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  • 鄭州 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 人性化管理
    • 員工活動
    • 在線學習平臺
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    準備好向賓客展示您認真的態(tài)度了嗎?我們正在招聘新的會務統(tǒng)籌總監(jiān)(宴會銷售及會務統(tǒng)籌),保障會議和活動的順利進行。作為品牌大使和賓客信任的伙伴,讓策劃者、主辦方和參與人員實現(xiàn)無障礙溝通。 ? 日常工作內容 每一天都是不同的一天,但大致工作內容如下: ●擔任促進團隊和部門間合作的關鍵橋梁,策劃活動,并營造每個人都能得到成長的環(huán)境 ●準確完成對預算的預測、計劃和生產力報告 ●作為賓客的關鍵聯(lián)系人,確保為賓客留下成功且難忘的體驗 ●與規(guī)劃人員密切合作,通過每日簡報建立牢固的工作關系 ●確保始終優(yōu)先考慮客人的安全、對環(huán)境的影響和業(yè)務需求 ●舉辦活動前和活動后會議,持續(xù)改進賓客體驗 ? 我們對您的要求 ●出色的溝通能力,較強的人際交往能力 ●掌握商務用語,具備對工具的敏銳度 ●酒店或相關專業(yè)學士及以上學歷或同等資歷 ●3 年以上會服務或相關工作經驗 ●有直接管理銷售或餐飲團隊經驗,或有同等學歷與工作經驗 ●必須熟練掌握當?shù)卣Z言 ●崗位可能具有其他資質要求,具體根據(jù)品牌標準而定 ? 我們的宗旨是歡迎擁有不同背景的人加入我們的團隊,并把建立一支包容性團隊作為追求,我們認同人與人之間的獨特性,鼓勵同事全身心投入工作。IHG 酒店與度假村為申請人和員工提供平等的就業(yè)機會,無關乎種族、膚色、宗教、性別、性取向、性別認同、國籍、受保護的退伍軍人身份或殘疾。我們提倡彼此信任、支持和認可的文化,無論您是來自何種背景,擁有哪些經歷,我們都能認可您的觀點。 IHG 為每名團隊成員提供適宜的發(fā)展空間,支持在協(xié)作的環(huán)境中成長并發(fā)揮自身的價值。我們知道,要提高工作效率,就要提高幸福感(無論是在工作中還是在工作之外),通過我們的 myWellbeing 框架,我們致力于提升您在健康、生活方式和工作場所中的幸福感。? ? 加入我們,成為不斷壯大的全球大家族的一員。
  • 銷售經理

    3千-9千
    鄭州 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 俊男靚女多
    • 節(jié)日福利
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1.負責完成部門營業(yè)目標確定會議、團隊市場分配給自己的銷售目標。 2.負責不斷開發(fā)、發(fā)展新客戶。 3.經常拜訪老客戶,與老客戶保持密切的關系,及時掌握老客戶的新需求和客源情況,隨時為他們處理用房,用餐、會議等事宜。 4.經授權代表本店與客戶簽訂有關團隊、會議銷售協(xié)議,并及時與其他部門溝通,保證協(xié)議的實施。 5.陪同來訪客戶參觀本酒設備設施,贈送本酒店的宣傳資料。 6.負責做好團隊、會議市場資料收集、匯總及建檔工作。及時掌握市場動態(tài)。 7.協(xié)助財務部、前廳部處理好團隊、會議開房、信用及結賬等工作。 崗位要求 1. 有2年同崗位工作經驗。 2. 掌握一定的市場、公關銷售知識和技巧,全面了解本酒店的產品和服務。 3. 有較強的協(xié)調、推銷和交際能力及書面、口頭表達能力。 4. 有銷售部、前廳部工作經驗。 5. 身體健康,精力充沛,儀表端莊,反應靈活。
  • 洛陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1. 根據(jù)本組市場開發(fā)計劃,制定個人銷售活動計劃。 2. 通過開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3. 向市場銷售總監(jiān)和宴會銷售總監(jiān)匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4. 以外出銷售、電話聯(lián)絡和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5. 處理客戶的來電、來函。 6. 協(xié)調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7. 熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 【崗位要求】 1. 大專以上學歷。有從事酒店宴會銷售相關經驗。 2. 具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3. 了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關涉外法規(guī)。 4. 具有市場調查和預測能力,能及是掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時地提出相應的措施和合理的建議。 5. 有較強的語言表達能力,能撰寫市場調研報告,具有起草工作計劃、總結及業(yè)務匯報的能力。
  • 鄭州 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 學歷補貼
    • 包食宿
    • 四天公休
    • 年底雙薪
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    中式餐飲 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、全面負責宴會和會議,展示會等的推銷、預訂工作; 2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準,制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實施; 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作; 4、安排布置并督導下屬人員的正常工作; 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄,使之成為有效的工作程序和管理手段; 6、與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調,共同議定宴會菜單及價格; 7、與其他部門溝通、協(xié)調、密切配合; 8、定期對下屬進行績效評估,按獎懲制度實施獎懲,并加強對員工的培訓工作、提高員工素質。 崗位要求 1、具有酒店宴會銷售崗位工作經驗,特別是包廂宴會的銷售,能結合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團隊合作精神; 2、對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經驗; 3、具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力; 4、工作細致、嚴謹,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
  • 鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店宴會及會議市場的開發(fā)與維護,制定并執(zhí)行銷售策略,完成年度銷售目標; 2、與客戶保持良好溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)的宴會及會議解決方案; 3、協(xié)調酒店內部資源(如餐飲、客房、會議服務等),確?;顒禹樌麍?zhí)行并提升客戶滿意度; 4、定期分析市場動態(tài)及競爭對手情況,調整銷售策略以提升市場份額; 5、參與酒店銷售活動的策劃與執(zhí)行,提升品牌影響力; 6、建立并維護客戶檔案,定期跟進潛在客戶及現(xiàn)有客戶,挖掘長期合作機會。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力及客戶關系管理能力,能夠獨立完成銷售任務; 2、良好的溝通與談判技巧,能夠高效處理客戶需求及突發(fā)情況; 3、具備團隊協(xié)作精神,能夠與酒店各部門緊密配合; 4、對酒店宴會及會議市場有一定了解,有相關行業(yè)經驗者優(yōu)先; 5、抗壓能力強,適應快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠接受靈活的工作時間安排; 6、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等)及酒店管理系統(tǒng)。
  • 鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店宴會及會議市場的開發(fā)與維護,積極拓展新客戶資源,完成銷售目標; 2、與客戶保持良好溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)的宴會及會議策劃方案; 3、協(xié)調酒店內部各部門(如餐飲、前廳、財務等),確保宴會及會議服務的順利執(zhí)行; 4、跟進客戶合同簽訂、款項支付及后續(xù)服務反饋,提升客戶滿意度; 5、定期分析市場動態(tài)及競爭對手情況,制定針對性的銷售策略; 6、參與酒店銷售推廣活動,提升品牌影響力。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力和客戶服務意識,能獨立完成銷售任務; 2、良好的溝通協(xié)調能力,能與客戶及內部團隊高效協(xié)作; 3、具備一定的抗壓能力,適應快節(jié)奏工作環(huán)境; 4、對酒店宴會及會議服務流程有一定了解者優(yōu)先; 5、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等); 6、形象氣質佳,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。
  • 鄭州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店宴會及會議活動的銷售工作,開發(fā)新客戶并維護現(xiàn)有客戶關系,完成年度銷售目標; 2、與客戶溝通需求,制定宴會及會議活動方案,協(xié)調酒店各部門資源確?;顒禹樌麍?zhí)行; 3、定期分析市場動態(tài)及競爭對手情況,提出銷售策略調整建議,提升市場份額; 4、跟進合同簽訂、款項收取及客戶反饋,確保服務質量與客戶滿意度; 5、協(xié)助市場推廣活動,提升酒店宴會及會議品牌知名度。 【崗位要求】 1、具備較強的銷售能力及客戶服務意識,能獨立完成銷售任務; 2、良好的溝通協(xié)調能力,能與客戶及內部團隊高效合作; 3、思維靈活,具備市場分析及策劃能力,能應對突發(fā)情況;
  • 鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店宴會及會議活動的銷售工作,開發(fā)新客戶并維護現(xiàn)有客戶關系,完成月度及年度銷售目標; 2、與客戶溝通需求,提供專業(yè)的宴會及會議策劃方案,包括場地安排、餐飲服務、設備租賃等,確??蛻魸M意度; 3、協(xié)調酒店內部各部門(如餐飲、前廳、財務等),確保宴會及會議活動的順利執(zhí)行; 4、定期跟進客戶反饋,分析市場趨勢,提出銷售策略優(yōu)化建議; 5、參與酒店銷售推廣活動,提升品牌影響力,擴大客戶資源池; 6、完成銷售報告及業(yè)績分析,及時向上級匯報工作進展。 【崗位要求】 1、具備良好的溝通能力、談判技巧及客戶服務意識,能夠獨立完成銷售任務; 2、有較強的市場敏銳度,能夠快速捕捉客戶需求并提供解決方案; 3、具備團隊協(xié)作精神,能夠高效協(xié)調內外部資源; 4、抗壓能力強,適應快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠接受彈性工作時間; 5、有酒店行業(yè)銷售經驗或相關領域經驗者優(yōu)先,無經驗者可接受培訓; 6、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等),具備基本的數(shù)據(jù)分析能力。
  • 安陽 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 與宴會會議總監(jiān)和餐飲總監(jiān)一起制定餐飲宴會銷售計劃 協(xié)助酒店新產品及服務的開發(fā)和推廣 協(xié)助酒店市場戰(zhàn)略的制訂。 做計劃或做決定時,要考慮外界經濟情況 管理財務報告,財務分析、預算,制定部門的定價策略。 確保按照收入和開支預算實現(xiàn)經營目標。 與本部門及其他部配合工作。 預防和處理客人所關心的問題。 與客戶談判,確保滿足客人的需要,同時又能夠實現(xiàn)酒店的利潤。 與客戶保持有效的適當?shù)亟涣鳎瑫r表現(xiàn)出專業(yè)的形象及工作方式。 對酒店 產品及服務要有高度了解,以便更好地向客人推銷酒店的服務及設施。 根據(jù)酒店的目標和方向,制訂合適的行政及溝通規(guī)定及程序。 拜訪有潛力的客戶,發(fā)展并保持與客戶合作的關系。 遵守酒店酒店的員工守則。 遵守酒店酒店的政策及程序。 堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進行分析評估 完成上級交給的其他任務。 【崗位要求】 必須具備良好的說讀寫能力并理解工作中的主要語言 具備良好的讀寫能力,以便使溝通的過程更方便 需要良好溝通技巧包括口語及書寫 最主要的任務是在團隊中與其他員工工作中表現(xiàn)為團隊的主管,這是最基本的直接管理 對酒店及相應施設具有專業(yè)知識 具有公司,旅游中介公司及宴會銷售知識 在責任范圍內掌握領導才能和所有工作任務的知識 掌握并具有互聯(lián)網及其它主要電腦軟件方面的知識和經驗 能夠使用銷售和前廳部電腦系統(tǒng) 對本地市場及國際市場有基本的了解 擁有國際連鎖酒店的相關工作經驗
  • 上海 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、有五年或以上奢華酒店品牌銷售及相關工作經驗 2、良好組織及展示技巧,具有良好的溝通技巧 3、負責酒店所有產品的宣傳與銷售工作,包括但不限于客房,餐飲,宴會,等 4、將團隊信息及時分發(fā)至酒店各部門。例如:發(fā)宴會通知單,團隊摘要和準備活動協(xié)調會 5、檢查宴會運行和與其一起工作的各部門工作,確保客戶的需要及酒店的承諾都落實到位 6、及時檢查每日賬單錄入的準確性,并及時與活動負責人核對賬單賬目確保準確無誤 7、及時在酒店的宴會會議系統(tǒng)中更新會議活動數(shù)據(jù)檔案,確保信息準確 8、協(xié)助宴會銷售總監(jiān)預測房間間夜和宴會收入 9、根據(jù)宴會銷售團隊架構來協(xié)助宴會銷售總監(jiān)分配對日常工作進行有效分配 10、指導宴會銷售團隊,總是確保將高質量的服務和產品提供給客戶 1. Above 5 years or above luxury hotel sales and related working experience 2.?Good communication, organization and presentation skills 3.?Responsible for the promotion and sales of all products of the hotel,including but not? ? ? limited to rooms, catering, banquets, etc 4.?Distribute team information to all hotel departments in a timely manner,for example,? ? ? handing out banquet notices, team summaries, and preparing for eventcoordination? ? ? meetings 5.?Review banquet operations and work with all departments to ensurecustomer needs? ? ? and hotel commitments are in place 6.?Promptly calibrate general bills and invoices, preparing and invoicingthe receivables?? ? ? to?the organizer to ensure all payment arrive on time 7.?Update the event data file in the hotel's banquet and conference systemin a timely? ? ? manner to ensure the information is accurate 8.?Assist the?Director of Events?in forecasting room to room nights andbanquet?revenue 9.?Assist the?Director of Events?to allocate daily work according tothe?team structure 10.?Guide the Banquet Sales team in ensuring that high quality services andproducts are? ? ? ? provided to customers
  • 蘇州 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 節(jié)日禮物
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責酒店宴會銷售部門的運營管理,制定并執(zhí)行年度銷售計劃,確保完成營收目標; 2、開拓和維護高端客戶資源,包括企業(yè)客戶、政府機構及社會團體,建立長期穩(wěn)定的合作關系; 3、統(tǒng)籌大型宴會、會議及活動的策劃與執(zhí)行,協(xié)調餐飲、前廳、后勤等部門確保服務質量; 4、分析市場趨勢及競爭對手動態(tài),調整銷售策略以提升市場份額; 5、負責團隊管理與培訓,優(yōu)化銷售流程,提升團隊整體績效; 6、審核合同條款,把控項目成本與利潤,確保合規(guī)性與酒店利益最大化; 7、定期提交銷售報表及業(yè)績分析,向管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理、市場營銷或相關專業(yè)優(yōu)先; 2、10年以上高端酒店宴會銷售經驗,其中至少5年管理崗位經歷,熟悉蘇州本地市場者優(yōu)先; 3、具備出色的商務談判能力與客戶關系管理技巧,擁有優(yōu)質企業(yè)客戶資源者加分; 4、精通大型宴會/會議全流程運作,包括預算控制、場地規(guī)劃及服務標準制定; 5、數(shù)據(jù)敏感度高,能通過市場分析制定針對性銷售策略; 6、抗壓能力強,適應高強度工作及靈活排班需求; 7、英語口語流利者優(yōu)先,能處理涉外客戶需求。
  • 上海 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    1. 擁有市場營銷或酒店管理相關專業(yè)畢業(yè)證書; 2. 3年以上國際品牌酒店婚宴銷售及管理工作經驗; 3. 出色的英文口語和書面表達能力; 4. 較強項目管理及組織決策能力,能在高壓下工作; 5. 具有良好的溝通和談判技巧,具有靈活應變能力,思路活躍,判斷理解能力和市場動態(tài)的領悟、詮釋能力; 6. 有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力。
  • 上海 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、5年以上奢華酒店品牌宴會銷售工作經驗 2、具有良好的溝通技巧及較強的人際交往能力 3、有酒店銷售經驗和客戶資源 4、檢查宴會運行和與其一起工作的各部門工作,在所有的時間內確保有質量的服務給客人 5、和相關的銷售經理一起跟進會議和活動,例如一起發(fā)感謝信和會議跟蹤調查表等 6、建立和維持主要的客戶檔案并協(xié)助宴會銷售總監(jiān)維護管理客戶檔案管理體系 7、提供反饋市場趨勢,與宴會銷售總監(jiān)保持溝通,并與客戶保持良好關系,不斷更新整體經營目標 8、積極參與完成部門目標和達到市場預算 1. Above 5 Years of sales working experience in luxury hotels 2.?Good communication and interpersonal skills 3.?Have hotel sales experience and hotel database 4.?Oversee the operation of banquet functions and work closely with various? ? ? departments?to ensure quality service is delivered to our clients at all times 5.?Involve concerned Sales Managers during post-event meetings andpost-event follow- ? ? ups such as sending thank you letters and post-event critiqueforms together 6.?Establish and maintain files of major accounts, assisting DOE in maintaining the? ? ? accounts management system 7.?Provide feedback on market trends and keep updated with clientrelationships and? ? ? overall business goals through close communication with DOE 8.?Actively participate in achieving departmental goals which contribute tomarketing? ? ? budget
  • 深圳 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店宴會業(yè)務的整體銷售策略制定與執(zhí)行,完成年度銷售目標; 2、開拓并維護客戶資源,包括企業(yè)客戶、會議組織者、婚宴客戶等,建立長期合作關系; 3、跟進客戶需求,提供專業(yè)的宴會方案,包括場地規(guī)劃、菜單設計、活動流程等,確保客戶滿意度; 4、協(xié)調酒店內部各部門,確保宴會活動順利執(zhí)行; 5、分析市場趨勢及競爭對手動態(tài),提出優(yōu)化建議,提升酒店宴會業(yè)務的競爭力; 6、負責宴會合同的談判與簽訂,確保條款符合酒店利益; 7、定期提交銷售報告及業(yè)績分析,為管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、具備較強的銷售能力及市場敏銳度,能夠獨立開發(fā)客戶并完成銷售目標; 2、優(yōu)秀的溝通與談判技巧,能夠高效處理客戶需求及突發(fā)問題; 3、熟悉酒店宴會業(yè)務流程,對活動策劃及執(zhí)行有豐富經驗; 4、具備團隊協(xié)作精神,能夠協(xié)調跨部門資源,推動項目落地; 5、抗壓能力強,適應快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠靈活應對多任務挑戰(zhàn); 6、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等),具備基本數(shù)據(jù)分析能力; 7、有酒店行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先,但不限學歷及工作經驗。
  • 無錫 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 做五休二
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、 負責完成酒店宴會收入目標,協(xié)助市場銷售總監(jiān)開發(fā)并制定宴會銷售計劃及年度預算; 2、進行現(xiàn)有客戶分析,建立并維護客戶關系,挖掘客戶深度需求,設計并實施針對不同商務客戶群體的定制活動方案,尋求新的合作模式及業(yè)務增長點; 3、管理并協(xié)助宴會銷售團隊,確保順暢運作,及時有效完成每日工作 4、拜訪有潛力的客戶,發(fā)展并維護良好的客戶關系;負責重點客戶管理工作,包括但不限于:客戶檔案建立、合同簽訂、承接訂單、追蹤回款、財務開票等; 5、協(xié)助酒店宴會銷售的新產品開發(fā)、推廣;重要業(yè)務客戶、重點賓客保持密切聯(lián)系,跟進相關用餐服務事務。 6、加強員工的培訓工作和提高員工素質。 崗位要求 1、大科及以上學歷,要求有同崗位3年以上工作經驗。 2、對本地市場有基本的了解,對行業(yè)有高度的敏感度,具備敏銳的市場觀察力和市場分析能力; 3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、公關能力以及團隊協(xié)作意識; 4、有酒店/餐飲行業(yè)大客戶開發(fā)與維護管理、商務宴請項目開發(fā)者優(yōu)先; 5、有企事業(yè)單位、外資機構、學校、園區(qū)、團體機構等相關市場資源者優(yōu)先。
  • 深圳 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店宴會及會議活動的銷售工作,包括客戶開發(fā)、維護及跟進,完成年度銷售目標; 2、與客戶保持良好溝通,了解客戶需求,提供專業(yè)的宴會及會議策劃方案,促成合作; 3、協(xié)調酒店內部各部門,確保宴會及會議活動的順利執(zhí)行; 4、定期分析市場動態(tài)及競爭對手情況,制定針對性的銷售策略,提升市場份額; 5、維護現(xiàn)有客戶關系,挖掘潛在客戶資源,建立長期穩(wěn)定的合作關系; 6、完成銷售報告及業(yè)績分析,及時向上級匯報工作進展。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,市場營銷、酒店管理或相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上酒店宴會銷售或會議銷售經驗,熟悉高端酒店市場運作模式; 3、具備優(yōu)秀的溝通能力、談判技巧及客戶服務意識,能夠獨立完成銷售任務; 4、抗壓能力強,適應快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠高效處理多任務; 5、熟練使用Office辦公軟件及酒店管理系統(tǒng)(如Opera等); 6、形象氣質佳,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神。
  • 三亞 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 年終獎
    • 帶薪年假
    • 帶薪病假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    -積極開發(fā)和管理銷售人員和銷售工作 -傳達酒店的銷售策略,確保銷售團隊對銷售策略的執(zhí)行 -負責實現(xiàn)團隊和個人銷售目標,進行客戶管理 -管理年度計劃進程,設置目標和預算
  • 上海-浦東新區(qū) | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 投遞簡歷
    1. 向市場銷售總監(jiān)報告工作,參與各種宴會銷售活動,協(xié)助保持高銷售水平。 2. 通過與客戶的溝通,并與本地客戶建立牢固的合作和商業(yè)伙伴關系。 3. 確保按照收入和開支預算實現(xiàn)經營目標。 4. 協(xié)助酒店新產品及服務的開發(fā)和推廣。 5. 協(xié)助酒店市場戰(zhàn)略的制訂。 6. 具有三年以上酒店銷售相關工作經驗,從事過基層工作。 7. 具有較強的社會活動能力、應變能力及判斷能力,熟悉本職工作,掌握一定銷售專業(yè)知識,能引導下級人才工作。 8. 具有一定語言文字能力,并能熟練運用一門外語進行業(yè)務活動。 9. 掌握一定宴會銷售的技能、技巧知識,并具有較強的實踐經驗,以及積極的工作態(tài)度。 10. 充分、正確地使用Delphi, Opera等所有相關系統(tǒng)和線上工具。
  • 天津-濱海新區(qū) | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補貼
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    崗位職責:向市場銷售總監(jiān)報告工作,參與各種宴會會議銷售活動,協(xié)助保持高銷售水平。 1. 服從工作分配,發(fā)揮工作能力,做出好的工作表現(xiàn)。 2.? 誠懇、有效地銷售和推廣酒店設施。 3. 做好與商務團體、旅行團體等進行業(yè)務洽談,積極推銷宴會餐飲消費,開拓客源,在滿足酒店? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 利益的前提下,簽訂銷售合同,并確保銷售計劃的完成。? 4. 處理主要客戶訂餐、訂宴會或會議的函電,接待他們的來訪,與他們保持和發(fā)展良好的業(yè)務關系。 ?5. 與餐飲部門搞好溝通和協(xié)調工作,檢查落實合同執(zhí)行情況以及較重點宴會或會議的安排,確保實現(xiàn)銷售時的承諾。 6. 宴會會議通知單上每項工作要根據(jù)與客戶簽訂的協(xié)議執(zhí)行,并注意店內安排合理與正確。 7. 建立各種業(yè)務會談的檔案。詳細建立餐飲??偷膫€人檔案。 8. 維持與現(xiàn)有本地及區(qū)域內關鍵客戶的溝通 任職要求: 1.?? 具有較強的社會活動能力、應變能力及判斷能力,熟悉本職工作,掌握一定銷售專業(yè)知識,能引導下級員工工作。 2.? 掌握一定宴會銷售的技能、技巧知識,并具有較強的實踐經驗,以及積極的工作態(tài)度。 3.? 具有五年以上酒店銷售相關工作經驗
  • 三亞 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 帶薪年假
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    • 月休8-10
    • 技能培訓
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 節(jié)日禮物
    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、制定的銷售方針,具體執(zhí)行會議板塊市場銷售工作。 2、掌握報所管轄地區(qū)的旅游市場動態(tài),根據(jù)市場的變化和全年淡旺季及酒店的客房預訂狀態(tài)。 3、根據(jù)酒店的整體銷售計劃,結合管轄市場的特點,提出具體的促銷計劃和切實可行的配額方案。 4、擴大管轄市場的銷售,熟悉該地區(qū)的旅游機構、交通、預訂銷售的業(yè)務特點和操作方式 5提高酒店入住率和經濟效益。 6、檢查、督導銷售經理的工作,帶領銷售經理完成規(guī)定的營業(yè)銷售計劃。 7、根據(jù)市場業(yè)務變化,負責對銷售經理的培訓工作。 8、每月向市場銷售總監(jiān)匯報當月的銷售情況并提出下月的工作計劃。 【崗位要求】 1、有1-3年酒店相關工作經驗,能準確了解酒店對外銷售方針、政策,通過對市場的了解,有計劃地開展銷售業(yè)務工作,在促銷中,能靈活運用酒店的政策和價格。 2、能夠根據(jù)銷售部制定的銷售計劃,結合所管轄地區(qū)的市場情況,提出切實可行的銷售方案并能協(xié)助市場營銷經理制定適合該地區(qū)銷售的具體計劃。 3、能根據(jù)該地區(qū)對外銷售業(yè)務的實際需要,對國內外旅游市場進行調查,并對當?shù)鼐频戤a品市場供求關系做出分析,提供有關資料及可行性方案。 4、在促銷活動中,能與會展公司、直客公司及有關專業(yè)人士建立密切的業(yè)務關系,有較高的社交能力。
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