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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。   3、定期建立貴賓及常客檔案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議。   5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 河南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 美容督導(dǎo)、培訓(xùn)講師、銷售
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱:招商經(jīng)理 區(qū)域:湖北、河南、山東、河北、遼寧、陜西、甘肅、福建 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司的招商政策來(lái)制定招商計(jì)劃,拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)開發(fā)區(qū)域代理商,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策; 2、熟悉所轄區(qū)域市場(chǎng)情況,及時(shí)建立代理商檔案,管理代理商等,迅速掌握市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài); 職位要求: 1、二年以上日化行業(yè)招商、渠道開發(fā)或銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2、善于溝通,能獨(dú)當(dāng)一面。思維敏銳,善于對(duì)市場(chǎng)的分析,能獨(dú)立制定策略及方案; 3、掌握銷售和談判技巧,具有客戶服務(wù)意識(shí)和商務(wù)談判及電話溝通技巧; 4、具有獨(dú)立完成接待客戶與最后簽單的能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織能力及合作意識(shí)。
  • 河南 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-26
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 鄭州 | 1年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 07-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、配合醫(yī)生做好對(duì)病人的治療工作; 2、術(shù)前、術(shù)后做好手術(shù)室、器械、包布等消毒準(zhǔn)備工作; 3、協(xié)助醫(yī)生做好對(duì)病人及其家屬的咨詢、輔導(dǎo)、接診和治療工作 4、觀察病人的病情轉(zhuǎn)化情況。 任職資格: 1、護(hù)理及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn),有護(hù)士上崗證優(yōu)先; 3、親和力強(qiáng),富于愛心,踏實(shí)敬業(yè)。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 07-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):  1、為顧客提供皮膚護(hù)理、美容美體服務(wù);  2、保持工作環(huán)境的干凈整潔;  3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能;  4、能指導(dǎo)美容助理工作。  任職資格:  1、形象好,氣質(zhì)佳,在18到30歲之間;  2、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先  3、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好,有服務(wù)意識(shí);  4、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神,有上進(jìn)心;
  • 鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 07-26
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。   3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議。   5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-26
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明:  1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標(biāo)。  3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。  4、接待來(lái)訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。  職位要求: 1、熟悉市場(chǎng)操作及銷售者優(yōu)先。  2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。
  • 銷售主任

    4千-5.5千
    洛陽(yáng) | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)部門總體市場(chǎng)策略編制自己分管的市場(chǎng)的銷售計(jì)劃。 2、對(duì)本市場(chǎng)中的客源大戶要熟悉他們的基本情況,隨時(shí)關(guān)注其變化并適時(shí)做出應(yīng)對(duì)。 3、組織本組組員對(duì)新市場(chǎng)進(jìn)行開發(fā)。 4、管理開發(fā)好自己的客戶。 5、負(fù)責(zé)組織銷售計(jì)劃的審定及落實(shí),并進(jìn)行督查。 6、掌握每位銷售人員每日銷售接待活動(dòng),并審核銷售記錄卡。 7、協(xié)助部門經(jīng)理做好本市場(chǎng)客戶的建立及升級(jí)管理工作,保持客戶檔案的完整。 【崗位要求】 1、有從事酒店前臺(tái)、銷售、公關(guān)等部門的工作經(jīng)歷。 2、具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識(shí)的儲(chǔ)備。 3、了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。 4、具有市場(chǎng)調(diào)查和預(yù)測(cè)能力,能及是掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并能綜合分析,及時(shí)地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。 5、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,能撰寫市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,具有起草工作計(jì)劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報(bào)的能力。
  • 鄭州 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、制定本部門預(yù)防性維修保養(yǎng)計(jì)劃有效保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行完好。 2、掌握當(dāng)班能源消耗及維修費(fèi)用,確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、推行節(jié)能運(yùn)行計(jì)劃的實(shí)施和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算的控制。 4、協(xié)助分析工程項(xiàng)目報(bào)價(jià)單,親臨現(xiàn)場(chǎng)檢查施工與工程進(jìn)度。 5、協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防,安全工作。 6、協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。 崗位要求 1、初中以上文化程度;3-5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、必須掌握機(jī)電工程設(shè)備的基礎(chǔ)知識(shí)。 3、能充分領(lǐng)會(huì)工程部經(jīng)理的經(jīng)營(yíng)意識(shí),能組織和指揮工程部各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施,確保工程部的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 4、有強(qiáng)烈的事業(yè)心與責(zé)任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
  • 濮陽(yáng) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    發(fā)布于 07-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)公司生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品、養(yǎng)護(hù)手法、銷售技能(帶薪培訓(xùn)); 2、按公司標(biāo)準(zhǔn)化客戶接待管理流程接待客戶; 3、負(fù)責(zé)門店活動(dòng)營(yíng)銷策劃活動(dòng)的執(zhí)行; 4、協(xié)助店長(zhǎng)完成其他生發(fā)養(yǎng)發(fā)相關(guān)工作。 崗位要求: 1、有養(yǎng)發(fā)師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、形象良好,表達(dá)溝通能力佳,有一定服務(wù)意識(shí); 3、能接受出差。 有意者可直接聯(lián)系萬(wàn)小姐:15539311718
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    【職責(zé)內(nèi)容】 說(shuō)明:招聘區(qū)域不限,項(xiàng)目是全國(guó)市場(chǎng),面向全國(guó)招人~~ ????????????以下介紹為私密美導(dǎo)介紹,做內(nèi)衣身材管理器的美導(dǎo)同樣可以投遞簡(jiǎn)歷哦~ 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)私密項(xiàng)目的啟動(dòng)、培訓(xùn)和銷售; 2、負(fù)責(zé)私密項(xiàng)目沙龍會(huì)及終端會(huì),坐診壓?jiǎn)危?3、為終端客戶做私密健康引導(dǎo) 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者私密導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在20-50之間。?能夠適應(yīng)出差;? 4、有從事專業(yè)線私密生殖美導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)或熟悉私密專家坐診模式者優(yōu)先; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 每一位加入晟顏的家人都是未來(lái)的老板,我們提供的不只是一份工作,更是一個(gè)自我快速成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)!晟顏美業(yè)注重每位員工的能力表現(xiàn),注重培養(yǎng)人才,公司除了系統(tǒng)專業(yè)的崗前培訓(xùn),還將提供不同類型的培訓(xùn),幫助員工提升專業(yè)技能和個(gè)人綜合素質(zhì),讓每位員工與公司一起成長(zhǎng)。我們相信:來(lái)我們公司的精英骨干,只要肯學(xué)習(xí),肯努力,有信心,有垣心,有毅力,肯定能在這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。 因市場(chǎng)拓展,多家新店啟動(dòng)中,現(xiàn)急招私教經(jīng)驗(yàn)豐富的市場(chǎng)人員。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 說(shuō)明:招聘區(qū)域不限,項(xiàng)目是全國(guó)市場(chǎng),面向全國(guó)招人~~ ????????????以下介紹為私密美導(dǎo)介紹,做內(nèi)衣身材管理器的美導(dǎo)同樣可以投遞簡(jiǎn)歷哦~ 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)私密項(xiàng)目的啟動(dòng)、培訓(xùn)和銷售; 2、負(fù)責(zé)私密項(xiàng)目沙龍會(huì)及終端會(huì),坐診壓?jiǎn)危?3、為終端客戶做私密健康引導(dǎo) 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者私密導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在20-50之間。?能夠適應(yīng)出差;? 4、有從事專業(yè)線私密生殖美導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)或熟悉私密專家坐診模式者優(yōu)先; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 每一位加入晟顏的家人都是未來(lái)的老板,我們提供的不只是一份工作,更是一個(gè)自我快速成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)!晟顏美業(yè)注重每位員工的能力表現(xiàn),注重培養(yǎng)人才,公司除了系統(tǒng)專業(yè)的崗前培訓(xùn),還將提供不同類型的培訓(xùn),幫助員工提升專業(yè)技能和個(gè)人綜合素質(zhì),讓每位員工與公司一起成長(zhǎng)。我們相信:來(lái)我們公司的精英骨干,只要肯學(xué)習(xí),肯努力,有信心,有垣心,有毅力,肯定能在這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。 因市場(chǎng)拓展,多家新店啟動(dòng)中,現(xiàn)急招私教經(jīng)驗(yàn)豐富的市場(chǎng)人員。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 說(shuō)明:招聘區(qū)域不限,項(xiàng)目是全國(guó)市場(chǎng),面向全國(guó)招人~~ ????????????以下介紹為私密美導(dǎo)介紹,做內(nèi)衣身材管理器的美導(dǎo)同樣可以投遞簡(jiǎn)歷哦~ 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)私密項(xiàng)目的啟動(dòng)、培訓(xùn)和銷售; 2、負(fù)責(zé)私密項(xiàng)目沙龍會(huì)及終端會(huì),坐診壓?jiǎn)危?3、為終端客戶做私密健康引導(dǎo) 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者私密導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在20-50之間。?能夠適應(yīng)出差;? 4、有從事專業(yè)線私密生殖美導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)或熟悉私密專家坐診模式者優(yōu)先; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 每一位加入晟顏的家人都是未來(lái)的老板,我們提供的不只是一份工作,更是一個(gè)自我快速成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)!晟顏美業(yè)注重每位員工的能力表現(xiàn),注重培養(yǎng)人才,公司除了系統(tǒng)專業(yè)的崗前培訓(xùn),還將提供不同類型的培訓(xùn),幫助員工提升專業(yè)技能和個(gè)人綜合素質(zhì),讓每位員工與公司一起成長(zhǎng)。我們相信:來(lái)我們公司的精英骨干,只要肯學(xué)習(xí),肯努力,有信心,有垣心,有毅力,肯定能在這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想。 因市場(chǎng)拓展,多家新店啟動(dòng)中,現(xiàn)急招私教經(jīng)驗(yàn)豐富的市場(chǎng)人員。
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 穩(wěn)當(dāng)月收入大于一切!?。⊥袠I(yè)標(biāo)桿,自購(gòu)三層寫字樓,升值加薪空間大 有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,公司團(tuán)隊(duì)大多數(shù)為90 00后青年,團(tuán)隊(duì)氛圍融洽,小伙伴們性格也都特別活躍,領(lǐng)導(dǎo)更是一言不合就紅包,假日動(dòng)不動(dòng)就福利旅游的走起,公司辦公環(huán)境也特別溫馨,更提供電視、冰箱、微波爐等設(shè)施。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)或所負(fù)責(zé)品牌的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃落實(shí); 2、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好市場(chǎng)商務(wù)活動(dòng); 3、協(xié)助合作店面做好終端活動(dòng)完成終端業(yè)績(jī)考核; 4、協(xié)助公司進(jìn)行項(xiàng)目或產(chǎn)品的推廣工作; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品知識(shí)及技術(shù)的學(xué)習(xí)、推廣工作; 6、根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關(guān)促銷活動(dòng); 7、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行客戶分析提高回款業(yè)績(jī); 崗位要求: 1、性格開朗,善于溝通交流,具有良好的職業(yè)素質(zhì),能適應(yīng)出差; 2、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,能和客戶深入溝通,并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、及時(shí)反饋客戶對(duì)產(chǎn)品的信息。 福利待遇: 薪資待遇:(綜合月薪:稅后:8千元—1.5萬(wàn)元)。 1.底薪制度:無(wú)責(zé)底薪3500-******元,階梯式寬帶薪酬(優(yōu)秀者面議) 2.提成規(guī)則:浮動(dòng)式提成規(guī)則,客單價(jià)從幾萬(wàn)到十幾萬(wàn)萬(wàn)不等,小單不斷,大單不停; 3.獎(jiǎng)勵(lì)政策:冠軍銷售王獎(jiǎng)、冠軍消耗王獎(jiǎng)、冠軍獅王獎(jiǎng)、冠軍消耗螞蟻軍團(tuán)獎(jiǎng)、未來(lái)之星獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等等(都是錢?。。。?福利待遇: 1、薪資構(gòu)成:底薪+出貨提成+回款提成+手工+差補(bǔ)+分紅; 2、繳納五險(xiǎn); 3、安家福利:?jiǎn)T工專項(xiàng)購(gòu)房基金、員工買車福利; 4、晉升渠道:兩條晉升通道,第一個(gè)是技術(shù)專業(yè)能力強(qiáng),可以走專家線,晉升為咨詢師專家級(jí)別。第二個(gè)是營(yíng)銷能力和團(tuán)隊(duì)管理能力都很強(qiáng),可以走管理線,晉升為經(jīng)理級(jí)別。 5、幸福旅游文化節(jié),定期組織全體員工旅游,豐富員工的業(yè)余生活,每年至少一次,國(guó)內(nèi)外任選; 6、法定節(jié)假日:?jiǎn)T工依法享受國(guó)家規(guī)定的假日休假權(quán)利,傳統(tǒng)佳節(jié)禮盒福利、生日福利; 7、月度盲盒大禮包:全年12個(gè)月驚喜不間斷的超幸福職場(chǎng),只給你驚喜和滿滿的幸福感(高檔化妝品、實(shí)用小家電); 8、開工大紅包(還是錢); 9、年底抽獎(jiǎng)大禮包,蘋果手機(jī),蘋果電腦,現(xiàn)金紅包(只有你想不到,沒有我們做不到) 10、提供高端員工宿舍,小區(qū)環(huán)境優(yōu)美,現(xiàn)代安保管理、家電齊全有WiFi; 11、公司提倡感恩,每逢節(jié)日,董事長(zhǎng)一封家書和節(jié)日禮品,包郵送到家~ 12、公司有自己的書院和完善的培訓(xùn)基地,不定期分享樊登讀書會(huì),工作的同時(shí)又能學(xué)知識(shí) 13、不定期員工培訓(xùn),時(shí)不時(shí)充電,成就更好的自己 14、公司活動(dòng)豐富,活動(dòng)獎(jiǎng)金多多 工作時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 培訓(xùn)制度:新人入職享受帶薪培訓(xùn),然后分配組別有專門的老人帶。 只要您普通話流利,善于溝通,且希望在銷售領(lǐng)域有所收獲,就可以來(lái)一試身手。
  • 美容顧問

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、女士?jī)?yōu)先,19-28歲,形象好,具有親和力。 2、有工作熱情,能吃苦耐勞。 3、口齒清晰,工作積極主動(dòng),善于人際溝通。 4、有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī);  2、負(fù)責(zé)重要店面售卡銷售,能獨(dú)立完成各大店面及連鎖店面的活動(dòng)執(zhí)行。 3、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 4、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 5、公司設(shè)有股東分紅機(jī)制。 6、公司員工滿一年以上都可享受公司分紅。 7、晉升總監(jiān)及總經(jīng)理可享受崗位分紅。
  • 鄭州 | 1年以上 | 中專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及在店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 河南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、了解中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識(shí)優(yōu)先 3、掌握亞健康調(diào)理手法優(yōu)先 4、敢拼敢干敢吃苦優(yōu)先
  • 鄭州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格: 2年以上專業(yè)線美導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),適應(yīng)出差,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)售后維護(hù)全面工作(培訓(xùn).促銷.客情維護(hù))。 崗位待遇: 底薪+補(bǔ)助+出貨提成+回款獎(jiǎng)勵(lì);月薪保底5000+上不封頂。 發(fā)展前景: 廠家直營(yíng),成熟品牌,成熟市場(chǎng),收入穩(wěn)定有保障;薪資實(shí)在;員工開店創(chuàng)業(yè)的公司提供啟動(dòng)資金、選址、裝修、開業(yè)促銷一條龍扶持。
  • 鄭州 | 2年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)微信、微博、官網(wǎng)、微信公眾號(hào)與醫(yī)美APP的日常運(yùn)營(yíng)和推廣的管理,包含日常維護(hù)、內(nèi)容的發(fā)布及維護(hù)、活動(dòng)策劃、粉絲互動(dòng)等所有相關(guān)運(yùn)營(yíng)事宜的管理; 2、負(fù)責(zé)各平臺(tái)項(xiàng)目系統(tǒng)性的上下架、產(chǎn)品價(jià)格調(diào)整等。 3、負(fù)責(zé)平臺(tái)活動(dòng)的提報(bào)及活動(dòng)方案的制定到落地執(zhí)行。 4、負(fù)責(zé)平臺(tái)的社區(qū)運(yùn)營(yíng)、互動(dòng)等內(nèi)容 5、負(fù)責(zé)付費(fèi)推廣的具體執(zhí)行工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,2年以上電商平臺(tái)、APP、淘寶、新媒體運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)電商行業(yè)有深入的了解,精通產(chǎn)品的包裝運(yùn)營(yíng)和活動(dòng)運(yùn)營(yíng)能力。 3、對(duì)產(chǎn)品和運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)敏感,具備數(shù)據(jù)分析能力。 4、出色的溝通能力、項(xiàng)目管理能力、高度的敬業(yè)精神與工作激情。 5、具備以結(jié)果為導(dǎo)向的優(yōu)秀執(zhí)行力。 工作時(shí)間:早九晚六,單休。 工作地址:長(zhǎng)江路與嵩山路交叉口向東100米路南 魔鏡醫(yī)療美容 醫(yī)院與數(shù)家網(wǎng)紅公司進(jìn)行了長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作,會(huì)不定期安排參加業(yè)內(nèi)頂尖自媒體公司的學(xué)習(xí)培訓(xùn)
  • 鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中

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    • 節(jié)假日福利
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    • 雙休
    • 崗前培訓(xùn)
    • 創(chuàng)業(yè)基金、 五險(xiǎn)
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求:    1、2年以上企業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉專業(yè)線美容品牌的市場(chǎng)運(yùn)作;   2、熟悉專業(yè)線市場(chǎng)的運(yùn)作模式,善于溝通,擅長(zhǎng)各種會(huì)議的操作與促銷方案的制定;  3、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知,有良好的市場(chǎng)判斷能力和開拓能力;   4、具備優(yōu)秀的談判技巧,較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變 能力;   5、積極熱情的工作態(tài)度,踏實(shí)、敬業(yè),能接受出差工作。   職位描述:  1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系;  2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo); 3、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。完成客戶的回款 薪資:4500-8000+業(yè)績(jī)提成10%+話補(bǔ)+五險(xiǎn)+創(chuàng)業(yè)基金+獎(jiǎng)金(1000-15000元/月) 福利: 1、公司支持大型會(huì)議談單,成交效率高 2、公司技術(shù)非常有治療性,市場(chǎng)獨(dú)一無(wú)二 3、旗下有全國(guó)連鎖店,客戶可以直接參觀考察 4、公司有一群可愛的同事,團(tuán)結(jié)協(xié)助,充滿戰(zhàn)斗力 5、長(zhǎng)期發(fā)展可以共同開店,成為合伙人(零投資)
  • 綜合維修工

    3.5千-4.5千
    鄭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計(jì)劃?rùn)z修客房,檢修公共區(qū)域,根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時(shí)任務(wù),如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領(lǐng)班安排的其它工作。 6、提供客房設(shè)施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀,提出補(bǔ)救意見。 崗位要求 1、初中以上文化程度;1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、以電工優(yōu)先,對(duì)鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識(shí)有一定的了解,具備一專多能,動(dòng)手能力強(qiáng)。 3、五官端、身體健康,精力充沛。
  • 行政總廚

    1.8萬(wàn)-2.5萬(wàn)
    鄭州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店廚房的日常運(yùn)營(yíng)及管理工作,確保食品出品質(zhì)量、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及成本控制符合酒店要求; 2、制定并執(zhí)行廚房的標(biāo)準(zhǔn)化操作流程(SOP),優(yōu)化菜單設(shè)計(jì),定期更新菜品以滿足市場(chǎng)需求; 3、監(jiān)督食材采購(gòu)、庫(kù)存管理及成本核算,確保食材新鮮、安全且符合預(yù)算要求; 4、負(fù)責(zé)廚房團(tuán)隊(duì)的人員管理,包括招聘、培訓(xùn)、排班及績(jī)效考核,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能與服務(wù)意識(shí); 5、協(xié)調(diào)與其他部門(如前廳、采購(gòu)、財(cái)務(wù)等)的溝通協(xié)作,確保餐飲服務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn); 6、嚴(yán)格執(zhí)行食品安全與衛(wèi)生管理制度,確保廚房環(huán)境符合國(guó)家及行業(yè)相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn); 7、處理廚房突發(fā)問題,如設(shè)備故障、客訴等,并提出改進(jìn)方案。 【崗位要求】 1、具備豐富的廚房管理經(jīng)驗(yàn),熟悉中西餐烹飪工藝及廚房運(yùn)營(yíng)流程; 2、精通成本控制及菜單設(shè)計(jì),能夠根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)調(diào)整菜品結(jié)構(gòu); 3、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效激勵(lì)和管理廚房團(tuán)隊(duì); 4、熟悉食品安全法規(guī)及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),持有相關(guān)職業(yè)資格證書(如廚師證、食品安全管理員證等)優(yōu)先; 5、具備較強(qiáng)的抗壓能力及應(yīng)變能力,能夠高效處理突發(fā)情況; 6、對(duì)食材品質(zhì)有敏銳的判斷力,注重細(xì)節(jié)與創(chuàng)新; 7、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與其他部門緊密配合。
  • 市場(chǎng)銷售總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    鄭州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 年度體檢
    • 員工活動(dòng)豐富
    • 職業(yè)規(guī)劃清晰
    • 發(fā)展迅速
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)酒店的籌備及市場(chǎng)發(fā)展策略,把握酒店在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成酒店在行業(yè)中的市場(chǎng)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)反饋并對(duì)酒店的市場(chǎng)操作計(jì)劃不斷優(yōu)化與完善; 2、通過(guò)各種市場(chǎng)推廣手段完成既定的品牌營(yíng)銷目標(biāo),對(duì)營(yíng)銷預(yù)期目標(biāo)及實(shí)際效果負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)、渠道拓展、商務(wù)洽談、開發(fā)和協(xié)調(diào)各類媒體資源,建立有效的媒介傳播手段等; 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,全面安排、管理市場(chǎng)部的年度市場(chǎng)策略和市場(chǎng)計(jì)劃等。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,3年以上高星級(jí)酒店市場(chǎng)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),國(guó)際品牌優(yōu)先; 2、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知,有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力、密切的媒體合作關(guān)系; 3、熟悉市場(chǎng)運(yùn)作規(guī)律及營(yíng)銷管理規(guī)范,具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí),具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和公關(guān)技巧。 4、高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力、出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力。 工作地點(diǎn):深圳市大鵬新區(qū)壩光片區(qū)
  • 房務(wù)總監(jiān)

    1.2萬(wàn)-1.8萬(wàn)
    洛陽(yáng) | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    可隨時(shí)隨地查看職位

    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
    • 人性化管理
    • 年度體檢
    • 員工活動(dòng)豐富
    • 職業(yè)規(guī)劃清晰
    • 發(fā)展迅速
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    發(fā)布于 07-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、制定和實(shí)施房務(wù)部的運(yùn)行計(jì)劃、預(yù)算計(jì)劃。 2、優(yōu)化房務(wù)部的管理體系。下達(dá)房務(wù)部的運(yùn)行管理目標(biāo)、 3、全面控制部門的管理費(fèi)用、固定費(fèi)用和變動(dòng)費(fèi)用,節(jié)約開支。 4、定時(shí)查閱各部門的工作日記和每周總結(jié)匯報(bào),督查各部門的工作進(jìn)度及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,糾正偏差,作出處理。 5、對(duì)本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負(fù)責(zé),及時(shí)掌握新的規(guī)范、條例。因地制宜的實(shí)施好各種防范工作。 6、 熟悉本部門經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的經(jīng)營(yíng)管理和行政管理知識(shí),了解與商業(yè)、酒店等經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)。 崗位要求 1、3年以上房務(wù)部管理經(jīng)驗(yàn),具備籌備開業(yè)經(jīng)驗(yàn),接受全國(guó)外派。 2、形象氣質(zhì)良好。 3、了解熟悉客人的消費(fèi)心理關(guān)注客戶需求。 4、全面負(fù)責(zé)房務(wù)部的運(yùn)營(yíng)、管理及使客房利益最大化。 5、具有良好的溝通技巧和對(duì)客溝通能力,和超前的創(chuàng)新意識(shí)、豐富的房務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
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