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  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    國(guó)際旅行社 | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品的咨詢、銷售及客戶維護(hù)工作，為客戶提供專業(yè)的旅游線路推薦和行程規(guī)劃建議； 2、根據(jù)客戶需求，設(shè)計(jì)個(gè)性化旅游方案，包括行程安排、交通、住宿、景點(diǎn)推薦等，確保方案合理且具有吸引力； 3、跟進(jìn)客戶旅游過程中的服務(wù)需求，協(xié)調(diào)解決突發(fā)問題，提升客戶滿意度； 4、定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及客戶反饋，優(yōu)化旅游產(chǎn)品設(shè)計(jì)，提出改進(jìn)建議； 5、完成公司制定的銷售目標(biāo)，并積極開發(fā)新客戶資源，維護(hù)老客戶關(guān)系； 6、參與公司組織的旅游產(chǎn)品培訓(xùn)及行業(yè)交流活動(dòng)，提升專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。 【崗位要求】 1、熱愛旅游行業(yè)，對(duì)廣州的五星級(jí)酒店、文化及市場(chǎng)有一定了解； 2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠耐心解答客戶疑問并提供專業(yè)建議； 3、思維靈活，具備較強(qiáng)的策劃能力和創(chuàng)新意識(shí)，能獨(dú)立完成旅游方案設(shè)計(jì)； 4、有較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 5、有旅游行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)上崗； 6、能熟練使用辦公軟件，具備基本的數(shù)據(jù)分析和報(bào)告撰寫能力。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    • 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 績(jī)效獎(jiǎng)金
    • 年終獎(jiǎng)
    • 帶薪年假
    • 關(guān)愛基金
    • 帶薪病假
    • 結(jié)婚禮金
    • 生日禮金
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系 Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility 高效認(rèn)知和掌握銷售線索 Identifies and handles sales leads effectively and efficiently 代表酒店參加國(guó)際及國(guó)內(nèi)的銷售活動(dòng) Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities 發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn) Creative contribution to product and sales development 仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會(huì)面，對(duì)預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標(biāo) Fulfills Customer Relationship Management responsibilities and sales goals for defined customers through planned customer interviews 在所負(fù)責(zé)的市場(chǎng)區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報(bào)告市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)者的情況 Monitors and reports on market and competition within own market segment 準(zhǔn)備銷售報(bào)告，確保市場(chǎng)及客戶信息的準(zhǔn)確性，以便于工作的跟進(jìn) Prepares and updates customer management reports and ensures all nece 【崗位要求】 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能，了解所負(fù)責(zé)部門對(duì)各職位的責(zé)任 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識(shí) 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺(tái)的電腦系統(tǒng) 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國(guó)際市場(chǎng)，會(huì)議旅游及餐飲銷售 5、能夠掌握和理解市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng) 6、必須具備良好的中，英文讀寫能力 7、良好的電腦技能，至少會(huì)使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件 8、良好的人際交往和溝通技巧 9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力 10、3年銷售與市場(chǎng)推廣方面的經(jīng)驗(yàn)
  • 廣州 | 1年以上 | 大專 | 提供住
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 購買五險(xiǎn)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、新店扶持：（1）新店OTA各平臺(tái)開殼或舊殼信息、產(chǎn)品內(nèi)容更新優(yōu)化落實(shí)督導(dǎo)，并提供協(xié)助及業(yè)務(wù)咨詢。（2）新店上線首月OTA運(yùn)營(yíng)優(yōu)化扶持，每周OTA運(yùn)營(yíng)診斷報(bào)告出具. 2、OTA日常監(jiān)控：（1）每日進(jìn)行門店線上展示檢查，數(shù)據(jù)分析、問題總結(jié)、提出優(yōu)化建議報(bào)告并帶教督導(dǎo)門店優(yōu)化整改。（2）OTA輿情周匯總及優(yōu)化建議。 3、OTA問題診斷：（1）門店周/月診斷；（2）針對(duì)特殊門店進(jìn)行精細(xì)化督導(dǎo)管理，價(jià)格調(diào)控，匹配用戶畫像優(yōu)化酒店畫像，競(jìng)對(duì)分析、投流轉(zhuǎn)化拆解。 4、培訓(xùn)支持：（1）培訓(xùn)門店與編訂或優(yōu)化OTA培訓(xùn)課件。（2）OTA業(yè)務(wù)知識(shí)賦能
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供住
    會(huì)展/會(huì)務(wù) | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    此崗位是負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部VIP高管餐廳，不對(duì)外開放，僅供內(nèi)部接待開放； 崗位職責(zé) 1、 服從安排，按照工作程序與標(biāo)準(zhǔn)做好各項(xiàng)開餐準(zhǔn)備工作。 2、按服務(wù)程序及標(biāo)準(zhǔn)為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，準(zhǔn)確了解每日供應(yīng)菜式，與廚房團(tuán)隊(duì)密切配合。 3、負(fù)責(zé)餐廳包間宴會(huì)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)，侍酒服務(wù)，包間的日常擺臺(tái)、衛(wèi)生檢查以及倉庫物資管理工作。 4、VP日常工作日送餐收餐服務(wù)。 5、負(fù)責(zé)餐具的入柜及日常護(hù)理，日常KTV、日常巡查，設(shè)備維護(hù)測(cè)試開關(guān)等； 6、在繁忙時(shí)迅速完成工作，迅速補(bǔ)充餐具和臺(tái)面用品，保證開餐后的整潔和衛(wèi)生； 8、熟悉宴會(huì)物資采購管理（酒水、茶葉、餐具等），易耗品的出入庫管理及物資盤點(diǎn)及采購對(duì)接； 9、完成上級(jí)督導(dǎo)分配的工作； 10、積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能 11、隨時(shí)注意接待工作中的各種問題，及時(shí)向上級(jí)反映和協(xié)助處理； 12、 要具備一定的隨機(jī)應(yīng)變能力，幫助客人解決就餐過程中的各類問題，尋求解決辦法。 13、接待客人應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、周到，使客人有賓至如歸之感； 崗位要求 1、具備知名星級(jí)酒店/航空服務(wù)公司/知名餐廳/高端會(huì)所/私房菜館的餐飲經(jīng)驗(yàn)； 2、形象氣質(zhì)佳，女士身高1.65米以上，男士身高1.75米以上； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力佳； 4、具備服務(wù)意識(shí)，熱愛餐飲行業(yè)/服務(wù)行業(yè)； 崗位福利 1、入職購買五險(xiǎn)一金、周末雙休、每月考核績(jī)效獎(jiǎng)金； 2、提供住宿，有多元化的員工餐廳； 3、年度體檢，享受國(guó)家法定節(jié)假日，年度旅游，年度團(tuán)建； 4、保底工資，優(yōu)越的工作環(huán)境，接駁地鐵班車； 5、6-10月發(fā)放高溫補(bǔ)貼、涼茶費(fèi)，每季度舉辦一次員工生日會(huì)；
  • 廣州 | 2年以上 | 高中 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助公寓高級(jí)管理層負(fù)責(zé)及整個(gè)公寓的運(yùn)作收集對(duì)客服務(wù)過程中所產(chǎn)生的問題信息。 2、在前廳部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個(gè)公寓的正常運(yùn)作。 3、要負(fù)責(zé)處理賓客的問題和投訴。 4、要負(fù)責(zé)重要賓客的迎領(lǐng)工作。 5、進(jìn)行整個(gè)公寓的安全和日常的設(shè)備檢查工作。 6、解決當(dāng)班期間發(fā)生的安全問題。 7、向其它班次協(xié)調(diào)交班記錄上需要溝通的事項(xiàng)。 【崗位要求】 1、高中以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、能用流利的英語從事前廳服務(wù)形象氣質(zhì)佳，精通電腦操作，具備較強(qiáng)的英文聽說讀寫能力。 3、儀表端莊，熱愛酒店工作，鉆研業(yè)務(wù)，反應(yīng)敏捷，善于交際具有較好的管理和協(xié)調(diào)能力，能夠很好的發(fā)揮其管理、領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督的作用。 4、注重細(xì)節(jié)，工作有責(zé)任心，敢于承擔(dān)責(zé)任，執(zhí)行力較強(qiáng)。 5、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、落實(shí)崗位責(zé)任制和運(yùn)行規(guī)程，確保所管轄的配電、水暖、空調(diào)、鍋爐系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 2、實(shí)施管理范圍內(nèi)設(shè)備的維修保養(yǎng)計(jì)劃，保證這些計(jì)劃按預(yù)定的規(guī)范要求，按時(shí)按質(zhì)完成。 3、對(duì)酒店改造工程，外包大修工程應(yīng)積極組織人員密切配合，保證施工質(zhì)量與進(jìn)度。 4、制定本班組的備品、備件計(jì)劃。 5、檢查所轄范圍內(nèi)的設(shè)備運(yùn)行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障，杜絕非公務(wù)人員進(jìn)入機(jī)房，保證設(shè)備安全。 6、組織實(shí)施工程部領(lǐng)導(dǎo)的運(yùn)行調(diào)度指令和日常維修改造指令，并監(jiān)督、檢查完成情況。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷，從事設(shè)備管理工作3年以上。 2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任感，對(duì)工作一絲不茍，任勞任怨。 3、具有配電、鍋爐等系統(tǒng)設(shè)備的操作維護(hù)、管理知識(shí)。 4、對(duì)酒店機(jī)電工程設(shè)備、建筑設(shè)備等的布局、功能有較深的了解，具有較強(qiáng)的綜合分析、判斷能力和應(yīng)急能力，具有協(xié)調(diào)運(yùn)行班組人員關(guān)系、合理調(diào)配人力和一定的組織管理能力。 5、身體健康，精力充沛。
  • 廣州 | 5年以上 | 本科 | 提供住
    服務(wù)式公寓 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)，增加并保留客源。 立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系以增加銷售額。 完成全程的銷售流程，包括銷售跟蹤，現(xiàn)場(chǎng)勘查，價(jià)格談判，合約準(zhǔn)備與簽訂。 服務(wù)客戶，了解需求并盡量滿足客戶的要求。 設(shè)計(jì)并參與各項(xiàng)銷售活動(dòng)來增強(qiáng)客戶的關(guān)系。 準(zhǔn)備，分析銷售報(bào)表。 【崗位要求】 大學(xué)本科以上學(xué)歷，流利的英文聽、說、讀、寫能力。 5 年以上酒店/服務(wù)公寓銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 良好的人際溝通能力，能有效地進(jìn)行內(nèi)/外部溝通。 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、組織及策劃能力。 熟悉 EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系統(tǒng)。 有工作熱情，能承受工作壓力 。

  • 管事員
    3.3千-4千
    廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 員工生日禮物
    西式餐飲 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.迅速仔細(xì)地對(duì)各種已用過的器皿進(jìn)行分類并清洗。 2.迅速將所有器皿清洗干凈并放到指定區(qū)域存放。 3.負(fù)責(zé)在餐具表面進(jìn)行除銹/拋光以使其光亮如新。 4.負(fù)責(zé)分配區(qū)域的清潔衛(wèi)生及環(huán)境維護(hù)。 5.正確使用和保存餐具和器皿，以有效減少破損和遺失。 6.協(xié)助廚師完成食材準(zhǔn)備及廚房設(shè)備的日常維護(hù)。 7.完成公司交辦的其他工作 崗位要求： 工作細(xì)心、耐心，較好的心理承受壓力。 對(duì)工作有責(zé)任心。 身體健康，吃苦耐勞 無不良記錄，具備良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 能適應(yīng)搬抬工作，遵守公司規(guī)章制度。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年底雙薪
    • 年度旅游
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé) -匯報(bào)對(duì)象：駐店總經(jīng)理 -與管理層建立起緊密的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系并提供咨詢及建議； -負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃、招聘、績(jī)效管理、繼任計(jì)劃等； -負(fù)責(zé)培訓(xùn)和員工發(fā)展規(guī)劃； -為管理層提供人力資源實(shí)際工作的指導(dǎo)并發(fā)展他們的人員管理技巧及知識(shí)； -同管理層人員合作分析問題及需求以達(dá)到組織的有效性，并提供解決方法以及這些解決方法實(shí)行的項(xiàng)目管理； -確保人力資源部的特別項(xiàng)目及計(jì)劃正確并及時(shí)地執(zhí)行； -負(fù)責(zé)/監(jiān)督日常人力資源工作任務(wù)，諸如工資發(fā)放、福利監(jiān)管、人力資源事務(wù)處理服務(wù)等； -執(zhí)行管理層交辦的其他工作事宜。????????????????????????????????? ?資質(zhì)要求 -本科及以上學(xué)歷,專業(yè)為人力資源管理、心理學(xué)或管理學(xué)的優(yōu)先考慮； -至少5年以上在酒店/服務(wù)公寓行業(yè)人力資源管理者的工作經(jīng)驗(yàn)；其他行業(yè)的,如快速消費(fèi)品,制造業(yè)等也可以考慮； -在招聘策略管理和培訓(xùn)管理方面有很好的工作經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用新媒體； -熟悉國(guó)內(nèi)的勞動(dòng)法規(guī)； -良好的中英文語言能力及溝通能力,英文尤其需要閱讀和書寫方面較強(qiáng)； -能承受工作壓力和對(duì)工作具有責(zé)任感； ? 月休8-10天，五險(xiǎn)一金、帶薪年假7天起，節(jié)假日禮物、員工旅游、體檢、商業(yè)保險(xiǎn)、年底雙薪（和12月薪資一同發(fā)放，發(fā)放對(duì)象：12/31前轉(zhuǎn)正員工）等。 ? ?? 地址：廣州市荔灣區(qū)江韻路廣州濱江天地，璇灣公館（11號(hào)環(huán)線-鶴洞東地鐵站附近）。 注：八小時(shí)工作制，做五休二。

  • 廚房主管
    6千-8千
    廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.準(zhǔn)備酒店早餐及早餐備料。 2.餐廳零點(diǎn)菜肴的材料準(zhǔn)備、制作和烹飪，保證食品衛(wèi)生安全。 3.對(duì)到貨食品材料的驗(yàn)貨及核對(duì)，確保食品的質(zhì)量和安全。 4.按照市場(chǎng)情況、時(shí)令季節(jié)和客人需求定期推出新的菜式和品種。 5.負(fù)責(zé)廚房日常衛(wèi)生工作管理。 6.控制相關(guān)成本。 7.對(duì)員工進(jìn)行菜式知識(shí)培訓(xùn)。 8.遵守集團(tuán)的環(huán)境健康安全方針政策，日常工作中注意節(jié)能和安全操作。 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 資質(zhì)要求 1.至少有三年以上餐飲業(yè)廚房管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)食材成本、原物料、廚房設(shè)備、品管控制有相當(dāng)?shù)墓芾斫?jīng)驗(yàn)； 2.熟悉廚房各區(qū)塊流程和作業(yè)要求，了解餐飲管理相關(guān)規(guī)定； 3.擅長(zhǎng)中、西式烹飪料理； 4.了解食品衛(wèi)生法； 5.有較強(qiáng)的組織和管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 6.有責(zé)任心，能吃苦耐勞、工作主動(dòng)性強(qiáng)； 7.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

  • 工程技工
    4千-5千
    廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年底雙薪
    • 年度旅游
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé)： 1、每日對(duì)物業(yè)、公共區(qū)域和后臺(tái)辦公區(qū)域的設(shè)備作必要的維護(hù)。 2、對(duì)管理部門開出的工作進(jìn)度表及時(shí)跟進(jìn)并避免影響到客戶服務(wù)。 3、處理設(shè)備的突發(fā)性故障，確保設(shè)備及時(shí)恢復(fù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、相關(guān)設(shè)備發(fā)生故障后立即通知上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 5、完成工程部領(lǐng)班下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。 崗位要求： 1） 有電工操作證。 2） 年齡18-45歲，有物業(yè)或酒店工作經(jīng)驗(yàn)。 地址：廣州市海珠區(qū)疊景路164號(hào)合生廣場(chǎng)C棟 福利待遇：銷售提成，五險(xiǎn)一金，贈(zèng)送商業(yè)保險(xiǎn)，餐費(fèi)補(bǔ)貼
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1. 處理餐廳的日常工作，妥善及時(shí)地處理客戶的要求、詢問和投訴。 2. 主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到地為客人服務(wù)，使客人有賓至如歸的感覺。 3. 協(xié)助領(lǐng)班做好會(huì)所餐廳的工作，如積極檢查備用餐具是否齊全，餐臺(tái)上器皿及需用品是否整潔和齊備。 4. 協(xié)助領(lǐng)班做好會(huì)所康體的工作，如會(huì)議室、電影房、兒童房的管理，康體前臺(tái)客人預(yù)訂的處理。 5. 有獨(dú)立處理事務(wù)的能力，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)，善于班前或班后提出存在的問題。 6. 配合領(lǐng)班工作，服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)的安排，工作符合集團(tuán)的操作流程，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作。 【崗位要求】 1. 有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，有獨(dú)立處理事物的能力。 2. 品格端正，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，吃苦耐勞的精神。 3. 態(tài)度積極，彬彬有禮，熱愛酒店工作。

  • 幫廚
    4千-4千
    廣州 | 1年以上 | 中專 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 年底雙薪
    • 年度旅游
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、按照菜譜，負(fù)責(zé)提供每日菜肴制作。加工烹調(diào)菜肴要精心操作，保證口味和質(zhì)量。 2、菜品要燒熟煮透，燒好的菜要及時(shí)送進(jìn)熟食間，生熟嚴(yán)格分開，隔餐要回鍋燒透。 3、保證食材加工工具和容器具干凈衛(wèi)生，定位存放并定期消毒。 4、配菜時(shí)要注意規(guī)格、質(zhì)量，檔次按配比標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 5、負(fù)責(zé)烹飪工具的使用管理，物見本色、定位存放、保持清潔。 6、注意個(gè)人衛(wèi)生，積極落實(shí)衛(wèi)生崗位責(zé)任制，保證飲食衛(wèi)生，防止食物中毒。 任職要求： 1、有中西餐工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)擋一面； 2、熱愛食品行業(yè)
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 提供住宿
    • 餐費(fèi)補(bǔ)貼
    • 社會(huì)保險(xiǎn)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    一、【招聘崗位】 廚房實(shí)習(xí)生 二、【崗位要求】 1、年滿16周歲，有意從事餐飲行業(yè)，學(xué)歷不限； 2、身體健康，符合餐飲行業(yè)要求，入職能提供餐飲行業(yè)健康證； 3、形象良好，無不良嗜好； 4、能全職實(shí)習(xí)6個(gè)月起。 三、【薪資結(jié)構(gòu)】 1、綜合薪資3400-3600元，包住宿，月休8天（可選擇月休4天，實(shí)習(xí)津貼另議）； 四、【公司福利】 1、免費(fèi)工作服，公司負(fù)責(zé)送洗； 2、提供住宿+用餐補(bǔ)貼； 3、季度/年度員工活動(dòng)； 4、多樣化培訓(xùn)（西餐禮儀、服務(wù)流程、雞尾酒、紅酒、員工分享會(huì)）
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：? 1、負(fù)責(zé)接待賓客，并提供養(yǎng)發(fā)、美容咨詢服務(wù)； 2、能獨(dú)立進(jìn)行洗發(fā)、美容的技術(shù)操作；? 3、做好店內(nèi)產(chǎn)品陳列，保持環(huán)境整潔。?? 任職資格： 1、18-35歲，活潑開朗，對(duì)美容、養(yǎng)發(fā)，時(shí)尚行業(yè)感興趣； 2、具有親和力，工作積極進(jìn)取，客戶服務(wù)意識(shí)及溝通能力，反應(yīng)快，熱愛銷售服務(wù)業(yè)。
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 提供住宿
    • 餐費(fèi)補(bǔ)貼
    • 社會(huì)保險(xiǎn)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    一、【招聘崗位】 廚工二級(jí) 二、【崗位要求】 1、年滿16周歲，有意向從事廚師行業(yè)，學(xué)歷不限； 2、身體健康，符合餐飲行業(yè)要求，入職能提供餐飲行業(yè)健康證； 3、形象良好，無不良嗜好。 三、【薪資結(jié)構(gòu)】 1、綜合薪資4800元，包住宿，額外提供用餐補(bǔ)貼500元/月，月休4天； 四、【公司福利】 1、免費(fèi)工作服，公司負(fù)責(zé)送洗； 2、購買社保； 3、帶薪年假6天起，每2年遞增，最高10天； 4、季度/年度員工活動(dòng) 5、多樣化培訓(xùn)（西餐禮儀、服務(wù)流程、雞尾酒、紅酒、員工分享會(huì)） 五、【晉升路徑】 廚工二級(jí)-廚工一級(jí)-廚師領(lǐng)班-廚師主管-初級(jí)助理廚師長(zhǎng)-助理廚師長(zhǎng)-餐廳廚師長(zhǎng)
  • 廣州 | 2年以上 | 大專 | 提供住
    服務(wù)式公寓 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé)： 崗位職責(zé)/職位描述 1.統(tǒng)籌處理應(yīng)收賬款、發(fā)票、賬單等事務(wù); 2.整理信用卡回單及客人匯款憑證，作相應(yīng)處理; 3.審核營(yíng)業(yè)點(diǎn)賬單，核算客人應(yīng)付租金及雜費(fèi)，統(tǒng)籌追收工作; 4.出具資金報(bào)表，盤點(diǎn)備用金、辦理現(xiàn)金存行業(yè)務(wù); 5.處理日常事務(wù)，如:協(xié)助客人辦理信用卡退押、中介的傭金支付、處理客人的帳務(wù)查詢等 6.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案裝訂； 7.協(xié)助月末結(jié)帳; 8.完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 福利待遇：五險(xiǎn)一金，餐費(fèi)補(bǔ)貼，帶薪年假，年底雙薪，節(jié)日福利，生日福利。 【崗位要求】 1.財(cái)經(jīng)專業(yè)大?；蛞陨蠈W(xué)歷，有初級(jí)會(huì)計(jì)職稱，2年以上酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 2.工作思路清晰，條理性好 3.熟悉EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系統(tǒng) 4.能承受工作壓力 5.具有良好的溝通與表達(dá)能力，對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供住
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌客房部的全面運(yùn)營(yíng)，結(jié)合酒店戰(zhàn)略及市場(chǎng)趨勢(shì)，制定部門年度營(yíng)業(yè)計(jì)劃與詳細(xì)的階段性工作計(jì)劃。 2. 編制年度預(yù)算，涵蓋人力、物資、設(shè)備等各項(xiàng)成本，并嚴(yán)格把控執(zhí)行。 3. 通過數(shù)據(jù)分析與市場(chǎng)調(diào)研，結(jié)合酒店實(shí)際情況，制定并實(shí)施提升房間利用率的策略，合理調(diào)整房?jī)r(jià)與服務(wù)項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)客房利潤(rùn)最大化。 4. 定期撰寫部門月度與年度報(bào)告，全面分析客房部運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)。 5. 規(guī)劃并督導(dǎo)客房及公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生、綠化、殺蟲、維修保養(yǎng)等工作，確保服務(wù)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 6. 負(fù)責(zé)客房日常管理工作，定期檢查客房衛(wèi)生、房間配置等情況。 7. 定期更新酒店的操作流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等，定期組織員工培訓(xùn)，確保賓客滿意度。 8. 消防，工程部工作定期巡查，臺(tái)賬管理等。 9.定期巡查酒店設(shè)施設(shè)備，做好安全生產(chǎn)管理工作。 10. 上級(jí)或集團(tuán)下達(dá)的其他工作。
  • 廣州 | 10年以上 | 本科 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌景區(qū)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理。包括招商及商戶管理、行政人事管理、商鋪招商管理、物業(yè)管理等，負(fù)責(zé)景區(qū)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)及執(zhí)行，對(duì)運(yùn)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)。 2.負(fù)責(zé)景區(qū)招商管理。根據(jù)景區(qū)項(xiàng)目規(guī)劃方向，負(fù)責(zé)開發(fā)、招募市場(chǎng)現(xiàn)有成熟品牌，引進(jìn)與定位相符的業(yè)態(tài)、品牌，并根據(jù)市場(chǎng)變化發(fā)展和周邊市場(chǎng)環(huán)境，制定切實(shí)可行的商鋪經(jīng)營(yíng)策略，完成營(yíng)收及利潤(rùn)指標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)景區(qū)項(xiàng)目質(zhì)量管理體系工作。搭建、完善及優(yōu)化相關(guān)制度、流程及監(jiān)督落地執(zhí)行，保證各模塊業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、體系化運(yùn)作。 4.負(fù)責(zé)景區(qū)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)搭建及團(tuán)隊(duì)人員管理。構(gòu)建高效能組織團(tuán)隊(duì)，確保項(xiàng)目的服務(wù)質(zhì)量和員工素養(yǎng)，并支撐公司級(jí)等重要接待工作。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理、酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷及行政管理等相關(guān)專業(yè)。 2.十年及以上景區(qū)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有五年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備特色文旅項(xiàng)目、電商行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.熟悉市場(chǎng)，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力，富有創(chuàng)新挑戰(zhàn)精神，有獨(dú)立的開拓市場(chǎng)能力，具有成功項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、統(tǒng)籌能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力及抗壓能力。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)：： 1、負(fù)責(zé)酒店客房餐飲的銷售; 2、進(jìn)行銷售渠道拓展和客戶關(guān)系維護(hù): 3、負(fù)責(zé)酒店促銷計(jì)劃的執(zhí)行和對(duì)外宣傳; 4、負(fù)責(zé)酒店周邊市場(chǎng)的調(diào)研，及時(shí)提出市場(chǎng)改進(jìn)建議; 5、為重要客戶，團(tuán)體，會(huì)議提供優(yōu)質(zhì)到位的個(gè)性化服務(wù)和客房安排: 6、完成上級(jí)交付的其他工作任務(wù) 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，形相氣質(zhì)佳 2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，必須有景區(qū)或者高端酒店銷售經(jīng)驗(yàn) 福利待遇：雙休、入職五險(xiǎn)一金、單人宿舍
  • 廣州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 員工生日禮物
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) ? ? 1. 根據(jù)公司制定的發(fā)展策略，合理制定門店的營(yíng)運(yùn)計(jì)劃。 ? ? 2. 確保門店庫存合理，控制物料損耗，持續(xù)改善成本管理。 ? ? 3. 門店常規(guī)工作的布置與監(jiān)督。 ? ? 4. 制定有效方案，控制門店服務(wù)投訴率達(dá)，并持續(xù)改善投訴率。 ? ? 5．掌握周邊競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)變化，保持對(duì)商圈目標(biāo)客戶的敏感度。 ? ? 6. 負(fù)責(zé)門店咖啡氛圍的營(yíng)造，以及配合公司開展門店活動(dòng)，內(nèi)部比賽等安排。 任職要求 具有良好服務(wù)意識(shí) 對(duì)咖啡熱愛 具有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)? ? 地址：南沙區(qū)進(jìn)港大道180號(hào)英東中學(xué)

  • 咖啡師
    3.5千-5千
    廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 員工生日禮物
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    一、工作職責(zé) ? ?? 1．咖啡及其它飲品的調(diào)制 ? ?? 2．店鋪日常運(yùn)營(yíng)及顧客服務(wù) ? ?? 3．獨(dú)立制作咖啡 ? ?? 二、任職要求 具有良好服務(wù)意識(shí) 對(duì)咖啡熱愛 有良好學(xué)習(xí)態(tài)度 有飲品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 ? ?? 四、職業(yè)發(fā)展 ? ?? 咖啡師—運(yùn)營(yíng)副主管—運(yùn)營(yíng)主管—副店長(zhǎng)—店長(zhǎng)? ? ?? ? ?? 五、福利待遇 ? ?? 1.享受帶薪年假 ? ?? 2.購買廣州市五險(xiǎn)一金 ? ?? 3.免費(fèi)提供員工住宿（2人間）、享受工作餐補(bǔ)（18元/餐） ? ?? 4.員工生日禮物以及節(jié)日禮品? ?? ? ?? 六、薪資待遇 ? ?? 3500-5000元/月，工作滿一年享受工齡獎(jiǎng) ? ?? 七、旗下門店 ? ?? 1．英東中學(xué)國(guó)際校園店 ? ?? 2．中華總商會(huì)大廈店（南沙街） ? ?? 3．明珠灣店（靈山島） ?? 4．星河?xùn)|悅灣店（東灣） ? ?? 5．水岸廣場(chǎng)創(chuàng)享店（進(jìn)港大道） ? ?? 八、地址 ? ?? 廣州市南沙區(qū)港前大道180號(hào)
  • 廣州 | 5年以上 | 大專 | 提供住
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 員工生日禮物
    西式餐飲 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)部門的營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)，確保餐飲利潤(rùn)最大化。 2、通過管理支出；提高服務(wù)團(tuán)隊(duì)的盈利；優(yōu)化服務(wù)團(tuán)隊(duì)的預(yù)算；從而實(shí)現(xiàn)開源節(jié)流。 3、熟悉餐飲管理，精通餐飲操作相關(guān)的法律法規(guī)。確保會(huì)所符合相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。 4、與總廚一起籌劃和設(shè)計(jì)菜單，開發(fā)符合需求的餐飲產(chǎn)品。 5、完善和更新部門制度與程序。 6、協(xié)助監(jiān)督出品部出品，制定餐廳推銷策略，加強(qiáng)與會(huì)員溝通，提高效益和會(huì)員滿意度。 7、培訓(xùn)、支持和鼓勵(lì)員工在其崗位上的表現(xiàn)和工作技能的發(fā)展。 8、協(xié)調(diào)與其他部門的工作關(guān)系，確保會(huì)員得到滿意的餐飲產(chǎn)品和良好的服務(wù)。 9、與集團(tuán)公司及會(huì)員間保持良好關(guān)系，同時(shí)維護(hù)與政府部門的友好關(guān)系。 10、完成公司交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、酒店管理專業(yè)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具有運(yùn)營(yíng)成本管控經(jīng)驗(yàn)，酒店餐飲或大型餐飲集團(tuán)管理業(yè)務(wù)能力優(yōu)先考慮。 2、精通餐飲的業(yè)務(wù)知識(shí)，熟練掌握中餐、西餐、酒吧、會(huì)所等管理技巧。 3、熟悉廚房生產(chǎn)、餐廳服務(wù)全過程，善于安排各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，能保證餐飲管理的協(xié)調(diào)發(fā)展。 4、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識(shí)。掌握各種產(chǎn)品配方、各種食品原材料出料率標(biāo)準(zhǔn)，控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本消耗。 5、具有社會(huì)活動(dòng)能力、組織領(lǐng)導(dǎo)工作能力和實(shí)際工作能力；善于調(diào)動(dòng)餐飲部各級(jí)管理人員的積極性。 6、有良好英語口語能力優(yōu)先考慮。
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