目的一般運(yùn)作模式及管控流程(包括但不限于股權(quán)投資、項(xiàng)目資產(chǎn)收并購(gòu)、合作開(kāi)發(fā)等),對(duì)于投資研判、投中跟蹤、投后管理有實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 4、具有基礎(chǔ)法律法務(wù)知識(shí),能夠參與項(xiàng)目談判、核心條款及合作協(xié)議編撰、具有較好的風(fēng)險(xiǎn)把控能力 任職條件: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。 2、具有3年以上酒店類(lèi)、商業(yè)住宅類(lèi)、產(chǎn)業(yè)園類(lèi)投資經(jīng)驗(yàn)。 3、有在上市公司,國(guó)內(nèi)一線(xiàn)酒店品牌公司,投資機(jī)構(gòu)、國(guó)有投資平臺(tái),或商業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
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  • 明細(xì)
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