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崗位職責(zé)? Job?responsibility 1、做好消防系統(tǒng)報警和故障的處理； Handle the alarms and malfunctions of the fire protection system properly。 2、做好視頻監(jiān)控，非安因素和系統(tǒng)故障的處理； Carry out video monitoring, handle non-security factors and system failures. 3、做好雙監(jiān)器報警處理； Handle dual-monitor alarm notification. 4、做好管道天然氣報警處理； Handle pipeline natural gas alarm notifications. 5、做好收銀專線報警電話處理； Handle alarm calls on the cashier dedicated line. 6、做好電梯報警處理； Handle elevator alarm notifications. 崗位要求 Job requirements 1.高中以上文化程度。 High school education or above. 2.持有相關(guān)證書優(yōu)先。 Preferably with relevant certificates 3.建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 Establish and manage the internal fire safety files of the security department. 4.對安全隱患采取必要的措施，并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。 Take necessary measures to address potential safety hazards, and report the inspection results and corrective actions to the security department manager. 5.有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神，秉公辦事，不謀私利。 Have a strong sense of dedication and responsibility and spirit of cooperation, impartially handle affairs, do not seek personal gains.

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店消防安全管理體系的建立、實(shí)施與維護(hù)，確保符合國家及地方消防法規(guī)要求； 2、定期組織消防安全檢查，排查安全隱患，制定整改措施并監(jiān)督落實(shí)； 3、制定并實(shí)施酒店消防應(yīng)急預(yù)案，組織消防演練，提高員工消防安全意識和應(yīng)急處理能力; 4、管理消防設(shè)施設(shè)備，確保其正常運(yùn)行，定期維護(hù)保養(yǎng)并做好相關(guān)記錄； 5、與消防部門保持良好溝通，配合完成消防驗(yàn)收、檢查及相關(guān)文件報備工作； 6、處理突發(fā)消防事件，及時上報并采取有效措施，減少損失； 7、負(fù)責(zé)消防相關(guān)培訓(xùn)計劃的制定與實(shí)施，確保員工掌握基本消防知識和技能。? 【崗位要求】 1、具備消防安全相關(guān)專業(yè)知識，熟悉消防法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn): 2、持有消防設(shè)施操作員證或相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先; 3、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠獨(dú)立完成消防安全管理工作; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與各部門及外部單位有效配合; 5、具備一定的應(yīng)急處理能力，能冷靜應(yīng)對突發(fā)消防事件; 6、有酒店或相關(guān)行業(yè)消防安全管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 保證酒店內(nèi)所有人員的人身安全和財產(chǎn)安全，確保酒店安全的經(jīng)營環(huán)境； 遵循所有安全政策和方針，確保每位保安人員明確其工作職責(zé)； 負(fù)責(zé)處理安保事件及突發(fā)情況的應(yīng)對和處理; 做好酒店員工的安全培訓(xùn)； 巡視所有區(qū)域并做好詳細(xì)記錄，避免安全事故發(fā)生； 健全安全和消防條例；完成材料的收集和檔案整理工作； 對安全消防各類設(shè)施、設(shè)備、器材等進(jìn)行檢查、維護(hù)、保養(yǎng)； 配合當(dāng)?shù)毓膊块T的工作，一旦發(fā)生問題要協(xié)助調(diào)查。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的安全管理意識及突發(fā)事件處理能力，熟悉酒店安保工作流程； 良好的組織協(xié)調(diào)能力，能有效管理團(tuán)隊(duì)并與其他部門協(xié)作； 了解消防、治安等相關(guān)法律法規(guī)，持有保安員證或中級消防操作證優(yōu)先； 身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)輪班工作制； 退伍軍人或具有酒店安保經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領(lǐng)導(dǎo)報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備，協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 【崗位要求】 1、按照要求對飯店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在飯店區(qū)域進(jìn)行專項(xiàng)的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對飯店備用鑰匙的管理，執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào)，使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 8、對安全隱患采取必要的措施，并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。

崗位職責(zé) 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領(lǐng)導(dǎo)報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備，協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 崗位要求 1、按照要求對酒區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在酒店區(qū)域進(jìn)行專項(xiàng)的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對備用鑰匙的管理，執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào)，使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 8、對安全隱患采取必要的措施，并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。

崗位內(nèi)容： 1. 監(jiān)控和巡邏辦公區(qū)域，確保酒店員工人身和財產(chǎn)的安全。 2. 提供安全咨詢和支持，幫助解決員工和客戶的安全問題。 3. 處理和記錄所有安全和突發(fā)事件，及時報告并采取措施防止再次發(fā)生。 4. 協(xié)助其他部門開展安全培訓(xùn)、應(yīng)急演練和演習(xí)。 任職要求： 1. 具有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2. 能夠適應(yīng)輪班工作和加班要求。 3. 優(yōu)秀的身體素質(zhì)和健康狀況，能夠勝任巡邏和站崗等基本任務(wù)。 4. 良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力，能夠與各個部門的同事協(xié)作完成工作任務(wù)。

一、安全管理規(guī)劃與執(zhí)行 制度制定與更新：依據(jù)酒店實(shí)際情況以及相關(guān)法律法規(guī)，制定全面、細(xì)致且切實(shí)可行的安保制度與操作流程，內(nèi)容涵蓋門禁管理、巡邏制度、應(yīng)急處理預(yù)案等。并根據(jù)酒店運(yùn)營變化、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)更新以及實(shí)際執(zhí)行反饋，及時修訂和完善相關(guān)制度，確保制度的有效性和適應(yīng)性。 安全計劃制定：負(fù)責(zé)制定酒店年度、季度及月度安保工作計劃，明確各階段安保工作重點(diǎn)與目標(biāo)，如在旅游旺季加強(qiáng)人員管控，在重要節(jié)日確保消防安全等。將計劃細(xì)化為具體任務(wù)，分配到各班組與崗位，并監(jiān)督計劃的嚴(yán)格執(zhí)行，定期檢查進(jìn)展情況，及時調(diào)整偏差。 安全資源配置：合理調(diào)配安保人員、設(shè)備與物資等資源。根據(jù)酒店不同區(qū)域（如客房、餐廳、停車場等）的安全風(fēng)險程度和營業(yè)時間，科學(xué)安排安保人員的值班與巡邏班次。負(fù)責(zé)安保設(shè)備（如監(jiān)控系統(tǒng)、報警裝置、消防器材等）的采購、維護(hù)與更新計劃，確保設(shè)備始終處于良好運(yùn)行狀態(tài)，滿足酒店安全防范需求。 二、人員管理與培訓(xùn) 團(tuán)隊(duì)組建與考核：負(fù)責(zé)安保團(tuán)隊(duì)的人員招聘、選拔與錄用工作，確保新入職人員具備相應(yīng)的身體素質(zhì)、專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。建立完善的績效考核體系，定期對安保人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行全面評估，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、任務(wù)完成情況、應(yīng)急處理能力等。根據(jù)考核結(jié)果實(shí)施獎懲措施，激勵安保人員提升工作質(zhì)量與效率。 培訓(xùn)與發(fā)展：制定系統(tǒng)的培訓(xùn)計劃，定期組織安保人員參加各類培訓(xùn)課程，包括安全知識、應(yīng)急處置技能、服務(wù)意識等方面。邀請專業(yè)人士進(jìn)行消防演練、防暴技巧、法律知識等專項(xiàng)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平。關(guān)注安保人員的職業(yè)發(fā)展，為有潛力的員工提供晉升機(jī)會和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，鼓勵員工不斷提升自身能力。 團(tuán)隊(duì)凝聚力建設(shè)：營造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍，通過組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動（如戶外拓展、內(nèi)部競賽等），增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通與信任，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。及時了解員工的工作與生活需求，解決員工遇到的困難與問題，增強(qiáng)員工的歸屬感和忠誠度。 三、日常安全監(jiān)督與檢查 巡邏與監(jiān)控：建立嚴(yán)格的巡邏制度，明確巡邏路線、時間間隔與重點(diǎn)區(qū)域，確保酒店各區(qū)域 24 小時安全監(jiān)控?zé)o死角。合理安排安保人員進(jìn)行定時與不定時巡邏，巡邏過程中仔細(xì)檢查門窗是否關(guān)閉、水電設(shè)施是否正常、有無安全隱患等情況，并做好詳細(xì)記錄。同時，監(jiān)督監(jiān)控室工作人員對監(jiān)控設(shè)備的實(shí)時查看，及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況。 安全檢查：定期組織全面的安全檢查，包括消防設(shè)施、電氣設(shè)備、電梯等特種設(shè)備、食品安全等方面。檢查消防器材是否完好有效、疏散通道是否暢通無阻、電氣線路是否存在老化短路等問題。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進(jìn)行詳細(xì)記錄，及時下達(dá)整改通知，明確整改責(zé)任人與整改期限，并跟蹤整改情況，確保隱患得到徹底消除。 門禁與訪客管理：加強(qiáng)酒店出入口的門禁管理，嚴(yán)格執(zhí)行人員與車輛出入登記制度。對進(jìn)入酒店的訪客進(jìn)行身份核實(shí)與登記，發(fā)放臨時出入證，并指引訪客前往目的地。監(jiān)督安保人員對可疑人員和車輛進(jìn)行嚴(yán)格盤查，防止無關(guān)人員進(jìn)入酒店，保障酒店客人與員工的人身和財產(chǎn)安全。 四、應(yīng)急事件處理 預(yù)案制定與演練：制定各類應(yīng)急事件處理預(yù)案，如火災(zāi)、地震、暴力襲擊、突發(fā)事件等，明確應(yīng)急處置流程、各崗位人員職責(zé)與分工。定期組織酒店全體員工參與應(yīng)急演練，檢驗(yàn)和提升預(yù)案的可行性與有效性，使員工熟悉應(yīng)急處置流程，掌握基本的應(yīng)急技能，提高酒店整體應(yīng)急響應(yīng)能力。 事件處理與協(xié)調(diào)：在應(yīng)急事件發(fā)生時，迅速到達(dá)現(xiàn)場，擔(dān)任現(xiàn)場指揮，按照應(yīng)急預(yù)案組織安保人員與相關(guān)部門進(jìn)行應(yīng)急處置。協(xié)調(diào)各方資源，確保事件得到及時、有效的控制，最大限度減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。在事件處理過程中，及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報事件進(jìn)展情況，按照領(lǐng)導(dǎo)指示進(jìn)行后續(xù)處理工作。 事后總結(jié)與改進(jìn)：應(yīng)急事件處理結(jié)束后，組織相關(guān)人員對事件進(jìn)行全面總結(jié)與分析，查找事件發(fā)生的原因、應(yīng)急處置過程中的不足之處以及存在的安全漏洞。根據(jù)總結(jié)結(jié)果，對應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行修訂和完善，對安保工作中的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行針對性改進(jìn)，防止類似事件再次發(fā)生。 五、溝通與協(xié)作 內(nèi)部溝通：與酒店各部門保持密切溝通與協(xié)作，及時了解各部門的安全需求和工作動態(tài)。定期組織安保工作溝通會議，向各部門通報安全情況，收集各部門對安保工作的意見和建議，共同商討解決安全問題的措施，形成良好的安全管理工作合力。 外部溝通：與當(dāng)?shù)毓?、消防、?yīng)急管理等相關(guān)政府部門建立良好的溝通與合作關(guān)系。及時了解最新的安全法規(guī)、政策和行業(yè)動態(tài)，按照要求配合政府部門開展各項(xiàng)安全工作。在遇到重大安全事件或需要外部支持時，能夠迅速與相關(guān)部門取得聯(lián)系，爭取有力的支援和指導(dǎo)。

【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領(lǐng)導(dǎo)報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備，協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 【崗位要求】 1、按照要求對飯店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在飯店區(qū)域進(jìn)行專項(xiàng)的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對飯店備用鑰匙的管理，執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào)，使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 8、對安全隱患采取必要的措施，并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。 【用工方式】 第三方勞務(wù)派遣用工。

崗位職責(zé) 1、指導(dǎo)監(jiān)督本部的運(yùn)作，保證巡視工作的正確執(zhí)行，確保客人和同事的安全。確保保安員將巡視記錄中的維修問題及時報告給工程部。完成上級交待的其它任務(wù)； 2、以積極專業(yè)的態(tài)度與酒店內(nèi)部各部門及同事溝通，建立起良好的工作關(guān)系，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神保證有效的雙向交流； 3、熟悉急救程序及消防緊急措施。在員工進(jìn)出酒店時對其包裹進(jìn)行隨機(jī)的檢查。遵尋酒店財物管理的原則，在未行到特許的情況下嚴(yán)禁酒店財物外流。如有需要，應(yīng)對攜帶大量現(xiàn)金的同事提供護(hù)送服務(wù)。對酒店進(jìn)行隨機(jī)檢查，以保證酒店內(nèi)安全保衛(wèi)措施的實(shí)行。在酒店的出入口安排外圍巡視點(diǎn)，以確保在酒店周圍無閑雜人等； 4、采取適當(dāng)?shù)姆椒ń鉀Q客人投訴。通過與客人交流，建立起友好、信任和滿意的對客關(guān)系。 崗位要求 1、18-35歲，身高165cm及以上，酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、無近視、色盲、紋身，身體健康，思想端正，無犯罪記錄，無傳染疾病，有較強(qiáng)的安全意識。 3、有安保、警察經(jīng)驗(yàn)及退伍軍人優(yōu)先。

1.保證酒店內(nèi)所有人員的人身安全和財產(chǎn)安全，確保酒店安全的經(jīng)營環(huán)境。 2.遵循所有安全政策和方針，確保每位保安人員明確其工作職責(zé)。 3.做好酒店員工的安全培訓(xùn)。 4.巡視所有區(qū)域并做好詳細(xì)記錄，避免安全事故發(fā)生。 5.健全安全和消防條例；完成材料的收集和檔案整理工作。 6.對安全消防各類設(shè)施、設(shè)備、器材等進(jìn)行檢查、維護(hù)、保養(yǎng)。 7.配合當(dāng)?shù)毓膊块T的工作，一旦發(fā)生問題要協(xié)助調(diào)查。

1、遵守和執(zhí)行政府的法令、法規(guī)和安全規(guī)定，?與本地相關(guān)政府機(jī)構(gòu)人員建立良好溝通及關(guān)系 2、執(zhí)行酒店規(guī)章制度，保障酒店財產(chǎn)，酒店客人及員工的生命和財產(chǎn)安全 3、協(xié)助制定安全保衛(wèi)制度、防火制度，協(xié)助酒店各個部門的安全管理 4、監(jiān)督檢查各項(xiàng)安全制度執(zhí)行情況，保證安全制度的貫徹和落實(shí) 5、組織對酒店各個部位的安全檢查和日常巡視、巡邏 6、向酒店管理層提出并排除事故隱患或火災(zāi)隱患 7、制定火災(zāi)緊急突發(fā)事件處置預(yù)案，并組織人員演練 8、確保在規(guī)定的時限內(nèi)完成工作 9、以積極的態(tài)度與酒店各部門及員工建立和諧的關(guān)系，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作

【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領(lǐng)導(dǎo)報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備，協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 【崗位要求】 1、按照要求對飯店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在酒店區(qū)域進(jìn)行專項(xiàng)的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對酒店備用鑰匙的管理，執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào)，使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 8、對安全隱患采取必要的措施，并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店保安部的日常管理工作，制定并執(zhí)行安全保衛(wèi)制度及應(yīng)急預(yù)案； 2、組織安排保安人員值班、巡邏，確保酒店各區(qū)域安全有序，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患； 3、監(jiān)督消防設(shè)施設(shè)備的維護(hù)與檢查，定期組織消防演練，確保符合消防安全標(biāo)準(zhǔn)； 4、處理突發(fā)事件（如火災(zāi)、盜竊、糾紛等），及時上報并協(xié)調(diào)相關(guān)部門妥善解決； 5、對酒店員工進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高全員安全意識及應(yīng)急處理能力； 6、配合公安機(jī)關(guān)、消防部門等外部單位的安全檢查及聯(lián)絡(luò)工作； 7、管理保安團(tuán)隊(duì)，做好人員排班、考核及日常紀(jì)律監(jiān)督。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的安全管理意識及突發(fā)事件處理能力，熟悉酒店安保工作流程； 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能有效管理團(tuán)隊(duì)并與各部門協(xié)作； 3、身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)倒班工作制； 4、有保安管理或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，退伍軍人或持有消防、安保相關(guān)證書者更佳； 5、無犯罪記錄，品行端正，具備職業(yè)操守。

【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領(lǐng)導(dǎo)報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備，協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 5、有一定的文書能力，熟悉英語。 【崗位要求】 1、按照要求對酒店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在飯店區(qū)域進(jìn)行專項(xiàng)的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對飯店備用鑰匙的管理，執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào)，使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、擁有同級別酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，有中級消控證書。 8、對安全隱患采取必要的措施，并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店各類消防設(shè)施設(shè)備及器材的例行檢査，確保其完好有效，制定各類消防制度，建立并編制消防臺帳，培訓(xùn)員工消防知識及技能，定期組織內(nèi)部消防安全檢查。協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)調(diào)動部門人員對火警等事件進(jìn)行緊急處理，防止事態(tài)擴(kuò)大。 2、建立消防檔案，妥善保管好建筑消防圖紙，收集相關(guān)消防資料，制定本單位滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，每年組織消防演練。 【崗位要求】 1、高中以上文憑。 2、具有相關(guān)消防管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具有中級以上消防證書，對相關(guān)的消防設(shè)施設(shè)備熟練操作。 4、掌握專業(yè)管理知識，具有較強(qiáng)的防火意識，會組織會培訓(xùn)。

1.負(fù)責(zé)班組內(nèi)的全面管理工作，檢查員工的儀容儀表，指派保安員工作。 2.組織班組保安員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，經(jīng)常進(jìn)行崗位練兵。 3.處理對班組保安員的投訴，加強(qiáng)巡查，處理巡查中發(fā)現(xiàn)的問題。 4.安排好本班組當(dāng)值保安員的用餐時間，杜絕空崗用餐。 5.保持與各崗位的聯(lián)系，建立安全防范網(wǎng)絡(luò)。 6.協(xié)助上級處理各種事故。

【崗位職責(zé)】 1、指導(dǎo)監(jiān)督各班的運(yùn)作，確定保安員巡視的正確執(zhí)行，確保對客人和同事實(shí)施安全保衛(wèi)工作。 2、全面熟悉并檢查酒店各消防設(shè)施、消防通道、出入口。 3、確保保安員將巡視記錄中的維修問題及時報告給工程部。 4、熟悉各部門工作程序、安全知識、緊急程序、監(jiān)督檢查與落實(shí)并指導(dǎo)各崗位警衛(wèi)的專業(yè)知識及工作水準(zhǔn)。 5、在員工進(jìn)出酒店時對其包裹進(jìn)行隨機(jī)檢查。遵尋酒店財物管理的原則，在未行到特許的情況下嚴(yán)禁酒店財物外流。 6、對酒店進(jìn)行隨機(jī)檢查，以保證酒店內(nèi)安全保衛(wèi)措施的實(shí)行，如防火門的通暢，水龍帶門前無設(shè)備堆放，各貨物堆放區(qū)間的清潔和和噴淋頭的充足等等。 7、遵守希爾頓員工手冊及酒店的規(guī)章制度。 8、完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 【崗位要求】 1、熟悉有關(guān)酒店消防、安全生命系統(tǒng)和設(shè)備的知識。 2、至少有兩年從事保安主管工作的經(jīng)驗(yàn)。 3、較強(qiáng)的人際處理能力并關(guān)注細(xì)節(jié)。 4、一相關(guān)證書、懂英文者優(yōu)先。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常安全巡查工作，確保消防設(shè)施、監(jiān)控系統(tǒng)及安防設(shè)備正常運(yùn)行 2、制定并執(zhí)行消防安全管理制度，組織定期消防演練及員工安全培訓(xùn) 3、處理突發(fā)事件及安全事故，及時采取應(yīng)急措施并按規(guī)定流程上報 4、監(jiān)督外包安保團(tuán)隊(duì)工作質(zhì)量，核查巡邏記錄與值班日志 5、配合公安機(jī)關(guān)開展治安聯(lián)防工作，建立應(yīng)急預(yù)案檔案 6、定期檢測維護(hù)消防器材，確保符合國家消防法規(guī)標(biāo)準(zhǔn) 7、調(diào)查處理賓客及員工財產(chǎn)損失事件，完成事故分析報告 【崗位要求】 1、持有建（構(gòu)）筑物消防員資格證書或消防安全管理員證 2、熟悉消防自動報警系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)等設(shè)施操作流程 3、具備基礎(chǔ)英文溝通能力 4、能適應(yīng)倒班工作制，夜間突發(fā)情況應(yīng)急響應(yīng) 5、退伍軍人或酒店安保經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 6、熟練使用辦公軟件制作安全檢查報表 7、無犯罪記錄，身體健康符合崗位體能要求

【崗位職責(zé)】 1、遵守酒店員工手冊及酒店酒店的規(guī)章制度。 2、向部門領(lǐng)導(dǎo)報告發(fā)現(xiàn)的安全問題。 3、對酒店員工和保安部員工進(jìn)行消防安全培訓(xùn)。 4、檢查消防設(shè)備，協(xié)調(diào)工程部使消防設(shè)備處于良好狀態(tài)。 【崗位要求】 1、按照要求對飯店區(qū)域的巡視與消防檢查。 2、在飯店區(qū)域進(jìn)行專項(xiàng)的消防安全檢查，發(fā)現(xiàn)和消除隱患。 3、對飯店備用鑰匙的管理，執(zhí)行酒店鑰匙管理的規(guī)定。 4、執(zhí)行部門對外來訪客及施工人員的管理政策。 5、與工程部和供應(yīng)商積極的協(xié)調(diào)，使中控設(shè)備處于良好的狀態(tài)。 6、對來店的重要賓客的安全保衛(wèi)。 7、建立和管理保安部內(nèi)部消防檔案。 8、對安全隱患采取必要的措施，并將檢查結(jié)果和整改措施報保安部經(jīng)理。