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誠(chéng)招客房文員/前臺(tái)/餐飲服務(wù)實(shí)習(xí)生 【崗位要求】 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生 2、具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神

崗位職責(zé)/職位描述 1、態(tài)度積極，細(xì)心主動(dòng)為客人提供服務(wù)； 2、客房部服務(wù)員（文員方向），實(shí)習(xí)期6個(gè)月-1年； 3、提供食宿（宿舍距離步行5分鐘）； 4、完成實(shí)習(xí)期提供實(shí)習(xí)證明。

崗位職責(zé)/職位描述 1、態(tài)度積極，主動(dòng)為客人提供服務(wù)； 2、中西餐廳餐飲服務(wù)，實(shí)習(xí)期6個(gè)月-1年； 3、提供食宿（宿舍距離步行5分鐘）； 4、完成實(shí)習(xí)期提供實(shí)習(xí)證明。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)佛山區(qū)域客戶開發(fā)、管理與維護(hù)工作，按銷售計(jì)劃完成月度、季度、年度業(yè)績(jī)目標(biāo)；? 2、合理調(diào)配所轄區(qū)域店家的活動(dòng)時(shí)間安排及活動(dòng)對(duì)接；? 3、負(fù)責(zé)佛山美容店面的管理和人員管理；? 4、根據(jù)所轄區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)具體工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)完成情況，進(jìn)行考評(píng)并實(shí)施相關(guān)獎(jiǎng)罰制度；? 5、定期對(duì)所轄區(qū)域客戶項(xiàng)目營(yíng)利情況進(jìn)行分析，不斷優(yōu)化或調(diào)整現(xiàn)有客戶網(wǎng)絡(luò)，實(shí)現(xiàn)最大的項(xiàng)目效益。? 任職要求：? 1、??形象氣質(zhì)佳，女身高要求160cm以上，男身高175cm以上； 2、??具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、向心力、良好的溝通表達(dá)能力； 3、??良好的職業(yè)素養(yǎng)，擅長(zhǎng)一對(duì)一銷售； 4、??有美容行業(yè)高端儀器、醫(yī)學(xué)美容經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、??待遇優(yōu)厚,年薪30萬(wàn)-100萬(wàn)，底薪+高額銷售提成+高額年終分紅+出差補(bǔ)貼+培訓(xùn)進(jìn)修+國(guó)內(nèi)外旅游+帶薪年假。

【崗位職責(zé)】 1.?熟悉水療按摩行業(yè)技術(shù)特點(diǎn)； 2.?了解熟悉人體穴位、淋巴、具備養(yǎng)生基本常識(shí)，為客提供專業(yè)按摩技術(shù)。 3.?熟悉部門業(yè)務(wù)知識(shí)，對(duì)客做好咨詢解答服務(wù)； 4.?聽(tīng)取賓客反饋意見(jiàn)、建議，并及時(shí)做好上報(bào)。 【崗位要求】 年齡范圍：20-38歲 性別：男、女 身高：男175CM以上 ???女165CM以上 語(yǔ)言能力：普通話、有一定的粵語(yǔ)基礎(chǔ)。 工作經(jīng)歷：有按摩技術(shù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，生手可培訓(xùn)上崗。

擁有廣佛或珠三角客戶資源優(yōu)先考慮 1、制定及執(zhí)行飯店市場(chǎng)銷售計(jì)劃 2、酒店市場(chǎng)開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會(huì)議的銷售工作。 3、分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)，設(shè)立市場(chǎng)目標(biāo)。 4、走訪客戶，根據(jù)市場(chǎng)變化，并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案，組織員工工作。 6、簽定住房?jī)?yōu)惠協(xié)議、旅行社房?jī)r(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報(bào)刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對(duì)外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對(duì)外通過(guò)接待、出訪、新聞媒介等，對(duì)內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等，管理美工制作，以達(dá)到酒店經(jīng)營(yíng)的宣傳目標(biāo)。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、按照公司整體要求，制定和組織實(shí)施公司在市場(chǎng)策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場(chǎng)研究、客戶分析、市場(chǎng)定位和營(yíng)銷推廣方案設(shè)計(jì)。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等，支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5、負(fù)責(zé)組織營(yíng)銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn)，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述 擁有廣佛或珠三角客戶資源優(yōu)先考慮 1、根據(jù)本組市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃，制定個(gè)人銷售活動(dòng)計(jì)劃; 2、通過(guò)開發(fā)新客戶，穩(wěn)定老客戶，以力爭(zhēng)達(dá)到所確定的銷售收入目標(biāo); 3、向銷售部經(jīng)理匯報(bào)市場(chǎng)信息，包括本市場(chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、客戶反饋意見(jiàn)等; 4、以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系; 5、協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動(dòng)及VIP的接待工作; 6、熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點(diǎn)和主要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手; 任職要求 1、具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識(shí)的儲(chǔ)備； 2、具有市場(chǎng)調(diào)查和預(yù)測(cè)能力，能及是掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，并能綜合分析，及時(shí)地提出相應(yīng)的措施和合理的建議；

職位概述 監(jiān)督并指導(dǎo)酒店所有銷售活動(dòng)。職責(zé)包括銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行；管理銷售團(tuán)隊(duì)并匯報(bào)計(jì)劃的進(jìn)程與成效。 在智選假日酒店?，我們希望賓客能盡情放松、做回自己，這意味著我們的團(tuán)隊(duì)成員要做到： 展現(xiàn)真我：在與他人接觸時(shí)真實(shí)自然、形象專業(yè)、積極樂(lè)觀 時(shí)刻準(zhǔn)備：注意觀察周圍的事物，運(yùn)用自己的知識(shí)，做好應(yīng)對(duì)任何事情的準(zhǔn)備 體現(xiàn)關(guān)愛(ài)：對(duì)賓客關(guān)切周到、熱誠(chéng)歡迎并與他們心意相通 積極行動(dòng)：積極主動(dòng)、盡職盡責(zé)并且要多做一步 工作職責(zé) 主要職責(zé)﹣(職務(wù)的主要工作) ·?制定年度營(yíng)收預(yù)算(SBRP)? ·?對(duì)銷售人員進(jìn)行銷售任務(wù)分配 ·?執(zhí)行集團(tuán)的相關(guān)促銷活動(dòng) ·?制定價(jià)格策略? ·?制定3個(gè)月的銷售行動(dòng)計(jì)劃? ·?管理部門的費(fèi)用支出 ·?編制月度銷售報(bào)告? ·?根據(jù)要求執(zhí)行部門及酒店的標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)程序 ·?收集市場(chǎng)信息以用于分析市場(chǎng)趨勢(shì) ·?分析競(jìng)爭(zhēng)酒店之銷售及促銷工作 ·?評(píng)估應(yīng)到而未到訂房及取消預(yù)定 ·?分析和評(píng)估每日預(yù)訂活動(dòng)，包括：新預(yù)訂、取消、應(yīng)到未到(NO-SHOW)、延住、提前離店、等 ·?主持部門每日例會(huì)和會(huì)議 ·?主持每周的銷售經(jīng)理交流活動(dòng)? ·?主持與每位銷售經(jīng)理的每月客戶評(píng)估和產(chǎn)量評(píng)估 ·?主持基本銷售技能培訓(xùn)并跟蹤? ·?參與對(duì)主要客戶和主要潛在客戶的銷售拜訪/電話銷售? ·?評(píng)估價(jià)格與可行性/確保價(jià)格在各銷售渠道的一致性 ·?監(jiān)控及評(píng)估銷售渠道的產(chǎn)量 ·?處理重點(diǎn)客戶(KNR)的年度報(bào)價(jià)要求?(RFP) 其他的任務(wù)和職責(zé) ·?參加部門經(jīng)理晨會(huì) ·?參加計(jì)劃的收益管理中心(RMH)會(huì)議 ·?處理自己酒店或姐妹酒店的問(wèn)詢 ·?招待主要客戶 ·?安排酒店參觀活動(dòng) ·?組織對(duì)潛在應(yīng)聘者的面試 ·?組織新員工的入職培訓(xùn)計(jì)劃 ·?制定獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃 ·?遵循人力資源部的相關(guān)要求 ·?每月與賓客服務(wù)總監(jiān)和總經(jīng)理一起評(píng)估洲際優(yōu)悅會(huì)(IHG Rewards Club)預(yù)定成效和系統(tǒng)運(yùn)行結(jié)果 ·?瀏覽IHG網(wǎng)站和第三方訂房網(wǎng)站(OTA)上的酒店信息和客人意見(jiàn)? ·?根據(jù)要求處理客人投訴 除本職位所要求的主要工作職責(zé)外，因智選假日的運(yùn)營(yíng)模式，該職位員工應(yīng)履行一專多能的工作職能。 資格 技能要求? ·?在酒店、品牌及公司方面極高的體現(xiàn)出與客戶、員工及第三方交往的能力 ·?解決問(wèn)題、說(shuō)服、激勵(lì)、組織和培訓(xùn)的能力 ·?熟練使用Microsoft Office ·?良好的溝通與寫作技巧 資格要求 ·??酒店管理、銷售、商業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或擁有職業(yè)證書 經(jīng)驗(yàn) ·?3年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或類似的管理工作，或等同的教育及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的結(jié)合

國(guó)際聯(lián)號(hào)酒店銷售背景，通過(guò)對(duì)預(yù)訂的有效管理增加酒店收入，制定團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)和績(jī)效，并達(dá)到酒店銷售目標(biāo)，監(jiān)管預(yù)訂的運(yùn)營(yíng)。制定團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)和績(jī)效

【崗位職責(zé)】 1、擬定酒店促銷活動(dòng)，完成團(tuán)隊(duì)和散客銷售目標(biāo)。 2、監(jiān)督銷售量、調(diào)整銷售活動(dòng)，完成計(jì)劃目標(biāo)。 3、與會(huì)議相關(guān)部門的溝通，取得銷售方面的信息和支持。 4、在部門年度預(yù)算內(nèi)，推行銷售計(jì)劃。 5、保存以前、現(xiàn)在有潛力客戶的資料。 6、制定臨時(shí)時(shí)間表，記錄上月的銷售活動(dòng),收集每天的銷售拜訪記錄并存檔。 7、以周銷售計(jì)劃為基礎(chǔ)，向市場(chǎng)銷售總監(jiān)提交銷售拜訪概況，和月銷售拜訪計(jì)劃。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉佛山酒店市場(chǎng)。 2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任感和勇于開拓的精神，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好英語(yǔ)能力。 3、精通市場(chǎng)開發(fā)，公共關(guān)系，經(jīng)營(yíng)策劃，貴賓接待及形象推廣等。 4、有獨(dú)立組織項(xiàng)目營(yíng)銷工作能力，兼?zhèn)漤?xiàng)目策劃和市場(chǎng)分析能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn)，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 招聘地區(qū):佛山三水區(qū)西南街道匯豐花園西門臻秀美容中心

職責(zé)說(shuō)明： 1.負(fù)責(zé)終端顧客的面部或身體部位項(xiàng)目的美容儀器操作； 2.負(fù)責(zé)儀器的日?；A(chǔ)的維護(hù)及清潔；? 3.負(fù)責(zé)儀器日常耗材的領(lǐng)用及剩余耗材的匯報(bào)。 職位要求（無(wú)需出差）：? 1.美容行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，形象好，氣質(zhì)佳? 2.熟悉美容保健相關(guān)知識(shí)，有醫(yī)院工作經(jīng)歷或醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.醫(yī)療美容、臨床等相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)中專及以上學(xué)歷。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 負(fù)責(zé)根據(jù)客人的身體及皮膚狀態(tài)，為客人提供專業(yè)的保健養(yǎng)生建議，開發(fā)執(zhí)行客人的養(yǎng)生保健計(jì)劃，跟時(shí)客戶咨詢及解答顧客亞健康調(diào)節(jié)問(wèn)題，令客人養(yǎng)生保健的效果達(dá)到最佳。 職位要求： 1、要求掌握有關(guān)皮膚的醫(yī)學(xué)常識(shí)、生活美容和經(jīng)絡(luò)美容等基本知識(shí)和技能，懂得運(yùn)用中醫(yī)知識(shí)來(lái)為顧客進(jìn)行身體健康的調(diào)理，緩解身體的亞健康狀態(tài)； 2、持有美容師證書者、具備中醫(yī)醫(yī)學(xué)專業(yè)文憑或者有中醫(yī)養(yǎng)生館相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、皮膚好，儀表大方，熟悉美容產(chǎn)品和手法； 4、吃苦耐勞，具備良好語(yǔ)言表達(dá)能力，善于溝通，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作耐心細(xì)致。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、下店活動(dòng)銷售 職位要求： 1、人品端正、氣質(zhì)佳，有美容行業(yè)工作1年經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀者可以放寬我條件） 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠適應(yīng)出差；  4、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 待遇： 1、保底8000  2、業(yè)績(jī)回款4%-10% 3、出差補(bǔ)貼 4、包住

【職責(zé)內(nèi)容】 否出差： 不需要出差 工作地址：深圳、東莞、廣州、佛山各個(gè)區(qū)域有店分別有100家分店 綜合薪資福利待遇： 6000-18000元? 福利待遇：底薪+高提成+產(chǎn)品消耗提成+員工子女教育津貼+年終分紅+五險(xiǎn)一金+下店后包吃住+完整的晉升通道+國(guó)內(nèi)外旅游+合伙人制 　　工作最低年限：2年? 　　崗位職責(zé)：? 　　1、店面日常經(jīng)營(yíng)管理；? 　　2、在店面起到承上啟下的作用，復(fù)制公司的大方向和各項(xiàng)指標(biāo)到美容院，并高效執(zhí)行；? 　　3、參與各崗位人員的招聘和跟帶；? 　　4、做好顧問(wèn)和美容師的各項(xiàng)規(guī)劃及監(jiān)督工作；? 　　5、做好與店家總裁的互動(dòng)工作；? 　　任職資格：? 　　1、有兩年以上150平方以上店面的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，復(fù)制能力強(qiáng)；? 　　2、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)；? 　　3、為人真誠(chéng)，能吃苦耐勞，工作踏實(shí)。? 工作要求： ? ? 你可以沒(méi)有銷售能力，我可以培養(yǎng)，你可以沒(méi)有專業(yè)知識(shí)專業(yè)手法，我也可以培訓(xùn)，但是你要有一顆上進(jìn)且不甘于平凡的心，如果你想有不一樣的平臺(tái)來(lái)找我！ ? 公司未來(lái)布局3000家門店，只要你有夢(mèng)想，敢于挑戰(zhàn)，夢(mèng)想大的足夠你發(fā)揮！ 另外：我們還大量招聘美容顧問(wèn)、美容經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、美業(yè)導(dǎo)師、美容顧問(wèn)、美體師、培訓(xùn)講師、技術(shù)主管等等崗位！ 韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)是專業(yè)的健康養(yǎng)胸護(hù)理機(jī)構(gòu)，以養(yǎng)胸與私密護(hù)理為主要服務(wù)項(xiàng)目，融匯古埃及、古印度、古希臘、古中國(guó)等世界文明發(fā)祥地的美胸技術(shù)與秘方為廣大女性塑造妙曼的身材曲線，展現(xiàn)女性極致風(fēng)情。 韻連鎖能為員工帶來(lái)什么？ 讓辛苦奮戰(zhàn)美業(yè)上至企業(yè)高管下至基層美容師都擁有創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)，全員形成合和的力量；? 2、集團(tuán)式管理、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作、龐大的人力物力財(cái)力支持，讓員工輕松從事美容工作，輕松獲得高薪；? 3、塑造員工的理財(cái)觀念，讓員工擁有工作薪酬之余還能獲得一份額外的收益；? 4、讓員工擁有穩(wěn)定的事業(yè)，減少因頻繁跳槽對(duì)職業(yè)生涯帶來(lái)的不良影響；? 5、讓員工獲得良好工作環(huán)境與生活環(huán)境，享受白領(lǐng)一樣的優(yōu)質(zhì)生活，有助于最大限度發(fā)揮個(gè)人工作潛能；? 6、讓員工也有機(jī)會(huì)成為上市公司的合伙人；? 7、讓員工跳出美容工作的舊圈子，廣結(jié)人脈、廣聚資源，縱橫職場(chǎng)游刃有余；?      公司將不定期的舉行免費(fèi)的公益培訓(xùn)　 其他崗位：韻·養(yǎng)胸國(guó)際連鎖機(jī)構(gòu)現(xiàn)誠(chéng)招優(yōu)秀人才，歡迎您的加入！? 1、培訓(xùn)師/講師（10人）? 2、?美容/瘦身顧問(wèn)（80人） 3、?招商部經(jīng)理（3人） 4、美容師（150人）? 5、美容導(dǎo)師（8人） 本招聘信息長(zhǎng)期有效！??！ 本招聘信息長(zhǎng)期有效！??！ 本招聘信息長(zhǎng)期有效！?。?本招聘信息長(zhǎng)期有效?。?！

【職責(zé)內(nèi)容】 1、形象好，氣質(zhì)佳 2、善于溝通，管理能力強(qiáng) 3、有美容院3年以上的店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)部的業(yè)務(wù)統(tǒng)籌規(guī)劃和安排。 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)目標(biāo)的分解和執(zhí)行，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)業(yè)績(jī)目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的管理，幫助團(tuán)隊(duì)成員提升業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，監(jiān)督并達(dá)成業(yè)績(jī)考核目標(biāo)；同時(shí)做好客情維護(hù)工作。 4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作。 5.負(fù)責(zé)有效資源的認(rèn)識(shí)、整合和積累。 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 任職資格及要求： 1.具有五年以上的市場(chǎng)營(yíng)銷和銷售以及管理經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉大健康行業(yè)、培訓(xùn)行業(yè)、保險(xiǎn)行業(yè)和直銷行業(yè)及有一定客戶資源的優(yōu)先考慮。 3.具有良好的市場(chǎng)開拓能力和團(tuán)隊(duì)組織管理能力，能夠帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)完成公司既定的業(yè)績(jī)目標(biāo)與管理指標(biāo)。 4.具有良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強(qiáng)、工作態(tài)度積極，思維嚴(yán)謹(jǐn)，統(tǒng)籌、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 薪資福利： 1、基本工資 月度績(jī)效工資 業(yè)績(jī)提成 季度獎(jiǎng)金 年度獎(jiǎng)金 年度分紅； 2、基本福利（社會(huì)保險(xiǎn)/法定節(jié)假日休假/帶薪年假…） 出差補(bǔ)貼 國(guó)內(nèi)及國(guó)外旅游 出國(guó)深造 全方位培訓(xùn)… 晉升通道： 市場(chǎng)總監(jiān)--事業(yè)部經(jīng)理--分公司總經(jīng)理--分公司核心合作伙伴--總公司核心合作伙伴

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場(chǎng)部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場(chǎng)銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動(dòng)，并及時(shí)匯總市場(chǎng)活動(dòng)信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場(chǎng)情況，迅速掌握市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài)，協(xié)助市場(chǎng)策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求： 1、有5年以上化妝品市場(chǎng)開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國(guó)范圍內(nèi)某區(qū)域的市場(chǎng)情況，具有獨(dú)立開拓市場(chǎng)能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。