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  • 鄭州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
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    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責酒店工程安保部門的日常運營管理工作,制定并執(zhí)行部門年度工作計劃及預算方案2、統(tǒng)籌管理酒店設施設備的維護保養(yǎng)工作,確保電力、空調(diào)、給排水、消防等系統(tǒng)正常運行 3、建立完善的安保管理體系,制定安全防范措施和應急預案,定期組織消防演練和安全檢查 4、負責酒店節(jié)能降耗方案的制定與實施,監(jiān)督能源使用情況并提出改進建議 5、處理突發(fā)性設備故障及安全事件,及時組織搶修并做好事故調(diào)查與報告 6、管理工程安保團隊,包括人員排班、績效考核及專業(yè)技能培訓等工作7、協(xié)調(diào)與政府相關部門(消防、安監(jiān)等)的工作對接,確保符合各項法規(guī)要求 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,機電工程、自動化、安全管理等相關專業(yè)優(yōu)先 2、3年以上星級酒店工程安保管理經(jīng)驗,熟悉酒店各系統(tǒng)設備運行原理 3、持有電工證、消防設施操作員證等相關職業(yè)資格證書 4、精通酒店消防系統(tǒng)、安防監(jiān)控系統(tǒng)及各類工程設備的維護管理流程 5、具備較強的突發(fā)事件處理能力和組織協(xié)調(diào)能力,能承受工作壓力 6、熟悉國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)及酒店行業(yè)相關標準規(guī)范
  • 鄭州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責酒店改造項目的相關籌建。 2、項目實地考察后給設計部提供書面依據(jù)報告(平面布局現(xiàn)狀,附圖片、錄像、圖紙和實際尺寸等); 3、相關施工圖紙的審核。 4、熟悉工程造價、招標流程及相關合同的制定。 5、制定項目進度、并參照進度深入現(xiàn)場巡查督導,進行現(xiàn)場施工指導,控制施工工期、質(zhì)量、成本等; 6、根據(jù)項目的驗收考核要求,對項目進行竣工驗收; 7、工程決算結算的處理。 8、指導物業(yè)相關的維護維修; 9、上級交辦的其他工作。 崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W歷,室內(nèi)裝修、工程管理等相關專業(yè),5年以上工程管理經(jīng)驗; 2、熟悉酒店籌建的整個流程,有高星級酒店裝修經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、數(shù)量運用相關辦公軟件,電腦操作熟練。 4、熟悉工程造價,有一定成本預算能力。 3、精通施工工期、施工工藝、施工質(zhì)量的管理,精通工程成本的控制; 4、優(yōu)秀的團隊合作及管理能力; 5、求真務實、原則性強,具有良好的職業(yè)道德; 6、較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,具有強烈的責任心,能夠承受壓力; 8、認可企業(yè)的核心價值觀。
  • 工程部主管

    4.5千-6千
    洛陽 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
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    • 提成補助
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、制定本部門預防性維修保養(yǎng)計劃,有效保障酒店設備、設施安全運行。 2、掌握當班能源消耗及維修費用,確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。 3、推行節(jié)能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。 4、協(xié)助分析工程項目報價單,親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進度。 5、協(xié)助部門總監(jiān)做好工程,安全工作。 6、協(xié)助建立完整的設備技術檔案和維修檔案。 崗位要求 1、大專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗,熟悉洛陽市場更佳。 2、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3、組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4、有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
  • 弱電工程師

    3.5千-5千
    洛陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
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    • 崗位晉升
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    • 管理規(guī)范
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、負責管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃,提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通. 5、按經(jīng)營需要提出更新改造設備的合理化建議 崗位要求 1、大專以上文化程度,經(jīng)過有關部門培訓并具有豐富的實踐經(jīng)驗、 2、有無線電設備裝配、修理實際工作2年以上經(jīng)歷,熟悉無線電基本原理,熟悉電子線路。對弱電設備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務工作要求,能熟練地對弱電有關設備設施進行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學,組織紀律性強,文明禮貌。 5、身體健康,精力充沛。
  • 維修工

    3.5千-5千
    洛陽 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 繳納社保
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    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計劃檢修客房,檢修公共區(qū)域,根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。 3、完成綜合性臨時任務,如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成維修領班安排的其它工作。 6、提供客房設施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀,提出補救意見。 崗位要求 1、高中及以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、以電工優(yōu)先,對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解,具備一專多能,動手能力強。 3、五官端正。 4、具備一定的英語對話能力。 5、身體健康,精力充沛。
  • 開封 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 崗位晉升
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    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 酒店環(huán)境優(yōu)美
    • 優(yōu)雅設計
    • 省內(nèi)屈指可數(shù)
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    Job Purpose職責概述 ·??????????To practice andmake recommendations to engineer on energy conservation improvement. 在節(jié)能方面進行執(zhí)行和提出合理改良建議。 ·??????????To perform allother duties as may be assigned by DIR of ENG, Asst. DIR of ENG 執(zhí)行工程總監(jiān)、副總監(jiān)安排的其它工作。 ·??????????To assist theother trades where is requested. 必要時幫助工程部其它工種組工作。 ·??????????To inspect all mechanical systems and make operation statusrecords as per inspection list to correct and report operation deficiency,unusual events and safety hazards conditions to engineer?to?feedback and makerecommendations to engineer for needs of system and plants modification,upgrading, methods of operation or repairs, etc. that could improve efficiencyand productivity. 對機械設備系統(tǒng)進行檢查并按照設備檢查單上的要求仔細記錄更正錯誤,及時向工程師報告所發(fā)現(xiàn)的問題、異?,F(xiàn)象和不安全隱患為提高工作效率和促進生產(chǎn)力,應不斷向工程師進行信息反饋,在設備改良、技術升級和操作方式方法更新方面向工程師提出合理化建議。 ·??????????To maintain toolsand equipment properly and keep the workplace cleans and tidy. 保持維修工具、設備和工作區(qū)域的清潔。 ·??????????To perform shiftand overtime duties when necessary. 開展本班次工作和必要時延時工作。 ·??????????To perform dailywater treatment in accordance with water treatment specialist recommendation. 每日按照水處理規(guī)程的要求執(zhí)行水處理工作。 Knowledge and Experience知識和經(jīng)驗 ·??????????Goodknowledge and hand on skills of HVAC system operation, repair and maintenance 熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),掌握中央空調(diào)的操作規(guī)程和維修保養(yǎng)程序 ·??????????Knowledgeand skill of repair and maintenance of refrigeration system, cold room, etc. 精通冷凍系統(tǒng)和冷藏室的維修和保養(yǎng)工作 ·??????????Knowledgeof absorption chiller operation and maintenance????? 熟練操作吸收式冷水機組并懂得如何進行維修保養(yǎng) ·??????????Technicalvocational institute training in HVAC and refrigeration 在職業(yè)技術學校畢業(yè)受過中央空調(diào)和冷凍系統(tǒng)方面的培訓 ·??????????Min3-5years working experience in HVAC system preferably with hotel 至少3-5年中央空調(diào)系統(tǒng)的工作經(jīng)驗,有在酒店工作經(jīng)驗者優(yōu)先 ·??????????BasisMechanical & Electrical knowledge 掌握初級機械和電力方面的知識 ·??????????Skillof electrical & gas welding will be advantage 有水電焊技能者優(yōu)先 ·??????????Skillof pipe work installation 有管道安裝技術
  • 鄭州 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 國際連鎖五星
    • 技能培訓
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    保證維修單、工作指令單上規(guī)定的與裝修相關的所有工作如期高質(zhì)量的完成。
  • 鄭州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 國際連鎖五星
    • 技能培訓
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、嚴格執(zhí)行安全制度,并按操作規(guī)范進行操作。 2、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養(yǎng)工作,確保正常供電。 3、保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。 4、各項電氣工作要嚴格做到:裝得安全,用得正確,修得及時,拆得徹底。 5、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 6、負責管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)。 7、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 8、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 9、做好值班工作日記和設備運行記錄。 【崗位要求】 1、中專以上學歷。同崗位工作3年以上 2、熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識,懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 3、熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務工作要求,能熟練地對弱電有關設備設施進行維修、保養(yǎng)。 4、有當?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 5、能按工作規(guī)范和有關制度獨立進行工作。
  • 萬能工

    3千-4.9千
    鄭州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 包吃包住
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    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2.按計劃進行維修、檢修,根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。 3.完成綜合性臨時任務,如檢查VIP房;監(jiān)督修工作。 4.完成賓客提出的小修工作。 5.完成維修領班安排的其它工作。 6.提供客房設施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀,提出補救意見。 崗位要求 1.初中以上文化程度;一年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.以電工優(yōu)先,對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解,具備一專多能,動手能力強。 3.五官端正。 4.具有專業(yè)技能證書者優(yōu)先。 5.身體健康,精力充沛。
  • 工程部領班

    3.8千-4.5千
    洛陽 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、帶領部門員工落實報修的泥、木、漆、管工、沙發(fā)、地毯、銅等作,確保工作質(zhì)量。 2、組織員工定期對營業(yè)場所的設備和管道等進行巡視檢查、保養(yǎng)。 3、協(xié)調(diào)與有關部門的聯(lián)系和其他工種間的工作關系。 4、負責對泥、木、漆、管工等工種的維修材料和工具的管理工作。 5、按月編制維修工作情況表,及時匯報工作情況。 崗位要求 1、中專以上文化程度;1年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、熟悉泥、木、漆、管工操作技術,工作規(guī)范和制度。 3、取得泥、木、漆、管工等工種的上崗資格證書。 4、能書寫一般工作報告。
  • 工程主管

    3.8千-4.5千
    鄭州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、對音頻和視頻設備、電話交換機、CCTV、有線電視、消防設備和所有弱電相關的工作和活動提供相關的專業(yè)支持和維修保養(yǎng)負責宴會廳會議值守和維修工作; 2、負責對各種類型的電子設備,如:功放、麥克風、揚聲器、錄音和錄像機及所有其他弱電設備和設施提供維修和相關服務完成上級臨時安排的其它工作。 3、處理酒店范圍內(nèi)的各類維修和保養(yǎng)工作,包括酒店的新增和延伸設施或由酒店提供維修保養(yǎng)的任何其他物業(yè)。 4、對音頻和視頻面板等設備進行修理和維護。 5、對酒店的各種大型活動,如新聞發(fā)布會等大型會議,要提前進進工作場所,確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。 崗位要求 1、1以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、掌握工程設備的基礎知識。 3、能充分領會工程部的經(jīng)營意識,能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。 4、有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
  • 鍋爐工

    3千-4千
    開封 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 To carry out water treatment and water sampling test asper water treatment consultant procedures and instructions.根據(jù)程序?qū)﹀仩t水質(zhì)進行處理并做好水樣測試。 To carry out routine flushing of the water level sightglass as per instruction.根據(jù)要求對水位進行目測。 To be familiar with the Emergency procedures and actionto be taken.熟悉緊急程序及必要時所要采取的行動。 To carry out repair work so as to minimize energy wastagesuch as steam/water leak, damaged thermal insulation, malfunction of steamtraps, etc.做一些維修工作,如蒸汽泄漏/漏水,熱絕緣體損壞維修,蒸汽閥的故障維修等以確保將能源浪費控制在最小范圍內(nèi)。 To monitor and record the gas or diesel oil consumptionper shift.每班都必須將用氣、柴油的消耗量統(tǒng)計登記。 To participate in the annual overhauling of the boilerunit under the supervision of the engineer and assisting in the annualinspection done by the Labour Bureau.在上級工程師的監(jiān)督下參與鍋爐的年度大修,配合勞動局的對鍋爐的年檢。 To carry out any other duties that may be directed by theDIR of ENG??? 執(zhí)行總監(jiān)可能指派的其他任務。 崗位要求 Steam boiler operation certification 蒸汽壓力鍋爐操作證 Plumbing skill管道安裝、檢修技術 Min 1 years working experience as boiler operator至少1年鍋爐工工作經(jīng)驗 Electrical & Control knowledge is preferred有電工及自控知識將有利于本職工作
  • 鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
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    • 投遞簡歷
    對酒店的各種家具、墻紙、地毯、玻璃,各種墻面、各種天花、各種地面、非移動木裝飾上進行合格的維修。
  • 鄭州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
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    • 崗位晉升
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    • 領導好
    • 包吃包住
    • 雙休日
    • 生日禮物
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作職責 負責客房內(nèi)的PMM工作。 負責維修及所有墻面,地板、外墻、天花板和設備的內(nèi)外瓷漆或乳膠漆的上漆,以配合現(xiàn)有的未道漆。 負責門,窗,木材板和家具物品的上漆。 負責所有表面在油漆或上漆之前的準備工作。 根據(jù)要求進行設備,家具或相關表面的噴漆。 負責維修損壞/破裂的表面,其包括混凝土、抹灰、石雕、預制切塊體、墻壁和地板瓷磚及大理石制品。 負責維修/安裝乙烯塑料地板,假天花板。 負責酒店內(nèi)的維修工作,包括酒店的任何新的補充/擴展或酒店維修的任何物業(yè)事項。 參加酒店節(jié)能計劃。 在沒有當班工程師/總工程師指導的情況下,主動并預見性的著手于預防性維修計劃中規(guī)定的工作任務。 履行上級分派的其他職責。 任職要求 獲得職業(yè)培訓以及2年在任何類型的室內(nèi)裝修方面的工作經(jīng)驗,有1年酒店從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,或同等的教育和工作經(jīng)驗。持有法律規(guī)定要求的職業(yè)資格認證和許可。 此職位描述所陳述的只是該項工作的核心內(nèi)容和主要層面,并非所有職責或資歷要求。
  • 鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
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    • 崗位晉升
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    • 領導好
    • 包吃包住
    • 雙休日
    • 生日禮物
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    職位描述: Shift inspection and rectification. 當班檢查和修整工作。 Complete work orders as requested by the Chief Engineer to meet customer requirements. 按照總工程師的工作指令完成工作,從而滿足客人的要求。 Initiate/identify project work required throughout the hotel. 計劃和確定酒店內(nèi)需要完成的工作項目。 Implement and action the preventative maintenance program. 實施和執(zhí)行預防性維修保養(yǎng)計劃。 General building minor maintenance repairs 對酒店進行小型的維修保養(yǎng)。 Ensure plant rooms are checked and cleaned and are in operating order 確保檢查機房和進行清潔工作,確保設備在正常狀態(tài)下工作。 Carry pager and respond to requests from departments regarding minor maintenance issues throughout the day. 全天佩帶呼機,對部門要求執(zhí)行的小型維修項目予以回應。 Conduct lighting checks to ensure all globes are in working order. 檢查電燈,確保所有燈泡正常工作。 Investigate reported faults for laundry and kitchen equipment. 調(diào)查有關洗衣和廚房設備的故障報告。 Carry out any minor repairs to guest rooms or public areas. 執(zhí)行客房和公共區(qū)域的小型維修。 Liaise directly with departments regarding the completion of work orders and prioritize in order of guest satisfaction. 直接與部門交流有關工作單的執(zhí)行和優(yōu)先順序問題,以便使顧客滿意。 職位資格和技能: Required Skills – 技能要求 Good communication and writing skills 良好的溝通和寫作技能 Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities 具有解決問題,推理,號召,組織和培訓能力 Qualifications – 學歷 Vocational Certificate in Engineering or equivalent 工程職業(yè)證書或相當?shù)淖C書 Experience – 經(jīng)驗 1 year of relevant experience or an equivalent combination of education and experience.  1年相關工作經(jīng)驗,或具有與此相當?shù)慕逃c工作經(jīng)驗結合的背景
  • 周口 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
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    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 根據(jù)物業(yè)管理經(jīng)理的指示,全面對物業(yè)管理部的運轉(zhuǎn)進行監(jiān)督,負責對員工進行分配工作 組織員工,在本部內(nèi)檢查計劃維保工作的進展情況檢查和控制所有機房、相關系統(tǒng)和設備的運轉(zhuǎn)效率 從節(jié)能方面提出有關設備和運轉(zhuǎn)程序的建議 對客房做出維修保養(yǎng)計劃 監(jiān)督和協(xié)調(diào)客房的安裝,更新和改造項目 管理所有物業(yè)管理員并按物業(yè)管理經(jīng)理的指令安排工作 對所管轄的設備作出維修保養(yǎng)計劃 每月對設備進行盤點清理 落實各項安全管理制度,經(jīng)常性的進行安全檢查 對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結果和整改措施報物業(yè)管理經(jīng)理 全面熟悉并檢查酒店各消防設施、消防通道、出入口 確保物業(yè)管理員將巡視記錄中的維修問題及時報告給部門 熟悉各部門工作程序、安全知識、緊急程序、監(jiān)督檢查與落實并指導各崗位警衛(wèi)的專業(yè)知識及工作水準 對酒店進行隨機檢查,以保證酒店內(nèi)安全保衛(wèi)措施的實行,如防火門的通暢,消火栓門前無設備堆放,各貨物堆放區(qū)間的清潔和噴淋頭的充足等等 熟悉急救程序及消防緊急措施 在本部內(nèi)在記錄本上記錄發(fā)生的事情 確保順利交接下一個班次,對于未完工作所需采取的措施和需特別關注的事項要交接清楚 檢查室內(nèi)外的設施設備確保正常運轉(zhuǎn)并檢查工作的進展情況,對錯誤的情況及時更正 做好日常行政運作,設備運行,工程工作單,設備維修保養(yǎng)單的工作按時、按質(zhì)、 按量完成,督導員工做出最佳的工作表現(xiàn) 監(jiān)督員工的工作表現(xiàn)并培訓提高員工的工作技能,使員工有能力勝任更高職位 管理好本部的材料及員工借領工具,領用材料的登記、保管制度 【崗位要求】 高中以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗 掌握機電工程設備的基礎知識,持有電工證 能充分領會工程部經(jīng)理的經(jīng)營意識,能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn) 有強烈的事業(yè)心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利,有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,身體健康,精力充沛 熟悉有關酒店設備、工程、安全生命系統(tǒng)和設備的知識四星級酒店以上相同崗位工作工作經(jīng)驗
  • 裝修工

    3千-4千
    鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 雙休日
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 年度旅游
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.按工作程序,保證維修單、工作指令單上規(guī)定的工作盡快地完成。 2.酒店各區(qū)域的家具、木制固定設施的維修、維護。 3.天花、玻璃、鏡具、標志牌的維護保養(yǎng)。 4.各種沙發(fā)、椅子、柜臺、墻面包布的維修和更換。 5.家具油漆(含新制家具)及裝修板面的油漆。 6.機電設備及其水管、蒸氣管、通風管的油漆。 7.各種砌筑工程、地面貼面修補、墻面刷白、天花批灰、刷白、屋面墻面補漏。 崗位要求 1.中專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2.掌握裝修、裝潢的基本知識,并具有一定的審美能力。 3.掌握各種裝修材料的工藝特性和操作方法,較熟練地掌握木器制作、維修、修補墻紙、各種五金配件的修理、修補地毯等基本技藝。 4.熱愛本職工作,努力學習技術,不斷提高業(yè)務水平,做到一專多能,舉止文明禮貌。 5.身體健康,精力充沛。
  • 鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 中技 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 雙休日
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    • 年度旅游
    有限服務中檔酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、遵守操作規(guī)程及酒店規(guī)章制度。 2、按計劃檢修客房,檢修公共區(qū)域,根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。  3、完成綜合性臨時任務,如檢查VIP房;監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 4、完成賓客提出的小修工作。 5、完成主管安排的其它工作。 6、提供客房設施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀,提出補救意見。 崗位要求 1、2年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、以電工優(yōu)先,對空調(diào)、木工、裝修等專業(yè)知識有一定的了解,具備一專多能,動手能力強。 3、身體健康,吃苦耐勞,精力充沛。
  • 開封 | 2年以上 | 中專
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 提供食宿
    • 每周雙休
    • 希爾頓培訓
    • 內(nèi)部晉升
    • 國際化管理
    • 年終獎金
    • 豐富員工活動
    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    · 嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,認真操作,確保設備安全運行。 · 保證酒店日常供電、供水、供氣、供熱、供冷設備正常運轉(zhuǎn)。 · 及時巡視準確的填報設備運行記錄及交接班記錄。 · 對所管轄的設備、設施進行巡檢與維護。 · 節(jié)約能源,控制能源消耗。 · 跟進宴會、會議的保障工作,保證酒店宴會、會議設備的正常工作。 · 定期按要求試運行發(fā)電機、確保斷電時發(fā)電送電。 · 執(zhí)行管理層所分配的其他工作任務。
  • 周口 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 確保酒店排風系統(tǒng),機房主機系統(tǒng),冷卻塔系統(tǒng),冷庫系統(tǒng)正常運行,在此前提下盡量降低成本與能耗;定時更換風機,F(xiàn)CU,AHU,過濾網(wǎng) 負責酒店音響設備的維修保養(yǎng),并包括背景音樂, 監(jiān)控,衛(wèi)星電視, 電話,消防報警系統(tǒng),確保高質(zhì)量的保養(yǎng)和操作以滿足客人的需求。熟悉酒店配電系統(tǒng),能迅速找到關鍵節(jié)點,維修保養(yǎng)酒店所有的油漆工作 負責維修保養(yǎng)酒店所有木制品,定期檢查門、機械門鎖、閉門器、地毯、窗戶、窗鎖、桌、椅等,對維修單進行及時處理 定期檢查天花乳膠漆,家具油漆,墻面等,做好維護保養(yǎng)工作 確保大廈機械管道設備如各泵房、各水池、各種閥門、管道、下水道、洗手間、茶水間等設備的正常運作,如發(fā)現(xiàn)上述設備有毛病,不能正常工作或有噪音、振動、泄漏、氣味等又不能馬上排除的,要及時向主管報告 當班設備運行工要按規(guī)定時間、順序路線,巡查管轄的設備,并如實做好運行記錄及到各點簽到。當班維修工要隨時清點好個人工具,接到工程任務或維修單后,立即趕到現(xiàn)場盡快完成,并隨后匯報主管 【崗位要求】 初中以上文化程度 有同崗位工作經(jīng)驗1-2年以上 能獨立完成管路系統(tǒng)的維修和其他維修工作 具有豐富的工經(jīng)驗并持有相關的上崗操作證書
  • 鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    • 高檔小區(qū)住宿
    • 績效獎金
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、遵守公司和部門的紀律。 2、執(zhí)行上級領導的工作按排。 3、安時完成各部門下發(fā)的維修工作單。 4、積極認真的完成部門的日常設備的保養(yǎng)工作。 5、對酒店所有電氣設備的正常運行負責。 6、思想端正積極,有良好的上進心和學習能力。 崗位要求: 1、年齡20至45周歲以內(nèi)。 2、擁有操作上崗證,對酒店網(wǎng)絡熟悉。 3、有高壓電工證及酒店相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、有油漆工作經(jīng)驗 待遇:包吃、包住、五險一金、加班補助。
  • 開封 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    制定與執(zhí)行計劃:負責制定酒店各類設施設備的年度、季度、月度維修保養(yǎng)計劃,并組織人員實施。定期對計劃的執(zhí)行情況進行檢查和評估,確保設備處于良好的運行狀態(tài)。 日常巡檢與監(jiān)控:每日對酒店的重點設備和關鍵區(qū)域進行巡查,如配電室、空調(diào)機房、電梯機房等。及時發(fā)現(xiàn)設備運行中的異常情況,如溫度過高、噪音過大、漏水漏電等,并采取相應的措施解決。 故障處理與維修協(xié)調(diào):當設備出現(xiàn)故障時,迅速組織人員進行搶修,盡量減少對酒店運營的影響。對于無法及時修復的設備,要及時聯(lián)系專業(yè)維修人員或供應商,并協(xié)調(diào)相關事宜。 能源管理 能耗監(jiān)測與分析:定期收集和分析酒店的水、電、氣等能源消耗數(shù)據(jù),掌握能耗規(guī)律和趨勢。通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)能源浪費的環(huán)節(jié)和設備,為節(jié)能降耗提供依據(jù)。 節(jié)能措施實施:制定并執(zhí)行酒店的節(jié)能計劃和措施,如優(yōu)化設備運行時間、調(diào)整空調(diào)溫度、更換節(jié)能燈具等。定期對節(jié)能措施的效果進行評估和總結,不斷改進節(jié)能工作。 安全管理 安全制度執(zhí)行與監(jiān)督:負責制定和完善工程部的安全管理制度和操作規(guī)程,并監(jiān)督員工嚴格執(zhí)行。定期組織員工進行安全培訓和應急演練,提高員工的安全意識和應急處理能力。 消防安全管理:協(xié)助保安部門做好酒店的消防安全工作,確保消防設施設備的正常運行。定期組織對消防設備進行檢查和維護,如消防水泵、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)等,確保在緊急情況下能夠正常使用。 人員管理與團隊建設 人員調(diào)配與工作安排:根據(jù)酒店的運營需求和工作任務,合理調(diào)配工程部的人員。明確各崗位的工作職責和工作標準,確保工作的高效有序進行。 培訓與發(fā)展:制定和實施員工培訓計劃,提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。定期對員工的工作表現(xiàn)進行評估和考核,為員工的晉升和發(fā)展提供依據(jù)。 工程預算與成本控制 預算編制與執(zhí)行:負責編制工程部的年度預算,包括設備維修保養(yǎng)費用、能源費用、設備更新改造費用等。嚴格控制預算的執(zhí)行情況,避免超支現(xiàn)象的發(fā)生。 成本控制與節(jié)約:在保證設備正常運行和服務質(zhì)量的前提下,積極采取措施降低工程成本。如合理采購設備和材料、優(yōu)化維修方案、減少能源浪費等。 協(xié)調(diào)與溝通 內(nèi)部協(xié)調(diào):與酒店的其他部門保持密切的溝通和協(xié)調(diào),及時了解他們對工程方面的需求和意見。積極配合其他部門的工作,確保酒店的整體運營順暢。 外部協(xié)調(diào):與設備供應商、維修商、市政工程部門等保持良好的合作關系。及時了解行業(yè)的最新動態(tài)和技術發(fā)展趨勢,為酒店的工程管理提供支持。
  • 開封 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 交通便利
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1. 確保遵循酒店規(guī)章 2. 確保按時出勤并使所有下屬督導都遵照值班表工作,根據(jù)總監(jiān)要求巡查有關重要機房及公共區(qū)域 3. 通過早上隨時抽查,確保員工儀表衛(wèi)生良好 4. 確保所有工程部員工遵循不定期發(fā)出的工程標準及程序 5. 責向違反酒店規(guī)章的下級員工發(fā)警告單 6. 負責POMEC部門能源管理功能的適當?shù)慕M織及實施? 7. 支持并發(fā)起完善程序及降低能耗成本的方案 8. 分析并監(jiān)督部門能源成本及費用 9. 保留酒店設備及機器記錄 10. 總工程師建議新政策及程序以獲取更經(jīng)濟的運營及維修保養(yǎng)方案 11. 參與年POMEC預算的準備 12. 按其上級指令與酒店客人及外包商進行互動與協(xié)商 13. 工程部內(nèi)部的其它小組進行合作及交流 14. 如有必要與其它部門進行互動及合作,為宴會、促銷及活動提供額外及特殊服務 15. 協(xié)助工程部合同分析 16. 必要時協(xié)助各工種進行維修保養(yǎng)工作,對所屬員工做好行為準則技能操作規(guī)范等進行培訓 17. 作好當班記錄,進行交班情況說明以確保酒店情況及運營要求被告知給接班人 18. 執(zhí)行工程總監(jiān)分派的其他任務。 19. 執(zhí)行工作區(qū)域健康及安全法規(guī)、政策及執(zhí)行程序。 20. 執(zhí)行酒店安全和緊急情況政策及執(zhí)行程序。 21. 熟悉酒店安全、急救和消防緊急情況政策及執(zhí)行程序。 22. 執(zhí)行酒店清潔及保養(yǎng)程序。 23. 保持所在工作區(qū)域的高度清潔。 24. 根據(jù)開封大宏喜來登及酒店標準保持個人儀表。 25. 遵循萬豪國際集團無騷擾政策及職業(yè)規(guī)范。 26. 遵守萬豪國際集團道德行為政策和業(yè)務行為指南。 27. 遵守萬豪國際集團及開封大宏喜來登酒店員工手冊。 28. 遵守萬豪國際集團和開封大宏喜來登酒店的政策及執(zhí)行程序。 29. 完成上級交待的其他工作。
  • 洛陽 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店工程設備的日常巡檢、維護及故障排除,確保設備正常運行; 2、處理突發(fā)性設備故障,及時響應并解決工程問題,保障酒店運營順暢; 3、協(xié)助制定設備維護計劃,定期檢查電力、空調(diào)、給排水等系統(tǒng); 4、配合其他部門完成設備安裝、調(diào)試及改造工作; 5、做好值班記錄,及時上報設備運行情況及維修進展; 6、遵守安全操作規(guī)程,確保工作環(huán)境符合安全標準。 【崗位要求】 1、具備基本的工程維修技能,熟悉水電、空調(diào)、消防等系統(tǒng)優(yōu)先; 2、能適應倒班工作制,具備較強的應急處理能力; 3、工作認真負責,具備良好的團隊協(xié)作意識; 4、持有相關職業(yè)資格證書(如電工證、制冷證等)者優(yōu)先; 5、身體健康,能勝任一定強度的體力勞動。
  • 工程技工

    3千-4千
    開封 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    一、設施設備維修與保養(yǎng) 日常巡檢與維護根據(jù)酒店工程主管制定的巡檢計劃,對酒店內(nèi)各類設施設備進行日常巡查,包括但不限于電氣系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、暖通空調(diào)系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、電梯等。每次巡檢需仔細檢查設備運行狀況,記錄關鍵參數(shù),如電壓、水壓、溫度等,確保設備正常運行。 在巡檢過程中,對設備進行簡單的維護保養(yǎng)工作,如清潔設備表面、緊固松動部件、添加潤滑油等,預防設備故障發(fā)生,延長設備使用壽命。 故障維修接到設施設備故障報修后,迅速響應,攜帶專業(yè)工具和必要備件趕赴現(xiàn)場。通過專業(yè)知識和經(jīng)驗,準確判斷故障原因,制定維修方案。 對于常見故障,如電氣線路短路、管道堵塞、空調(diào)制冷不足等,及時進行修復,盡快恢復設備正常運行。對于復雜故障,及時向工程主管匯報,協(xié)助主管制定詳細維修計劃,并按照計劃完成維修任務。 維修完成后,對設備進行調(diào)試和試運行,確保設備運行正常。同時,向使用部門或相關人員說明維修情況及注意事項,填寫維修記錄,包括故障現(xiàn)象、原因分析、維修方法及更換的零部件等信息。 二、能源管理協(xié)助 能耗數(shù)據(jù)采集協(xié)助工程主管進行能源數(shù)據(jù)的采集工作,定期記錄酒店各區(qū)域水電燃氣表的讀數(shù),確保數(shù)據(jù)準確無誤。對采集的數(shù)據(jù)進行初步整理和分析,及時發(fā)現(xiàn)能源消耗異常情況。 配合安裝和維護能源監(jiān)測設備,確保設備正常運行,為能源管理提供可靠的數(shù)據(jù)支持。 節(jié)能措施實施根據(jù)酒店節(jié)能計劃和工程主管安排,參與節(jié)能措施的實施工作。例如,協(xié)助更換節(jié)能燈具、調(diào)整空調(diào)系統(tǒng)運行參數(shù)、安裝節(jié)水器具等,以降低酒店能源消耗。 在日常工作中,關注設備運行狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)并糾正能源浪費現(xiàn)象,如發(fā)現(xiàn)長明燈、長流水等情況,及時處理并向相關人員進行節(jié)能宣傳。 三、安全管理執(zhí)行 安全操作規(guī)范遵循嚴格遵守酒店工程部門的安全操作規(guī)程和相關制度,在進行設備維修、保養(yǎng)等工作時,確保自身及他人安全。例如,在進行電氣作業(yè)時,必須切斷電源并懸掛警示標識,確保無觸電風險;在高處作業(yè)時,正確佩戴安全帶等防護用品。 定期參加酒店組織的安全培訓和應急演練,提高自身安全意識和應急處理能力。熟悉各類安全事故的應急處理流程,如火災、觸電、漏水等事故的應對方法。 安全隱患排查與整改在日常巡檢和維修工作中,注重安全隱患排查,如檢查電氣設備是否存在過載、短路風險,消防設施是否完好有效,管道是否存在泄漏等問題。對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時上報工程主管,并按照要求進行整改,確保酒店設施設備的安全運行。 四、協(xié)助工程改造與項目實施 項目協(xié)助參與酒店的工程改造項目,如客房翻新、餐廳改造等。協(xié)助工程師或施工團隊進行現(xiàn)場施工,包括拆除舊設備、搬運材料、安裝新設備等工作。 在項目實施過程中,嚴格按照施工圖紙和規(guī)范要求進行操作,確保施工質(zhì)量。同時,注意保護酒店其他設施設備和環(huán)境,避免對酒店正常運營造成不必要的影響。 驗收配合工程改造項目完成后,配合工程主管及相關部門進行項目驗收工作。對新安裝的設施設備進行調(diào)試和試運行,檢查設備性能是否符合要求。 協(xié)助整理項目相關資料,如設備說明書、保修卡、施工圖紙等,確保資料完整,為后續(xù)設備維護和管理提供便利。
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