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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-20
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    【職責(zé)內(nèi)容】 管理店內(nèi)員工,客戶,業(yè)績等事宜
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-20
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、與銷售部協(xié)同工作,負責(zé)給客戶試機、體驗。 2、負責(zé)終端客戶設(shè)備相關(guān)專業(yè)、產(chǎn)品培訓(xùn)。 3、負責(zé)產(chǎn)品及課程班的推廣及銷售。 崗位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、一年以上美業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉美業(yè)市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 5、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  6、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  7、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 上班時間: 朝九晚六 福利待遇:  底薪+提成+月度獎金+定期培訓(xùn)學(xué)習(xí)+不定期旅游聚會+年終獎+股份分紅
  • 武漢 | 2年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負責(zé)直營分部日常營業(yè)管理,人員培養(yǎng),客戶服務(wù),日常到店經(jīng)銷商,美容院老板娘的接待,洽談,執(zhí)行公司戰(zhàn)略部署。
  • 美容院院長

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 07-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 銷售管理 每月對公司的銷售思路的理解和精準(zhǔn)向團隊傳導(dǎo)。下達任務(wù)目標(biāo)給主任。幫助和輔導(dǎo)主任做好銷售規(guī)劃。與主任配合,做好客情及優(yōu)惠促動的角色,促動客戶的消費。嚴格組織執(zhí)行公司每期運營方案。協(xié)助員工進行日常工作開展、促動和鼓勵拓客。 店面管理 督導(dǎo)和執(zhí)行店面的衛(wèi)生、物品更換和維修。督導(dǎo)和執(zhí)行店內(nèi)產(chǎn)品的用量和要貨??刂频陜?nèi)日常營運費用。(水、電、物品)門店財務(wù)票據(jù)、現(xiàn)金的管理。 客戶管理 合理規(guī)劃客戶服務(wù),安排客戶預(yù)約,提升門店的客戶接待能力。與客戶建立良好的關(guān)系,及時解決客戶投訴??蛻魴n案管理(顧客分類、明細、清晰)。每周盤點整理客戶檔案,及時發(fā)現(xiàn)休眠客戶,給美容顧問預(yù)警。鼓勵和促動美療師完成項目消耗。 員工管理 員工日常店務(wù)工作的分工。每日員工心態(tài)把控,及時調(diào)整員工心態(tài)。每月員工排班和考勤。 員工儀容儀表,以身作則、帶動員工,是員工的榜樣。對主任和員工的考核進行評估。 培訓(xùn)管理 精通丹鳳眼專業(yè)知識、美容知識、項目知識。培訓(xùn)主任、美療師專業(yè)知識、美容知識、項目知識、手法技能。提高其專業(yè)能力,培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)的接待流程和服務(wù)流程。根據(jù)公司要求,執(zhí)行各項店內(nèi)訓(xùn)練輔導(dǎo)工作。 任職資格: 1、有5年以上中大型會所店務(wù)管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實; 2、良好的職業(yè)道德; 3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強; 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。  薪酬福利:丹鳳眼(武漢)國際,薪酬水平居于武漢同行業(yè)的第一梯隊。還有五險,包住餐補,工齡工資,帶薪年假,年終獎,生日購物卡,培訓(xùn)機會(每年都有培訓(xùn)預(yù)算)。 晉升空間:往上有區(qū)域經(jīng)理,運營總監(jiān),分公司總經(jīng)理等廣闊的晉升平臺,并有股東大會。
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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 自己當(dāng)老板有公司扶持賺錢培訓(xùn)團隊!  要求:  有資源,有團隊意識。  有能力,最少當(dāng)過店長或開過店。  有夢想,想把這份事業(yè)當(dāng)成終生事業(yè)去做,和公司核心層一起把公司做到上市。 有擔(dān)當(dāng),有格局。
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營管理。 任職資格: 1、女性,有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗,專業(yè)知識扎實; 2、良好的職業(yè)道德,有月度季度促銷經(jīng)驗,有培訓(xùn)經(jīng)驗; 3、有團隊意識、溝通能力、親和力強、抗壓能力強; 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實。 俏麗佳人遍布武漢14家門店,入職就近分配 面試地址:武漢市江岸區(qū)沿江大道229號山海關(guān)路美帝爾國際醫(yī)療美容醫(yī)院2樓VIP5室
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 要求: 30歲以下,形象氣質(zhì)佳,能吃苦耐勞,有無相關(guān)經(jīng)驗或應(yīng)屆生均可;(凡具有零售類、銷售類或化妝品(專業(yè)線或日化線)相關(guān)經(jīng)驗一年以上者優(yōu)先! 備注:1、有意者,可直接電話預(yù)約面試時間【工作繁忙,電話只限面試時間預(yù)約,謝絕咨詢!】 2、每天17:00后(及周六、日),請勿電詢?。üぷ鞣泵?,) 3、非招聘事宜,其它電話勿擾!
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    武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 07-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 薪資待遇:? 底薪+公休+手工提成+業(yè)績提成+績效工資+食宿+服務(wù)提成+外出游學(xué)+技能培訓(xùn)等等……不限次數(shù)外出培訓(xùn)機會,優(yōu)秀員工優(yōu)先考慮入股分店自己做老板 要求:從事相關(guān)行業(yè)一年以上,技術(shù)熟練,形象氣質(zhì)好,溝通能力強 工作時間: 早班9:00-18:00 晚班11:30-20:30 工資待遇: 工作熟手保底3000━12000 你有多大腳,就給你多大鞋穿! 七肌皮膚美學(xué)潮店???為你的事業(yè)保駕護航 應(yīng)聘專線:?? 電話:楊經(jīng)理134?5112?7999/黃經(jīng)理17762328380
  • 武漢 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、?形象氣質(zhì)好,?語言表達能力好,?頭腦靈活,?處事果斷聰穎。 2、?美容門店管理專業(yè)知識豐富,有2年以上的店務(wù)管理經(jīng)驗。? 3、?良好的親和力與團隊精神,有上進心,?認真負責(zé)、誠信敬業(yè)、踏實肯干。? 4、?服從公司上層領(lǐng)導(dǎo),?能協(xié)同全體員工完成任務(wù)。? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力。? 崗位職責(zé):? 1、?現(xiàn)場協(xié)助顧問接待新客,拓展及維護VIP顧客,做好顧客管理。? 2、?定期了解客源拓展情況并分析形勢,制定對策。? 3、?制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。? 4、?門店規(guī)章制度的KPI考核監(jiān)督執(zhí)行,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。? 5、?督導(dǎo)門店日常工作,保證會所各環(huán)節(jié)的正常營運。? 6、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。
  • 武漢 | 3年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負責(zé)店面人才培養(yǎng)及團隊搭建,每日會議組織 2、店長需帶領(lǐng)全體人員完成公司每月下達的銷售/服務(wù)任務(wù),并做好任務(wù)分解及階段性目標(biāo)追蹤 3、對店面附近的同行及美容市場行情了解,給予相應(yīng)的活動建議 4、熟練掌握全店產(chǎn)品、項目的單價、成分、配料、操作流程和不同的折扣點 任職要求: 1、熱愛美容行業(yè),在連鎖直營店有至少3年以上管理/店長經(jīng)驗 2、認真負責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干 3、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力 4、五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力
  • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    母嬰/產(chǎn)康 | 500-999人
    發(fā)布于 07-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明:  1、具有美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。  2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。  3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾  4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。  5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。  6、督導(dǎo)日常工作,保證美療中心各環(huán)節(jié)的正常營運。  、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。  8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。  職位要求:  1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;   2、具備美容師高級勞動資格認證或相當(dāng)于高級美容師資格;  3、認真負責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干;   4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;   5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;   6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。  7、具有3年以上豐富的高端美業(yè)顧問銷售經(jīng)驗;  8、具有優(yōu)秀的銷售溝通經(jīng)驗或技巧,有良好的美容專業(yè)知識; 9、認為足夠優(yōu)秀有意愿挑戰(zhàn)高薪;熱愛工作,有上進心,工作勤奮,責(zé)任心強。  10、求職欲望強,積極參加崗前培訓(xùn)和專業(yè)知識培訓(xùn),不斷提升自我能力。良好的個人素質(zhì),職業(yè)素質(zhì)和道德,有比較好的服務(wù)意識。
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