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    西式餐飲 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-15
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    負責協(xié)助外場團隊管理、營運管控等。 要求五官端正,熱情開朗,英語口語能溝通,兩年以上同崗位工作經(jīng)驗,懂紅酒或女性優(yōu)先。 福利:行業(yè)高水平收入,交六險一金,高溫補貼,節(jié)假日福利,住宿補貼,公費外派培訓… 狼群斯餐飲品牌成立于2013年,是主營美式排酸牛排的高端西餐品牌,餐廳傳承自紐約百年米其林餐廳,十多年來在業(yè)界享譽盛名,曾被評為廈門TOP西餐廳,“十大土豪餐廳”等,餐廳管理層由曾任職紐約米其林百年餐廳的資深人士、海歸人士組成,美式管理風格,薪資福利水平高于同行業(yè)水平;同時餐廳提供免費食宿,年假,商業(yè)險等福利,管理層更可公費參加技能培訓提升。 現(xiàn)公司在廈門、福州均有分店,因業(yè)務拓展需要,餐廳擬招聘服務、管理崗位若干。我們真誠地歡迎有志從事西餐行業(yè)的您加入狼群斯!
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 15:23
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    崗位職責 1.負責中餐廳,落實各個時期的工作任務。 2.制定中餐廳服務工作規(guī)范及工作制度并確保實施。 3.協(xié)助餐飲部經(jīng)理制定各項餐飲推銷計劃與策略。 4.監(jiān)督員工按照規(guī)范標準對客服務,對員工進行績效評估,實施獎懲制度。 5.處理賓客的投訴,不斷改善服務質(zhì)量。 6.抓好設備設施的維修保養(yǎng),嚴格物資管理制度,做好餐廳安全和防火工作。 7.根據(jù)季節(jié)差異、客源情況為廚房制定特色菜單提供建議。 崗位要求 1.中專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.精通中餐的業(yè)務知識,熟練掌握中餐的技能技巧; 3.具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力;善于調(diào)動中餐部各級管理人員的積極性。 4.具有食品原料學、烹調(diào)學、食品營養(yǎng)衛(wèi)生和粵菜管理等方面的專業(yè)知識熟悉中餐食品原材料采購、儲藏和廚房生產(chǎn)、中餐廳服務全過程,善于安排各個環(huán)節(jié)的工作,能保證中餐管理的協(xié)調(diào)發(fā)展。 5.具有中餐食品原材料加工、中餐成本核算方面的知識。掌握各種產(chǎn)品配方 ,各種食品原材料出料率標準,控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本消耗。
  • 廈門 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09:13
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    崗位職責: 維護和組織定期參加部門會議和運營會議。 監(jiān)督和維護廚房、儲藏室、走廊、碼頭和設備的衛(wèi)生。 控制部門日常使用的庫存(清潔產(chǎn)品、拖把頭等)。 日常檢查員工水平,質(zhì)量控制和維護。 根據(jù)部門需要(根據(jù)員工或業(yè)務水平)參與洗碗、清理垃圾、銀盤拋光、洗碗或其他管事部區(qū)域的工作。 崗位要求: 至少兩年在知名酒店品牌擔任相同領導職位的經(jīng)驗。 良好的溝通表達能力。 熟練使用電腦技能者優(yōu)先。 自信、有創(chuàng)造力、積極主動,能夠優(yōu)先考慮并做出有效決策
  • 廈門 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-15
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    1.確保餐廳政策和程序與品牌標準相符并得到貫徹和執(zhí)行。 2.根據(jù)員工需求制定和實施相關(guān)培訓計劃并對他們的學習情況做出評估。 3.在制定計劃及時發(fā)現(xiàn)和彌補服務標準上的不足加以彌補并在之后予以貫徹和執(zhí)行。 4.指導下屬的工作以確保相關(guān)政策和程序的執(zhí)行。 5.和廚房保持及時有效溝通。 6.幫助團隊成員指定培訓計劃。 7.協(xié)助餐廳經(jīng)理進行培訓。 8.保持并提升與下屬員工的良好工作氛圍和恰當?shù)墓ぷ麝P(guān)系。 9.嚴格執(zhí)行員工儀容儀表規(guī)范。 10.問候客人,解決客人提出的各種意見及問題,隨時保持銷售意識以增加收入
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    崗位職責: 1.? 協(xié)助西餐廳經(jīng)理負責管理西餐廳、送餐部的整體運營。 2.??依據(jù)酒店政策及規(guī)定,制定更新餐廳的服務標準和程序。 3.??處理賓客投訴,確保問題被解決并親自確認賓客對解決方案表示滿意。 4.? 負責員工的培訓工作,確保部門員工積極主動地為客人服務并征詢客人意見,以尋求對服務質(zhì)量和客人滿意度的持續(xù)提高。 5.??協(xié)助發(fā)展新產(chǎn)品和服務、發(fā)展營銷戰(zhàn)略、評價市場營銷活動。 任職要求: 1.??精通西餐、酒吧的業(yè)務知識,熟練掌握本部門的技能技巧。 2.??較強的組織領導能力、溝通能力和實際工作能力。 3.? 良好的英文口語能力,及一定的閱讀和書寫能力。 4.? 具備5年以上西餐廳經(jīng)驗或2年以上同崗位管理經(jīng)驗。
  • 餐廳主管

    4.6千-6千
    泉州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    招聘中/西餐主管 工作地點:泉州鯉城 崗位職責: 1.負責參與重要賓客的接待服務; 2.負責督導員工按標準做好包廂及餐飲的面客服務; 3.負責主動與客人溝通,妥善處理客人投訴; 4.負責安排員工輪換班,確保餐廳對客服務的正常運轉(zhuǎn); 5.負責員工的日常培訓工作; 6.負責新員工、外幫工入職崗位培訓; 7.負責每日、月、季度餐廳物資盤點管理工作; 8.負責檢查餐廳物品、設備和用具的領用和管理工作; 9.負責每日營業(yè)報表的審核管理; 10.負責檢查所轄區(qū)域的安全與防火工作; 11.完成上級領導交辦的工作任務。 任職要求: 1.學歷不限; 2.3年以上餐飲服務經(jīng)驗; 3.掌握中餐廳各崗位操作技能、服務流程及待客禮儀; 4.基本工作文字處理能力,語言表達及溝通能力
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 14:05
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    崗位職責: 1.認真貫徹餐飲部總監(jiān)意圖,積極落實各個時期的工作任務和日常運轉(zhuǎn)工作; 2.檢查餐廳的服務標準,工作程序; 3.對下屬員工進行定期業(yè)務培訓,不斷提高員工的業(yè)務素質(zhì)和服務技巧,掌握員工的思想動態(tài); 4.熱情待客,態(tài)度謙和,妥善處理客人投訴,不斷改善服務質(zhì)量,加強現(xiàn)場督導,營業(yè)時 間堅持在一線指揮,及時發(fā)現(xiàn)和糾正服務中產(chǎn)生的問題。與客人建立良好的關(guān)系,并將客人對食品的意見轉(zhuǎn)告總廚師長,以改進工作; 5.嚴格管理本餐廳的設備、物資、用具等,做到帳物相符,保持規(guī)定的完好率; 6.對酒水有一定了解。 崗位要求: 1.中專以上或同等學歷畢業(yè); 2.必須具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.具有良好的外表、和開朗的性格; 4.具有較強的管理能力、及良好的人際關(guān)系。
  • 福州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 13:18
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    【崗位職責】 1、確保執(zhí)行酒店政策方針和公司的品牌標準。 2、在工作中和下屬員工溝通,維護已確定的政策和方針。 3、保持操作臺的干凈和整齊。 4、和廚房保持有效的溝通。 5、良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關(guān)系。 6、問候客人,處理評論和問題,維護良好的客戶關(guān)系 7、接受餐廳經(jīng)理安排的其它工作。 【崗位要求】 1、至少1年以上的同崗位工作經(jīng)驗。 2、良好的運營和管理技能。 3、良好的儀容儀表,積極主動。 4、團隊有良好的溝通才能,監(jiān)督和刺激員工的積極性。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:58
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    We are looking for a Food andBeverage Service Team Leader 我們正在尋找一名餐飲服務主管 As a Foodand Beverage Service Team Leader , we rely on you to 作為一名餐飲服務主管,你的主要工作職責為: 1.In the absence of a Manager, conducts shift briefings toensure hotel activities and operational requirements are known 2.Endeavourto resolve all complaints during shift and logs all complaints in log book forfurther follow up 3.Supervisecash handling and banking procedures 4.Preparedaily banking and cash flow reports 5.Establishand instruct staff in cash security procedures 6.Dealwith irregular payments 7.Supervisethe maintenance of service equipment 8.Monitorstandards of guest facilities and services 9.Controlstock and monitor security procedures 10.Assistwith menu and wine list creation 11.Supervisefunctions 12.Superviseoutlet service 13.Workswith Superior on manpower planning and management needs 14.Workswith Superior in the preparation and management of the Department’s budget 1.在經(jīng)理缺席時主持交接班說明會,確保員工了解酒店的活動和運營的要求。 2.在自己當班期間盡可能解決所有的投訴,并在工作日志中記錄所有投訴以便進一步跟進的工作。 3.監(jiān)督現(xiàn)金的處理和存放程序。 4.編制每日存款和流動資金報告。 5.制定并指導員工執(zhí)行現(xiàn)金安全制度。 6.處理異常的付款情況。 7.監(jiān)督服務設備的維護保養(yǎng)。 8.監(jiān)督客用設施和服務的標準。 9.控制存貨和監(jiān)督保安成序。 10.協(xié)助菜單和酒水單的設計工作。 11.監(jiān)督各項職能。 12.監(jiān)督餐廳的服務。 13.和上級領導一起進行人力規(guī)劃和管理需求。 14.和上級領導一起編制和管理部門預算。 We are looking for someone who: 我們正在尋找一位具備以下條件的候選人: 1.2 years related experience or an equivalent combination ofeducation and experience. Supervisoryexperience preferred. 2.Alcoholawarenesscertification and/or food service permit or valid health/food handlercard asrequired by local government agency. 3.Demonstrated ability to interact with customers, employees andthird parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. 4.Image ofthe good,good temperament,strong affinity. 5.Hotel experience preferred. 1.2年相關(guān)工作經(jīng)歷,或與此相當?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗結(jié)合的背景。具主管經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2.持有當?shù)卣?guī)定的含酒精飲品知識課程證書或食品服務許可證或有效的健康或食品上崗證。 3.擁有在與他人交往時大多數(shù)時間所使用的溝通技能;完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 4.形象氣質(zhì)佳,親和力強。 5.擁有酒店經(jīng)驗者優(yōu)先。 If you arethe right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您覺得您適合以上條件,那還等什么呢?請點擊下面的申請按鍵吧!
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 確保餐廳的順利運作,并超越客人的期望。根據(jù)標準與程序?qū)⒉蛷d作為生意單位來經(jīng)營。作為餐廳主管應不斷提高、完善管理技能,以實現(xiàn)本部門在客人滿意率、利潤收入指標、提高員工士氣等方面目標。 任職要求: 1、外形端莊,樂觀開朗; 2、良好的服務意識及團隊管理能力,至少3年以上酒店中餐廳經(jīng)驗。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    JOB OVERVIEW職位概述: ? 監(jiān)督所在餐廳的服務和菜單內(nèi)容的提供情況,確保高品質(zhì)和一致性。 ? 遵守當?shù)氐男l(wèi)生和安全法規(guī),或其它適用的規(guī)定,以及品牌規(guī)范和當?shù)氐囊?guī)章制度。 DUTIES AND RESPONSIBILITIES工作職責: ? 在經(jīng)理缺席時主持交接班說明會,確保員工了解酒店的活動和運營的要求; ? 在自己當班期間盡可能解決所有的投訴,并在工作日志中記錄所有投訴以便進一步跟進的工作; ? 監(jiān)督現(xiàn)金的處理和存放程序; ? 編制每日存款和流動資金報告; ? 制定并指導員工執(zhí)行現(xiàn)金安全制度; ? 處理異常的付款情況; ? 監(jiān)督服務設備的維護保養(yǎng); ? 監(jiān)督客用設施和服務的標準; ? 控制存貨和監(jiān)督保安成序; ? 協(xié)助菜單和酒水單的設計工作; ? 監(jiān)督各項職能; ? 監(jiān)督餐廳的服務; ? 和上級領導一起進行人力規(guī)劃和管理需求; ? 和上級領導一起編制和管理部門預算。 QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任職要求 ? 完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力; ? 持有當?shù)卣?guī)定的含酒精飲品知識課程證書或食品服務許可證或有效的健康或食品上崗證; ? 具有解決問題和培訓的能力; ? 酒店管理,餐飲或相關(guān)專業(yè)的大專學歷; ? 2年相關(guān)工作經(jīng)歷,或與此相當?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗結(jié)合的背景。具主管經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
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    • 節(jié)日禮品獎金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    一、工作職責: 1、營業(yè)時間向員工布置任務、督導各員工工作。 2、協(xié)調(diào)溝通宴會廳廳、傳菜部及廚房的工作。 3、營業(yè)繁忙時,親自為客人服務。 4、對特殊及重要客人給子關(guān)注,介紹菜單內(nèi)容并推薦特色菜點,回答客人問題。 5、處理客人投訴。 6、開餐前,檢查餐廳擺合、清潔衛(wèi)生及餐廳用品供應、設備設施的完好情況。 二、薪資待遇: 1、繳納五險一金、提供食宿、夜班補貼。 2、年終獎金、績效獎金、工會福利、過節(jié)費。 3、帶薪年假5-15天。 4、工齡補貼50-400元 /月。
  • 傳菜員

    3千-5千
    廈門 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    一、崗位職責: 1、宴會、中西餐傳菜員; 2、能夠吃苦耐勞,具有良好的服務意識,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 二、福利待遇: 1、5-15天帶薪年假; 2、五險一金、團體意外險; 3、提供免費宿舍及工作餐; 4、每滿半年,店齡補貼50元/月,最高400元/月; 5、每年5-9月份發(fā)放防暑降溫費,100元/月; 6、工會活動/福利、集團相關(guān)技能比賽; 7、總經(jīng)理嘉獎、過節(jié)費、交通補貼; 8、年度評優(yōu)評先獎金、員工推薦獎、婚宴銷售獎勵/前臺增銷; 9、年度職位晉升。
  • 中西餐主管

    3.8千-4.5千
    廈門 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 豐厚年終獎
    • 六險一金
    • 節(jié)日禮品獎金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    • 投遞簡歷
    一、工作職責: 1、營業(yè)時間向領班布置任務、督導各領班工作。 2、協(xié)調(diào)溝通餐廳、傳菜部及廚房的工作。 3、營業(yè)繁忙時,親自為客人服務。 4、對特殊及重要客人給子關(guān)注,介紹菜單內(nèi)容并推薦特色菜點,回答客人問題。 5、處理客人投訴。 6、開餐前,檢查餐廳擺合、清潔衛(wèi)生及餐廳用品供應、設備設施的完好情況。 二、薪資待遇: 1、繳納五險一金、提供食宿、夜班補貼。 2、年終獎金、績效獎金、工會福利、過節(jié)費。 3、帶薪年假5-15天。 4、工齡補貼50-400元 /月。
  • 廈門 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 年底多薪
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    崗位職責: 1.? 協(xié)助西餐廳經(jīng)理確保西餐餐廳廳面區(qū)域運作流暢。 2.? 帶領團隊做好西餐自助餐具擺臺及服務工作,確保優(yōu)質(zhì)服務。 3.? 組織部門培訓,提升員工服務技能。 4.? 傾聽及處理客人意見,并反饋給餐廳經(jīng)理。 任職要求: 1.? 中專以上學歷,外形端莊,樂觀開朗。 2.? 熱愛酒店行業(yè),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 3.? 良好的服務意識及團隊管理能力,有同等崗位經(jīng)驗優(yōu)先。 4.?具備一定的英語表達能力(口語及書面)。
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    一、工作內(nèi)容 1、餐廳現(xiàn)場服務; 2、具有良好的服務意識和積極的工作態(tài)度。 二、福利待遇: 1、5-15天帶薪年假; 2、五險一金、團體意外險; 3、提供免費宿舍及工作餐; 4、每滿半年,店齡補貼50元/月,最高400元/月; 5、每年5-9月份發(fā)放防暑降溫費,100元/月; 6、工會活動/福利、集團相關(guān)技能比賽; 7、總經(jīng)理嘉獎、過節(jié)費、交通補貼; 8、季度服務明星補貼、年度評優(yōu)評先獎金、員工推薦獎、婚宴銷售獎勵/前臺增銷; 9、年度職位晉升。
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    • 提供住宿
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    一、崗位職責: 會議室、宴會廳服務。 二、福利待遇: 1、5-15天帶薪年假; 2、五險一金、團體意外險; 3、提供免費宿舍及工作餐; 4、每滿半年,店齡補貼50元/月,最高400元/月; 5、每年5-9月份發(fā)放防暑降溫費,100元/月; 6、工會活動/福利、集團相關(guān)技能比賽; 7、總經(jīng)理嘉獎、過節(jié)費、交通補貼; 8、年度評優(yōu)評先獎金、員工推薦獎、婚宴銷售獎勵/前臺增銷; 9、年度職位晉升。
  • 廈門 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-15
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    1.配合上級督導餐廳的日常工作和服務,以確保各項政策,程序和標準的正常運作以滿足和超越客戶的期望為目標     2.協(xié)助和監(jiān)督下屬的工作,協(xié)助餐廳經(jīng)理完成日常工作計劃的準備,以確保有足夠數(shù)量的服務人員為顧客提供服務         3.定時檢查餐廳的設施及設備并確保所有的設備運轉(zhuǎn)正常和安全,及定期清潔,保養(yǎng)維修         4.保持高度集中,以確保餐廳服務的順利進行,促進良好的公共關(guān)系,糾正員工的錯誤行為和處理客戶的投訴,以確保他們得到滿意的回復     5.預期并保持所有的物料和用品的有效期。確保所有食品,生產(chǎn)設備,工具和服務設備的正確和安全使用     
  • 廈門 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:54
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    【崗位職責】 1、著裝整潔、守時,禮貌、參加班組例會,服從上級指揮。 2、依照餐廳制定的標準程序和方法為賓客提供優(yōu)質(zhì)的酒水和餐飲服務。 3、熟悉餐廳制定的標準程序和方法為賓客提供各類優(yōu)質(zhì)的酒水飲料的原料、制作、價格和所配相應的杯具,積極向客人推銷。 4、負責吧臺酒水的申領,補充和日常保管工作。 5、負責吧臺的日常和月盤點工作,并填寫銷售盤點表。 6、做好吧臺設備、用品的保養(yǎng)使其正常運轉(zhuǎn)。 【崗位要求】 1、有從事吧員工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 2、熱愛本職工作,有責任心,能吃苦耐勞。
  • 廈門 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    崗位職責 1.協(xié)助餐廳經(jīng)理開展餐廳的日常運營和管理工作。 2.建立、健全組織管理系統(tǒng),使之合理化、精簡化、高效化。 3.協(xié)助餐廳經(jīng)理實現(xiàn)營業(yè)收入指標和利潤指標。 4.提供符合集團標準服務,滿足客人需求。 5.積極高效處理賓客問題,與賓客建立良好的關(guān)系。 崗位要求 1.熟悉餐廳營運管理,具有豐富的食品知識。 2.具有較強交際能力和營銷能力。 3.具有較強感染能力,能夠協(xié)調(diào)各部門工作。 4.邏輯思維清晰,語言表達能力強,始終保持專業(yè)形象。
  • 福州 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    崗位職責 1. 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向主管匯報。 2. 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協(xié)助處理。 7. 掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 任職資格 1.中專畢業(yè)或具有同等學歷,經(jīng)過餐飲服務培訓。 2.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力,能妥善處理服務中出現(xiàn)的一般性問題。 3.掌握餐廳服務規(guī)程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4.工作主動、熱情、認真,責任心較強。 5.身體健康,儀表端莊。
  • 福州 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-11
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    【崗位職責】 1.與客人進行積極的互動,來尋求反饋。 2.在餐廳中,培訓、維持和執(zhí)行所有的服務標準。 3.執(zhí)行規(guī)范的操作指南,并進行展示,以確保給客人提供的飲料具有一貫的品質(zhì)。 4.在班次上正確執(zhí)行收入和賬單控制程序。 5.處理日常員工的協(xié)作關(guān)系(例如時間調(diào)整)。 6.為所有的員工和客人,建立一個安全及衛(wèi)生的工作環(huán)境。 7.確保在餐廳營運時,協(xié)助服務員或領位,在各自的崗位上使客人滿意。 8.確保服務的食品和飲料有質(zhì)量保證。 9.運用崗位的輪換制,來確保工作安排的合理性。 10.熟悉所有客人的獎勵計劃和關(guān)于他們賬目的正確結(jié)算程序。 【崗位要求】 1.有2年以上的餐廳管理經(jīng)驗 2.有較好的服務精神和溝通技巧 3.團隊合作精神,吃苦耐勞
  • 寧德 | 2年以上 | 中專

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-11
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    【崗位職責】 1、負責編制餐飲部所需餐具和用具的年度預算。 2、根據(jù)各餐廳餐具的盤點情況,負責于采購部門溝通,提出器具購置計劃,保證及時補充餐具用具。 3、檢查和管理各點餐具的使用情況,分析造成損耗的原因,提出降低損耗的建議。 4、負責安排管事部員工的工作班次。 5、負責做好餐具用具的保管、發(fā)放、回收工作,負責廚房區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。 6、負責對下屬員工的考勤考核工作,督導員工做好安全工作。 【崗位要求】 1、有較強的責任心,工作認真踏實。 2、熟悉各種餐具用具的牌號、產(chǎn)地、特性及價格,懂得餐具用具的分類和保管方法。 3、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法,熟悉常用的餐具洗滌設備及其操作方法,了解它們的維修保養(yǎng)方法。 4、具有中專以上的文化程度或同等學歷。 5、身體健康,精力充沛。
  • 泉州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 年底雙薪
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-11
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    崗位職責 1、負責編制餐飲部所需餐具和用具的年度預算。 2、根據(jù)各餐廳餐具的盤點情況,負責于采購部門溝通,提出器具購置計劃,保證及時補充餐具用具。 3、檢查和管理各點餐具的使用情況,分析造成損耗的原因,提出降低損耗的建議。 4、負責安排管事部員工的工作班次。 5、負責做好餐具用具的保管、發(fā)放、回收工作,負責廚房區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。 6、負責對下屬員工的考勤考核工作,督導員工做好安全工作。 崗位要求 1、有較強的責任心,工作認真踏實。 2、熟悉各種餐具用具的牌號、產(chǎn)地、特性及價格,懂得餐具用具的分類和保管方法。 3、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法,熟悉常用的餐具洗滌設備及其操作方法,了解它們的維修保養(yǎng)方法。 4、具有中專以上的文化程度或同等學歷。 5、身體健康,精力充沛。
  • 泉州 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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    • 時時員工關(guān)愛
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-09
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    1-負責中餐廳客人會議,包廂,宴會預訂接待和營銷推廣; 2-負責客人包廂用餐菜品推薦介紹 3-跟蹤餐飲部客戶用餐體驗和意見收集
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