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  • 清遠 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)制定并執(zhí)行酒店采購戰(zhàn)略，優(yōu)化采購流程，確保物資供應(yīng)及時、高效； 2、全面管理采購團隊，監(jiān)督采購計劃的實施，控制采購成本，提高采購效率； 3、建立并維護供應(yīng)商管理體系，評估供應(yīng)商資質(zhì)，確保供應(yīng)商質(zhì)量、價格及服務(wù)符合公司標(biāo)準(zhǔn)； 4、負責(zé)酒店各類物資（包括食品、日用品、設(shè)備等）的采購工作，確保物資質(zhì)量達標(biāo)且符合預(yù)算要求； 5、定期分析市場行情及價格趨勢，制定合理的采購策略，降低采購成本； 6、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通，確保采購需求準(zhǔn)確傳達并落實； 7、負責(zé)采購合同的談判、簽訂及執(zhí)行監(jiān)督，確保合同條款合法合規(guī)； 8、處理采購過程中的突發(fā)問題，及時解決供應(yīng)短缺或質(zhì)量問題。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，采購管理、供應(yīng)鏈管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上采購工作經(jīng)驗，其中至少3年以上酒店行業(yè)采購管理經(jīng)驗； 3、熟悉酒店采購流程及供應(yīng)鏈管理，具備較強的成本控制及談判能力； 4、具備優(yōu)秀的供應(yīng)商開發(fā)及管理能力，能夠建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系； 5、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)市場行情制定合理的采購計劃； 6、年齡30-45歲，責(zé)任心強，具備良好的團隊管理及溝通協(xié)調(diào)能力； 7、熟練使用辦公軟件及采購管理系統(tǒng)，具備較強的抗壓能力。
  • 深圳 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 美女多
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)： 一、品牌標(biāo)準(zhǔn)制定： 1）協(xié)同商品研發(fā)、品牌標(biāo)準(zhǔn)制定及供應(yīng)鏈模塊管理工作； 2）通過消費者調(diào)研等，尋源優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，持續(xù)迭代產(chǎn)品； 3）通過供應(yīng)鏈管理，提升產(chǎn)品品質(zhì)及服務(wù)效率； 4）和專業(yè)機構(gòu)合作，幫助品牌不斷提升產(chǎn)品專業(yè)壁壘； 二、采購支持： 1）制定和更新酒店采購政策與流程，定期或不定期酒店巡檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況； 2）制定采購指標(biāo)、梳理考核及督導(dǎo)機制，全鏈路管理； 3）酒店籌建期配合工程、酒店總經(jīng)理等完成采購支持工作； 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、材料學(xué)、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；有相關(guān)連鎖酒店公司供應(yīng)鏈工作經(jīng)驗，國內(nèi)外知名酒店集團采購管理經(jīng)驗優(yōu)先； 2、要求熟練使用辦公軟件，精通Excel等數(shù)據(jù)分析工具，學(xué)習(xí)能力強，適應(yīng)能力強，能有效地與各部門溝通、協(xié)調(diào)與合作； 3、正直、誠實、能抵抗商業(yè)利益誘惑。
  • 合肥 | 8年以上 | 本科
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 技能培訓(xùn)
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)： 1、全面主持處理采購工作，嚴(yán)格執(zhí)行酒管公司下發(fā)的各項采購制度及統(tǒng)一采購相關(guān)指示，確保各項采購任務(wù)的順利完成；? 2、供應(yīng)商、渠道考察和開發(fā)，選擇供應(yīng)商和采購方式，控制采購成本，合同談判和管理； 3、根據(jù)供應(yīng)商的交貨質(zhì)量、價格、交貨期，每月對供應(yīng)商進行評估考察； 4、負責(zé)組織相關(guān)部門進行設(shè)備、服務(wù)，食品原材料驗收以及質(zhì)量跟蹤工作。 5、根據(jù)實際情況，制定年度采購招標(biāo)計劃，合理安排部門全年招標(biāo)任務(wù)；? 6、負責(zé)統(tǒng)籌原材料尋源和開發(fā)，搭建品類的采購網(wǎng)絡(luò)布局和優(yōu)化； 7、通過各種方式掌握最新酒店用品信息，向使用部門推薦質(zhì)優(yōu)價廉的新產(chǎn)品，加強與部門的溝通； 8、制定品類采購管理標(biāo)準(zhǔn)，負責(zé)品類的供應(yīng)商提升； 9、負責(zé)核實供應(yīng)商的履約情況，進行采購合同的款項結(jié)算； 10、負責(zé)對接緊急采購需求，第一時間做好手續(xù)后補工作；? 11、對部門員工的業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)負有教育培訓(xùn)和檢查監(jiān)督責(zé)任；教育屬下員工在工作中，要遵紀(jì)守法，對工作認(rèn)真負責(zé)，不貪污、不受賄。 任職要求 1、年齡30-45歲，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷 2、5-10年以上采購工作經(jīng)驗，五星級酒店采購總監(jiān)職位一年以上工作經(jīng)驗? 3、精通酒店產(chǎn)品知識及采購流程，具有商務(wù)談判能力和合同管理能力； 4、溝通協(xié)調(diào)能力強，具備編制采購計劃和預(yù)算的能力，善于市場分析及成本控制； 5、要求有高度的商業(yè)保密意識，嚴(yán)禁向外泄露酒店的商業(yè)秘密； 6、熟悉使用辦公軟件，積極進取，責(zé)任心強，良好的團隊合作精神； 7、擁有良好的溝通能力、談判能力和成本控制能力，堅持原則，廉潔自律。
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