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    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)人事系統(tǒng)人員信息錄入工作，整理會議紀要。 2、負責(zé)酒店加班、休假統(tǒng)計。 3、負責(zé)填寫每月考勤卡并協(xié)助檢查考勤。 5、為培訓(xùn)部做文書工作，記錄酒店培訓(xùn)的有關(guān)事宜。 6、根據(jù)培訓(xùn)安排進行資料的印制工作。 7、生日會及其他員工活動的照像工作。 8、定期更換員工宣傳欄的內(nèi)容。 【崗位要求】 1、大專及以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識，人力資源專業(yè)或管理專業(yè)優(yōu)先；班級干部優(yōu)先錄用。 2、懂得電腦操作，能較熟練地進行打字。 3、有一定的寫作能力和應(yīng)變處理問題的能力。 4、身體健康、精力充沛、五官端正。 5、2026屆畢業(yè)生，實習(xí)后有意愿轉(zhuǎn)正，從事人力資源工作。 6、酒店提供食宿，雇主責(zé)任險，每周雙休，法定節(jié)假日正常休息。
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