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已為您推薦以下相似職位

  • 工程部員工
    4.5千-5千
    武漢 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、聽從部門的工作安排。 2、嚴格執(zhí)行安全制度，并按操作規(guī)范進行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養(yǎng)工作，確保正常供電。 4、保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴格做到：裝得安全，用得正確，修得及時，拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設備運行記錄。 【崗位要求】 1、熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識，懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 2、有當?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 3、能按工作規(guī)范和有關制度獨立進行工作。
  • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 五險一金
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 領導好
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責管理酒店內所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃，提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調度和日常維修工作指令。 6、按經營需要提出更新改造設備的合理化建議。 7、配合每月一次的例行消防設備的檢測演習，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度，經過有關部門培訓并具有豐富的實踐經驗、 2、有無線電設備裝配、修理實際工作X年以上經歷，熟悉無線電基本原理，熟悉電子線路。對弱電設備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務工作要求，能熟練地對弱電有關設備設施進行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學，組織紀律性強，文明禮貌。 5、身體健康，精力充沛。

  • 工程技師
    4千-5千
    武漢 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 上級很親切
    • 入職五險
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培訓
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    崗位要求： 1.高中以上文化程度； 2.星級酒店3年以上工作經歷優(yōu)先考慮； 3.精通不少于一項：水、電、空調、裝修之維修技能（廚房設備、洗衣設備維修技能）； 4.會處理IT問題； 5.適應夜班工作。

  • IT技術人員
    4千-4.5千
    武漢 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有投必應
    有投必應
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、參加電腦機房值班，定時巡視機房內外設備運轉情況，及時處理機房內外設備所發(fā)生的各種故障管理范圍； 2、酒店網絡系統(tǒng)的基本維護； 3、各部門電腦系統(tǒng)及外設的軟硬件維護和保養(yǎng)； 4、酒店餐廳收款，電話計費管理，財務系統(tǒng)的日常維護。 【崗位要求】 1、精通計算機專業(yè)知識，具備酒店管理系統(tǒng)的基本知識。 2、能獨立解決日常電腦系統(tǒng)、打印機出現(xiàn)的各種問題。 3、能進行設備的日常維護。對工作認真負責，保證電腦系統(tǒng)的正常運行。

  • 弱電主管
    4.5千-5.5千
    西安 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店弱電系統(tǒng)的日常維護、檢修及故障處理，包括但不限于網絡系統(tǒng)、電話系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)等； 2、制定弱電設備的維護計劃，定期檢查設備運行狀態(tài)，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行； 3、配合相關部門完成弱電系統(tǒng)的安裝、調試及升級改造工作； 4、管理弱電設備的技術檔案，記錄維修及維護情況，提出優(yōu)化建議； 5、監(jiān)督外包服務商的工作質量，確保其符合酒店的技術標準； 6、處理突發(fā)弱電系統(tǒng)故障，快速響應并解決問題，保障酒店正常運營； 7、負責弱電系統(tǒng)的節(jié)能降耗工作，提出合理化建議并落實。 【崗位要求】 1、熟悉酒店弱電系統(tǒng)（如網絡、監(jiān)控、電話、門禁等）的架構及運行原理； 2、具備弱電設備維護及故障排查能力，能獨立完成常見問題的處理； 3、工作細致認真，責任心強，具備較強的應急處理能力； 4、具備良好的溝通協(xié)調能力，能與各部門及外包服務商高效配合； 5、有相關行業(yè)經驗者優(yōu)先； 6、能適應倒班工作制，服從酒店工作安排。
  • 泰安 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    國際高端酒店/5星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責管理酒店內所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃，提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調度和日常維修工作指令。 6、按經營需要提出更新改造設備的合理化建議。 7、配合每月一次的例行消防設備的檢測演習，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 【崗位要求】 1、、熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務工作要求，能熟練地對弱電有關設備設施進行維修、保養(yǎng)。 2、具備低壓電工證。

  • 弱電工
    3千-4千
    陵水 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 海洋歡樂世界
    • 投遞簡歷
    崗位職責： 1、負責弱電監(jiān)控、門禁等弱電設備的維修保養(yǎng)工作。 2、負責組織各類應急事件及時安排處理，并報上級主管。 3、負責維修工單的填寫、分類、通知、跟進、統(tǒng)計工作。 4、負責日常重要機房巡檢工作，有異常并報上級主管。 5、掌握弱電專業(yè)技能日常運行保障設備運行穩(wěn)定。 6、負責本組日常水秀設備開啟及使用部門報修，水秀設備故障問題統(tǒng)計及溝通廠家及時維修跟進。 7、負責園區(qū)內活動場所布置網線，協(xié)助部門完成重大活動布置現(xiàn)場燈光。 8、工作日記交接、鑰匙交接、工具管理。 9、檢查監(jiān)控設備保障設備24小時良好運行狀態(tài)。 任職條件： 1、持有電工證。 2、中專以上學歷、持有對應的證書，有甲級寫字樓或五星級酒店兩年以上的同等經驗。 3、熟練使用各類辦公軟件。 4、熟悉燈光控制、BA、音響、門禁、監(jiān)控等弱電系統(tǒng)、消防控制系統(tǒng)等設備的維修維護、泛光照明系統(tǒng)。 5、三年以上弱電相關維護工作經驗。
  • 常州 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、對派工單要準確無誤地實施完成，并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作，對組內負責的各類工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。 3、安排好預防性維修計劃及巡查工作，把質量關。 4、掌握供電設備運行和照明情況，制定節(jié)電措施。 5、制定照明燈具及照明控制開關的巡視、巡檢制度。 6、合理調配好供電、電梯的運行及安排好電修值班，在保證服務水準的前提下，盡力節(jié)能。 7、對酒店的各種大型活動，如新聞發(fā)布會等大型會議，要提前進入工作場所，確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。 8、服從上級領導的安排

  • 弱電主管
    5千-6千
    上海-浦東新區(qū) | 經驗不限 | 學歷不限
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 技能培訓
    • 年度旅游
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    【崗位職責】 1、對派工單要準確無誤地實施完成，并認真檢查完成情況。 2、掌握小組的各項工作，對組內負責的各類工作進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。 3、安排好預防性維修計劃及巡查工作，把質量關。 4、掌握供電設備運行和照明情況，制定節(jié)電措施。 5、制定照明燈具及照明控制開關的巡視、巡檢制度。 6、合理調配好供電、電梯的運行及安排好電修值班，在保證服務水準的前提下，盡力節(jié)能。 7、對酒店的各種大型活動，如新聞發(fā)布會等大型會議，要提前進入工作場所，確保弱電系統(tǒng)不發(fā)生差錯。 8、服從上級領導的安排

  • 音控
    4千-6千
    無錫 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 帶薪年假
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 管理規(guī)范
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責酒店各類活動、會議及宴會的音響設備調試、操作及維護工作，確保音效質量符合標準； 2、根據(jù)活動需求，提前準備并測試音響、燈光及相關設備，確保活動順利進行； 3、在活動期間實時監(jiān)控設備運行狀態(tài)，及時處理突發(fā)技術問題； 4、協(xié)助制定音控設備的使用規(guī)范及操作流程，定期檢查設備性能并提出維護或更新建議； 5、與其他部門協(xié)調配合，確保活動流程無縫銜接，提升客戶體驗。 【崗位要求】 1、熟悉音響、燈光等設備的操作及維護，具備基礎音控知識； 2、具備較強的學習能力和動手能力，能快速掌握新設備的使用方法； 3、工作細致認真，責任心強，能夠適應靈活的工作時間（包括周末及節(jié)假日）； 4、良好的團隊協(xié)作能力，能夠與各部門有效溝通； 5、有相關工作經驗或音樂、音響相關專業(yè)背景者優(yōu)先，無經驗者可培訓上崗。

  • 弱電工
    4千-5千
    天津-紅橋區(qū) | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 包吃包住
    • 每年固定調薪
    • 員餐好吃到爆
    • 各種節(jié)日驚喜
    • 帥哥美女環(huán)繞
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責管理酒店內所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃，提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調度和日常維修工作指令。 6、按經營需要提出更新改造設備的合理化建議。 7、配合每月一次的例行消防設備的檢測演習，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 【崗位要求】 1、高中以上文化程度，經過有關部門培訓并具有豐富的實踐經驗、 2、有無線電設備裝配、修理實際工作X年以上經歷，熟悉無線電基本原理，熟悉電子線路。對弱電設備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務工作要求，能熟練地對弱電有關設備設施進行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學，組織紀律性強，文明禮貌。 5、身體健康，精力充沛。

  • 工程技工
    6千-6.5千
    南京 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 包吃包住
    • 五險一金
    • 投遞簡歷
    1、負責客房內的PMM工作 2、負責維修及所有墻面，地板、外墻、天花板和設備的內外瓷漆或乳膠漆的上漆，以配合現(xiàn)有的未道漆。 3、負責門，窗，木材板和家具物品的上漆。 4、負責所有表面在油漆或上漆之前的準備工作。 5、根據(jù)要求進行設備，家具或相關表面的噴漆。 6、負責維修損壞/破裂的表面，其包括混凝土、抹灰、石雕、預制切塊體、墻壁和地板瓷磚及大理石制品。 7、負責維修/安裝乙烯塑料地板，假天花板。 8、負責酒店內的維修工作，包括酒店的任何新的補充/擴展或酒店維修的任何物業(yè)事項。 9、參加酒店節(jié)能計劃。 10、在沒有工程安保經理指導的情況下，主動并預見性的著手于預防性維修計劃中規(guī)定的工作任務。 11、必要時與其他部門溝通合作，為宴會、促銷及節(jié)日提供額外或專門的服務。 12、履行上級分派的其他職責。

  • IT兼弱電
    3.5千-4.5千
    文昌 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
    • 投遞簡歷
    1.?監(jiān)督并管理酒店的所有計算機硬件的運行，確保所有系統(tǒng)的正確安裝、使用并進行日常維護。 2.?檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份，確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 3. 負責及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4.?協(xié)助各部門解決信息技術相關問題，提供技術支持與培訓。 5.?制定并執(zhí)行信息技術相關管理制度與操作規(guī)范。 6. 監(jiān)控酒店網絡性能，優(yōu)化網絡配置，提升運行效率。 7. 酒店網絡系統(tǒng)的基本維護。 8. 處理酒店網絡、硬件設備及軟件系統(tǒng)的故障排查與維修。 9. 負責酒店網絡布線，監(jiān)控設備維護，門禁系統(tǒng)安裝與管理，攝像頭與監(jiān)控系統(tǒng)維修，電話及程控維護，服務器日常運行監(jiān)測等工作。
  • 佛山 | 8年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 技能培訓
    全服務中檔酒店/4星級 | 2000人以上
    • 投遞簡歷
    持中級消控證或低壓電工證 領導新員工的培訓并確保維修人員合格完成任務 ?完成部門的工作安排并確保部門內有足夠的員工 ?了解通常由酒店維護與工保經理完成的，當他們不在時，與維修部有關的運營任務 ?落實酒店設備的日常預防性及檢修性維護工作 ?制定庫存標準，訂購并監(jiān)督燃料、潤滑劑或維修部件的使用情況 ?檢查設備間的清潔衛(wèi)生，并保持干凈 ?掌握一定水平的業(yè)務知識，保證自己能夠處理本部門所有業(yè)務領域的細小問題 ?處理酒店所有類型的維修保養(yǎng)工作，包括酒店的新增擴建部分或酒店持有的其他資產 ?維修并保養(yǎng)客房設施、燈光設施、家具及其他設備 培訓新的部門小組成員，并做好培訓存檔記錄； ?安排保安巡邏路線并協(xié)調巡邏期間對酒店的閉路電視監(jiān)控 ?完成保安員工的工作安排 ?協(xié)調任何員工參加多技能培訓 ?負責酒店賓客、員工及設施的安全保衛(wèi)工作 ?糾正所有的酒店建筑的缺陷及安全和保安危險問題 ?采取行動以便迅速處理危險情況 ?執(zhí)行安全和緊急事件處理程序 發(fā)生火災時，應熟知并按照酒店應急事件處理要求行事 ?熟悉消防報警及滅火器材的位置與操作使用 ?制定十分鐘培訓內容，并檢查各部門培訓記錄； ?定期更換風險日歷內容； ?協(xié)調與其他保安人員的工作并與他們建立良好關系 ?執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度，并向酒店維護與保安經理提出改進措施 ?正確、安全、禮貌地處理各類違規(guī)及犯罪案件 ?對于異常的行李、客人或車輛保持高度警惕，并向上級領導匯報相關情況 ?熟悉酒店布局、設計及出入口的情況 ?按照指示對酒店重要客人及重要官員提供護衛(wèi)，保證大堂及其他繁雜區(qū)域的正常秩序 ?確保安全控制辦公室無缺崗情況 ?按照要求對酒店與銀行之間的現(xiàn)金轉移提供護衛(wèi)

  • 弱電領班
    4千-5千
    北京 | 經驗不限 | 學歷不限
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、 負責酒店內所有的弱電設備及網絡布線系統(tǒng)的正常運行，并對發(fā)生的事故及時做出判斷，指導各領班并組織專業(yè)人員進行及時維修，保證設備的完好。 2、 落實設備操作安全規(guī)程，確保各種設備正常運行。 3、 督促員工作好交接班工作、認真準確填寫工作報表。 4、 督促員工協(xié)助宴會銷售部等部門做好各類會議的音響、燈光配合工作保證會議順利進行。 5、 執(zhí)行國家有關廣播電視播放安全的有關法律及規(guī)定。 【崗位要求】 1、 達到計算機操作中級水平。 2、具有較強酒店弱電方面的專業(yè)知識和管理知識，有豐富的酒店廣電機房管理經驗，能獨立承擔廣播、電視、通訊、消防、監(jiān)控等系統(tǒng)及設備的管理、指導工作，并能承擔對外聯(lián)絡、協(xié)調、組織工作。

  • 弱電工
    4.5千-5.5千
    合肥 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
    • 崗位晉升
    • 技能培訓
    • 帥哥多
    • 美女多
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責管理酒店內所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃，提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調度和日常維修工作指令。 6、按經營需要提出更新改造設備的合理化建議。 7、配合每月一次的例行消防設備的檢測演習，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 【崗位要求】 1、XX以上文化程度，經過有關部門培訓并具有豐富的實踐經驗、 2、有無線電設備裝配、修理實際工作X年以上經歷，熟悉無線電基本原理，熟悉電子線路。對弱電設備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務工作要求，能熟練地對弱電有關設備設施進行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學，組織紀律性強，文明禮貌。 5、身體健康，精力充沛。

  • 弱電技工
    3千-4千
    六安 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 包吃包住
    • 員工生日禮物
    【崗位職責】 1、負責酒店內部弱電系統(tǒng)的日常運行和維護，包括但不限于監(jiān)控系統(tǒng)、網絡系統(tǒng)、電話系統(tǒng)等；2、定期對弱電設備進行檢查和維修，確保其正常運行并達到預期的使用效果；3、及時響應和處理各類弱電相關的故障和問題，提供有效的解決方案并實施修復；4、根據(jù)酒店業(yè)務需求和發(fā)展規(guī)劃，參與弱電系統(tǒng)的改造和優(yōu)化工作，提出合理化建議和技術支持；5、協(xié)助其他部門進行與弱電相關的工作協(xié)調，確保各項工作的順利進行。【崗位要求】 1、中專及以上學歷，電子電氣或相關專業(yè)畢業(yè)，具備扎實的理論基礎和實踐經驗；2、兩年以上酒店或相關行業(yè)弱電工作經驗者優(yōu)先考慮；3、熟悉常見的弱電系統(tǒng)和設備，能夠獨立完成其安裝、調試和維護工作；4、具備良好的服務意識和高度的責任心，能夠迅速響應客戶需求并提供優(yōu)質服務；5、具備較強的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神，能夠與不同部門協(xié)同配合完成任務目標；

  • 弱電工程師
    3.5千-5千
    洛陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 繳納社保
    • 提成補助
    • 節(jié)日禮物
    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、負責管理酒店內所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃，提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通. 5、按經營需要提出更新改造設備的合理化建議 崗位要求 1、大專以上文化程度，經過有關部門培訓并具有豐富的實踐經驗、 2、有無線電設備裝配、修理實際工作2年以上經歷，熟悉無線電基本原理，熟悉電子線路。對弱電設備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務工作要求，能熟練地對弱電有關設備設施進行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學，組織紀律性強，文明禮貌。 5、身體健康，精力充沛。

  • 弱電工
    4千-5千
    濟南 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 領導好
    • 員工生日禮物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五險
    全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、負責管理酒店內所有電視、音響、監(jiān)控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養(yǎng)。 2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養(yǎng)范圍按要求進行。 3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養(yǎng)計劃，提出自己的建議并保證計劃按規(guī)定的要求和規(guī)范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節(jié)目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調度和日常維修工作指令。 6、按經營需要提出更新改造設備的合理化建議。 7、配合每月一次的例行消防設備的檢測演習，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度，經過有關部門培訓并具有豐富的實踐經驗、 2、有無線電設備裝配、修理實際工作3年以上經歷，熟悉無線電基本原理，熟悉電子線路。對弱電設備、電子器材、通訊廣播器材、計算機技術等有廣泛的了解。 3、熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務工作要求，能熟練地對弱電有關設備設施進行維修、保養(yǎng)。 4、熱愛本職工作、勤懇好學，組織紀律性強，文明禮貌。 5、身體健康，精力充沛。
  • 三亞 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
    • 人性化管理
    • 帶薪年假
    • 技能培訓
    • 五險一金
    • 包吃包住
    • 領導好
    • 節(jié)日禮物
    • 崗位晉升
    • 員工生日禮物
    卓越雇主
    卓越雇主
    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、聽從主管的工作安排。 2、嚴格執(zhí)行安全制度，并按操作規(guī)范進行操作。 3、做好酒店高、低壓配電間和變壓器間配電設備的維修保養(yǎng)工作，確保正常供電。 4、保證電氣設備的照明燈具等的正常使用。 5、各項電氣工作要嚴格做到：裝得安全，用得正確，修得及時，拆得徹底。 6、定期檢查移動及半移動電具的安全絕緣用具每半年進行一次耐壓試驗。 7、做好值班工作日記和設備運行記錄。 崗位要求 1、中專以上學歷。同崗位工作1-2年以上 2、熟悉電氣設備安裝、維修和排除故障的技術知識，懂得安全用電、節(jié)約用電的政策運行記錄。 3、有當?shù)靥厥夤しN證書和電工上崗資格證書。 4、能按工作規(guī)范和有關制度獨立進行工作。
  • 列表
  • 明細
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