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  • 崇左 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)對(duì)接銀行現(xiàn)金賬務(wù)。 2、員工工資核算。 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)所有付款審核。 4、其他上級(jí)交辦的事宜。 【任職要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有較好的文字組織能力。 2、熟悉銀行業(yè)務(wù)、有酒店或出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、具有高度責(zé)任心、良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)。 4、身體健康,相貌端莊。 5、熟練使用各種常用辦公軟件。
  • 出納

    3千-4千
    崇左 | 2年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總,及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證; 2.確保所有收入存入銀行,為收銀員補(bǔ)回現(xiàn)金支出,準(zhǔn)備足夠零鈔與收銀兌換,編制每日總出納報(bào)告,交會(huì)計(jì)主管審核; 3.做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作;了解每日外匯匯率,并協(xié)助更新前臺(tái)兌換匯率牌; 4.協(xié)助酒店相關(guān)證照的辦理和年檢,裝訂和保管所有合同、協(xié)議、許可證、批準(zhǔn)證、保險(xiǎn)書(shū)、法律文件和所有其他重要文檔; 5.熟悉酒店電腦系統(tǒng),根據(jù)科目輸入付款憑證; 6.做好每月月底盤(pán)點(diǎn)清查工作;負(fù)責(zé)制作或?qū)徍藗}(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)報(bào)表、對(duì)各部門(mén)的損耗和運(yùn)行收益情況進(jìn)行核對(duì)和分析; 7.協(xié)助財(cái)務(wù)主管完成部門(mén)工作。 崗位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷;具備良好的現(xiàn)金處理能力; 2.具備一定的協(xié)調(diào)能力、溝通能力及應(yīng)變能力; 3.熟練操作、使用Office軟件;熟知財(cái)會(huì)制度; 4.品牌酒店或餐飲公司同職位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 5.熟悉財(cái)務(wù)部所有業(yè)務(wù)流程;熟悉本酒店其它部門(mén)的運(yùn)作情況;熟悉當(dāng)?shù)鼐频陿I(yè)的基本情況。
  • 出納

    3千-4千
    桂林 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 技能培訓(xùn)
    • 年度旅游
    • 節(jié)日福利補(bǔ)貼
    • 團(tuán)隊(duì)氛圍好
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職責(zé)描述: 1、及時(shí)收繳管理景區(qū)及公司其他經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的營(yíng)業(yè)款、做好票據(jù)領(lǐng)取工作并做好記錄。 2、填報(bào)資金日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)提交財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人、公司領(lǐng)導(dǎo)。 3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)資金收、支工作。 4、負(fù)責(zé)公司備用金、票據(jù)保管。 5、負(fù)責(zé)銀行余額調(diào)節(jié)表的編制。 6、及時(shí)取回銀行單據(jù)并粘貼。 7、根據(jù)銀行對(duì)賬單核實(shí)銀行賬戶余額。 8、組織月度資金計(jì)劃編制、匯總,執(zhí)行情況登記。 9、對(duì)各部門(mén)售票員、收銀員帳目進(jìn)行定期核查及不定期抽查。 10、保證各經(jīng)營(yíng)點(diǎn)票據(jù)的供給,確保正常經(jīng)營(yíng)。 11、完成上級(jí)及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2、財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 3、1年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)。 4、具備財(cái)務(wù)管理知識(shí),同時(shí)具備相應(yīng)的行政管理知識(shí)、法律知識(shí)。 5、能夠熟練使用各種辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
  • 無(wú)錫 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店員工薪資核算、發(fā)放及個(gè)稅申報(bào)工作,確保薪資數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和及時(shí)性; 2、管理日?,F(xiàn)金及銀行收支業(yè)務(wù),包括收款、付款、轉(zhuǎn)賬及對(duì)賬工作; 3、編制與薪資相關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表及統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,協(xié)助完成月度、年度薪資預(yù)算; 4、維護(hù)和更新員工薪資檔案,確保數(shù)據(jù)完整性和保密性; 6、配合部門(mén)完成相關(guān)審計(jì)工作,提供所需薪資及出納數(shù)據(jù); 7、處理員工關(guān)于薪資、福利的咨詢及異常情況核查; 8、優(yōu)化薪資及出納相關(guān)流程,提升工作效率。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)或人力資源管理知識(shí),熟悉薪資核算及出納工作流程; 2、熟練使用Excel等辦公軟件,具備數(shù)據(jù)處理和分析能力; 3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能夠確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和保密性; 4、具備良好的溝通能力,能夠高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部事務(wù); 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受系統(tǒng)培訓(xùn); 6、能夠適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏,具備一定的抗壓能力。
  • 出納

    6千-8千
    北京-西城區(qū) | 1年以上 | 大專(zhuān)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    文旅運(yùn)營(yíng)公司 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒管公司日?,F(xiàn)金、支票及有價(jià)證券的收支、保管和核算工作,確保資金安全、完整,賬實(shí)相符。 2.根據(jù)酒管公司財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)規(guī)范,準(zhǔn)確、及時(shí)地處理各類(lèi)收支憑證,編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。 3.定期與銀行進(jìn)行對(duì)賬,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,確保銀行存款余額與賬面余額相符。 4.負(fù)責(zé)發(fā)票的購(gòu)買(mǎi)、開(kāi)具、保管和核銷(xiāo)工作,確保發(fā)票使用的合規(guī)性和安全性。 5.協(xié)助完成酒管公司各項(xiàng)稅費(fèi)的計(jì)算和申報(bào)工作,確保稅務(wù)處理的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。 6.參與成本控制工作,提出合理化建議,降低酒店運(yùn)營(yíng)成本。 7.內(nèi)部審計(jì)配合內(nèi)部審計(jì)部門(mén)完成相關(guān)審計(jì)工作,提供必要的財(cái)務(wù)資料和信息。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職條件: 1.不超過(guò)35周歲; 2.1年及以上酒店行業(yè)或相關(guān)行業(yè)出納工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉酒店財(cái)務(wù)制度和業(yè)務(wù)流程; 4.熟練掌握財(cái)務(wù)軟件操作,具備基本的會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)知識(shí)。熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)和稅務(wù)政策; 5.認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠承受一定的工作壓力,適應(yīng)酒店行業(yè)的快節(jié)奏工作; 6.具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū); 7.認(rèn)同公司文化,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和形象氣質(zhì),可接受工作地點(diǎn)調(diào)配; 8.同等條件下,具有酒管公司相同或者相似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,中共黨員優(yōu)先。
  • 深圳 | 2年以上 | 大專(zhuān)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日?,F(xiàn)金、銀行存款的收支管理,確保資金安全及賬實(shí)相符; 2、準(zhǔn)確登記現(xiàn)金日記賬及銀行存款日記賬,定期核對(duì)銀行對(duì)賬單,編制余額調(diào)節(jié)表; 3、審核各類(lèi)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù),確保票據(jù)合規(guī)、審批流程完整; 4、按時(shí)完成工資發(fā)放、供應(yīng)商付款等日常財(cái)務(wù)結(jié)算工作; 5、協(xié)助財(cái)務(wù)主管完成月度結(jié)賬、稅務(wù)申報(bào)及相關(guān)報(bào)表編制; 6、妥善保管財(cái)務(wù)印章、票據(jù)及重要財(cái)務(wù)資料; 7、配合完成財(cái)務(wù)部其他臨時(shí)性工作及上級(jí)交辦的任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),了解現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算流程; 2、熟練使用Excel等辦公軟件,能獨(dú)立處理基礎(chǔ)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù); 3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德和保密意識(shí); 4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效對(duì)接各部門(mén)業(yè)務(wù)需求; 5、有酒店行業(yè)出納或收銀工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6、能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,抗壓能力強(qiáng)。
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 免費(fèi)食宿
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日福利
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓(xùn)
    • 生日福利
    • 人性化管理
    • 年終福利
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    一、工作職責(zé)與內(nèi)容 1.?遵守國(guó)家及企業(yè)的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)制度規(guī)定,負(fù)責(zé)辦理本企業(yè)現(xiàn)金、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)及現(xiàn)金、銀行存款日的記賬、結(jié)賬工作,并對(duì)企業(yè)庫(kù)存現(xiàn)金、空白票據(jù)、財(cái)務(wù)印章進(jìn)行妥善保管; 2.?執(zhí)行企業(yè)現(xiàn)金、銀行存款管理制度和收支結(jié)算規(guī)定; 3.?辦理現(xiàn)金收、付業(yè)務(wù),并負(fù)責(zé)現(xiàn)金支票的保管、簽發(fā); 4.?建立現(xiàn)金日記賬,逐筆記載現(xiàn)金收支,確保帳實(shí)相符,出現(xiàn)差異及時(shí)匯報(bào); 5.?負(fù)責(zé)銀行結(jié)算,辦理銀行存款取款、轉(zhuǎn)賬等業(yè)務(wù); 6.?根據(jù)審核無(wú)誤的資金支付申請(qǐng),按規(guī)定辦理部門(mén)及個(gè)人用款支付,并及時(shí)登記現(xiàn)金數(shù)額; 7.?定期進(jìn)行現(xiàn)金、總賬的核對(duì); 8.?做好企業(yè)員工每月工資的發(fā)放工作; 9.?負(fù)責(zé)辦理企業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)工作,并定期上繳各項(xiàng)報(bào)銷(xiāo)的原始憑證; 10.?負(fù)責(zé)企業(yè)支票等票據(jù)的購(gòu)買(mǎi)、保管、使用、銷(xiāo)毀工作,并保持完整記錄; 11.?完成財(cái)務(wù)部經(jīng)理臨時(shí)交辦事項(xiàng); 12.?嚴(yán)格遵守保密制度,不泄露公司秘密,遵守保密紀(jì)律。
  • 天津-濱海新區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 節(jié)假日福利
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.日常報(bào)銷(xiāo),記賬,報(bào)稅,人事等 2.日常辦公用品采購(gòu),領(lǐng)用保管等 地址:濱海新區(qū)第四大街18號(hào)普樂(lè)好視力
  • 出納

    3.5千-5千
    廈門(mén) | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    *工作地點(diǎn): 鼓浪嶼,月休8天 *工作內(nèi)容描述: 收款,國(guó)內(nèi)卡、聚合支付、微信等后臺(tái)核對(duì); 根據(jù)前臺(tái)入賬金額及銀行到賬金額進(jìn)行核對(duì),確保準(zhǔn)確無(wú)誤,并登記日審報(bào)告 l 付款及編制憑證 1.審核付款單據(jù)附件是否齊全,檢查發(fā)票開(kāi)票信息、內(nèi)容、開(kāi)票日期是否正確、發(fā)票背面是否有經(jīng)收人簽字,檢查發(fā)票賬戶和OA收款賬戶是否一致,入庫(kù)單、采購(gòu)申請(qǐng)單、合同等,付款前,,先查詢OA是否標(biāo)注付款,再查詢用友系統(tǒng)是否未付款,最后仔細(xì)查閱處理人意見(jiàn)區(qū),審核無(wú)誤后再進(jìn)行付款??傎~審核付款后應(yīng)及時(shí)處理OA,在意見(jiàn)區(qū)填寫(xiě)付款時(shí)間,如有特殊事項(xiàng),需標(biāo)注在審批意見(jiàn)中,并在紙質(zhì)OA單上加蓋銀行付訖章。 2.根據(jù)審核無(wú)誤后的付款單據(jù)及時(shí)編制會(huì)計(jì)憑證、確保附件齊全,回單齊全。 3.每月20日開(kāi)始付上月固定供應(yīng)商貨款。 2.工資、差旅費(fèi)、500元以內(nèi)零星采購(gòu)可對(duì)私付款 3.如無(wú)特殊情況,不允許個(gè)人現(xiàn)金借款及前臺(tái)備用金借款,如需借款時(shí),特批手續(xù)齊全。 l 賬實(shí)核對(duì) 1.庫(kù)存現(xiàn)金與現(xiàn)金日記賬核對(duì),確保賬實(shí)相符,并簽字確認(rèn)。 2.銀行存款日記賬與銀行網(wǎng)銀余額核對(duì),確保賬實(shí)相符,并簽字確認(rèn)。 3.采購(gòu)及前臺(tái)備用金與借款金額進(jìn)行核對(duì)并每月進(jìn)行抽查,確保賬實(shí)相符,并簽字確認(rèn)。 4.每月底及時(shí)催收個(gè)人借款。 l 資金日?qǐng)?bào)及周報(bào) 1.根據(jù)審核無(wú)誤的現(xiàn)金、銀行交易明細(xì)規(guī)范填制資金日?qǐng)?bào) 2.根據(jù)每日審核無(wú)誤的資金日?qǐng)?bào)及銀行流水,進(jìn)行編制資金周報(bào) l 余額調(diào)節(jié)表制作 月底出納根據(jù)U8銀行日記賬及銀行到賬金額進(jìn)行余額調(diào)節(jié)表制作,并由財(cái)務(wù)經(jīng)理簽字,裝訂成冊(cè) l 合同臺(tái)賬登記與保管 1.催收合同,檢查合同版本和OA是否一致,審核無(wú)誤后處理OA 1.審核合同登記本是否按規(guī)范填寫(xiě)、是否已附合同審批OA、簽字蓋章手續(xù)是否齊全。 2.根據(jù)審核無(wú)誤后的合同原件填制合同臺(tái)賬。 3.根據(jù)登記的合同臺(tái)賬進(jìn)行整理,提前2個(gè)月對(duì)即將到期的合同,提醒部門(mén)及時(shí)續(xù)簽。 l 法人章保管 1. 出納保管企業(yè)法人章。如需蓋章,要進(jìn)行OA審批,并做好登記。 2. 外借法人章借和收回必須簽字。 l 財(cái)物保管 1.制單網(wǎng)銀U盾付款后及時(shí)放入保險(xiǎn)柜保存,網(wǎng)銀密碼單獨(dú)留存。 2.保險(xiǎn)柜、投幣柜鑰匙放入指定位置妥善保存。 3.下班前檢查保險(xiǎn)柜是否已全部鎖好。 *勝任能力要求: 1. 學(xué)歷證書(shū)、會(huì)計(jì)證; 2. 熟悉日常會(huì)計(jì)操作,熟悉相關(guān)財(cái)務(wù)、稅收、保險(xiǎn)、銀行政策; 3. 熟悉電腦辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件操作; 4. 較強(qiáng)的數(shù)字分析或報(bào)告能力; 5. 能夠與其他人充分溝通; 6. 能贏得各層次的信任和維持有效的關(guān)系; 7. 較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和執(zhí)行力; 8. 團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)力。
  • 出納

    4千-5千
    廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    其他景區(qū) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,對(duì)審核簽章的付款憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理付款手續(xù)。 2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。 3、認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。 4、及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 5、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)歷。 2、了解出納操作流程具備良好的專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)。 3、具備良好分的監(jiān)督管理能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。 4、有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
  • 出納

    4千-5千
    南京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    ?負(fù)責(zé)及時(shí)完成現(xiàn)金存儲(chǔ)的準(zhǔn)備工作,準(zhǔn)備總出納單和處理零用現(xiàn)金。 ?每日的銀行業(yè)務(wù),包括從保險(xiǎn)箱中收取現(xiàn)金信封,開(kāi)啟,核數(shù),并進(jìn)行總體結(jié)算。 ?按要求處理零用現(xiàn)金,每周進(jìn)行對(duì)賬 ?準(zhǔn)備月度賬目的出入和結(jié)算,然后呈交給相關(guān)的業(yè)務(wù)經(jīng)理    。 ?按要求簽發(fā)和回收銀行合同,并按月準(zhǔn)備酒店銀行賬目總表。 ?每日進(jìn)行補(bǔ)足出納備用金的工作  ?與各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)就現(xiàn)金使用的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào) ?與收入審計(jì)員協(xié)調(diào)工作 ?監(jiān)控酒店的外匯兌換匯率,并依照集團(tuán)的財(cái)務(wù)制度進(jìn)行必要的調(diào)整
  • 總出納

    4千-6千
    懷化 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、每天收集并清點(diǎn)(有財(cái)務(wù)人員證明)所有出納員信封中的內(nèi)容、接收并認(rèn)可收到支票列表并記錄在總出納日?qǐng)?bào)告中,包括每日存放的所有支票或通過(guò)郵件收到的匯票、每日存入銀行的所有支票和匯票、準(zhǔn)備每日銀行存款、準(zhǔn)備總出納每日?qǐng)?bào)告、提供需要的零錢(qián)給所有出納員、確保所有對(duì)銀行的零錢(qián)轉(zhuǎn)換經(jīng)過(guò)財(cái)務(wù)總監(jiān)批準(zhǔn)、對(duì)出納員做出的支付進(jìn)行補(bǔ)足、對(duì)總出納備用金中支出的費(fèi)用進(jìn)行記賬、每日清點(diǎn)總出納備用金,確保其正確-此清點(diǎn)也應(yīng)與助理財(cái)務(wù)總監(jiān)/財(cái)務(wù)總監(jiān)每月進(jìn)行。 2、確保對(duì)酒店備用金的發(fā)出,退回和使用進(jìn)行恰當(dāng)控制,包括執(zhí)行定期獨(dú)立的清點(diǎn),以保護(hù)酒店資金的安全、始終確??偝黾{辦公室的安全、確保未授權(quán)人員不得進(jìn)入總出納辦公室、確保投幣的所有出納員和證人被適當(dāng)記錄在投幣登記表上、任何背離應(yīng)被指出、在轉(zhuǎn)移資金進(jìn)出酒店時(shí),確保充分的安全措施已到位、就如何操作資金及保護(hù)其不受損失給出納員提供清楚的指導(dǎo)、確保備用金實(shí)際金額與總分類(lèi)賬上的金額一致,并每月進(jìn)行調(diào)節(jié)、每月至少清點(diǎn)50%的備用金,所有備用金必須每三個(gè)月清點(diǎn)一次、向財(cái)務(wù)總監(jiān)提出一切差異或不符合規(guī)定的事宜。 3、始終保持對(duì)總出納備用金及保險(xiǎn)箱的安全、不透露總出納及前臺(tái)投幣保險(xiǎn)箱的密碼、 在休假結(jié)束后即刻更換保險(xiǎn)箱密碼。 4、及時(shí),有效,友好地處理所有要求和詢問(wèn)、確保正確的工作實(shí)踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風(fēng)險(xiǎn)和員工賠償費(fèi)用最小化、確保原始數(shù)據(jù)準(zhǔn)確并及時(shí)地輸入總分類(lèi)賬系統(tǒng)、維護(hù)足夠的并且最新的數(shù)據(jù)檔案系統(tǒng)、靈活的工作時(shí)間,特別是在月末、只有在財(cái)務(wù)總監(jiān)或在其缺席時(shí)助理財(cái)務(wù)總監(jiān)批準(zhǔn)的小額備用金保險(xiǎn)單出示的情況下支付小額報(bào)銷(xiāo)、恰當(dāng)?shù)赜涗?,調(diào)節(jié)和準(zhǔn)備補(bǔ)償,零用現(xiàn)金每周預(yù)付,以確保所有交易都有支持文件、執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運(yùn)作。 【崗位要求】 1、 始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動(dòng)及時(shí)地對(duì)待顧客的需要和要求、 承擔(dān)個(gè)人責(zé)任并主動(dòng)解決問(wèn)題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、 自我激勵(lì)和承諾,主動(dòng)承擔(dān)所有工作并抓住機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)新的技能或知識(shí),從而提高個(gè)人業(yè)績(jī)、 對(duì)改變的要求能夠靈活,快速并積極響應(yīng),包括要求的任何任務(wù)、 通過(guò)展示對(duì)同事的合作和支持,以團(tuán)隊(duì)目標(biāo)為追求,保持以團(tuán)隊(duì)為重點(diǎn)、 提供意見(jiàn)和建議,以提高酒店的運(yùn)營(yíng)/環(huán)境程序、 積極推銷(xiāo)酒店的服務(wù)和設(shè)施給客人和酒店的供應(yīng)商、 執(zhí)行所有義務(wù)和責(zé)任以確保工作中自身和他人安全、 通過(guò)積極的態(tài)度提供禮貌和無(wú)障礙服務(wù)給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境
  • 茂名 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度及酒店財(cái)務(wù)規(guī)定,根據(jù)審核后收付 款記賬,復(fù)核無(wú)誤后辦理收付款項(xiàng)。  2、庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)三天日常營(yíng)業(yè)及報(bào)銷(xiāo)限額,超過(guò)限額現(xiàn)金要及時(shí)存入銀行, 不能以“白條”抵充現(xiàn)金,更不得挪用現(xiàn)金。  3、根據(jù)匯款內(nèi)容及時(shí)填制各種匯款單,要填寫(xiě)準(zhǔn)確無(wú)誤及時(shí)傳遞。 4、隨時(shí)掌握現(xiàn)金,銀行存款,收支情況,收入現(xiàn)金及時(shí)存入銀行,不得坐支現(xiàn)金。 每周一報(bào)送前一周“資金動(dòng)態(tài)情況表”按行名,賬號(hào),現(xiàn)金,幣種,收,付,存進(jìn) 行填報(bào)。  5、負(fù)責(zé)簽發(fā)轉(zhuǎn)賬支票,建立支票領(lǐng)用登記手續(xù),及時(shí)清理注銷(xiāo)。使用支票必須寫(xiě) 明收款單位,名稱(chēng),賬號(hào),金額,用途,對(duì)于填寫(xiě)錯(cuò)誤支票必須加蓋“作廢”戳記, 與存根一并保存,按規(guī)定繳銷(xiāo)。 6、不準(zhǔn)擅自外借銀行賬戶給任何單位好個(gè)人辦理結(jié)算及簽發(fā)空頭支票。  7、如實(shí)準(zhǔn)確登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬。根據(jù)收付款憑證,逐筆順序登記現(xiàn)金和 銀行存款日記賬,并結(jié)出余額?,F(xiàn)金賬面余額要同實(shí)際庫(kù)存現(xiàn)金核對(duì)相符,接受財(cái) 務(wù)經(jīng)理定時(shí)抽查?,F(xiàn)金,銀行存款日記賬每月與總賬核對(duì),保證賬賬相符。銀行存 款賬每月與銀行對(duì)賬單核對(duì),并編制銀行存款余額調(diào)整表。  8、保管庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券。對(duì)現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,要確保其安全和完整 無(wú)缺。如有短缺負(fù)責(zé)賠償,出入有價(jià)證券要有明細(xì)登記。要保守保險(xiǎn)柜密碼,保管 好要是,不得任意轉(zhuǎn)交他人,做好崗位安全保衛(wèi)工作。  9、保管有關(guān)酒店財(cái)務(wù)印章,空白收據(jù)和空白支票,不得遺失。  10、負(fù)責(zé)審核,匯總和發(fā)放工資。  11、根據(jù)酒店相關(guān)經(jīng)營(yíng)政策規(guī)定和財(cái)務(wù)管理流程制度,主要負(fù)責(zé)酒店收入審核工作, 確保酒店收入的準(zhǔn)確性,真實(shí)性。  12、根據(jù)酒店經(jīng)營(yíng)需求及財(cái)務(wù)核算管理要求,編制各類(lèi)酒店?duì)I業(yè)收入報(bào)表及營(yíng)業(yè)分 析報(bào)表。編制各類(lèi)提成報(bào)表。編制第三方合作代理傭金報(bào)表。編制每月品牌特許經(jīng) 營(yíng)費(fèi)報(bào)表。  13、負(fù)責(zé)核查前臺(tái)及餐飲系統(tǒng)每日營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,真實(shí)性。  14、負(fù)責(zé)監(jiān)督收銀點(diǎn)日常操作流程是否符合流程制度。負(fù)責(zé)核查收銀點(diǎn)發(fā)票使用情 況。  15、每日編制審計(jì)日志提交財(cái)務(wù)經(jīng)理。  16、根據(jù)酒店相關(guān)經(jīng)營(yíng)政策規(guī)定和財(cái)務(wù)管理流程制度,主要負(fù)責(zé)酒店各類(lèi)應(yīng)付賬審 核及管理。  17、根據(jù)已審核好的原始單據(jù)登記好付款業(yè)務(wù)。  18、根據(jù)倉(cāng)管員提供的每月供應(yīng)商送貨匯總表與供應(yīng)商完成對(duì)賬工作。  19、跟催所有借支的沖賬進(jìn)度,督促借支人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)核銷(xiāo)。  20、保管好相關(guān)的付款原始憑證,并做好整理工作。協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理裝訂會(huì)計(jì)憑證, 整理會(huì)計(jì)檔案。  21、月結(jié)時(shí)出具應(yīng)付賬賬齡分析表。 崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。  2、財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。  3、三年以上同等職位經(jīng)驗(yàn)。  4、熟悉國(guó)家金融政策,酒店財(cái)務(wù) 制度及流程,會(huì)計(jì)電算化,精通相 關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)。  5、熟悉酒店業(yè)日常營(yíng)運(yùn)管理,熟 悉酒店財(cái)務(wù)出納或會(huì)計(jì)崗位工作, 具備良好的職業(yè)道德品質(zhì)。
  • 三亞 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,對(duì)稽核人員審核簽章的付款憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理付款手續(xù)。 2、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。 3、認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。 4、及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 5、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。 崗位要求 1、本科及以上學(xué)歷,2年以上酒店行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。 2、了解出納操作流程具備良好的專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。 5、有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
  • 出納

    3千-4千
    南京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,對(duì)稽核人員審核簽章的付款憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理付款手續(xù)。 2.負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。 3.認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。 4.及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 5.做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。 6.負(fù)責(zé)部門(mén)秘書(shū)工作。
  • 麗江 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 五險(xiǎn)
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。 2、認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。 3、及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 4、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3年以上酒店行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。 2、了解出納操作流程具備良好的專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識(shí)。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。 5、有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
  • 出納

    4千-5千
    寧德 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān) | 提供吃
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日?,F(xiàn)金、銀行存款的收支管理,確保資金安全; 2、核對(duì)并登記各類(lèi)原始憑證,及時(shí)準(zhǔn)確完成賬務(wù)處理; 3、定期盤(pán)點(diǎn)現(xiàn)金及銀行賬戶,編制資金日?qǐng)?bào)表; 4、協(xié)助完成月度、季度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與核對(duì); 5、處理員工報(bào)銷(xiāo)、工資發(fā)放等財(cái)務(wù)相關(guān)工作; 6、配合財(cái)務(wù)主管完成稅務(wù)申報(bào)及其他財(cái)務(wù)事項(xiàng); 7、保管財(cái)務(wù)票據(jù)、印章及相關(guān)財(cái)務(wù)資料; 8、完成上級(jí)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),了解出納工作流程; 2、熟練使用Excel等辦公軟件,能操作財(cái)務(wù)軟件者優(yōu)先; 3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德; 4、具備較強(qiáng)的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 5、能適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏,服從工作安排; 6、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 出納

    3千-4千
    溫州 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 繳納保險(xiǎn)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1. 執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管的工作指令,并報(bào)告工作。負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總和交銀行。 2. 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,對(duì)稽核人員審核簽章、手續(xù)齊備的付款憑證進(jìn)行復(fù)核后辦理現(xiàn)金付款手續(xù)。 3. 編制現(xiàn)金出納報(bào)告和打印觀念日記賬簿。 4. 按銀行規(guī)定限額提取庫(kù)存?zhèn)溆媒?,保證一定量零票,確保各種日常經(jīng)營(yíng)需要。 5. 負(fù)責(zé)庫(kù)存現(xiàn)金的安全。 崗位要求 1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類(lèi)專(zhuān)業(yè),會(huì)計(jì)員以上職稱(chēng)?;颍邆渫瑣徫还ぷ鹘?jīng)驗(yàn)。 2. 掌握會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)知識(shí),熟悉有關(guān)政策規(guī)定。 3. 按工作規(guī)范做好出納工作的能力。 4. 語(yǔ)言文字表達(dá)清晰。 5.熟練使用電腦辦公自動(dòng)化軟件。 工作地點(diǎn): 玉蒼山國(guó)家森林公園橋玉線售票處華玉山莊
  • 錦州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    作為初級(jí)會(huì)計(jì),您將應(yīng)以最高標(biāo)準(zhǔn)完成以下任務(wù):  總體: · 始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動(dòng)及時(shí)地對(duì)待顧客的需要和要求。 · 承擔(dān)個(gè)人責(zé)任并主動(dòng)解決問(wèn)題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響。 · 自我激勵(lì)和承諾,主動(dòng)承擔(dān)所有工作并抓住機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)新的技能或知識(shí),從而提高個(gè)人業(yè)績(jī)。 · 對(duì)改變的要求能夠靈活,快速并積極響應(yīng),包括要求的任何任務(wù)。 · 通過(guò)展示對(duì)同事的合作和支持,以團(tuán)隊(duì)目標(biāo)為追求,保持以團(tuán)隊(duì)為重點(diǎn)。 · 提供意見(jiàn)和建議,以提高酒店的運(yùn)營(yíng)/環(huán)境程序。 · 積極推銷(xiāo)酒店的服務(wù)和設(shè)施給客人和酒店的供應(yīng)商。 · 執(zhí)行所有義務(wù)和責(zé)任以確保工作中自身和他人安全。 · 通過(guò)積極的態(tài)度提供禮貌和無(wú)障礙服務(wù)給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境。    總出納: · 每天收集并清點(diǎn)(有財(cái)務(wù)人員證明)所有出納員信封中的內(nèi)容。 · 接收并認(rèn)可收到支票列表并記錄在總出納日?qǐng)?bào)告中,包括每日存放的所有支票或通過(guò)郵件收到的匯票。 · 每日存入銀行的所有支票和匯票。 · 準(zhǔn)備每日銀行存款。 · 準(zhǔn)備總出納每日?qǐng)?bào)告。 · 提供需要的零錢(qián)給所有出納員。 · 確保所有對(duì)銀行的零錢(qián)轉(zhuǎn)換經(jīng)過(guò)財(cái)務(wù)經(jīng)理批準(zhǔn)。 · 對(duì)出納員作出的支付進(jìn)行補(bǔ)足。 · 對(duì)總出納備用金中支出的費(fèi)用進(jìn)行記賬。 · 每日清點(diǎn)總出納備用金,確保其正確-此清點(diǎn)也應(yīng)與總會(huì)計(jì)師/財(cái)務(wù)經(jīng)理每月進(jìn)行。 · 確保對(duì)酒店備用金的發(fā)出,退回和使用進(jìn)行恰當(dāng)控制,包括執(zhí)行定期獨(dú)立的清點(diǎn),以保護(hù)酒店資金的安全。 · 始終確保總出納辦公室的安全。 · 確保未授權(quán)人員不得進(jìn)入總出納辦公室。 · 確保投幣的所有出納員和證人被適當(dāng)記錄在投幣登記表上,任何背離應(yīng)被指出。 · 在轉(zhuǎn)移資金進(jìn)出酒店時(shí),確保充分的安全措施已到位。 · 就如何操作資金及保護(hù)其不受損失給出納員提供清楚的指導(dǎo)。 · 確保備用金實(shí)際金額與總分類(lèi)帳上的金額一致,并每月進(jìn)行調(diào)節(jié)。 · 每月至少清點(diǎn)50%的備用金,所有備用金必須每三個(gè)月清點(diǎn)一次。 · 向財(cái)務(wù)經(jīng)理提出一切差異或不符合規(guī)定的事宜。 · 始終保持對(duì)總出納備用金及保險(xiǎn)箱的安全。 · 不透露總出納及前臺(tái)投幣保險(xiǎn)箱的密碼。在休假結(jié)束后即刻更換保險(xiǎn)箱密碼。 · 確保原始數(shù)據(jù)準(zhǔn)確并及時(shí)地輸入總分類(lèi)帳系統(tǒng)。 · 只有在財(cái)務(wù)經(jīng)理或在其缺席時(shí)總會(huì)計(jì)師的小額備用金保險(xiǎn)單出示的情況下支付小額報(bào)銷(xiāo)。 · 恰當(dāng)?shù)赜涗洠{(diào)節(jié)和準(zhǔn)備補(bǔ)償,零用現(xiàn)金每周預(yù)付,以確保所有交易都有支持文件。    收入審計(jì): · 審核餐飲收入報(bào)表,確保餐飲收入的各項(xiàng)收入與收入報(bào)告所顯示的數(shù)字一致。 · 審查客人賬目,審批授權(quán)的宴請(qǐng)賬單以及各部門(mén)經(jīng)理的內(nèi)部消耗賬單,送報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理審批。 · 記錄各部門(mén)投錢(qián)收入的長(zhǎng)短款,稽查明顯長(zhǎng)短款因由,長(zhǎng)短款報(bào)表每月底由財(cái)務(wù)經(jīng)理審批,任何相關(guān)材料丟失必須及時(shí)匯報(bào)。 · 審查所有的撤銷(xiāo)賬單,核對(duì)其撤銷(xiāo)原因,審查撤銷(xiāo)賬單記錄報(bào)表。 · 盤(pán)點(diǎn)香煙的存貨,參照系統(tǒng)、投報(bào)的香煙售賣(mài)記錄一盤(pán)點(diǎn)餐廳香煙實(shí)際剩余數(shù)量,提報(bào)月末香煙盤(pán)存表給成本會(huì)計(jì)。 · 核對(duì)總出納報(bào)告。 · 協(xié)助高級(jí)會(huì)計(jì)控制所有對(duì)客優(yōu)惠券,團(tuán)隊(duì)餐券。 · 協(xié)助高級(jí)會(huì)計(jì)稽查所有收銀人員備用金。   應(yīng)收: · 處理每天銀行收到的信用卡帳目。 · 調(diào)節(jié)信用卡交易與每日銀行進(jìn)帳單的差異。 · 處理信用卡查詢,準(zhǔn)備相關(guān)的退款的憑證。 · 負(fù)責(zé)整理和更新信用卡收費(fèi)文件。 · 處理信用卡公司提出的要求退款問(wèn)題,如美運(yùn),維薩等。 · 與簽約銀行協(xié)調(diào)卡單問(wèn)題。 · 月底調(diào)節(jié)所有信用卡帳目。 · 完成每天城市掛帳的預(yù)付帳單,并將每日所有交易輸入城市掛帳帳目。 · 準(zhǔn)備每日房間,餐飲和與其他運(yùn)營(yíng)部門(mén)相關(guān)城市掛帳帳目的扣減。 · 所有城市掛帳費(fèi)用與收入審計(jì)每日?qǐng)?bào)告一致,所有備份文件有存檔。 · 幫助銷(xiāo)售部,宴會(huì),及前臺(tái)做所有的預(yù)付帳單。 · 記錄每天收到的TT/GCR付款憑證,并沖減到相應(yīng)的城市掛帳帳目。 · 根據(jù)帳單計(jì)劃或安排,準(zhǔn)備所有城市掛帳對(duì)帳單.所有對(duì)帳單在信貸經(jīng)理審核后郵寄給客戶。 · 對(duì)城市掛帳文件進(jìn)行整理和更新,并負(fù)責(zé)保管所有城市掛帳。    收貨: · 確保所有進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)的貨物有合適的書(shū)面文件(送貨單,采購(gòu)單等)。 · 根據(jù)批準(zhǔn)的采購(gòu)單確保所有貨物的質(zhì)量和數(shù)量都經(jīng)過(guò)檢查。 · 確保貨物被運(yùn)送到倉(cāng)庫(kù)或直入部門(mén)。 · 根據(jù)物業(yè)管理部提供的出門(mén)單合理記錄并計(jì)算所有出店的貨物。 · 檢查收入貨物的截止日期以確定在酒店可接受的范圍內(nèi)。 · 確保進(jìn)口貨物有政府提供的合法證書(shū)。 · 準(zhǔn)備收貨日志和每日收貨記錄匯總表。 · 根據(jù)采購(gòu)訂單和提供的項(xiàng)目,檢查供應(yīng)商稅務(wù)發(fā)票的正確性。 · 就收到貨物的質(zhì)量和/或數(shù)量(包括重量)差異進(jìn)行跟進(jìn)。 · 確保收到的物品僅為定購(gòu)和批準(zhǔn)的物品。 · 協(xié)助定期對(duì)運(yùn)營(yíng)設(shè)備的存貨盤(pán)點(diǎn)。 · 對(duì)所有進(jìn)出收貨區(qū)域及倉(cāng)庫(kù)的物品保持足夠的控制。 · 協(xié)助每月庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)流程。 · 與所有酒店部門(mén)和供應(yīng)商保持良好關(guān)系。 · 擁有對(duì)Excel, Microsoft Word和酒店庫(kù)存/采購(gòu)軟件的豐富知識(shí)。 · 確保所有文件(采購(gòu)訂單,發(fā)票,送貨單等)及時(shí)轉(zhuǎn)送給應(yīng)付賬款員。 · 協(xié)助準(zhǔn)備月末報(bào)告和其他可能需要的特殊報(bào)告。 · 保持警惕性以確保收貨區(qū)域和所有倉(cāng)庫(kù)的安全。 · 熟悉所有突發(fā)事件程序。 · 維護(hù)足夠的且最新的檔案系統(tǒng)。    其他: · 靈活的工作時(shí)間,特別是在月末。 · 即時(shí)、有效、友好地處理所有要求和詢問(wèn)。 · 確保正確的工作實(shí)踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風(fēng)險(xiǎn)和員工賠償費(fèi)用最小化。 · 執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運(yùn)作。
  • 出納

    4千-6千
    武漢 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 世界500強(qiáng)
    • 朝陽(yáng)行業(yè)
    • 行業(yè)標(biāo)桿
    • 七險(xiǎn)一金
    • 商業(yè)保險(xiǎn)
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長(zhǎng)快
    養(yǎng)老服務(wù) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格執(zhí)行總公司及社區(qū)資金管理規(guī)定。 2、嚴(yán)格控制庫(kù)存現(xiàn)金限額,超限額的現(xiàn)金按規(guī)定及時(shí)送存銀行,現(xiàn)金管理做到日清月結(jié),以確?,F(xiàn)金的安全性。 3、按照現(xiàn)金管理制度,認(rèn)真做好營(yíng)業(yè)款項(xiàng)的收取、清點(diǎn)、核對(duì)工作,每日收入款全部送存銀行,不準(zhǔn)坐支,保證社區(qū)資金的安全、完整。 4、負(fù)責(zé)核實(shí)銀行刷卡機(jī)明細(xì),核實(shí)銀行到賬信息,并在銷(xiāo)售系統(tǒng)中及時(shí)確認(rèn)收款。 5、每月按時(shí)交納各項(xiàng)托收費(fèi)用(如水費(fèi)、電費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等)。 6、每日根據(jù)審核無(wú)誤的現(xiàn)金、銀行付款憑證,登記現(xiàn)金、銀行日記賬,并每日盤(pán)點(diǎn)現(xiàn)金,確保賬實(shí)相符。 7、負(fù)責(zé)收據(jù)開(kāi)具及登記管理,并按時(shí)完成發(fā)票的認(rèn)證工作。 8、做好社區(qū)各營(yíng)業(yè)點(diǎn)備用金發(fā)放,不定期進(jìn)行檢查。 9、負(fù)責(zé)歸集、整理社區(qū)各部門(mén)月度資金計(jì)劃。 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、熟練使用電腦和辦公軟件。 3、堅(jiān)忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任心及原則性。 福利待遇:周末雙休、七險(xiǎn)一金、包吃包住、帶薪年假、年度體檢、生日禮物、節(jié)日福利、旅游團(tuán)建、司齡獎(jiǎng)金。
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