亚洲欧美自偷自拍视频图片,伊人久久精品亚洲午夜,亚洲精品一区二区三区四区高清,荫蒂添的好舒服视频 ,最近免费中文字幕大全免费版视频

通過各種不同的在線行銷方案改善現(xiàn)在各種不同渠道的在線行銷的收益和連同收入經(jīng)營團隊一起依照每間可用客房的收益(RevPAR)和品牌下的其他主要的客戶數(shù)據(jù)。 財務回報 ·?將數(shù)字營銷最佳化,客戶溝通工具的使用及管理, 管理在線預定平臺的在線工具,處理而且運行在線廣告計劃。 ·?建立線上平臺的銷售計劃來提高在線客戶市場的收益, 并且與市場銷售總監(jiān)和收益經(jīng)理合作確保順利的實行及完成。 ·?作為在線銷售的主要負責人聯(lián)系本地及區(qū)域的在線預訂平臺, 通過在線渠道制定并執(zhí)行具體的市場推廣計劃及銷售產(chǎn)品。維持與現(xiàn)有本地及區(qū)域內(nèi)關鍵客戶的溝通。 ·?根據(jù)收益經(jīng)理的指示，及時更新所有在線預訂平臺價格，確保酒店在線價格的一致性。 ·?根據(jù)酒店銷售策略及計劃，針對不同客戶制定不同銷售套餐，以達到銷售目標。 ·?定期跟預定部進行溝通，給與相應的培訓。 ·?管理酒店官方微信服務平臺的預訂功能及商城開發(fā)，及其開發(fā)他具有收益功能的社交平臺， 并及時更新及上傳酒店的相關信息。 ·?開發(fā)其他具有銷售功能的第三方社交平臺。 ·?與可以產(chǎn)生收益的第三方開展合作：銀行卡，航空公司，旅游平臺， OTA。 ·?協(xié)助餐飲部完成餐飲的在線銷售。 ·?完成市場銷售總監(jiān)指定的衡量在線銷售的其他各項指標（RMI，SOP，BRG等等） ·?與集團數(shù)字營銷團隊合作開發(fā)在線預訂機會。 ·?在所有的酒店市場上，探索所有的在線營銷和聯(lián)盟機會。 ·?給予其它主管一些正面的建議及推薦以此促進整個酒店的提高 員工團隊 ·?與所在區(qū)域內(nèi)的洲際酒店集團成員和區(qū)域預訂辦公室保持定期聯(lián)系。 ·?及時與運營部門進行溝通。 ·?協(xié)助新產(chǎn)品和服務的準備工作。 ·?按市場銷售總監(jiān)與地區(qū)經(jīng)理們的指示執(zhí)行相關工作。 賓客體驗 ·?通過客戶管理，向現(xiàn)有的客戶提供服務。 ·?設立和保持定期的銷售拜訪模式每天 6 個銷售拜訪或者 20 個電話銷售拜訪，與目標市場的主要人物會面并提交每日銷售拜訪報告和每周銷售計劃。 企業(yè)責任 ·?在洲際酒店集團的范圍內(nèi)將銷售線索提供給適合的人員。 ·?根據(jù)酒店的營業(yè)需要，與業(yè)務聯(lián)系人、會務策劃者、游客和會展局、旅行社、旅游運營商、航空公司、公司客戶、政府部門和其它客人發(fā)展并保持聯(lián)系。 ·?監(jiān)測現(xiàn)有業(yè)務，并在銷售策略會上提出建議以擴大業(yè)務。 ·?發(fā)展現(xiàn)有業(yè)務，并建立和尋找發(fā)展業(yè)務的機會。 ·?通過參與當?shù)厥袌龅母鞣N活動在當?shù)厥袌錾蠘淞⒘己眯蜗蟆?任職資格 此崗位需要具有代表酒店，品牌和公司與顧客，員工和第三方交往的能力。 需要具有解決問題，推理，號召，組織和培訓能力的相關人員。 大專或同等及以上學歷，酒店管理，商業(yè)管理或相關專業(yè)領域優(yōu)先。 ·1年以上相關工作經(jīng)驗，或與此相當?shù)慕逃c工作經(jīng)驗結合的背景

1、負責OTA平臺（如攜程、美團等）的日常運營管理，包括產(chǎn)品上架、維護及更新； 2、分析合作酒店的銷售數(shù)據(jù)，定期撰寫數(shù)據(jù)分析報告，制定并實施有效的運營策略以提升其銷售額與市場占有率； 3、與各大OTA平臺及合作酒店建立良好的合作關系，進行商務談判，爭取更多資源支持； 任職要求 1、熟悉OTA平臺渠道規(guī)則及運營模式，擁有1年及以上相關行業(yè)的工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從復雜數(shù)據(jù)中提煉關鍵信息并據(jù)此做出決策； 3、對市場變化敏感，具備創(chuàng)新思維，能主動尋找解決問題的方法； 4、熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公室計算機軟件，熟悉互聯(lián)網(wǎng)；

【崗位職責】 1、負責公司渠道銷售業(yè)務的規(guī)劃、實施和管理，完成銷售目標； 2、負責渠道銷售的拓展和維護，建立和維護與渠道伙伴的良好關系； 3、負責渠道銷售數(shù)據(jù)的分析和報告，為公司制定銷售策略提供數(shù)據(jù)支持； 4、負責渠道銷售合同的談判和簽訂，確保合同的執(zhí)行和履行。 【崗位要求】 1、具備一年以上渠道銷售管理經(jīng)驗，熟悉旅行社及相關渠道業(yè)務流程，熟練掌握OTA業(yè)務； 2、大專及以上學歷，市場營銷、酒店管理等相關專業(yè)優(yōu)先； 3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。 【福利待遇】 1、雙休、法定節(jié)假日 2、國企管理 3、購買五險 4、全面的技能培訓 5、優(yōu)厚的員工福利（員工宿舍、員工餐廳、帶薪年假、節(jié)日福利） 6、豐富的員工活動（年度旅游、生日祝賀、技能比拼、文娛活動）

1、負責OTA平臺（如攜程、美團等）的日常運營管理，包括產(chǎn)品上架、維護及更新； 2、分析合作酒店的銷售數(shù)據(jù)，定期撰寫數(shù)據(jù)分析報告，制定并實施有效的運營策略以提升其銷售額與市場占有率； 3、與各大OTA平臺及合作酒店建立良好的合作關系，進行商務談判，爭取更多資源支持； 任職要求 1、熟悉OTA平臺渠道規(guī)則及運營模式，擁有1年及以上相關行業(yè)的工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從復雜數(shù)據(jù)中提煉關鍵信息并據(jù)此做出決策； 3、對市場變化敏感，具備創(chuàng)新思維，能主動尋找解決問題的方法； 4、熟練操作Word、Excel、PowerPoint等辦公室計算機軟件，熟悉互聯(lián)網(wǎng)；

【崗位職責】 1.確定并履行酒店數(shù)字化及電子商務業(yè)務的運營，以支持酒店達到整體業(yè)務目標。 2.負責酒店數(shù)字化戰(zhàn)略的指定和落實，旨在高效觸達 跨直銷、分銷渠道，跨付費、社交及自由媒體的受眾群。 3.在直銷渠道方面，工作主要覆蓋：內(nèi)容營銷；搜索引擎廣告；社交媒體；展示廣告等。 4.在第三方渠道方面，工作主要覆蓋對于在OTA及類似在線機構的開發(fā)與合作。與此同時，保持對于營銷 以及所在市場環(huán)境的全面理解與知識儲備，并傳遞到相關的部門及團隊。 5.在集團支持中心相關措施協(xié)同，酒店所指定和履行的 分銷及數(shù)字營銷相關的戰(zhàn)略及實踐，需致力于提升系統(tǒng)貢獻率指標。 【崗位要求】 1.在商務或相關主題下的本科學位。酒店行業(yè)相關的經(jīng)驗。 2.至少三年在中國地區(qū)的電子商務、旅游行業(yè)或酒店行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗。 3.對數(shù)字生態(tài)有較好的認識和理解。特別是從流量到轉化的全過程。 4.人際相關技能： 談判能力，建立和維護商務關系的能力。 5.管理渠道和供應商的經(jīng)驗。 6.整合營銷（數(shù)字化、社交、公共關系、轉化）的經(jīng)驗 7.跨部門協(xié)同的能力和經(jīng)驗。 8.處理復雜項目的經(jīng)驗和能力，從概念到落地。 9.快速處理解決問題的能力。能夠創(chuàng)造性的思維并適應市場變化。 10.能供同時處理若干項目的能力。

【崗位職責】 1、負責OTA平臺（如攜程、美團、飛豬等）的日常運營管理，包括產(chǎn)品上架、價格調(diào)整、活動策劃等； 2、監(jiān)控和分析OTA平臺的銷售數(shù)據(jù)、用戶評價及市場趨勢，制定優(yōu)化策略以提升訂單量和轉化率； 3、與OTA平臺保持緊密溝通，協(xié)調(diào)資源爭取流量支持，處理平臺合作中的各類問題； 4、制定并執(zhí)行OTA渠道的營銷推廣計劃，包括促銷活動、優(yōu)惠券發(fā)放等，提升品牌曝光度； 5、定期輸出運營報告，總結業(yè)績表現(xiàn)并提出改進建議，確保完成公司制定的銷售目標； 6、協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊（如客服、財務、技術等）解決OTA訂單相關的售后問題，提升客戶滿意度； 7、領導交辦的其它事宜。 【崗位要求】 1、熟悉主流OTA平臺的運營規(guī)則和操作流程，具備同等崗位工作經(jīng)驗； 2、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與內(nèi)外部團隊高效合作； 4、對市場敏感度高，能快速響應行業(yè)變化并調(diào)整運營策略； 5、責任心強，工作細致，能承受一定的工作壓力。

1/ 負責酒店官方網(wǎng)站，微信公眾號，抖音，紅書，視頻號，大眾點評等數(shù)字媒體平臺的日常運營，包括內(nèi)容發(fā)布，更新維護，粉絲互動等，保持平臺活躍度。 2/ 結合酒店特色，策劃發(fā)布符合平臺調(diào)性的媒體內(nèi)容，如小視頻，文字，直播等，突出酒店優(yōu)勢，吸引用戶關注。 3/ 跟蹤各個平臺運營數(shù)據(jù)，定期分析數(shù)據(jù)表現(xiàn)，優(yōu)化運營策略和內(nèi)容方向，提高推廣效果。 4/ 負責回復用戶留言，咨詢以及投訴，維護良好用戶關系，引導客戶通過線上渠道預定，促進銷售轉化。

崗位內(nèi)容： 1. ?負責市場開發(fā)，增加并保留客源。? 2. ?建立并維護良好的客戶關系以增加銷售額。 3. ?完成全程的銷售流程，包括銷售跟蹤，現(xiàn)場勘查，價格談判，合約準備與簽定。 4. ?服務客戶，了解需求并盡量滿足客戶的要求。 5. ?設計，參與各項銷售活動來增強客戶的關系。 6. ?準備，分析負責銷售報表。 資質(zhì)要求： 1. ?大專及以上學歷，工商管理，金融，國際貿(mào)易，相關專業(yè)。 2. ?3年以上相關工作經(jīng)驗。 3. ?良好的團隊組織能力和人際溝通技能，能夠和公司內(nèi)部和外部的部門進行有效的溝通。? 4. ?出眾的領導管理才能和良好的商業(yè)理念；具有很強的團隊協(xié)作精神、組織及策劃能力、 良好的溝通技巧；較強的邏輯思維能力。 5. ?熟悉EXCEL,?WORD系統(tǒng)。 6. ?能承受工作壓力?。

Skill: Digital Marketing, SEO Content Writing, SEO and Google Analytics, Social media management, Social Media Strategy, Social Media Marketing, Advanced graphic design, Lead Generation & negotation, HR Analytics, HRMS (software), Graphics Design (Using Canva), Ads Campaign, Al Tool Business Analysis. Job Description We are seeking a highly skilled and creative Digital Marketing Manager to lead the marketing initiatives with a strong background in hospitality, travel and tourism. The ideal candidate will be responsible for developing strategies, managing campaigns, optimizing SEO, creating engaging content, handling OTA platforms, and driving business growth through data-driven marketing solutions. Experience in the travel and hospitality sector is highly preferred. Job Specification ? Develop and execute comprehensive digital marketing strategies aligned with company goals. ? Plan, manage, and optimize SEO/SEM campaigns for maximum visibility and ranking. ? Run paid ad campaigns across Google Ads, Meta, TikTok, and other platforms to drive traffic and conversions. ? Conduct audience research and market analysis to identify target segments and growth opportunities. ? Oversee and create graphic design content (social media creatives, ads, banners) and guide creative direction. ? Manage and optimize company profiles on OTA platforms (Booking.com, Agoda, Airbnb, Expedia, TripAdvisor). ? Monitor and improve social media engagement, brand presence, and content performance. ? Collaborate with internal teams for branding, campaigns, and promotional activities. ? Measure marketing performance using analytics tools; prepare monthly reports and ROl analysis. ? Implement marketing automation and Al tools for smarter workflows and lead generation. ? Stay updated with the latest digital marketing trends and innovations.

【崗位職責】 1、負責酒店線上線下渠道的開發(fā)、維護與管理，包括但不限于OTA平臺、旅行社、企業(yè)客戶等合作渠道； 2、制定并執(zhí)行渠道銷售策略，完成公司下達的銷售目標，提升酒店入住率和營收； 3、定期分析渠道數(shù)據(jù)，優(yōu)化渠道結構，提高渠道轉化率和收益； 4、與渠道合作伙伴保持良好溝通，協(xié)調(diào)解決合作中的問題，確保合作順暢； 5、關注市場動態(tài)和競爭對手情況，及時調(diào)整渠道策略，提升市場競爭力； 6、協(xié)助市場部門策劃并執(zhí)行渠道推廣活動，提升品牌曝光度和渠道影響力。 【崗位要求】 1、對酒店行業(yè)有濃厚興趣，具備較強的市場敏感度和商業(yè)談判能力； 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠獨立處理渠道合作中的各類問題； 3、學習能力強，能夠快速掌握渠道運營技巧和數(shù)據(jù)分析方法； 4、工作積極主動，責任心強，能夠承受一定的工作壓力； 5、有酒店行業(yè)或相關銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，但無經(jīng)驗者亦可接受培訓。

【崗位職責】 1、在日常工作上，保證部門內(nèi)所有任務按照標準準時完成。 2、負責設計、美工制作、酒店宣傳用品、市場推廣以及與酒店服務有關的宣傳品設計。 3、負責供應商與酒店之間的溝通，確保所有出品準時完成，并符合酒店集團標準。 4、完成分配的任務，與酒店的目標和營業(yè)方向一致，以爭取完美的效果。 5、保持與各相關部門的良好溝通合作。 【崗位要求】 1、按照飯店宣傳品和廣告的標準制作美工設計。 2、為酒店提供所有宣傳品和廣告設計方面的技術支持。 3、維護酒店形象。 4、負責酒店公關活動的攝影及照片、視頻剪輯。 5、負責所有涉及工作，包括設計、排版、影印及印刷等。 6、監(jiān)督酒店所有宣傳品的質(zhì)量。 7、參加酒店促銷活動。 8、確保宣傳品、廣告、媒體報道給酒店帶來優(yōu)良的形象宣傳。 9、遵守酒店的員工守則。 10、遵守酒店的政策與程序。

【崗位職責】 1、 負責OTA市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作； 2、負責在線上渠道產(chǎn)品的宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務指標； 3、制定自己的銷售計劃，并按計劃拜訪和開發(fā)新渠道； 4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案； 5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標； 6、做好OTA銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題； 7、發(fā)掘市場需求，有良好的市場敏銳度，根據(jù)市場需求開發(fā)不同的產(chǎn)品，提高市場占有率； 9、更新產(chǎn)品資料，整理歸檔； 10、有較好的抗壓性、積極性及語言溝通能力。 【崗位要求】 1、40歲以內(nèi)，對銷售工作有較高的熱情，熱愛銷售； 2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 4、具有OTA或渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；

工作職責： 1、負責電子商務平臺搭建整合、團隊建設、團隊管理、營銷策劃等工作； 2、負責電子商務的運營管理及銷售工作，承擔網(wǎng)絡銷售運營任務； 3、在項目運營過程中，制定各種商務合作方案并監(jiān)控實施，規(guī)劃和管理市場活動的預算； 4、負責制訂可行性、階段性的平臺推廣方案，并定期對方案實施情況進行評估； 5、負責整合渠道資源、會員資源并且透過網(wǎng)絡媒體等各種互聯(lián)網(wǎng)渠道進行營銷工作，達成推廣與營銷效果； 6、負責網(wǎng)絡平臺營銷數(shù)據(jù)分析、包括客戶需求分析、使用習慣分析、推廣效果評估等。 任職資格： 1、具備較強的邏輯思維能力和調(diào)研能力，數(shù)據(jù)分析能力強； 2、具有很強的創(chuàng)新能力和執(zhí)行領導能力； 3、有團隊合作精神，有責任心、進取心，能積極配合莊園策略的規(guī)劃調(diào)整及實施； 4、熟悉線上渠道的各種推廣手段及規(guī)則。

【崗位職責】 1、 負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作； 2、負責產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務指標； 3、制定自己的銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶； 4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案； 5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標； 6、半年以上B端銷售經(jīng)驗或者有新媒體運營方面經(jīng)驗優(yōu)先； 7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題； 8、匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計劃，以及制定貨源調(diào)配計劃； 9、更新產(chǎn)品資料，整理歸檔； 10、有較好的語言溝通能力。 【崗位要求】 1、對銷售工作有較高的熱情，熱愛銷售； 2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 4、具有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；

【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產(chǎn)品的渠道銷售工作，制定并執(zhí)行銷售策略，完成公司下達的銷售目標； 2、拓展和維護各類銷售渠道，包括但不限于旅行社、OTA平臺、企業(yè)客戶、行業(yè)協(xié)會等，建立長期穩(wěn)定的合作關系； 3、分析市場動態(tài)和競爭對手情況，及時調(diào)整銷售策略，提升酒店市場份額； 4、定期拜訪重點客戶，了解客戶需求，提供定制化解決方案，提升客戶滿意度； 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保客戶需求得到高效響應，處理客戶投訴及突發(fā)事件； 6、定期提交銷售報告，匯總銷售數(shù)據(jù)，分析銷售趨勢，為管理層決策提供支持； 7、參與市場推廣活動，提升酒店品牌知名度和市場影響力。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力和客戶管理能力，能夠獨立完成銷售任務； 2、熟悉酒店行業(yè)銷售模式，了解OTA、旅行社等渠道的運作流程； 3、優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧，能夠與客戶建立良好的合作關系； 4、具備較強的抗壓能力和執(zhí)行力，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境； 5、對數(shù)據(jù)敏感，能夠通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并提出改進建議； 6、具備團隊合作精神，能夠協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源推動項目落地； 7、有酒店行業(yè)銷售經(jīng)驗或渠道資源者優(yōu)先考慮。

【崗位職責】 1、為市場銷售總監(jiān)提供專業(yè)、有力的網(wǎng)絡銷售支持，以達到戰(zhàn)略目標。 2、熟悉OTA運作模式，擅長網(wǎng)站運營與營銷活動推廣，懂得運營數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析。 3、制定銷售計劃并帶領團隊完成目標。 【崗位要求】 1、對銷售工作具有較高的熱情； 2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通表達能力； 3、性格堅韌、思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 4、大專以上學歷，2年以上網(wǎng)絡銷售工作經(jīng)驗。

崗位職責/職位描述 【崗位職責】 1、 負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作； 2、負責產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務指標； 3、制定自己的銷售計劃，并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶； 4、搜集與尋找客戶資料，建立客戶檔案； 5、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標； 6、半年以上B端銷售經(jīng)驗或者有新媒體運營方面經(jīng)驗優(yōu)先； 7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題； 8、匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計劃，以及制定貨源調(diào)配計劃； 9、更新產(chǎn)品資料，整理歸檔； 10、有較好的語言溝通能力。 【崗位要求】 1、對銷售工作有較高的熱情，熱愛銷售； 2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 4、具有OTA銷售經(jīng)驗者優(yōu)先； 工作地點：浦東臨港

工作職責：? 1.承接酒管公司業(yè)績指標，制定單體酒店直銷、分銷各類渠道的預算目標并進行拆解與監(jiān)測。? 2.負責直銷渠道運營數(shù)據(jù)的定期收集與監(jiān)測，按周、月、季度進行回顧與梳理，輸出運營分析和提升報告。? 3.負責直銷渠道預訂體驗調(diào)研與需求梳理，不斷完善直銷渠道功能、UI、信息展示及用戶預訂體驗。? 4.協(xié)助部門負責人與境內(nèi)外OTA渠道進行商務溝通談判，建立合作框架規(guī)劃，制定相應管理機制。? 5.負責分銷渠道運營數(shù)據(jù)的定期收集與監(jiān)測，按周、月、季度進行回顧與梳理，輸出運營分析和提升報告。? 6.負責與單體酒店及分銷渠道對接，處理單體酒店及渠道反饋的各類問題。? 7.協(xié)助產(chǎn)品進行渠道產(chǎn)品開發(fā)，根據(jù)各種運營活動及品牌需求設計不同形式內(nèi)容的產(chǎn)品，研發(fā)多元化產(chǎn)品售賣形式。? 8.負責維護已經(jīng)達成合作的外部渠道合作關系，深挖渠道優(yōu)質(zhì)資源，提升渠道業(yè)績產(chǎn)出。? 任職條件：? 1.有較好的協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力、團隊協(xié)作能力、跨部門溝通能力。? 2.豐富的行業(yè)資源，有一定的媒體和渠道資源，并能維護渠道關系。? 3.有敏銳的市場感知力，有較強的數(shù)據(jù)分析、文字撰寫能力。? 4.熟悉酒店市場狀況，對市場具有前瞻性，戰(zhàn)略性。 5.具備對項目的策劃、統(tǒng)籌和實施的能力與經(jīng)驗，創(chuàng)新能力強、思維開闊。? 6.大學專科及以上。? 7.市場營銷專業(yè)優(yōu)先。? 8.有國有企業(yè)、集團化公司、酒店行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

1.有OTA工作經(jīng)驗； 2.英語口語及書面表達能力優(yōu)秀； 3.具有同行酒店銷售信息收集及分析能力。 4.了解線上平臺維護。 5.形象好，氣質(zhì)佳，性格活潑開朗。 6.不定期外派到法國 7.有留學經(jīng)驗優(yōu)先考慮。