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    發(fā)布于 08:53
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)健身中心、SPA和酒店新娛樂項目的管理工作。 2、負(fù)責(zé)分析經(jīng)營狀況,抓好財產(chǎn)管理,控制開支,提高經(jīng)濟效益。 3、通過檢查監(jiān)督部門服務(wù)人員的工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量保證賓客獲得優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 4、研究康樂消費市場,精準(zhǔn)定位,推廣康樂產(chǎn)品。 5、征求客人意見,處理客人投訴,分析服務(wù)質(zhì)量管理中的問題并持續(xù)改進。 6、參加酒店例會。主持部門例會,聽取匯報,研究問題,布置任務(wù)。 7、完成酒店月度及年度的經(jīng)營預(yù)算。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,有相同崗位工作經(jīng)驗2年以上。 2、良好的職業(yè)形象,工作態(tài)度積極上進。 3、對當(dāng)?shù)厥袌鲇幸欢ǖ牧私?熟悉本地賓客的消費心理,關(guān)注賓客需求,具備一定的客源。 4、能統(tǒng)籌大部門營業(yè)、管理、銷售等工作。 5、具有良好對客溝通能力,具備前瞻性的創(chuàng)新思維與獨特的經(jīng)營策略構(gòu)思能力,能夠洞察行業(yè)趨勢,引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。
  • 中山 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-15
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店康樂部的日常運營管理工作,包括健身房、游泳池等設(shè)施的運營與維護 2、制定并執(zhí)行康樂部年度工作計劃及預(yù)算,確保部門經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成 3、監(jiān)督康樂設(shè)施的安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),定期檢查設(shè)備運行狀況,確保符合行業(yè)規(guī)范 4、負(fù)責(zé)康樂部員工排班、培訓(xùn)及績效考核,提升團隊服務(wù)質(zhì)量 5、策劃并組織各類康體娛樂活動,提升賓客體驗及滿意度 6、處理賓客投訴及突發(fā)事件,及時解決問題并做好記錄反饋 7、與酒店其他部門保持良好協(xié)作,配合完成整體運營目標(biāo) 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,酒店管理、體育休閑或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、具備良好的服務(wù)意識和管理能力,有酒店康樂部門工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3、熟悉康樂設(shè)施運營流程及相關(guān)安全規(guī)范 4、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理經(jīng)驗 5、工作細(xì)致認(rèn)真,能承受一定的工作壓力 6、持有相關(guān)職業(yè)資格證書(救生員證、健身教練證等)者優(yōu)先
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    The Fitness & Wellness Supervisor, under theguidance of the Fitness Manager and within the limits of Mandarin OrientalPolicies, ensures that all operational procedures, codes of conduct, andappearance standards set by the Fitness Manager are adhered to by all staff. Inaddition, the Fitness Supervisor is mainly responsible for the daily operation,team management, and customer service of the gym to ensure its orderly andefficient operation, and provides exclusive guidance services to all guests whohave booked private training courses. 康樂主管在健身經(jīng)理的指導(dǎo)下,并在文華東方酒店政策范圍內(nèi),確保所有員工遵守健身經(jīng)理制定的各項操作流程、行為準(zhǔn)則及儀容儀表標(biāo)準(zhǔn)。此外,健身主管主要負(fù)責(zé)健身房的日常運營、團隊管理及客戶服務(wù)等工作,確保健身房有序高效運轉(zhuǎn),并為所有預(yù)約私人訓(xùn)練課程的客人提供專屬指導(dǎo)服務(wù)。 工作職責(zé)/職位描述: 制定并執(zhí)行健身房的運營計劃,確保場地、設(shè)備、設(shè)施正常運行,如設(shè)備維護、衛(wèi)生清潔、安全檢查 管理會員服務(wù)流程,包括會員接待、咨詢解答、投訴處理,提升會員滿意 承擔(dān)私人健身課程的教學(xué)工作。 為會員進行體測,依據(jù)體測結(jié)果、會員需求及身體狀況制定訓(xùn)練計劃與飲食計劃。定期開展課程創(chuàng)新,保持課程的新鮮感與吸引力。 課后及時反饋學(xué)員的訓(xùn)練效果,并據(jù)此調(diào)整訓(xùn)練方案。保證規(guī)定的課時數(shù)量,同時維持教學(xué)質(zhì)量。 崗位要求: 持有健身教練專業(yè)認(rèn)證和救生員資格證書,且掌握心肺復(fù)蘇術(shù)的操作。 具備至少2-3年的健身教練工作經(jīng)驗。 負(fù)責(zé)健身區(qū)域的日常巡查。 保障健身人員的人身安全。 正確使用并維護健身器械,負(fù)責(zé)健身會所的設(shè)備保養(yǎng)及活動區(qū)域的清潔工作。 能夠與外國客人進行基本的英文交流。性格友善、外向。 執(zhí)行力強,善于溝通與反饋。
  • 佛山 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-16
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    【主要工作內(nèi)容】 1.全面負(fù)責(zé)康體中心的日常運營管理及第三方場地租賃單位的管理; 2.制定并優(yōu)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程(SOP),確保符合酒店及鉑爾曼品牌規(guī)范; 3.監(jiān)督部門預(yù)算執(zhí)行,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)并制定改進方案; 4.管理專業(yè)服務(wù)團隊及外包服務(wù)人員(健身教練、游泳教練、救生員等); 5.制定培訓(xùn)計劃,定期組織專業(yè)技能與服務(wù)禮儀培訓(xùn); 6.負(fù)責(zé)員工排班、績效考核及團隊建設(shè); 7.確保為賓客提供個性化的高端健康服務(wù)體驗; 8.處理客戶投訴及特殊需求,維護VIP客戶關(guān)系; 9.定期收集客戶反饋并優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容; 10.嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)(水質(zhì)管理、器械消毒等); 11.定期檢查設(shè)施設(shè)備維護狀況; 12.確保符合當(dāng)?shù)匦l(wèi)生部門及集團的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 13.制定年度營銷計劃,策劃主題活動等; 14.與酒店其他部門協(xié)作推廣康體服務(wù)并根據(jù)酒店的任務(wù)安排開展季節(jié)性產(chǎn)品的推廣促銷。 【任職要求】 1.年齡30-45歲,形象氣質(zhì)佳; 2.??苹蛞陨蠈W(xué)歷,酒店管理、體育或健康相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.5年以上高端酒店/會所康體中心管理經(jīng)驗; 4.精通康體中心各功能區(qū)域運營管理; 5.持有相關(guān)專業(yè)證書,如:健身教練資格證、救生員資格證、急救證書; 6.良好的團隊領(lǐng)導(dǎo)與培訓(xùn)能力; 7.良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 8.具備預(yù)算管理與成本控制經(jīng)驗; 9.具備基礎(chǔ)的對客英語聽說能力 10.熟悉健康產(chǎn)業(yè)最新發(fā)展趨勢; 11.能夠適應(yīng)彈性工作時間; 12.具備較強的服務(wù)意識和抗壓能力。
  • 康樂部主管

    4.8千-5.6千
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 08:44
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    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)部門服務(wù)項目的特點和經(jīng)營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。 2、對員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),編制值班表,負(fù)責(zé)員工的考勤。 3、掌握出勤情況,安排技師出勤,維護日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作。 4、班前、后檢查水、電、空調(diào)節(jié)能情況,做好安全、節(jié)能工作。 5、落實衛(wèi)生工作計劃,保持室內(nèi)、外清潔整齊,物品用具歸位。 6、熟悉客源,征求賓客對引領(lǐng)位置的意見,充分合理利用包廂。 【崗位要求】 1、有相同崗位工作經(jīng)驗。 2、了解康體服務(wù)規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),掌握衛(wèi)生消毒和安全救護知識。 3、熟悉公共娛樂場所公安管理法規(guī)和衛(wèi)生條例。 4、有較好的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力。 5、有較好的文字和語言表達(dá)能力。 6、熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
  • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 中專

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    發(fā)布于 08:58
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    工作職責(zé): 1. 向客人、會員和來訪者提供及時、高效和禮貌的服務(wù); 2. 按照既定次序和清潔標(biāo)準(zhǔn)來維護兒童俱樂部和康體設(shè)施; 3.?熟悉酒店的設(shè)施、活動、設(shè)備、服務(wù)和其它相關(guān)情況,以便向客人提供準(zhǔn)確信息; 4. 為客人、會員和已登記的兒童開展活動與服務(wù),對其做相關(guān)說明并提醒其注意安全; 5.完成經(jīng)理、主管交辦的其他任務(wù)。 崗位要求: 1.熱情積極,樂于助人,善于溝通; 2.有兒童樂園工作經(jīng)驗; 3.有創(chuàng)意,有想法,能組織一些小的兒童活動。 4.需擅長吉他,尤克里里或畫畫 深圳硬石酒店,中國大陸第一家音樂主題酒店,潮牌因樂而生~? 月休8天,工作生活兩手抓;一年享受至少7天帶薪年假(轉(zhuǎn)正即可按比例休假);? 包吃包住,每日提供水果,至少四菜一湯。地鐵直抵酒店正門,宿舍距酒店500米,步行可達(dá);? 國際品牌系統(tǒng)培訓(xùn),廣闊發(fā)展空間,盡情釋放你的創(chuàng)造力;? 愉悅活力工作氛圍,硬石舞臺已搭好,助你“C位出道”,開啟搖滾明星之旅!
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-15
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    招聘理療師主管 培訓(xùn)、管理和支持員工。幫助水療日常運營,并不局限于理療、零售、會員、沙龍、健身計劃和泳池的計劃。 負(fù)責(zé)理療師的管理和培訓(xùn) 為客人提供持續(xù)的服務(wù)和預(yù)見客人的需求。 能夠與客人很好的交流,詢問客人的期望、要求和評論。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    職責(zé)描述: 1. 接待、帶領(lǐng)4-17歲的兒童開展室內(nèi)外活動。 2. 開展并鼓勵兒童參加手工、體育等不同項目。 3. 策劃游戲并安排兒童上臺表演。 任職要求: 1.性格活潑開朗,渴望多姿多彩的生活方式。 2.男女不限,20歲以上,普通話流利(掌握英語及其它外語者更佳)。 3.有愛心,童心未泯能和兒童玩成一片。 4.有過兒童看護、夏令營、日托相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。 5.掌握CPR和急救證書者優(yōu)先考慮。
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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    1、熟悉健身中心會員資料,了解客情,了解酒店的健身中心設(shè)備及相關(guān)活動 2、熟悉酒店有關(guān)健身中心銷售的各項政策,向來店賓客推銷健身中心相關(guān)的產(chǎn)品,努力爭取最好的經(jīng)濟效益 3、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù) 4、其他健身中心日常工作
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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 07-08
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    崗位職責(zé) 1、協(xié)助總監(jiān)水療和健身中心制度的建立、修訂等行政工作。 2、具備優(yōu)秀的服務(wù)意,和合作伙伴建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 3、負(fù)責(zé)SPA和健身房團隊的管理,建設(shè)團隊文化。 4、主要負(fù)責(zé)營運的服務(wù)和管理事務(wù),如企業(yè)文化,員工人事管理、客服、行政、培訓(xùn)、銷售 5、達(dá)成部門經(jīng)營目標(biāo),制定部門拓展策略。 崗位要求 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,5年以上SPA行業(yè)的經(jīng)營管理工作經(jīng)驗。 2、熟悉美容或相關(guān)產(chǎn)業(yè)業(yè)務(wù),運營流程。 3、有相關(guān)工作成功案例。 4、對市場及產(chǎn)品有著豐富的知識。 5、極強的團隊領(lǐng)導(dǎo)技巧和管理才能,良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    發(fā)布于 07-08
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    【崗位職責(zé)】 1、保證用具和餐具的潔凈衛(wèi)生。負(fù)責(zé)布草的送洗、點數(shù)與記數(shù)工作。 2、負(fù)責(zé)場所內(nèi)物品的擺設(shè),做好服務(wù)前準(zhǔn)備工作,保證所有的器皿無斑無跡,準(zhǔn)備營業(yè)所需物品。 3、補充所缺的出售品。 4、熟悉各項服務(wù)項目,了解其價格,掌握服務(wù)方式。 5、按所規(guī)定的服務(wù)程序與規(guī)格,為賓客提供服務(wù)。 6、將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放,并及時補充。 【崗位要求】 1、尋找在校6-12個月實習(xí)生
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