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  • 鄭州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 國際連鎖五星
    • 技能培訓(xùn)
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，并按操作規(guī)范進行操作。 2、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保正常供電。 3、保證電氣設(shè)備的照明燈具等的正常使用。 4、各項電氣工作要嚴(yán)格做到：裝得安全，用得正確，修得及時，拆得徹底。 5、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 6、負責(zé)管理酒店內(nèi)所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設(shè)施及其它弱電設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 7、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 8、管理酒店范圍內(nèi)所有弱電設(shè)備設(shè)施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 9、做好值班工作日記和設(shè)備運行記錄。 【崗位要求】 1、中專以上學(xué)歷。同崗位工作3年以上 2、熟悉電氣設(shè)備安裝、維修和排除故障的技術(shù)知識，懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 3、熟悉酒店的弱電設(shè)備設(shè)施和維修服務(wù)工作要求，能熟練地對弱電有關(guān)設(shè)備設(shè)施進行維修、保養(yǎng)。 4、有當(dāng)?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 5、能按工作規(guī)范和有關(guān)制度獨立進行工作。
  • 洛陽 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 午餐補貼
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、聽從主管的工作安排。 2、嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，并按操作規(guī)范進行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保正常供電。 4、保證電氣設(shè)備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴(yán)格做到：裝得安全，用得正確，修得及時，拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設(shè)備運行記錄。 崗位要求 1、同崗位工作2年以上 2、熟悉電氣設(shè)備安裝、維修和排除故障的技術(shù)知識，懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 3、有當(dāng)?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 4、能按工作規(guī)范和有關(guān)制度獨立進行工作。

  • IT主管
    5千-6千
    安陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    綜合性酒店 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、對派工單要準(zhǔn)確無誤地實施完成，并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作，對組內(nèi)負責(zé)的各類工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。 3、安排好預(yù)防性維修計劃及巡查工作，把質(zhì)量關(guān)。 4、掌握供電設(shè)備運行和照明情況，制定節(jié)電措施。 5、制定照明燈具及照明控制開關(guān)的巡視、巡檢制度。 6、會議期間提供舞臺音響、LED屏技術(shù)支持； 7、對酒店的各種大型活動，如新聞發(fā)布會等大型會議，要提前進入工作場所，確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。 【崗位要求】 1、大專及以上文化程度；1年以上同崗位工作經(jīng)驗。從事酒店弱電管理或維護工作。 2、對電視系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)、保安系統(tǒng)、音響系統(tǒng)等弱電熟悉，常見故障排查有經(jīng)驗。 3、 工作認真、勤懇、細心，熱愛本職工作。 4、精力充沛，身體健康。

  • 強弱電技工
    3.5千-4.5千
    鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 年底雙薪
    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)： 1、進行社區(qū)消防報警系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、樓宇自動系統(tǒng)、綜合布線系統(tǒng)、有線電視系統(tǒng)等的維修及弱電設(shè)施的巡視維護工作。 ２、掌握本專業(yè)設(shè)備及系統(tǒng)的原理、運行情況及應(yīng)急處理方法，確保所管轄的設(shè)備安全、可靠、高效的運行。 ３、按時檢查和巡視社區(qū)的強/弱電設(shè)備設(shè)施的情況，發(fā)現(xiàn)異常，采取有效措施及時控制或解決，并做好記錄與報告。 ４、報修服務(wù)：處理住戶日常報修需求。 任職要求： 1、中專及以上；工程、自動化相關(guān)專業(yè)。 2、高壓/低壓電工作業(yè)操作證。 3、具備扎實的電氣基礎(chǔ)知識，熟知樓宇自動控制的原理，掌握基本操作技能，熟悉安全操作規(guī)程。 4、了解各種電子元器件、傳感器、控制模塊的工作及控制原理。 5、堅韌不拔，敬業(yè)奉獻，有持續(xù)學(xué)習(xí)能力，有較強的服務(wù)意識，責(zé)任心強，安全意識強。

  • 工程技工
    3千-4千
    鄭州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)酒店各類設(shè)施設(shè)備的日常巡檢、維護及保養(yǎng)工作，確保設(shè)備正常運行 2、及時處理客房、公共區(qū)域及后勤區(qū)域的報修任務(wù)，快速響應(yīng)維修需求 3、協(xié)助完成酒店電力系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)等基礎(chǔ)設(shè)施的定期檢修 4、按照標(biāo)準(zhǔn)操作流程執(zhí)行預(yù)防性維護計劃，做好維修記錄存檔 5、參與酒店小型改造項目的施工與技術(shù)支持 6、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，正確使用各類工具和設(shè)備 【崗位要求】 1、具備基本的水電、木工、泥瓦等綜合維修技能 2、能獨立完成常見設(shè)施設(shè)備的故障診斷與維修 3、持有電工證或相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮 4、身體健康，能適應(yīng)倒班工作制及緊急加班情況 5、具備良好的服務(wù)意識，工作認真負責(zé)，吃苦耐勞 6、有團隊協(xié)作精神，能與其他部門保持良好溝通

  • 強電工
    6千-6.5千
    南京 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 五險一金
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    具備強電專業(yè)技能，獲得職業(yè)培訓(xùn)以及2年崗位方面的工作經(jīng)驗，有1年酒店從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 1.?支持工程安保經(jīng)理并執(zhí)行日常工作，提供所需的全部幫助與資料使其更有效地開展工作 2.?監(jiān)督、執(zhí)行、協(xié)調(diào)特別是有關(guān)電子和電力服務(wù)方面的維修與保養(yǎng)。 3.?根據(jù)安排對酒店的電機、電力、照明系統(tǒng)、電器和電梯進行操作、維修與保養(yǎng)，按照部門規(guī)定接受上級分配。 4.?確保在其工作范圍內(nèi)所有維修與投訴都得到圓滿解決，對電能、酒店職能進行定期預(yù)防檢修。 5.?記錄每天工作，每天使用消耗儀表，填寫記錄本與登記表，執(zhí)行機械與電力系統(tǒng)的預(yù)防檢修。 6.?故障排除、操作、維修與保養(yǎng)，電力服務(wù)例如照明與電能供應(yīng)，電器，電梯，電控，主分配電板，緊急發(fā)生器線路閘刀，定時器，霓虹燈廣告及其他包括客房內(nèi)各系統(tǒng)。 7.?協(xié)助工程安保經(jīng)理完成有效的預(yù)算控制。 8.?核實損耗和保證在運行過程中最佳的物質(zhì)利用。 9.?觀察與報告能源浪費和為減少損耗提建議。 協(xié)助工程安保經(jīng)理準(zhǔn)備每年的維修與保養(yǎng)計劃和利用預(yù)算。

  • 高壓配電工
    4千-4.5千
    常州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 五險一金
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1. 聽從主管的工作安排； 2. 嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，并按操作規(guī)范進行操作； 3.做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保正常供電； 4.保障空調(diào)系統(tǒng)及其附屬設(shè)備的正常運行。 5.能夠熟練地進行司爐操作，熟悉鍋爐構(gòu)造、原理、操作規(guī)程，能對鍋爐及附屬設(shè)備有一般故障有分析判斷和排除能力； 6. 保障電氣設(shè)備的照明燈具等的正常使用； 8. 各項電氣工作要嚴(yán)格做到：裝得安全，用得正確，修得及時，拆得徹底； 9. 定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗； 10. 做好值班工作日記和設(shè)備運行記錄； 崗位要求 1. 同崗位工作3年以上； 2. 熟悉電氣設(shè)備安裝、維修和排除故障的技術(shù)知識，懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄； 3. 有當(dāng)?shù)靥厥夤しN證書和高壓電工上崗資格證書； 4. 能按工作規(guī)范和有關(guān)制度獨立進行工作；

  • 強電主管
    5千-6千
    蘇州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    任職資格： 1.年齡要求：25-50歲，工程類專業(yè)畢業(yè)或受過工程類培訓(xùn)。 2.具備相關(guān)專業(yè)知識，有實際操作動手能力、維修經(jīng)驗。 3.有電工上崗證或特忠設(shè)備操作證等。能夠出色的做好對客服務(wù)技能，機智靈活的處理工作忠遇到的難題和壓力。 4.身體健康，品貌端正，刻苦勤奮，工作細致，有良好的服從能力和責(zé)任感。 5.條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。 崗位要求： 1.確保所管轄的系統(tǒng)及附屬設(shè)備的安全節(jié)能高效運行和保證設(shè)備處于優(yōu)良的狀態(tài)中； 2.切實執(zhí)行上級指示，認真貫徹落實崗位責(zé)任制，督導(dǎo)下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)程及遵守員工守則； 3.確保各項工作嚴(yán)格按照規(guī)章制度執(zhí)行； 4.制定、完成設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃； 5.制定、執(zhí)行電氣設(shè)備的安全操作規(guī)程，防止工傷意外發(fā)生； 6.管理好本系統(tǒng)的電器材料、員工借領(lǐng)工具、領(lǐng)用材料的登記及保管制度； 7.搞好本系統(tǒng)的日常行政工作、設(shè)備運行，確保工程工作單、設(shè)備維修保養(yǎng)單的工作按時、按質(zhì)按量完成，并統(tǒng)計維修成本； 8.完成上級安排的其他工作。
  • 蘇州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助主管做好對高壓和低壓配電間的管理工作。 2、負責(zé)高配間值班電工的各項工作，負責(zé)配電間值班運行管理工作，確保酒店電力系統(tǒng)的正常運行。 3、掌握酒店變配電設(shè)備的運行狀態(tài)、供電方式、線路走向及各類電器設(shè)備的原理、技術(shù)性能，有較強的技術(shù)職能。 4、執(zhí)行變配電設(shè)備維修保養(yǎng)計劃，每月月底制定備品備件用料計劃。 5、落實安全操作規(guī)程的執(zhí)行，確保各種設(shè)備開關(guān)、線路和儀表的正常運行。 6、做好配電間安全防火工作，保管好變壓電路檢修工具，檢查配電房高壓線路的絕緣情況。 7、做好電力調(diào)度工作，準(zhǔn)確無誤開具工作單，雙路供電切換時做好監(jiān)督工作。 【崗位要求】 1、普通話流利。 2、具有高配電工上崗操作證書。 3、并具有豐富的酒店高配房的管理經(jīng)驗，能獨立承擔(dān)高配的管理、指導(dǎo)工作。

  • 電工
    5千-5.5千
    蘇州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 五險
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帥哥多
    • 美女多
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    **【崗位職責(zé)】** 1、負責(zé)酒店電力系統(tǒng)的日常巡檢、維護及故障排除，確保供電設(shè)備安全穩(wěn)定運行。 2、定期檢查配電室、發(fā)電機、照明系統(tǒng)、電梯等電氣設(shè)備，記錄運行數(shù)據(jù)并提交報告。 3、及時響應(yīng)突發(fā)電力故障，快速診斷問題并實施有效維修，保障酒店正常運營。 4、配合工程部完成設(shè)備安裝、改造及節(jié)能優(yōu)化項目，嚴(yán)格按規(guī)范操作。 5、管理電氣工具及備件庫存，提出采購需求并驗收材料質(zhì)量。 6、遵守安全操作規(guī)程，落實預(yù)防性維護計劃，降低設(shè)備故障率。 7、協(xié)助其他部門解決與電力相關(guān)的技術(shù)問題，提供專業(yè)支持。 **【崗位要求】** 1、中專及以上學(xué)歷，電氣工程、自動化或相關(guān)專業(yè)，持有電工操作證（高壓/低壓）。 2、3年以上酒店、物業(yè)或大型商業(yè)綜合體電工工作經(jīng)驗，熟悉強弱電系統(tǒng)。 3、精通電氣設(shè)備維修、配電線路排查及繼電保護知識，能獨立處理常見故障。 4、掌握PLC、變頻器等基礎(chǔ)自動化設(shè)備原理者優(yōu)先。 5、具備較強的安全意識，熟悉《電力安全工作規(guī)程》及消防相關(guān)法規(guī)。 6、責(zé)任心強，能適應(yīng)輪班制及緊急加班，無職業(yè)禁忌癥。 7、具備團隊協(xié)作能力，溝通表達清晰，服從工作安排。
  • 昆明 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 員工生日禮物
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)酒店工程各板塊和專業(yè)條線設(shè)備維護、維修和保養(yǎng)； 2、按計劃檢修客房，檢修公共區(qū)域，根據(jù)客房損壞情況排出先后次序； 3、完成綜合性臨時任務(wù)，如檢查VIP房、監(jiān)督客房、餐廳、大堂等外包大修工作； 4、完成賓客提出的小修工作； 5、完成維修領(lǐng)班安排的其它工作； 6、提供客房設(shè)施現(xiàn)狀、公共區(qū)域現(xiàn)狀，提出補救意見。 【崗位要求】 1、1年以上同崗位工作經(jīng)驗； 2、對鉗工、管工、空調(diào)、木工、油工專業(yè)知識有一定的了解，具備一專多能能力； 3、動手能力強，具備較強的服務(wù)意識； 4、身體健康，精力充沛。
  • 海口 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 年終獎
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位要求】 有1年及以上相關(guān)經(jīng)驗 具備良好的電工技能和知識，有電工證 具有較強的責(zé)任心和高度的安全意識 【福利待遇】 月薪4000，有年終獎、生日津貼、購買五險一金、月休6天、提供食宿等 【工作地點】 海南省?？谑行阌^(qū)濱海大道大華西海岸麗楓酒店（海口西海岸店）

  • 強電主管
    6千-7千
    湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帶薪年假
    養(yǎng)生/護理 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、聽從上級的工作安排； 2、嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，并按操作規(guī)范進行操作； 3、做好高、低壓配電間和變壓器間配電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保正常供電； 4、保證電氣設(shè)備的照明燈具等的正常使用； 5、各項電氣工作要嚴(yán)格做到：裝得安全，用得正確，修得及時，拆得徹底； 6、定期檢查移動及半移動電具的安全； 7、做好值班工作日記和設(shè)備運行記錄。 【崗位要求】 1、有高壓進網(wǎng)許可證，高中學(xué)歷，有從事強電相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、具有機電維修，維護和建筑維護知識和技能； 3、了解電腦基礎(chǔ)知識和應(yīng)用軟件知識； 4、熟悉電氣設(shè)備安裝、維修和排除故障的技術(shù)知識，懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄； 5、具有良好的團隊協(xié)作精神，出色的人際交往能力，誠實可靠、品行端正； 6、具有較強的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力、良好的團隊合作意識； 7、能按工作規(guī)范和有關(guān)制度獨立進行工作。

  • 水工主管
    6千-6.5千
    蘇州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 交通便利
    • 員工生日禮物
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    該職位編制為水工值班工程師 1、嚴(yán)格按工作程序,保證請修單指定的工作及時、準(zhǔn)確地完成。 2、負責(zé)酒店給排水系統(tǒng)管道、閥門及其輔件的維修保養(yǎng)。 3、負責(zé)蒸汽系統(tǒng)的管道、煙門了、消防水龍頭、消防栓、京及其輔件的維修保養(yǎng)。4、負責(zé)容房衛(wèi)生潔具如：淋浴頭、洗臉盆、水龍頭、馬桶、地漏等設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。 5、負責(zé)各廚房、洗衣場的水龍頭、進排水管道、地漏等設(shè)施的維修、保養(yǎng)。 6酒店內(nèi)建筑及所有場地的地下管道、地漏和陰井的清理、疏通。 了、負責(zé)制冷系統(tǒng)裝置的冷凍水、冷卻水、主管道、閥門及輔件維修保養(yǎng)。 8、負責(zé)煤氣主管道、閥門及輔件的維修保養(yǎng)。 9、負責(zé)酒店生活水池、消防水池的清洗,樓層水箱、膨賬水箱及輔件等的維修保養(yǎng)。 10、按維修保養(yǎng)計劃對上述系統(tǒng)進行維護、保養(yǎng)。 11、完成上級交辦的其他工作事項。 12、負責(zé)各班次按設(shè)備巡檢制度進行檢檢。 13、統(tǒng)計每天酒店的水量、煤氣的能耗日報表。

  • 強電技工
    5千-6.5千
    溫州 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 午餐補貼
    • 包吃包住
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、聽從主管的工作安排。 2、嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，并按操作規(guī)范進行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保正常供電。 4、保證電氣設(shè)備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴(yán)格做到：裝得安全，用得正確，修得及時，拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設(shè)備運行記錄。 【崗位要求】 1、中專以上學(xué)歷。同崗位工作3年以上 2、熟悉電氣設(shè)備安裝、維修和排除故障的技術(shù)知識，懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 3、有當(dāng)?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 4、能按工作規(guī)范和有關(guān)制度獨立進行工作。
  • 杭州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    • 多元化激勵
    • 高于行業(yè)薪資
    • 五險一金
    • 世界百強企業(yè)
    • 國際交流
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 高福利
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)： 1. 對設(shè)施、設(shè)備的運行、維修和保養(yǎng)工作進行定期和不定期檢查、保證設(shè)施、設(shè)備的正常運行 2. 負責(zé)組織制定設(shè)施、設(shè)備維修保養(yǎng)計劃和方案，并組織檢查和落實； 3. 負責(zé)員工的政治思想教育和專業(yè)技能培訓(xùn),不斷提高員工的綜合素質(zhì)和能力； 4. 負責(zé)組織對公司接管的機電設(shè)施、設(shè)備進行驗收及原有配套設(shè)施的完善工作； 5. 負責(zé)組織技術(shù)文件和設(shè)備檔案的接管、建立和管理工作； 6. 定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,完成上級交辦的臨時工作任務(wù)。 任職條件： 1. 工程相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上； 2. 精通強/弱電、空調(diào)、給排水、暖通、消防、裝飾等專業(yè)知識與經(jīng)驗，具有一定的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力； 3. 良好的職業(yè)形象，工作認真、負責(zé)，原則性強、廉潔奉公，能吃苦耐勞； 4. 能熟練操作word、excel等辦公應(yīng)用。 請注意：你的簡歷信息將會被我們轉(zhuǎn)發(fā)到我們的第三方招聘系統(tǒng)進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數(shù)據(jù)安全，如您繼續(xù)申請該職位，即表示您已知曉并認可我們的操作。

  • 電工
    5千-6千
    東莞 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 星級酒店
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 管理規(guī)范
    有投必應(yīng)
    有投必應(yīng)
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗，嚴(yán)格遵守有關(guān)安全法規(guī)及操作規(guī)程制度，嚴(yán)禁違章操作。 2、認真做好巡視檢查工作，在巡視中要仔細觀察電氣設(shè)備的各種運轉(zhuǎn)情況，包括：聲音、溫度、顏色等的變化情況，并認真、及時準(zhǔn)確的做好工作記錄，以備查驗。 3、要熟悉自己管區(qū)內(nèi)的各類高、低壓電氣設(shè)備的情況，在日常檢修中發(fā)現(xiàn)問題要及時處理，不留隱患。如確實處理有困難時，及時上報上級領(lǐng)導(dǎo)。 4、做好電工機械及公司用電設(shè)施保養(yǎng)、維修和管理工作。 必須持有效電工證！
  • 重慶 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    主要職責(zé) 1. 熟練掌握酒店電力系統(tǒng)原理及相關(guān)參數(shù)設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)，保證所有電力設(shè)備正常運行。 2. 落實各項維修保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，確保班組員工操作標(biāo)準(zhǔn)一致。 3. 負責(zé)部門相關(guān)設(shè)備資產(chǎn)的使用管理及日常保養(yǎng)，及時排除隱患，確保處于正常狀態(tài)。 4. 對管轄區(qū)域的工作間或工作場所的安全及衛(wèi)生負責(zé)，確保所有標(biāo)準(zhǔn)都符合酒店要求。 5. 兼職弱電系統(tǒng)維修、管理（包括電視、電話、消防、安防、門禁、背景音樂等設(shè)備）。 6. 對管轄設(shè)備故障負責(zé)，第一時間到現(xiàn)場了解情況，并跟進閉環(huán) 。 7. 主動收集故障信息并跟進處理，必要時向上級主管反饋尋求幫助，確保隱患排除。 8. 負責(zé)班組員工操作指導(dǎo)培訓(xùn)，確保工作轄區(qū)員工各項操作達到標(biāo)準(zhǔn)要求。 9. 檢查班組人員儀容儀表、禮節(jié)禮貌標(biāo)準(zhǔn)，并確保班組員工每天符合酒店要求。 10.完成上級主管交辦的其他事項。 任職要求 教育水平和專業(yè)資格 1. 高中/中職及以上學(xué)歷； 2. 持有效電工操作證。 相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗 1. 五年以上酒店工程部工作經(jīng)驗； 2. 至少一家四星級酒店以上工程部電工主管兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。 專長和技能 1. 具備一專多能的技術(shù)技巧，能夠承擔(dān)起綜合維修任務(wù)； 2. 具備一定的基層管理能力 ，設(shè)備故障處理及維修能力； 3. 有一定的建筑、機械、電氣、能源控制等基本知識。 該職位勞動合同與紅海簽署，目前酒店已正式開業(yè)，工作地點在重慶-江北寸灘。
  • 珠海 | 1年以上 | 中專
    • 五險一金
    • 崗位晉升
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 人性化管理
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé)： 1、?嚴(yán)格遵守員工守則、各項規(guī)章制度及各項操作標(biāo)準(zhǔn)程序； 2、?執(zhí)行值班工程師的工作指令，并報告工作； 3、?負責(zé)配發(fā)電系統(tǒng)、電氣設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)工作； 4、?負責(zé)外圍燈光、招牌、廣告燈光的維護保養(yǎng)工作； 5、?帶領(lǐng)班組員工嚴(yán)格按照高壓、低壓配電管理制度和電氣設(shè)備安全管理制度規(guī)范操作，確保人員及設(shè)備無安全事故； 6、?帶領(lǐng)和督促員工做好配發(fā)電系統(tǒng)、室外照明招牌、電箱、電氣設(shè)備的值班巡查、維護工 7、?按要求做好設(shè)備運行記錄及設(shè)備檔案工作； 8、?帶領(lǐng)員工做好電氣裝置的維修管理和技術(shù)革新工作，協(xié)同值班工程師做好新裝電氣設(shè)備的竣工驗收工作； 9、?全面把握班組的各項工作，每天對組內(nèi)負責(zé)的各類工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，做到維修及時，保證質(zhì)量，不留問題； 10、參加電氣故障和事故的分析會議，提出整改意見和防范措施。 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷； 2、強、弱電工必須持有電工證； 3、責(zé)任心強，可以接受輪班安排； 4、有1年及以上商場、酒店電工經(jīng)驗者優(yōu)先。

  • 強電主管
    5千-6千
    無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
    • 五險一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 年度旅游
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【需具備高低壓電工證】 1、對派工單要準(zhǔn)確無誤地實施完成，并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作，經(jīng)常對組內(nèi)負責(zé)的各類工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。 3、安排好預(yù)防性維修計劃及巡查工作，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。 4、掌握供電設(shè)備運行和照明情況，制定節(jié)電措施。 5、精通強電、電梯等設(shè)備的維修、維護、保養(yǎng)工作經(jīng)驗。 6、合理調(diào)配好供電、電梯的運行及安排好電修值班，在保證服務(wù)水準(zhǔn)的前提下，盡力節(jié)能。
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