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  • 客服

  • 廚房主管
    7千-8千
    邢臺(tái) | 2年以上 | 中專
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 五險(xiǎn)一金
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.?為客人和員工高效率的提供食物，做到物美價(jià)廉，要按照標(biāo)準(zhǔn)食譜制作并且要符合食品衛(wèi)生 。 2.監(jiān)督廚房的正常運(yùn)作。 3.協(xié)助廚師長(zhǎng)管理廚房的正常運(yùn)作，保證食品的高質(zhì)量 。 4.在廚房運(yùn)作方面支持廚師長(zhǎng)工作，保證提供高效率的服務(wù)。 5.計(jì)劃和準(zhǔn)備執(zhí)行高質(zhì)量的食品和擺設(shè)在指定的餐廳。 6.嚴(yán)格按照菜譜、標(biāo)準(zhǔn)和擺盤標(biāo)準(zhǔn)。 7.繼續(xù)保持清潔和衛(wèi)生依照安全和可靠的程序制定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 8.正確操作所有的設(shè)備、器具和機(jī)器。
  • 保定 | 2年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)審核酒店每日的各項(xiàng)收入，包括客房收入、餐飲收入、會(huì)議收入等，核對(duì)收入憑證與實(shí)際收款是否一致，確保收入全額入賬。 2、檢查房?jī)r(jià)、餐價(jià)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等是否符合酒店規(guī)定，有無(wú)擅自調(diào)價(jià)、漏收、少收等情況，對(duì)異常收入及時(shí)核實(shí)并上報(bào)。 3、審核折扣、減免、優(yōu)惠等是否符合酒店政策及審批流程，確保手續(xù)齊全、合規(guī)。 4、仔細(xì)審核前臺(tái)、餐飲等部門的賬單、票據(jù)，檢查票據(jù)的開具是否規(guī)范、完整，內(nèi)容是否真實(shí)準(zhǔn)確，有無(wú)涂改、偽造等現(xiàn)象。 5、對(duì)作廢賬單、沖紅賬單進(jìn)行嚴(yán)格審核，查明原因并確認(rèn)手續(xù)是否齊全，防止違規(guī)操作。 6、對(duì)接酒店前臺(tái) PMS 系統(tǒng)、 POS 系統(tǒng)等，核對(duì)系統(tǒng)中的收入數(shù)據(jù)、消費(fèi)記錄與實(shí)際賬單、收款情況是否一致，確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。 7、定期對(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份和檢查，保障數(shù)據(jù)的安全性和完整性。 8、每日編制收入日?qǐng)?bào)表，詳細(xì)反映酒店各部門的收入情況、客源結(jié)構(gòu)、消費(fèi)明細(xì)等，并與前一日數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析，發(fā)現(xiàn)異常波動(dòng)及時(shí)上報(bào)。 9、匯總審核過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，形成日審報(bào)告，提出整改建議，報(bào)送財(cái)務(wù)經(jīng)理及相關(guān)部門。 10、與前臺(tái)、餐飲等經(jīng)營(yíng)部門保持密切溝通，解答關(guān)于收入核算、賬單開具等方面的疑問(wèn)，協(xié)助解決審核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。 11、配合外部審計(jì)及稅務(wù)檢查，提供相關(guān)的收入資料和審核記錄。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)； 2、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，堅(jiān)持原則，廉潔自律； 3、具有 1年以上酒店財(cái)務(wù)審核工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店經(jīng)營(yíng)流程和收入核算體系； 4、熟練使用酒店 PMS 系統(tǒng)、財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件，如 Excel、用友、金蝶等； 5、具有良好的英文讀說(shuō)能力。
  • 全國(guó) | 1年以上 | 大專
    • 全球80家
    • 度假村酒店
    • 一價(jià)全包
    • 海外工作機(jī)會(huì)
    • 每年輪換酒店
    • 大中華區(qū)3家
    • 多元化團(tuán)隊(duì)
    • 員工全球免費(fèi)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    卓越雇主
    卓越雇主
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    設(shè)計(jì)并組織親子活動(dòng)，包括且不限于場(chǎng)地設(shè)計(jì)，布置，流程控制，安全維護(hù)等。 任職要求： 工作態(tài)度積極 具備親子活動(dòng)或者青少年訓(xùn)練營(yíng)組織活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 溝通能力良好 具備基本的英文溝通能力
  • 唐山 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.?負(fù)責(zé)宴會(huì)音響和投影/視頻設(shè)備的日常運(yùn)轉(zhuǎn)、修理和維護(hù)。 2.?排除各種宴會(huì)音響和投影/視頻設(shè)備的故障。 3.?根據(jù)弱電主管的安排，實(shí)施宴會(huì)音響和投影/視頻設(shè)備的計(jì)劃維修。 4.?完成值班記錄表并向弱電主管報(bào)告任何嚴(yán)重問(wèn)題。 5.?落實(shí)市場(chǎng)銷售部會(huì)議/宴會(huì)通知單要求，配合餐飲部宴會(huì)服務(wù)運(yùn)作。 6.根據(jù)工保部總監(jiān)、弱電主管的安排，修理所有音響設(shè)備。
  • 唐山 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、確保個(gè)人儀表和儀容符合酒店政策要求 2、使用吸塵器、掃帚、樓層清理器來(lái)清理地毯、家具等。 3、清潔房間、走道、大堂、客廳、洗手間、走廊、電梯、樓梯和衣帽間以及其它工作區(qū)域 4、及時(shí)向保衛(wèi)部報(bào)告可疑人物 5、移動(dòng)排放各種家具 6、使用手提拋光機(jī)為地面拋光，清掃樓梯以及酒店的外部區(qū)域 7、擦拭金屬物質(zhì)使變亮 8、在能力范圍之內(nèi)更換電燈泡 9、在需要的情況下清理公用衛(wèi)生間 10、在需要的情況下能夠在衣帽間工作 11、清理窗戶 12、洗滌地毯 13、將垃圾運(yùn)到相應(yīng)地點(diǎn) 14、完成公共區(qū)域主管交給的任務(wù) 【崗位要求】 1、身體健康，而且適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力較好。 4、在需要時(shí)能臨時(shí)改變工作時(shí)間，并可在周末和公共假日以及晚上工作

  • 布草組
    3.5千-4.5千
    唐山 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.?熟悉本崗位的工作程序，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)手續(xù)規(guī)定； 2.?做好各種報(bào)廢布草的修舊利廢； 3.?正確區(qū)分不同布草的熨燙速度、溫度、熨燙方法； 4.?掌握手工折疊毛巾的各種方法； 5.?及時(shí)準(zhǔn)確地做好所有布草的統(tǒng)計(jì)數(shù)量和布草的報(bào)損標(biāo)準(zhǔn)和程序； 6.?與相關(guān)班組嚴(yán)格覆行交接手續(xù)； 7.?正確操作各種熨燙機(jī)器； 8.?負(fù)責(zé)管轄區(qū)域的衛(wèi)生，安全工作； 9.完成上級(jí)指派的其他任務(wù)。
  • 秦皇島 | 3年以上 | 碩士 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1000-2000人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職位描述 工作內(nèi)容包括： 1. 活動(dòng)運(yùn)營(yíng)：酒店及其他配套空間的活動(dòng)策劃、籌備、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行；多線程協(xié)調(diào)，解決突發(fā)狀況，確保活動(dòng)順利舉辦；活動(dòng)的總結(jié)復(fù)盤與素材留存； 2. 傳播支持：博主和媒體接待，協(xié)助小紅書等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)； 3. 信息統(tǒng)籌和對(duì)接：對(duì)接設(shè)計(jì)、文案工作以及各類內(nèi)部流程。 5. 酒店籌開及項(xiàng)目支援：協(xié)助酒店及配套空間開業(yè)前準(zhǔn)備；支援阿那亞其他項(xiàng)目，輔助現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)及傳播工作（一年中可能會(huì)有半年時(shí)間在阿那亞其他項(xiàng)目外派） 我們希望你： 1. 思維活躍：對(duì)于圖文內(nèi)容敏感度高，對(duì)于產(chǎn)出內(nèi)容邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，并具備一定的審美和創(chuàng)意思維； 2. 善于溝通：卓越的溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；能夠隨機(jī)應(yīng)變的處理突發(fā)情況，擅長(zhǎng)與內(nèi)外部門人員交流協(xié)調(diào)； 3. 融入環(huán)境：具備較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力和探索精神，能快速適應(yīng)并融入各類新環(huán)境； 4. 遵循安排：可接受不定期的出差/外派，以及部門安排的其他工作任務(wù)。

  • 康樂(lè)經(jīng)理
    1萬(wàn)-1.2萬(wàn)
    承德 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 五險(xiǎn)一金
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、康樂(lè)項(xiàng)目的開發(fā)，設(shè)計(jì)規(guī)劃。 2、編制部門經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及規(guī)范性文件。 3、康樂(lè)部運(yùn)營(yíng)管理。 4、上傳下達(dá)及協(xié)調(diào)工作。 5、組織康樂(lè)設(shè)施設(shè)備的管理。 6、人員管理 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，具有企業(yè)管理、服務(wù)管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。 2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟知康樂(lè)部服務(wù)各類專業(yè)知識(shí)及工作程序，具有專業(yè)服務(wù)技能，并能獨(dú)立完成員工服務(wù)技能培訓(xùn)。有較強(qiáng)的溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力。
  • 秦皇島 | 2年以上 | 本科
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帥哥多
    • 美女多
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    你的工作內(nèi)容包括： 1. 活動(dòng)運(yùn)營(yíng)：酒店及其他配套空間的活動(dòng)策劃、籌備、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行；多線程協(xié)調(diào)，解決突發(fā)狀況，確?；顒?dòng)順利舉辦；活動(dòng)的總結(jié)復(fù)盤與素材留存； 2. 傳播支持：博主和媒體接待，協(xié)助小紅書等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)； 3. 信息統(tǒng)籌和對(duì)接：對(duì)接設(shè)計(jì)、文案工作以及各類內(nèi)部流程。 5. 酒店籌開及項(xiàng)目支援：協(xié)助酒店及配套空間開業(yè)前準(zhǔn)備；支援阿那亞其他項(xiàng)目，輔助現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)及傳播工作 我們希望你： 1. 思維活躍：對(duì)于圖文內(nèi)容敏感度高，對(duì)于產(chǎn)出內(nèi)容邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，并具備一定的審美和創(chuàng)意思維； 2. 善于溝通：卓越的溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；能夠隨機(jī)應(yīng)變的處理突發(fā)情況，擅長(zhǎng)與內(nèi)外部門人員交流協(xié)調(diào)； 3. 融入環(huán)境：具備較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力和探索精神，能快速適應(yīng)并融入各類新環(huán)境； 4. 遵循安排：可接受不定期的出差/外派安排 5. 本科學(xué)歷以上
  • 秦皇島 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)水樂(lè)園前臺(tái)接待工作，包括游客咨詢、票務(wù)銷售、會(huì)員辦理及入場(chǎng)手續(xù)辦理等； 2、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域秩序，確保游客快速、有序入場(chǎng)，及時(shí)處理游客的疑問(wèn)或投訴； 3、準(zhǔn)確核對(duì)票務(wù)信息，做好每日票款、會(huì)員數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與交接； 4、協(xié)助管理水樂(lè)園儲(chǔ)物柜租賃及物品寄存服務(wù)，確保游客財(cái)物安全； 5、配合其他部門完成活動(dòng)推廣、安全提示及應(yīng)急事件協(xié)調(diào)工作； 6、保持前臺(tái)環(huán)境整潔，定期檢查并補(bǔ)充宣傳資料、服務(wù)用品等。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力，能耐心、熱情地接待游客； 2、工作細(xì)致認(rèn)真，具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)核算或數(shù)據(jù)記錄經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、能適應(yīng)倒班制（含周末及節(jié)假日），抗壓能力強(qiáng)； 4、普通話流利，掌握基礎(chǔ)英語(yǔ)交流能力者更佳； 5、有酒店、景區(qū)或服務(wù)行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。

  • 炒鍋
    5.5千-7千
    石家莊 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    中式餐飲 | 50-99人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳各類中式熱菜的烹飪工作，確保菜品色、香、味、形符合標(biāo)準(zhǔn)； 2、根據(jù)菜單要求，獨(dú)立完成炒、爆、熘、炸、烹、煎、燒、燜等烹飪操作； 3、嚴(yán)格把控食材用量及成本，合理控制損耗，避免浪費(fèi)； 4、保持工作區(qū)域整潔衛(wèi)生，遵守食品安全及廚房操作規(guī)范； 5、協(xié)助研發(fā)新菜品，優(yōu)化現(xiàn)有菜品口味及出品流程； 6、配合廚房團(tuán)隊(duì)完成每日備餐及高峰時(shí)段出餐任務(wù)。 【崗位要求】 1、3年以上專業(yè)炒鍋工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類中式烹飪技法； 2、能熟練操作廚房設(shè)備，具備獨(dú)立完成高負(fù)荷出餐的能力； 3、對(duì)食材特性有深刻理解，能精準(zhǔn)掌握火候與調(diào)味； 4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作節(jié)奏； 5、持有健康證，無(wú)不良從業(yè)記錄。
  • 全國(guó) | 5年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    卓越雇主
    卓越雇主
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)公司酒店項(xiàng)目的業(yè)務(wù)拓展，完成新項(xiàng)目的尋找與開拓； 2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擴(kuò)大公司的信息渠道，擴(kuò)大項(xiàng)目在市場(chǎng)的占有率。積極通過(guò)各種渠道收集整理項(xiàng)目信息，安排項(xiàng)目信息整理，跟蹤項(xiàng)目，客戶回訪，挖掘潛在客戶資源； 3、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的SWOT分析與制作； 4、負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的獨(dú)立談判； 5、負(fù)責(zé)與中介機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系建立及協(xié)議簽署； 6、負(fù)責(zé)組織酒店項(xiàng)目分析會(huì)，根據(jù)各專業(yè)對(duì)項(xiàng)目評(píng)估結(jié)果，完成酒店項(xiàng)目計(jì)劃書、服務(wù)建議書； 7、負(fù)責(zé)與業(yè)主保持良好溝通，關(guān)注項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)反饋跟進(jìn)。 任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷，有豐富的商務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)或具備良好的酒店投資人人脈關(guān)系，有良好的社會(huì)關(guān)系、社會(huì)資源； 3、有項(xiàng)目獨(dú)立開發(fā)成功經(jīng)驗(yàn)； 4、良好的溝通、人際交往能力，思路敏捷，敬業(yè)負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，富有挑戰(zhàn)精神； 5、3年以上開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)出差； 6、此崗位可以異地辦公。

  • 美容導(dǎo)師
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    河北 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差：長(zhǎng)期出差  崗位職責(zé)： 1、崗前參加美容、生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)養(yǎng)護(hù)手法培訓(xùn)； 2、掌握公司連鎖門店工作流程，統(tǒng)一按公司標(biāo)準(zhǔn)化管理； 3、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理完成門店活動(dòng)營(yíng)銷策劃活動(dòng)的執(zhí)行策劃； 4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理對(duì)所管理的門店開展員工技術(shù)、心態(tài)、手法、店務(wù)管理和銷售培訓(xùn)，提升門店業(yè)績(jī)。 任職要求： 1、溝通理解能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，充滿激情活力； 2、有服務(wù)及團(tuán)隊(duì)意識(shí)，踏實(shí)認(rèn)真； 3、有相同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4、該崗位需要出差。 該信息來(lái)源于
  • 石家莊 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 雙休
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行酒店商務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，拓展新客戶資源，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，提升酒店市場(chǎng)份額和品牌影響力。 2、分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，制定針對(duì)性的銷售策略和商務(wù)合作方案，確保業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成。 3、主導(dǎo)商務(wù)談判，簽訂合作協(xié)議，并跟進(jìn)合同執(zhí)行情況，確保合作順利推進(jìn)。 4、協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部各部門資源，優(yōu)化商務(wù)流程，提升客戶滿意度和合作效率。 5、定期提交銷售報(bào)告和市場(chǎng)分析，為管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和商務(wù)拓展能力，能夠獨(dú)立完成客戶開發(fā)與維護(hù)工作。 2、優(yōu)秀的談判技巧和溝通能力，能夠高效處理客戶需求并促成合作。 3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)市場(chǎng)數(shù)據(jù)制定有效的銷售策略。 4、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力突出，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 5、對(duì)酒店行業(yè)有基本了解，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  • 賣手
    8千-2萬(wàn)
    石家莊 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.銷售能力強(qiáng) 2.形象氣質(zhì)佳 3.有美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 4.可以出差
  • 保定 | 3年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品牌體系的搭建與維護(hù)； 2、制定全年品牌推廣計(jì)劃，對(duì)線上、線下活動(dòng)及宣發(fā)進(jìn)行統(tǒng)籌策劃； 3、負(fù)責(zé)宣發(fā)中的項(xiàng)目策劃、文案、腳本的撰寫； 4、負(fù)責(zé)品牌賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)和社群的維護(hù)； 5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)的管控與執(zhí)行。 任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，熟練掌握品牌體系搭建與維護(hù)的相關(guān)知識(shí)，對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)具備獨(dú)到見解； 2、具備創(chuàng)新思維，對(duì)營(yíng)銷時(shí)間及營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)敏感，并能快速產(chǎn)生應(yīng)對(duì)思路； 3、熟悉酒店行業(yè)品牌管理模式，具備籌備期項(xiàng)目經(jīng)歷。

  • 市場(chǎng)銷售總監(jiān)
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    保定 | 5年以上 | 大專
    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1.制定及執(zhí)行酒店市場(chǎng)銷售計(jì)劃。 2.酒店市場(chǎng)開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會(huì)議的銷售工作。 3.分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì) ，設(shè)立市場(chǎng)目標(biāo)。 4.走訪客戶 ，根據(jù)市場(chǎng)變化 ，并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5. 審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案 ，組織員工工作。 6.簽定住房?jī)?yōu)惠協(xié)議、旅行社房?jī)r(jià)協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報(bào)刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7.統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對(duì)外發(fā)布的宣傳稿件。 8.對(duì)外通過(guò)接待、出訪、新聞媒介等 ，對(duì)內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等 ，管理美工制作 ，以達(dá)到酒店經(jīng)營(yíng)的宣傳目標(biāo)。 9.按照公司整體要求 ，制定和組織實(shí)施公司在市場(chǎng)策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 10. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場(chǎng)研究、客戶分析、市場(chǎng)定位和營(yíng)銷推廣方案設(shè)計(jì)。 11. 負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等，支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 12. 負(fù)責(zé)組織營(yíng)銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。 13. 負(fù)責(zé)新市場(chǎng)策略開發(fā)。 14. 執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)查。 15. 管理新產(chǎn)品和服務(wù)的開發(fā)。 16. 制定收益管理方案 17.接受酒店各項(xiàng)培訓(xùn)、考核。 18.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【任職資格】 1、大專及以上學(xué)歷，具備3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備國(guó)際聯(lián)號(hào)五星級(jí)酒店項(xiàng)目?jī)?yōu)先考慮，具備籌備期項(xiàng)目經(jīng)歷優(yōu)先考慮。

  • 美容導(dǎo)師
    8千-1.5萬(wàn)
    石家莊 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.有市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn) 2.會(huì)銷售 3.形象氣質(zhì)佳 4.可以出差

  • 市場(chǎng)老師
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    石家莊 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
    • 星期日休息
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 節(jié)假日福利社保雙休
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、對(duì)公司產(chǎn)品靈活掌握，并能復(fù)制培訓(xùn)； 2、熟練掌握公司相應(yīng)技術(shù)，木啊能復(fù)制教學(xué)； 3、對(duì)所管理的加盟店銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績(jī)； 4、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 5、做好配合領(lǐng)導(dǎo)需求及部門銜接等工作。

  • 美導(dǎo)老師（河北）
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    石家莊 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 出差補(bǔ)助，崗帶薪培訓(xùn)
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護(hù)和鞏固現(xiàn)有客戶并積極開發(fā)新客源； 2、 為公司提供市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)信息； 3、 負(fù)責(zé)美容院持續(xù)性的專業(yè)技能及產(chǎn)品銷售培訓(xùn)工作； 4、 負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商提升顧客服務(wù)與現(xiàn)場(chǎng)管理水平； 5、 指導(dǎo)美容師做好店面推銷工作； 6、 根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關(guān)促銷活動(dòng)； 7、 及時(shí)公正的匯報(bào)與處理客戶投訴； 8、 保障客戶及時(shí)回款； 任職要求： 1、 有養(yǎng)生美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷，性格開朗，善于溝通交流，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)，能適應(yīng)出差； 2、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，能顧客深入溝通，并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、與美容師之間的關(guān)系并與之建立良好的關(guān)系，及時(shí)反饋客戶對(duì)產(chǎn)品的信息； 3、熱愛培訓(xùn)咨詢業(yè)，具有高度工作責(zé)任感和工作熱情， 對(duì)公司終端運(yùn)作提出合理化建議，協(xié)助做好各項(xiàng)促銷活動(dòng)的擬定與策劃，有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、能承擔(dān)一定的工作壓力，品牌面向全國(guó)市場(chǎng)，接受全國(guó)范圍的地區(qū)調(diào)動(dòng)申請(qǐng)； 5、具有吃苦耐勞精神和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí);

  • 大區(qū)經(jīng)理
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    河北 | 3年以上 | 中技
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供住宿
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場(chǎng)部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場(chǎng)銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動(dòng)，并及時(shí)匯總市場(chǎng)活動(dòng)信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場(chǎng)情況，迅速掌握市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài)，協(xié)助市場(chǎng)策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場(chǎng)開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國(guó)范圍內(nèi)某區(qū)域的市場(chǎng)情況，具有獨(dú)立開拓市場(chǎng)能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

  • 美容導(dǎo)師
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    河北 | 1年以上 | 高中
    • 年終獎(jiǎng)
    • 公積金
    • 旅游
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求： 1、 男女不限，年齡：20周歲以上。  2、 有2年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn)（美容、美體、護(hù)膚、銷售等經(jīng)驗(yàn)）。 3、 能適應(yīng)長(zhǎng)期或駐地出差（可選擇您喜愛的省份）。 4、月薪待遇：行業(yè)中最具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬——高底薪，高提成（按月度提成，季度提成，年度提成發(fā)放）。 公司實(shí)力： 1、新加坡外資企業(yè)，待遇福利完備，發(fā)展空間巨大。 2、成立于1997年，客戶遍布中國(guó)各地及東南亞地區(qū)。 3、公司提供食宿，總部工作雙休制。 4、公司提供完善職前培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間。 5、鼓勵(lì)體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，解除美容導(dǎo)師、講師的后顧之憂。 6、如果你有足夠的能力，你將在公司占據(jù)高位。 7、如果你能付出汗水，你將在公司牢居一席。
  • 廊坊 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 做五休二
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    ????????熟悉了解酒店產(chǎn)品知識(shí)，以及相關(guān)活動(dòng)。同時(shí)對(duì)酒店及周邊的產(chǎn)品知識(shí)具備高度的認(rèn)知。 ????????實(shí)現(xiàn)客房銷售和收益的增長(zhǎng)，其中以客房促銷最為重要。 ????????及時(shí)高效的處理來(lái)自不同渠道的預(yù)定。 ????????完成當(dāng)班文秘工作，具體包括準(zhǔn)備往來(lái)文件，文件的歸檔，發(fā)送傳真，電子郵件等。 ????????確保所有的被拒業(yè)務(wù)根據(jù)原因加以歸檔。 ????????確保所有往來(lái)文件被及時(shí)歸檔，其信息準(zhǔn)確無(wú)誤。 ????????遵守公司的信用制度并確保所有預(yù)期收益能被及時(shí)收取。 ????????遵守預(yù)先設(shè)定的客房供應(yīng)及房?jī)r(jià)控制。 ????????根據(jù)預(yù)定部相關(guān)流程，維護(hù)及更新客戶資料和營(yíng)銷數(shù)據(jù)庫(kù)。 ????????持續(xù)性地確保高水準(zhǔn)的對(duì)客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 ????????確保與相關(guān)的所有信息輸入準(zhǔn)確無(wú)誤，并保證有足夠的備份以做檢查。 ????????定期組織員工培訓(xùn)，確保員工收悉了解酒店產(chǎn)品，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)知識(shí)。 ????????遵守由酒店所有有關(guān)系統(tǒng)和操作流程的規(guī)定。 ????????嚴(yán)格遵守品牌服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 ????????完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 崗位要求 ????????大學(xué)專科及以上學(xué)歷 ?????????具有良好的中英文溝通技巧優(yōu)先 ?? ? ? ? 1年以上國(guó)際聯(lián)號(hào)酒店工作經(jīng)驗(yàn) ????????較強(qiáng)的人際交往能力
  • 邢臺(tái) | 2年以上 | 大專
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 年度旅游
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)通過(guò)公關(guān)和促銷活動(dòng)實(shí)現(xiàn)集團(tuán)和酒店在本地和國(guó)際上的定位目標(biāo)。 2、協(xié)助銷售總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計(jì)劃及制作預(yù)算。 3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系，代表、宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實(shí)施公關(guān)活動(dòng)，負(fù)責(zé)制作促銷資料、對(duì)媒體宣傳資料及安排在媒體對(duì)飯店的報(bào)道。 6、開發(fā)并跟進(jìn)酒店的各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)。 【崗位要求】 1、與媒體、各營(yíng)銷渠道及組織機(jī)構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。 2、積極主動(dòng)組織豐富的市場(chǎng)公關(guān)及廣告媒體的會(huì)議活動(dòng)。 3、發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。 4、建立，保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 5、在本地市場(chǎng)內(nèi)，通過(guò)參加各種營(yíng)銷活動(dòng)，樹立飯店的形象。 6、負(fù)責(zé)各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫(kù)，資料庫(kù)和文檔等。 7、維護(hù)酒店和集團(tuán)的形象。 8、監(jiān)視并確保對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的活動(dòng)有完全的了解，以便在制定戰(zhàn)略時(shí)使用這些信息。 9、計(jì)劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動(dòng)。 10、發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動(dòng)去提高酒店在市場(chǎng)的形象。 11、參與準(zhǔn)備和制定部門/小部門/分部門的目標(biāo)。 12、開發(fā)并執(zhí)行市場(chǎng)公關(guān)/廣告媒體計(jì)劃去完成整個(gè)酒店的目標(biāo)與媒體，并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。 13、參與準(zhǔn)備戰(zhàn)略計(jì)劃。 14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場(chǎng)的曝光率或撰寫文章。 15、掌握市場(chǎng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)。 16、主動(dòng)承擔(dān)發(fā)展，執(zhí)行酒店年度公關(guān)計(jì)劃和廣告活動(dòng)。 17、在銷售總監(jiān)的指導(dǎo)下，組織活動(dòng)包括邀請(qǐng)媒體，本地重要人物，公司客戶，旅行社和其他相關(guān)客人。 18、在團(tuán)隊(duì)內(nèi)有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行為準(zhǔn)則。 20、遵守酒店酒店員工守則。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。

  • 杭幫菜廚師長(zhǎng)
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    張家口 | 5年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五險(xiǎn)一金
    • 午餐補(bǔ)貼
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 企業(yè)福利
    • 年底雙薪
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、監(jiān)督管理中廚房員工的工作，控制所有設(shè)施及成本，增加餐飲部的利潤(rùn)。 2、負(fù)責(zé)所有餐食的準(zhǔn)備、烹飪及裝飾工作，以達(dá)到最高的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 3、檢查存貨及成品。 4、檢查所有食品的準(zhǔn)備情況、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設(shè)備等方面的知識(shí)。 6、研究當(dāng)?shù)夭惋嬍袌?chǎng)，極積開創(chuàng)新菜 崗位要求 1、中技學(xué)歷,同崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。 2、接受過(guò)專業(yè)技術(shù)訓(xùn)練，達(dá)到高級(jí)廚師技術(shù)水平。 3、有豐富的技術(shù)及行政經(jīng)驗(yàn)，其中在五星級(jí)飯店工作不得少于3年以上。 4、懂得成本核算，食物原料及食品營(yíng)養(yǎng)知識(shí)。 5、身體健康，精力充沛。
  • 列表
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