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  • 全國 | 3年以上 | 大專
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    文旅運(yùn)營公司 | 1-49 人
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    崗位職責(zé): 1. 了解酒店年度、月度經(jīng)營和銷售指標(biāo)及完成情況我(RevPAR、營收、GOP、會員發(fā)展、成本與費(fèi)用控制),制定合理化銷售方案并努力完成; 2. 每日巡視酒店,做好酒店日常運(yùn)營質(zhì)量管理工作,確保各部門工作有條不紊; 3. 查看酒店每日經(jīng)營報表,了解經(jīng)營趨勢,隨時關(guān)注酒店房態(tài)及流量,適時調(diào)控;了解價格策略與客源結(jié)構(gòu),明確前臺每日銷售重點(diǎn)工作,完成酒店銷售計(jì)劃和經(jīng)營指標(biāo),確保酒店收益; 4. 與各銷售渠道保持溝通,及時處理合作中的各類問題; 5. 做好酒店風(fēng)險防范,每日查看交接班記錄,復(fù)核前臺封包及各類表單; 6. 關(guān)注員工在崗狀況,做好客房清潔衛(wèi)生及硬件維護(hù)的檢查工作,每天抽查客房不少于5間; 7. 關(guān)注酒店能耗,根據(jù)酒店同期數(shù)據(jù)比、同城同類型酒店數(shù)據(jù)比,及時發(fā)現(xiàn)問題并制定相關(guān)措施; 8. 負(fù)責(zé)督導(dǎo)各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)實(shí)際工作需求制定培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí);協(xié)助做好酒店安全、消防培訓(xùn)、演習(xí)及管理工作; 9. 定期檢查酒店設(shè)施、設(shè)備和器材,做好維護(hù),確保正常使用; 10. 負(fù)責(zé)前廳、客房、餐廳、廚房、工程等崗位的績效考核; 11. 關(guān)注每日員工餐質(zhì)量、關(guān)心員工生活; 12.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職條件: 1.3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟知酒店產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、服務(wù)規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和銷售系統(tǒng)并具有良好的溝通能力; 3.具有良好的管理、判斷、決策、創(chuàng)新、應(yīng)變、人際關(guān)系、分析及組織協(xié)調(diào)能力,協(xié)調(diào)各有關(guān)部門之間的合作關(guān)系; 4.在預(yù)測及預(yù)算方面有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)能力,能根據(jù)掌握的數(shù)據(jù)和信息果斷地做出分析并制定策略; 5.具有較強(qiáng)的社會活動能力,能對外界建立廣泛的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò),熟悉主要客戶的基本狀況,同客戶保持良好的關(guān)系; 6.熟悉酒店各營業(yè)部門的情況,掌握最新產(chǎn)品信息,掌握市場動態(tài)。熟悉酒店經(jīng)營策略和客人需求,了解競爭酒店手段、價格規(guī)律、客戶狀態(tài),善于做出應(yīng)變措施; 7.有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力、電腦操作能力和行政事務(wù)處理能力; 8.可接受工作地點(diǎn)調(diào)配。
  • 武漢 | 1年以上 | 大專
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位要求 1、在日常工作上,為市場傳媒經(jīng)理提供協(xié)助支持。 2、在市場傳媒經(jīng)理需要的時候,協(xié)助酒店市場方面的工作。 3、準(zhǔn)備好致客人的道歉信。 4、準(zhǔn)備每周/月報告至市場傳訊經(jīng)理。 5、監(jiān)督,指導(dǎo)和支持性地與美工緊密合作。 6、與房務(wù)總監(jiān)聯(lián)系,確認(rèn)在VIP客人到達(dá)之前客房及客用品準(zhǔn)備完畢。 7、根據(jù)公關(guān)活動情況,與媒體保持聯(lián)絡(luò)并負(fù)責(zé)發(fā)表信息。 8、領(lǐng)客人參觀酒店。 9、維護(hù)酒店形象。 10、保留酒店宣傳資料,包括酒店照片資料及幻燈資料。 11、參加部門會議。 12、參加酒店促銷活動。 13、協(xié)助市場傳訊經(jīng)理,確保在所有酒店舉行的活動中最大限度的宣傳本酒店。 14、必要時主動組織文本材料。 15、符合酒店標(biāo)準(zhǔn),政策及程序。 16、協(xié)助市場傳訊經(jīng)理撰寫酒店宣傳文案。 17、管理酒店展現(xiàn)材料并確認(rèn)其符合標(biāo)準(zhǔn)和政策。 18、完成上級交代的其他任務(wù)。 19、遵守酒店酒店的員工守則。 20、遵守酒店酒店的程序及政策。 崗位要求 1、有1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌握傳訊自媒體的使用及各個環(huán)節(jié)對接和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。
  • 武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
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    崗位職責(zé) 1.通過開發(fā)新客戶,穩(wěn)定老客戶,以力爭達(dá)到所確定的銷售收入目標(biāo)。 2.向銷售總監(jiān)匯報市場信息,包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 3.以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 4.處理客戶的來電、來函。 5.協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 6.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點(diǎn)和主要的競爭對手。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事宜。 崗位要求 1.國際聯(lián)號工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識的儲備。 3.了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。 4.具有市場調(diào)查和預(yù)測能力,能及是掌握市場動態(tài),并能綜合分析,及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議 5.OTA市場有客戶資源者優(yōu)先考慮。
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1.了解和遵循酒店政策, 部門規(guī)程, 和酒店標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營程序. 2.制定適當(dāng)?shù)碾娫掍N售計(jì)劃以取得效益. 3.定期款待客戶. 4.帶領(lǐng)客戶進(jìn)行酒店參觀. 5.當(dāng)貴賓辦理入住手續(xù)時與貴賓客戶進(jìn)行會面. 6.與宴會, 外賣活動的潛力客戶進(jìn)行商務(wù)談判并跟蹤任何需調(diào)整的方面. 7.執(zhí)行特殊項(xiàng)目分配,維護(hù)其下所有公司的銷售記錄. 8.會面和服務(wù)酒店散客, 團(tuán)體客戶和會議組織者. 9.與銷售協(xié)調(diào)員有效地溝通后,確保給予客戶順利的回答. 10.與商務(wù)及旅行社客戶進(jìn)行價格談判 11.追蹤預(yù)訂情形以及商討活動要求 (會議安排, 早餐, 午宴, 晚宴等). 12.跟進(jìn)保證金.處理與代理商及獎勵組織者得相關(guān)資料 13.監(jiān)督團(tuán)隊(duì)客戶訂單已經(jīng)與各相關(guān)部門聯(lián)系. 14.跟進(jìn)所有相關(guān)活動細(xì)節(jié) 15.提交每周銷售計(jì)劃和銷售報告. 16.參與銷售會議
  • 武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
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    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 雙休
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    • 人性化管理
    • 管理規(guī)范
    • 年終獎金
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、為市場銷售部總監(jiān)提供專業(yè)、有力的支持,以達(dá)到戰(zhàn)略目標(biāo);同市場銷售部總監(jiān)一同制定市場推廣戰(zhàn)略和促銷活動,實(shí)施并發(fā)展部門和酒店的政策 2、通過發(fā)展并實(shí)施銷售市場推廣策略達(dá)到收益目標(biāo) 3、酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作 4、走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進(jìn)服務(wù)工作 5、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議 6、對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo) 7、通過對銷售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),制定相應(yīng)的規(guī)則,使團(tuán)隊(duì)銷售潛力發(fā)揮到最大,建立榮譽(yù)感,提升忠誠度 8、根據(jù)外部環(huán)境可能對銷售產(chǎn)生的因素,制定不同的方案 崗位要求 1、能夠?yàn)榭蛻舫尸F(xiàn)良好的酒店介紹及描述 2、有效的時間管理,高效的工作 3、??埔陨衔幕潭龋挥形逍羌壘频旮呒変N售經(jīng)理崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有大型連鎖酒店管理公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、形象氣質(zhì)佳,具備較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識。
  • 武漢 | 3年以上 | 本科
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)通過公關(guān)和促銷活動實(shí)現(xiàn)集團(tuán)和酒店在本地和國際上的定位目標(biāo)。 2、協(xié)助市場銷售總監(jiān)開發(fā)公關(guān)促銷計(jì)劃及制作預(yù)算。 3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系,代表、宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實(shí)施公關(guān)活動,負(fù)責(zé)制作促銷資料、對媒體宣傳資料及安排在媒體對酒店的報道。 6、開發(fā)并跟進(jìn)酒店的各項(xiàng)市場活動。 【崗位要求】 1、與媒體、各營銷渠道及組織機(jī)構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。 2、積極主動組織豐富的市場公關(guān)及廣告媒體的會議活動。 3、發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。 4、建立,保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 5、在本地市場內(nèi),通過參加各種營銷活動,樹立飯店的形象。 6、負(fù)責(zé)各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫,資料庫和文檔等。 7、維護(hù)酒店和集團(tuán)的形象。 8、對競爭對手的活動有完全的了解,以便在制定戰(zhàn)略時使用這些信息。 9、計(jì)劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動。 10、發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動去提高酒店在市場的形象。 11、參與準(zhǔn)備和制定部門/小部門/分部門的目標(biāo)。 12、開發(fā)并執(zhí)行市場公關(guān)/廣告媒體計(jì)劃去完成整個酒店的目標(biāo)與媒體,并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。 13、參與準(zhǔn)備戰(zhàn)略計(jì)劃。 14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場的曝光率或撰寫文章。 15、掌握市場營銷數(shù)據(jù)。 16、主動承擔(dān)發(fā)展,執(zhí)行酒店年度公關(guān)計(jì)劃和廣告活動。 17、在市場銷售總監(jiān)的指導(dǎo)下,組織活動包括邀請媒體,本地重要人物,公司客戶,旅行社和其他相關(guān)客人。 18、在團(tuán)隊(duì)內(nèi)有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行為準(zhǔn)則。 20、遵守酒店酒店員工守則。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。
  • 武漢 | 2年以上 | 本科
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)市場銷售部日常行政事務(wù)處理,包括文件整理、數(shù)據(jù)錄入、會議安排等; 2、協(xié)助完成客戶資料管理、合同跟進(jìn)及訂單處理; 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部及跨部門溝通,確保信息傳遞及時準(zhǔn)確; 4、協(xié)助整理銷售數(shù)據(jù)并制作報表; 5、參與活動的策劃與執(zhí)行,包括會議、展會等后勤支持工作; 6、協(xié)助維護(hù)客戶關(guān)系,處理客戶咨詢及投訴,提升客戶滿意度; 7、完成上級交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等),具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理能力; 3、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),能高效完成多任務(wù)處理; 4、具備一定的抗壓能力,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; 5、有酒店行業(yè)或銷售支持相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 6、英語基礎(chǔ)良好。
  • 武漢 | 3年以上 | 本科
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、支持酒店品牌形象的塑造與維護(hù),協(xié)助制定并執(zhí)行年度公關(guān)策略及傳播計(jì)劃; 2、協(xié)助策劃并組織酒店各類公關(guān)活動、新聞發(fā)布會及媒體見面會,提升品牌曝光度; 3、維護(hù)與媒體、行業(yè)協(xié)會、政府機(jī)構(gòu)及關(guān)鍵意見領(lǐng)袖(KOL)的良好合作關(guān)系; 4、監(jiān)測和分析行業(yè)動態(tài)及輿情,及時應(yīng)對公關(guān)危機(jī),協(xié)助制定有效的危機(jī)公關(guān)方案; 5、草擬新聞稿、宣傳文案及其他公關(guān)材料,確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性; 6、協(xié)助完成品牌推廣項(xiàng)目的落地執(zhí)行,確保公關(guān)活動與營銷目標(biāo)一致; 7、定期反饋公關(guān)活動效果,形成數(shù)據(jù)報告并提出優(yōu)化建議。 【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的公關(guān)策劃能力及執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店行業(yè)或高端服務(wù)業(yè)的公關(guān)運(yùn)作模式; 2、出色的中英文書面及口頭表達(dá)能力,能獨(dú)立撰寫高質(zhì)量的公關(guān)稿件; 3、擁有豐富的媒體資源及良好的媒體關(guān)系,具備危機(jī)公關(guān)處理經(jīng)驗(yàn); 4、具備較強(qiáng)的活動組織能力及跨部門協(xié)調(diào)能力,能高效推動項(xiàng)目落地; 5、思維敏捷,善于捕捉行業(yè)熱點(diǎn),具備創(chuàng)新意識和敏銳的市場洞察力; 6、能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,具備較強(qiáng)的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
  • 孝感 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 年底雙薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    1、具有有較強(qiáng)的文字功底,能把控品牌運(yùn)營的整體風(fēng)格和個性; 2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)酒店官方微信公眾號、視頻號、抖音號、微博及小紅書等新媒體平臺的及日常運(yùn)營管理; 3、制定并實(shí)施清晰的用戶互動策略、增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群,提升粉絲活躍度; 4、熱愛新媒體行業(yè),對網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件敏感度高,可以迅速結(jié)合相關(guān)熱點(diǎn)做與品牌相關(guān)的內(nèi)容輸出,有比較好的創(chuàng)新能力; 5、整理酒店新媒體平臺的產(chǎn)品圖文及相關(guān)使用條款; 6、熟悉PS,能獨(dú)立設(shè)計(jì)微信推文長圖版面或小紅書分屏海報。 (應(yīng)聘時請附上運(yùn)營過的新媒體賬號|本人作品集等,以供考核)
  • 武漢 | 8年以上 | 學(xué)歷不限
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下,進(jìn)行市場調(diào)查和反饋,確立和 調(diào)整公司定位與發(fā)展方向 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān) 系,開展運(yùn)營項(xiàng)目的推廣工作; 3、合理配置資源,進(jìn)行有效的團(tuán)隊(duì)績效管理,保證計(jì)劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求 1、年齡28-50歲,8年以上美容行業(yè)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn); 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗(yàn),具有出色的計(jì)劃、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力,優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、決策能力以 及復(fù)雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容養(yǎng)生知識 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力 2,業(yè)務(wù)職責(zé)  (1)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品技術(shù)問題的解答,維護(hù)、宣傳公司品牌與形象,傳達(dá)公司的各類政策; (2)協(xié)助代理健全、完善品牌小組成員,更好地推廣公司品牌; (3)協(xié)助所轄區(qū)域代理商的終端會、沙龍會、招商會等會議實(shí)施; (4)收集代表性顧客案例、代理商、加盟店,并及時提報至上級領(lǐng)導(dǎo); (5)協(xié)助代理商、加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持等工作; (6)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)各種促銷活動的推廣和執(zhí)行,及時匯總市場動態(tài)信息,并提報至上級領(lǐng)導(dǎo)。 3,市場管理 (1)收集、整理市場對公司的建議和投訴,協(xié)助跟進(jìn)、解決投訴事宜; (2)協(xié)助開展新代理商、加盟店的前期維護(hù),及對重要代理商、加盟店長期緊密的客情關(guān)懷工作; (3)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的代理商、加盟店的管理工作,對客戶檔案進(jìn)行總結(jié)分析、信用評級等工作; (4)負(fù)責(zé)將公司目標(biāo)任務(wù)分解,向區(qū)域代理商、加盟店傳達(dá)公司的各項(xiàng)運(yùn)營事件,承擔(dān)公司下達(dá)的所轄區(qū)域業(yè)績?nèi)蝿?wù)責(zé)任; (5)監(jiān)督所轄區(qū)域代理商、加盟店對我司品牌的推崇度及回款、出貨、竄貨等情況; (6)積極配合公司的會議活動安排,做好邀約通知等。 4,團(tuán)隊(duì)管理  負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)美導(dǎo)工作的落實(shí)、管理和考核等工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)。 需有同等崗位經(jīng)驗(yàn)。提成獎金另算哈 職位標(biāo)簽 分紅,年終獎,公積金,旅游,購買商業(yè)險,節(jié)假日福利,社保,帶薪年假,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn)
  • 武漢 | 5年以上 | 大專
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    • 帶薪年假
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱:業(yè)務(wù)總監(jiān)/渠道拓展總監(jiān) 是否出差:不定時出差 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售,負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有5年以上美業(yè)市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨(dú)立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 2、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。 工作時間:彈性工作制 職位標(biāo)簽 分紅,年終獎,旅游,節(jié)假日福利,社保,帶薪年假,提供交通費(fèi),公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),業(yè)務(wù)總監(jiān)/渠道拓展總監(jiān)
  • 武漢 | 3年以上 | 大專
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容:設(shè)計(jì)公司所需圖,公司的網(wǎng)站維護(hù),微信公眾號的維護(hù),會駕駛有駕照的最好,安排人員的接送 職位要求:有耐心,品行端正 工作時間:早上9:00—下午18:00
  • 武漢 | 3年以上 | 大專
    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 雙休
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 班車接送
    日化廠家 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)美業(yè)機(jī)構(gòu)合作項(xiàng)目開展的執(zhí)行工作; 2、協(xié)助合作美業(yè)機(jī)構(gòu)的現(xiàn)場咨詢開發(fā)、設(shè)備操作培訓(xùn)等工作; 3、建立完善的客戶檔案,分析顧客需求并進(jìn)行跟蹤,為產(chǎn)品和項(xiàng)目提供真實(shí)有效的數(shù)據(jù)支持; 4、輔助公司線下活動的完成,給予市場渠道開發(fā)與維護(hù)建議。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,具備三年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn), 2、具有醫(yī)護(hù)及美導(dǎo)培訓(xùn)或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、善于溝通,親和力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),能適應(yīng)出差,具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 條件不符者請勿投遞!
  • 武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明:  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售情況的跟進(jìn)、美容市場的指導(dǎo)和開發(fā)工作(專業(yè)培訓(xùn)或銷售技巧培訓(xùn))以及為下級美容機(jī)構(gòu)提供工作上的指導(dǎo)。  2、對公司品牌的銷售策劃、計(jì)劃任務(wù)落實(shí)。  3、管轄及維護(hù)市場。  4、對合作店的啟動和項(xiàng)目進(jìn)店規(guī)劃。  5、負(fù)責(zé)召開各種終端培訓(xùn)會。  職位要求:  1、有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力,要求具備美容專業(yè)線工作經(jīng)驗(yàn)。  2、有優(yōu)秀的演講能力和應(yīng)變能力。  3、豐富的面部、微整、類醫(yī)美專業(yè)知識及培訓(xùn)技巧。  4、有建立和管理有效銷售團(tuán)隊(duì)的能力。  5、形象佳、皮膚好,富有責(zé)任心,適應(yīng)短期出差
  • 武漢 | 5年以上 | 高中
    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)年度市場推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)市場服務(wù)人員的工作績效進(jìn)行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 公司實(shí)力: 1、新加坡外資企業(yè),待遇福利完備,發(fā)展空間巨大。 2、成立于1997年,客戶遍布中國各地及東南亞地區(qū)。 3、公司提供食宿,總部工作雙休制。 4、公司提供完善職前培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間。 5、鼓勵體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè),解除美容導(dǎo)師、講師的后顧之憂。 6、如果你有足夠的能力,你將在公司占據(jù)高位。 7、如果你能付出汗水,你將在公司牢居一席。
  • 武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿
    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、 性別不限,26歲以上,市場營銷或相關(guān)專業(yè)專科以上; 2、 3年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年以上擔(dān)任化妝品或營銷領(lǐng)域部門經(jīng)理以上職務(wù); 3、 熟悉全國化妝品品牌,極強(qiáng)的營銷管理能力,能敏銳捕捉市場信息,有效帶動新產(chǎn)品拓展市場。 4、 出色的溝通、談判技巧和領(lǐng)導(dǎo)才能,能有效管理銷售團(tuán)隊(duì); 5、 熟悉專業(yè)線化妝品市場運(yùn)作,有成功案例者優(yōu)先。 以上職位一經(jīng)錄用,將享有公司福利(食宿、保險、帶薪培訓(xùn)、外出深造、旅游等) 有意向者攜帶有關(guān)證件及資料到:武漢市江漢區(qū)發(fā)展大道176號金濤鴻公館1單元1201室面試。
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 五險
    • 節(jié)假日福利
    • 年度旅游
    • 月休6天
    • 提成+績效
    • 帶薪年假
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店在各大OTA平臺(如攜程、美團(tuán)、飛豬等)的日常運(yùn)營管理,包括房態(tài)維護(hù)、價格策略制定、房型優(yōu)化等; 2、監(jiān)控并分析OTA平臺的流量、轉(zhuǎn)化率、點(diǎn)評等數(shù)據(jù),制定優(yōu)化方案,提升酒店線上曝光率和訂單量; 3、與OTA平臺保持良好合作關(guān)系,爭取平臺資源支持(如活動報名、廣告位投放等); 4、處理OTA平臺的客戶咨詢、投訴及差評,協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決問題,維護(hù)酒店線上口碑; 5、定期提交運(yùn)營數(shù)據(jù)報告,分析市場趨勢及競對動態(tài),為管理層提供決策依據(jù); 6、協(xié)助市場部策劃線上促銷活動,提升酒店收益及品牌影響力。 【崗位要求】 1、熟悉主流OTA平臺(如攜程、美團(tuán)、飛豬等)的運(yùn)營規(guī)則及后臺操作; 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與內(nèi)外部團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作; 4、責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié),能承受一定的工作壓力; 5、對酒店行業(yè)有熱情,愿意長期深耕OTA運(yùn)營領(lǐng)域; 6、有酒店OTA運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)但學(xué)習(xí)能力強(qiáng)亦可考慮。
  • 武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    • 技能培訓(xùn)
    • 崗位晉升
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 五險
    • 節(jié)假日福利
    • 年度旅游
    • 月休6天
    • 提成+績效
    • 帶薪年假
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    • 投遞簡歷
    2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 婚慶專業(yè)優(yōu)先; 年齡22-40歲.
  • 武漢 | 1年以上 | 大專
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 協(xié)助公司策劃部門的工作,負(fù)責(zé)活動策劃以及產(chǎn)品策劃文案,用來表現(xiàn)某種方案或創(chuàng)意。會平面設(shè)計(jì)功底、公眾號、視頻號! 職位要求: 1、2年以上美容行業(yè)文案工作經(jīng)驗(yàn),文字功底深厚扎實(shí),熟悉化妝品方案策劃,邏輯性清強(qiáng); 2、具備創(chuàng)新思維能力,具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識和較強(qiáng)的合作能力。
  • 武漢 | 5年以上 | 大專
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1 根據(jù)公司的營銷戰(zhàn)略,營銷計(jì)劃,落實(shí)招商加盟目標(biāo)2 負(fù)責(zé)全國空白區(qū)域的新客戶市場開發(fā)(產(chǎn)康店)2 收集市場產(chǎn)康店信息,了解目標(biāo)客戶和競爭對手3 結(jié)合線上線下推廣公司的品牌優(yōu)勢和賣點(diǎn),做好潛在客戶跟蹤開發(fā)4 維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃5 拓展及維護(hù)顧客,增進(jìn)客情關(guān)系,做好顧客管理6 按時完成總部下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),全面負(fù)責(zé)店面日常經(jīng)營管理
  • 市場咨詢師

    1萬-1.5萬
    武漢 | 2年以上 | 高中
    • 社保
    • 公積金
    • 節(jié)假日福利
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供交通費(fèi)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、對公司合作店進(jìn)行項(xiàng)目知識、醫(yī)美知識、面部專業(yè)等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、對合作店顧客進(jìn)行售卡、鋪墊、配合成交、售后維護(hù)等工作; 3、對所管理合作店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升合作店醫(yī)美業(yè)績; 4、針對合作店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容導(dǎo)師、整形顧問從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在20-35歲之間,能夠適應(yīng)出差; 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè),學(xué)歷不限 福利待遇 5000-20000不等 具體面談
  • 武漢 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國年度市場推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進(jìn)行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 湖北 | 2年以上 | 高中
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理,完成公司的銷售目標(biāo); 3、針對銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場,建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場推廣計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有2年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶溝通能力強(qiáng)。
  • 湖北 | 3年以上 | 高中
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 負(fù)責(zé)各種招商會、終端會、培訓(xùn)會等區(qū)域市場會議的組織和操作,配合大區(qū)經(jīng)理做好區(qū)域市場的推廣、促銷以及招商工作。 職位要求: 1、有3年以上的美容化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),對化妝品會務(wù)營銷流程熟悉,組織策劃過各種主題會議; 2、具有大型會議的組織策劃能力,能獨(dú)立完成推廣會、終端會的策劃與執(zhí)行,優(yōu)秀的文案撰寫能力,適應(yīng)出差,有主持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)大型招商、終端、培訓(xùn)會等目標(biāo)任務(wù)。
  • 武漢 | 2年以上 | 高中
    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理,完成公司的銷售目標(biāo); 3、針對銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場,建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場推廣計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有2年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶溝通能力強(qiáng)。
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