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崗位職責(zé)： 1. 高效轉(zhuǎn)化客戶： · 承接公司已沉淀的高意向客戶資源，無需自主拓新，專注維護(hù)服務(wù)與深度復(fù)購(gòu)； · 通過專業(yè)溝通、護(hù)膚建議和活動(dòng)策劃，推動(dòng)客戶復(fù)購(gòu)，達(dá)成轉(zhuǎn)化率行業(yè)均值2倍+的業(yè)績(jī)； 2. 全流程客戶服務(wù)： · 及時(shí)響應(yīng)客戶咨詢，提供售前售后全程指導(dǎo)，提升客戶體驗(yàn)； · 定期回訪挖掘潛在需求，通過個(gè)性化搭配和活動(dòng)推送促成二次消費(fèi)； 3. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與成長(zhǎng)： · 參與團(tuán)隊(duì)復(fù)盤與培訓(xùn)，持續(xù)優(yōu)化銷售策略，共同提升整體業(yè)績(jī)。 任職要求： 1. 經(jīng)驗(yàn)背景： · 1年以上網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)，有護(hù)膚品/美妝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先； 2. 能力素質(zhì)： · 性格開朗、耐心細(xì)致，能高效處理客戶關(guān)系； · 具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； · 基礎(chǔ)電腦操作熟練，能快速適應(yīng)線上工作流程； 3. 態(tài)度導(dǎo)向： · 對(duì)電商行業(yè)有熱情，追求長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展，工作積極主動(dòng)。 薪資福利： · 薪資結(jié)構(gòu)：底薪4000元 + 階梯式高提成，綜合收入8000+； · 福利補(bǔ)貼：繳納五險(xiǎn)、節(jié)日福利、生日驚喜、下午茶、不定期團(tuán)建； · 晉升機(jī)制：清晰路徑（銷售專員→組長(zhǎng)→主管→運(yùn)營(yíng)總監(jiān)），成長(zhǎng)空間透明； · 額外優(yōu)勢(shì)：億級(jí)廣告引流支持 + 8大直播間16小時(shí)持續(xù)供流，資源充沛無需自主拓客。 工作時(shí)間與地點(diǎn)： · 時(shí)間：9:00-18:00（午休1.5小時(shí)），不加班、法定節(jié)假日正常休； · 地點(diǎn)：延平門地鐵站C口100米（旺座國(guó)際城），交通便利。 我們提供的核心優(yōu)勢(shì)： · ? 有效客池：深耕護(hù)膚品垂直領(lǐng)域，客戶意向度高，轉(zhuǎn)化效率遠(yuǎn)超行業(yè)； · ? 億級(jí)流量支持：全年抖音/快手/視頻號(hào)廣告覆蓋，客戶主動(dòng)咨詢不斷； · ? 成熟培訓(xùn)體系：護(hù)膚知識(shí)+銷售技巧+客戶維護(hù)全維度帶教，新手快速上手； · ? 零加班文化：專注工作效率，拒絕無效加班，保障工作生活平衡。 歡迎加入我們，一起打造護(hù)膚銷售新標(biāo)桿

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店線上營(yíng)銷渠道的運(yùn)營(yíng)管理，包括官網(wǎng)、OTA平臺(tái)、社交媒體等，制定并執(zhí)行數(shù)字營(yíng)銷策略，提升品牌曝光度和轉(zhuǎn)化率。 2、策劃并實(shí)施線上促銷活動(dòng)、會(huì)員營(yíng)銷計(jì)劃，提高客戶粘性和復(fù)購(gòu)率。 3、分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，優(yōu)化營(yíng)銷方案。 4、管理酒店線上口碑，監(jiān)控并回復(fù)客戶評(píng)價(jià)，維護(hù)品牌形象。 5、負(fù)責(zé)數(shù)字廣告投放（如SEM、信息流廣告等），優(yōu)化投放效果，控制預(yù)算成本。 6、定期輸出營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析報(bào)告，評(píng)估活動(dòng)效果并提出改進(jìn)建議。 7、協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)（如銷售、前廳、餐飲等）及外部合作伙伴，確保營(yíng)銷活動(dòng)順利執(zhí)行。 【崗位要求】 1、熟悉數(shù)字營(yíng)銷工具和平臺(tái)（如微信、微博、抖音、小紅書、OTA后臺(tái)等），具備獨(dú)立運(yùn)營(yíng)能力。 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化營(yíng)銷策略。 3、思維活躍，創(chuàng)意能力強(qiáng)，能策劃吸引目標(biāo)客群的營(yíng)銷活動(dòng)。 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能高效推動(dòng)跨部門合作。 5、對(duì)酒店行業(yè)或本地生活服務(wù)類營(yíng)銷有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。

工作內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)公司數(shù)字渠道的拓展與管理，制定并執(zhí)行分銷策略，提升產(chǎn)品在各平臺(tái)的曝光與銷售轉(zhuǎn)化； 2.與各大電商平臺(tái)、社交平臺(tái)及第三方分銷商建立合作關(guān)系，優(yōu)化合作流程與效果評(píng)估； 3.分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)與用戶行為，持續(xù)優(yōu)化分銷渠道的運(yùn)營(yíng)策略，提升整體業(yè)績(jī)； 4.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，推動(dòng)產(chǎn)品、營(yíng)銷與運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)協(xié)同配合，確保分銷目標(biāo)達(dá)成。 【任職要求】 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對(duì)數(shù)字營(yíng)銷與電商運(yùn)營(yíng)有濃厚興趣； 2.具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能快速適應(yīng)多變的工作環(huán)境； 3.對(duì)數(shù)據(jù)分析有一定理解，能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策。

·?與區(qū)域網(wǎng)絡(luò)行銷經(jīng)理共同確保酒店的內(nèi)容和近期推廣是最更新的,并符合品牌策略。發(fā)展并提交報(bào)價(jià)在酒店的特價(jià)頁(yè)和目標(biāo)網(wǎng)站(如果有關(guān))，為酒店和指定網(wǎng)站發(fā)展登陸頁(yè)面。 ·?監(jiān)督經(jīng)認(rèn)可的在線代理處的網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷內(nèi)容。 ·??確保酒店在所有營(yíng)銷策略、照片、傳媒和計(jì)劃的一致性和連貫性 ·??撰寫或者校對(duì)所有推廣的內(nèi)容。 ·??與預(yù)訂部，市場(chǎng)銷售部，餐飲部通力合作以確保所有環(huán)節(jié)順利進(jìn)行。 ·??研究與開發(fā)與當(dāng)?shù)鼐W(wǎng)絡(luò)合作商的推介或協(xié)議關(guān)系并增加酒店的在線出現(xiàn)率和在線收益,代表酒店與區(qū)域內(nèi)的新的網(wǎng)絡(luò)銷售商進(jìn)行協(xié)商談判。 ·???為酒店找到新的合作伙伴網(wǎng)絡(luò)鏈接機(jī)會(huì)。 ·???作為所有當(dāng)?shù)睾蛥^(qū)域的第三方客戶的首要聯(lián)絡(luò)人。 ·???根據(jù)品牌策略，通過第三方銷售渠道計(jì)劃并執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷策略。 ·? ?保持與關(guān)鍵的當(dāng)?shù)睾蛥^(qū)域的第三方客戶的溝通。 ·???每月會(huì)晤收益經(jīng)理并確定重要推介時(shí)段和需求，并據(jù)此提出一個(gè)有關(guān)第三方客戶的季度計(jì)劃。 ·???提供酒店會(huì)議所需的專門報(bào)告資料 ·???協(xié)助區(qū)域網(wǎng)絡(luò)行銷團(tuán)隊(duì)提供有關(guān)第三方合作商的月度報(bào)告。 ·??利用集團(tuán)明星客戶溝通工具、集團(tuán)的所有權(quán)電子郵件行銷/ CRM工具管理發(fā)展,執(zhí)行和跟蹤酒店提供的優(yōu)惠。 ·

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)方案的設(shè)計(jì)、OTA渠道開拓及上線，與第三方公司維持良好合作關(guān)系； 2、對(duì)各大OTA渠道政策維護(hù)及優(yōu)化，效果評(píng)估、分析、監(jiān)測(cè)以達(dá)到酒店產(chǎn)量提升目標(biāo)； 3、每日監(jiān)測(cè)線上價(jià)格走勢(shì)； 4、能夠獨(dú)立分析各大渠道優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，組織和策劃產(chǎn)品推廣和計(jì)劃實(shí)施； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作等。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度，至少2年以上酒店OTA板塊工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉OTA平臺(tái)運(yùn)營(yíng)模式，有相關(guān)網(wǎng)站（攜程、藝龍、去哪兒、美團(tuán)等）運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)； 3、有獨(dú)立組織項(xiàng)目營(yíng)銷工作能力，兼?zhèn)漤?xiàng)目策劃和市場(chǎng)分析能力。

形象氣質(zhì)佳,溝通技巧強(qiáng),熟悉產(chǎn)市場(chǎng)具備一定銷售經(jīng)驗(yàn)(快銷品、醫(yī)療、汽車等)有直播經(jīng)驗(yàn)者及短視頻拍攝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先熱愛工作,熱愛生活,執(zhí)行力強(qiáng),勇于挑戰(zhàn)新鮮事物

您的日常工作 ??? 管理直銷渠道 實(shí)施并監(jiān)控策略以通過直銷渠道為酒店帶來流量。 ?IHG 網(wǎng)站及 App。 HCM 內(nèi)容平臺(tái)的表現(xiàn)審計(jì)和內(nèi)容刷新。定期審閱酒店在HCM 內(nèi)容平臺(tái)的介紹、圖片、以及視頻等信息，以確保最大化自然搜索相關(guān)性及預(yù)定流內(nèi)的轉(zhuǎn)化。 ?IHG 會(huì)議微信小程序-確保相關(guān)內(nèi)容始終為最新的。 ?IHG尚悅會(huì)微信小程序-提升尚悅會(huì)小程序在酒店相關(guān)部門的認(rèn)知度。確保相關(guān)客戶及銷售人員最大化使用此工具。確保信息的完整和準(zhǔn)確。 ?IHG 微信商城: 產(chǎn)品提交-與收益管理、餐飲等相關(guān)部門通力合作設(shè)計(jì)產(chǎn)品確保競(jìng)爭(zhēng)力和并符合酒店定價(jià)體系。 產(chǎn)品上架與下架。 訂單管理、核銷管理。 私域流量(酒店粉絲群等)運(yùn)營(yíng)。 業(yè)績(jī)分析與回顧。 ?遵循IHG支持中心年度的營(yíng)銷日歷(包括會(huì)員相關(guān)、品牌相關(guān)、及目的地相關(guān))。 ?與區(qū)域營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)和兄弟酒店通力合作，提升跨酒店線上營(yíng)銷。 管理第三方渠道 實(shí)施并監(jiān)控策略以通過第三方渠道為酒店帶來流量。 ?基于酒店的實(shí)際也位于組成,與包括攜程、美團(tuán)、飛豬、Booking.com、Agoda,、Expedia等渠道緊密合作。包括但不限于以下工作: 定期對(duì)HCM 或者OTA后臺(tái)內(nèi)容進(jìn)行審核，保內(nèi)容更新并對(duì)受眾具有吸引力。 內(nèi)容評(píng)分管理，定期進(jìn)行跨團(tuán)隊(duì)的內(nèi)容討論，發(fā)現(xiàn)評(píng)論中體現(xiàn)的跨不同部門的問題并加以整改提升。 價(jià)格一致性。確保支持中心所確認(rèn)的價(jià)格一致性政策得以貫徹。 直連。定期確認(rèn)酒店的直連準(zhǔn)確性，將直連中出現(xiàn)的問題與支持中心相關(guān)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)。 直播、內(nèi)容平臺(tái)(抖音及小紅書等)，及“KOX”合作 ?對(duì)平臺(tái)、KOX及供應(yīng)商準(zhǔn)確傳遞酒店不同品類產(chǎn)品的賣點(diǎn)。 ?與相關(guān)部門，如收益管理、運(yùn)營(yíng)等部門協(xié)同，負(fù)責(zé)產(chǎn)品生成。 本地生活渠道(如點(diǎn)評(píng))的內(nèi)容生成、餐飲相關(guān)產(chǎn)品的上傳。線上評(píng)價(jià)管理。 商務(wù)洞察與數(shù)據(jù)分析 ?定期的競(jìng)品分析以確保在競(jìng)爭(zhēng)群中保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 ?引入最佳實(shí)踐，標(biāo)準(zhǔn)以及創(chuàng)新。識(shí)別并利用新機(jī)遇。 我們對(duì)您的要求 ·????????在商務(wù)或相關(guān)主題下的本科學(xué)位。酒店行業(yè)相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)。 ·????????至少兩年在中國(guó)地區(qū)的電子商務(wù)、旅游行業(yè)或酒店行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 ·????????對(duì)數(shù)字生態(tài)有較好的認(rèn)識(shí)和理解。特別是從流量到轉(zhuǎn)化的全過程。 ·????????人際相關(guān)技能:談判能力，建立和維護(hù)商務(wù)關(guān)系的能力。 ·????????跨部門協(xié)同的能力和經(jīng)驗(yàn)。 ·????????處理復(fù)雜項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)和能力，從概念到落地。 ·????????快速處理解決問題的能力。能夠創(chuàng)造性的思維并適應(yīng)市場(chǎng)變化。 ·????????能供同時(shí)處理若干項(xiàng)目的能力。 Tel招聘電話: + 86 (898) 8865 8888-7512（working period is 9AM-6PM in working days工作時(shí)間為工作日上午9點(diǎn)至下午6點(diǎn)） Email招聘郵箱:?Sienna.Xian@ichaitangbay.com

渠道經(jīng)理崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)酒店在OTA（攜程、美團(tuán)、飛豬）和新媒體（抖音、小紅書等）渠道的銷售工作，分配區(qū)域內(nèi)的銷售拜訪；完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。 2、維護(hù)好渠道銷售，定期和各渠道業(yè)務(wù)經(jīng)理做好溝通，了解各渠道的促銷活動(dòng)，制定適合酒店的促銷方案。 3、監(jiān)控酒店OTA房態(tài)價(jià)格，及時(shí)協(xié)助銷售部經(jīng)理修改正確的房態(tài)房量、價(jià)格。 4、監(jiān)控酒店在各平臺(tái)的好評(píng)轉(zhuǎn)化率完成情況，協(xié)助前廳部經(jīng)理完成前臺(tái)好評(píng)能力賦能。 5、分析周邊競(jìng)對(duì)酒店產(chǎn)品，提高酒店產(chǎn)品點(diǎn)擊率、售賣率，靈活調(diào)整銷售策略。 6、每日對(duì)酒店的OTA入住率、好評(píng)轉(zhuǎn)化率進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并制作報(bào)表。 7、針對(duì)酒店的異常情況，及時(shí)與銷售部經(jīng)理做好溝通。 8、及時(shí)準(zhǔn)確的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店所有OTA渠道的日常運(yùn)營(yíng)，包括價(jià)格調(diào)整、庫(kù)存管理和訂單處理，確保房態(tài)實(shí)時(shí)更新?； 2、分析各渠道數(shù)據(jù)，優(yōu)化資源分配，提升酒店在平臺(tái)上的排名和曝光度?； 3、制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶； 4、與OTA平臺(tái)保持合作關(guān)系，處理合同條款、促銷活動(dòng)及客戶投訴?； 5、開拓企業(yè)客戶、旅行社及會(huì)議團(tuán)隊(duì)資源，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系?； 6、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)； 7、監(jiān)控行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品價(jià)格，調(diào)整銷售策略以提升競(jìng)爭(zhēng)力?； 8、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題； 9、匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃，以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃； 10、更新產(chǎn)品資料，整理歸檔； 11、有較好的語言溝通能力。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，3年以上酒店或文旅行業(yè)線上銷售經(jīng)驗(yàn)?； 2、熟悉OTA平臺(tái)規(guī)則及旅行社合作模式?； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 5、具有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電子商務(wù)平臺(tái)搭建整合、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷策劃等工作； 2、負(fù)責(zé)電子商務(wù)的運(yùn)營(yíng)管理及銷售工作，承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)銷售運(yùn)營(yíng)任務(wù)； 3、在項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過程中，制定各種商務(wù)合作方案并監(jiān)控實(shí)施，規(guī)劃和管理市場(chǎng)活動(dòng)的預(yù)算； 4、負(fù)責(zé)制訂可行性、階段性的平臺(tái)推廣方案，并定期對(duì)方案實(shí)施情況進(jìn)行評(píng)估； 5、負(fù)責(zé)整合渠道資源、會(huì)員資源并且透過網(wǎng)絡(luò)媒體等各種互聯(lián)網(wǎng)渠道進(jìn)行營(yíng)銷工作，達(dá)成推廣與營(yíng)銷效果； 6、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)營(yíng)銷數(shù)據(jù)分析、包括客戶需求分析、使用習(xí)慣分析、推廣效果評(píng)估等。 任職資格： 1、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和調(diào)研能力，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)； 2、具有很強(qiáng)的創(chuàng)新能力和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)能力； 3、有團(tuán)隊(duì)合作精神，有責(zé)任心、進(jìn)取心，能積極配合莊園策略的規(guī)劃調(diào)整及實(shí)施； 4、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則。

1/ 負(fù)責(zé)酒店官方網(wǎng)站，微信公眾號(hào)，抖音，紅書，視頻號(hào)，大眾點(diǎn)評(píng)等數(shù)字媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)，包括內(nèi)容發(fā)布，更新維護(hù)，粉絲互動(dòng)等，保持平臺(tái)活躍度。 2/ 結(jié)合酒店特色，策劃發(fā)布符合平臺(tái)調(diào)性的媒體內(nèi)容，如小視頻，文字，直播等，突出酒店優(yōu)勢(shì)，吸引用戶關(guān)注。 3/ 跟蹤各個(gè)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，定期分析數(shù)據(jù)表現(xiàn)，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略和內(nèi)容方向，提高推廣效果。 4/ 負(fù)責(zé)回復(fù)用戶留言，咨詢以及投訴，維護(hù)良好用戶關(guān)系，引導(dǎo)客戶通過線上渠道預(yù)定，促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化。

崗位職責(zé) 1）確保關(guān)鍵渠道積極響應(yīng)市場(chǎng)需求 2）充分利用錦江產(chǎn)品、品牌、數(shù)字營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的資源 3）積極測(cè)試第三方的報(bào)價(jià)，以確定跨網(wǎng)段價(jià)格和消息的一致性 4）管理與第三方分銷商的關(guān)系，優(yōu)化布局、生產(chǎn)、促銷和定價(jià) 5）與收益管理團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)定價(jià)和第三方分銷商活動(dòng) 6）分析在線旅游行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)格局、趨勢(shì)以及相關(guān)研究，并提出改進(jìn)建議 專業(yè)及技能 : 1）具有2年以上奢華酒店品牌數(shù)字營(yíng)銷市場(chǎng) 2）積極的審視市場(chǎng)形勢(shì)，并具有挖掘宣傳機(jī)遇的洞察力 3）具有良好的計(jì)算機(jī)軟件應(yīng)用的能力，能夠處理和制作各種類型的報(bào)告文件 4）具有分析、建議、處理各種商業(yè)形勢(shì)能力 其它技能要求： 1)?????健康狀況：身心健康，有一定抗壓能力； 2)?????禮貌：禮貌問候，以及面帶微笑，友善的目光接觸，樂于與人交談； 3)?????儀態(tài)：行為舉止優(yōu)雅得體自信； 4)?????口齒清楚：說話流利大方，無明顯口音，普通話標(biāo)準(zhǔn)， 5)?????表達(dá)：完整表達(dá)或回答問題，思路靈活敏捷； 6)?????態(tài)度：積極向上，樂于進(jìn)取，善于接受新鮮事物，處事穩(wěn)重。性格外向、有創(chuàng)造力。工作態(tài)度積極而端正，適應(yīng)性強(qiáng)。自信，沉著，善于交流。 7） 上海地區(qū)酒店工作背景經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、會(huì)議、餐飲等產(chǎn)品的渠道銷售工作，制定并執(zhí)行銷售策略，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)； 2、拓展和維護(hù)各類銷售渠道，包括但不限于旅行社、OTA平臺(tái)、企業(yè)客戶、行業(yè)協(xié)會(huì)等，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系； 3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，及時(shí)調(diào)整銷售策略，提升酒店市場(chǎng)份額； 4、定期拜訪重點(diǎn)客戶，了解客戶需求，提供定制化解決方案，提升客戶滿意度； 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確?？蛻粜枨蟮玫礁咝ы憫?yīng)，處理客戶投訴及突發(fā)事件； 6、定期提交銷售報(bào)告，匯總銷售數(shù)據(jù)，分析銷售趨勢(shì)，為管理層決策提供支持； 7、參與市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升酒店品牌知名度和市場(chǎng)影響力。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和客戶管理能力，能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)； 2、熟悉酒店行業(yè)銷售模式，了解OTA、旅行社等渠道的運(yùn)作流程； 3、優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧，能夠與客戶建立良好的合作關(guān)系； 4、具備較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并提出改進(jìn)建議； 6、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源推動(dòng)項(xiàng)目落地； 7、有酒店行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或渠道資源者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)/職位描述 【崗位職責(zé)】 1、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)； 3、制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶； 4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案； 5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)； 6、半年以上B端銷售經(jīng)驗(yàn)或者有新媒體運(yùn)營(yíng)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題； 8、匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃，以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃； 9、更新產(chǎn)品資料，整理歸檔； 10、有較好的語言溝通能力。 【崗位要求】 1、對(duì)銷售工作有較高的熱情，熱愛銷售； 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 3、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 4、具有OTA銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 工作地點(diǎn)：浦東臨港

1.有OTA工作經(jīng)驗(yàn)； 2.英語口語及書面表達(dá)能力優(yōu)秀； 3.具有同行酒店銷售信息收集及分析能力。 4.了解線上平臺(tái)維護(hù)。 5.形象好，氣質(zhì)佳，性格活潑開朗。 6.不定期外派到法國(guó) 7.有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

Job Responsibilities? 崗位職責(zé)： 1、Responsible for the development and launch of hotel OTA channels; 負(fù)責(zé)酒店OTA渠道開拓及上線； 2、Maintain and optimize policies on various OTA channels, evaluate, analyze, and monitor their effectiveness to achieve the goal of increasing hotel production 各大OTA渠道政策維護(hù)及優(yōu)化，效果評(píng)估、分析、監(jiān)測(cè)以達(dá)到酒店產(chǎn)量提升目標(biāo)； 3、Monitor online price trends dail 每日監(jiān)測(cè)線上價(jià)格走勢(shì)； 4、Capable of independently analyzing the advantages and characteristics of various channels, organizing and planning product promotions, regularly evaluating their effectiveness, and implementing subsequent plans 能獨(dú)立分析各大渠道的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，組織和策劃產(chǎn)品推廣，定期進(jìn)行效果評(píng)估，后續(xù)計(jì)劃和實(shí)施； 5、Good team spirit, strong execution ability and responsibility, independent thinking ability, observation and adaptability. 良好團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心，獨(dú)立思考能力，觀察力和應(yīng)變能力。 崗位要求： 1、Have a high level of foreign language proficiency (English or Russian), able to read reservation letters and provide reception service 具有較高的外語水平（英語或俄語），能夠閱讀預(yù)定函電并進(jìn)行接待服務(wù)； 2、More than 2 years of work experience in the same hospitality industry, familiar with sales work in the hotel field; 2年以上同酒旅行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店領(lǐng)域的銷售工作； 3、Have a strong sense of team cooperation and strong team leadership skill 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店在各大OTA平臺(tái)（如攜程、美團(tuán)、飛豬等）的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括賬號(hào)維護(hù)、信息更新、價(jià)格調(diào)整等； 2、制定并執(zhí)行OTA平臺(tái)的營(yíng)銷策略，提升酒店在平臺(tái)上的曝光率、排名及轉(zhuǎn)化率； 3、監(jiān)控和分析OTA平臺(tái)的銷售數(shù)據(jù)、客戶評(píng)價(jià)及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略； 4、與OTA平臺(tái)保持良好溝通，爭(zhēng)取更多資源位及活動(dòng)支持，提升酒店收益； 5、處理OTA平臺(tái)的訂單及客戶咨詢，確保服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意度； 6、定期提交OTA運(yùn)營(yíng)報(bào)告，總結(jié)運(yùn)營(yíng)效果并提出優(yōu)化建議； 7、協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部各部門，確保OTA平臺(tái)的客戶需求得到及時(shí)響應(yīng)。 【崗位要求】 1、熟悉OTA平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則及操作流程，有酒店行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與OTA平臺(tái)及酒店內(nèi)部團(tuán)隊(duì)高效合作； 4、對(duì)市場(chǎng)敏感，能快速捕捉行業(yè)動(dòng)態(tài)并制定相應(yīng)策略； 5、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力； 6、具備一定的抗壓能力及多任務(wù)處理能力，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。

【崗位職責(zé)】 1、 負(fù)責(zé)OTA市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作； 2、負(fù)責(zé)在線上渠道產(chǎn)品的宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)； 3、制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪和開發(fā)新渠道； 4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案； 5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)； 6、做好OTA銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題； 7、發(fā)掘市場(chǎng)需求，有良好的市場(chǎng)敏銳度，根據(jù)市場(chǎng)需求開發(fā)不同的產(chǎn)品，提高市場(chǎng)占有率； 9、更新產(chǎn)品資料，整理歸檔； 10、有較好的抗壓性、積極性及語言溝通能力。 【崗位要求】 1、40歲以內(nèi)，對(duì)銷售工作有較高的熱情，熱愛銷售； 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 3、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 4、具有OTA或渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

【崗位職責(zé)】 與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系 Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility 高效認(rèn)知和掌握銷售線索 Identifies and handles sales leads effectively and efficiently 代表酒店參加國(guó)際及國(guó)內(nèi)的銷售活動(dòng) Represents the hotel and participates in domestic and international sales activities 發(fā)揮創(chuàng)造力，為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn) Creative contribution to product and sales development 仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會(huì)面，對(duì)預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標(biāo) Fulfills Customer Relationship Management responsibilities and sales goals for defined customers through planned customer interviews 在所負(fù)責(zé)的市場(chǎng)區(qū)域內(nèi)，監(jiān)視和報(bào)告市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)者的情況 Monitors and reports on market and competition within own market segment 準(zhǔn)備銷售報(bào)告，確保市場(chǎng)及客戶信息的準(zhǔn)確性，以便于工作的跟進(jìn) Prepares and updates customer management reports and ensures all nece 【崗位要求】 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能，了解所負(fù)責(zé)部門對(duì)各職位的責(zé)任 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識(shí) 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺(tái)的電腦系統(tǒng) 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國(guó)際市場(chǎng)，會(huì)議旅游及餐飲銷售 5、能夠掌握和理解市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng) 6、必須具備良好的中，英文讀寫能力 7、良好的電腦技能，至少會(huì)使用微軟2003或以上操作系統(tǒng)、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯(lián)網(wǎng)及其它的流行出版軟件 8、良好的人際交往和溝通技巧 9、獨(dú)立工作和團(tuán)隊(duì)工作的能力 10、3-5年銷售與市場(chǎng)推廣方面的經(jīng)驗(yàn), 包括在國(guó)際連鎖酒店的管理經(jīng)驗(yàn)并有最少3年的銷售經(jīng)理經(jīng)歷