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已為您推薦以下相似職位

  • 會計
    4千-5千
    合肥 | 2年以上 | 大專
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、審核酒店所有收入，控制內(nèi)部招待及員工用餐。 2、審核由出納制定的每日現(xiàn)金收入報表。 3、根據(jù)餐飲收益日報、夜審前廳收益日報、夜審信用卡報表及現(xiàn)金報表審核各種付款方式是否正確。 4、編制每天收益報表。 5、編制收銀員現(xiàn)金收溢或缺月報表。 6、登記每日信用卡明細、銀行對帳單，對信用卡進行核對。 【崗位要求】 1、XXX學歷，財務或相關專業(yè)。 2、酒店財務XXX年以上工作經(jīng)驗。 3、熟悉國家相關法規(guī)，熟練掌握相關軟件技能。 4、熟悉酒店財務與稅收制度，能夠全面掌控整套財務流程。 5、具有很強的財務，稅務策劃能力。 6、具有良好的溝通與表達能力、較高的專業(yè)技巧、對工作嚴謹、認真細致、責任心強。
  • 合肥 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 五險一金
    • 年底雙薪
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【【崗位職責】 1、帶領下屬會計員遵守財經(jīng)紀律，執(zhí)行財務制度，嚴格執(zhí)行《會計法》。 2、負責月末會計核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負責統(tǒng)計報表的編制和報送工作，按規(guī)定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶，賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會計組織資金回收；協(xié)助成本會計和資產(chǎn)會計定期進行財產(chǎn)、物資和材料的盤點工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表，并在簽章后，報送財務總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，財務會計專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務稅務流程。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務工作，懂得相關法律法規(guī)。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6、為人誠實可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。

  • 財務會計
    3千-6千
    滁州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位津貼
    • 夜班補助
    • 免費制服
    • 五險
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、財務、會計等相關專業(yè)，大專以上學歷，有初級會計職稱。 2、有相關酒店財務從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，熟練使用用友、金蝶等財務辦公軟件。
  • 合肥 | 1年以上 | 中專
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責店面的財務會計工作； 2、解釋、解答與公司的財務會計有關的法律法規(guī)和制度； 3、分析檢查公司財務收支和預算的執(zhí)行情況； 4、負責公司財務數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求： 1、持有初級會計資格證 2、持有懂財務全盤賬務處理，對采購體系、資產(chǎn)管理、倉庫盤點作用、成本核算等操作熟悉； 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守，熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會保險相關法律法規(guī)。

  • 總賬會計
    6千-1萬
    合肥 | 3年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 領導好
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、熟悉所有會計政策和程序，確保其符合標準。 2、帶領下屬遵守財經(jīng)紀律，執(zhí)行財務制度。 3、記錄財務部門的所有賬目,涉及日常記錄, 包括(不限于) 庫存，月末結(jié)賬流程，報表調(diào)節(jié)和其他行政職責。 4、負責月末會計核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 5、負責統(tǒng)計報表的編制和報送工作，按規(guī)定時間及時報送。 6、?準備稅務申報報告和統(tǒng)計報表給政府部門和內(nèi)部相關部門，并確保所有報告和報表及時送達 7、檢查所有會計記賬憑證，所有財務部員工及時完成所有財務報表、報告、附件明細和分析。 8、保持足夠及最新的數(shù)據(jù)檔案系統(tǒng)。 9、審查和清理賬戶，賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 10、?協(xié)助財務總監(jiān)/總會計師/財務經(jīng)理/財務副經(jīng)理工作，報告及溝通所有關于會計和財務控制事宜。 11、協(xié)助培訓財務部門員工。 12、與其他部門就會計相關事宜及內(nèi)部控制進行協(xié)助，協(xié)調(diào)和溝通。 13、就相關事宜聯(lián)絡政府部門，例如稅務部門和財政部門。 14、領導交辦的其他工作。 崗位要求： 1、大專以上學歷，財務會計專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店賬務流程，具有三年以上總賬會計工作經(jīng)驗。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、稅務、工商的工作流程。 4、?能獨立核算企業(yè)的賬務工作，懂得相關法律法規(guī)。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6、為人誠實可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。 福利：雙休，五險一金，帶薪年假。
  • 蕪湖 | 2年以上 | 本科
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責日常財務核算工作，包括但不限于賬務處理、憑證審核、費用報銷等； 2、編制財務報表，確保數(shù)據(jù)準確、及時，并定期進行財務分析； 3、協(xié)助完成稅務申報、發(fā)票管理及稅務籌劃工作，確保合規(guī)性； 4、參與預算編制及執(zhí)行監(jiān)控，提供財務數(shù)據(jù)支持； 5、負責與銀行、稅務等外部機構的對接工作； 6、優(yōu)化財務流程，提升財務管理效率； 7、完成上級交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、具備財務、會計等相關專業(yè)背景，持有會計從業(yè)資格證或初級會計職稱優(yōu)先； 2、熟悉企業(yè)會計準則及財稅法規(guī)，具備扎實的財務基礎知識； 3、熟練使用財務軟件（如用友、金蝶等）及辦公軟件（Excel、Word等）； 4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力及邏輯思維能力； 5、工作細致、責任心強，具備較強的抗壓能力； 6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神； 7、有酒店行業(yè)財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 合肥 | 經(jīng)驗不限 | 大專
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 單休
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責公司的全面財務會計工作； 2、解釋、解答與公司的財務會計有關的法律法規(guī)和制度； 3、分析檢查公司財務收支和預算的執(zhí)行情況； 4、負責倉庫內(nèi)部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及單據(jù)、帳務、公司財務數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求： 1、財務管理、會計等相關專業(yè)大專及以上學歷，1年以上會計經(jīng)驗，持有會計從業(yè)資格證者優(yōu)先； 2、持有懂財務全盤賬務處理，對采購體系、資產(chǎn)管理、倉庫盤點作用、成本核算等操作熟悉； 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守，熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會保險相關法律法規(guī)。

  • 會計
    3.2千-4.8千
    湖州 | 3年以上 | 大專
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服務中檔酒店 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、帶領下屬會計員遵守財經(jīng)紀律，執(zhí)行財務制度，嚴格執(zhí)行《會計法》。 2、負責月末會計核算處理，確保賬賬相符、賬證相符、賬表相符。 3、負責統(tǒng)計報表的編制和報送工作，按規(guī)定時間及時報送。 4、審核各類記賬憑證和編制會計憑證。 5、審查和清理賬戶，賬簿摘要內(nèi)容要求完整和精煉。 6、協(xié)助信貸會計組織資金回收；協(xié)助成本會計和資產(chǎn)會計定期進行財產(chǎn)、物資和材料的盤點工作。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表，并在簽章后，報送財務總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專學歷，財務會計專業(yè)畢業(yè)。 2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務稅務流程。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件，熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業(yè)的賬務工作，懂得相關法律法規(guī)。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6、為人誠實可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。
  • 茂名 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 美女多
    • 帥哥多
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培訓
    • 購買五險
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常收入核算工作，包括但不限于客房收入、餐飲收入、會議收入等各項收入的審核與確認； 2、核對并整理每日收入報表，確保數(shù)據(jù)準確無誤，及時錄入財務系統(tǒng)； 3、定期與前臺、餐飲等部門對賬，確保收入數(shù)據(jù)的完整性和一致性； 4、協(xié)助編制月度、季度及年度收入分析報告，為管理層提供數(shù)據(jù)支持； 5、負責酒店收入相關憑證的整理、歸檔及保管工作； 6、配合財務部門完成其他臨時性工作。 【崗位要求】 1、具備基本的財務知識，了解酒店收入核算流程者優(yōu)先； 2、工作細致認真，責任心強，能夠承受一定的工作壓力； 3、具備良好的溝通能力，能夠與各部門有效協(xié)作； 4、熟練使用Excel等辦公軟件，具備基礎的數(shù)據(jù)處理能力； 5、無經(jīng)驗者可接受培訓，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 6、能夠適應酒店行業(yè)的工作節(jié)奏，服從工作安排。

  • 應收會計
    4千-5千
    西雙版納州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 領導好
    • 節(jié)日禮物
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常應收賬款的核算、對賬及催收工作，確保賬款及時回收； 2、處理應付賬款的審核、錄入及支付，確保付款準確、及時； 3、定期核對往來賬目，編制應收應付明細表，確保賬務清晰、準確； 4、協(xié)助完成月度、季度及年度財務結(jié)賬工作，編制相關報表； 5、配合財務團隊完成稅務申報、審計及其他財務相關工作； 6、及時處理供應商及客戶的賬務咨詢，維護良好的合作關系； 7、協(xié)助優(yōu)化應收應付流程，提高財務工作效率。 【崗位要求】 1、具備基礎的財務知識，了解應收應付會計工作流程； 2、熟練使用財務軟件及辦公軟件（如Excel、Word等）； 3、工作細致、責任心強，具備良好的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯分析能力； 4、具備良好的溝通能力，能夠與內(nèi)外部部門有效協(xié)作； 5、有酒店行業(yè)財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可接受培訓； 6、能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備較強的抗壓能力。
  • 深圳 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    一、能力資格 1、性別：不限 2、學歷要求：本科及以上； 3、專業(yè)要求：會計學、財務管理等相關專業(yè)； 4、職業(yè)資格證書要求：具備資格證書，有中級會計師及以上職稱優(yōu)先； 5、相關工作年限：3年及以上； 6、工作經(jīng)驗：2年以上酒店業(yè)務相關財務工作經(jīng)驗，具備應收業(yè)務、審計業(yè)務相關工作經(jīng)驗，具有石基業(yè)務系統(tǒng)操作經(jīng)驗優(yōu)先。 二、崗位職責 1、負責收入核算、應收款項的催收、業(yè)審類報表相關工作。 2、負責各業(yè)務系統(tǒng)收入數(shù)據(jù)與財務賬面數(shù)據(jù)核對及業(yè)務系統(tǒng)的登記工作；負責收入相關的臺賬登記；負責涉及的債券債務科目的對賬和清理； 3、協(xié)助總賬會計相關憑證數(shù)據(jù)錄入； 4、領導交代的其他工作；

  • 會計員
    3千-4千
    重慶-渝北區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責業(yè)主公司財務核算工作，包括收入、成本、費用的賬務處理及憑證錄入； 2、定期核對往來賬款，確保賬目清晰、準確，及時跟進異常情況； 3、妥善保管會計憑證、賬簿及其他財務資料，確保檔案完整、合規(guī)。 4、配合業(yè)主公司總會其他工作安排。 【崗位要求】 1、具備基礎的財務知識，了解會計準則及相關法律法規(guī)； 2、熟練使用財務軟件和Excel； 3、工作細致認真，責任心強，具備良好的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯分析能力； 4、具備良好的溝通能力及團隊協(xié)作意識，能適應酒店行業(yè)的工作節(jié)奏； 5、有會計從業(yè)資格證或相關財務工作經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可接受培訓上崗。
  • 海口 | 1年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    一、應收文員 二、成本文員 崗位職責 1.熟悉會計制度及相關財務規(guī)范。 2.負責酒店消費卡余額的對帳、清算工作，確保掛帳正確、帳面余額正確。 3.固定時間做好電腦信用卡到帳的清轉(zhuǎn)工作。 4.負責有關協(xié)議合同單位的月對帳、催收工作，對工作中出現(xiàn)的疑難問題應及時匯報。 5.做好各類掛帳消費賓客帳單的整理、保管工作，隨時應賓客的要求不定期的配合對帳。 6.月末與收入會計對帳，做應收報表。 7.協(xié)助銷售人員對客房做好資產(chǎn)信息評估工作，保證信用額度范圍的應收帳款質(zhì)量。 崗位要求 1.財會相關專業(yè)，大專以上學歷。 2.1年以上工作經(jīng)驗。 3.熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度。 4.熟悉內(nèi)部控制系統(tǒng)和程序。

  • 駐外會計
    1.3萬-2萬
    無錫 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責海外餐廳日常財務核算工作，包括收入確認、成本費用審核及賬務處理 2、專項負責餐飲行業(yè)財務模塊： - 食材采購成本核算、庫存盤點及供應商往來對賬管理 - 門店營收稽核（POS系統(tǒng)對賬、現(xiàn)金流水核查及差異分析） - 按時完成當?shù)囟悇丈陥螅ㄔ鲋刀?、營業(yè)稅等屬地化稅種） 3、編制月度經(jīng)營分析報表（含毛利率、翻臺率等餐飲業(yè)核心指標），輸出業(yè)財結(jié)合分析報告 4、識別成本管控風險點，提出流程優(yōu)化建議并推動降本增效措施落地 5、配合總部完成年度審計工作，確保海外財務操作符合集團標準化要求 【崗位要求】 1、本科及以上學歷，財務/會計相關專業(yè)，持有會計從業(yè)資格證 2、3年以上財務全盤操作經(jīng)驗（餐飲行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮） 3、硬性條件： - 能適應海外工作環(huán)境（烏茲別克斯坦長期駐外） - 熟練操作金蝶/用友等財務軟件及Excel高級功能（數(shù)據(jù)透視表、VLOOKUP等） 4、核心能力： - 精通餐飲行業(yè)成本核算邏輯及現(xiàn)金流管理要點 - 具備多門店財務稽核經(jīng)驗者優(yōu)先 - 能承受節(jié)假日高頻對賬工作壓力 5、了解烏茲別克斯坦財稅政策者額外加分
  • 武漢 | 5年以上 | 大專 | 食宿面議
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常成本核算工作，包括食材、酒水、客房用品等各項成本的歸集、分配與結(jié)轉(zhuǎn)； 2、定期編制成本分析報表，監(jiān)控成本變動趨勢，提出優(yōu)化建議以降低運營成本； 3、審核采購訂單、入庫單及供應商發(fā)票，確保成本數(shù)據(jù)準確性與合規(guī)性； 4、參與庫存盤點工作，監(jiān)督存貨管理流程，分析差異原因并提出改進措施； 5、協(xié)助制定年度成本預算，并跟蹤執(zhí)行情況，及時反饋預算偏差； 6、配合內(nèi)外部審計工作，提供相關成本數(shù)據(jù)及憑證支持； 7、完成上級交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，財務、會計、審計等相關專業(yè)； 2、5年以上成本會計工作經(jīng)驗，酒店行業(yè)背景優(yōu)先； 3、熟悉會計準則及成本核算流程，熟練使用財務軟件（如用友、金蝶）及Excel； 4、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能獨立完成成本報表編制與分析； 5、工作細致嚴謹，責任心強，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 6、能適應酒店行業(yè)工作節(jié)奏，接受必要的加班安排。

  • 總賬會計
    3.5千-4.5千
    鎮(zhèn)江 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 管理規(guī)范
    • 技能培訓
    • 進修發(fā)展
    • 崗位晉升
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 豐富活動
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店日常財務核算工作，包括但不限于收入、成本、費用的賬務處理及核對； 2、編制月度、季度及年度財務報表，確保數(shù)據(jù)準確、及時； 3、完成稅務申報及稅務籌劃工作，確保合規(guī)性； 4、定期核對往來賬款，清理異常賬目，確保賬實相符； 5、協(xié)助完成年度審計及財務預算編制工作； 6、優(yōu)化財務流程，提出合理化建議，提升財務管理效率； 7、完成上級交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷，財務、會計、審計等相關專業(yè)； 2、1年以上總賬會計或相關崗位工作經(jīng)驗，有酒店行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉企業(yè)會計準則及財稅法規(guī)，具備扎實的財務專業(yè)知識； 4、熟練使用財務軟件（如用友、金蝶等）及辦公軟件（Excel、Word等）； 5、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力及邏輯思維能力，工作細致嚴謹； 6、良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。

  • 會計
    5千-6千
    湖州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責公司日常財務核算工作，包括但不限于收入、成本、費用的賬務處理及核對； 2、編制月度、季度及年度財務報表，確保數(shù)據(jù)準確、及時； 3、負責稅務申報及稅務籌劃工作，確保公司稅務合規(guī)； 4、審核公司各項費用支出，監(jiān)督預算執(zhí)行情況； 5、定期進行財務分析，為公司管理層提供決策支持； 6、協(xié)助完成年度審計及稅務檢查工作； 7、負責固定資產(chǎn)管理及折舊核算； 8、完成上級交辦的其他財務相關工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，財務、會計、審計等相關專業(yè)； 2、2年以上財務或會計相關工作經(jīng)驗，有酒店行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉國家財稅法規(guī)及會計準則，具備扎實的財務專業(yè)知識； 4、熟練使用系統(tǒng)軟件（如綠云、合泰等）、財務軟件及辦公軟件（Excel、Word等）； 5、具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神及較強的責任心； 6、工作細致嚴謹，能承受一定的工作壓力。
  • 北京-順義區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 管理規(guī)范
    • 帥哥多
    • 美女多
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    保處理每天銀行收到的信用卡帳目。 調(diào)節(jié)信用卡交易與每日銀行進帳單的差異。 處理信用卡查詢，準備相關的退款的憑證。 負責整理和更新信用卡收費文件。 完成每天城市掛帳的預付帳單，并將每日所有交易輸入城市掛帳帳目。 準備每日房間，餐飲和與其他運營部門相關城市掛帳帳目的扣減。 完成每日前臺及餐飲賬單的整理 按照客人消費賬單正確開具發(fā)票

  • 日審
    5千-8千
    北京-大興區(qū) | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
    • 希爾頓優(yōu)惠價
    • 節(jié)日慰問
    • 員工生日禮物
    • 員工活動豐富
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    1、審核酒店所有收入，控制內(nèi)部招待及員工用餐。 2、審核由出納制定的每日現(xiàn)金收入報表。 3、根據(jù)餐飲收益日報、夜審前廳收益日報、夜審信用卡報表及現(xiàn)金報表審核各種付款方式是否正確。 4、編制每天收益報表。 5、編制收銀員現(xiàn)金收溢或缺月報表。 6、登記每日信用卡明細、銀行對帳單，對信用卡進行核對。 7、大專以上學歷，財務或相關專業(yè)。 8、酒店財務5年以上工作經(jīng)驗。 9、熟悉國家相關法規(guī)，熟練掌握相關軟件技能。 10、熟悉酒店財務與稅收制度，能夠全面掌控整套財務流程。 11、具有很強的財務，稅務策劃能力C。 12、具有良好的溝通與表達能力、較高的專業(yè)技巧、對工作嚴謹、認真細致、責任心強。 13、有希爾頓品牌工作經(jīng)驗優(yōu)先。

  • 應收主管
    4.5千-5千
    杭州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    工作內(nèi)容： 1.審核所有從餐廳、前臺等終端轉(zhuǎn)到后臺的應收帳是否正確且附有相應的支持文件。 2.確保熟悉信用卡的各種制度使信用卡的使用符合標準，賬單和信貸協(xié)議也是如此。 3.管理信用卡單，與應收帳核對并遞交銀行。 4.確保信用卡的追收及手續(xù)費遵循簽訂過的合同。 5.確保只有在總經(jīng)理和財務總監(jiān)批準后才可以開放信貸。 6.確保收回的應收帳賬款體現(xiàn)在每日總出納報告上。 7.對所有預付款保持良好的管理和維護，并及時的與應收帳沖抵。 8.活動結(jié)束或客人離店后及時發(fā)出賬單或收款通知、月結(jié)單、催款信。 9.發(fā)出月結(jié)單、收款通知，電話聯(lián)系或個人拜訪客人以確保應收賬款能及時收回。 10.確保旅行社傭金及時的被處理。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? 11.及時回復客人和其他部門的詢問。 12.編制需要的財務會計分錄。 13.階段性的及在月底對平應收帳余額和總賬應收帳余額。 14.分析應收帳齡表，并跟進長期的未結(jié)賬。 15.完成所有其他應收的工作。 16.執(zhí)行上級分派的其他工作。 職位要求 1.了解基本的會計知識和酒店的機構和運作，全面熟悉內(nèi)部控制制度和程序 2.良好的普通話讀寫能力 3.良好的英語讀寫能力
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