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  • 南寧 | 5年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
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    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年度旅游
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    最大化酒店收益,對酒店的價格體系包括分銷渠道及各個市場分類的價格做出適當(dāng)?shù)恼摺?良好的市場知識及分析技巧,最好對酒店運(yùn)作知識有充分理解,擅長使用以下各種軟件: Opera電腦系,SFA 銷售及宴會銷售系統(tǒng)? (或相似軟件) Microsoft Office,Marsha 管理力,能夠很好地將政策和理念傳遞給同酒店其它相關(guān)部門 求實(shí),能夠堅(jiān)持自我的理念溝通技巧(書面/口頭)良好的英語聽說讀寫的能力??? 自信,抗壓力強(qiáng)有能力處理雙嬴局面對市場局面有分析的能力時間管理數(shù)據(jù)分析技巧對生意的敏銳度相關(guān)培訓(xùn)信息及資料的準(zhǔn)備專業(yè)性,主動性 保持整個團(tuán)隊(duì)氣氛的融合
  • 崇左 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店內(nèi)萌寵的日常飼養(yǎng)、清潔及健康管理工作,確保寵物生活環(huán)境的衛(wèi)生與舒適; 2、定期觀察并記錄寵物的飲食、活動及健康狀況,發(fā)現(xiàn)異常及時上報并協(xié)助處理; 3、制定并執(zhí)行寵物喂養(yǎng)計劃,包括飲食調(diào)配、營養(yǎng)補(bǔ)充及特殊護(hù)理需求; 4、協(xié)助開展寵物互動活動,為客人提供寵物相關(guān)的咨詢與陪伴服務(wù); 5、維護(hù)寵物用品及設(shè)備的清潔與安全,確保其正常使用; 6、配合獸醫(yī)進(jìn)行寵物的定期體檢、疫苗接種及疾病預(yù)防工作; 7、遵守酒店寵物管理規(guī)范,確保寵物行為符合公共區(qū)域的安全要求。 【崗位要求】 1、熱愛動物,具備耐心和責(zé)任心,能夠細(xì)心照料各類萌寵; 2、了解常見寵物的生活習(xí)性、喂養(yǎng)知識及基本健康護(hù)理常識; 3、具備良好的觀察力和應(yīng)變能力,能及時發(fā)現(xiàn)并處理寵物異常情況; 4、身體健康,無寵物毛發(fā)過敏史,能夠適應(yīng)與寵物密切接觸的工作環(huán)境; 5、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能與其他部門有效溝通,確保寵物服務(wù)與酒店運(yùn)營協(xié)調(diào); 6、有寵物飼養(yǎng)、寵物店或飼養(yǎng)2年以上經(jīng)驗(yàn)者; 7、能夠適應(yīng)彈性工作時間,包括節(jié)假日或早晚班的輪班安排; 【班次時間】 08:00-12:00,15:00-19:30 中午休息 月休4天
  • 南寧 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 五險
    • 包吃包住
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.有志在酒店行業(yè)發(fā)展的2026畢業(yè)的實(shí)習(xí)生; 2.對擔(dān)任酒店管理人員具有高度期望; 3.熱愛服務(wù)行業(yè),具有良好的顧客服務(wù)意識、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。 (綜合部行政人事文職實(shí)習(xí)崗) 工作地點(diǎn):南寧五象飯店(桂民投總部基地4號樓)
  • 南寧 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
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    • 技能培訓(xùn)
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    • 績效獎金
    • 每周雙休
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店各類宣傳物料的設(shè)計與制作,包括海報、宣傳冊、菜單、活動背景板等。 2、設(shè)計酒店社交媒體內(nèi)容(如微信、微博、公眾號等),提升線上品牌形象。。 3、為酒店各類活動(如婚沙龍禮、節(jié)日慶典)提供視覺設(shè)計支持,活動主題設(shè)計。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,平面設(shè)計、視覺傳達(dá)、美術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,亦可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、熟練使用設(shè)計軟件(如Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等)。 3、具備一定的攝影和視頻剪輯能力者優(yōu)先。 4、具備良好的審美能力和創(chuàng)意設(shè)計能力。 5、具備較強(qiáng)的抗壓能力和時間管理能力。
  • 柳州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
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    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
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    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    實(shí)習(xí)生工作要求: 1、可提供實(shí)習(xí)的部門包括:餐廳、客房、廚房、前廳。 2、實(shí)習(xí)期要求:至少半年以上。
  • 長春 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 每周雙休
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    • 工齡工資
    • 旺季全員獎金
    • 包吃包住
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    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    1、? 負(fù)責(zé)挖掘開發(fā)商務(wù)機(jī)關(guān)政府的生意,維護(hù)商務(wù)客戶,政府和酒店的良好關(guān)系。?? 2、? 負(fù)責(zé)挖掘開發(fā)國內(nèi)外旅行社及旅游批發(fā)商生意,維護(hù)國內(nèi)外旅行社及旅游批發(fā)商和酒店的良好關(guān)系。 3、?清楚明了酒店的營業(yè)目標(biāo)和每一項(xiàng)推廣計劃。?? 4、與有潛力的商務(wù)客戶保持良好的商業(yè)往來,定期款待商務(wù)客戶的行政人員、秘書或酒店內(nèi)客戶。 5、負(fù)責(zé)市場銷售部客戶方面的一切事務(wù),包括數(shù)據(jù)資料、文件檔案、報告、跟催信件及與客人聯(lián)絡(luò)等?! ?6、負(fù)責(zé)跟催客戶的欠款,協(xié)助財務(wù)部跟進(jìn)追款事宜。 7、了解酒店各種促銷活動,根據(jù)客人需求提供給客人。?? 8、按月收集客人對酒店的反饋意見。 9、確定團(tuán)隊(duì)房間及用餐事宜,并與團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)員溝通予以跟進(jìn)。 10、按時參加部門例會。 11、參加酒店組織的各種培訓(xùn)。 12、遵守酒店的安全規(guī)程和條例。 13、熟悉酒店應(yīng)急措施,在發(fā)生意外時確保客人的安全。 14、完成酒店因工作需要安排的工作任務(wù)和上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
  • 紹興 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 年終獎金
    • 美味員餐
    • 員工活動
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、熟悉部門工作細(xì)則和流程; 2、負(fù)責(zé)整理歸檔部門文件資料、整理合同檔案; 3、協(xié)助工程安保經(jīng)理開展EHS相關(guān)工作; 4、與各部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào); 5、負(fù)責(zé)部門人員考勤。 【崗位要求】 1、大專及以上文化程度; 2、性格活潑、善于溝通; 3、做事細(xì)心、愿意學(xué)習(xí); 4、熟練操作計算機(jī),文書能力強(qiáng)。
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 崗位晉升
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    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、隨時為客人提供準(zhǔn)確、快捷、禮貌的服務(wù),必須在電話鈴聲三聲之內(nèi)接起電話。 2、掌握客房狀況和預(yù)訂狀況,以及向訂房單位或個人索取必要的預(yù)定資料,確保電腦中的預(yù)定信息齊全。 3、處理傳真和電話預(yù)定,準(zhǔn)確在電腦系統(tǒng)中輸入房間預(yù)定,并在當(dāng)天及時回復(fù)和確認(rèn)。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷或同等文化程度,酒店管理/旅游管理相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉電腦操作。 3、具有良好的中英文表達(dá)能力。 4、實(shí)習(xí)半年以上。
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 季度勞保
    • 提供食宿
    • 免費(fèi)班車
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位要求 1、提供崗位:管事員/切配廚師/粗加工/公區(qū)保潔 2、態(tài)度端正,積極向上; 3、認(rèn)真對待酒店工作; 4、持有國家相關(guān)部門頒發(fā)的殘疾人士有效證件; 5、杭州本地優(yōu)先考慮。
  • 快遞分揀

    6千-9千
    鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    其他 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    [慶祝]公司直招、不收錢、不體檢,可以提供宿舍、有意向盡快來吧~1、崗位:裝卸 分揀 電叉三大崗位都有,數(shù)量有限、先到先得2、要求:18-50歲,男女不限/女生電叉,能上夜班、從事體力勞動,無案底、無經(jīng)濟(jì)糾紛、3、廠區(qū):①豐樹廠區(qū),裝卸/分揀/電叉都有,數(shù)量少,先到先得,
  • 湖州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 人性化管理
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 奢華五星酒店
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    任職資格: 1.持有殘疾人協(xié)會頒發(fā)的殘疾人證; 2.吃苦耐勞; 3.崗位面議。
  • 威海 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 員工活動
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 節(jié)日禮物
    • 月休4天
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的銷售工作,開發(fā)新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,完成月度及年度銷售目標(biāo); 2、分析市場動態(tài)及競爭對手情況,制定銷售策略并執(zhí)行,提升酒店市場份額; 3、定期拜訪客戶,了解客戶需求,提供個性化銷售方案,促成合作; 4、協(xié)助策劃并執(zhí)行酒店促銷活動、行業(yè)展會及客戶答謝活動,提升品牌影響力; 5、與酒店其他部門(如前廳、餐飲、財務(wù)等)保持良好溝通,確??蛻粜枨蟮玫礁咝鋵?shí); 6、及時反饋市場信息及客戶意見,為酒店經(jīng)營決策提供參考依據(jù); 7、完成上級交辦的其他銷售相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、熱愛銷售工作,具備較強(qiáng)的市場開拓能力和客戶服務(wù)意識; 2、具備良好的溝通能力、談判技巧及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、能承受一定的工作壓力; 4、熟悉酒店行業(yè)或相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5、熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT等),具備基本的數(shù)據(jù)分析能力; 6、形象氣質(zhì)佳,舉止得體,具備職業(yè)素養(yǎng)。
  • 三亞 | 5年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)董事長的日常行程安排,包括會議、差旅、接待等事務(wù)的協(xié)調(diào)與跟進(jìn); 2、協(xié)助董事長處理各類文件、信函及報告的起草、整理與歸檔,確保信息準(zhǔn)確、及時傳達(dá); 3、參與公司高層會議,做好會議記錄并跟進(jìn)會議決議的執(zhí)行情況; 4、協(xié)助董事長處理公司內(nèi)外部溝通事務(wù),確保信息高效傳遞; 5、完成董事長交辦的其他臨時性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,能熟練撰寫各類公文及商務(wù)信函; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效處理多方事務(wù); 3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏; 4、熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等); 5、具備一定的商務(wù)禮儀知識,形象氣質(zhì)佳。
  • 行政助理

    7千-9千
    三亞 | 5年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常行政事務(wù)處理,包括文件收發(fā)、檔案管理、辦公用品采購及庫存管理; 2、協(xié)助組織酒店內(nèi)部會議、培訓(xùn)及活動,做好會議記錄并跟進(jìn)決議事項(xiàng)落實(shí); 3、維護(hù)酒店行政辦公區(qū)域秩序,監(jiān)督保潔、維修等后勤保障工作; 4、處理酒店內(nèi)外部往來信函、郵件及電話接轉(zhuǎn),確保信息準(zhǔn)確傳達(dá); 5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成各類報表統(tǒng)計、數(shù)據(jù)整理等文書工作; 6、有酒店銷售收益方面經(jīng)驗(yàn); 7、有一定的英語基礎(chǔ); 8、完成上級交辦的其他行政事務(wù)。 【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,能高效處理多線程工作任務(wù); 2、熟練使用Office辦公軟件(Word/Excel/PPT等),具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力; 3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識和職業(yè)素養(yǎng); 4、具備優(yōu)秀的書面表達(dá)能力,能獨(dú)立完成一般性公文寫作; 5、具備酒店行業(yè)行政工作經(jīng)驗(yàn)和酒店銷售背景者優(yōu)先; 6、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
  • 長沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,結(jié)合市場情況制定銷售目標(biāo)和策略,并組織實(shí)施,確保達(dá)成銷售目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)門店的日常營運(yùn)管理,包括銷售數(shù)據(jù)收集、分析,制定提升銷售業(yè)績和客單價的措施,組織店鋪的促銷活動策劃與執(zhí)行,提升品牌形象; 3.負(fù)責(zé)門店員工的管理和培訓(xùn),提高員工的專業(yè)技能水平;對員工進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),處理突發(fā)事件,保障店內(nèi)正常營業(yè)秩序; 4.負(fù)責(zé)商品陳列維護(hù)和管理,定期對庫存盤點(diǎn)、清點(diǎn);配合總部做好貨品進(jìn)出庫計劃,及時完成貨供計劃。 任職要求: 1.管理過陳列部門/商品部門/零售培訓(xùn)部門的人選優(yōu)先; 2.有大型連鎖門店經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 長沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.設(shè)計、規(guī)劃并實(shí)施集團(tuán)內(nèi)部交易定價,并深度參與為所有業(yè)務(wù)線建立綜合的定價安排; 持續(xù)評估稅務(wù)風(fēng)險,并在風(fēng)險格局發(fā)生任何重大變化時通知會計核算和財務(wù)管理團(tuán)隊(duì); 2.通過監(jiān)督準(zhǔn)備和審查全部納稅申報表,并確保在所有管轄區(qū)內(nèi)及時準(zhǔn)確地注冊和提交,確保稅務(wù)合規(guī)性; 3.根據(jù)稅務(wù)專業(yè)法規(guī)體系的發(fā)展趨勢,制定現(xiàn)有和未來的稅務(wù)架構(gòu),包括現(xiàn)有的公司內(nèi)框架和定價政策; 4.與會計核算和財務(wù)管理團(tuán)隊(duì),以及集團(tuán)內(nèi)其他必要部門密切合作,確保稅務(wù)策略在會計和財務(wù)管理流程,以及其他所有業(yè)務(wù)核心流程中得到充分理解和實(shí)施; 5.支持集團(tuán)和子公司的所有稅務(wù)會計問題應(yīng)對,完成內(nèi)部和外部稅務(wù)報告。 任職要求: 1.稅務(wù)師/律師/注冊會計師資格,三者其中之一即可; 2.大型會計師事務(wù)所/稅務(wù)律所/稅務(wù)師事務(wù)所直接從事稅務(wù)相關(guān)工作7年以上經(jīng)驗(yàn),稅務(wù)律師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
  • 澳門 | 5年以上 | 本科
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
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    • 扁平化管理
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    崗位職責(zé): 1、建立與優(yōu)化財務(wù)管理體系,立項(xiàng)決策、成本核算、內(nèi)外部定價、資源部署決策等相關(guān)核算分析工作,提供優(yōu)化或分析建議; 2、根據(jù)集團(tuán)預(yù)算工作安排,定期與不定期跟蹤及反饋預(yù)算執(zhí)行情況,對各類數(shù)據(jù)差異及波動原因有深入見解,從財務(wù)和業(yè)務(wù)等角度進(jìn)行多元化的分析; 3、關(guān)注餐飲行業(yè)動態(tài),收集市場情報、匯總并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,從多維度與與子公司各業(yè)務(wù)部門(門店前線、采購中心、市場營銷等)合作,對各個經(jīng)營環(huán)節(jié)進(jìn)行分析,協(xié)助制定及優(yōu)化公司各項(xiàng)經(jīng)營策略; 4、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展、對外投資等事項(xiàng)提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù)及風(fēng)險評估、財務(wù)風(fēng)險的控制;對相關(guān)政策進(jìn)行分析及解讀并形成獨(dú)立觀點(diǎn); 5、根據(jù)經(jīng)營分析報告,進(jìn)行各類數(shù)據(jù)分析,提出預(yù)警及改進(jìn); 6、與銷售部門協(xié)助銷售分析及業(yè)務(wù)支持; 7、控制集團(tuán)各項(xiàng)業(yè)務(wù)費(fèi)用分析及管控; 8、進(jìn)行深度內(nèi)部流程管控及優(yōu)化; 9、公司層面分派的其他工作; 任職資格: 1、在餐飲行業(yè)從事財務(wù)工作、主力分析數(shù)據(jù)為主; 2、財務(wù)管理、會計、審計等財會相關(guān)專業(yè); 3、5年或以上財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年左右的財務(wù)分析經(jīng)驗(yàn); 4、具備豐富的財務(wù)知識及良好的財務(wù)管理意識,熟知先進(jìn)的財務(wù)管理方式;有較強(qiáng)的財務(wù)分析預(yù)測及風(fēng)險防范能力;熟悉財務(wù)計劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級財務(wù)管理流程; 5、積極進(jìn)取,具有快速學(xué)習(xí)能力、較強(qiáng)的邏輯思維能力和財務(wù)分析能力,對數(shù)據(jù)高度敏感,具有較強(qiáng)組織統(tǒng)籌能力; 6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng)。 薪金待遇:20K-30K 工作地點(diǎn):澳門 公司內(nèi)部直招,無需中介費(fèi)
  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 美女多
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 質(zhì)檢與 SOP 管理:主導(dǎo)制定并優(yōu)化全流程質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn),借助第三方質(zhì)檢力量落實(shí)門店質(zhì)檢工作;負(fù)責(zé)起草、修訂及完善酒店服務(wù) SOP,確保服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化,持續(xù)提升服務(wù)品質(zhì)與效率。 服務(wù)文化傳承與升級:深度挖掘美豪麗致服務(wù)文化內(nèi)涵,通過培訓(xùn)、活動等多樣化形式,在內(nèi)部實(shí)現(xiàn)服務(wù)文化的有效繼承與廣泛傳播;敏銳洞察行業(yè)趨勢與客戶需求,結(jié)合品牌特色,推動服務(wù)文化創(chuàng)新升級,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與服務(wù)文化認(rèn)同感。 服務(wù)產(chǎn)品設(shè)計與亮點(diǎn)提煉:圍繞客戶需求與品牌定位,創(chuàng)新設(shè)計特色服務(wù)產(chǎn)品;從服務(wù)實(shí)踐與 SOP 中提煉核心亮點(diǎn)與經(jīng)典案例,形成系統(tǒng)化、可傳播的內(nèi)容,為 C 端營銷提供生動素材,助力打造品牌服務(wù)口碑,同時為 B 端傳播提供專業(yè)內(nèi)容支持,提升品牌行業(yè)影響力。 任職要求 專業(yè)背景:酒店管理、旅游管理、服務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。 工作經(jīng)驗(yàn):年齡35歲以下, 5 年以上酒店行業(yè)品質(zhì)管理或服務(wù)運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店服務(wù)全流程,具備獨(dú)立制定 SOP 和管理質(zhì)檢體系的能力;有成功服務(wù)產(chǎn)品設(shè)計案例及服務(wù)亮點(diǎn)傳播經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 能力素質(zhì):具備較強(qiáng)的流程思維與創(chuàng)新能力,能夠?qū)⒎?wù)理念轉(zhuǎn)化為可落地的產(chǎn)品與標(biāo)準(zhǔn);出色的溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)管理能力,善于推動跨部門協(xié)作;擁有敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化服務(wù)與營銷策略;認(rèn)同美豪麗致服務(wù)文化,有較強(qiáng)的文化傳播與感染力。 我們期待有潛力、成長型的人才加入,愿意與公司共同發(fā)展,在崗位上持續(xù)學(xué)習(xí)與提升,實(shí)現(xiàn)個人與企業(yè)價值雙贏。
  • 上海 | 5年以上 | 大專
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    Celebrate the joy of life at Kerry Hotel, Pudong, the first of a new class of luxury hotels from the Shangri-La Group. With a premier city-center location and cutting-edge facilities, your stay is engaging at every turn. 上海浦東嘉里大酒店是香格里拉酒店集團(tuán)旗下酒店,在此您將體驗(yàn)到別樣的驚喜和生活的無窮樂趣。酒店位于浦東核心腹地, 一應(yīng)俱全的先進(jìn)設(shè)施、獨(dú)特簡約的設(shè)計與熱情自然的服務(wù)使其成為現(xiàn)代靈動生活的富集之地。 Kerry Hotel Pudong offers 574 guestrooms and suites while boasting some of Shanghai’s most spacious and advanced conference and banqueting facilities. For work-life balance, we offer a well-equipped hotel sports and recreational facility in Shanghai, featuring vast exercise and spa options. The bon vivant in you would truly appreciate the exquisite cuisine orchestrated by renowned chefs across 3 restaurants. Top this off with a microbrewery, serving unique, handcrafted beers, and you may not see much of your room. 浦東嘉里大酒店擁有 574 間客房和套房,擁有上海最寬敞、最先進(jìn)的會議和宴會設(shè)施。為了平衡工作與生活的關(guān)系,我們在上海提供設(shè)備齊全的酒店運(yùn)動和娛樂設(shè)施,包括各種運(yùn)動和水療項(xiàng)目。由 3 間餐廳的名廚精心烹制的精致美食,定會讓您大飽口福。此外,酒店還設(shè)有一個微型釀酒廠,供應(yīng)獨(dú)一無二的手工釀造啤酒。 When night (or day) comes, you have the choice of spacious rooms and suites, plus serviced suites in The Residences at Kerry Parkside, just next to the hotel. Even getting to the hotel is a joy. 夜幕降臨時分,無論您選擇下榻于寬敞的客房和套房,抑或入住毗鄰酒店的浦東嘉里城公寓,豪華舒適的享受從不分白晝與黑夜。 At Kerry Hotel Pudong, you soon realize there are no rules, only possibilities. 在浦東嘉里大酒店,您會很快意識到這里沒有慣例,一切皆有可能。 We are currently looking for a Brewmaster to join our team. 我們目前正在招聘一名首席啤酒釀造師加入我們的團(tuán)隊(duì)。 As a Brewmaster, we rely on you to: 作為首席啤酒釀造師,我們希望您能 -Monitor and ensure smooth operation of the brewery and all related areas (including the bottling plant and cold room) -Perform regular and documented maintenance inspections of all brewery related equipment coordinated with engineering division -Ensure proper production and timeline of brewing beer/cider -Fully responsible for entire brewing process from sourcing ingredients, brewing to bottling -監(jiān)控并確保啤酒廠及所有相關(guān)區(qū)域(包括裝瓶廠和冷藏室)的順利運(yùn)行 -與工程部門協(xié)調(diào),對所有啤酒廠相關(guān)設(shè)備進(jìn)行定期和有記錄的維護(hù)檢查 -確保釀造啤酒/蘋果酒的正常生產(chǎn)和時間安排 -全面負(fù)責(zé)從原料采購、釀造到裝瓶的整個釀造過程 We are looking for someone who: 我們正在尋找這樣的人才: As Beer lovers into the culture and lifestyle that is craft brewing and beer appreciation Excellent presenter and communicator Is self-driven, goal-oriented, able to challenge the status quo Upholds professional values, ethics and integrity at all times Enjoys crafting creative and best-fit solutions Thinks outside of the box whilst leading change in the hotel Preferably has a Bachelor's degree or relevant experience in a similar role Understands the global market and local environment Has strong interpersonal skills 作為啤酒愛好者了解手工釀造和啤酒鑒賞的文化和生活方式 優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力 自我驅(qū)動、以目標(biāo)為導(dǎo)向、能夠挑戰(zhàn)現(xiàn)狀 始終堅(jiān)持職業(yè)價值觀、職業(yè)道德和誠信 喜歡創(chuàng)造性地提出最合適的解決方案 在引領(lǐng)酒店變革的同時打破常規(guī)思維 最好擁有學(xué)士學(xué)位或類似職位的相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 了解全球市場和當(dāng)?shù)厥袌霏h(huán)境 具有很強(qiáng)的人際交往能力 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您是合適人選,還等什么?現(xiàn)在就點(diǎn)擊申請按鈕!
  • 寧波 | 3年以上 | 大專
    其他 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)廚房板塊(包括菜品制作、烹飪流程、廚房衛(wèi)生、成本控制等)的培訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)計與實(shí)施,確保培訓(xùn)內(nèi)容貼合業(yè)務(wù)需求; 2.制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃,包括課程安排、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)等,并確保培訓(xùn)按時、高質(zhì)量完成; 3.組織和執(zhí)行新員工入職培訓(xùn)、在職員工技能提升培訓(xùn)以及晉升培訓(xùn)等,確保員工具備崗位所需的專業(yè)知識和技能; 4.根據(jù)評估結(jié)果,對培訓(xùn)內(nèi)容和方法進(jìn)行優(yōu)化和迭代,持續(xù)提升培訓(xùn)質(zhì)量。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,酒店管理、烹飪技術(shù)、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具備3年以上廚房工作經(jīng)驗(yàn),熟悉廚房各個板塊的運(yùn)營,包括菜品制作、烹飪流程、廚房衛(wèi)生、成本控制等。 3.具備1年餐飲行業(yè)培訓(xùn)策劃、實(shí)施等實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 4.能夠有效落地培訓(xùn)課程內(nèi)容; 5.對餐飲服務(wù)有深刻理解,能夠傳授專業(yè)知識。 您可將個人簡歷和求職意向發(fā)送至hht@dfwsgroup.com,如有合適職位,我們會第一時間與您聯(lián)系~
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