亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

【崗位職責(zé)】 ?1. 行政事務(wù)管理：根據(jù)工作計(jì)劃，及時(shí)上報(bào)報(bào)表，處理文件歸檔、會(huì)議活動(dòng)支持、辦公物資庫(kù)存管理及固定資產(chǎn)維護(hù)。? ?2. 采購(gòu)流程執(zhí)行：匯總需求制定計(jì)劃，管理供應(yīng)商，執(zhí)行采購(gòu)并跟蹤訂單，控制成本與風(fēng)險(xiǎn)。 ?3. 內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通：跨部門協(xié)作解決物資問(wèn)題，統(tǒng)計(jì)采購(gòu)數(shù)據(jù)并優(yōu)化流程制度。? ?4. 其他職責(zé)：完成臨時(shí)任務(wù)，嚴(yán)守保密制度。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識(shí)。 2、能熟練運(yùn)用office辦公軟件（word/excel/ppt）；具備基礎(chǔ)公文寫作能力，語(yǔ)言表達(dá)清晰，熟悉辦公設(shè)備（打印機(jī)、投影儀等）操作及簡(jiǎn)單維護(hù)。 3、責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)致有條理，具備服務(wù)意識(shí)、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。 4、持有C1駕照，可熟練駕駛。

一、行政管理與制度執(zhí)行 制度建設(shè)與完善依據(jù)酒店的發(fā)展戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)需求，全面梳理并制定涵蓋行政辦公、后勤保障等方面的各項(xiàng)規(guī)章制度與工作流程，如文件管理制度、會(huì)議制度等，確保酒店行政管理工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。 隨著酒店業(yè)務(wù)的拓展和內(nèi)外部環(huán)境的變化，定期對(duì)制度進(jìn)行審查、修訂和更新，保證制度的有效性和適應(yīng)性，為酒店的高效運(yùn)營(yíng)提供堅(jiān)實(shí)的制度保障。 制度監(jiān)督與執(zhí)行負(fù)責(zé)組織對(duì)酒店全體員工進(jìn)行規(guī)章制度的培訓(xùn)與宣貫，確保員工熟悉并遵守各項(xiàng)規(guī)定。通過(guò)定期檢查、不定期抽查等方式，監(jiān)督制度的執(zhí)行情況，對(duì)違反制度的行為及時(shí)進(jìn)行糾正和處理，維護(hù)制度的嚴(yán)肅性。設(shè)立意見(jiàn)反饋渠道，收集員工對(duì)制度的意見(jiàn)和建議，針對(duì)普遍性問(wèn)題進(jìn)行深入分析，及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化制度，提高制度的合理性和可操作性。行政管理統(tǒng)籌全面統(tǒng)籌酒店行政事務(wù)，包括但不限于辦公室日常管理、文件檔案管理、印章證照管理等。合理安排行政資源，確保各項(xiàng)行政工作有序開(kāi)展，為酒店運(yùn)營(yíng)提供有力的行政支持。負(fù)責(zé)行政費(fèi)用的預(yù)算編制與控制，嚴(yán)格審核行政費(fèi)用支出，優(yōu)化費(fèi)用使用效率，在保證行政工作質(zhì)量的前提下，降低行政成本。 二、后勤保障與資源管理 設(shè)施設(shè)備管理負(fù)責(zé)酒店辦公設(shè)施設(shè)備、后勤設(shè)備（如水電設(shè)備、空調(diào)系統(tǒng)等）的日常管理和維護(hù)工作。建立設(shè)備檔案，記錄設(shè)備的采購(gòu)信息、維護(hù)保養(yǎng)記錄、維修歷史等，制定設(shè)備維護(hù)計(jì)劃和操作規(guī)程，定期組織專業(yè)人員進(jìn)行檢查和保養(yǎng)，確保設(shè)備的正常運(yùn)行，延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命。 當(dāng)設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí)，及時(shí)協(xié)調(diào)維修人員進(jìn)行搶修，跟進(jìn)維修進(jìn)度，確保維修工作按時(shí)完成，并對(duì)維修質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收。對(duì)于設(shè)備的更新和升級(jí)，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和成本分析，提出合理的建議和方案。 物資采購(gòu)與管理負(fù)責(zé)酒店行政物資（如辦公用品、清潔用品等）和后勤物資的采購(gòu)工作。根據(jù)各部門的物資需求，制定采購(gòu)計(jì)劃，選擇優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，進(jìn)行商務(wù)談判，確保物資采購(gòu)的性價(jià)比最優(yōu)。嚴(yán)格把控物資質(zhì)量，對(duì)采購(gòu)物資進(jìn)行驗(yàn)收，確保符合酒店使用要求。建立物資庫(kù)存管理制度，定期對(duì)庫(kù)存物資進(jìn)行盤點(diǎn)，掌握庫(kù)存數(shù)量和使用情況，合理控制庫(kù)存水平，避免物資積壓或缺貨。對(duì)積壓物資進(jìn)行清理和處理，優(yōu)化物資庫(kù)存結(jié)構(gòu)。安全與環(huán)境管理協(xié)助制定并執(zhí)行酒店的安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案，組織開(kāi)展安全培訓(xùn)和應(yīng)急演練，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。定期進(jìn)行安全檢查，排查安全隱患，及時(shí)采取措施進(jìn)行整改，確保酒店的人員和財(cái)產(chǎn)安全。負(fù)責(zé)酒店環(huán)境衛(wèi)生管理工作，制定環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和檢查制度，定期對(duì)酒店公共區(qū)域和辦公區(qū)域進(jìn)行衛(wèi)生檢查，督促保潔人員做好清潔工作，營(yíng)造整潔、舒適的酒店環(huán)境。三、溝通協(xié)調(diào)與接待管理 內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)作為酒店各部門之間溝通的橋梁，負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)跨部門會(huì)議、活動(dòng)等工作，確保信息在各部門之間的及時(shí)、準(zhǔn)確傳遞。收集各部門的工作信息和問(wèn)題反饋，協(xié)調(diào)解決部門間的工作銜接問(wèn)題和矛盾沖突，促進(jìn)各部門之間的協(xié)作與配合，提高酒店整體運(yùn)營(yíng)效率。 定期組織行政工作會(huì)議，匯報(bào)行政工作進(jìn)展，聽(tīng)取各部門的意見(jiàn)和建議，共同探討解決行政管理中存在的問(wèn)題，制定改進(jìn)措施和工作計(jì)劃。 外部溝通協(xié)調(diào)與政府相關(guān)部門（如工商、稅務(wù)、衛(wèi)生等）、行業(yè)協(xié)會(huì)、合作伙伴等保持良好的溝通與聯(lián)系，及時(shí)了解政策法規(guī)變化和行業(yè)動(dòng)態(tài)，為酒店的運(yùn)營(yíng)提供政策咨詢和信息支持。代表酒店處理外部事務(wù)，如辦理證照年檢、參加行業(yè)會(huì)議等，維護(hù)酒店的良好形象和公共關(guān)系。接待管理負(fù)責(zé)酒店重要賓客、合作伙伴及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的接待工作，制定接待方案，協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好接待準(zhǔn)備，包括場(chǎng)地布置、餐飲安排、行程安排等，確保接待工作的周到、細(xì)致，展現(xiàn)酒店的優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。收集賓客對(duì)接待工作的反饋意見(jiàn)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷優(yōu)化接待流程和服務(wù)質(zhì)量，提升酒店的接待水平和品牌形象。

【崗位職責(zé)】 1、做好有關(guān)會(huì)議記錄。 2、做好資料收集整理及會(huì)務(wù)工作。 3、負(fù)責(zé)酒店文件、資料的收發(fā)、整理、立卷、歸檔、統(tǒng)計(jì)保管和借閱登記工作。 4、完成報(bào)刊、書(shū)籍等有關(guān)資料的征訂和發(fā)放工作、負(fù)責(zé)書(shū)籍和刊物的分類，編號(hào)和保管工作。 5、做好檔案材料的防火、防盜、防潮、防蟲(chóng)等工作。 6、嚴(yán)格執(zhí)行檔案的保密制度。 7、負(fù)責(zé)文件的打印、核對(duì)及復(fù)印工作。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，女士身高165及以上，男士175以上，30歲以內(nèi)，未婚，形象好、氣質(zhì)佳。 2、具備良好的心理素質(zhì)和對(duì)外接待的商務(wù)禮儀，能接受偶爾外出應(yīng)酬和出差。 3、具備良好的綜合素質(zhì)和人際交往能力，具有良好的協(xié)調(diào)溝通、管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力。 4、熟悉辦公軟件，具備良好的文字表達(dá)能力。 5、具備良好的思維邏輯能力和應(yīng)變能力，能夠獨(dú)立思考和解決問(wèn)題。

錄用條件： 1、負(fù)責(zé)弱電智能化工程網(wǎng)絡(luò)的搭建、管理維護(hù)和監(jiān)控，提升自動(dòng)化運(yùn)維水平； 2、負(fù)責(zé)公司會(huì)議系統(tǒng)，保障會(huì)議設(shè)備正常運(yùn)行，確保會(huì)場(chǎng)會(huì)議無(wú)問(wèn)題; 3、負(fù)責(zé)公司的無(wú)線網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、實(shí)施和管理，mac靜態(tài)路由綁定，保障網(wǎng)絡(luò)安全； 4、負(fù)責(zé)機(jī)房網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、存儲(chǔ)、服務(wù)器的維護(hù)，監(jiān)控的日常管理與安裝； 5、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)監(jiān)控、日常運(yùn)維工作和應(yīng)急反應(yīng)，確保系統(tǒng)7*24小時(shí)的持續(xù)運(yùn)行； 6、消控室消防安全檢查，每日書(shū)面報(bào)告消防設(shè)備設(shè)施情況； 7、道閘系統(tǒng)的維護(hù)與維修，每日采集前一天的道閘進(jìn)出數(shù)據(jù)，保證數(shù)據(jù)安全性。 任職要求： 1、計(jì)算機(jī)或IT相關(guān)專業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉弱電智能化，包括安防（監(jiān)控、門禁、報(bào)警）、綜合布線、停車場(chǎng)管理、公共廣播系統(tǒng)、會(huì)議系統(tǒng)、機(jī)房工程； 3、熟悉WINDOWS服務(wù)器(AD、DHCP、DNS、FTP)安裝、調(diào)試和維護(hù)工作； 4、熟悉VMWare虛擬化軟件的基本應(yīng)用，有服務(wù)器虛擬化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 5、熟悉華為無(wú)線設(shè)備AC、AP的安裝調(diào)試，有整棟棟無(wú)線覆蓋實(shí)施經(jīng)驗(yàn); 6、熟悉三層網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)技術(shù)，能對(duì)常見(jiàn)網(wǎng)絡(luò)故障進(jìn)行快速定位和解決； 7、熟悉主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，如Cisco、華為、H3C、深信服(交換機(jī)、路由器、防火墻)設(shè)備安裝調(diào)試,有華為技術(shù)認(rèn)證優(yōu)先考慮； 8、熟悉Linux系統(tǒng)下常用命令的使用，常用服務(wù)器的安裝與配置, 如ELK、Zabbix、Keepalived、nginx等; 9、熟悉信息安全體系和安全標(biāo)準(zhǔn)ISO27001/BS7799標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)信息安全體系有一定的認(rèn)識(shí)； 10、具備高度的責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，能夠承受工作壓力；

【崗位職責(zé)】 酒店各部門實(shí)習(xí)生，前廳部，客房部，銷售部，餐飲部，維保部。 月休六天，提供食宿。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷。 2、積極努力，認(rèn)真踏實(shí)，想在酒店行業(yè)發(fā)展。 3、熟練使用電腦，溝通能力強(qiáng)，性格外向。

崗位職責(zé) 1、代表公司參與酒店的經(jīng)營(yíng)管理，督促和協(xié)助酒店按既定的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算開(kāi)展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)、貫徹公司的各項(xiàng)指標(biāo)，保障酒店良好、安全的經(jīng)營(yíng)環(huán)境； 2、代表公司與酒店形成良好的配合，保障酒店的正常運(yùn)營(yíng)； 3、協(xié)助公司對(duì)管理公司的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃進(jìn)行審核，并監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程； 4、有良好的協(xié)調(diào)能力和溝通能力； 5、深入酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理，完成經(jīng)營(yíng)過(guò)程中業(yè)主的各項(xiàng)審批工作，開(kāi)源節(jié)流，避免酒店管理方的工作漏洞； 6、維護(hù)好酒店資產(chǎn)，加強(qiáng)酒店資產(chǎn)管理，確保酒店資產(chǎn)的完整性； 7、及時(shí)傳達(dá)公司的相關(guān)決定以及上報(bào)管理方需要公司決策事宜； 8、能適應(yīng)彈性工作時(shí)間。

崗位職責(zé)： 1、服從公司前臺(tái)工作的安排，按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向賓客提供熱情有禮的服務(wù)； 2、維護(hù)公司形象，提高服務(wù)意識(shí)； 3、做好班前準(zhǔn)備工作，負(fù)責(zé)電腦、打印機(jī)、工位、飲水機(jī)、照明、空調(diào)等設(shè)備的檢查和保養(yǎng)工作； 4、嚴(yán)格按照規(guī)章制度和相關(guān)規(guī)定為客人辦理引領(lǐng)、提供茶水及問(wèn)詢服務(wù)； 5、負(fù)責(zé)人事入離職工作； 6、負(fù)責(zé)物業(yè)繳款單的填寫，水電抄表等，需保證相關(guān)票據(jù)與賬單的一致； 7、負(fù)責(zé)相關(guān)人事及行政報(bào)表、報(bào)告的制作和呈報(bào)； 8、負(fù)責(zé)檢查辦公室的衛(wèi)生保潔工作及設(shè)備設(shè)施的維護(hù)； 9、負(fù)責(zé)快遞收發(fā)工作，確保前臺(tái)的整齊。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、性格外向，形象良好，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)與應(yīng)變能力； 3、熟練使用各類日常辦公軟件；

【崗位職責(zé)】 1、有良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛(ài)護(hù)公共財(cái)物，團(tuán)結(jié)協(xié)作，態(tài)度熱情。 2、負(fù)責(zé)黨務(wù)、團(tuán)務(wù)工作，根進(jìn)上級(jí)單位布置的工作任務(wù)，組織開(kāi)展內(nèi)部會(huì)議，做好會(huì)議紀(jì)要。 3、負(fù)責(zé)工會(huì)工作，關(guān)愛(ài)員工福利，組織員工活動(dòng)。 4、關(guān)心員工，幫助解決員工實(shí)際困難，作好員工的思想工作。 【崗位要求】 1、中共黨員，大專以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)。 2、1年以上綜合事務(wù)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)素質(zhì)。

【崗位職責(zé)】 1.直接向總經(jīng)理匯報(bào)和交流所有行政工作方面的事宜。 2.在處理業(yè)務(wù)時(shí)最大限度的保守機(jī)密并小心謹(jǐn)慎。 3.協(xié)調(diào)各部門領(lǐng)導(dǎo)和其它部門的秘書(shū)的工作并與他們進(jìn)行溝通。 4.安排并組織內(nèi)外會(huì)見(jiàn)。 5.接待訪客，包含但不限于預(yù)訂客房、預(yù)定餐廳。 6.必要時(shí)翻譯來(lái)信，文件和文章。 7.收發(fā)快遞。 8.為與其它酒店的會(huì)議準(zhǔn)備月度運(yùn)營(yíng)結(jié)果報(bào)告。 9.為部門領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議和行政委員會(huì)會(huì)議作會(huì)議記錄。 10.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 【崗位要求】 1.精通微軟辦公軟件 2.良好的溝通和寫作技能 3.具有工作和項(xiàng)目的管理能力 4.具有商業(yè)、酒店、英語(yǔ)、旅游或文秘專業(yè)的大專及以上學(xué)歷。 5.1年文秘工作經(jīng)驗(yàn)，或具有與此相當(dāng)?shù)慕逃c工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合的背景。 6.有酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位要求： 1、協(xié)助經(jīng)理制定辦公職場(chǎng)管理及辦公用品管理規(guī)定，落地執(zhí)行。 2、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、藝術(shù)品、家具等資產(chǎn)的管理，制定、執(zhí)行管理制度，定期盤點(diǎn)資產(chǎn)。 3、負(fù)責(zé)公司各類通知發(fā)布及公文流轉(zhuǎn)，上傳下達(dá)， 確保各文件發(fā)布及提報(bào)的時(shí)效性、計(jì)劃達(dá)成情況追蹤、重要任務(wù)落實(shí)督辦、協(xié)調(diào)。 4、負(fù)責(zé)公司對(duì)外軟文的撰寫，公眾號(hào)的運(yùn)維，宣傳公司文化活動(dòng)。 5、參與公司各部門會(huì)議的會(huì)議室審批，對(duì)公司重要會(huì)議進(jìn)行會(huì)議紀(jì)要記錄并發(fā)布。 6、協(xié)助制定員工宿舍管理制度，對(duì)員工宿舍安全及衛(wèi)生環(huán)境等進(jìn)行定期檢查，確保員工住宿的安全性與環(huán)境舒適性；制定員工宿舍分配方案及分配流程。 7、負(fù)責(zé)公司權(quán)限范圍內(nèi)的印章及證照管理，規(guī)范用印流程，及時(shí)辦理證照年檢。 8、根據(jù)總部采購(gòu)體系要求，負(fù)責(zé)公司內(nèi)部辦公室用品以及權(quán)限范圍內(nèi)的緊急采購(gòu)。 9、完成公司行政其它工作。 10、負(fù)責(zé)辦公室各類計(jì)劃、總結(jié)的匯總、上報(bào)、存檔。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷。 2、2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟練使用電腦和辦公軟件。 4、堅(jiān)忍不拔，敬業(yè)奉獻(xiàn)，有持續(xù)學(xué)習(xí)能力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，性格開(kāi)朗。

急招嘉定11號(hào)線【南翔】地鐵站郵政中心文員：做五休二8小時(shí)工作制，稅前6000，交上海社保，管住，提供工作餐。不交社保，補(bǔ)貼1000。 要求：為人踏實(shí)，細(xì)心，精通office辦公軟件！ 工作內(nèi)容：人員薪資的發(fā)放核對(duì)以及記錄統(tǒng)計(jì)！ 聯(lián)系人：俞經(jīng)理15021861904朱經(jīng)理13675215030【微信同號(hào)】

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司檔案及合同文件管理，完成檔案管理的整理規(guī)劃，體系搭建和日常管理，開(kāi)展各類檔案的收集、鑒定、整理、保管、利用、統(tǒng)計(jì)、庫(kù)房管理等工作；推進(jìn)檔案信息化建設(shè)，建立電子化文檔系統(tǒng)的編碼、索引、查詢等相關(guān)體系；指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門做好業(yè)務(wù)檔案合同整理歸檔等工作； 2.配合部門負(fù)責(zé)人修訂并完善公司行政后勤管理規(guī)章制度和流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤，保證公司行政流程合理暢達(dá)； 3.負(fù)責(zé)公司重要文稿的起草及審核；對(duì)內(nèi)、對(duì)外行政公文的收發(fā)、分辦、傳遞、歸檔等管理工作； 4.印章及公司相關(guān)證件的歸檔、使用管理工作；營(yíng)業(yè)執(zhí)照的變更、年檢等； 5.負(fù)責(zé)公司外部聯(lián)絡(luò)及重大會(huì)議、活動(dòng)、接待的組織安排及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作，包括會(huì)議前的組織安排和會(huì)場(chǎng)布置、會(huì)議期間的組織工作及會(huì)后的總結(jié)工作，督促做好會(huì)議記錄和決議； 6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政事務(wù)。 任職要求： 1.相關(guān)行業(yè)工作年限：無(wú) 2.學(xué)歷要求、相關(guān)崗位工作年限：大專學(xué)歷，從事相關(guān)工作4年及以上；或本科學(xué)歷，從事相關(guān)工作2年及以上；或碩士研究生學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生。 3.專業(yè)要求：無(wú) 4.證件要求：無(wú) 5.年齡要求：無(wú) 6.綜合素質(zhì)：熟悉檔案管理工作，熟練掌握word、Excel、power point等辦公軟件，且有一定的文字撰寫能力；具備良好的表達(dá)能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及一定的公關(guān)能力。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)綜合部日常事務(wù)性工作；負(fù)責(zé)各種文稿的打印、發(fā)送，負(fù)責(zé)文件材料的領(lǐng)取。 2、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作。 3、負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作，負(fù)責(zé)考勤登記制作、接聽(tīng)電話等工作。 4、負(fù)責(zé)文字材料的整理。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識(shí)。 2、能較熟練地進(jìn)行電腦操作。 3、有一定的寫作能力和應(yīng)變處理問(wèn)題的能力。 4、身體健康、精力充沛、五官端正。

1.負(fù)責(zé)酒店管理部各項(xiàng)文書(shū)性工作； 2.對(duì)接人力資源部相關(guān)事務(wù)性事宜，如每月考勤、每月臨時(shí)工出勤核對(duì)、每月績(jī)效考核、培訓(xùn)等相關(guān)事務(wù)； 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交付其他任務(wù)。

1、負(fù)責(zé)部門文檔編輯、考勤及排班，資料歸檔，報(bào)表的收編以及整理。 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)部門簽批文件的審批情況。 3、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 崗位要求： 1、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，具備基本寫作能力及較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力； 2、熟悉公文寫作格式，熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件； 3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。

崗位職責(zé)： 1、做好上傳下達(dá)工作，嚴(yán)格執(zhí)行總經(jīng)理的各項(xiàng)指令，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)酒店各部門之間的關(guān)系，及時(shí)掌握和反饋信息； 2、負(fù)責(zé)編寫行政例會(huì)紀(jì)要及總經(jīng)理召集的各項(xiàng)會(huì)議的紀(jì)要、決議，并跟蹤會(huì)議精神的貫徹執(zhí)行情況； 3、負(fù)責(zé)酒店的來(lái)訪接待及社團(tuán)活動(dòng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作； 4、及時(shí)完成酒店應(yīng)辦之各種證件及年審工作； 5、根據(jù)酒店領(lǐng)導(dǎo)的指示要求，組織起草酒店行政方面的規(guī)劃、計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、請(qǐng)示、通知等公文函件； 6、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，及時(shí)做好行政、業(yè)務(wù)資料及其他文件材料的收集、整理、立卷、登記和保管工作，做好公關(guān)信函、郵件、電話的記錄及分類歸檔工作； 崗位要求： 1、熟悉本部門的業(yè)務(wù)知識(shí)，能熟練操作計(jì)算機(jī)，熟悉國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī)； 2、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、管理能力，具有較強(qiáng)的文字分析、判斷和處理問(wèn)題的能力，具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力； 3、具有良好的文字、口頭表達(dá)能力和協(xié)調(diào)溝通能力，能熟練地撰寫計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、合同（協(xié)議）及匯報(bào)材料等。

希爾頓集團(tuán) (NYSE: HLT) 是國(guó)際知名的酒店管理公司，旗下?lián)碛?0多個(gè)卓越酒店品牌，在全球超過(guò)130個(gè)國(guó)家和地區(qū)擁有8000多家酒店和超過(guò)120萬(wàn)間客房。希爾頓集團(tuán)一直致力于實(shí)現(xiàn)“讓世界充滿陽(yáng)光和溫暖，讓賓客感受到‘熱情好客’”的創(chuàng)始愿景，在其百年發(fā)展歷程中，為超過(guò)30億賓客提供服務(wù)。 各部門實(shí)習(xí)生負(fù)責(zé)部門日常行政工作，及在為賓客的服務(wù)過(guò)程中與本部門以及酒店相關(guān)部門的協(xié)作溝通。 遵守酒店的工作政策及程序，遵守希爾頓的商業(yè)行為規(guī)范以及員工手冊(cè)中的條款。 堅(jiān)持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。 執(zhí)行任何管理層分配的其它工作。 如有必要，酒店管理層有權(quán)更改或補(bǔ)充該職位描述。

招聘崗位：房務(wù)總監(jiān)秘書(shū) 1名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)部門日常行政工作。 2、來(lái)電接待及協(xié)助處理客戶咨詢。 3、完成員工考勤記錄，保存所有加班及休假記錄。 4、處理部門辦公室用品的倉(cāng)儲(chǔ)訂購(gòu)及分配，同時(shí)盡量減少浪費(fèi)。 5、負(fù)責(zé)辦公室設(shè)備的保養(yǎng)和報(bào)修。 6、整理辦公室文檔并且確保所有信息被合理保存。 7、協(xié)助部門總監(jiān)或經(jīng)理做好需要安排的工作。 崗位要求： 1. 大專及以上學(xué)歷。 2.?熟練操作 Word、Excel、PowerPoint 等辦公軟件。 3.?優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與組織能力，具備較強(qiáng)的邏輯思維與問(wèn)題解決能力。 4. 普通話熟練，英文流利。

1.日常行政事務(wù)管理：?jiǎn)螕?jù)送批、費(fèi)用報(bào)銷、證件年審。 2.宿舍管理：定期檢查宿舍衛(wèi)生，宿舍住宿名單更新。 3.后勤保障：部門物資申購(gòu)、物資發(fā)放等。 4.完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦 的事務(wù)。 5.持有駕照能熟練駕駛。