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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 09:33
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)管家部的日常運營管理工作,制定并執(zhí)行部門工作計劃,確保服務(wù)質(zhì)量和效率; 2、監(jiān)督客房清潔、布草管理、公共區(qū)域衛(wèi)生等工作,確保符合酒店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn); 3、負(fù)責(zé)部門員工培訓(xùn)、排班管理及提成考核,提升團(tuán)隊專業(yè)水平和服務(wù)意識; 4、協(xié)調(diào)與其他部門(如前廳部、工程部)的溝通協(xié)作,確保賓客需求得到及時響應(yīng); 5、控制部門成本,合理管理物資消耗,定期盤點庫存并提出優(yōu)化建議; 6、處理賓客投訴及突發(fā)事件,及時解決問題并反饋改進(jìn)措施; 7、定期檢查設(shè)施設(shè)備狀況,確保其正常運行,及時報修并跟進(jìn)維修進(jìn)度。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷具備較強的管理能力和服務(wù)意識,能高效統(tǒng)籌部門工作; 2、熟悉酒店客房運營流程及清潔標(biāo)準(zhǔn),5年以上客房相關(guān)工作經(jīng)驗,有國際品牌酒店經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能妥善處理賓客及員工關(guān)系; 4、具備團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗,擅長員工培訓(xùn)與激勵; 5、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,能承受一定工作壓力; 6、熟練使用辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。
  • 珠海 | 5年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09:32
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    行政 Administration §? 協(xié)助制定,維護(hù)和更新部門營運手冊,部門營運手冊應(yīng)當(dāng)反映出酒店政策和程序以及工作過程和標(biāo)準(zhǔn)。確保每年進(jìn)行回顧,反映出改變。 Assists with the development and maintenance of a detailed Departmental Operations Manual that reflects Policies & Procedures, work processes and standards of performance within the Division.? Ensures annual review to accurately reflect any changes. §? 幫助做年度房務(wù)部經(jīng)營預(yù)算的準(zhǔn)備,確定充分體現(xiàn)酒店的經(jīng)營目標(biāo)和員工的需求。 Assists with the preparation of the annual Rooms Business Plan, ensuring Divisional Objectives fully address business objectives of the Hotel and needs of associates. §? 幫助部門經(jīng)理準(zhǔn)備和定時更新部門預(yù)算,確定目標(biāo)被達(dá)到,而且費用有效地被控制。 Assists with the preparation and regular update of the Housekeeping Departmental Budget, in close cooperation with the Departmental Manager, ensuring targets are met and costs are effectively controlled. §? 持續(xù)監(jiān)查并確保正確地處理和管控客人的遺留物品。 Constantly monitors and ensures the proper handling and control of Lost and Found items. §? 確保清潔設(shè)備供應(yīng)商根據(jù)合同的售后服務(wù)條款對清潔設(shè)備進(jìn)行定期的維護(hù)。 Ensures after-sale service execute by cleaning equipment supplier periodically according to contract indicates, ensure the equipment’s have proper maintenance. 房間管理 Room Management §? 發(fā)放、檢查及控制所有清潔用品和設(shè)備 Assists in preparing and controlling weekly requisitions, usage of chemicals and supplies. §? 準(zhǔn)備每月所做事情總結(jié)報表 Prepares monthly activity reports. §? 在重要客人入住前,檢查所有重要客人的房間。 Checks all VIP rooms prior to check in. §? 定期檢查房間和公共區(qū)域,確保實現(xiàn)高標(biāo)準(zhǔn)的清潔和維護(hù) Conducts regular inspections of rooms and public areas, ensuring standards of cleanliness is maintained at all times. §? 協(xié)助布草、瓷器、玻璃器皿的盤點并向客房部副經(jīng)理匯報。 Assists in conducting inventory of linen, chinaware, and glassware and reports to Assistant Housekeeping Manager. §? 協(xié)調(diào)和維護(hù)機器維修報告和記錄。 Coordinates and maintains machine maintenance reports and records. §? 向客房副經(jīng)理報告客房和酒店區(qū)域的情況,確保適當(dāng)和持續(xù)的維護(hù)。 Reports to Assistant Housekeeping Manager on the conditions of guest rooms and hotel area to ensure appropriate and consistent maintenance. §? 與餐飲部緊密合作,確保迷你酒吧系統(tǒng)得到妥善維護(hù),所有員工都嚴(yán)格遵守消費和補充的政策和程序。 Works closely with Food & Beverage Department to ensure that the Mini Bar system is properly maintained and all employees follow closely with the Policies & Procedures of updating consumption and replenishment. §? 與餐飲部緊密合作,確保房間的歡迎茶點能夠被適時的放置、移除及補充。 Works closely with Food & Beverage to ensure all amenities are appropriately placed and removed/ replenished. §? 根據(jù)酒店的政策和客房部的規(guī)定使用和管理鑰匙。 Use and manage hotel keys according to Hotel policy and Housekeeping principle. 公區(qū) Public Area ? §? 檢查客房時,如發(fā)現(xiàn)需要維修及更換的家具或設(shè)備,需向客房部副經(jīng)理提出建議。 During the inspects for guest rooms, if found any needs for repairs or replacement of furniture or equipment, should makes recommendations to Assistant Housekeeping Manager. §? 檢查服務(wù)區(qū)域,以保證這些地方的干凈、整齊。 Inspects service areas to ensure they are clean and tidy. §? 向工程部報告所有需要保養(yǎng)或維修的項目。 Report all maintenance or repair items to Engineering department. ? ? 人員管理 People Management §? 協(xié)助發(fā)展客房員工并跟進(jìn)工作運作、財務(wù)、以及管理的哲學(xué),使他們成為多功能及多任務(wù)的原則。 Assists with the development of Housekeeping associates to work following the operational, financial, administrative philosophies and ensuring employees are multi-skilled and perform multi-tasks. §? 通過參與管理,根據(jù)酒店制度和程序以及相關(guān)適用法律,對所有客房部員工進(jìn)行緊密督導(dǎo)。 Through hands-on management, supervises closely all Housekeeping associates in the performance of their duties in accordance with Policies & Procedures and applicable laws. §? 給具備能力和資源的員工委派適當(dāng)?shù)墓ぷ骱拓?zé)任,在培養(yǎng)和發(fā)展員工的同時確保營運標(biāo)準(zhǔn)和安全。 Delegates appropriately duties and responsibilities to equipped and resourceful associates, nurturing and developing them whilst ensuring standards of operations and safety are maintained. §? 擁護(hù)和支持酒店的培訓(xùn)精神和以人為本的管理哲學(xué),并和進(jìn)修及培訓(xùn)發(fā)展部經(jīng)理密切合作培養(yǎng)和發(fā)展部門培訓(xùn)員。 Instils and supports the Training initiatives and philosophies of the company and works closely with the Training Manager in developing a team of active Departmental Trainers. §? 參與培訓(xùn)角色并發(fā)展員工。 Takes an active role in the training and development of associates. §? 發(fā)展及協(xié)助針對提高技能和知識的培訓(xùn)活動。 Develops and assists with training activities focused on improving skills and knowledge. §? 確保員工完全理解酒店的規(guī)章制度并遵照執(zhí)行。 Ensures associates have a complete understanding of the Rules & Regulations, and that behaviour complies. §? 關(guān)注員工士氣并對工作表現(xiàn)及發(fā)展提供反饋。 Monitors associate’s morale and provides the feedback on development and performance. §? 進(jìn)行員工年度表現(xiàn)發(fā)展評估,提供真實和準(zhǔn)確的回饋。
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    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    發(fā)布于 08:55
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    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標(biāo)準(zhǔn),隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門的年度預(yù)算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 崗位要求 1、有同星級客房管理工作經(jīng)驗。 2、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦. 3、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。
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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 11:34
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    崗位職責(zé): 1)接受客房經(jīng)理工作分配和班次安排;客房經(jīng)理不在崗時代理客房經(jīng)理安排客房工作; 2) 配合上級完成客房管理工作,確??头?、公共區(qū)域和功能區(qū)符合清潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)施設(shè)備的正常運轉(zhuǎn), 保證對客服務(wù)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn); 3) 完成對倉庫物品的管理;  4) 對員工安全、專業(yè)技能和服務(wù)質(zhì)量的督導(dǎo)工作;  5) 監(jiān)督和指導(dǎo)房務(wù)部 PA 的日常運作,并幫助推進(jìn)部門工作計劃。 工作內(nèi)容: 1. 根據(jù)當(dāng)日工作安排發(fā)放工作房卡、對講機、鑰匙;安排當(dāng)日單項計劃衛(wèi)生和大清潔房間;  2. 配合客房經(jīng)理召開客房例會,并檢查員工的儀容儀表; 3. 檢查早班樓層客房服務(wù)員對所管轄區(qū)域走廊、電梯間、地毯等衛(wèi)生的清潔,并檢查除客房區(qū)域以外公 共區(qū)域清潔;  4. 檢查空隔夜房間的抹塵質(zhì)量和物品設(shè)施完好; 5. 樓層巡視,有房態(tài)差異及時報告客房經(jīng)理;  6. 隨時了解樓層情況,引導(dǎo)客房服務(wù)員做好對客服務(wù); 7. 督查客房服務(wù)員棉織品的收發(fā)、送洗、交接等工作; 8. 發(fā)現(xiàn)客房或公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備有故障,及時聯(lián)系工程人員維修,檢查維修質(zhì)量;  9. 下班前檢查樓層,安全通道,消毒間,布草間等衛(wèi)生及異常情況;  10. 總結(jié)當(dāng)天工作內(nèi)容并記錄在交接本上,做好交接工作;  11. 完成客房經(jīng)理安排的其它工作。 工作地址:深圳.福田.上沙/福田.紅嶺北 聯(lián)系人:陳 18923470676
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-07
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    崗位職責(zé) 1、每天檢查各區(qū)域日常工作并向行政管家匯報。 2、檢查各區(qū)域主管制訂的工作計劃。 3、如需要可向行政管家提出建議,就有關(guān)人員及設(shè)備問題提出申請。 4、掌握住客情況和房態(tài),抽查客房,檢查VIP房間,不定期拜訪長住客,探訪生病賓客。 5、檢查所有公共區(qū)域的衛(wèi)生,并保證干凈和工作正常。 6、接受行政管家布置的額外工作,并組織部門主管進(jìn)行衛(wèi)生檢查,做好檢查記錄。 7、監(jiān)督樓面和客房中心的盤點工作,協(xié)調(diào)洗衣房做好布草的盤點工作。 任職要求 1、年齡30-45周歲,酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè),在星級酒店或高端度假區(qū)5年以上工作經(jīng)驗,同崗位經(jīng)驗2年以上。 2、了解客房設(shè)計、裝飾知識,熟悉建筑、設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)知識,掌握客房清潔衛(wèi)生的各項標(biāo)準(zhǔn)。 3、身心健康,為人正直,誠實可靠,積極上進(jìn)。 4、符合企業(yè)文化核心價值觀要求。
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