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  • 鄭州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    精品酒店 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-18
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    崗位職責(zé) 1、各種文稿的打印、發(fā)送,文件材料的領(lǐng)取。 2、辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。 3、辦公室的日常管理工作,受理投訴和來訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、接聽電話等工作。 4、部門會(huì)議的籌備、會(huì)議通知的擬寫、下發(fā)工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。 5、負(fù)責(zé)收集關(guān)信息,向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考。 6、管理審核前廳部賬務(wù),月度盤點(diǎn)及分析。 7、會(huì)做營(yíng)收預(yù)算。 崗位要求 1、具有??埔陨蠈W(xué)歷,對(duì)酒店賬務(wù)了解 2、會(huì)使用辦公設(shè)備,打字速度快 3、具有高度責(zé)任心和良好的職業(yè)道德 4、身體健康,相貌端莊 5、有較好的文字組織能力
  • 安陽 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-25
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日?,F(xiàn)金、支票、POS機(jī)等收款業(yè)務(wù)的辦理,確保資金收付準(zhǔn)確無誤; 2、每日核對(duì)現(xiàn)金及銀行存款賬目,編制資金日?qǐng)?bào)表,確保賬實(shí)相符; 3、及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,定期與財(cái)務(wù)系統(tǒng)對(duì)賬; 4、負(fù)責(zé)備用金的管理與核銷,確保備用金使用合規(guī); 5、協(xié)助財(cái)務(wù)部門完成月度、季度資金盤點(diǎn)工作; 6、妥善保管各類票據(jù)、印章及重要財(cái)務(wù)憑證; 7、配合財(cái)務(wù)部門完成其他臨時(shí)性工作。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),了解現(xiàn)金管理相關(guān)流程; 2、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的數(shù)字敏感度; 3、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 4、能夠熟練使用辦公軟件(如Excel、Word等); 5、無不良信用記錄,品行端正,具備良好的職業(yè)道德; 6、能適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏,服從工作安排。
  • 珠海 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-29
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店薪酬核算及發(fā)放工作,確保薪資數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤并按時(shí)發(fā)放; 2、管理酒店日常現(xiàn)金及銀行收支,包括現(xiàn)金盤點(diǎn)、銀行對(duì)賬及資金調(diào)撥; 3、審核員工考勤、加班、社保等數(shù)據(jù),確保薪酬相關(guān)報(bào)表的合規(guī)性; 4、協(xié)助完善薪酬管理制度及流程,優(yōu)化薪酬核算效率; 5、處理員工薪酬相關(guān)咨詢及異常情況,確保問題及時(shí)解決; 6、配合財(cái)務(wù)部門完成月度、季度及年度薪酬相關(guān)報(bào)表的編制與提交; 7、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及社保公積金繳納的核對(duì)與跟進(jìn); 8、完成上級(jí)交辦的其他財(cái)務(wù)及薪酬相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)領(lǐng)域基礎(chǔ)知識(shí),熟悉薪酬核算及出納工作流程; 2、熟練使用Excel等辦公軟件,具備數(shù)據(jù)處理及分析能力; 3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能夠獨(dú)立完成薪酬核算及資金管理任務(wù); 4、具備良好的溝通能力,能夠高效協(xié)調(diào)各部門解決薪酬相關(guān)問題; 5、有酒店行業(yè)或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者可接受系統(tǒng)培訓(xùn); 6、能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,具備較強(qiáng)的抗壓能力及時(shí)間管理能力。
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 13:13
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    崗位職責(zé) 1、按照國家有關(guān)規(guī)定,對(duì)稽核人員審核簽章的付款憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理付款手續(xù)。 2、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。 3、認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。 4、及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 5、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。 6、每月完成酒店員工薪資、個(gè)稅等核算及發(fā)放 崗位要求 1、大專學(xué)歷,2年以上酒店行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。 2、了解出納操作流程具備良好的專業(yè)相關(guān)知識(shí)。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。 5、有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
  • 總出納

    4千-5千
    威海 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 1-49 人
    發(fā)布于 07-27
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日?,F(xiàn)金、銀行存款的收支管理,確保資金安全與賬實(shí)相符; 2、審核各類費(fèi)用報(bào)銷單據(jù),確保票據(jù)合規(guī)、審批流程完整; 3、每日核對(duì)收銀員交款單據(jù),編制現(xiàn)金及銀行存款日?qǐng)?bào)表; 4、按時(shí)完成銀行對(duì)賬工作,處理銀行相關(guān)業(yè)務(wù)(如存取款、轉(zhuǎn)賬等); 5、定期盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金及備用金,及時(shí)處理長(zhǎng)短款問題; 6、協(xié)助財(cái)務(wù)主管完成月末結(jié)賬、報(bào)表編制及其他臨時(shí)性財(cái)務(wù)工作; 7、妥善保管財(cái)務(wù)印章、票據(jù)及相關(guān)憑證,確保資料完整可追溯。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),了解現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算流程; 2、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的數(shù)據(jù)敏感度; 3、能熟練使用Excel等辦公軟件,有財(cái)務(wù)系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí); 5、無不良職業(yè)記錄,遵守財(cái)務(wù)保密制度; 6、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有酒店行業(yè)出納經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 出納

    6千-8千
    西雙版納州 | 1年以上 | 大專 | 食宿面議

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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 08:47
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    崗位概述 負(fù)責(zé)酒店日?,F(xiàn)金收付、存儲(chǔ)及賬務(wù)處理,確保資金安全與賬實(shí)相符;嚴(yán)格管理零用金及營(yíng)業(yè)款項(xiàng)繳存,配合完成財(cái)務(wù)對(duì)賬及審計(jì)工作。 技能要求 - 完全代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 熟練使用微軟辦公軟件 良好的寫作技巧 學(xué)歷要求 - 具有會(huì)計(jì),商業(yè)管理或相關(guān)的職業(yè)證書。 職業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求 - 一年出納,收銀員或相似的工作經(jīng)驗(yàn);或與此相當(dāng)?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合的背景。
  • 北京-大興區(qū) | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
    發(fā)布于 07-29
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    【崗位職責(zé)】 1、嚴(yán)格執(zhí)行公司管理和會(huì)計(jì)制度,公司費(fèi)用報(bào)銷的整理、財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作; 2、嚴(yán)格按公司管理制度開具各種票據(jù)、使用印鑒; 3、報(bào)稅、整理、裝訂記賬憑證及財(cái)務(wù)文檔管理; 4、 完成上級(jí)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有經(jīng)驗(yàn)會(huì)計(jì)優(yōu)先; 2、初級(jí)職稱或會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書; 3、會(huì)使用財(cái)務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè),嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),有良好職業(yè)操守,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致手腳麻利,做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力,善于處理流程性事務(wù),執(zhí)行能力強(qiáng); 6、能承受較大工作壓力,有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
  • 杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 07-29
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、按照國家有關(guān)規(guī)定,對(duì)稽核人員審核簽章的付款憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理付款手續(xù)。 2、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。 3、認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。 4、及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 5、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。 6、負(fù)責(zé)薪資核算相關(guān)工作。 7、餐飲日常收入賬務(wù)審計(jì)相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷,1年以上酒店行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。 2、了解出納操作流程具備良好的專業(yè)相關(guān)知識(shí)。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。 5、有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09:41
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常財(cái)務(wù)核算工作,包括但不限于工資核算、銀行對(duì)賬等; 2、按時(shí)完成員工薪資的核算、發(fā)放及個(gè)稅申報(bào)工作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤; 3、管理酒店現(xiàn)金及銀行賬戶,包括現(xiàn)金收付、銀行轉(zhuǎn)賬、票據(jù)管理等; 4、定期核對(duì)賬目,確保賬實(shí)相符,協(xié)助完成月度、季度財(cái)務(wù)報(bào)表; 5、配合財(cái)務(wù)部門完成其他臨時(shí)性財(cái)務(wù)工作,如審計(jì)支持、數(shù)據(jù)整理等; 6、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度及公司相關(guān)規(guī)定,確保資金安全及財(cái)務(wù)流程合規(guī)。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),熟悉出納及薪資核算相關(guān)流程; 2、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能夠高效處理重復(fù)性工作; 3、具備良好的數(shù)據(jù)敏感度和計(jì)算能力,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性; 4、熟練使用Excel等辦公軟件,能夠獨(dú)立完成數(shù)據(jù)整理; 5、具備良好的溝通能力,能夠與各部門協(xié)作完成相關(guān)工作; 6、有相關(guān)財(cái)務(wù)或出納工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 赤峰 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 13:00
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日?,F(xiàn)金、銀行存款的收支管理,確保資金安全及賬實(shí)相符; 2、定期核對(duì)銀行對(duì)賬單,編制資金日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表,及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)主管; 3、處理員工報(bào)銷、工資發(fā)放等財(cái)務(wù)事務(wù),確保流程合規(guī)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確; 4、協(xié)助行政事務(wù),包括文件整理、檔案管理、辦公用品采購及分發(fā); 5、配合財(cái)務(wù)部門完成月度、季度及年度的財(cái)務(wù)結(jié)算與審計(jì)工作; 6、維護(hù)與銀行、稅務(wù)等外部機(jī)構(gòu)的日常溝通與業(yè)務(wù)對(duì)接; 7、完成上級(jí)交辦的其他財(cái)務(wù)及行政相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),熟悉現(xiàn)金管理、銀行結(jié)算流程; 2、熟練使用辦公軟件(如Excel、Word),能獨(dú)立處理數(shù)據(jù)報(bào)表; 3、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德和保密意識(shí); 4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效完成跨部門協(xié)作任務(wù); 5、有財(cái)務(wù)或行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)上崗; 6、能適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏,服從工作安排。
  • 寧波 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 氛圍融洽
    會(huì)所 | 50-99人
    發(fā)布于 09:21
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    崗位要求: 1.熟悉所有會(huì)計(jì)政策和程序,確保其符合標(biāo)準(zhǔn)。 2.遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。 3.記錄財(cái)務(wù)部門的所有貨幣資金科目的往來,如有異常要及時(shí)反饋給財(cái)務(wù)經(jīng)理。 4.負(fù)責(zé)月末薪資核算,根據(jù)人事部提交的考勤記錄核算薪資,計(jì)算個(gè)人所得稅,生成薪資表提交給財(cái)務(wù)經(jīng)理復(fù)核。 5.協(xié)助會(huì)計(jì)主管完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作,包括不限于提供各類。 6.確保準(zhǔn)確報(bào)個(gè)稅、及時(shí)交稅。 7.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理工作,報(bào)告及溝通所有關(guān)于會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)控制事宜。 8.就相關(guān)事宜聯(lián)絡(luò)政府部門,例如稅務(wù)部門和財(cái)政部門。 9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷 2.?初級(jí)會(huì)計(jì)師,1年以上總出納工作經(jīng)驗(yàn) 3.熟悉辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件,熟悉銀行、稅務(wù)、工商的工作流程。 4.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。 5.為人誠實(shí)可靠,品質(zhì)正直,有吃苦耐勞的精神。
  • 宜昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    【崗位職責(zé)】 1、按照國家有關(guān)規(guī)定,對(duì)稽核人員審核簽章的付款憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理付款手續(xù)。 2、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。 3、認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。 4、及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 5、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。 6、薪資支付處理。 【崗位要求】 1、本科學(xué)歷,1年以上五星級(jí)酒店財(cái)務(wù)及薪資工作經(jīng)歷。 2、了解出納操作流程具備良好的專業(yè)相關(guān)知識(shí)。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。 5、有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
  • 臺(tái)州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 08:37
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常財(cái)務(wù)核算工作,包括但不限于工資核算、費(fèi)用報(bào)銷、銀行對(duì)賬等; 2、按時(shí)完成員工薪資的核算、發(fā)放及個(gè)稅申報(bào)工作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤; 3、管理酒店現(xiàn)金及銀行賬戶,包括現(xiàn)金收付、銀行轉(zhuǎn)賬、票據(jù)管理等; 4、定期核對(duì)賬目,確保賬實(shí)相符,協(xié)助完成月度、季度財(cái)務(wù)報(bào)表; 5、配合財(cái)務(wù)部門完成其他臨時(shí)性財(cái)務(wù)工作,如審計(jì)支持、數(shù)據(jù)整理等; 6、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度及公司相關(guān)規(guī)定,確保資金安全及財(cái)務(wù)流程合規(guī)。 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識(shí),熟悉出納及薪資核算相關(guān)流程; 2、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能夠高效處理重復(fù)性工作; 3、具備良好的數(shù)據(jù)敏感度和計(jì)算能力,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性; 4、熟練使用Excel等辦公軟件,能夠獨(dú)立完成數(shù)據(jù)整理; 5、具備良好的溝通能力,能夠與各部門協(xié)作完成相關(guān)工作; 6、有相關(guān)財(cái)務(wù)或出納工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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    3千-4千
    溫州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 08:32
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    崗位職責(zé) 1. 執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管的工作指令,并報(bào)告工作。負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總和交銀行。 2. 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,對(duì)稽核人員審核簽章、手續(xù)齊備的付款憑證進(jìn)行復(fù)核后辦理現(xiàn)金付款手續(xù)。 3. 編制現(xiàn)金出納報(bào)告和打印觀念日記賬簿。 4. 按銀行規(guī)定限額提取庫存?zhèn)溆媒?,保證一定量零票,確保各種日常經(jīng)營(yíng)需要。 5. 負(fù)責(zé)庫存現(xiàn)金的安全。 崗位要求 1. 大專以上學(xué)歷,財(cái)經(jīng)類專業(yè),會(huì)計(jì)員以上職稱?;?,具備同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 掌握會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)知識(shí),熟悉有關(guān)政策規(guī)定。 3. 按工作規(guī)范做好出納工作的能力。 4. 語言文字表達(dá)清晰。 5.熟練使用電腦辦公自動(dòng)化軟件。 工作地點(diǎn): 玉蒼山國家森林公園橋玉線售票處華玉山莊
  • 江蘇 | 1年以上 | 大專

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 08:52
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    【崗位職責(zé)】 1、按照國家有關(guān)規(guī)定,對(duì)稽核人員審核簽章的付款憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理付款手續(xù)。 2、負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。 3、認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。 4、及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 5、做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。 【崗位要求】 1、大專學(xué)歷以上,1年以上酒店行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。 2、了解出納操作流程具備良好的專業(yè)相關(guān)知識(shí)。 3、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,監(jiān)督管理能力,有組織能力和創(chuàng)造性,善于規(guī)劃組織自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致。 5、有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
  • 茂名 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 13:40
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    1.50歲以下,男女不限,具有1 年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有酒店行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.熟練掌握現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),熟悉相關(guān)的財(cái)務(wù)法規(guī)和制度,能準(zhǔn)確辦理各種收支款項(xiàng)。
  • 出納

    3千-4千
    南京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09:50
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    1.按照國家有關(guān)規(guī)定,對(duì)稽核人員審核簽章的付款憑證進(jìn)行復(fù)核,辦理付款手續(xù)。 2.負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總。 3.認(rèn)真執(zhí)行軋帳后的復(fù)點(diǎn)工作及完成解交。 4.及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證。 5.做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作。 6.負(fù)責(zé)部門秘書工作。
  • 總出納

    3.2千-3.8千
    濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科 | 提供食宿

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    • 員工生日禮物
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    國內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 13:43
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.全日制本科以上學(xué)歷,國家認(rèn)證學(xué)士學(xué)位 2.會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等財(cái)務(wù)專業(yè) 3.熟練掌握Excel、PPT等辦公軟件 4.持有C1或C2駕照,熟練駕駛小型車輛 5.35歲以下,形象氣質(zhì)佳 6.積極主動(dòng),誠實(shí)守信,嚴(yán)謹(jǐn)且抗壓強(qiáng)
  • 錦州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09:30
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    作為初級(jí)會(huì)計(jì),您將應(yīng)以最高標(biāo)準(zhǔn)完成以下任務(wù):  總體: · 始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動(dòng)及時(shí)地對(duì)待顧客的需要和要求。 · 承擔(dān)個(gè)人責(zé)任并主動(dòng)解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響。 · 自我激勵(lì)和承諾,主動(dòng)承擔(dān)所有工作并抓住機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)新的技能或知識(shí),從而提高個(gè)人業(yè)績(jī)。 · 對(duì)改變的要求能夠靈活,快速并積極響應(yīng),包括要求的任何任務(wù)。 · 通過展示對(duì)同事的合作和支持,以團(tuán)隊(duì)目標(biāo)為追求,保持以團(tuán)隊(duì)為重點(diǎn)。 · 提供意見和建議,以提高酒店的運(yùn)營(yíng)/環(huán)境程序。 · 積極推銷酒店的服務(wù)和設(shè)施給客人和酒店的供應(yīng)商。 · 執(zhí)行所有義務(wù)和責(zé)任以確保工作中自身和他人安全。 · 通過積極的態(tài)度提供禮貌和無障礙服務(wù)給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環(huán)境。    總出納: · 每天收集并清點(diǎn)(有財(cái)務(wù)人員證明)所有出納員信封中的內(nèi)容。 · 接收并認(rèn)可收到支票列表并記錄在總出納日?qǐng)?bào)告中,包括每日存放的所有支票或通過郵件收到的匯票。 · 每日存入銀行的所有支票和匯票。 · 準(zhǔn)備每日銀行存款。 · 準(zhǔn)備總出納每日?qǐng)?bào)告。 · 提供需要的零錢給所有出納員。 · 確保所有對(duì)銀行的零錢轉(zhuǎn)換經(jīng)過財(cái)務(wù)經(jīng)理批準(zhǔn)。 · 對(duì)出納員作出的支付進(jìn)行補(bǔ)足。 · 對(duì)總出納備用金中支出的費(fèi)用進(jìn)行記賬。 · 每日清點(diǎn)總出納備用金,確保其正確-此清點(diǎn)也應(yīng)與總會(huì)計(jì)師/財(cái)務(wù)經(jīng)理每月進(jìn)行。 · 確保對(duì)酒店備用金的發(fā)出,退回和使用進(jìn)行恰當(dāng)控制,包括執(zhí)行定期獨(dú)立的清點(diǎn),以保護(hù)酒店資金的安全。 · 始終確保總出納辦公室的安全。 · 確保未授權(quán)人員不得進(jìn)入總出納辦公室。 · 確保投幣的所有出納員和證人被適當(dāng)記錄在投幣登記表上,任何背離應(yīng)被指出。 · 在轉(zhuǎn)移資金進(jìn)出酒店時(shí),確保充分的安全措施已到位。 · 就如何操作資金及保護(hù)其不受損失給出納員提供清楚的指導(dǎo)。 · 確保備用金實(shí)際金額與總分類帳上的金額一致,并每月進(jìn)行調(diào)節(jié)。 · 每月至少清點(diǎn)50%的備用金,所有備用金必須每三個(gè)月清點(diǎn)一次。 · 向財(cái)務(wù)經(jīng)理提出一切差異或不符合規(guī)定的事宜。 · 始終保持對(duì)總出納備用金及保險(xiǎn)箱的安全。 · 不透露總出納及前臺(tái)投幣保險(xiǎn)箱的密碼。在休假結(jié)束后即刻更換保險(xiǎn)箱密碼。 · 確保原始數(shù)據(jù)準(zhǔn)確并及時(shí)地輸入總分類帳系統(tǒng)。 · 只有在財(cái)務(wù)經(jīng)理或在其缺席時(shí)總會(huì)計(jì)師的小額備用金保險(xiǎn)單出示的情況下支付小額報(bào)銷。 · 恰當(dāng)?shù)赜涗?,調(diào)節(jié)和準(zhǔn)備補(bǔ)償,零用現(xiàn)金每周預(yù)付,以確保所有交易都有支持文件。    收入審計(jì): · 審核餐飲收入報(bào)表,確保餐飲收入的各項(xiàng)收入與收入報(bào)告所顯示的數(shù)字一致。 · 審查客人賬目,審批授權(quán)的宴請(qǐng)賬單以及各部門經(jīng)理的內(nèi)部消耗賬單,送報(bào)財(cái)務(wù)經(jīng)理審批。 · 記錄各部門投錢收入的長(zhǎng)短款,稽查明顯長(zhǎng)短款因由,長(zhǎng)短款報(bào)表每月底由財(cái)務(wù)經(jīng)理審批,任何相關(guān)材料丟失必須及時(shí)匯報(bào)。 · 審查所有的撤銷賬單,核對(duì)其撤銷原因,審查撤銷賬單記錄報(bào)表。 · 盤點(diǎn)香煙的存貨,參照系統(tǒng)、投報(bào)的香煙售賣記錄一盤點(diǎn)餐廳香煙實(shí)際剩余數(shù)量,提報(bào)月末香煙盤存表給成本會(huì)計(jì)。 · 核對(duì)總出納報(bào)告。 · 協(xié)助高級(jí)會(huì)計(jì)控制所有對(duì)客優(yōu)惠券,團(tuán)隊(duì)餐券。 · 協(xié)助高級(jí)會(huì)計(jì)稽查所有收銀人員備用金。   應(yīng)收: · 處理每天銀行收到的信用卡帳目。 · 調(diào)節(jié)信用卡交易與每日銀行進(jìn)帳單的差異。 · 處理信用卡查詢,準(zhǔn)備相關(guān)的退款的憑證。 · 負(fù)責(zé)整理和更新信用卡收費(fèi)文件。 · 處理信用卡公司提出的要求退款問題,如美運(yùn),維薩等。 · 與簽約銀行協(xié)調(diào)卡單問題。 · 月底調(diào)節(jié)所有信用卡帳目。 · 完成每天城市掛帳的預(yù)付帳單,并將每日所有交易輸入城市掛帳帳目。 · 準(zhǔn)備每日房間,餐飲和與其他運(yùn)營(yíng)部門相關(guān)城市掛帳帳目的扣減。 · 所有城市掛帳費(fèi)用與收入審計(jì)每日?qǐng)?bào)告一致,所有備份文件有存檔。 · 幫助銷售部,宴會(huì),及前臺(tái)做所有的預(yù)付帳單。 · 記錄每天收到的TT/GCR付款憑證,并沖減到相應(yīng)的城市掛帳帳目。 · 根據(jù)帳單計(jì)劃或安排,準(zhǔn)備所有城市掛帳對(duì)帳單.所有對(duì)帳單在信貸經(jīng)理審核后郵寄給客戶。 · 對(duì)城市掛帳文件進(jìn)行整理和更新,并負(fù)責(zé)保管所有城市掛帳。    收貨: · 確保所有進(jìn)入倉庫的貨物有合適的書面文件(送貨單,采購單等)。 · 根據(jù)批準(zhǔn)的采購單確保所有貨物的質(zhì)量和數(shù)量都經(jīng)過檢查。 · 確保貨物被運(yùn)送到倉庫或直入部門。 · 根據(jù)物業(yè)管理部提供的出門單合理記錄并計(jì)算所有出店的貨物。 · 檢查收入貨物的截止日期以確定在酒店可接受的范圍內(nèi)。 · 確保進(jìn)口貨物有政府提供的合法證書。 · 準(zhǔn)備收貨日志和每日收貨記錄匯總表。 · 根據(jù)采購訂單和提供的項(xiàng)目,檢查供應(yīng)商稅務(wù)發(fā)票的正確性。 · 就收到貨物的質(zhì)量和/或數(shù)量(包括重量)差異進(jìn)行跟進(jìn)。 · 確保收到的物品僅為定購和批準(zhǔn)的物品。 · 協(xié)助定期對(duì)運(yùn)營(yíng)設(shè)備的存貨盤點(diǎn)。 · 對(duì)所有進(jìn)出收貨區(qū)域及倉庫的物品保持足夠的控制。 · 協(xié)助每月庫存盤點(diǎn)流程。 · 與所有酒店部門和供應(yīng)商保持良好關(guān)系。 · 擁有對(duì)Excel, Microsoft Word和酒店庫存/采購軟件的豐富知識(shí)。 · 確保所有文件(采購訂單,發(fā)票,送貨單等)及時(shí)轉(zhuǎn)送給應(yīng)付賬款員。 · 協(xié)助準(zhǔn)備月末報(bào)告和其他可能需要的特殊報(bào)告。 · 保持警惕性以確保收貨區(qū)域和所有倉庫的安全。 · 熟悉所有突發(fā)事件程序。 · 維護(hù)足夠的且最新的檔案系統(tǒng)。    其他: · 靈活的工作時(shí)間,特別是在月末。 · 即時(shí)、有效、友好地處理所有要求和詢問。 · 確保正確的工作實(shí)踐及該工作區(qū)域的安全不受危害,使得意外的風(fēng)險(xiǎn)和員工賠償費(fèi)用最小化。 · 執(zhí)行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運(yùn)作。
  • 出納

    4千-6千
    武漢 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 世界500強(qiáng)
    • 朝陽行業(yè)
    • 行業(yè)標(biāo)桿
    • 七險(xiǎn)一金
    • 商業(yè)保險(xiǎn)
    • 福利齊全
    • 管理規(guī)范
    • 帶薪年假
    • 宿舍食堂
    • 氛圍好成長(zhǎng)快
    養(yǎng)老服務(wù) | 500-999人
    發(fā)布于 07-28
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格執(zhí)行總公司及社區(qū)資金管理規(guī)定。 2、嚴(yán)格控制庫存現(xiàn)金限額,超限額的現(xiàn)金按規(guī)定及時(shí)送存銀行,現(xiàn)金管理做到日清月結(jié),以確?,F(xiàn)金的安全性。 3、按照現(xiàn)金管理制度,認(rèn)真做好營(yíng)業(yè)款項(xiàng)的收取、清點(diǎn)、核對(duì)工作,每日收入款全部送存銀行,不準(zhǔn)坐支,保證社區(qū)資金的安全、完整。 4、負(fù)責(zé)核實(shí)銀行刷卡機(jī)明細(xì),核實(shí)銀行到賬信息,并在銷售系統(tǒng)中及時(shí)確認(rèn)收款。 5、每月按時(shí)交納各項(xiàng)托收費(fèi)用(如水費(fèi)、電費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等)。 6、每日根據(jù)審核無誤的現(xiàn)金、銀行付款憑證,登記現(xiàn)金、銀行日記賬,并每日盤點(diǎn)現(xiàn)金,確保賬實(shí)相符。 7、負(fù)責(zé)收據(jù)開具及登記管理,并按時(shí)完成發(fā)票的認(rèn)證工作。 8、做好社區(qū)各營(yíng)業(yè)點(diǎn)備用金發(fā)放,不定期進(jìn)行檢查。 9、負(fù)責(zé)歸集、整理社區(qū)各部門月度資金計(jì)劃。 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)。 2、熟練使用電腦和辦公軟件。 3、堅(jiān)忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 4、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任心及原則性。 福利待遇:周末雙休、七險(xiǎn)一金、包吃包住、帶薪年假、年度體檢、生日禮物、節(jié)日福利、旅游團(tuán)建、司齡獎(jiǎng)金。
  • 常州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
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    國際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    ·??????Perform other related duties& special projects as assigned by the supervisor 隨時(shí)執(zhí)行上級(jí)分配的其他相關(guān)任務(wù)或特殊項(xiàng)目。 ·??????All talents are required tocomply with every reasonable request from their hierarchical supervisor(s)within an amount of time that it takes to comply under normal circumstances. 所有人才在工作中都被要求遵守直接主管所發(fā)出的一切合理要求,并且遵循、完成工作。 ·??????All talents may be assigned toother duties in the hotel as and when required by business levels. 當(dāng)涉及到商業(yè)層面時(shí)人才須簽署酒店內(nèi)相關(guān)其他責(zé)任。 MainComplexity/Critical Issues In The Job主要復(fù)雜/關(guān)鍵工作事項(xiàng) ·??????To supervise and controloutlet cashier talent 監(jiān)督和管理所有收銀員。 ·??????To discharge his/her duties inan effective and efficient manner. 認(rèn)真高效地履行其職權(quán)范圍內(nèi)的責(zé)任和義務(wù)。 ·??????To manage all daily cash andcheque collection (from cashiers, bill collectors etc) with strict respect ofhotel policies and to formally reconcile collected amounts with systemgenerated reports on a daily basis. 嚴(yán)格按照酒店政策,從收銀員和票據(jù)收款員處收回每日的現(xiàn)金和支票收入,并認(rèn)真核對(duì)所收回的金額與系統(tǒng)報(bào)告的收入金額是否一致。 ·??????To perform daily foreigncurrency exchange with the officially appointed money changer and check andreconcile all foreign exchange submissions and calculations performed by FrontOffice and the POS. 處理日常與官方規(guī)定的兌換商進(jìn)行貨幣兌換,并認(rèn)真核對(duì)前臺(tái)和POS (銷售點(diǎn)系統(tǒng))提交的外幣兌換報(bào)告。 ·??????To prepare and perform dailybanking of all cash and cheques collected. 負(fù)責(zé)將每日的現(xiàn)金和支票收入及時(shí)存入銀行,并辦理相關(guān)的銀行手續(xù)。 ·??????To prepare on daily basis theGeneral Cashier Report reconciling the daily collection of cash and the amountbanked. 完成總出納報(bào)告,在總出納報(bào)告上記錄對(duì)日常收集到的現(xiàn)金金額和存入銀行金額的核對(duì)。 ·??????To maintain all in-housefloats at an appropriate level required by operations and to randomly spotcheck the float count done by outlet cashiers. 維持酒店內(nèi)部備用金的正常運(yùn)轉(zhuǎn),及時(shí)補(bǔ)充收銀員備用金由于付款而減少的金額,隨機(jī)抽查備用金,并做出書面報(bào)告。 ·??????To monitor the daily hotelforeign exchange rates displayed and update all rates as per hotel policy. 監(jiān)管酒店的日常外匯兌換匯率,并根據(jù)酒店政策及時(shí)更新匯率 。 ·??????To balance petty cashdisbursements in the petty cash float and to ensure the timely reimbursement totalents within hotel policy. 使用零用備用金支付小額現(xiàn)金支出,嚴(yán)格按照酒店相關(guān)政策及時(shí)補(bǔ)充小額現(xiàn)金需求。 ·??????To ensure the safeguard of allcheques and cash received in his/her custody. 保證其職責(zé)范圍內(nèi)的現(xiàn)金和支票的安全。 ·??????To be ready and responsiblewhen assigned to perform any other duties as designated by higher management. 執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作和任務(wù)。
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