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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)OTA平臺（如攜程、美團(tuán)、飛豬等）的日常運(yùn)營管理，包括產(chǎn)品上架、價(jià)格調(diào)整、活動策劃等； 2、監(jiān)控和分析OTA平臺的銷售數(shù)據(jù)、用戶評價(jià)及市場趨勢，制定優(yōu)化策略以提升訂單量和轉(zhuǎn)化率； 3、與OTA平臺保持緊密溝通，協(xié)調(diào)資源爭取流量支持，處理平臺合作中的各類問題； 4、制定并執(zhí)行OTA渠道的營銷推廣計(jì)劃，包括促銷活動、優(yōu)惠券發(fā)放等，提升品牌曝光度； 5、定期輸出運(yùn)營報(bào)告，總結(jié)業(yè)績表現(xiàn)并提出改進(jìn)建議，確保完成公司制定的銷售目標(biāo)； 6、協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)（如客服、財(cái)務(wù)、技術(shù)等）解決OTA訂單相關(guān)的售后問題，提升客戶滿意度； 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。 【崗位要求】 1、熟悉主流OTA平臺的運(yùn)營規(guī)則和操作流程，具備同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)高效合作； 4、對市場敏感度高，能快速響應(yīng)行業(yè)變化并調(diào)整運(yùn)營策略； 5、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，能承受一定的工作壓力。

1/ 負(fù)責(zé)酒店官方網(wǎng)站，微信公眾號，抖音，紅書，視頻號，大眾點(diǎn)評等數(shù)字媒體平臺的日常運(yùn)營，包括內(nèi)容發(fā)布，更新維護(hù)，粉絲互動等，保持平臺活躍度。 2/ 結(jié)合酒店特色，策劃發(fā)布符合平臺調(diào)性的媒體內(nèi)容，如小視頻，文字，直播等，突出酒店優(yōu)勢，吸引用戶關(guān)注。 3/ 跟蹤各個平臺運(yùn)營數(shù)據(jù)，定期分析數(shù)據(jù)表現(xiàn)，優(yōu)化運(yùn)營策略和內(nèi)容方向，提高推廣效果。 4/ 負(fù)責(zé)回復(fù)用戶留言，咨詢以及投訴，維護(hù)良好用戶關(guān)系，引導(dǎo)客戶通過線上渠道預(yù)定，促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化。

崗位內(nèi)容： 1. ?負(fù)責(zé)市場開發(fā)，增加并保留客源。? 2. ?建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系以增加銷售額。 3. ?完成全程的銷售流程，包括銷售跟蹤，現(xiàn)場勘查，價(jià)格談判，合約準(zhǔn)備與簽定。 4. ?服務(wù)客戶，了解需求并盡量滿足客戶的要求。 5. ?設(shè)計(jì)，參與各項(xiàng)銷售活動來增強(qiáng)客戶的關(guān)系。 6. ?準(zhǔn)備，分析負(fù)責(zé)銷售報(bào)表。 資質(zhì)要求： 1. ?大專及以上學(xué)歷，工商管理，金融，國際貿(mào)易，相關(guān)專業(yè)。 2. ?3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3. ?良好的團(tuán)隊(duì)組織能力和人際溝通技能，能夠和公司內(nèi)部和外部的部門進(jìn)行有效的溝通。? 4. ?出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的商業(yè)理念；具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、組織及策劃能力、 良好的溝通技巧；較強(qiáng)的邏輯思維能力。 5. ?熟悉EXCEL,?WORD系統(tǒng)。 6. ?能承受工作壓力?。

Skill: Digital Marketing, SEO Content Writing, SEO and Google Analytics, Social media management, Social Media Strategy, Social Media Marketing, Advanced graphic design, Lead Generation & negotation, HR Analytics, HRMS (software), Graphics Design (Using Canva), Ads Campaign, Al Tool Business Analysis. Job Description We are seeking a highly skilled and creative Digital Marketing Manager to lead the marketing initiatives with a strong background in hospitality, travel and tourism. The ideal candidate will be responsible for developing strategies, managing campaigns, optimizing SEO, creating engaging content, handling OTA platforms, and driving business growth through data-driven marketing solutions. Experience in the travel and hospitality sector is highly preferred. Job Specification ? Develop and execute comprehensive digital marketing strategies aligned with company goals. ? Plan, manage, and optimize SEO/SEM campaigns for maximum visibility and ranking. ? Run paid ad campaigns across Google Ads, Meta, TikTok, and other platforms to drive traffic and conversions. ? Conduct audience research and market analysis to identify target segments and growth opportunities. ? Oversee and create graphic design content (social media creatives, ads, banners) and guide creative direction. ? Manage and optimize company profiles on OTA platforms (Booking.com, Agoda, Airbnb, Expedia, TripAdvisor). ? Monitor and improve social media engagement, brand presence, and content performance. ? Collaborate with internal teams for branding, campaigns, and promotional activities. ? Measure marketing performance using analytics tools; prepare monthly reports and ROl analysis. ? Implement marketing automation and Al tools for smarter workflows and lead generation. ? Stay updated with the latest digital marketing trends and innovations.

工作職責(zé)：? 1.承接酒管公司業(yè)績指標(biāo)，制定單體酒店直銷、分銷各類渠道的預(yù)算目標(biāo)并進(jìn)行拆解與監(jiān)測。? 2.負(fù)責(zé)直銷渠道運(yùn)營數(shù)據(jù)的定期收集與監(jiān)測，按周、月、季度進(jìn)行回顧與梳理，輸出運(yùn)營分析和提升報(bào)告。? 3.負(fù)責(zé)直銷渠道預(yù)訂體驗(yàn)調(diào)研與需求梳理，不斷完善直銷渠道功能、UI、信息展示及用戶預(yù)訂體驗(yàn)。? 4.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人與境內(nèi)外OTA渠道進(jìn)行商務(wù)溝通談判，建立合作框架規(guī)劃，制定相應(yīng)管理機(jī)制。? 5.負(fù)責(zé)分銷渠道運(yùn)營數(shù)據(jù)的定期收集與監(jiān)測，按周、月、季度進(jìn)行回顧與梳理，輸出運(yùn)營分析和提升報(bào)告。? 6.負(fù)責(zé)與單體酒店及分銷渠道對接，處理單體酒店及渠道反饋的各類問題。? 7.協(xié)助產(chǎn)品進(jìn)行渠道產(chǎn)品開發(fā)，根據(jù)各種運(yùn)營活動及品牌需求設(shè)計(jì)不同形式內(nèi)容的產(chǎn)品，研發(fā)多元化產(chǎn)品售賣形式。? 8.負(fù)責(zé)維護(hù)已經(jīng)達(dá)成合作的外部渠道合作關(guān)系，深挖渠道優(yōu)質(zhì)資源，提升渠道業(yè)績產(chǎn)出。? 任職條件：? 1.有較好的協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、跨部門溝通能力。? 2.豐富的行業(yè)資源，有一定的媒體和渠道資源，并能維護(hù)渠道關(guān)系。? 3.有敏銳的市場感知力，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、文字撰寫能力。? 4.熟悉酒店市場狀況，對市場具有前瞻性，戰(zhàn)略性。 5.具備對項(xiàng)目的策劃、統(tǒng)籌和實(shí)施的能力與經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新能力強(qiáng)、思維開闊。? 6.大學(xué)?？萍耙陨稀? 7.市場營銷專業(yè)優(yōu)先。? 8.有國有企業(yè)、集團(tuán)化公司、酒店行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電子商務(wù)平臺搭建整合、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理、營銷策劃等工作； 2、負(fù)責(zé)電子商務(wù)的運(yùn)營管理及銷售工作，承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)銷售運(yùn)營任務(wù)； 3、在項(xiàng)目運(yùn)營過程中，制定各種商務(wù)合作方案并監(jiān)控實(shí)施，規(guī)劃和管理市場活動的預(yù)算； 4、負(fù)責(zé)制訂可行性、階段性的平臺推廣方案，并定期對方案實(shí)施情況進(jìn)行評估； 5、負(fù)責(zé)整合渠道資源、會員資源并且透過網(wǎng)絡(luò)媒體等各種互聯(lián)網(wǎng)渠道進(jìn)行營銷工作，達(dá)成推廣與營銷效果； 6、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺營銷數(shù)據(jù)分析、包括客戶需求分析、使用習(xí)慣分析、推廣效果評估等。 任職資格： 1、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和調(diào)研能力，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)； 2、具有很強(qiáng)的創(chuàng)新能力和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)能力； 3、有團(tuán)隊(duì)合作精神，有責(zé)任心、進(jìn)取心，能積極配合莊園策略的規(guī)劃調(diào)整及實(shí)施； 4、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的渠道銷售工作，制定并執(zhí)行銷售策略，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)； 2、拓展和維護(hù)各類銷售渠道，包括但不限于旅行社、OTA平臺、企業(yè)客戶、行業(yè)協(xié)會等，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系； 3、分析市場動態(tài)和競爭對手情況，及時(shí)調(diào)整銷售策略，提升酒店市場份額； 4、定期拜訪重點(diǎn)客戶，了解客戶需求，提供定制化解決方案，提升客戶滿意度； 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確?？蛻粜枨蟮玫礁咝ы憫?yīng)，處理客戶投訴及突發(fā)事件； 6、定期提交銷售報(bào)告，匯總銷售數(shù)據(jù)，分析銷售趨勢，為管理層決策提供支持； 7、參與市場推廣活動，提升酒店品牌知名度和市場影響力。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場開拓能力和客戶管理能力，能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)； 2、熟悉酒店行業(yè)銷售模式，了解OTA、旅行社等渠道的運(yùn)作流程； 3、優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧，能夠與客戶建立良好的合作關(guān)系； 4、具備較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 5、對數(shù)據(jù)敏感，能夠通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)建議； 6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源推動項(xiàng)目落地； 7、有酒店行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或渠道資源者優(yōu)先考慮。

工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司抖音、OTA 平臺（美團(tuán)/攜程）等產(chǎn)品銷售運(yùn)營工作；2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上架和信息維護(hù)工作，對日常的訂單客服/票務(wù)問題協(xié)調(diào)處理；3.對接達(dá)人或相關(guān)機(jī)構(gòu)，達(dá)成合作事宜，助力產(chǎn)出；任職資格：1.大專及以上學(xué)歷，兩年以上市場營銷、運(yùn)營、銷售等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉短視頻、圖文內(nèi)容特性，對時(shí)事熱點(diǎn)敏感，追求信息時(shí)效性；2.熟悉各類平臺加熱工具，能夠提供付費(fèi)投流的方案建議；3.熟悉旅游市場，有文旅、傳媒、銷售相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；短視頻網(wǎng)站、種草平臺、社群使用者或愛好者優(yōu)先；

主要職責(zé)： 1.針對現(xiàn)有OTA渠道做精準(zhǔn)營銷，熟悉線上線下各營銷方式，能采取創(chuàng)新的營銷方式并將營銷方案落地，最大限度提高市場占有率。? 2.負(fù)責(zé)OTA策略制定及上線管理。? 3.每月經(jīng)營數(shù)據(jù)分析；競爭對手參與活動、價(jià)格等數(shù)據(jù)收集，并做對比。? 4.負(fù)責(zé)渠道點(diǎn)評監(jiān)控，回復(fù)和差評處理。 5.與渠道進(jìn)行溝通，根據(jù)公司的業(yè)務(wù)政策完成負(fù)責(zé)簽訂協(xié)議新簽及續(xù)簽 6.跟蹤渠道付款情況，及時(shí)掌握渠道動態(tài)并負(fù)責(zé)跟催應(yīng)收帳款。 7.定期走訪渠道，及時(shí)反饋區(qū)到信息，與渠道建立良好的關(guān)系，為渠道提供所需的支持。? 職位 要求： 1.了解行業(yè)現(xiàn)狀和相關(guān)政策，有OTA、酒店等資源者優(yōu)先。 2.具有競爭分析能力、銷售公關(guān)能力，客戶關(guān)系維護(hù)及信息管理能力，政府機(jī)構(gòu)公關(guān)能力。 3.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠與其他部門、外部機(jī)構(gòu)保持良好的協(xié)作關(guān)系。 4.同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 5.具有良好的英語口頭和書面表達(dá)能力。 地址：廣州市天河區(qū)天河北路239號廣州環(huán)貿(mào)中心雅詩閣服務(wù)公寓。 注：不包食宿，做五休二（月休8-10天） 福利待遇：五險(xiǎn)一金，補(bǔ)充醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)，餐費(fèi)補(bǔ)貼、七天帶薪年假，年底雙薪，提成、節(jié)日福利，生日福利。

主要職責(zé)： 1.針對現(xiàn)有OTA渠道做精準(zhǔn)營銷，熟悉線上線下各營銷方式。 2.負(fù)責(zé)OTA策略制定及上線管理。? 3.每月經(jīng)營數(shù)據(jù)分析；競爭對手參與活動、價(jià)格等數(shù)據(jù)收集，并做對比。? 4.負(fù)責(zé)渠道點(diǎn)評監(jiān)控，回復(fù)和差評處理。 5.與渠道進(jìn)行溝通，根據(jù)公司的業(yè)務(wù)政策完成負(fù)責(zé)簽訂協(xié)議新簽及續(xù)簽 6.跟蹤渠道付款情況，及時(shí)掌握渠道動態(tài)并負(fù)責(zé)跟催應(yīng)收帳款。 7.定期走訪渠道，及時(shí)反饋區(qū)到信息，與渠道建立良好的關(guān)系，為渠道提供所需的支持。? 職位要求： 1.了解行業(yè)現(xiàn)狀和相關(guān)政策，有OTA、酒店預(yù)訂等資源者優(yōu)先。 2.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠與其他部門、外部機(jī)構(gòu)保持良好的協(xié)作關(guān)系。 3.具有良好的英語口頭和書面表達(dá)能力 地址：廣州市天河區(qū)天河北路239號廣州環(huán)貿(mào)中心雅詩閣服務(wù)公寓。 注：不包食宿，做五休二（月休8-10天） 福利待遇：五險(xiǎn)一金，補(bǔ)充醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)，餐費(fèi)補(bǔ)貼、七天帶薪年假，年底雙薪，節(jié)日福利，生日福利。

崗位職責(zé)： 1.對接各個OTA合作渠道如攜程、去哪兒、途牛、飛豬、booking、agoda等，維持良好合作關(guān)系，做好產(chǎn)品的上線、推廣、訂單管理等工作； 2.監(jiān)管日常運(yùn)作（包括產(chǎn)品價(jià)格，店鋪數(shù)據(jù)，活動促銷等），能獨(dú)立分析各大渠道的優(yōu)勢和特點(diǎn), 組織和策劃產(chǎn)品推廣, 定期進(jìn)行效果評估, 后續(xù)計(jì)劃和實(shí)施； 3.分析渠道特性，優(yōu)化產(chǎn)品流量獲取，提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率和銷售額，優(yōu)化酒店在各渠道上的排名、點(diǎn)評； 4.統(tǒng)計(jì)分析產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)，為渠道運(yùn)營和產(chǎn)品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持； 5.制定詳細(xì)工作計(jì)劃， 完成業(yè)績目標(biāo)，定期撰寫工作報(bào)告； 6.完成部門經(jīng)理安排的其他工作。 任職要求： 1.中專及以上學(xué)歷，具備3年以上酒店OTA運(yùn)營或互聯(lián)網(wǎng)營銷的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉酒店OTA運(yùn)營規(guī)則及要點(diǎn)，對于旅游行業(yè)與OTA具有較強(qiáng)了解并具有獨(dú)立的見解與分析能力； 3.較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，具有一定的協(xié)調(diào)組織能力； 4.積極、主動、踏實(shí)，抗壓力能力強(qiáng)。

崗位職責(zé)： 1.針對現(xiàn)有OTA渠道做精準(zhǔn)營銷，熟悉線上線下各營銷方式，能采取創(chuàng)新的營銷方式并將營銷方案落地，最大限度提高市場占有率。? 2.負(fù)責(zé)OTA策略制定及上線管理。? 3.每月經(jīng)營數(shù)據(jù)分析；競爭對手參與活動、價(jià)格等數(shù)據(jù)收集，并做對比。? 4.負(fù)責(zé)渠道點(diǎn)評監(jiān)控，回復(fù)和差評處理。 5.與渠道進(jìn)行溝通，根據(jù)公司的業(yè)務(wù)政策完成負(fù)責(zé)簽訂協(xié)議新簽及續(xù)簽 6.跟蹤渠道付款情況，及時(shí)掌握渠道動態(tài)并負(fù)責(zé)跟催應(yīng)收帳款。 7.定期走訪渠道，及時(shí)反饋區(qū)到信息，與渠道建立良好的關(guān)系，為渠道提供所需的支持。? 職位 要求： 1.了解行業(yè)現(xiàn)狀和相關(guān)政策，有OTA、酒店等資源者優(yōu)先。 2.具有競爭分析能力、銷售公關(guān)能力，客戶關(guān)系維護(hù)及信息管理能力，政府機(jī)構(gòu)公關(guān)能力。 3.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力，能夠與其他部門、外部機(jī)構(gòu)保持良好的協(xié)作關(guān)系。 4.同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 5.具有良好的英語口頭和書面表達(dá)能力。

【崗位職責(zé)】 1、確定品牌的推廣策略。 2、酒店廣告，廣告文案與軟件的撰寫與發(fā)布、媒體行業(yè)公關(guān)。 3、酒店的整體形象構(gòu)思、設(shè)計(jì)。 4、制作海報(bào)、宣傳冊、樣本等系例酒店宣傳材料。 5、負(fù)責(zé)酒店網(wǎng)站維護(hù)與更新。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，會拍視頻，會寫關(guān)鍵詞，會上團(tuán)購套餐。 2、具有成功的市場策劃案例或品牌傳播案例。 3、負(fù)責(zé)酒店品牌傳播,營銷,策劃,市場分析,調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)酒店品派推廣,策劃,完成各項(xiàng)節(jié)日營銷方案。 5、負(fù)責(zé)部門日常品牌業(yè)務(wù)工作。

職位描述： 1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成OTA渠道（包括但不限于攜程、美團(tuán)、飛豬等）的產(chǎn)品銷售運(yùn)營工作，跟進(jìn)營銷方案落地，完成銷售指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上架和信息維護(hù)工作，處理日常訂單問題； 3.負(fù)責(zé)每日數(shù)據(jù)追蹤，定期提交工作復(fù)盤報(bào)告、市場動態(tài)情況，對后臺數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)，找到存在的問題及創(chuàng)作調(diào)整建議等； 4.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷，3年以上市場營銷、運(yùn)營、銷售等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、 熟悉旅游市場，有親子/度假酒店銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)OTA渠道的日常運(yùn)營管理，及渠道關(guān)系建立、維護(hù)，做好產(chǎn)品上線及更新、價(jià)格跟進(jìn)、運(yùn)營推廣。 2、結(jié)合酒店自身特色、發(fā)展規(guī)劃、與市場情況，制定營銷活動方案。 3、酒店會員渠道管理，活動方案策劃、宣傳、推廣。 任職要求： 1、全日制大專或以上學(xué)歷。 2、有一定的OTA運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉各大OTA平臺。 3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，善于總結(jié)和分析，思維敏捷。

【崗位職責(zé)】 1.對接各個OTA合作渠道如攜程、去哪兒、途牛、飛豬、booking、agoda等，維持良好合作關(guān)系，做好產(chǎn)品的上線、推廣、訂單管理等工作； 2.監(jiān)管日常運(yùn)作（包括產(chǎn)品價(jià)格，店鋪數(shù)據(jù)，活動促銷等），能獨(dú)立分析各大渠道的優(yōu)勢和特點(diǎn), 組織和策劃產(chǎn)品推廣, 定期進(jìn)行效果評估, 后續(xù)計(jì)劃和實(shí)施； 3.分析渠道特性，優(yōu)化產(chǎn)品流量獲取，提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率和銷售額，優(yōu)化酒店在各渠道上的排名、點(diǎn)評； 4.統(tǒng)計(jì)分析產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)，為渠道運(yùn)營和產(chǎn)品開發(fā)提供數(shù)據(jù)支持； 5.制定詳細(xì)工作計(jì)劃， 完成業(yè)績目標(biāo)，定期撰寫工作報(bào)告； 6.完成上級安排的其他工作。 【崗位要求】 1.具備3年以上酒店OTA運(yùn)營或互聯(lián)網(wǎng)營銷的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉酒店OTA運(yùn)營規(guī)則及要點(diǎn)，對于旅游行業(yè)與OTA具有較強(qiáng)了解并具有獨(dú)立的見解與分析能力； 3.較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，具有一定的協(xié)調(diào)組織能力； 4.積極、主動、踏實(shí)，抗壓力能力強(qiáng)。

1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成OTA渠道（包括但不限于攜程、美團(tuán)、飛豬等）的產(chǎn)品銷售運(yùn)營工作，跟進(jìn)營銷方案落地，完成銷售指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上架和信息維護(hù)工作，處理日常訂單問題； 3.負(fù)責(zé)每日數(shù)據(jù)追蹤，定期提交工作復(fù)盤報(bào)告、市場動態(tài)情況，對后臺數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)，找到存在的問題及創(chuàng)作調(diào)整建議等； 4.完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

Manage hotel products and contents on FS.COM, WeChat iShop, Dianping.com, Red, Tiktok etc. Property primary point of contact with vendor Zhiketong on daily operations. 管理官網(wǎng)、微信iShop、大眾點(diǎn)評、小紅書、抖音等網(wǎng)站的酒店產(chǎn)品和內(nèi)容。負(fù)責(zé)物業(yè)與供應(yīng)商智科通的日常業(yè)務(wù)聯(lián)系。 Create seasonal promotion campaigns to drive revenue across all online customer segments (leisure travel) and work with PR, Sales, Reservations, Finance and Operations to ensure a smooth execution. 創(chuàng)建季節(jié)性促銷活動，推動所有在線客戶群（休閑旅游）的收入，并與公關(guān)、銷售、預(yù)訂、財(cái)務(wù)和運(yùn)營部門合作，確保順利執(zhí)行。 Improve customer shopping experience, click-on rate and traffic & conversion rates with proper visual designs & marketing concept that discussed with property PR team. 通過適當(dāng)?shù)囊曈X設(shè)計(jì)和與物業(yè)公關(guān)團(tuán)隊(duì)討論的營銷概念，改善客戶購物體驗(yàn)，點(diǎn)擊率，流量和轉(zhuǎn)化率。 Provide monthly & quarterly analysis including performance of campaigns and channels along with return-on-investment statistics. 提供月度和季度分析，包括活動和渠道的表現(xiàn)以及投資回報(bào)率統(tǒng)計(jì)。 PREFERRED KNOWLEDGE / QUALIFICATIONS? 職位要求 Two to three years of experience in a digital marketing capacity, preferably within the lifestyle and hospitality industries 2 - 3年數(shù)字營銷經(jīng)驗(yàn)，有酒店行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

崗位職責(zé) 1.執(zhí)行會議、政府代表團(tuán)及散客的銷售及跟進(jìn)接待工作； 2.代表公司走訪客戶，管理客戶資料； 3.掌握內(nèi)外商務(wù)、散客市場動態(tài)； 4.完成季度銷售任務(wù)； 5.擅長編寫、修改報(bào)價(jià)信函、合同及推銷文書； 6.積極宣傳酒店服務(wù)和設(shè)施，樹立酒店形象； 崗位要求 1.大專以上文化程度；1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.行為舉止端正大方，儀容儀表符合酒店行業(yè)要求。 3.有珠三角度假酒店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。